刘玲莉《振奋精神,抢抓机遇,做爱岗敬业的模范先锋》演讲稿（精选多篇）

第一篇：刘玲莉《振奋精神,抢抓机遇,做爱岗敬业的模范先锋》演讲稿

振奋精神，抢抓机遇，做爱岗敬业的模范先锋

刘玲莉

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

今天我演讲的题目是“振奋精神，抢抓机遇，做爱岗敬业的模范先锋”。爱岗，是我们的职责；敬业，是我们的本分；奉献，是我们崇高的追求。今天，我重新理解这段话的含义，便发现它被赋予了更深刻的内涵，那就是振奋精神，抢抓机遇，爱岗敬业，无私奉献。

作为一名教师，“振奋精神，抢抓机遇，加快发展”大讨论活动的开展，让我们倍感振奋，同时也更加增添了自身的责任感和使命感。因此，通过新闻、广播、电视、网络等了解邵书记在全市经济工作会议和市第十三次党代会上的工作报告成了我们学习工作之余的一大乐事，刘市长在市第十八届人大一次会议上的《政府工作报告》也给我们教育发展指明了方向。我们要坚定理想信念，做胸怀全局，奋发进取，工作突出的先锋；坚持勤奋学习，做善于学习，勤于思考，积极实践政府工作报告的先锋；践行根本宗旨，做全心全意为人民服务，敬业奉献，对工作极端负责的先锋；恪守职业道德，做一丝不苟，坚守工作岗位的先锋；刻苦钻研业务，做孜孜不倦，严谨求实，精益求精的先锋。

作为一名普通教师，我也有自己的梦想。那就是好好教书育人，让每一个孩子都能成为对社会有用的人。为了这个梦想，我认真备好每一堂课，用心批阅每一份作业，细心处理好每一次孩子之间的争执，做好每一件看起来毫不起眼的小事……因为我深深地知道，我的职责不但是让孩子们取得好的学习成绩，更重要的是让他们学会做事做人，我希望他们懂得诚实守信；希望他们懂得付出，懂得感恩；希望他们懂得团结协作，懂得在传统中创新……太多太多的期望，让我感到了肩上的责任；太美太美的梦想，让我拥有了不断前行的力量！

作为一名人民教师，在“振奋精神，抢抓机遇，加快发展”大讨论活动中，让我切身的感受到，在我们的身边有一批，耐得住清苦，耐得住寂寞，甘为人梯，乐于奉献的教育工作者。在他们日常工作的岗位上将邵书记、刘市长的政府工作报告转化为实实在在的工作动力，为提升教育教学质量尽心尽力，真正做到爱一切学生，爱学生的一切。为培养社会有用之才默默耕耘，为建设美好善南奉献着自己的力量。

我们永远会记得自己肩负的神圣使命，在“振奋精神，抢抓机遇，加快发展”大讨论活动的东风下，在教育教学的战线上，静下心来教书，壮志成城！潜下心来育人，大爱永存！我们会用实际行动为发展善南经济贡献出我们的一份力量，为办好人民满意的教育、培养社会有用人才，为建设宜居、宜业、富裕美丽的新善南奉献出光和热！

有人说得好，“人生可以平凡，但不可以平庸：人生不一定伟大，但一定要崇高”。我们要在平凡的工作岗位上，任劳任怨，勤勤恳恳，以奉献之心做工作，以爱岗敬业精神做先锋。

谢谢各位！

第二篇：抢抓机遇演讲稿

抢抓机遇演讲稿1

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，向大家分享我的观点和心得体会。题目是“抢抓机遇”。抓住机遇意味着抓住未来的可能性，意味着抓住成功的机会。但机遇并不是等待而来的，而是需要我们主动去追逐和争取的。那么，我们如何去抢抓机遇呢？

首先，要有敏锐的触觉和洞察力。机遇通常隐藏在看似平淡无奇的事物背后。我们应该培养自己的洞察力，通过不断学习、积累和思考，发现身边埋藏的.机遇。例如，在经济不景气的时候，很多企业因为不敢冒险而退缩，而另一些企业则看到了市场的需求，抓住机遇开拓新业务，最终成功脱颖而出。

其次，要勇于创新和变革。机遇往往与变革密切相关。我们应该敢于打破常规、突破束缚，勇于创造和试错。创新不仅仅是对科技和产品的创新，也包括对自己的思维和工作方式的创新。只有不断超越自我，才能在竞争中立于不败之地。正如乔布斯所说：“创新区别于急功近利的表现方式，它是一种不断完善与提升自我的过程。”

接下来，要保持积极的心态和态度。机遇往往需要时间才能成为现实，而等待的过程中，我们很容易遇到挫折和困难。但是，我们不能因为困难而放弃，应该坚持下去，保持积极的心态。只有积极乐观地面对困难，我们才能更好地抓住机遇。正如莎士比亚所说：“坚信在短暂失败的背后是更大的成功。”

此外，要善于察言观色和把握时机。机遇有时需要我们有一双敏锐的眼睛和细微的触觉。我们需要能够察言观色，分析形势与变化，通过观察他人的眼神和言行，找到机遇的萌芽，迅速行动。同时，把握时机也非常重要。人生中许多机遇只会给你一次机会，错过了就会消逝。我们要时刻保持警醒，抓住机遇的来临，尽早采取行动。

最后，要勇于承担风险和挑战。抓住机遇往往需要我们迈出一步，背后可能是不确定性和风险。我们要敢于面对风险，勇往直前。当然，不能盲目冒进，应该在风险和机遇之间找到平衡点，做好充分的准备和考虑，以最小的风险获取最大的收益。

在现代社会中，机遇无处不在。不论是在个人事业发展还是在创业创新中，我们都需要时刻保持警觉和敏感，抓住机遇，迎接挑战。抢抓机遇不仅是为了实现个人价值，更是为了推动社会发展和进步。正如李光耀所说：“我们不应该在机会面前退缩，而应该积极改变自己、突破自己。”让我们抱持乐观的心态，敢于创新和变革，积极寻找和抓住机遇，创造自己的未来！

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿2

尊敬的各位领导、各位来宾

大家好！

今天，我想和大家分享一下有关“抢抓机遇”的话题。机遇，是一个赋予我们无限可能的存在，是一个让我们走向更好的人生的东西。然而，机遇并不是所有人都有的，只有那些勇于拼搏、勇于追求，勇于拥抱变化的人才能够抓住机遇，迎接未来。

机遇与机会不同，机遇是指处于某个时代，人类共同面临的现实和矛盾，而机会则是“排队”等待我们去抓住的。因此，抢抓机遇，不仅是要把握眼前的机会，更要认识到未来的趋势、未来的规律，以及对未来的深度洞察。换句话说，抢抓机遇的人，一定是那些“多考虑未来”的人。

抢抓机遇，除了考虑未来，也需要积极应对变化，勇于创新。没有不变的.市场，没有不变的行业，没有不变的消费者。只有那些始终保持敏锐感知和灵活变通的企业，才能在市场的变幻中不断求新求变，不断创新。只有那些勇于尝试、勇于创新、敢于打破常规的人才能够在竞争的激烈中占据一席之地。

抢抓机遇的人还需要有“抗打击能力”。在生活和工作中，我们可能会面临种种挑战和困难，很多时候，我们要经历一段时间“难点后的伏笔期”，才能到达成功的“拐点”。因此，我们不能只看眼前的困难和烦恼，而应该要看到未来，看到成功的曙光，培养出一种“长线思维”的精神。

抢抓机遇的人，更需要勇气，勇气是成功的关键。机遇有时可能掌握在我们自己手上，可当时机来临时，我们却可以因为畏惧而放弃或失去它。这其实是因为我们没有勇气去冒险、去拼搏、去争取。但是，我们必须认识到，每一次冒险和挑战，都是开拓未来大门的机会，都是拓展个人视野和知识范围的机会，都是实现个人价值的机会。有勇气的人，才能在面对机遇的时候做出正确的选择。

最后，抢抓机遇，还需要行动力。机遇是一个透过行动才能被抓住的东西。我们必须要在日常工作中将想法和计划转化为实际行动，不断努力、不断进步、不断实现自我提高和发展。正是通过行动，我们才能”助推”自己乘上机会，实现人生追求。

抢抓机遇，是一个长期的过程，需要我们不断地拼搏、努力和付出。但是，只要我们在乎未来，愿意努力奋斗，不怕挫折、不怕失败，就一定能够通过自己的智慧和勇气，去抓住机遇，并迎接属于自己的精彩人生。让我们一起，勇敢的向前迈进，一起迎接未来的机遇。谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿3

尊敬的各位领导、各位来宾：

大家上午好！

我非常荣幸能够站在这里，与各位一起分享有关“抢抓机遇”的主题。机遇对于人们来说，不仅意味着一次难得的机会，更是一次可以改变命运的重要契机。本次演讲中，我将从机遇的重要性、抢抓机遇的意义以及如何有效地抢抓机遇这三方面展开。

首先，我们来谈谈机遇的重要性。机遇并非一成不变，而是时刻处于变化之中。正所谓“机遇只对有准备的头脑开放”。机遇永远是给那些勇于追求和敢于实践的人准备的。正是凭借着敏锐的洞察力和持续的努力，我们才能够在瞬息万变的社会中快速应对、抢占先机。机遇是给那些努力工作和勇于探索的人准备的，它是我们创造美好未来的重要桥梁。

然而，抓住机遇并不仅仅是重要的，更是至关重要的。正如人们常说“机不可失，时不再来”。当机遇来临时，我们要迅速行动，否则这个机会就会飞走。想要实现自己的梦想，抓住机遇是必不可少的一步。那些抓住机遇的人，他们在机遇面前敏锐的洞察力和果断的决策能力让人敬佩。他们善于把握每一个细节，善于察觉市场潜力，善于在竞争中脱颖而出。正是抓住了机遇，他们才能够取得非凡的成就。

接下来，我们来谈谈如何有效地抢抓机遇。首先，我们要不断提升自己的能力。毫无疑问，机遇更青睐那些有能力的人。只有通过不断学习，不断积累知识和经验，我们才能够在机遇面前保持竞争力。其次，我们要敢于思考和冒险。在寻找机遇的过程中，我们不能一味地遵循传统的思维方式，而是要敢于打破常规，从不同的角度和维度去思考问题。同时，我们要敢于冒险尝试新的事物，勇于追求梦想。只有敢于迈出第一步，我们才能够找到真正适合自己的机遇。最后，我们要重视人际关系的建立。人脉网络在抢抓机遇中起着重要的作用。通过与不同领域的人建立联系，我们可以获取更广阔的信息资源，找到更多的机遇。

抢抓机遇，是一种追求卓越的行动。我们要以乐观的.态度面对机遇的到来，以积极的心态去抓住每一个机会，以坚韧的意志去追逐自己的梦想。每个人的生命中都有属于自己的机遇，关键在于我们是否能够敏锐地察觉，并且有决心去抓住。抓住机遇需要勇气，需要决心，需要行动。只有我们主动出击，才能在机遇的舞台上收获属于自己的成功。

最后，让我们携起手来，共同抢占机遇的高地，实现我们的理想和梦想！谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿4

尊敬的各位领导、各位评委、同志们：

大家好！今天我演讲的题目是抢抓机遇、临泉必定崛起。古语说的好：“得道多助，失道寡助”，它的意思就是说得民心者得天下。只有取得民心，才是执政者的正确途径。这句话虽已显得古老，但是放在如今这个年代里仍很适用。这次“奋力崛起”大讨论活动的开展，正是这句话的最佳体现，在这里，借本次演讲的机会，向大家谈点我的浅显认识。

“奋力崛起”即是“乘势而上，奋力崛起”。乘势而上表示我们要抢抓机遇，奋力崛起则是代表我们在抢抓机遇的时期要找准存在的问题，理清工作的思路，制定出具体的工作举措和办法，加快发展步伐，促进奋力崛起，前者是客观条件，后者则为人为努力，两者密不可分，我们要在抢抓机遇中实现临泉新的发展，展现临泉新的面貌。

古人尚强调“天时、地利、人和”的重要性，我也就从这三个方面来分析一下我们临泉所处的优势。从天时来说，十一五规划刚刚起步，而党中央又提出了中部崛起的号召，作为全国第一人口大县。在中部地区，安徽东临江、浙、沪南接吴闽越又独拥八百里皖江黄金水道，可以说襟三江而带五湖，得天独厚的地理优势心将促使安徽率先崛起。临泉在安徽省中占有举足轻重的地位，在安徽省临泉应率先崛起。在种植业方面，同城的大蒜，黄岭的大葱，高塘的生姜，吕寨的延秋辣椒，滑集的甜叶菊等都已畅销全国。瓦店的山羊市场，庙岔的皮革市场闻名中外，我们的文王公司在“全国十大杰出母亲”刘素敏同志带领下，从默默无闻走向家喻户晓，新生产的文王系列酒成为大江南北餐桌宴会上的首选美酒，我们的临化公司经过重组优化，也在激烈的市场竞争中站稳了脚步。特别是农村税费改革，使上千年的国税皇粮已不复存在。这样好的机遇、这么好的政策、这么好的优势，已成为临泉奋力崛起的先决条件，临泉理应崛起。

临泉的地理环境也十分优越，人常道：“要致富、先修路。”从交通上讲，328省道贯穿临泉南北，经过临泉境内的淮宾至沈丘铁路也即将动工。临泉的水路也可经淮河转到长江出海。临泉处在淮北大平原上，土壤肥沃雨水丰沛，无论是粮食作物还是经济作物都生长茂盛。这样便利的交通及良好的农业基础都为临泉的崛起提供了地利条件，临泉必然崛起！

再谈人和，在发展的过程中，人的主观能动性向来最要的因素，在构建和谐的社会环境中临泉190多万人在县委、县政府的带领下已迸发出无与伦比的发展激情。“众人拾柴火焰高”，临泉县正变得越来越和谐，越来越美的，越来越富强，单看这次“奋力崛起大讨论，已极大地调动起广大人民群众的积极性，踊跃参与的人民群众，开展的如火如荼的各式各样活动，无不证明了临泉人民的团结和谐，无不证明人临泉人民对家乡的.衷心热爱，天时地利不可少，民心更是最宝贵的，得民心者得天下，得民心者得发展，真正决定临泉是否能够崛起的，只能是伟大的临泉人民自己。

天时、地利、人和，正是临泉千载难逢的奋力崛起机遇，随着临泉农业、商业、交通运输业的发展，随着中部地区的渐渐崛起，临泉势必在抢抓机遇中焕发出自己新的光彩，在奋力崛起中突出自己新的地位。但是，在发展中，我们也要清醒地认识到，虽然临泉占有很多优势，但与别的发达城市相比，仍存在着差距，只有正地认识自己，学习别的地方的成功经验，坚持“引进与吸收”，并保持临泉特色，优势互补，团结创新，锐意进取，把临泉融入到轰轰烈烈的中部崛起的浪潮中去。临泉就一定能够克服困难、披荆斩棘，临泉率先崛起的目标就一定能够达到。

“好风凭借力，送我上青云”县委、县政府的大战略，就如同一阵阵强劲的东风，把临泉人民的热情激发出来了，临泉的发展必将直逼“青云”，直上“青天”。只要我们万众一心，凝心聚力，抢抓机遇，乘势而上，我们临泉崛起的那一天还会远吗？

抢抓机遇演讲稿5

尊敬的老师、亲爱的同学们：

大家好！

今天，我演讲的主题是《抢抓机遇》。抢抓机遇，可以说是人生中至关重要的一个课题。正所谓机不可失，时不再来。我们都知道，机遇每天都在我们身边，但是它并不是一直等待着我们的到来。只有那些敏锐地发现机遇，并果断行动去抓住它的人，才能真正实现自己的梦想，获得成功。

机遇，并不是上天对某些人特别眷顾，而是在不经意间出现的一个契机，只有通过自己的努力和智慧，才能发现它并抓住它。机遇需要我们具备有一双敏锐的眼睛，能够洞察事物的本质和变化；同时我们还需要有一颗敏感的心灵，能够捕捉到机遇之中蕴含的无限可能。

那么，我们应该如何抢抓机遇呢？

首先，我们要有目标和梦想。没有目标，就没有方向；没有梦想，就没有前进的动力。我们要树立明确的个人目标和梦想，然后努力朝着这个目标前进。只有有了目标，我们才能更加敏锐地发现身边的机遇，并采取相应的行动去抓住它。与此同时，我们还要学会尊重机遇，珍惜机遇。机遇就像天赐的礼物，只有我们以一颗感恩的心去对待它，它才会成为我们成功的基石。

其次，我们要勇于担当和挑战。机遇往往蕴含着一定的风险和挑战，而只有勇于接受并迎接这些挑战的人，才能真正地抓住机遇。我们要敢于挑战自己，敢于突破自己的舒适区。正如一位名人所说：“机会不会送上门，它只会给你一个机会去开门。”只有我们主动去开启大门，才能发现机遇之中蕴含的无限潜力。

再次，我们要持之以恒。抓住机遇的过程往往不是一帆风顺的，其中会存在很多困难和挫折。在面对困难和挫折的时候，我们不能轻易放弃，而要坚持下去。只有坚持不懈，才能达到目标，才能实现自己的梦想。我们要时刻保持积极向上的心态，理解并接受机遇背后的苦难，相信付出就一定会有回报。

最后，我们要善于利用资源和合作。成功的背后往往有一个强大的团队和丰富的.资源支持。我们要善于发现和利用资源，借助他人的力量来实现自己的目标。同时，我们也要学会与人合作，彼此携手，共同抓住机遇。团结合作的力量是无穷的，只有我们团结一心，才能更好地抢抓机遇。

亲爱的同学们，青春正是抢抓机遇的最佳时期。让我们立足于当下，发现机遇，抓住机遇，为了我们的梦想和目标，为了我们的未来，努力拼搏吧！抓住机遇，我们一定能够创造出更加美好的明天！

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿6

同志们：

大家好！

在全校干部及骨干教师大会上，我们总结了去年取得的成绩，分析了学校当前面临的形势和存在的问题，部署了的主要工作。成绩可圈可点，形势不容乐观，任务依然繁重。困扰我们多年的难题仍然是两才(财)，即人才和钱财。面对这两大“瓶颈”，要靠我们的努力去克服这些困难，创造属于我们自己的幸福生活。我们要进一步创新体制机制，集中全校教职员工的智慧，争取人才队伍建设速度明显加快;我们要进一步规范管理，动员全校力量挣好钱，管好钱，用好钱，争取经济情况的快速好转。以下讲三个问题。

一、财务工作简要总结。20是我校经济运行压力最大的一年。本着“保重点、保运转、重民生”的原则，理性面对资金运行困难，合理安排预算，大力压缩办公性经费，确保各项刚性经费支出。在处理涉及学校重大利益的问题时，我们做到了有计划、有预案，充分依靠并调动广大教职工的积极性，全校呈现出教职工团结一致，共同面对困难、战胜困难的喜人局面。

二、学校当前的资金形势及存在的主要问题与困难。由于中央和地方对教育优先发展的逐步落实，学校资金形势总体向好，财政生均拨款增加到1.2万元，省财政预算中安排高教强省资金4亿元，预留支持高校发展资金4亿元。此外，从20开始的学费价格不许调整的政策开始解冻，国家有关部(委、办)支持高校发展的专项资金逐渐增加。这种情况下，理性分析我们的现状，能不能管好、用好新增投入，能不能抓住机遇争取更大投入，尚有许多问题需要解决。

(一)资金形势依然紧张上一是学校经济运行空前困难的一年，今年，尽管财政拨款形式上增加1.6亿元，但资金形势依然十分严峻。首先，我们的债务负担依然沉重，由于国家财政及金融政策的原因，消化年集中化贷后效应及应对剩余债务中到期部分的困难还十分棘手。第二，由于教育投入长期不足造成的基础设施欠账严重，消防设施合格率几乎为零，师生员工学习、工作、生活环境亟待改善的任务十分繁重，部分实验教学的运行投入甚至难以保证最基本的教学需要。第三，人才队伍建设急需资金支持，无论是领军人才引进还是在岗教师进修提高，近几年资金投入都无法同兄弟院校相比，相当一部分教师甚至十余年没有出差参加过教学或科研会议。除此之外，还有很多项目急需投入，资金形势依然十分紧张。

(二)抢抓机遇，创新发展。争取支持的意识和能力急需提高当前，许多干部在为学校争取机会和利益上做得很好，部门工作也开展得有声有色，但有些干部还在一定程度上存在消极情绪，缺少闯劲与开拓精神，工作中只会“等”和“靠”，连“要”的意识都没有，经常抱怨领导没有为他发挥作用提供机会。事实上，你自己对本部门的工作都没有深入地思考，搞不清该做什么，能做什么，需要学校支持什么，这又怎么能得到学校支持?随着各级政府不断加大教育投入力度并引导更多社会资源支持教育，学校将面临越来越多的可争取资源。确保教育经费占GDP-总额的4%和确保高校生均拨款的政策，看似人人有份，但也不会是平均分配，每一家都有争取利益最大化的工作空间。而其它资源的争取更将会是我有你无，要看我们有没有这种“抢”(机会)的意识和“争”(支持)的能力。必须承认，我们在争取外部支持的能力方面尚存很大差距，这与哈理工人的性格不无关系。“双实双崇”是我们的文化品质内涵，但抢抓机遇、争取支持、谋求发展也绝不应该成为弱项。全校教职工都要有抢抓机遇的意识，要加强对国家政策导向的研究学习，正确研究判断形势，广交朋友，主动出击，特别是要加强与国家有关部、委、办以及地方政府有关厅、局、委、办的沟通联系，争取资金支持和政策支持。只有多想到、多知道、多做到，才有可能多得到，要在科研立项、成果评奖、学科建设和队伍建设等方面最大限度地争取支持。

在市场经济条件下，坐守田园注定将失去地位，丢掉利益，全校师生员工都要强化竞争意识，提高竞争能力。有我们的“双实”品格做保证，再加上竞争意识和能力，我们就有可能在竞争中立于不败之地。

(三)内部管理不到位导致运行成本高，运行效率低近年来，学校加大了招标工作力度，在规范经济行为方面有了较大进步。但物资采购环节依然存在问题，相当数额的物资采购资金的使用没有实现招标、采购、支付和使用等环节的良性互动，使用部门直接采购的数额还很大，这些主要集中在低值易耗品、办公用品、计算机耗材以及实验室常用通用易损部件等。对此，后勤集团的`运行机制需要更加明确，资源投入与集团内部管理改革还需进一步深入;节约办与后勤集团、资产处、接待中心、计划财务处等部门的工作关系需要进一步理顺;对专业物业公司服务质量的监管还有许多工作要做，师生员工满意度还有提升空间;一些部门交叉性较强的工作因分工不明确、管理不到位造成经济损失的情况时有发生;学校固定资产利用率和效益收得率不对等现象存在，重点在场地出租、设备利用、水电供应等方面。与此同时，我校人员经费支出占学校经费支出的比重最大，人均年支出接近10万，以此看来，人力资源精细化管理已成为增收节支的重要组成部分。从全校看，人员结构不合理、定编不科学以及人浮于事等现象不同程度存在，在编但长期不在岗或在岗时间有限者有之，在编且在岗但工作内容基本与学校工作无关者亦有之。上述问题我们既然已经认识到了，那就要下定决心着手解决。

(四)部分公用经费因管理不善存在浪费现象节约办自成立以来工作成效显著，在燃煤采购、大修工程管理以及进校服务监管等方面做了大量工作，其经济效益和社会效益都很明显。但是学校在公共差旅费支出、招待费支出、公车燃油费支出及通讯费支出等方面做出的尝试近年来始终成效不大，其中有方法不对的原因，但主要是工作抓得不够实。学校公共差旅费和招待费等方面的支出，原则上不应该、也不希望有明确的额度限制，只要是真正的工作需要，我们去参与，我们来招待，都是应该的，甚至可以说联系的越多越好。因为这些支出越多，说明我们对外联系越广，效益就有可能越大，但现在遇到的问题是如何保证支出真正用到了工作需要上。目前，学校差旅费支出中参加无实质性内容会议的还占有一定比例，相比之下，我们的教师校派参加学术交流和教学研讨的却不占多数，这当中虽有会议组织单位的问题，但更多的是我们自己控制不严，各级领导不愿得罪人的原因。教育系统多年组织各系列人员出国考察，我们坚决顶住各种压力不参加，这也挺过来了。从这个意义上说，出差坐飞机还是乘火车并不重要，可去可不去的不去人，必须去的尽量少去人最重要。此外，招待费支出中除正常招待客人之外，存在很多学校内部各部门之间或“特殊小团体”活动等支出，有的干部以学校工作为名，拿学校钱请客、送人情、拉关系，群众中反映很坏。所以，尽管吃顿饭还要事先请示，校长审批，听起来好像是笑话，但是如果不严格要求，我们的学校迟早要被吃垮，人心要被吃散。

(五)财务工作人员的责任意识和服务能力有待提高过去一段时间，师生员工普遍反映财务窗口的服务不尽人意，计划财务处十分重视这些意见，同志们专门利用寒假时间进行了集体研讨，共同查找原因，目前，已经在着力提高责任意识和服务能力方面形成了共识。

对于责任意识，简单地说就是想把事情做好的愿望，也就是工作良心。责任意识强表现为肯投入、敢负责，敢负责就是要敢于坚持原则。学校有关财务规章制度的贯彻落实，一方面靠各级领导把关，但更重要的是靠计财处窗口工作人员的把关，我深知，坚持原则往往要得罪人，甚至得罪领导，但是请大家放心工作，在理工大学任何人都不允许搞特权。

提高服务能力首先要增强服务意识，学校的发展建设是以学科建设为龙头，以教学为中心，以科研为支撑，我们要以服务学校中心工作为基本要求，树立全心全意为学生服务和教师服务的基本理念，只有做到这些，才能增强工作的主动性和积极性。此外，要尽快提高业务能力，计划财务处要在处内开展“练兵比武”活动，要逐渐建立岗位动态管理机制，所有财务工作人员都要加强业务学习，在工作实践中实现自我提高。

(六)干部教师的大局意识、理财意识和法律意识需要加强几年来，学校财务一直十分困难，好不容易争取到了日元贷款、中地共建、重点学科及重点实验室等专项建设资金支持，这对学校发展来说，无疑是雪中送炭。但今天回头评价我们这些资金的使用效益，恐怕不能完全令人满意。各单位会后仔细盘点一下，或者实验室管理处的同志去调查一下，有没有评估时期购买的设备还在实验室沉睡?有没有重复购置仪器导致利用率极低的现象?学校的钱不花白不花，不管是不是有用先买了再说的思想是否依然存在?造成这些后果的原因是多方面的，有学校的责任，也有学院的责任。今天，我们谈这些问题的目的是面对投入增加如何管好钱、用好钱。从全校看十分缺钱，从局部看又没能花好钱，这就要求我们各级干部都要树立全局观念，增强责任意识，提高统筹能力，确保有限资金发挥最大效益。

有些部门和教师个人的项目做得很大，经费充足，但许多问题随之而来。不按项目预算执行的情况有，不按财务规定报销的情况也有。随着国家对科研经费管理的不断规范，要求部门负责人和课题负责人进一步增强理财意识和法律意识，在法律框架下理好财，对此，计财处和科技处等相关职能部门也有义务提供相关的政策服务和理财服务。

三、全面加强学校财务管理。虽然2015年收入有大幅增长，但学校财务运行还是难处很多。究其原因：一是我们历史欠账太多，资金紧张局面不可能在短期内有明显缓解;二是由于财政政策等原因，我们的预算难做，执行更难，如何保证使用资金合法合规需要认真对待。在这种形势下，我们除了继续过紧日子外，还要特别提出用心搞好科学预算，靠精细化管理执行好预算，通过加强队伍建设、制度建设和审计监察，全面加强财务管理。

(一)加强财务管理队伍建设计划财务处是财务预算的编制和执行部门，是学校重要的服务窗口之一，计财处的服务质量事关学校的资金安全，事关学校的正常工作秩序，事关师生员工的切身利益，也事关学校的社会形象。每一名财务工作人员必须有清醒的认识，这个岗位的要求是严格的，任务是光荣的，责任是重大的。应该说，近几年是学校经济运行最艰难的阶段，计财处为保障学校正常运转做了大量卓有成效的工作，我要对计财处的同志们表示感谢。但在肯定成绩的同时，我们还要看到，与其他高校财务部门相比，我们的财务工作人员数量是多的，但业务能力和服务质量并非很高。这其中个别同志团队意识较差，工作上不能相互配合;有的同志责任心不强，推诿扯皮拈轻怕重;有的同志服务意识淡薄，时常与师生发生争执，这些都在师生员工中产生了不良影响。就此看来，财务管理队伍建设的任务还很艰巨，要通过自身学习、竞争上岗和结构调整等措施尽快提高财务管理队伍整体水平，使之适应强校建设的需要。荣成学院财务办作为学校计财处的派驻机构，队伍建设也要纳入学校财务管理队伍建设的总体规划。

(二)加强财务管理制度建设，强化制度的执行力财务管理制度建设的重要性不言而喻，没有严密的规章制度，规范的管理就无从谈起。经过多年的实践，学校已经形成了比较完整的财务管理制度，各项规定还将根据国家相关法规的变化和学校发展的实际不断加以完善。今天会上要向大家解读的财务审批制度就是xx年修订颁布的，为了更加方便教职员工，我们在简化程序方面做了较大改动，同时结合近两年校内外形势的变化，在经费审批额度等方面作了适当调整。针对公费出差和公费招待出现的新问题，我们及时出台了两个管理办法，旨在严格控制公款旅游和公款吃喝，最大限度杜绝铺张浪费。刚性制度最怕的就是弹性执行，而实现弹性执行最大的突破口在领导，如果领导带头搞特殊，那么制度就无法要求别人，最终结果只能是使制度形同虚设。所以，我们要求各级领导干部都要带头执行规章制度，不允许任何人搞特权。计财处的同志们也要大胆执行有关规定，坚持制度面前人人平等，出了问题我负责，不遵章办事，查出问题你下岗。

(三)科学编制预算，严格执行预算这几年，由于连年赤字预算，导致我们无法做到刚性执行预算。从今年起，随着收入的大幅度提高，我们要力争做到准确预算，严格执行。要做到准确预算，首先要求计财处深入基层调查研究，全面分析各单位、各部门资金需求情况，根据轻重缓急科学制定预算方案，同时要求全校积极配合，结合自身发展实际需要合理调整预算方案，确保资金投向合理。项目一旦确定，资金必须保证按时到位，项目也必须按时完成。职能部门必须明确各项经费预算要相应实现的目标，干多少活要多少钱。同时要制定对应经费的使用管理办法和实施细则，对经费使用的合理性、合规性、有效性和安全性负责。职能部门有义务代表学校对经费使用的全过程进行监督，确保经费使用严而不死，松而不乱。计财处也可以定期在一定范围内公布各部门的预算执行情况，敦促各部门努力工作。

(四)加强财务审计监督工作财务管理重在规范预算执行过程，除各部门负责人、计财处工作人员自觉严格遵守财务有关规定外，要充分发挥审计和纪检监察的监督作用。对于重要项目或额度较大、易出问题的资金使用，相关职能部门要与计财处、审计处和监察处联合制定资金使用提示，定期审查执行情况，发现问题及时纠正。清理“小金库”要作为经常性工作去做，各级干部都要带头自觉遵守学校财务规章制度，不搞破例，不搞特权，力争每个人都能做到在任时清清白白，离任时轻轻松松。

我的发言结束了，谢谢大家!

抢抓机遇演讲稿7

尊敬的各位领导、亲爱的同事们：

大家好！今天我非常荣幸能够在这个充满活力的场合发表演讲。我将与各位分享一些关于抢抓机遇的想法和观点。

机遇是时代的赠礼，是成功的催化剂。然而，与机遇擦肩而过，或是被机遇耽误的故事数不胜数。也许我们常会遇到这样的状况，当我们回首过往时，恍然发觉错过的.机遇如一条条流逝的黄河水，怎么也找不回来。因此，尊重机遇，迎接机遇，发现机遇，成为实现人生价值的必要途径。

首先，我们要时刻保持敏感，敏锐地捕捉机遇。真正的机遇往往会藏在平凡的细节背后。有些人虽然平时生活工作看似无意义，但只要我们用心去观察，总会搜寻到一些闪光点。因为机遇随时随地都会出现，我们只有用心去挖掘，才能够抢先一步抓住机遇。

其次，我们要勇于接受挑战，主动创造机遇。机遇往往伴随着挑战而来，只有具备勇气并付诸行动，我们才能迎接机遇。在摸索中学习，在冒险中挑战，我们将收获更多收益。正如古语所云：机遇青睐有准备的头脑。只有通过不断学习和提升自己的能力，我们才能更好地抓住机遇。

再次，我们要善于运用资源，灵活运作机遇。机遇往往是在一种资源结构与需求结构交会之中产生的。我们要善于运用已有的优势资源，寻找与之相适应的需求，抓住机遇。在现代社会中，资源丰富、信息发达，我们要善于借助科技手段来获取信息资源，抓住机遇。

此外，我们还要善于总结经验，不断完善自我。每一次机遇都是一次经历，我们在这个过程中应该善于总结，不断完善自己。我们不仅要汲取成功的经验，还要从失败中吸取教训，并为下一次机遇的到来做好充足准备。

抢抓机遇、开创未来，是每一个人都应该追求的人生态度。机遇需要用勤劳与智慧去创造和抓住，但机遇来临的时候，更需要我们的胆识和决心去勇敢地接受挑战。朋友们，让我们抓住眼前的机遇，为美好的明天而努力奋斗吧！

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿8

尊敬的各位领导、各位评委、同志们：

大家好！

机遇对于每个人来说都是平等的，但是机遇转瞬即逝，我们要善于抓住机遇。

可能有些同学一直很想成为比尔盖茨、乔布斯和偶像作家韩寒，像他们一样散发着巨大的光环。他们一个是微软帝国的创造者，一个是苹果帝国的创始人，尤其是韩寒，他是中国文坛上不可多得的珍宝，他是集“中国80后领袖”与“赛车手”等一系列至高无上的荣誉于一身的作家，他曾经高中未读完就缀学在家，将全部精力用于写作，最终在全国新概念作文比赛以《杯中窥人》荣获一等奖，得到大家的认同和尊敬。

可是，你们是否看到他们成功背后的`辛酸吗？

韩寒是高中没有读完就辍学，但辍学在家中他没有停止学习，还是认真学习有关文学书籍，抓住机遇并取得了成功。他在新概念作文赛上获得一等奖，并一举成名。假如他当初不去参加比赛，那么就不会有今天光芒四射的韩寒了。

乔布斯，他真的是一位天才设计者，他是美国工程院一个没有在大学读完一年书的院士，他大学读了半年就退学，但是没有离开学校，还是作为一名傍听生，同时在自己的车库里开始创办自己的公司。由于他抓住了每一次技术革命的机遇，将苹果机及时更新换代，带领团队将苹果公司从一个辉煌迈向另一个辉煌，从而造就了今天的苹果帝国，也成为了手机行业的领头军。

最后说说比尔盖茨，他的名字可以说是家喻户晓，他大学没有毕业就离开了校园，离开校园后没有就此停下来，还是用自己的聪明才智和满腔热血创立了一个小公司，后经过他的艰苦创业，努力拼搏，成为现在全世界首富。如果当初他的知识不丰富、意志不坚强，他的公司绝不会发展成为现在的微软帝国，他本人也成不了世界首富；要是他当初他不抓住机会创建微软公司，而是和常人一样读完大学再去找工作，那么这个世界也就没有微软帝国，他自己本人也就失去了成为世界首富的机会。

成功往往是留给有准备的人，留给那些善于抓住机遇的人。

抢抓机遇演讲稿9

各位领导、同志们：

近两年来，安阳的职业教育事业抢抓全省开展职教攻坚计划的难得机遇，在市委、市政府的正确领导下，在市职教攻坚指挥部的正确指导下，紧紧围绕“一扩建”、“二改建”、“三新建”的职业学校布局，调整总体思路，克服种种困难，全县的职业教育工作取得了初步成效。下面，我将安阳开展职教攻坚的有关情况，向大家作一简要汇报。

一、总体概况

（一）关于职教发展建设目标。安阳是一个农业大县，也是一个劳动力富余的人口大县。XX年我县明确提出职教攻坚目标：即到XX年，全县职业教育在校生规模达到1.2万人，占高中阶段学校在校生规模的50%以上。完成农村劳动力转移、农村实用人才、城镇职工就业和再就业培训等各类职业培训任务。未升学的初中、高中毕业生接受中等职业教育和培训的比例达到95%以上，职业教育办学条件明显改善。通过职业学校布局调整和职业教育资源整合，到XX年底，完成3所中等职业学校布局调整任务。对此，我县在充分调研的基础上，研究确立了“一扩建、二改建、三新建”的职业学校调整布局方案。“一扩建”：即扩建国家级重点中等职业学校——安阳职业中专，由目前占地面积80亩扩建到360亩，使在校生规模达到5000人以上，最终建设成为全省一流的“以农为主、以工为辅”的中等职业学校。“二改建”：即在安东新城省级重点中等职业学校——县理工学校新校址建成投入使用前，将原县四中改建为理工学校的分校区，并在校园附近建设一个实训基地，使该校在校生规模达到3000人以上。“三新建”：即在安东新城新建理工学校新校区，使该校在校生规模超5000人。同时，将县六中土地进行置换，所得资金用于职业学校建设。

（二）关于职教项目建设情况。一是安阳职业中专扩建项目。根据我县职业教育攻坚计划，需将该校由占地面积80亩扩建到360亩。目前占地360亩的校园规划设计已经完成。但在280亩的新征土地中，土地性质多样，情况复杂，我们按照市指挥部的要求，分块、分批上报。第一批建设用地40亩，征地手续已经完成并上报。第二批需走挂勾程序的37亩土地复耕工作已完成，即将验收。第三批农用地涉及林地72亩，一般耕地138亩，其各项征用报件手续正在办理，目前项目测绘、环评、规划工作已经完成，土地补偿金兑付等前期工作正在有序开展。二是县四中改建理工学校分校项目。今年上半年，安阳第四高级中学已正式改为县理工学校分校，秋季已招收300余人。三是安阳理工学校新建项目。随着安东新城的建设，我们将着力对县理工学校进行搬迁新建。目前，前期规划建设工作正在进行，该校建设主要作为明年工作任务。

（三）关于基础建设进展情况。

1.安阳职业中专学生餐厅建设项目，作为XX年省财政支持的薄弱中等职业学校建设项目，以及投资397万元的教师宿办楼项目，均已竣工并投入使用。今年计划建设的学生宿舍楼、教师宿办楼已成功立项，设计投资为700万元，目前到位400万，招标前的手续已经完成，近期即将开工建设，项目预计明年6月份完工。

2.安阳理工学校分校综合实验楼建设项目，中央国债资金290万已经到位。因项目建设中的校址变化，需要变更的相关手续已经办理齐备，近日将开工建设。

（四）关于职业学校招生情况。为实现XX年职业学校与普通高中在校生规模达到1：1的目标，我县着眼长远，及早动手，全面动员，从今年开始，就逐步扩大职业学校招生规模。今年我县中招职业学校招生计划为4700人，多于普通高中4246人的招生计划。截止目前，我县职业学校累计招生已超过3700人。为进一步扩大招生规模，今年秋季，我县在全县大力开展了往届初高中毕业生读中职学技术工作，进一步鼓励、引导全县社会劳动者就读职业学校，不断提高科学文化素质和就业技能，以此推动全年招生任务的完成。

二、主要做法

一是强化领导，高度重视。为加强对职业教育攻坚的组织领导，我县成立由县委书记任政委，县长任指挥长，相关局委一把手为成员的“推进职业教育发展建设指挥部”，并从9个单位和乡镇抽调骨干人员，组成了指挥部办公室，专门负责协调和处理职业教育发展建设中具体问题。

二是积极沟通，全面协调。为促进我县职业学校发展，县政府多次召开专题会议，积极解决职教攻坚有关问题和困难。县直各有关部门和职业学校所在乡镇都能够积极履行工作职责，在学校的发展规划、建设用地、资金投入、师资队伍建设等方面做了大量卓有成效的工作。

三是落实经费，提供保障。我县在财政紧张的情况下，积极落实职教攻坚经费保障机制，两年来，城市教育费附加的30%、农村科技开发和技术推广经费的18%、职业学校学费收入的30%，都用于职业学校基本建设和师资队伍建设。对于国家和省级示范性职业学校、职业教育实训基地，以及省财政重点支持的薄弱中等职业学校建设项目的配套资金，保证足额拨付。两年来，我县已累计投入XX多万元用于职教攻坚。

三、存在问题

一是资金缺口较大。根据我们的职业学校布局调整和扩建目标，目前尚有很大资金缺口。县职业中专的扩建、县四中的改建、县理工学校的.新建三个项目共需资金1.7亿多元（此数据不太精确，请领导审定）。

二是征地困难较大。由于职业学校所在乡镇预留建设用地指标不足，职业学校扩建遇到困难。如县职业中专占地仅80亩，租用建筑面积达100亩，且周围没有足够的建设用地，所征土地又性质多样，情况复杂，与乡镇建设规划产生冲突，制约了学校的扩建。县理工学校分校也存在同样问题。

三是职教招生困难。职业教育的重要地位和作用还没有完全被广大群众所认识，“重普高、轻职教，重升学、轻技能”的观念依然存在；实验实训设备数量和标准还远远不能满足培养学生专业技能的要求等,是影响招生的重要因素。

四、下步打算

针对我县职教攻坚工作中存在的问题，我们将着力抓好以下三个方面：

一是多方筹资，解决学校建设资金缺口。我们将城市教育费附加的30%作为职教专项资金足额拨付，并采取土地资源置换、争取上级资金、政府贴息贷款等方式多方筹资解决。目前，采用政府贴息贷款方式筹集的XX万元，正在积极运作之中。

二是积极协调，创造学校发展便利条件。我们将通过积极沟通协调，为全县职业学校扩建提供便利条件。我县崔家桥镇政府已经决定修正乡镇规划，将县职业中专扩建用地范围内的路网及住宅用地变更为教育科研用地，以此进一步支持职业学校建设。

三是加快进度，推进职业学校基础建设。我县将尽快启动各项拆迁、建设工程，尽快协调县发改、国土、规划、环保等部门齐抓共管，协调发展。

四是大力宣传，营造职业教育浓厚氛围。我们将进一步加大宣传力度，使职业教育的惠民政策实现家喻户晓，以此扩大招生规模，确保我县今年职业教育招生目标的顺利完成。

近两年来，我县在职教攻坚工作中，虽然取得了一点成绩，但也存在很多问题和不足。我们有信心、有决心，在市委、市政府和市职教攻坚指挥部的正确领导下，以省职教攻坚计划为契机，以更加饱满的工作热情，更加积极的工作态度，克难攻坚，推动安阳的职业教育实现新的跨越式发展。

以上汇报不当之处，请各位领导和同志们批评指正。

汇报完毕，谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿10

尊敬的评委、亲爱的同学们：

大家好！我今天演讲的主题是“抢抓机遇”。机遇是人生中的宝贵财富，它给予我们突破自我的机会，让我们迈向成功的阶梯。只有抢抓机遇，我们才能在人生的舞台上获得属于自己的闪光时刻。

首先，让我们来思考一个问题：什么是机遇？机遇，有时候像一只羽毛轻盈地降落在你的脚下，有时候又像一只苍鹰高高飞过。它不同于命运的安排，更像是个人努力和准备的结晶。机遇常常与挑战相伴而生，它蕴含着无限的潜力和可能性。

有句话说得好：“机遇偏爱那些有准备的'人”。准备，是我们抓住机遇的关键。只有通过勤奋学习、不断进取，才能为自己创造机遇的可能。桃李不言，下自成蹊。当我们拥有足够的知识和技能时，机遇就像一道门打开在我们面前，只等我们迈进一步，走入成功的殿堂。

然而，机遇常常并不会主动找上门来。我们要主动出击，要通过积极的行动去寻找、争取机遇。比如，在学习生活中，我们可以积极参与社团活动、学术竞赛等，培养自己的综合能力和团队合作意识，以便在未来的发展中能够抓住机遇。在工作中，我们可以不断扩大社交圈子，加强人脉的积累，以便能够通过合作伙伴和朋友的帮助开启新的机会之门。

不仅如此，我们还要有勇气面对挑战，不畏困难。机遇往往伴随着风险和不确定性。我们要敢于迎接挑战、克服困难，勇敢尝试、敢于冒险，才能够在机遇面前披荆斩棘，赢得属于自己的胜利。

当机遇来临时，我们也要善于把握，把握机遇的艺术在于眼光敏锐，洞察力敏感。只有当我们对外界的变化保持敏感，对机遇有一个积极的态度时，我们才能及时抓住机会，做出正确的选择。在抓住机遇的同时，我们也要审时度势，进行合理的决策和规划，以免因冲动和盲目而错失重要的机遇。

正如俗话说的：“机不可失，时不再来。”机遇不会一直等待着我们，只有抢抓机遇，我们才能够实现人生的价值和梦想。在我们生命的旅途中，机遇如同星辰般璀璨，银河滚滚。我们要时刻保持积极向上的心态，以坚定的信念和努力的姿态，去寻找机遇，抢夺机遇，让机遇成为我们成功的源泉和财富。

最后，让我们一起牢牢地记住：抢抓机遇，就是抓住了成功的前奏。只有抢抓机遇，我们才能呈现自己的辉煌，书写属于我们的人生篇章。

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿11

尊敬的各位领导、各位评委、同志们：

大家好！今天我发言的题目是：《机遇偏爱有准备的人》。上帝仁慈地抛下金苹果，我们谓之“机遇”。机遇真是神奇，它给“疑无路”的人带来“柳暗花明”，还能让“屈心抑志”的文人从此“青云直上九重霄”。说来神奇，其实它经常出现在我们身边，而智者能发现它、利用它走向成功，愚人往往错过它却抱怨命运不公，其原因就在于机遇只偏爱有准备的头脑，有准备的头脑才能辨识和把握机遇。在科学，善于辨识和把握机遇而获得成功的事例屡见不鲜。英国科学家弗莱明花了几年时间专心研究对付葡萄菌的办法却一无所获，后来有一次，因为偶然看到一只培养葡萄球菌的碟子生了霉，长出了青绿色的霉斑，然后进一步观察研究发现了青霉素。享有“发明大王”之称的美国发明家爱迪生在研究做灯丝的材料时，试验了上千种材料都遭遇失败，最后偶然试用钨而获得成功有人把科学家重大发现、发明的原因归结为偶然的.机遇，这实在是一个谬误。法国的微生物学家巴斯德指出：“在观察的领域里，机遇只偏爱那种有准备的头脑”。

现实生活中有些人总是坐着等机遇，躺着喊机遇，睡着梦机遇，殊不知如果这样，机遇就会像满天星斗，可望而不可及，即使机遇真的来到身边，他也发现不了，更不用说去捕捉和利用了。就比如说，这次暑假生活作品的评比，只需要同学们把假期中活动的一些图片收集起来，再配上图片说明，上交到少队部，但只有为数不多的同学参与，实际上我们每位同学在假期中都是有所收获的，只是没有积极地参与进来，没有做好参加评比的准备。现在少队部正在进行大队委的竞选活动，我相信只要我们参与了，把自己的一面展示给大家，不管成功与否，都会是人生中的一比财富。机遇只偏爱有准备的头脑，能否抓住机遇、把握机遇、利用机遇，关键在于人们的准备，在于人们知识、文化、思想、心理等多方面的准备，在于勤奋努力。

同学们，你准备好了吗?准备好你的头脑，去抓住机遇，利用机遇，获取成功吧

抢抓机遇演讲稿12

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！今天我演讲的主题是“抢抓机遇”。

机遇是每个人成长和发展的重要时刻。机遇如同一条奔腾的江河，在风云变幻的时代中，为我们提供了展示自己的平台，创造了无限的可能性。同时，机遇也是一个瞬间的承载，稍纵即逝，只有抓住并充分利用机遇，才能获得成功和成就。

乔布斯曾经说过：“你不能回顾过去，就像驾驶车辆一样，总是把眼光放在前方。”我们不能停留在往事中，要时刻关注当前和未来的机遇。如何抓住机遇？我认为有以下几点是至关重要的。

首先，提高自身素质是抓住机遇的基础。优秀的领导者和成功的人士都具备过硬的专业素养和扎实的基本能力。我们要保持学习的态度，不断提升自己的知识和技能，做到知行合一。只有通过不断的学习和实践，我们才能更好地把握机遇，在竞争中脱颖而出。

其次，积极主动的心态是抓住机遇的关键。机遇并不会自动找上门来，而是需要我们积极主动地去寻找和争取。我们要时刻保持警觉，敏锐地嗅到机遇的气息，迅速采取行动。机遇多半隐藏在困境之中，正是我们抓住困境中的机遇，才能够迎头赶上。正如杰弗里·伊格尔所说：“挫折并不是生命的终点，而是机遇的.开始。”我们要用积极的心态和行动去迎接挑战，并且从中发掘机遇。

另外，与人合作是抓住机遇的重要因素。团队的力量是无穷的，在众多高手云集的时代，只有与人合作才能够更好地发挥自己的特长和优势。与人合作可以分享经验、共同学习，相互促进，共同成长。我们要学会善于沟通和协调，善于发现他人的闪光点，在合作中发现机遇的价值和灵感。

最后，保持灵活性和创新性是抓住机遇的关键。我们要保持灵活的思维方式，善于适应和应对各种变化和挑战。在日新月异的社会中，只有拥抱变化，敢于创新，才能真正抓住机遇。我们要鼓励和支持不断尝试新的方法和思路，敢于冒险，敢于跨越自己的舒适区，才能在机遇的路上一路狂奔。

亲爱的同事们，机遇是多姿多彩的，它时刻在我们身边，可能在任何时候、任何地点降临。但机遇往往需要我们去主动争取和把握。让我们在工作和生活中时刻保持警觉，时刻准备好迎接机遇的到来。相信只要我们提高自身素质，保持积极主动的心态，与人合作，保持灵活性和创新性，我们就能够抓住机遇，取得更大的成功和成就。

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿13

尊敬的各位领导、同志们：

大家下午好！

我叫xx，来自公庄镇。非常有幸与大家汇聚一堂，共同探讨解放思想与科学发展的新情况新问题，从而共谋发展的新动力。

自从县委、县政府开展“继续解放思想，争当实践科学发展观排头兵”活动以来，公庄镇就吹响了跨越发展的新号角。我们镇的广大干部群众更是积极投身到这次活动中来。

解放思想是一场深刻的变革，必须从深层次的思想观念和体制机制中，反思和检讨存在的问题，才能破解难题，有效推进。具体到工作岗位上就是要积极贯彻落实科学发展观，要敢于冲破陈规，敢破敢立，科学的破，科学的立，革除体制弊端，扎扎实实做好本职工作，精益求精争创一流业绩。

作为一名基层工作人员，我们应该怎样才能与时俱进，开拓创新，从而真正成为岗位建设的排头兵呢？

我在基层政府机关从事的是文秘工作，基层的生活给了我很多经验，而文秘工作更是给了我很多考验，让我不断成长，不断在岗位上取得新成绩。

记得去年我们镇要到深圳、广州去举办大型的外出乡贤新春团拜会，希望争取外出乡贤对家乡建设的`资金支持。离召开团拜会还有3天时间，领导突然交代我写一篇在外出乡贤团拜会上的领导发言稿，要立意新颖，感情丰富，既要他们同情和理解家乡发展的困境，心甘情愿的出钱支持家乡建设，又要体现党委政府的威信。一天时间，领导只给了一天时间。效率加质量就要在一天时间里体现出来。我接到任务后，马上收集资料。但是在立意新颖上怎么也把握不住。家乡建设的范畴太广了，也太空洞了，难以有说服力。后来我翻阅了大部分外出乡贤的简历，询问了几位退休的老领导，发现很多外出乡贤都是在我们镇的三乡中学毕业的。能不能从母校建设这一条主线去充实发言稿的感染力和号召力呢？我拜访了一些离休老干部和一些年轻干部，因为他们曾经也在我们单位从事过文秘工作，他们认为此出发点很好很新，同时也给了我很多宝贵建议。一直到当晚8点钟我才将资料收集好，将思路定下来开始写作，经过反复修改最终定稿，时间已经到了深夜1点多。第二天，将发言稿拿给领导过目，领导说了句令我欣慰并备受鼓舞的话：“小，年轻人的效率就是高啊，思考问题的角度也新，年轻人就要继续发扬这种敢于创新立异的精神。”

领导的一次次理解和鼓励让我不断解放思想，不断成长，不断锐意进取，让我体会到了每一个岗位都很平凡，但每一个岗位都能发挥出重要的作用，在一个平凡的岗位上，只要你敢于创新，力争上游，也能成为岗位的排头兵，行业的佼佼者。

曾经有人问我：机关文秘工作又苦又累，压力大，不定性强，你为什么不趁年轻改行呢？是的，我也曾经思索彷徨过。但如果能让领导能让群众能让部门理解我们文秘工作者；能够在提高机关服务中，在推进科学执政中发挥作用，我更愿意做一枚默默无闻的螺丝钉，更愿意在文秘工作中学中乐，乐中学，寻找文秘工作的精髓。开展排头兵活动不是靠一个人单枪匹马去干，而是要大家团结一致，不断学习和争取的。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。只要我们坚持解放思想、实事求是，勇于创新，将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，就能使自己的螺丝钉作用达到最佳。作为新时期的青年，我们非常有幸生于这个伟大的时代。面对机遇和挑战，我们应该居安思危，摒弃一切“小富即满”和“不思进取”的思想，在平凡的岗位上燃烧青春，让青春的火焰，在争当排头兵的实践活动中闪闪发亮！我相信，只要心中深藏着一种精神、坚持着一份信念，就能让我们绽放出平凡岗位的光芒，就能让我们铸炼出力争上游的魂魄，就能让我们再创辉煌事业的新篇章。

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿14

尊敬的各位领导、教师和同学们：

大家好！我今天想和大家分享的主题是“抢抓机遇”。机遇是社会发展和个人成长的催化剂，正因为有了机遇，我们才有可能实现自己的梦想，创造自己的辉煌。而如何抓住机遇，也成为我们每个人都需要思考和努力的问题。

首先，机遇并非凭空而来，它与我们的准备是密切相关的。机遇往往会降临在那些具备优秀素质和才能的'人身上。正如科学家爱迪生所说：“机会只垂青于那些有准备的头脑。”我们必须不断地学习和积累知识，提高自己的能力，这样才能在机遇面前做好准备，迎接挑战。只有通过勤奋努力，我们才能在逆境中化风雨为晴，展示自己的才华。

其次，机遇需要敏锐的洞察力。机遇往往并不显眼，需要我们精于观察、敏于发现。我们应该学会在琐碎中发现新的机遇，在平凡中汲取人生的经验。物质的繁荣并不等同于个人成长。我们应该以敏锐的洞察力看待问题，做到洞烛先机，抓住机遇的脉络，才能深入研究，才能对未来走向有更明确的了解。

同时，机遇需要积极的行动。机遇不会主动找上门来，只有我们积极地去争取，才能抓住机遇的尾巴。太阳无时不在，但只有当我们展开伞时，才能遮挡阳光。机遇也是如此，只有我们不停地努力，才能留住和利用机遇，实现自己的目标。相信自己，坚定信心，敢于行动，不畏困难和失败，我们才能在机遇面前展现出自己的能力和魅力。

此外，机遇需要正确的选择。机遇并非一成不变，它会因为我们的选择而不同。面对机遇，我们需要明确自己的价值追求和目标，不被外界干扰和迷惑。只有坚守自身的原则和信念，冷静地面对诱惑和考验，我们才能做出正确的选择，并通过抓住机遇来实现自己的价值。

最后，机遇需要善于共享与合作。机遇来自社会，需要通过和他人的合作和共享来实现。没有人能够独自取得成功，我们需要互相帮助和支持。在抢抓机遇的同时，我们也应该帮助他人抓住机遇。只有团结合作，共同发展，我们才能建立和谐的社会环境，实现个人和社会的共同繁荣。

亲爱的听众们，机遇既是挑战也是机遇。对于年轻人来说，机遇随时都存在，我们要有一颗勇敢向前的心态，去创造属于自己的机遇。我们要用内心的铁石般坚韧，去追逐长久的机遇。让我们立足现在，放眼于未来，勇敢抓住机遇，实现人生辉煌！

谢谢大家！

抢抓机遇演讲稿15

尊敬的观众，大家好！

我们所处的时代是机遇与挑战并存的时代。我们身处的社会是竞争与合作共生的社会。而加入其中的我们，是一个不断寻找机遇的人生旅途中漂泊的孩子。

机遇，是我们不断追求的目标。它是推动我们向前发展的最大动力，也是我们实现自己价值的最好途径。当机遇降临时，我们唯有拼尽全力，抢抓机遇，才能赢得成功，实现自己的梦想。

那么，抢抓机遇的技巧是什么呢？

首先，我们需要有敏锐的洞察力。只有看到机遇，才可以抓住机遇。我们要时刻关注市场信息，站在时代的前沿，了解市场需求，了解新技术和新事物的发展趋势。比如，在5G技术快速发展的今天，我们可以看到无线通信的市场空间被极大拓展，而加入这个领域，就能在科技浪潮中获得更多机遇。此时，我们需要有敏锐的洞察力，抓住机遇，在这个领域中拼尽全力，赢取成功。

其次，我们需要有勇气和信心。很多时候，机遇呈现在我们面前，但我们却缺乏抓住它的勇气和信心。经历过失败的人可能会对未来缺乏信心，但是，我们需要明白：在失败中寻找机遇，也是抢抓机遇的一种方式。我们可以借助经验，找出失败的原因，并有信心跨越失败，重新站起来。

最后，我们需要有创新精神和行动力。机遇是瞬息万变的，瞬间走失的.机会会更多。我们需要通过创新，打造可持续的竞争力。既要用创新点亮机遇，又要用行动让机遇变为现实。比如在社交网络盛行的今天，建立一个在线教育平台，为人们提供更便捷的教育资源，就需要有创新的思维和开发技能；而真正实现这项创新，就需要大量的行动力。

抢抓机遇不是等待成功的实现，而是主动去争取自己的成功，是一种时刻保持警觉的心态，是积极进取的精神。让我们在人生的旅途中，紧盯机遇，紧握成功，用自己的领悟和努力，让成功的光芒不离我们的身边！

谢谢大家！

第三篇：做爱岗敬业的模范先锋

做爱岗敬业的模范先锋

什么是爱岗敬业？孔子称之为“执事敬”，朱熹解释为“专心致志，以事其业”。我认为，爱岗，是我们的职责；敬业，是我们的本分；青春，是我们的资本；奉献，是我们崇高的追求。

我作为一名基层党员，从事的是路政管理工作，每天面对的是违法超限运输驾驶员，所以必须学会从全局上观察问题、思考问题、处理问题、使工作不断创出新特色，取得新突破。

坚定理想信念，做胸怀全局，奋发进取，工作突出的先锋；坚持勤奋学习，做善于学习，勤于思考；践行党的宗旨，做到全心全意为人民群众服务，敬业奉献，对工作极端负责的先锋；恪守职业道德，做一丝不苟，坚守工作岗位的先锋；刻苦钻研业务，做孜孜不倦，严谨求实的先锋。

爱岗敬业，争当模范先锋是我对事业永恒的追求，但一流的业绩离不开一流的技术！俗话说得好，“没有金刚钻，揽不了瓷器活”，做好超限治理这项工作，除了有认真细致、兢兢业业的工作态度外，还必须有过硬的业务技术本领，良好的人际沟通，对违法超限驾驶员动之以情，晓之以理，使之理解我们的工作。

做模范先锋，首先要做好学习实践的模范。我们支部的先锋书记董伟敏就经常说，学习是干好一切工作的源泉。他是这样说的，也是这样做的。不会就学，不懂就问，随时随地为自己加油充电，一有空闲时间就阅读报纸杂志、上网浏览新闻、查阅资料。书架上摆着各类书籍和读书笔记，电脑里存放着各种文件和学习资料。路政法律法规他熟悉，电器开关他会修理，设备机器他处理游刃有余，胡搅蛮缠的驾驶员他交流毫无障碍，他就是一个都拉A梦，只有你想不到的，没有他做不到的，董伟敏书记就是我学习的楷模、标杆、尺度，今后要用中国特色社会主义理论体系武装自己的头脑，学习掌握新知识、新技能，不断加强自身理论素养和实践能力；同时要做到虚心向同事学习，做到在干中学，学中干，切实提高自身落实科学发展观的执行力，争做勤学善用、勇于创新的模范。其次要做好敬业奉献的模范。干一行，爱一行，爱岗敬业、甘于奉献是在平凡工作岗位上争创佳绩的最好诠释。要求自己，带头弘扬正气，做好表率；同时要充分发扬奉献、友爱、互助、进步”的精神，本着对工作和岗位高度负责的精神，以极强烈的责任感尽职尽责，真正做到埋头苦干，无私奉献。

有人说得好，“人生可以平凡，但不可以平庸：人生不一定伟大，但一定要崇高”。我们年轻人在平凡的工作岗位上，任劳任怨，勤勤恳恳，以奉献之心做工作，以爱岗敬业精神做先锋。

第四篇：振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论动员大会发言稿

“振奋精神抢抓机遇加快发展”大讨论动员大会发言稿

深入开展“振奋精神 抢抓机遇 加快发展”活动，把宣传引导工作作为大讨论活动开展的一项重要任务，做到工作有布置、有落实，确保宣传工作有形有势、有声有色，不断营造浓厚舆论氛围。以下是查字典范文网小编整理的“振奋精神抢抓机遇加快发展”大讨论动员大会发言稿。

“振奋精神抢抓机遇加快发展”大讨论动员大会发言稿：

今天召开“抢抓机遇、加快发展”大讨论动员大会，目的就是按照市委的统一部署，立足xx区情实际，通过解放思想大讨论找差距、查问题、鼓干劲、促发展，进一步动员全区上下在解放思想中统一思想、在解放思想中抢抓机遇、在解放思想中创新发展，切实以思想的大解放推动全区经济社会的大发展。刚才，几个代表作了表态发言，态度都很明确、决心也很大。会上还下发了具体活动方案，对方法步骤、主要任务等都提出了明确要求，各单位、各部门要按照方案要求认真抓好落实。下面，按照常委会讨论的意见，就如何把这次大讨论抓好、抓实、抓出成效，我重点讲三个方面问题。

一、关于“怎么看”的问题

思路决定出路，脑袋决定口袋，意图决定蓝图，解放思想是推动一切工作的“总开关”。改革开放三十多年的实践证明，什么时候我们的思想观念走在时代前列，我们的事业就会发展的好一些快一些;什么时候我们的思想观念落后于形势、时代的需要，我们就会对党和人民的事业造成缺憾。这次市委动员开展“抢抓机遇、加快发展”解放思想大讨论，就是顺应时代发展的需要、形势发展的需要、xx发展的需要提出来的，全区各级各部门特别是领导干部，一定要从战略和全局的高度，对“抢抓机遇、加快发展”的重大意义深刻认识、深入理解、正确把握。

第一，中央有部署。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央准确把握世界经济深度调整带来的机遇与挑战，创造性地提出了创新驱动发展战略。特别是十八届五中全会提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，并把“创新发展”置于五大发展理念之首，明确要求“必须把创新摆在国家发展全局的核心位置”、“让创新贯穿党和国家一切工作”，这是党中央立足全局、面向未来的重大战略，也是加快转变经济发展方式、破解经济发展深层次矛盾和问题、增强经济发展内生动力和活力的根本措施，为党带领全国人民适应经济发展新常态，抓住重要战略机遇期，夺取全面建成小康社会决战阶段的伟大胜利，指明了前进的方向。我们开展“抢抓机遇、加快发展”解放思想大讨论的根本宗旨，就是要深入学习总书记系列重要讲话精神，把“五大发展”理念贯彻到底，以更严更高标准向中央看齐。通过解放思想来创新思维、创新理念、创新方法、创新体制机制，坚定不移地用新理念、新思想、新观念武装头脑，用新思路、新办法、新机制破解难题，真正做到在解放思想中提升、在更新理念中转型、在工作实践中着力，不断提升万众一心大发展、快发展的强大气场。

第二，省市有要求。省委、省政府对创新发展高度重视，纳入了全省发展的战略高度，并提出了明确要求。在今年全市党员领导干部大会上，省委巴音朝鲁书记提出“xx要打先锋、站排头，主动站在更高的层次上，以深入推进思想观念变革为突破口，科学谋划xx未来发展大计”。特别是上周，朝鲁书记对我市的“抢抓机遇、加快发展”大讨论专门进行了批示，可见省委、省政府对xx的发展期望很大、要求很高。市委君正书记上任以来，进行了密集地实地调研，无论是到县市调研、城区调研、开发区调研还是具体部门调研，首先强调的就是要进一步解放思想、更新观念、创新发展。特别是到我区调研时明确指出，“xx区要在进一步打造xx副中心方面坚持改革创新，在转型中构建发展新优势。”这不仅体现了市委的殷切厚望，更为xx发展提出了更高的标准。因此，站在新的发展起点上，我们必须扛起这份责任，必须在解放思想中破旧立新、必须在解放思想中提档升级、必须在解放思想中争先进位，不辜负省市的重托、期待和厚爱。

第三，xx有需要。客观地讲，我们xx近些年来的发展驶入了“快车道”，自己与自己纵向比变化较大，但是我们也必须承认，我们的发展在速度上、质量上以及在气魄上、格局上都还存在差距。比如副省级城市南京市的溧水区，区情与xx十分相似，但他们去年的GDP完成573亿元、增长9.9%;公共财政预算收入46.4亿元、增长13%;全社会固定资产投资506亿元，增长10%，不仅总量上是我们的一倍多，增速也远远超越了我们。与先进地区相比，我们为什么还有如此大的差距?究其根本原因，还是我们思想不解放、作风不过硬!所以说，xx要大发展、快发展，就必须解放思想、创新发展，大胆地试、大胆地闯，走出一条发展新路、干出一番全新的事业。要通过这次大讨论，全面打开思想这个总开关，深入查找和改进我们思想、作风、工作上的问题和不足，充分释放发展潜力、激发发展动力，不断增强综合竞争力。总之，无论是对照上级要求，还是立足自身发展实际，我们都需要解放思想、创新发展。因此，各乡镇(街)、各部门一定要站在战略高度，站在对xx发展负责、对历史负责、对老百姓负责的高度，充分认识这次解放思想大讨论的重要性、必要性、紧迫性，进一步在解放思想中统一思想、凝聚共识、提振精神、创新突破，以更宽的视野、更大的格局、更足的气场，全力推动xx在新一轮振兴发展中实现大跨越、大提升。

二、关于“怎么干”的问题

思想是先导，落实是关键。在统一思想、认识到位的基础上，我们更要突出抓好各项任务的落实，抓好活动的具体开展，抓好问题的具体解决。具体讲，要突出抓好以下五个方面内容。

(一)要突出问题导向。问题的存在是事业发展的绊脚石。只有找准问题，对症下药，我们的工作才能有的放矢，我们的事业才能取得成功。所以，这次大讨论活动，一定要把问题意识贯穿始终，把制约我区经济社会发展的突出问题找准、找实，并制定出切实可行的办法加以解决，进而达到解决问题、推动发展的目标。活动方案中提出了一些当前需要我们解决的问题，但这些问题还不全面、不具体，在大讨论过程中，还需要我们深入的查找、深入的查摆。那么，就当前来讲，主要有三个方面问题需要我们抓紧解决。一是经济社会发展方面的问题。目前，我区经济总量不大、发展质量不优、发展速度不快仍然是我区不可回避的现实问题。我们的GDP仅有200多亿元，而南方发达地区很多乡镇的经济总量就能超过我们，有的甚至达到上千亿。再比如，我们的财政税收全口径才13个亿左右，本级财政收入5个亿左右，远远低于南方发达县区水平。二是人的问题。人是推动发展的重要因素。应该说，近年来通过党的群众路线和“三严三实”等专题教育，全区党员干部的思想、作风等都有了很大转变，但在个别干部也包括我们的领导干部身上还或多或少的存在一些不可忽视的问题。第一是“满”，主要是思想僵化、眼界不宽，小成即安，小进即满;第二是“狭”，主要是心胸狭隘、视野狭窄，不讲大局、不顾长远;第三是“庸”，主要是安于现状、甘于平庸，只求过的去、不求过得硬;第四是“懒”，主要是不愿动脑子、不想费心思，拈轻怕重、挑肥拣瘦，只想捞好处不想下力气;第五是“散”，主要是思想散漫、行动不听指挥，该担的责任不担、该办的事情不办，有令不行、有禁不止;第六是“慢”，主要是行动缓慢、虚于应付，效率低下、质量不高;第七是“粗”，主要是粗枝大叶，大手大脚，缺乏精益求精的意识;第八是“浮”，主要是认识问题肤浅，工作作风飘浮;第九是“漠”，主要是事不关已、高高挂起，遇事躲避、不敢担当;第十是“软”，主要是患得患失、畏首畏尾，管理不严。那么，这十个方面的问题，具体到个人身上可能表现不一，程度不一，但或多或少都有苗头，大家都要认真的对照一下。三是机制体制上的问题。我们有很多工作，各环节衔接不紧密，各部门之间对接不顺畅，归根结底就是机制体制不完善，制度建设有欠缺。比如，我们的项目建设工作，各职能部门在前期手续办理上存在严重的脱节现象，导致有些项目迟迟开不了工。再有，在城市管理上，由于责任划不清、职能存在交叉，导致个别管理出现“真空”问题等等。有问题不可怕，可怕的是我们不敢直面问题，可怕的是我们没有解决问题的责任和担当。所以，这次大讨论活动，就是要重点针对上述三个方面的问题，开诚布公、有针对性的进行讨论、分析，并拿出切实可行的整改措施加以认真解决，要以各类问题的快解决，推动经济社会的快发展。希望大家对照这些问题，认真地检查反省，对症下药，使我们的思想来一次彻底解放，作风来一次彻底转变，素质来一次彻底提升，为xx事业发展凝聚起更强大的正能量。

(二)突出加快发展。发展是解决一切问题的关键，对于xx来说，更是如此。所以，我们这次大讨论，首先要解决的问题，就是要坚定发展信心、强化发展举措、加快发展步伐，用发展凝聚人心，用发展为民造福，用发展检验工作。那么，如何加快发展，我想重点要做好以下三个方面的工作。一要抢抓机遇。机遇是流动的资源、是发展的“加速器”，来之不易、稍纵即逝，千万不可贻误，更不能错过。当前，xx的发展正面临着难得的机遇。从国家层面看，中央为推动新一轮创新发展，在供给侧改革、扩大消费等方面出台了一系列精准扶持政策，下一步围绕稳增长、调结构、转方式还将陆续出台一大批刺激政策，这些政策都将为我们壮大规模、调整结构、促进经济社会健康快速发展提供广阔空间。从吉林省层面看，中央制定下发《全面振兴东北地区等老工业基地的若干意见》，将进一步加大对东北的支持力度，全省对工业、服务业等也都出台了一系列政策措施，为我们加快发展带来了重大利好机遇。从xx市层面看，xx新区获批、吉林中部创新转型核心区、哈长城市群战略等改革发展的政策效应不断释放，xx必将面临更好的发展机遇，作为xx城市副中心，作为长吉一体化的重要节点，我们有条件、有基础获得更多的政策支持。从xx自身发展来看，我区拥有着得天独厚的资源优势和环境优势，经过多年坚持不懈的夯实基础、破除瓶颈、积极争取，我们已经积蓄了比较充足的发展后劲，特别是随着一大批重大项目的开工建设，我们发展的动力、潜力和活力正在逐步显现。市委君正书记上任伊始，就把我区作为第一站开展调研，表明了市委、市政府对xx发展的高度重视，也进一步增强了我们抓发展的信心。因此，大家一定要进一步增强争的意识、抢的冲劲、拼的决心、搏的气魄，以一时也不能放松懈怠、一刻也不能等待观望、一秒也不能延误迟疑的紧迫意识和责任意识，经常性地对上沟通联系，大力度地对接上级政策，做到上级的每一次政策调整我们都能第一时间掌握、第一时间研究、第一时间跟进、第一时间争取利用，切实把发展机遇转化为发展动力、转化为发展实效，确保xx在竞争和发展中抢占先机、赢得主动。二要“对标”发展。市委、市政府提出，要对标先进地区，寻找差距、推动发展，主要目的就是要通过与先进地区对比，找出我们工作中的差距和不足，学习先进地区的经验做法，通过学习来开阔视野、放宽思路、自我加压、不断提高发展标杆，不断向高水平迈进。目前，区委、区政府正在对此项工作进行研究，目标确定后，各乡镇(街)、各部门一定要按照区委的要求，把xx放在更高的坐标系和更大的格局上来定位和谋划工作，立足xx看xx、放眼全省看xx、走向全国看xx，瞄准我们的标杆地区，定目标、找差距、补短板，从思想到工作、从思路到措施，都要树立起全新的标杆，找准存在的差距，理清发展思路。要通过对标，学习先进地区开放的发展理念、创新的发展举措、优质的发展环境，打开思路、拓展视野、明确方向、增强动力，从落后的思维定式和思想观念中解放出来，以思想的争先促进工作的争先、发展的领先。三要真抓实干。无论多好的机遇，只有在真抓实干中才能抓住;无论多高的标准，只有在真抓实干中才能达到。“抢抓机遇、加快发展”，绝不能仅仅停留在讨论上，而是要通过我们的真抓实干来落实、来实现。因此，大家务必要大力弘扬实干精神，把办公桌搬到第一线，计时器调快三分钟，判罚哨交给老百姓，发扬说了就算、定了就干、干就干好的精神，围绕区委、区政府确定的目标任务，扑下身子，只争朝夕，殚精竭虑地做好各项工作，用冲劲、干劲加闯劲，用实干、苦干加巧干，用力度、速度加强度，把“三城一区、幸福xx”的发展目标转化为现实成果。

(三)突出xx特点。大讨论活动是否取得好的成效，主要看经济社会发展，核心还是项目建设问题。因此，我们要把项目建设作为开展“抢抓机遇、加快发展”大讨论活动的重要载体和舞台，以项目建设的成果检验大讨论活动的成效，这也要成为我们开展大讨论活动的一大特点。那么，如何抓好项目建设，重点就是三个方面。一要抓好储备。实事求是地讲，项目储备一直是我们的短板，现在建设的大项目有相当一部分都是前几年招进来的，如果不抓紧再引进一批重大项目来增加储备，就会影响下步的持续发展。对此，今年区委、区政府明确提出要调整工作体制机制，通过组建专业机构、引进专业人员，加大项目谋划和招商引资力度，切实解决项目储备不足的问题。要在全区范围公开选拔优秀人才，充实调整招商引资和项目建设工作队伍，要给待遇、给保障、给支持，提高招商引资和项目建设的实效。下步工作中，区发改局要会同人社部门，尽快把机构组建起来，尽快把人员组织起来，尽快把工作运行起来。同时，各乡镇(街)、各相关部门也要在这方面投入更多的精力，通过高端嫁接、高位切入、扩大开放、加强合作，谋划、生成、引进一批大项目、好项目，不断增加项目储备数量，切实增强区域经济发展的潜力和后劲。二要抓好推进。刚才我也提到了，在项目建设过程中还存在着部分单位衔接不紧密、配合不密切的问题。下步工作中，区发改局要会同各相关部门，进一步创新工作机制，完善工作流程，加大工作力度，促进项目建设各环节无缝衔接、各职能单位工作整体联动，确保项目建设顺利推进，特别是对中德工业园、奥特莱斯等重点项目，各位包保领导、责任单位、属地政府和相关部门要进一步加强协调配合，确保这些项目快开工、快建设、早投产、早达效。总之一句话，我们要把这次解放思想大讨论活动作为项目建设的助推器，通过大讨论活动，进一步凝聚起全区上下共同推动项目建设的强大合力，全面加快项目建设进度，为xx经济社会发展构筑强力支撑。三要抓好服务。应该说，引进项目、建设项目只是手段和措施，而让项目建成投产、发挥效益才是我们的最终目的。因此，对于已经建成的项目，或者说现有的企业，我们还要“扶上马送一程”，全面加大扶持服务力度。特别是在当前经济下行的大环境下，我们更要千方百计为企业做好服务，促进企业健康持续发展。要积极帮助企业把国家、省市扶持企业发展的各项政策争取到位，增强企业发展信心。要经常性地深入企业开展调研，充分了解并全力帮助企业解决在生产经营中的困难和问题，大力支持和引导企业围绕“互联网+”等新兴业态，开展技术创新、产品创新、管理创新和经营模式创新，全面增强企业的核心竞争力，促进企业更好、更快的发展。

(四)要突出改革创新。目前我们已进入经济发展的新常态，新形势下，我们面临着许多新任务、新要求和新挑战，如果再固步自封、再因循守旧，再按***惯、老办法、老规矩、老经验做事，别说经济社会实现快速发展，我想就连稳步发展都是难事。所以，大家一定要突破陈旧的思想束缚，向改革要红利，以创新促发展。一方面，要抓改革。总的基调就是要统筹推进。上级有要求的改革任务我们要科学跟进，并善于找到国家改革与xx利益的结合点，最大限度地争取有利因素、化解不利因素，在科学跟进上级改革中实现本地利益最大化。同时，对自身的改革也要积极、主动、见实效。特别是结合xx的区情实际，在土地流转、新型城镇化建设等方面，积极争取省市和国家的试点政策，大胆探索，先行先试，通过改革破解难题、带动发展。另一方面，要抓创新。创新是民族进步的灵魂，是事业兴旺发达的不竭动力。因此，我们一定要把创新牢牢的抓在手上，把创新贯穿经济社会发展的方方面面。第一，要在思维上创新。要摒弃和改变不合时宜的旧思想、旧观念，在变中求新、新中求进、进中突破，以思维的新飞跃打开工作的新局面。特别是在招商引资、项目建设、城市管理、民生改善等重点工作上，更要有创新的思维、创新的理论，进而推动工作取得跨越式发展。第二，要在方式方法上创新。市委君正书记来双调研时曾指出，要“八仙过海、各显神通”，其实质就是告诉我们要创新方式、多想办法。所以，大家一定要对照自身的工作实际，认真研究制定有利于推进工作、行之有效的新办法、新举措，多想怎么办、少说不能干，多研究怎么才能行。要按照“水路不通走旱路，旱路不通走水路，两路都不通走山路”的要求，只要不突破政策、法律的红线，不突破维护人民群众和利益的底线，就要大胆试、大胆干，以创新的举措推动工作取得实效。第三，要在机制体制上创新。刚才我讲到了，目前我们在机制体制建设上还有许多问题，包括我们的管理体制、运行机制等等，还有很多与实际工作、时代发展不相适应的地方，这些都需要我们认真研究，抓紧解决，都需要我们加快建立结构合理、功能完善、事权清晰、衔接顺畅的机制体制，保障我们的各项工作衔接紧密、推进有力。

(五)要突出责任落实。履职尽责是我们的为政之本。那么，这次“大讨论”活动一定要把责任不落实、落不实的问题解决好，真正使我们的领导干部“在其位、谋其政，在其职、尽其责”。一要建立完整的责任体系。没有责任就没有落实，很多工作之所以没有很好的完成，很大程度上就是因为责任不明确。所以，今后一定要强化责任体系建设。要注重顶层设计，以建立健全责任追究、绩效考核等制度为切入点，深化各项制度改革，全面加强各个层面的管理，着力构建定责、督责、考责、追责为一体的责任链条。总之就是要用制度建设来规范我们的行为、强化责任落地，用责任体系的不断完善来激励我们的工作、强化工作落实。二要切实强化分级管理。第一，各乡镇(街)、各部门都要对照有关要求，对照年初任务，把自身的工作职责搞清楚、弄明白，把本单位、本部门应当担负的责任承担起来。第二，对于需要多部门共同完成的综合性工作，牵头部门一定要把各责任单位应尽之责细化分解到位，把时间表、任务图明确清楚，划分明白，便于有关单位和部门具体操作。配合部门也要按照工作要求，配合到位、支持到位、工作到位。三要敢于拼搏担当。担当，就是承担并负起责任，是一种境界、一种修养。当前，我们面临的形势异常严峻，遇到的困难超乎预期，那么这个时候需要的就是我们党员领导干部敢于担当、勇于拼搏的精神。当然，领导干部敢于担当，必然触动一些人的利益，讲一些得罪人的话，做一些得罪人的事，由此可能受到误解和非议。在今年的国务院政府工作报告中，李克强总理明确提出，健全激励机制和容错纠错机制，给改革创新者撑腰鼓劲，让广大干部愿干事、敢干事、能干成事，这应该说给我们吃了一颗“定心丸”。所以，我们要旗帜鲜明地支持担当者、保护担当者、褒奖担当者、重用担当者，更重要的是信任担当者，不能轻信谗言、让别有用心的人利用。请纪委监察部门和公检法部门研究出台打击“整事者”、保护“干事者”的举措，用法律、纪律的“明枪”，干掉搬弄事非、造谣生事的“暗箭”。要树立“凭能力用干部、以实绩论英雄”的用人导向，让干事创业的人看到希望，让业绩突出的人得到重用，让光说不干、碌碌无为的人腾出位子，营造创先争优、争先进位、干事创业的浓厚氛围。

三、关于“怎么办”的问题

刚才，我讲到了对大讨论活动“怎么看”、“怎么干”的问题，接下来就要明确“怎么办”，如何保障大讨论活动顺利开展的问题，具体来讲就是五个方面。一要加强组织领导，精心安排部署。开展解放思想大讨论活动，关键在于组织领导。为深入推进大讨论活动，区委成立了由明德书记担任组长，人大、政府、政协主要领导任副组长，各位区委常委为成员的领导小组，可见区委重视程度之高、领导力量之强。各乡镇(街)、各部门一定要高度重视，绝不能把这次大讨论等同于以往的讨论活动，要成立相应的领导机构和工作组织，要结合实际，研究制定符合本地、本单位、本部门的具体实施方案，明确阶段性目标任务，开展各种形式的学习讨论活动，真正使大讨论活动达到预期、取得实效。

二要坚持领导带头，发动全员参与。领导干部特别是主要领导既是解放思想的组织者、推动者，也是示范者、带动者，愿不愿、敢不敢、能不能带头解放思想，直接决定一个班子、一个单位和一个系统思想解放的力度、深度、广度和效果。各位区级领导、各乡镇(街)、各部门的领导干部，特别是“一把手”一定要发挥好示范表率作用，紧紧围绕“抢抓机遇、加快发展”这个主题，以饱满的政治热情带头参与到大讨论活动中来，以实际行动引导和带动全区干部群众树立新观念、共谋新举措，形成全区上下思想大解放、谋求大发展的强大声势和生动局面。三要狠抓舆论引导，营造浓厚氛围。开展解放思想大讨论，既是查找问题、研究问题、解决问题的过程，更是统一思想、凝聚力量、振奋精神的过程。全区上下要紧扣“抢抓机遇、加快发展”这一主题，紧盯工作实效，迅速行动起来，在全区推动形成“想干事、会干事、快干事、敢干事、干成事”的浓厚氛围。宣传、广电等部门要结合大讨论活动各个阶段的不同要求，把握好正面教育的舆论导向，充分利用网络、报刊、电视等媒体，对大讨论活动开展全方位、多角度、立体化的宣传报道，确保大讨论活动强势开局、深入人心、影响持久。请区广电站开辟专栏，各乡镇(街)、重点部门的领导要针对存在的问题，拿出解决问题的办法，并做出承诺和表态，接受广大群众的监督。同时，各乡镇(街)、各部门也要充分运用公示栏、宣传标语、电子显示屏等载体，对本单位、本部门工作中涌现的先进典型进行广泛宣传，让广大干部群众和社会各界看到行动、受到触动。

四要严格督促检查，务求取得实效。这次大讨论绝不能空对空、虚对虚，搞形式主义、作表面文章，必须紧密联系实际，突出实践特色。各位区级领导要按分工对分管战线、分管领域和包保乡镇(街)查找的问题进行严格把关，找得不准、找得不像、找得不深入的不准“过关”。区大讨论活动领导小组办公室和督查(绩效)办要立即进入工作状态，切实把督促检查贯穿大讨论的全过程，要抓住关键环节、严格工作标准，对各乡镇(街)、各部门列出的“问题清单”实行台账式管理，整改一个销号一个，要通过较真叫板、动真碰硬，确保真讨论、真反思、真行动。今年，区委、区政府要将这次大讨论开展情况纳入全区绩效考核，作为衡量部门和干部工作实绩的重要标尺，对问题整改不到位、敷衍了事走过场的，要纳入全年考评“扣分”项，问题严重的要实行“一票否决”，切实通过制度的刚性约束，确保大讨论取得扎实成效。

五要紧密结合工作，做到统筹兼顾。解放思想大讨论活动不是孤立的单项活动，活动与日常工作是密切联系、相互促进、相互提升的关系。因此，各乡镇(街)、各部门要以开展大讨论活动为契机，紧密结合工作实际，真正做到两手抓、两不误、两促进。第一，要把开展大讨论与“两学一做”学习教育深度结合，绝不能搞成“两层皮”，要引导广大干部在学习、讨论、实践中提振精气神、锤炼好作风、展现新作为。第二，要与当前重点工作紧密结合，真正使解放思想大讨论的过程成为转变观念、谋划思路、完善措施的过程，进而促进各项重点工作取得突破性进展。

同志们，这次解放思想大讨论，既是市委的决策部署，更是xx发展的现实需求。区委、区政府希望全区上下切实增强大局意识和责任意识，以更高的站位、更大的决心、更强的举措，扎扎实实地开展好大讨论活动，以大讨论的丰硕成果，向市委、向全区人民交上一份满意的答卷!

第五篇：XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会

XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活

动心得体会

开展“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动。党员干部有什么样的心得体会呢，以下是小编精心整理的相关内容，希望对大家有所帮助!XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会

解放思想、转变作风、创优环境，最终的目标，就是以奋发有为的精神状态，抢抓协同发展的重大机遇，加快全区各项事业取得显著进展。

以项目为载体推动协同发展有明显进展，全力抓招商、抓落地。招商引资是推动发展最直接、最有效的方式，是发展主导产业的根本途径。狠抓对接京津，把招商引资摆在决定发展、影响未来的重要位置，集中全部精力、坚持一抓到底，努力扩大招商成果。实施全员招商，区级领导要根据责任分工，亲自挂帅、主动出击，带动所负责战线有针对性的开展外出招商活动，努力完成好招商引资任务。各级各部门进一步细化招商引资任务，主要负责人带头走出去招商引资、洽谈项目，积极营造浓厚的招商氛围，力争在

最短时间内取得招商引资新突破。突出招大引强，始终把有牵动性、支撑性的大项目作为双桥的引进重点，着力引进一批对主导产业带动性强的大项目、好项目，加速产业集聚步伐。紧盯京津央企投资重点和产业布局新动向，主动出击、顺势而为，采取专业招商、驻点招商、展会招商、以商招商、委托招商等多种招商策略，提高招商引资的成功率。

下大力持之以恒创优发展环境，为产业项目建设提供最优质的服务。在政策、区位因素日趋同质化的今天，发展的竞争，归根结底是发展环境的竞争，谁有了好的环境，谁就掌握了加快发展的主动权。全区上下营造齐心协力服务企业、服务项目的干事氛围。环境建设是系统工程、全民工程，没有局外人。双桥区每个人、每名干部，从自身做起，从现在做起，当好优化发展环境的表率，在服务企业、服务项目中真正传递正能量、带动正风气，改善、树立双桥的口碑。提升全社会的文明程度和开放水平，营造宽松和谐的舆论环境和人文环境，真正形成一种海纳百川、包容各方，亲商、安商、便商、护商的社会氛围。

精心组织，强力推进，让大讨论活动取得实实在在的效果抢抓机遇,创新发展心得体会

强化组织推动。各级领导干部既当好大讨论的组织者，也当大讨论的参与者;既把大讨论摆到牵动本部门、本单位工作全局的重要位置，也把大讨论作为提高自身修养、提升自身能力的重要契机。广泛发动群众，让群众参与到大讨论中来。确保大讨论取得实效。各级干部广泛征求群众意见，虚心接受群众批评，让群众来评判问题查摆得准不准、目标确定得好不好、措施制定得实不实。同时，发动广大群众、企业家、市场主体一起开展大讨论，共同找问题、查不足、谋思路，形成全区上下解放思想的同鸣共振。

将大讨论活动与抓好今年工作紧密结合。解放思想目的是为了加快发展，发展是具体的，发展不能空谈，不能留在纸上、挂在墙上、讲在嘴上，双桥区坚决防止和避免在文件上、会议上解放思想。通过大讨论，真正触及思想深处，触及实际问题，转变干部作风，推动工作落实。紧紧围绕全年目标任务，正确处理好开展大讨论与促进当前各项工作的关系，以虚促实，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，切实做到“两不误、两促进”，确保各项任务圆满完成。XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会

省委开展“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”大讨论，是我们根据新形势、新任务的需要，认识新常态、适应新常态、引领新常态，推动**工作协同发展、科学发展、创新发展的必然选择。

一、解放思想是推动发展的动力源泉

思想是行动的先导，解放思想是推动发展的一大法宝。**事业发展的每一次重大突破、每一项重要成就，无不与思想的解放息息相关，无不是运用解放思想这个利器冲破束缚、破除障碍的结果。“来而不可失者时也，蹈而不可失者机也。”一项事业的发展能不能实现跨越，在很大程度上取决于能不能抓住用好机遇，而抓住用好机遇的一个重要前提，则是通过解放思想真正认识机遇、理解机遇、把握机遇。当前，我省正面临着京津冀协同发展等一系列重大机遇，我们只有坚持解放思想，用总书记京津冀协同发展重大战略思想统一认识，敢想、敢干、敢闯、敢试，并根据抢抓各种机遇的需要不断强化新的理念、新的思维，才能抓住这些机遇、用好这些机遇，为开创我市**事业发展新局面奠定思想基础，提供动力保障。

二、解放思想必须深入践行“三严三实”要求

**干部解放思想，更新观念，首先就要以更严更实的作风抓学习，以更严更实的作风干工作，以更严更实的作风推动发展。严、实是**工作的一贯要求，贯彻落实“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”精神，也必须做到严和实。比如，在严守纪律和政治规矩，严格执行国家、省、市工作要求上一定要严，不折不扣，不能有半点含糊;在抓工程项目和安全工作上一定要实，谋划要实、组织要实、推进要实、督导要实。我局工程与安全领域每个工作环节，都要以从严从实的标准去审视、衡量和要求。要结合深化“三严三实”专题教育，深入开展解放思想大讨论，坚持问题导向，对照“八破八立”，勇于解放思想，更新观念，推动**事业发展。

三、解放思想必须立足本职，创新推动**事业发展 借思想解放东风，梳理工作难点，提升能力水平，促进事业发展是本次研讨会活动的落脚点。我们应在研讨会活动中切切实实解放思想、创新工作思路。正视、解决工作中存在的问题，努力提高创新能力和工作水平，全面推进****事业发展。一是端正态度、认真学习。深入学习党的重要思想及路线方针，时时关注国家新的政策法规，刻苦钻研业务知识，全面提高自身素质，以丰富的理论知识武装头脑。认真学习国家、省、市、局领导讲话精神，通过开展“大讨论”活动，深刻思想、端正态度、更新观念，从而创新思路，更好地适应工作需要。二是摆正心态，克服惰性。对每一项工作都要有足够的思想认识，正确进行时间管理和目标管理，改作风抓落实促发展心得体会消灭“大概”、“差不多”、“估计”、“应该是”等字眼。更加注重细节、追求完美，努力把每件事都做到极致，使工作水平得到更进一步的提升。三是勇于实践，提高水平。牢固树立“重在行动，贵在落实”的理念，将学习与行动结合起来，通过学习掌握技巧，同时将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华，从而推进思想的解放，改变固有的工作方式，为工作顺利开展提供有力保障。

四、解放思想必须认清自身差距

工程领域的党员干部在解放思想的过程中一定要在自己的思想上认识到自己在学习上的差距、与先进典型的差距、与发展目标之间的差距，准确把握我市**工程领域的定位。通过分析与查摆我也清楚的认识到目前自身存在的一些差距与不足。一是对学习的要求不够高，视野不开阔，学习的范围较窄，工程技术与安全生产领域的系统性、专业性、深入性尚可，但在工程技术与安全指导横向性联系不强，从而使得学习比较盲目化，没有能够让自己的学习充分的为自己的工作服务。二是对照工程技术与安全管理领域先进的同行，我所从事的工作仍然存在的一定的差距。在工程技术方面，与我省乃至全国先进的地市相比，我市公路项目建设技术的“标准化、规范化、集约化、人本化”四化管理工作，尚需进一步努力。下一步应当大力在科学优化基建管理程序、净化建设市场管理环境、增强安全管理部门服务能力、提升**技术发展水平上下功夫，创造出项目建设系统内人人

争优创新的浓厚氛围，使项目建设环境进一步优化。三是对照我市**基础设施建设的发展目标，任务仍然需要打开思路，深入研究，踏实跟进。而对照京津冀一体化协同发展的大目标。虽然近年来我市公路建设成绩突出，但路网密度、高等级路面比例均低于京津和河北省许多地区，差距很大，基建程序管理的科学化，建设市场的有序化、开放化，安全生产工作的科学化、制度化，与我省几个先进地市也存在不小的差距。

五、解放思想必须服务京津冀协同发展大局

京津冀之间不同等级纵横交错的公路犹如人体一根根血脉，繁忙地为经济社会发展输送着血液，京津冀协同发展，现代化的**网络系统必须先导先行。京津冀协同发展是我省、我市面临的千载难逢的重大机遇，给我市**建设工作带来的积极影响和推动作用，是全方位和深层次的。在京津冀协同发展的大潮中，我们**部门应立足本职岗位，抓住机遇，奋发作为，找准定位，认清差距，努力作为，缩小差距，积极推进我市**与京津冀一体化大构架科学融合。按照国家、省部署，定位京津冀世界级城市群**板块架构，做深做细我市**工作。为京津冀协同发展做出贡献

XX振奋精神抢抓机遇加快发展大讨论活动心得体会

官桥镇召开“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动学习会。镇党委副书记、镇长马金安参加会议并讲话。党委副书记燕勇主持会议。全体科级干部、全体机关干部、各村党支部书记参加会议。

党委副书记、镇长马金安领学了市委书记邵士官在滕州市第十三次党代会上的工作报告、全市XX总结表彰暨XX年对外开放加快发展大讨论动员会议上的讲话以及市委副书记、市长刘文强在全市政府工作暨廉政建设会议上的讲话。

会上，安排部署了当前八条工作线的24项工作。就落实好全镇当前各项工作，马镇长强调：要克服三种思想、树立三种意识。一是克服等和靠的思想，树立抢干意识。工作方向确定后，干就是唯一的目标，领导干部和各部门要立即行动起来，不能存在等一等的思想，不能存在靠领导、靠部门、靠自走式运动的思想，工作要抢在前、干在前，不抢干就要落后，等和靠就要被动。各条工作线牵头负责同志要分头召开分管部门会议，目标再落实，措施再细化，工作节点更明确，推动工作要更有力，要在领导干部之间、部门之间掀起抢着干、比着干的氛围，新一年要晒一晒哪些领导干部有真本事，哪些领导干部有真作为，特别是党政班子成员更要比，比干劲、比创新、比亮点、比奉献，要强化争跑意识、协调意识，不能闭关自守、固步自封、自我满足。二是克服懒和慢的思想，树立快干意识。不能思想懒、工作懒，工作上领导推一推，动一动，不推不动，推而不动。小成即满、小富即安思想是争标扛旗的最大思想障碍，要主动谋划工作，主动协调工作，不能畏难发愁，要穷尽一切办法去克服困难，主动推动工作，不当二传手、传话筒，工作敏锐性要强，节奏要快，思想观念转变要快，要树立早干、快干意识，把每位同志的潜能发挥到极致。三是克服飘和虚和思想，树立实干意识。工作作风当戒飘，分管业务要掌握精，掌握透彻，要多学习、多钻研、多争跑，工作落实上要亲力亲为，到一线解决问题、掌握情况，加深感情，不能电话指挥，遥控指挥，要当战斗员，少当指挥员，要杜绝假大空，汇报工作、落实任务要实事求是，不能忽悠，领导干部的工作现场就在一线，不能蹲机关，要到现场推动工作，解决困难。

党委副书记燕勇传达了市委、市政府《关于开展“振奋精神、抢抓机遇、加快发展”大讨论活动的通知》和《关于进一步加强招商引资、重点项目及园区建设的工作意见》。燕书记指出，各单位各部门一是要好好领会市委、市政府的决策部署以及全镇任务目标、标准、实现、措施和要求。二是要对号入座，认清当前形势，突出工作重点，强化措施。三是希望通过讨论聚焦问题，克服困难，补齐短板;通过讨论进一步理清思路，明确重点，细化措施，增强发展的驱动力;通过讨论找准自身工作和市委市政府决策的结合点。四是认真组织，做好大讨论的成果展示，各单位要确保足够的学习讨论时间，每人都要认真做好笔记，撰写学习心得体会，编撰成册，由组织科、宣传科、督查科进行督导检查，选出典型，全程跟进，全面报道。同时要求，各单位、各部门要端正态度，迅速行动;学深学透，不走过场;严格要求，严明纪律，结合实际，谋划好官桥各项工作。

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