农发局兽药饲料监管科年前安全检查情况汇报2017.1.11草稿

第一篇：农发局兽药饲料监管科年前安全检查情况汇报2017.1.11草稿

庄河市农村经济发展局2017年元旦春节期间安全生产工作检查情况汇报

根据大安委办传„2016‟58号《转发国务院安委会办公室关于扎实做好2017年元旦春节安全生产工作的通知》，大农发„2016‟388号《转发省畜牧局关于做好元旦春节期间畜禽屠宰监管工作的通知》，结合大连市屠宰处对我市定点屠宰企业现场检查提出存在的问题及限期整改情况，为加强屠宰企业管理，确保肉品质量安全，庄河市农村经济发展局兽药饲料监管科一行工作人员于2017年1月9日-10日对辖区内9家定点屠宰畜禽企业进行了安全生产检查回头看，并对4家涉氨企业安全隐患整改情况进行实地核查。现将具体检查情况简要汇报如下：

一、认真检查严格要求，确保肉品质量安全

在对辖区内定点屠宰企业的检查中，我们严格按照通知要求，从进厂验收、台帐管理、屠宰工艺、检疫检验等环节逐一检查，要求屠宰企业建立健全各项规章制度，严格执行不合格肉品召回制度，实现病害肉无害化处理率100%，出厂肉品检疫检验合格率100%，实现肉品质量安全可追溯。

二、强化安全生产责任，严格隐患限期整改问题落实

此次检查中发现，一年来，在市农委的正确领导和严厉督查下，通过屠宰企业的不懈努力，从整体上看，企业标准化建设是符合规定的，企业正规化管理是比较严谨的。

1、各项制度都已健全，并做到制度上墙。

2、遵循屠宰规程，按照国家有关操作规程和技术规范屠宰。

3、严格实行宰前检疫，宰后检验，经检验合格后加盖“三章”签发“两证”后方可出厂，坚决杜绝不合格肉产品出厂上市。

4、涉氨企业安全隐患整改问题都已经基本解决，并对整改项目进行拍照存档。

5、加强安全生产管理，定点屠宰企业法人是本单位安全生产第一责任人，安全生产责任已落实到每个环节，每个岗位，每个员工。

三、存在问题

1、台账记录有待进一步规范。

2、猪舍卫生较差。

3、涉氨企业安全生产隐患排查标准不统一。

4、部分防护救援设备无处购买。

庄河市农村经济发展局 2017年1月11日

第二篇：农发局分析检查阶段总结

农发局学习实践科学发展观第二阶段总结

按照市委学习实践活动分析检查阶段的工作安排，结合我们的实际情况，农发局党委把握“征求意见、找准问题、分析原因、理清思路、明确方向”主要任务，突出“推动科学发展，加快新农村建设”这一主题，坚持以“新视野、新作风、新措施”为载体，认真抓好召开领导班子专题民主生活会、形成领导班子分析检查报告、组织群众评议三个环节，较好地完成了第二阶段的各项工作任务，取得了理想成果。

一、高度重视，认真做好广泛征求意见工作。

分析检查阶段是整个学习实践活动承上启下的关键阶段，既是对学习调研阶段的检验，又是抓好整改落实阶段工作的前提和基础。局党委高度重视分析检查阶段的启动和实施：一是行动迅速。在全市召开分析检查阶段动员大会的第二天，即召开局党委专题会议，制定全局分析检查阶段工作实施方案，接着召开全局动员大会，传达市委分析检查阶段动员大会精神，并对农发局第二阶段工作进行安排和部署；二是精心组织。研究制定采取多种方式广泛征求意见。

二、严肃认真，开好专题民主生活会和组织生活会。按照分析检查阶段的相关部署和安排，经局党委研究制定了学习实践科学发展观民主生活会方案，要求在专题民主生活会上做到“五个好”，即主题确定好；问题查找好；材 1

料准备好；批评与自我批评开展好；会议组织好。在召开局领导班子专题民主生活会工作中，做到了主题鲜明、准备充分、组织严密、效果明显，通过领导班子专题民主生活会，思想更加统一、思路更加清晰、信心更加坚定、目标更加明确。接着各支部召开了组织生活会，认真查找自身在工作学习中存在的突出问题、分析问题存在的原因、制定解决问题的措施。云局长在民主生活会和组织生活会上分别要求全局党员要提高思想认识，认真研读科学发展观读本，认真总结经验，积极吸取党报党刊新闻报道中的理论精华，要深入分析国际金融危机对农业农村经济带来的挑战和不利影响。要注重理论与实际结合，在实际工作中，善于发现问题，本着实事求是的精神，统筹兼顾，坚持创新。按照“保增长、保民生、保稳定”的九字方针，立足于“三农”工作全面、协调、可持续发展。领导班子在分析检查报告工作中，认真、深入、严格、细致，实事求是地反映了局领导在贯彻落实科学发展观上形成的共识、总结了在贯彻落实科学发展观方面取得的主要成效、梳理了存在的主要问题、分析了问题的原因、指出了努力的方向、提出了加强领导班子建设的具体措施。

三、促进提高，组织群众评议。

在组织群众评议环节，农发局突出三方面的工作，即做到“三个注重”。一是注重创新评议方式。主要采取了召开

座谈会、召开评议大会、进行书面评议等对分析检查报告进行多方评议，综合评议满意率为99.9%。灵活多样的评议方式，很有特色，效果明显。二是注重加深评议内容。我们把评议与农业增效、农民增收问题紧密结合起来，注意吸收来自各方面的意见和建议。

四、下步打算

一是要牢固树立长期学习的意识，进一步深化对科学发展观理论的学习，在学习上要做到形成机制、常抓不懈，克服厌倦情绪，做到常学常新，结合工作实际，不断提高效果。二是要牢固树立注重落实的意识，按照科学发展观的要求，发扬第二阶段分析检查到的贯彻落实科学发展观取得的成绩，尤其要克服存在的问题，把各项措施落实好。三是要牢固树立科学发展的意识，注重研究新时期农村工作的新特点、新规律、新问题，采取适合新时期农村工作的新思路、新措施、新对策，努力实现农村工作又好又快发展。

二00九年七月五日

第三篇：迎接局地面安全检查汇报材料

选煤厂安全工作汇报材料

2013年4月24日

0 选煤厂安全工作汇报材料

第一部分

本单位概况

一矿选煤厂属于矿井型选煤厂，洗选工艺为重介、跳汰两种，年处理能力750万吨。主要产品有选中块、选小块、粒级煤、末煤，销售网络遍及全国各地，是冶金、化工、电力等行业的上好原料。

选煤厂下设六队一站和六个职能组室。全厂在册816人，其中干部56人，工人760人。

重介车间于1986年12月15日正式建成投产。处理能力450万吨。2004年开始先后对重介原煤筛、101#皮带和201#皮带、240#皮带等原煤系统设备进行了扩能改造。2009年扩建了重介三系统主洗设备采用了重介浅槽分选机（XZQ1648），2011年完成了重介一、二系统改造，将斜轮分选机更新为重介浅槽分选机。选煤厂年处理能力提升到750万吨。

跳汰车间是在对老厂进行多次改造后于1991年6月18日投产建成了一条年生产喷粉煤30万吨的跳汰洗选工艺生产线。

粒级煤车间于2007年4月26日建成投产，年生产粒级煤30万吨。

第二部分

今年安全工作的总体思路

以及在强化现场管理、安全培训教育、质量标准化建设、隐患排查治理等方面的具体举措

一、今年安全工作的总体思路

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，积极推进“1.4.2”安全管理模式，牢固树立“安全不能代表一切，但能否定一切”的管理理念。坚持“谁分管谁负责、谁主管谁负责、谁安排谁负责、谁在 岗谁负责”的原则。以落实逐级安全生产责任制为主线；以引深“十化”标准为基础；以区域职责划分、责任追究为手段，努力提高质量标准化水平。强化“半军事化”管理和“干部走动巡查”管理，认真做好隐患排查工作。下大力强化全员安全培训教育，全力提高广大干部职工整体素质，通过管理创新和技术创新，实现全年安全无事故。

二、具体举措

1、强化现场管理方面

1）严格执行干部走动巡查制度。充分发挥厂领导值班、跟班作用；严格执行队干跟班上岗制度，队干跟班上岗要认真履行四项职责（抓劳动纪律、抓正规操作、抓隐患整改、抓安全质量标准化），并在薄弱环节、重点部位、边远零散岗位、关键工序上严把安全关，认真排查不安全因素，制定相应安全措施；大班干部走动巡查要涵盖“两个三”、手指口述、汇报制度、安全帽带、操作证等，重点是安全隐患排查和安全监督检查。

2）严格跟班队干、工长“一碰头、三巡查、三汇报”制度。跟班队干、工长和安全工长，必须先于工人到达作业现场，晚于工人离开作业现场。上岗巡查要抓住重点、抓住关键、盯住薄弱环节，组织消除隐患和制止违章作业。要认真履行好在前、在后、在岗尽责的职责。

3）强化现场管理，特别要对停送电、起重运输、高空作业、瓦斯区域电氧焊等重点环节严格把关，真正把安全措施落实到现场。

4）坚持正规操作。所有岗位人员必须持证上岗，严格履行岗位责任制、操作规程和交接班制度。员工作业必须做到“上标准岗、干标准活、做标准事”。5）强力推行安全生产“半军事化”管理制度，以此规范员工的操作行为。跟队队干、工长、重点岗位人员要严格执行汇报制度。

6）深入推进岗位“手指口述”制度。每一工种，每一岗位在操作前，必须大声进行简洁明了的“手指口述”安全确认，达到避免误操作而引发事故的目的。

2、安全培训教育方面

1）坚持“二·五”安全活动。认真开展“两个三”安全教育培训，即所有员工必须熟知三个本工种事故案例、三条岗位操作要领。

2）在全面引深安全12法教育的同时，继续加强“12·60”安全不放心人员排查力度，继续引深各级领导包保谈心教育活动。

3）充分发挥党组织和党员在安全生产过程中的保障和骨干作用。工会、共青团、女工委要积极开展“群监网”、“青监岗”和员工家属联保活动。

4）坚持“干部上讲台、培训到现场”，认真开展“一周三培”，推广员工素质提升的“十步台阶”工作法。

5）利用职教优势，开展专业安全培训教育，针对性要强。今年我厂已经开展了两期专业安全培训，分别是“电气作业人员安全培训班”和“机械检修工安全作业培训班”。

6）利用集团公司和矿职教系统的教育体系，对我厂的配电工和天车司机进行安全专业培训，今年以来共培训人员35名。

3、安全质量标准化建设方面

1）以积极完成集团公司选煤部推进项目为动力，促进我厂安全质量标准化建设上等级，使我厂安全质量标准化建设不断向前推进。2）出台安全质量标准化检查制度，强化安全质量标准化检查。上旬、下旬由分管厂长牵头，组织相关组站进行动态检查，中旬由厂管理人员进行覆盖全厂的全面检查。安全标化组负责对检查的问题进行汇总、通报，下达到各队。相关组（站）对问题进行跟踪落实，实现闭合管理。对在规定时间内没有处理的问题，要进行处罚，随后再进行“三定”，如果到规定时间仍未处理的，停止责任人工作。凡在安全质量标准化检查中查出的重复问题，要加倍处罚。

3）实现安全质量标准化由静态向动态转变。队干、工长必须转变标准化搞突击的观念，必须严格执行质量标准化标准和落实岗位责任制，严格执行交接班制度。工长负责对每个岗位的质量标准化工作进行动态检查、打分、考核，考核情况班后通报，跟班队干负责落实。队干、各职能组站动态检查必须落到实处，要形成闭合管理。

4）要严格按照“十化”标准，全力打造高标准的示范车间和亮点区域。各队要严格划分岗位司机和专职标化人员的职责，充分发挥专职标化人员的作用，进一步夯实安全质量标准化基础。对各队（站）工作岗位、作业现场、管辖区域、操作行为等，都要进行严格的管控，采取有效的方法和措施进行治理和完善。

5）实行厂领导和职能组（站）包队、队干包班、工长包片的安全质量标准化包保责任制，负责组织、协调、监督、检查所包队、班、片的安全质量标准化工作。推行区域职责包保制，做到有责任标准，有区域划分，有经济考核。

6）认真执行“三级检查”制度。各队站要有安全标化月度工作主题，确定攻坚课题，对标化重点、难点进行攻坚。真正解决安全标化工作中长期存在的实际问题。

7）建立安全质量标准化“优胜队”、“明星员工”、“明星岗位”制度，制定了“优胜队”、“明星员工”和“明星岗位”标准和评定办法，对达到标准的，给予挂牌、公示、奖励。通过竞赛、曝光、亮相促进现场标化基础设施稳定提高。

8）完善视频监控系统，应用先进的保护装置，建设无人值守岗位，提升安全管控能力。

9）结合数字化矿山建设工作，采用厂工控环网等技术装备，改进和提高集控系统的安全性和可靠性。

10）加强各类工程的安全施工管理。各类工程必须按标准设计、按标准施工、按标准验收。

4、隐患排查治理方面

1）出台了选煤厂安全隐患排查制度。要以人的不安全行为和物的不安全状态为重点，全面开展隐患排查和治理工作。建立隐患排查系统，实现全员排查、登记报告、动态分析、分级治理、整改销帐的闭合管理。

2）扎实开展群众性反“三违”活动。厂级领导每月至少查处一名行为性“三违”人员，重点查处工长以上的干部；队级领导每月至少查处两名行为性“三违”人员；工长每月至少查处三名行为性“三违”人员。所有“三违”行为必须进行分析认定，对“三违”人员要进行帮教。“三违”人员的处罚，严格执行集团公司、矿、厂有关文件规定。实行反“三违”举报制度，积极开展群众性反“三违”活动，员工查出的“三违”人员，由 各队（站）书记进行谈心帮教，并对查“三违”人员给予奖励。

3）修订出台了选煤厂安全问责规定，严肃安全问责。发生严重隐患事故、出现隐患问题和触犯安全红线，要严格按照“四不放过”的原则进行分析，并按照集团公司、矿、厂安全生产问责有关规定进行责任追究、考核问责。

4）出台了选煤厂厂队级领导挂牌安全包保督查规定，严格落实包队厂长的包保责任，对所包队（站）的安全工作要有安排、有检查、有落实、有考核。

5）制定选煤厂安全奖惩考核办法，利用正激励手段，加大安全基金作用的发挥，突出正向激励。

6）单项工程和零散工程，要按照工序分解，制定施工安全技术措施。同一地点多工种作业时，队干必须在现场协调指挥。跨队组作业时，分管厂长必须在现场协调指挥。外单位人员作业时，相关职能组（站）人员必须在现场协调指挥。临时动议安排的工程或工作，必须提前与该地点责任主体队（站）进行联系，跨队（站）的工作必须事先经厂调度站协调，得到同意，工程负责人必须同辖区当班跟班队干联系、协商好安全注意事项后，方可开工。

7）加强外委工程管理。凡有外单位施工的，责任主体队（站）负有安全监管责任。责任主体队（站）要积极配合，并检查施工单位的安全措施和执行情况。凡发现与措施规定不符和影响安全生产的行为，要及时制止，并停工整改，整改完成后方可继续施工。

第三部分 安全工作存在的主要问题

薄弱环节及对策措施

一、安全不放心人员较多问题。由于作业人员素质参差不齐，特别是不放心人员的安全管理始终是难点所在。

对策措施：对安全不放心人员进行安全包保，上班期间全程跟踪，加强教育和管理，奖罚分明，并采用正激励政策。

二、行为性三违问题仍然存在。在作业中，为了抢时间、图省事，进行违章作业，往往是事故的诱因。

对策措施：对待三违行为，始终采取“严打”态势，发现一起，分析一起，追究一起，绝不姑息。同时要进行三违帮教。规范员工的操作行为，养成良好的行为习惯。

三、动态安全隐患问题。在生产过程中，随时可能出现，虽然概率小，但是极易引发安全事故。

对策措施：各级干部和管理人员每天深入生产现场，要把对动态安全隐患的排查作为重中之重，并严格按照安全隐患“A、B、C”和“红、黄、白”管理方式进行落实，该停产整顿的停产整顿，真正实现安全隐患排查治理闭合管理。

四、瓦斯区域电焊作业不规范问题。在作业过程中存在没有专用接地线，对仓口棚堵不好等问题。

对策措施：在进行电焊作业时，必须有厂领导在现场进行把关检查，严格要求使用专用接地线，使用专用不燃性材料对仓口进行棚堵，瓦检员、安监员必须在现场，防灭火措施必须到位，施工完毕必须专人停留两小时，并汇报厂调度站。第四部分 分析易发安全事故

防范重点和针对性措施

1、偏远单人岗位，由于违章作业或者违反劳动纪律，发生安全事故。

针对性措施：

1）加强岗位司机守岗守纪管理和教育，每小时向厂集控中心进行一次电话汇报。

2）各级管理人员，跟班队干和工长，执行班中三巡查制度。3）积极采用信息化技术，安装视频系统，进行动态监控。

2、起重、运输工作，由于违反安全规程，造成安全事故。针对性措施：

1）所有起重运输作业，必须制定安全措施或者安全作业工作票，5T以上必须有队干在现场指挥，10T以上必须有厂级领导现场指挥。2）运输作业必须做到人货分离。

3、登高（或者高空作业），造成安全事故。针对性措施：

严格执行《选煤厂安全规程》，登高（或者高空作业），必须拴好安全带。并有专人监护。

4、电气工作人员作业，由于违反安全规程，单人作业，没有监护人，造成安全事故。针对性措施： 1）严禁单人作业。2）严禁带电作业。3）作业前进行手指口述。4）提高自保互保意识。

5、检修作业，由于违反安全规程，没有执行停电挂牌制度，造成安全事故。针对性措施：

1）只要对设备进行检修，必须严格执行停电挂牌制度。2）两人以上作业，必须明确一名安全员，负责监督安全工作。3）各项检修工程，必须制定专项安全措施。4）检修作业前严格执行手指口述，并进行安全确认。5）系统检修，调度集控操作必须选择在检修状态。

6）包队厂领导必须深入现场，对所包队检修工作进行现场安全监督检查，及时消除安全隐患。

一矿选煤厂

2013年4月24日

第四篇：农发局狠抓“两节”期间食品安全产品质量安全监管汇报材料（模版）

农发局狠抓“两节”期间食品安全产品质量安全监管汇报材料

农发局狠抓“两节”期间食品安全产品质量安全监管汇报材料 区食安委：

为切实加强食品安全监管工作，确保“中秋”“国庆”期间的饮食消费安全，按照市农委《关于加强“两节”期间农产品质量安全监管工作的通知》、区食安委《关于做好“中秋”“国庆”期间食品安全监督管理工作的通知》文件精神，严格执法，有序规范，严厉打击，确保在重大节日期间不出现危害人民生命、生活健康的食品质量安全问题。现将两节期间我局食品安全质量监管工作情况总结如下：

一、认真履行职能，确保工作到位 我局各职能单位在两节期间能够认真履行食品安全监管责任，切实加大管辖范围内的食品安全工作检查力度，结合各自实际制订了专项检查工作计划，明确了工作目标，完善了工作措施，强化了工作责任，确保了专项检查行动落实到位。

二、严格督导检查，排除安全隐患 深入贯彻落实《饲料和饲料添加剂管理条例》、《兽药管理条例》、《农产品质量安全法》及《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》等法律法规规定，严厉打击在生鲜乳生产、收购、运输环节中违法添加三聚氰胺和使用泔水饲喂动物等有毒有害物质的行为，依法规范兽药、饲料、种畜禽市场、农资经营市场经营秩序，严厉打击在兽药、饲料、种畜禽、玉米种子、蔬菜种子等投入品中添假、制假行等为，重大案件查处率达到100%。坚持一手强化质量监管，一手强化宣传培训工作，监督与指

导并重,增强全程监管能力，切实推动长效机制建设，全面提升畜禽养殖环节物质使用水平、兽药饲料生产经营环节、种子销售环节产品质量水平，从而保障农产品质量安全水平。严厉查处兽药、饲料等投入品违规生产使用为重点环节。

一是以禁用兽药为重点，开展兽药专项检查。整顿和规范兽药及兽用生物制品、种子销售经营秩序，坚决打击销售非法兽药产品、玉米种子、蔬菜种子行为，确保了对查获的假劣产品做到100%销毁，兽药经营单位所经营的产品GSP认证率达到100%，重大动物疫病疫苗生产企业监督检查率要达到100%。二是以“瘦肉精”、“蛋白精”等违禁化学物质为重点，开展饲料专项检查。重点查处生产销售配合饲料、浓缩饲料、蛋白饲料的企业添加三聚氰胺、三聚氰酸、羟甲基羧基氮、肽乐欣等违禁化工产品的行为，确保饲料添加剂生产许可证获证企业的检查率要达到100%。

加强畜禽养殖、农资市场的日常监督管理检查。

一是检查监测畜禽养殖环节使用瘦肉精、莱克多巴胺、禁用兽药和苏丹红等化学物质的行为，现场检查药品房和饲料库是否有违禁药品和饲料。二是主要养殖场要纳入日常工作监管范围，由动物卫生监督所对其监管，要求落实到人，每星期至少进行两次监督监管。三是主要养殖场建立畜禽养殖档案，要求档案中明确记录畜禽兽药、饲料及其他物质使用情况，期间共出动执法人员300余人次，未发现有违法行为发生。四是督促指导农药经营店落实高毒农药定点销售制度和两帐两票一卡一书制度，实行可追溯管理。加强对我区高毒高残留农药经营行为的监督管理，从源头上确保农产品质量安全，对2家高毒高残留农药定点销售单位，并实行定点销售制度，建立了销售台帐，并经常检查，确保了在蔬菜、水果上不使用高度、高残留农药。五是开展了农药专项检查，重点检

查农药经营店，及时清除了一批标签不合格、过期和无生产日期的农药。检查期间清缴甲拌磷、甲基异柳磷等10公斤。做好抽样工作。

做好对我区生产环节猪产品质量安全监测抽样工作，对我区生产环节的猪产品“瘦肉精”残留进行监督抽查，阳性样品的追溯率要达到100%，截止目前共采取猪产品样品329份，检测合格288份，对茶叶等进行了3次农残抽样检测。开展生鲜乳专项整治行动。严厉打击在生鲜乳销售、运输等环节违法添加三聚氰胺等有毒有害物质的行为。针对生鲜乳生产过程中违法添加非食用物质和滥用食品添加剂的行为开展调查，发现一起，打击一起，期间共出动执法人员150余人次，未发现有违法行为发生。

开展整治使用餐厨废弃物养猪集中行动。

为有效解决使用未经无害化处理的餐厨废弃物饲喂畜禽问题，切实保障畜牧

业健康发展和畜产品质量安全，区动物卫生监督所严格按照《***市畜禽养殖环节餐厨废弃物专项整治工作实施方案》的要求，在前一阶段动员部署和调查摸底的基础上，针对突出问题、薄弱环节，长江路基层动监站检疫员、4名村级防疫员，每天下午对长江路办事处薛辛庄社区的15家养猪场，采用蹲点监守、暗访与突击检查相结合的方法展开了集中整治，通过现阶段的集中整治，当前15家养猪场已全部由饲喂餐厨废弃物改为饲喂饲料。

加强对集市、农贸市场和超级市场的监管。

为保证市民吃上安全无疫的“放心肉”，我所检疫人员每天做好对辖区内各农贸市场、集市动物、动物产品的检疫、监督工作，每周不定期的对辖区内利群、佳世客等超级市场的监督监管工作。期间，查处涉嫌贮藏依法应当检疫而未经检疫动物产品案一起，并进行了立案调查。

三、加强宣传，开展培训，优化消费环境

一是以兽药、饲料及饲料添加剂等投入物质规范使用为重点，通过明白纸、举办培训班、科技人员联系养殖场户等多种形式，加强对养殖场户的培训，指导养殖场户科学用药，完善记录档案，规范生产行为，依法生产经营，期间共发放明白纸180余份，发放《农产品禁限农药知识手册》50册，指导农民合理使用农药。二是加强对执法人员和从事畜牧业投入品经营人员的培训和教育，做好对有关法律法规特别的学习和宣传，规范执法行为，提高依法经营意识，共发放明白纸200余份。三是设置公开栏、举报箱，公布了投诉电话，做到了对群众投诉、举报受理及时、查处及时、反馈及时，答复群众满意率达到100％，以实际行动维护了党和政府的良好形象。

二〇一一年十月八日

第五篇：迎接省监局安全检查汇报材料

九道岭煤业有限公司

迎接省监局领导安全检查汇报材料

二〇一五年八月三日

迎接省监局领导安全检查汇报材料

一、公司基本情况

辽宁九道岭煤业有限公司位于阜新煤田东部、义县九道岭镇大凌河以北4.5km处（行政区为义县），隶属于辽宁北票煤业集团，为股份制民营企业，独立法人单位，员工在籍总数1800人。

矿井井田南北走向长2.32km，东西倾斜宽4.5km，面积10.44km2,煤种主要为长焰煤，主采煤层为4、5煤层，现有可采储量3932万吨，核定生产能力120万吨/年。

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2014年瓦斯等级鉴定：矿井相对瓦斯涌出量为0.98m3/t，绝对瓦斯涌出量为2.05m3/min，为瓦斯矿井，无煤与瓦斯突出危险。

煤尘具有爆炸危险性。煤层自燃倾向属Ⅱ类自燃，自然发火期为3—6个月。

矿井采用中央分列式通风方式，主、副立井入风，总入风量为4330m3/min。井田边界西部有一回风立井，安装两台FBCDZ-8-No24/2×200同型号对旋式主扇，一台使用，一台备用，总排风量为4360m3/min。

矿井水文地质条件中等，属Ⅱ类Ⅱ型，矿井正常涌水量为202m3/h。-700m水平中央水泵房内安设5台排水泵（PJ200×10型水泵3台、DM360－80×12型水泵2台），副井井筒内铺设两条φ325mm排水管路，井底布设3条水仓，有效总容积为4668m3。

主井采用一对JQS-9／110×4型箕斗、JKM-2.8×4（Ⅱ）3

多绳摩擦式绞车提升，交流变频主控系统。

副井采用一宽一窄GDG1／6／2／4型罐笼、JKM-2.8×6（Ⅰ）多绳摩擦式绞车提升，交流变频主控系统，过卷、限速等各种保护齐全有效。

井下煤炭运输平斜巷采用皮带输送机；矸石、物料平巷采用蓄电池电机车牵引矿车运输，斜巷采用串车提升。

矿井采用立井单水平上下山开拓方式。井田内共划分为西

一、西

二、西三和东

一、东二五个采区，现生产采区为东一采区。

2015年原煤生产计划120万吨，1～6月份计划***万吨，实际完成***万吨。

井下现有一个综放采煤工作面、五个掘进工作面。采煤工作面：

东一采区-710m水平南翼综放工作面，该工作面走向回采长度为752m，工作面倾斜长度为102m，平均煤层厚度9m，4

工作面使用MG300/700-AWD双滚筒电牵引采煤机，安设ZF5600/17/28型液压支架，现以回采230米。

掘进工作面：

1、东一采区-745m水平片口绕道炮掘工作面，车场设计长度256m，断面形状为半圆拱，净断面积为13.64㎡，锚喷支护。现在已掘168m。

2、东一采区-760m水平片口绕道炮掘工作面，车场设计长度178m，断面形状为半圆拱，净断面积为13.64㎡，锚喷支护。现在已掘124m。

3、东一采区-800m水平南翼回风顺槽综掘工作面，顺槽设计长度980m，断面形状为半圆拱，净断面积为15.3㎡，锚网索联合支护方式。现已掘进801m。

4、东一采区-825m水平南翼运输顺槽综掘工作面，顺槽设计长度947m，断面形状为半圆拱，净断面积为17.9㎡，锚网索联合支护方式。现已掘进458m。

5、东二采区-850m水平轨道下山炮掘工作面，下山设计长度196m、半圆拱断面，净断面积为11.4㎡，采用锚网喷联合支护方式。现在已掘164 m。

二、近期安全生产开展情况、贯彻落实总书记重要指示以及上级文件指示精神方面。

公司召开了安全专题会议，认真学习贯彻了总书记“发展决不能以牺牲人的生命为代价”重要指示，强化“红线”意识。公司确定了2015年 “一岗双责”制度、“管理人员必须做到管生产（技术）必须管安全”，深化了隐患排查治理的安全生产工作思路。制定了零死亡事故，矿井安全质量标准化达到一级，杜绝尘肺病发生，从业人员培训率达100%四个安全生产奋斗目标。

“保护矿工生命安全七条规定”和“治本攻坚七条举措”颁布后，公司积极组织各级安全生产管理人员和广大员工，进行贯 6

彻落实，公司通过集中学习、板报专栏、发放手册等多种形式进行了广泛的宣传，使全体员工对“双七条”的内容，都有了深刻认识。公司对照“双七条”组织安全管理人员对矿井安全生产的各个环节，进行了全面的排查，对查出的安全隐患，及时进行了整改。

新版《安全生产法》颁布后，按照国家安监总局公开信要求，公司组织全体员工深入学习了《安全生产法》，公司管理人员人手一册新版《安全生产法》，开展了学习贯彻新《安全生产法》活动，营造了全员学法、知法、用法、守法的浓厚氛围，增强了员工的法律意识。

2、在安全隐患排查方面，公司始终坚持每周一次的隐患排查制度，1-6月份，公司组织安全隐患自纠自查活动28次，对排查出的545条隐患问题全部进行了落实整改。并且对上级检查排查出的66条隐患问题，也按照隐患整改“五到位”的要求全部整改完毕。

3、在矿领导带班入井方面，公司还不断加强了矿领导井下带班制度建设，实现了公司领导井下双跟班，即每班有2名矿领导井下带班，公司副总以上领导每人每月井下带班不少于8个。带班人员与工人同上同下，全方位掌握矿井安全生产动态情况，强化了现场安全管理。

4、员工培训、健康检查方面，公司年初就制定了2015年员工安全培训计划，按培训计划，到目前有380余名员工接受了岗前和岗中安全教育培训。目前，公司的四级安培中心以升级改造为三级培训机构。一月份公司还委托辽宁安监局批准的北票职防院，经过一周的时间，完成了一年一次的从业人员健康检查，有1662人接受了体检，体检率达93%。

5、矿井安全质量标准化建设方面，今年公司加强了安全质量标准化建设的力度，细化安全质量标准化管理内容，夯实了安全生产基础。要求员工做到“上标准岗、干标准活”。

促进了公司安全质量标准化工作整体推进。创建了东一采区-710m 8

水平南翼标准化样板综放工作面。

6、安全投入方面，由于近期煤炭市场严峻，公司资金运转紧张，但在安全投入方面公司还是不惜一切代价，敢于投入，也舍得投入。

今年公司改造了通风系统，鉴于矿井通风线路长，通风阻力大的现状。公司经过多番研究论证，本着“安全大于一切，一切为安全让路”的原则，投资近5000万元，新建了一条深1004米的回风立井，现在立井井筒以开凿完毕，平巷以贯通，主通风机正在安设之中。新风井投入使用后，将彻底改善井下的供风条件和风流质量，不仅改善了员工的工作环境，也为安全生产打下了坚实的基础。

7、在矿井综合防灭火方面，公司针对深部煤层含硫高，煤层易氧化，采空区易发活这一特点，公司联合了多家煤矿科研院所搞专项研究，经过不断的实验，现已制定出了采空区注氮、注白泥、注水、三项泡沫、喷洒阻化剂、上下尾巷封堵、9

黄泥灌浆等一整套综合防灭火措施，对采空区发火的控制起到了绝对性作用。

8、在顶板防治方面：公司就矿井开采深度增加，顶板压力增大的实际情况，组织工程技术人员对顶板支护技术进行不断的革新，矿井不仅取消了木支护，还根据不同巷道，不同顶板分别采取了U型钢支护及锚索锚杆钢筋梯金属网联合支护的支护方式，从而有效的加强了巷道支护强度，杜绝了顶板事故的发生。

9、在防治水方面：公司严格执行“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的原则，对积水区域实行动态跟踪管理。矿井掘进采取“物探先行、钻探检验”综合防治水措施，回采坚持执行采前打钻放水“先治后采”的原则，保证采掘作业不受水害威胁。

经过公司全体员工的共同努力，目前公司安全生产形势保持稳定发展，但距离上级的要求还差的很远，我们有决心以安 10

全“红线”为准则，以“双七条”和各级安全生产会议及文件为指导，克服重重困难，建立煤矿安全生产长效机制，确保公司的安全生产顺利进行。

辽宁九道岭煤业有限公司 二〇一五年八月三日