第一篇:2017年福建省泉州市丰泽区公开招聘编外合同教师公告
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2017年福建省泉州市丰泽区公开招聘编外合同教师公告
根据事业单位公开招聘工作人员有关规定以及福建省教育厅、福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公室《关于做好2017年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教人〔2017〕3号)要求,结合《丰泽区中小学、幼儿园、职校编外合同教师招聘与管理办法(试行)》、《泉州市教育局局务会纪要》(〔2017〕1号)有关精神,决定组织2017年丰泽区编外合同教师公开招聘工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位、人数及资格条件
详见《2017年泉州市丰泽区公开招聘编外合同教师岗位信息表》
二、招聘条件及要求
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,年满十八周岁,最高年龄不超过35周岁(即1981年3月10日至1999年3月10日期间出生);
2.遵守宪法、法律和法规; 3.具备良好的品行和职业道德;
4.具有适应岗位要求的身体条件(符合2017年福建省教师资格认定体检标准); 5.报考小学、职校教师岗位应具有报考岗位相关专业全日制普通高校本科及以上学历(职校的烹饪、汽车维修岗位取得相关专业全日制普通高校大专及以上学历即可),报考幼儿园岗位应具有幼儿教育或学前教育专业全日制普通高校大专及以上学历;
6.需持有岗位要求的教师资格证书(职校的电子商务、烹饪、汽车维修、建筑工程造价岗位除外,但应于聘用后两年内取得相应教师资格证书,否则取消其聘用资格);
7.报考小学语文的需持有普通话二级甲等及以上证书;报考其它学科的须持有普通话二级乙等及以上证书(职校的电子商务、烹饪、汽车维修、建筑工程造价岗位除外,但应于聘用后两年内取得证书,否则取消其聘用资格);
8.符合报考岗位所要求的各项资格条件。
特别说明:曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,或在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员,或现役军人,或在读的非应届毕业生,以及有法律规定不得聘用的其他情形的人员,不得聘用。
(二)具体条件及要求
1.至今尚未被公立学校聘用为编制内工作人员的福建省生源全日制普通高校毕业生。
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2.岗位要求的“全日制普通高校学历”,是指考生通过参加国家统一招生考试,录取于经教育部批准的具有普通高等教育招生资格且执行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校,并按教学计划完成学业后所取得的国家承认的学历。留学归国人员、香港或澳门地区学习人员以及取得国内院校与国外院校联合办学相关学历的人员,其学历认定按教育行政部门有关规定执行。
3.招聘岗位专业要求设置为具体专业名称的,所学专业与所列专业一致者方可报考;专业要求中的“××类”,以《福建省机关事业单位招考专业指导目录》(2017年)中“××类”所列专业的人员方可报考。报考者专业的确认,以毕业证书所署的专业为准。
5.未正式办理毕业生就业报到手续的需提供毕业生就业报到证;2017年应届毕业生应先提供相关资格办理证明,并最迟于2017年7月31日前提供相关证书。非应届毕业生上述相关资格证书取得以及相关资历计算的截止时间为2017年3月10日。资格复审不合格者取消体检资格。
6.以下人员视为符合福建省户籍条件要求:(1)2017年3月10日前常住户口在福建省的报考者;(2)福建省内高校2017年应届毕业生;(3)高考生源地或籍贯为福建省的报考者。此外,2017年3月10日前取得《福建省泉州市居住证》并在有效期内的报考人员,视同具备居住地户籍条件。
三、报名及资格审查
本次招聘考试采取福建省新任教师公开招聘考试(委托考试)方式进行,通过福建省教育考试院网站进行网上报名、网上缴费、网上自行下载打印准考证。
(一)网上报名和网上缴费。根据闽教师〔2017〕3号文件,省教育厅委托福建省教育考试院承担网络报名、笔试命题、考试组织管理及评卷等考务工作,有关考务工作的具体事宜由福建省教育考试院另行通知,报考人员登录福建省教育考试院门户网站查询。报名时间全省统一为2017年3月18日至3月24日,报考者应在规定时间内上网报名和缴费。取得全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生也须进行网上报名和缴费,并在考生备注栏注明“免笔试”。
(二)报考资格审查。在网上报名期间,由招考主管部门对网上报名者进行报考资格条件的初步审查,经资格初步审查合格后,准予参加考试。笔试成绩公布后,还将对报考者的资格条件进行复核。资格条件的最终确认以人事行政部门的复核结果为准。
四、加分手续办理
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本次考试加分参照省、市有关事业单位笔试加分政策规定执行,符合加分条件的考生应于3月28日-3月31日上班时间至丰泽区教育局(地址:丰泽区人民政府西楼206)办理加分申请手续。申请加分人员须携带身份证、《丰泽学校招聘编外合同教师笔试加分申请表》(见附件3)、加分证明材料原件及复印件办理加分手续。符合加分条件的人员包括:
(一)符合原福建省人事厅《关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》(闽人发〔2006〕10号)、《福建省人民政府办公厅关于进一步做好大学生士兵优待工作的通知》(闽政办〔2013〕87号)规定的加分条件的退役士兵、退役运动员等。
(二)符合《福建省公务员局 福建省人力资源开发办公室福建省“三支一扶”办公室关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》(闽人发〔2009〕221号)规定的服务期满且考核合格的服务基层高校毕业生。
(三)参加由各县(市、区)党委组织部门统一组织的“村村社社有大学生”计划,并符合《中共泉州市委办公室 泉州市人民政府办公室关于实施“村村社社有大学生”计划的意见》(泉委办〔2007〕68号)规定的服务期满三年且考核合格的村务(社区)专职工作者。
特别说明:(1)曾通过享受各类优惠政策待遇被录(聘)用为公务员或事业单位工作人员的各类考生,不享受加分优惠政策;(2)除闽人发〔2006〕10号、闽政办〔2013〕87号规定可以累加计算的加分项目外,考生若同时具备多项不同加分资格条件的,取加分分值较高的项目予以加分。
加分的相关举证材料由区人社局、区教育局负责审核,加分人员名单将在丰泽区教育局网站公示。加分分值计入考生折算成百分制后的笔试成绩,考生笔试成绩及排名以加分后为准。
五、考试
(一)笔试
笔试由福建省教育厅统一组织。笔试时间为4月16日,笔试科目、地点等事项详见福建省教师公开招聘考试报考网有关说明。成绩合格线为50分(即考生成绩=折算成百分制的笔试成绩+加分,下同),本次招考采取只笔试不面试方式进行,未达到笔试成绩合格线者不予聘用。取得全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生不需要参加笔试,只需参加体检,并经考核合格后即可优先录用(若出现报名人数超过拟录用人数的,则由区教育系统编外合同教师聘用管理工作领
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导小组研究决定体检对象的确定方式后另行通知)。报考职校教师的考生仅参加“教育综合知识”科目考试。
(二)补充招聘
第一轮公开招聘结束后,若存在未完成招聘的空缺岗位,区教育局将组织补充招聘并及时向社会公布,参加今年全省统一笔试但未被聘用的应聘者(笔试成绩应在合格线上)若符合岗位条件可报名参加补充招聘。补充招聘的录用办法与第一轮招聘一致。
六、体检
根据岗位招聘计划数,先扣除取得全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生的人数后,再按考试成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检对象。若同一岗位最后一名体检人选有2个及以上报考者笔试成绩相同,取笔试的专业知识成绩较高者进入体检。若笔试的教育综合知识、专业知识成绩皆相同,则由区教育系统编外合同教师聘用管理工作领导小组研究决定体检对象的确定方式后另行通知。
体检标准按最新的《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》有关规定执行,体检不合格的取消聘用资格,所空名额按考试成绩从高分到低分依次递补。对体检结果有异议的考生,可申请复检1次,复检医院由招聘单位主管部门指定,体检结果以复检结果为准。
体检具体事宜另行通知。
七、考察、公示和聘用
体检合格后,对体检合格者的政治思想、道德品质、业务能力以及遵纪守法等情况进行全面考察,考察采取查阅档案、计生综治情况调查等方式进行。考核不合格者不予聘用。考核工作由丰泽区教育局、丰泽区人才中心负责。
考察合格后,组织考生选择任教学校,取得全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生由丰泽区教育局统一安排,其余考生根据岗位剩余情况再按考试成绩从高分到低分分学科依次选择任教学校。
经丰泽区公开招聘中小学幼儿园新教师工作领导小组集体研究确定为拟聘人选,并在丰泽区教育局网站(http://www.xiexiebang.com)进行为期7个工作日的公示。拟聘人选经公示期满不影响聘用的,按有关办理聘用手续,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同,确立人事关系,实行合同管理,并由用人单位为其办理人事代理,编外合同教师的相关待遇、合同签
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订、管理办法等参照《丰泽区中小学、幼儿园、职校编外合同教师招聘与管理办法(试行)》执行。用人单位为编外合同教师统一办理“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育和住房公积金)手续。基本养老保险费、失业保险费、医疗保险费、工伤保险费、生育保险费、住房公积金的缴费基数和比例参照企业标准予以缴交,相应的费用按规定比例由用人单位和个人共同承担,用人单位所需经费由区财政予以保障。
八、其他事项
(一)编外合同教师聘用后,食宿问题由本人自行解决。
(二)考生在体检、考察及公示等环节不合格或弃权造成空缺的,按考试成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。
(三)招聘工作全程接受丰泽区纪检监察部门监督。监督电话:0595-22508804。
(四)考生在招考过程如遇到相关问题,可向丰泽区教育局咨询。咨询电话:0595—22508503。
(五)本通告未尽事宜由丰泽区教育局、丰泽区人社局负责解释。附件:(点击原文下载附件)附件1:2017年泉州市丰泽区公开招聘编外合同教师岗位信息表 附件2:2017年丰泽区公开招聘编外合同教师分学校人数、学科统计表 附件3:丰泽区学校招聘编外合同教师笔试加分申请表
泉州市丰泽区教育局 泉州市丰泽区人力资源和社会保障局
2017年3月10日
原文地址:http://www.xiexiebang.com/Item-9014.aspx
第二篇:2014年泉州市丰泽区公开招聘公立学校教师通告
2014年泉州市丰泽区公开招聘公立学校教师通告
根据事业单位公开招聘工作人员有关规定以及福建省人力资源和社会保障厅、中共福建省委机构编制委员会办公室《关于2014年全省中小学幼儿园新任教师公开招聘工作的通知》(闽教人〔2014〕12号文)要求,结合我区公立学校师资情况,经研究同意并报泉州市公务员局核准,决定组织2014丰泽区公立中小学幼儿园新任教师公开招聘工作。现将有关事项通告如下:
一、招聘单位、岗位、人数及资格条件
详见《2014年泉州市丰泽区公开招聘公立学校教师岗位信息表》
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,且年满十八周岁;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具有适应岗位要求的身体条件(符合2014年福建省教师资格认定体检标准);
5.符合报考岗位所要求的各项资格条件。
特别说明:①曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员,现役军人,在读的非应届毕业生,以及有法律规定不得报考的其他情形的人员,不得报考。报考者不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。②丰泽区公立中小学、幼儿园在职在编教师不得报考。其他在职人员报考时应征得具有人事管理权限部门的同意。
(二)具体条件及要求
1.岗位要求的“全日制普通高校学历”,是指考生通过参加国家统一招生考试,录取于经教育部批准的具有普通高等教育招生资格且执行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校,并按教学计划完成学业后所取得的国家承认的学历。留学归国人员、香港或澳门地区学习人员以及取得国内院校与国外院校联合办学相关学历的人员,其学历认定按教育行政部门有关规定执行。
2.以下人员视为符合福建省户籍条件要求:(1)2014年3月10日前常住户口在福建省的报考者;(2)福建省内高校2014年应届毕业生;(3)高考生源地或籍贯为福建省的报考者。此外,2014年3月10日前取得《福建省泉州市居住证》并在有效期内的报考人员,视同具备居住地户籍条件。
3.岗位要求的相关资格条件证书取得的截止时间和相关资历计算的截止时间为2014年3月10日(2014年全日制普通高校应届毕业生学历、学位证书、教师资格证书取得的截止时间延长至2014年7月31日)。
三、报名及资格审查
本次考试实行网上报名,报名时间为2014年3月17日至月23日(节假日不接受报名)。报名具体要求及注意事项详见福建省教育考试院网站(http:///<教师招考专栏>)有关说明。
报考人员按要求提交相关报名信息,经资格审查合格后,准予参加考试。
四、加分手续办理
符合省、市有关事业单位笔试加分政策规定考生应于报名结束后、笔试开始前的上班时间向丰泽区教育局提交相关材料,办理加分申请手续。申请加分所需材料等具体事宜将在丰泽区教育局网站(http:///index.asp)另行发布,请相关人员及时予以关注。符合加分条件的人员包括:
(一)符合原福建省人事厅《关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》(闽人发[2006]10号)规定的加分条件的退役士兵、退役运动员等。
(二)符合《福建省公务员局 福建省人力资源开发办公室福建省“三支一扶”办公室关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》(闽人发[2009]221号)规定的服务期满且考核合格的服务基层高校毕业生。
(三)参加由各县(市、区)党委组织部门统一组织的“村村社社有大学生”计划,并符合《中共泉州市委办公室泉州市人民政府办公室关于实施“村村社社有大学生”计划的意见》(泉委办[2007]68号)规定的服务期满三年且考核合格的村务(社区)专职工作者。特别说明:(1)曾通过享受各类优惠政策待遇被录(聘)用为公务员或事业单位工作人员的各类考生,不享受加分优惠政策;(2)除闽人发〔2006〕10号规定可以累加计算的加分项目外,考生若同时具备多项不同加分资格条件的,取加分分值较高的项目予以加分。加分的相关举证材料由区公务员局、区教育局负责审核,加分人员名单将在丰泽教育网公示。加分分值计入考生折算成百分制后的笔试成绩,考生笔试成绩及排名以加分后为准。
五、考试
笔试由福建省教育厅统一组织。笔试时间为4月13日,笔试科目、地点等事项详见福建省教师公开招聘考试报考网有关说明。
幼儿园和体育、音乐、美术学科采取笔试和面试相结合的方式进行,成绩各占总成绩的50%(即考生总成绩=折成百分制的笔试成绩+加分+面试成绩),按照笔试成绩从高分到低分,以拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选;达不到规定比例的,按实有人数确定面试人选,其中:不足1:3比例的,面试成绩须达60分,才能进入体检;拟聘人数与进入面试人数相同的,面试成绩须达70分,才能进入体检;进入面试人数少于拟聘人数的,减少拟聘人数至与进入面试人数相同;所有未录满的拟聘名额,根据有关文件,均安排补充招聘。弃权面试的空额按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
面试内容为专业测试,满分100分。其中:
(1)体育学科测试内容为100米跑、800米跑、铅球、立地跳远,分数各占25%;
(2)音乐学科测试内容为唱歌(清唱)、舞蹈和钢琴,分数各占30%、30%、40%;
(3)美术学科测试内容为素描和水彩,分数各占50%、50%;
(4)幼儿园学科测试内容为钢琴自弹自唱、舞蹈和蜡笔画,分数分别占40%、30%、30%。
面试时间定为2014年5月17日和18日。
其它学科采取只笔试不面试方式进行(即考生总成绩=折成百分制的笔试成绩+加分)
六、体检
根据岗位招聘计划数,按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检对象。同一岗位,考试总成绩相同的,取面试成绩较高者为体检对象(不进行面试的学科取专业成绩较高者为体检对象)。
体检标准按最新《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》有关规定执行,体检不合格的取消聘用资格,所空名额按考试总成绩从高分到低分依次递补。对体检结果有异议的考生,可申请复检1次,复检医院由招聘单位主管部门指定,体检结果以复检结果为准。体检具体事宜另行通知。
七、考察、公示和聘用
体检合格后,考生按考试总成绩从高分到低分分学科依次选择任教学校,并由丰泽区教育局负责对考生进行考察。考察内容包括档案调转与查阅、计生综治情况调查等。考察合格后,经丰泽区公开招聘中小学幼儿园新教师工作领导小组集体研究确定为拟聘人选,并在丰泽区教育局网站(http:///index.asp)进行为期7天的公示。拟聘人选经公示期满不影响聘用的,按有关办理聘用手续,由招聘单位与聘用人员签订聘用合同,确立人事关系,实行合同管理。
八、其他事项
(一)新任教师聘用后,食宿问题由本人自行解决。
(二)考生在体检、考察及公示等环节不合格或弃权造成空缺的,按考试总成绩从高分到低分的顺序依次等额递补。
(三)招聘工作全程接受丰泽区纪检监察部门监督。监督电话:0595-22508804。
(四)考生在招考过程如遇到相关问题,可向丰泽区教育局咨询。咨询电话:0595—22508503。
(五)本通告未尽事宜由丰泽区教育局、丰泽区公务员局负责解释。
第三篇:2018年福建省泉州市直属教师招聘考试公告
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为保障教育教学工作要求,结合市直有关学校师资需求情况,决定组织2018年泉州市直学校招聘编外合同教师工作,现将有关事项通告如下:
一、招聘单位、岗位、人数及资格要求
详见《2018年泉州市直有关学校招聘编外合同教师岗位信息表》(附件1)。
二、招聘条件及要求
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.坚持四项基本原则,热爱教育事业;
3.遵纪守法、品行端正,具有敬业奉献精神;
4.身体健康,符合福建省教师招考身体条件;
5.取得与招聘岗位相一致的教师资格证;
6.符合招聘岗位的各项资格条件;
有下列情形之一的不得报考:①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;②在近三年内被认定有人事考试作弊行为的人员;③现役军人;④普通高等院校全日制在读的非应届毕业生;⑤服务年限不满2年(含试用期)的公务员(含参照公务员法管理人员,下同),或招考时要求服务期且服务期未满的公务员,或公务员被辞退未满5年的;⑥法律法规规章规定不得报考的其他情形。
报考者在报名时不是公务员,但在报名之后、聘用之前成为试用期内公务员的,取消其本次考试或聘用资格。
报考者不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
在职人员报考时应征得具有人事管理权限部门的同意。
(二)具体条件及要求
1.岗位要求的“全日制普通院校学历”,是指考生通过参加国家统一招生考试,录取于经教育部批准的具有普通高等教育招生资格且执行国家普通高等教育统一招生计划的高等院校,并按教学计划完成学业后所取得的国家承认的学历。留学归国人员、香港或澳门地区学习人员以及取得国内院校与国外院校联合办学相关学历的人员,其学历认定按教育行政部门有关规定执行。岗位要求的“师范类毕业生”是指师范类专业毕业生(不含师范类院校非师专业毕业生)。
2.报考人员取得的学历须在中国高等教育学生信息网上可查询认证。招聘岗位有学位要求的,报考人员取得的学位须在中国学位与研究生教育信息网上可查询认证。
根据福建省教育厅、财政厅、物价局、人事厅、发改委《关于在全省高校毕业生中试行“双学位”“双专业”教育的意见》(闽教高〔2009〕9号),经修读达到毕业条件并获得“双学
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位”“双专业”证书的报考者,由省教育厅进行省内统一电子注册,在本省范围内承认其学历、学位。此类报考者的“双学位”、“双专业”所对应的学历学位,须在福建省“双学位”“双专业”毕业生学位证书毕业证书信息查询平台上电子注册并可进行查验。
特别说明:福建省教育厅网站“辅修专业”便捷查询窗口电子注册的《辅修专业证书》,不作为报考岗位所需专业对应的学历和学位的查询依据。
3.招聘岗位专业要求设置为具体专业名称的,所学专业与所列专业一致者方可报考;专业要求中的“××类”,以《福建省机关事业单位招考专业指导目录》(2018年)中“××类”所列专业的人员方可报考。报考者专业的确认,以毕业证书所署的专业为准。
4.2018年应届毕业生最迟须于2018年8月31日前提供岗位要求的相关证书;其他报考人员的教师资格证书最迟须于2018年7月31日前提供,其他相关资格证书取得以及相关资历计算的截止时间为2018年3月10日。
三、报名
本次编外合同教师招聘考试采取福建省新任教师公开招聘考试(委托考试)方式进行,通过福建省教育考试院网站进行网上报名、网上缴费、网上自行下载打印准考证。
(一)网上报名和网上缴费。根据闽教师〔2017〕104号文件,省教育厅委托福建省教育考试院承担网络报名、笔试命题、考试组织管理及评卷等考务工作,有关考务工作的具体事宜由福建省教育考试院另行通知,报考人员登录福建省教育考试院门户网站查询。报名时间全省统一为2018年3月18日至3月24日,报考者应在规定时间内上网报名和缴费。取得全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生也须进行网上报名和缴费,并在考生备注栏注明“免笔试”。
(二)报考资格审查。在网上报名期间,由招考主管部门对网上报名者进行报考资格条件的初步审查,进入面试和考核阶段时,还将对报考者的资格条件进行复核。报考者可上网查询是否通过资格初审。
(三)报名注意事项
1.每位应聘者仅可报考一个岗位。
2.报考人员提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即取消应聘资格。对弄虚作假骗取考试资格的,将按有关规定予以处理。
3.考生所填写的报名信息、联系方式等应准确无误,因有误而影响招聘考试的,后果由考生负责。
四、考试
考试采取笔试与面试相结合的方式进行。笔试成绩(折算成百分制)合格线为50分。
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以面试成绩确定体检入围人选,面试成绩未达到60分者不予聘用。
(一)笔试
4月15日全省统一笔试,笔试科目为“专业知识”和“教育综合知识”,笔试成绩按“教育综合知识”占40%、“专业知识”占60%的比例计算。仅考教育综合知识者以“教育综合知识”成绩作为笔试成绩。
笔试地点详见准考证。笔试成绩由福建省教育考试院于5月13日前公布。
取得全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生可不必参加笔试直接进入面试,但须按规定时间进行资格确认(具体复审时间请关注泉州市教育局网站),逾期视为放弃面试资格。
(二)面试
面试时间安排在2018年6月。在笔试合格线上按成绩从高分到低分,以拟聘人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选,通过资格确认的全日制普通高校研究生学历、硕士及以上学位和取得学士学位的北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、陕西师范大学、西南大学等六所教育部属院校全日制普通本科高校毕业生一并纳入面试人选。面试人选最后一名笔试成绩出现并列的,取所有并列的考生为面试人选;达不到规定比例的,按实有人数确定面试人选;弃权面试的空额从笔试成绩合格人员中按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。
面试主要测试应考对象的专业知识和业务能力。报考教师岗位者以片段教学、口答评委提问及岗位技能考试为主要形式,面试成绩采取去掉一个最高分、一个最低分,取平均分数的方法确定报考者的面试分数,以面试成绩确定体检入围人选。
面试时间、地点及面试资格审查的时间另行通知,请考生及时关注泉州市教育局网站相关通知。
(三)补充招聘
第一轮公开招聘结束后,若存在未完成招聘的空缺岗位,市教育局将组织补充招聘并及时向社会公布,参加今年全省统一笔试但未被聘用的应聘者(笔试成绩应在合格线上)若符合岗位条件可报名参加补充招聘。
五、体检与考核
(一)体检
1.体检对象的确定。根据岗位招聘计划数,按面试成绩从高分到低分的顺序依次等额确定体检人选。若同一职位最后一名体检人选有2个及以上报考者面试成绩相同,取笔试成绩高者进入体检。若笔试成绩也相同,取笔试的专业知识成绩较高者进入体检。若笔试的教育
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综合知识、专业知识成绩皆相同或面试成绩相同的报考者中包含免笔试人员,则由教育主管部门研究决定体检对象的确定方式后另行通知。
2.体检标准。体检标准按《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》和《福建省教育厅关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检要求的通知》有关规定执行,体检不合格的取消聘用资格。对体检结果有异议的考生,可申请复检1次,复检医院由招聘单位主管部门指定,体检结果以复检结果为准。
(二)考核
对体检合格者的政治思想、道德品质、业务能力以及遵纪守法等情况进行全面考核,并对报考资格进行复查,不符合招考条件的对象取消聘用资格。考核采取查阅档案、计生综治情况调查等方式进行。考核不合格者不予聘用。
六、公示与聘用
考核合格者确定为拟聘用人选,在泉州市教育局网站公示7个工作日,接受社会监督。公示期满不影响聘用的,经教育行政部门核准后,由用人单位按有关规定与考生签订劳动合同。
七、其他事项
(一)此次招聘为泉州市直有关学校编外合同教师招聘,考生在资格复审、面试、体检、考核、公示及合同签订等环节,因本人弃权或不合格而造成岗位空缺的,根据空缺人数,在该岗位考试合格人员中按高分到低分顺序,依次等额递补。
(二)符合条件的在职报考者,最迟于体检前提交所在单位及上级主管部门同意报考的证明材料。
(三)本次招聘面试、体检、资格复审以及聘用公示等信息将在泉州市教育局网站发布,报考人员应随时关注、查询。因未关注网站相关消息而影响招聘的,后果由考生自负。
(四)为确保招聘工作的公正、公平、公开,招聘工作全程接受市纪委派驻市教育局纪检组监督。
(五)本通告未尽事宜由泉州市教育局、泉州市教育系统人才交流服务中心负责解释。附件:(复制原文地址到浏览器中打开下载)附件1:2018年泉州市直有关学校编外招聘合同教师岗位信息表 附件2:各招聘单位联系人及电话
泉州市教育局
2018年3月10日
原文地址:http://www.xiexiebang.com/Item-11673.aspx
第四篇:2018年无锡市锡山区公开招聘义务教育编外合同制教师公告
2018年无锡市锡山区公开招聘义务教育编外合同制教师
公告
为充实义务教育教师队伍,优化人员结构,经区人力资源和社会保障局核准,无锡市锡山区教育局决定面向社会公开招聘编外合同制教师200名。现将有关事项公告如下:
一、性质和待遇
本次招聘的编外合同制教师实行“区管校聘”,所有人员由锡山区教育局统一安排,与用人单位签订劳动合同,实行6个月试用期。
录用人员在职期间薪资报酬、住房公积金等相当于事业同类在编人员,按规定、依收入缴纳各类社会保险。
二、招聘对象及条件
1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法,品行端正,热爱教育事业,具有良好的职业道德;
2、身心健康,身体条件符合相关规定要求;
3、具备岗位所需要的学历(第一学历为全日制本科)和专业(详见附件1)等要求;
4、年龄30周岁及以下(1987年6月20日后出生),已获县(区)级教学能手及以上学术荣誉的人员年龄可放宽至35周岁(1982年6月20日后出生);岗位代码为01、08、18的岗位限招男性(详见附件1);
5、在2018年7月31日前取得与报考学科一致的教师资格证书;
6、同时具备下列条件之一:
(1)2016、2017、2018年毕业的全日制普通高等院校研究生(本科专业与岗位专业要求相符)或师范类本科生。
(2)2016、2017、2018年非师范类全日制普通高等院校优秀本科毕业生。
(3)2014、2015年毕业的锡山区户籍的全日制普通高等院校研究生(本科专业与岗位专业要求相符)、师范类本科生或非师范类优秀本科毕业生,户籍时间截至2018年6月20日。
上述(2)、(3)两项中“优秀”指在校期间具备以下条件之一:①获得学校二等奖学金及以上或国家级综合奖学金;②校级“三好生”;③校级“优秀学生干部”;④校级“优秀毕业生”。本处所称“校级”指学校(含专业所对应的院、系)。
7、有下列情况之一者不得报考:⑴曾因犯罪受刑事处罚、劳动教养、少年管教的;⑵受到党纪、政纪处分的;⑶参加非法组织的;⑷其他不适宜担任教师职务者。
三、报名
(一)采用网络报名方式,不接受现场报名。报名、照片上传、资格初审和缴费确认,均通过网络进行。
1、报名、照片上传时间:2018年7 月9日9:00至2018年7月11日17:00 报名网址: http://lss.wuxi.gov.cn/ztzl/wxrskszl/(无锡人事考试专栏)
2、资格初审和缴费确认时间:2018年 7月10日9:00至 2018年7 月12日16:00 报考人员可在报名24小时后在同一网址查询是否通过资格初审,通过初审即可进行缴费确认(使用银联卡在网上缴纳有关费用),完成缴费确认后的考生,方视为通过该岗位资格初审。
缴费标准:每位考生缴纳笔试费90元。
(二)报名注意事项
1、报考人员必须认真阅读招聘公告,对照公告中报名条件和岗位要求如实填写有关信息,同时上传本人近期免冠电子照片(正面二寸证件照,34×45mm,JPG格式,大小为20KB以内)。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消考试资格或聘用资格。
2、报考人员只能选择一个岗位进行报名(以岗位代码为准),报名与考场使用的身份证必须一致(必须是有效期内的第二代身份证)。资格初审通过后,不得更改报名信息、不得改报其他岗位。资格未初审或资格初审未通过的,在报名时间截止前可以改报其他岗位。
3、各岗位开考比例为1:2。如果出现岗位报名人数达不到开考比例的情况,将减少或取消招聘计划,报考该岗位的考生可重新登录补报其他符合报名条件的岗位或放弃报名办理退款手续。补报名时间为:2018年 7 月 13日9:00—11:30。招聘计划的调整情况将在锡山教育信息网及时公布。
4、未进行缴费确认的报考人员,视为未完成网上报名程序。
5、网上打印准考证:考生应按规定时间到报名网站下载并打印准考证。打印时间:2018年7月19日-2018年7月20日。
(三)报名技术咨询电话:0510-82823315
四、考试
(一)笔试
1.笔试时间:2018年7月21日。笔试时间和地点以准考证为准,不再另行通知,逾期不参加者作自动放弃处理。
2.笔试内容为教育公共知识和学科专业知识(教育公共知识占30%,学科专业知识占70%)。笔试为闭卷考试,满分为100分,50分为笔试的合格分数线,不合格者直接淘汰。
3.笔试成绩公布。笔试成绩和参加面试人员名单在笔试结束后10个工作日内于锡山教育信息网公布。根据考生第一阶段笔试成绩,按岗位拟招聘人数1:2的比例从高分到低分确定进入第二阶段面试的人员(同分跟进),并将结果进行公示。达不到该比例的,按实际进入人数确定面试人选;因放弃面试等造成空额的,在本岗位笔试合格人员中,按笔试分数从高分到低分依次递补面试人选。
(二)面试 由锡山区教育局组织安排,采用模拟上课、模拟上课加专业技能测试两种形式。其中音乐、体育、美术、信息技术岗位采用模拟上课加专业技能测试形式,其余岗位采用模拟上课形式。面试满分100分,60分为合格线,达不到合格线者直接淘汰。采用模拟上课加专业技能测试形式的岗位,模拟上课、专业技能测试成绩各占50%比例计算面试成绩。
由专家组根据面试情况进行评分。课题和测试顺序在面试当天抽签确定。面试时间、地点以锡山教育信息网上公告为准。
考核总成绩含笔试成绩和面试成绩,总成绩的计算:总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
五、资格复审、体检和考察
所有考生由无锡市锡山区教育局在面试环节前进行资格复审(复审时间、地点和材料要求另行通知)。复审不合格的,取消考试资格。资格复审合格的,缴纳面试费100元/人。
根据总成绩从高分到低分,按照岗位需求数1:1的比例确定体检人选。总成绩相同时,以面试成绩高的为先;如笔试、面试都同分,则另外进行加试,取加试成绩高者为体检人选。
体检标准和项目按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用考生自理。体检不合格者,不予录取。
对体检合格人员进行考察,重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况,锡山区教育局根据应聘者考察情况,作出是否录用决定。在办理录用手续前,因应聘者体检、考察不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时,可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
六、公示与聘用
1、各招聘岗位拟录取人员名单在锡山教育信息网公示,时间不少于7个工作日。经公示无异议,按规定程序报批、办理录取等相关手续。对不符合本次公开招聘条件的人员,取消录取资格。
2、录取人员应在规定时间内提供所报岗位要求的各类证书,按考核总成绩从高到低的顺序与聘用单位双向选择,并与聘用单位签订《毕业生双向选择就业协议书》、《编外合同制教师聘用合同》。
社会在职应聘者,须在规定时间内自行办理与原单位的合同解除手续。
因应聘者个人原因逾期未办理录取或签约、鉴证相关手续的,取消录取资格。
七、纪律与监督
1、在考生与学校双选环节,报考人员与学校负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,应实行回避制度,不得应聘相关学校岗位。从事公开招聘工作的负责人及其工作人员与报考人员有上述亲属关系的,或者有其他情形可能影响招聘公正性的,同样实行回避制度。
2、本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,自觉接受各级纪检监察部门和社会公众的监督。
监督举报电话:无锡市锡山区人力资源和社会保障局0510-88214281;无锡市锡山区教育局0510-88700983;中共无锡市锡山区纪律检查委员会0510-85500615。
八、解释与咨询
本公告由无锡市锡山区教育局负责解释。咨询电话:0510-88701596、0510-88200413。
附件:2018年无锡市锡山区公开招聘义务教育编外合同制教师岗位简介表
无锡市锡山区教育局
2018年6月21日
第五篇:2013清徐县公开招聘教师公告
清徐县公开招聘教师公告
来源:太原市人事考试网发布人:管理员发布时间:2013-02-06
为进一步优化我县师资队伍,提高全县教育教学质量,根据《关于事业单位新进人员全面实行公开招聘的通知》(晋人社厅发〔2012〕53号)有关规定,拟为我县教育系统公开招聘教师,现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位及名额
本次教师招聘实行定岗招聘,按岗报名,招聘名额为50名。其中普师20名,音体美教师22名,幼儿教师6名,职教中心专业教师2名,具体岗位及名额见《2013年清徐县公开招聘县教育系统教师岗位设置表》(以下简称《岗位设置表》)。
二、招聘对象
符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的全日制本科院校毕业生及社会在职、非在职人员。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有教师资格证及岗位所需的专业或技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.年龄要求,30岁及以下为1983年2月6日以后出生,硕士学位及以上研究生可放宽至35岁及以下为1978年2月6日以后出生;
7.报考者须具有全日制大学本科及以上学历(报考计算机教师、音体美教师、职教中心专业教师的要求具有对口专业。)。
曾因犯罪受过各类刑事处罚人员,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员,国家法律法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。
现役军人、在读的非应届毕业生(其中,现在校就读且档案和组织关系在校的非2013年应届毕业的专升本学生、研究生不得以原取得的学历、学位证书报考)不得报考。参加公开招聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
四、报名及资格初审
报名采取现场报名的方式进行。
1.报名时间:2013年2月27日-3月1日,上午8:30-11:30,下午2:30-5:30。
2.报名地点:清徐县文体活动中心。
报名时须本人携带有效身份证、毕业证、教师资格证(有高中教师资格证的可报初中、小学、幼儿园岗位,以此类推)、单位主管部门准考证明、减免考务费资料原件及复印件一份、加分证明材料(原件、复印件)、近期1寸同底免冠照片4张进行报名(复印件均用A4纸)
3.报名费:10元;考务费:笔试一门40元,两门80元。
农村特困大学生和城市低保人员可减免考务费用。享受减免考务费用的报名者,需要提供以下材料:城市低保人员报考者提供家庭所在地的县(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证及复印件;农村特困大学生报考者凭其家庭所在地的县(区、市)扶贫办(民政部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡及复印件。
报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名,报名登记表所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证书上所载明的专业一致,必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试;报名时,如实提交有关信息和材料,凡提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消报考资格或聘用资格,并按有关规定予以严肃处理;凡因信息填报不全导致未通过资格审查的,后果由报考者自负。属在职人员应聘的,须征得原工作单位及上级主管部门同意;定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。
4.准考证领取时间及地点:2013年4月8日-10日,上午8:30-11:30,下午2:30-5:30凭本人身份证到县人民医院九楼会议室领取。
五、考试
考试科目为笔试和面试,采取百分制形式,成绩按四舍五入保留两位小数。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
实际报名人数与岗位拟招聘人数比例须达到4:1以上方可开考,报名人数不达该比例的招聘岗位,将调整或核减该招聘岗位,调整或核减的情况在报名结束后公告。
1.考试
考试分公共理论和文化课,公共理论100分(国家中长期教育改革和发展规划纲要、教育学、心理学、新课程理论和教师职业道德);文化课考相应的专业知识。
笔试成绩=公共理论成绩×50%+文化课成绩×50%。
笔试结束后,按照笔试成绩从高分到低分依次按1:3的比例确定参加面试人员,未达比例的按实有人数确定。并列人员一并进入面试。
根据晋政办发〔2009〕64号文件规定,凡参加大学生自愿服务西部计划、大学生村官计划、“三支一扶”计划、晋西北计划及农村教师特设岗位计划的高校毕业生,在服务两年期满后3年内(含3年)报考我省各级行政机关和事业单位的,在笔试总分中增加5分(笔试两科则各加2.5分)。以上人员在报名时如实填写加分项目栏,在资格复审时,须按规定出具省或市委组织部、省人力资源和社会保障厅、团省委、省教育厅等相关部门加分证明材料。如果在资格复审中发现填报不实,取消应聘资格。
2.面试
面试采用现场讲课的方式进行。
面试时间、地点另行通知,将在清徐醋都网及县政府门口公告栏发布。面试结束后,以综合成绩从高到低的顺序,按照岗位计划聘用人数等额确定考察、体检人员。如有并列名次,笔试成绩高者优先。
六、考察与体检
体检与考察工作由县人社局和教育局组织进行,毕业证验证费、体检费自理。考察拟聘用人员的政治思想、道德品质和现实表现,并对学历、资格及人事档案等信息材料进行复核。复审不合格的人员取消其拟聘用资格。
考察合格人员在清徐县人民医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检不合格的人员,安排另一家三甲医院进行一次复检。因考察和体检不合格所空缺的岗位,不进行递补。
七、公示
根据考试、考察、体检结果,确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在清徐醋都网及县政府门口公告栏公示7个工作日,公示期满无异议的,按规定办理相关手续。
八、聘用
1.聘用人员经人社部门审批后,用人单位与聘用人员签订聘用合同。聘用人员的人事关系在县人才交流服务中心实行人事代理,人事档案管理费用按晋价费字﹝2002﹞71号文件执行。
2.聘用人员享受全额事业单位人员待遇。
3.拟聘用人员须在规定时间内办理报到手续,不按时提交报到手续(报到证、人事档案等)的取消聘用资格。
九、咨询与监督
公开招聘设立咨询和监督电话,接受社会监督。
咨询电话及联系人:苏帅 0351-5722148 ***
监督电话:清徐县监察局 0351-5700150
咨询、监督电话开通时间:报名期间工作日的工作时间。
特别提示:有关招聘考试的报名、考试、面试、拟聘用人员信息等环节相关事宜均在清徐醋都网公告。
本次招聘考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上举办的各类事业单位招聘培训辅导班和发行的出版物等,均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕,切勿上当受骗