第一篇:自查排查阶段实施方案
2014年田城小学“百日攻坚”行动
自查排查阶段实施方案
为贯彻落实庆城县〔2014〕254号文件精神及田城小学方案的要求,为确保“百日攻坚”行动自查排查阶段实施方案扎实有效开展,特制定本方案。
一、指导思想
牢固树立“安全发展、科学发展”理念,守住“发展绝不能以牺牲师生的生命为代价”的底线,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求,全面排查,铁腕整治,突出重点,分类推进,务求实效,为师生撑起一把安全保护伞。
二、组织机构
为使“百日攻坚”工作有序开展,成立田城小学开展“百日攻坚”领导小组,并明确职责。
组 长:曹建民(百日攻坚行动全面工作)
副组长:闫涛(主抓开展百日攻坚行动工作,消防、饮食安全百日攻坚行动整治工作)
组 员:贾志正(负责教育教学活动安全百日专项整治工作)
王志仓(具体负责校舍及设施设备安全百日专项整治工作和校园及周边安全百日专项整治工作)
聂建勋(负责资料收集)
三、主要目标
通过“百日攻坚”专项行动,实现以预防和遏制群死群伤事故为中心,以学校存在的隐患问题及重点要害部位为重点,采取切实有效措施,不断加大对隐患整改资金投入,坚决杜绝学生伤亡等特大安全事故的发生。
四、主要内容
(一)交通安全百日专项自查排查行动。
1、加强学生交通安全教育。杜绝学生乘坐电动车、机动三轮车、报废 车、货车、拖拉机、农用车等车辆,拒绝乘坐超员、超速、带病、酒驾等无安全保障的车辆,自觉抵制各种不文明行为。教育提醒步行上下学的学生自觉遵守交通规则,主动避让行驶车辆。
2、加强学生上下学日常管理。
(二)消防安全百日自查排查行动。
1、切实落实日常管理制度、定时检查制度、消防安全隐患自查自改制度、消防安全隐患整改领导负责制度、定期开展疏散演练工作制度。
2、消防安全隐患排查整改落实到位。针对自查发现的消防安全隐患,能够立即整改的,坚决立即整改;不能立即整改的,要明确落实整改责任人、整改期限和整改措施,确保隐患按期彻底整改完毕。
3、按要求配备消防设施。学校电气线路符合消防安全规定,严格执行用火用电管理制度,坚决杜绝违章使用电器现象。
(三)饮食饮水安全百日自查排查行动。
1、学校食堂建立食品安全责任制和责任追究制度,将食堂食品安全工作纳入学校日常管理中,建立食堂管理方面的规定。
2、学校食堂取得有效的餐饮服务许可证,无超范围、超能力经营问题。
3、食堂环境卫生整洁,各项防护措施齐备。
4、从业人员持有效健康证上岗,坚决杜绝先上岗后办证行为,从业人员操作过程中按要求穿着整洁的工作服。
5、严格落实原材料采购索证验收制度,坚决遏制进入学校食堂。
6、餐炊具清洗消毒工作落实到位,学校食堂消毒设施运转良好,做到一餐一用一消毒,消毒记录齐全。
7、食品加工严格按照操作流程进行。
8、每餐严格按照规定留样,留样设备正常运转。
(四)校园及周边安全百日自查排查行动。
1、主要目标。通过校园及周边治安百日专项整治行动,进一步加强校园内部安全及学校周边安全,建立健全各项规章制度,落实校园周边安全工作责任制,防止和遏制校园及周边安全事件发生,推进平安校园创建工 作。
2、主要任务。
(1)加强学校内部人防、物防、技防等防范措施。严密防范校园内的违法犯罪活动,确保校园安全稳定。防止社会闲散人员进入校园造成师生伤害。
(2)强化校园周边环境治理工作。积极协调配合公安等部门,对学校周边闲散社会人员进行清理,严防校园内各类治安案件及拦路抢劫、敲诈勒索和伤害师生的暴力案件发生。
(3)要落实预警制度,根据学校实际和季节特点,随时提醒学生注意应注意的安全问题;扎实开展防震、防灾等疏散演练,将知识转化为学生的能力;要建立和完善应急处置机制,制订一套完整实用的应急预案,落实应急工作人员和职责,配备必要的设备设施,经常对预案进行演练,确保发生安全事故后能够及时有效地救援和处置。
(五)教育教学活动安全百日自查排查行动。
1、建立健全各项教育教学安全管理、校内外集体活动组织制度,落实岗位职责。禁止上课期间离开教室从事非教学活动及正常教育教学中不履行职责造成不良影响行为。
2、定期、专人对实验器材和体育器材等教学用具进行检查和维修。
3、妥善保管、正确使用有毒、易燃、易爆药品和化学危险品。
4、严格执行校内外大型活动报批制度,制定校内外大型活动安全应急预案。
5、做到学校集会、做操等集体活动及上下学、上下课、晚自习期间时,有专人在楼梯、楼道内、校门口疏散引导,防止踩踏事故发生。认真开展安全教育,确保安全教育进课堂,安全演练全覆盖。
(六)校舍及设施设备安全百日专自查排查行动。
1.学校要组织人员认真对学校建筑物、附属建筑物、悬挂物以及教育教学设施的检查、配置、保管、修缮、维护工作,始终处于稳固安全状态,发现危房、危墙、危厕及时报告,并采取相应措施。2.全面排查用电、体育场地及器材等重要设备设施,确保处于正常状态,不留死角,发现隐患立即整改。
四、实施步骤
(一)工作安排部署阶段(2014年9月18日—2014年9月23日)。按照要求,从实际出发,研究制定具体的操作性强的百日督查专项行动实施方案,明确职责,周密部署,精心组织实施。
(二)自查排查阶段(2014年9月24日—2014年10月20日)。围绕工作重点,集中时间,各职能部门负责人进行各类事故隐患排查,至少一次自检自查。
五、工作要求
(一)强化管理,落实责任,学校各班班主任,要认真贯彻落实相关法律法规,切实承担起对学校安全工作的管理责任,及时掌握本班学生数。
(二)加大投入力度,及时整改事故隐患。
(三)抓好制度建设,靠制度管人,安全工作要天天想,天天讲,天天抓,要有高度的敏感性。
田城小学 2014年10月9日
第二篇:自查阶段
武威第十三中学
民主评议行风查找问题阶段小结
根据凉教发[2011]90号文件《2011年凉州区教育系统民主评议行风工作安排意见》精神,结合我校民主评议行风工作实施方案,我校加大了行风评议工作力度,切实做好政风行风评议工作,做好自查自纠工作,现将民主评议行风活动第二阶段工作情况汇报如下:
我校大力开展民主评议政风行风工作,要始终坚持“查、纠、评、建”并举的方针,以查为切入点,纠为着力点,评为推动力,建为促发展,正确运用民主评议的方式和长效机制,以评促纠,以评促建,推进行风建设的深入开展。
1、全体教职工进行了自查自纠。学校召开中层以上领导干部集体会议,按照区教育局的部署和要求,就行风建设开展自查自纠活动。我校于6月27日召开了第二阶段自查自纠动员会,要求全体教职工结合个人实际撰写自查自纠材料,深刻剖析了个人存在的问题及下一步的整改措施。努力做到问题没有找准不放过,原因分析不透不放过,认识没有提高不放过,责任没有追究不放过,整改措施不落实不放过,工作没有推动不放过。不马虎应付,不走过场,并实行领导把关责任制,确保自查质量,切实解决自身存在的突出问题。全体教职工都强化了职工职业道德意识,增强了职工“爱岗敬业、热忱服务”的责任感和使命感。不断完善学校的各项管理制度,让全体教职员工能依法行政、依法
办事、廉洁自律,优化育人环境,维护学校稳定发展。
2、广泛征求了意见建议。学校设立了行风评议热线电话、评议意见箱、召开评议代表家长座谈会、向学生家长发放征求意见表,拓宽渠道,广泛收集意见,广泛了解学校行风建设尤其是招生、收费、师德师风等方面情况并接受社会和群众的监督,认真听取群众意见,对存在的问题及原因进行分析汇总,着力抓好自纠。我校并利用墙报等形式宣传行风评议的内容、意义,让职工提高认识,增强主人翁意识,积极参与评议活动,为排查不正之风奠定了基础。
3、明察暗访找问题。学校聘请部分校外热心人士担任监督员,深入到学校各个层面,开展明察暗访,认真查找问题,提出加强教育政风行风建设的意见和建议。
4、认真整改,纠建并举。我校及时将社会各界反映的热点问题及意见归纳整理,找准政风行风建设存在的问题。对自查和征求意见中发现的问题,无论大小都要本着有则改之、无则加勉的原则,以真诚的意愿、严肃的态度、有效的措施,逐条进行排查,做到有诉必查,有问必复,有偏必改,有误必纠。抓好落实,及时向上级主管部门、行评监督员和群众反馈整改情况。
5、转变思想观念,提高服务质量。大力开展职业道德教育和爱岗敬业教育,要求全体教职工在工作中要牢固树立服务意识,主动热情的学生提供周到、耐心、细致的教育教学环境。
通过自查自纠活动的开展,加强了本单位行风建设的组织领
导,强化了服务意识、责任意识、创新意识,进一步转变了工作作风、服务态度、服务质量和办事效率。但我们还存在一定的问题:一是责任心还不是很强;二是工作依赖性强,缺乏主动精神。在下一阶段我们将以“科学发展观”重要思想为指导,把握形势机遇,明确工作目标,突出真抓实干,狠抓贯彻落实,力求重点突破,促进全面发展,提高教育质量。努力使我校的行风建设和各方面工作再上新台阶,更好地为凉州教育添砖加瓦。
二〇一一年七月四日
第三篇:安全隐患排查整治月自查阶段总结
安全隐患排查整治月自查情况总结
为了强化幼儿园的安全工作,增强师生的安全意识,确保幼儿人身、饮食安全,保证幼儿快乐健康成长,根据教育局幼儿园安全工作规定的指示精神,以安全教育日活动为契机,我园针对自身情况进行详细周密的自查。现将自查情况汇总如下:
一、教职工充分重视,提高思想意识。
成立以园长为首的幼儿园“安全隐患排查整治月活动”领导小组,针对各项具体安全工作开展排查活动。同时召开幼儿园老师集体会议,学习教育局、教育办公室颁发的文件,要求教师提高责任意识,增强安全常识,切实认识到幼儿安全工作的重要性,保证把孩子教育好,管理好,保护好,让家长放心地将幼儿交到我们的手中。
二、幼儿交通安全管理
根据对接送学生车辆排查,我园现有乘车幼儿30名,有10名幼儿乘坐孙楼出租车,有4名幼儿乘坐黑山公交车,有16名幼儿乘坐张庄出租车。孙楼、黑山、张庄三辆均由家长雇佣,车主分别是田磊、栾绪华、孙其峰,车牌号分别是鲁J3075、鲁J15273、鲁JTL876。其中鲁JTL876核载8人,实载10人,有超员现象;鲁JE3075,行驶证及保险分别于2011年6月、2011年5月过期;鲁J15273核载14人,实载18人,有超员现象。对于三辆车辆的违规行为已下发限期整改通告,要求限期整改。
三、食品卫生管理情况。
幼儿园对食堂卫生情况进行了一次深入地检查,彻底清除卫生死角,对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。食堂工作人员认真学习和严格执行食品卫生法等文件的规定,并签定食品饮食卫生责任状。幼儿园加强对食品采购、供货、加工等关口的管理,确保所购食品和原料卫生安全,符合国家食品卫生要求。存放
食品和原料的场所有专人管理,非直接工作人员不得接近;严格生熟分放和加工处理制度,严格执行饭菜当日制作,当日食用制度,以防隔夜饭菜对幼儿身体健康造成危害。对幼儿园进行灭鼠除蟑,清除各种寄生虫,防止各类传染病的发生。灭蝇药专人专点妥善保管,单独存放,严格执行用药、清理和管理制度。
四、接送、晨检、午睡值班工作情况管理。
对于乘车幼儿,严格执行交接班制度,认真清点幼儿,注意乘车幼儿的上、下、乘坐安全。做好幼儿入园、带药、不安全隐患记录工作,防止漏失。对于不熟悉的幼儿接送者谨慎对待,不能有一点失误。违反规定交接幼儿接送的严肃处理,严格控制接送人员常规管理。如果幼儿无人接送,跟车值班的教师要负责到底,安全无误地将幼儿送到家。对于未到园的幼儿,教师及时做好家园联系工作,并针对具体情况进行汇报,有异常情况应马上请示上级领导,以防各种大的传染病或其他特殊情况的蔓延。幼儿午睡值日教师应尽职尽责,根据季节变化和幼儿具体情况做好保育工作,让每个幼儿健康安全地午休。严格执行幼儿园封闭管理制度,杜绝挂锁及空岗现象;严格执行外来人员制度,做到了一问、二查、三登记、四入园。
五、冬季取暖安全
对供暖锅炉、交换站及管路等设施进行了全面排查,无安全隐患。
六、师生安全教育。
幼儿教师结合课堂教学对幼儿进行了安全知识的渗透,让幼儿具备简单的防火、防电、防水、防病、防骗常识,并利用接送幼儿的时候与家长进行沟通,让家长配合幼儿园的教育工作。对家长进行了安全教育培训,家长安全意识有了明显提高。
七、校舍安全
制定并完善了校舍安全管理制度和事故应急处理预案,对校舍安全一周一查,学握校舍安全动态,建立了安全预警机制,围墙、厕所无安全隐患。
八、加大型社会活动情况管理。
幼儿园大型社会活动都向教育办公室报告并获准通过后举行,并明确教师职责,精心组织,周密安排,制订活动应急预案,专人跟班,确保幼儿和教师的人身安全。
九、完善应急预案
修订并完善了各种应急预案,做到职责分明、程序清晰、规范有序、便于操作,并于开学初进行了安全疏散演练。
结合本次自查工作,我园在管理制度、校园设施、安全意识和安全措施等方面都进行了进一步的改进和完善。全校师生及家长的安全意识也进一步加强,对各项安全工作和应急处理办法有了更深入地了解。
2011.10
第四篇:区委主题教育“排查评议”阶段实施方案
区委主题教育“排查评议”阶段实
施方案
区委主题教育“排查评议”阶段实施方案
根据区委要求以及《中共市区委关于开展“学习周恩来精神,解放思想,优化环境,又好又快建设周恩来家乡”主题教育实施意见》,现就主题教育“排查评议”阶段提出如下实施方案:
一、充分认识做好排查评议阶段工作的重要意义
主题教育开展以来,全区各单位围绕主题教育的目标要求,积极开展学习和讨论,取得了初步成效,为顺利转入排查评议阶段打下了坚实的基础。排查评议阶段是一个承前启后的重要阶段,它既是对学习讨论阶段工作效
果的检验,又是搞好整改提高阶段工作的基础。排查评议的深度和广度,决定着整改提高的方向和力度。从某种意义上说,这一阶段的工作搞得怎么样,决定着主题教育的实效。做好排查评议阶段的工作,既要坚持高标准、严要求,又要紧密联系单位工作实际和个人思想实际,着力解决存在的突出问题。各有关单位要对这一阶段的工作高度重视,紧紧抓住找准突出问题这个关键,严格要求,严格把关,确保取得实效。
二、认真做好排查评议阶段的各项工作
重点抓好六个环节:
规范监督方式。各单位要及时制定第二阶段实施方案,特别是64个软环境建设重点部门要开通软环境建设热线电话,并将工作方案与本单位热线电话号码报主题教育办公室。区主题教育办公室要在区信访局和行政审批中心设立举报箱,在网络媒体设立软环境建设举报电子邮箱,通过电视、报纸、网络公开各单位热线号码,并发布公告明确信箱投放地点、投诉对象和内容等。定期开箱收集举报信息,进行分类反馈。有服务大厅的单位要设立咨询台,并在大厅醒目处公布各窗口定岗、定员和定责情况。主题教育领导小组办公室开展明查暗访。
广泛征求意见。一是开门评议。各单位采取召开座谈会、设置征求意见箱、发放征求意见表等形式,广泛征求全体职工和服务对象对本单位解放思想、优化软环境的意见和建议。软环境建设重点部门要根据不同领域、不同行业的实际,坚持开门评议,明确征求意见的范围,主动发现本单位存在的问题和不足。要重点听取党代表、人大代表、政协委员、民主党派,以及服务对象的意见和建议。各单位要主动邀请区四套班子领导参加本单位的评议和剖析会议。二是内部测评。主题活动领导小组办公室对各单位领导班子及成员进行关于解放思想和软环境建设方面的民主测评,指导
各单位对本单位中层以下人员进行民主测评并汇总。三是开展民意调查。主题教育领导小组办公室通过媒体向全社会发布软环境建设民意调查问卷和优化环境促进发展“十大金点子”评选方案,向社会各界了解情况,广泛征求意见。
认真撰写剖析材料。根据征求的意见,区直经济和综合管理部门、行政执法监督和社会服务部门要从解放思想、推动发展、服务发展等方面认真剖析本单位的不足,党群及政府其他部门要围绕服务中心、服务大局等方面查找不足,乡镇要围绕树立科学发展观、构建和谐社会和加快区域经济发展等方面剖析问题。在此基础上进行梳理归纳,形成专项剖析材料。对突出问题要认真分析思想根源,明确努力方向,要从坚持科学发展观、正确政绩观等方面进行深刻剖析,进一步增强执政意识和服务意识,努力改进作风。单位主要负责同志审阅本单位剖析材料,分管领导负责相关科
室的剖析材料的审阅。单位和科室查找的问题不少于3条,单位剖析材料上报主题活动领导小组办公室,科室和个人剖析材料报本单位汇总备查。剖析材料要结合单位和科室实际,问题找得不准,剖析不深不透的,要认真进行修改。
开好专题民主生活会。单位党组织要在进一步搞好学习、广泛征求意见、认真撰写剖析材料的基础上,召开专题民主生活会,进一步沟通思想、增进团结,查找问题、明确方向。积极开展批评和自我批评。在班子成员认真开展批评与自我批评的同时,针对领导班子存在的突出问题,提出整改意见。单位和个人根据专题民主生活会情况,认真修改剖析材料,进一步明确努力方向。各单位要及时将专题民主生活会会议记录复印件报区主题教育领导小组办公室。同时结合“七·一”表彰活动,各单位推荐优秀典型。
开展社会评议。结合软环境建设半年评议工作开展社会评议活动。组织党
代表、人大代表、政协委员、民主党派、服务对象、项目帮办员等对64个软环境建设重点部门开展多层面、多渠道的评议工作。
做好结果反馈。主题教育领导小组办公室将根据各单位剖析材料、民意调查、社会评议和明查暗访结果情况,形成材料向有关单位和个人进行书面反馈,并通过媒体对问题比较集中、社会反响强烈的单位及其存在的问题进行曝光。科室排查出的问题在单位内部进行公示。区四套班子领导将深入一线与挂钩联系单位负责人进行谈心谈话,反馈评议结果。单位主要领导要与分管人谈心,分管人要与科室负责人、具体责任人谈心。
三、需要把握的几个问题
排查评议阶段工作环节多,原则性强,要求较高。各单位要认真贯彻落实区委的要求,确保做到听取意见要广,查找问题要准,撰写剖析材料要实,批评和自我批评要深。
搞好思想动员。要紧密结合单位实情和工作实际,有针对性地做好全体干部群众的思想政治工作,引导大家把排查评议作为单位自我改进、自我提高的重要契机,增强自我剖析的自觉性,正确对待群众的意见,正确对待党组织指出的问题,正确对待民主评议、民意调查的结果,切实打牢排查评议的思想基础。
找准存在的突出问题。要采取有效措施,找准个人和单位存在的突出问题,服务对象反映强烈的突出问题,影响本部门本单位解放思想的突出问题,以及本部门本单位存在的其他问题。在查找问题时,要摒弃私心杂念,诚心诚意听取各种意见,从维护党和人民的利益出发,从推进楚州“跨越发展、进位争先、提前达小康”的要求出发,勇于正视和深刻剖析存在的问题,实事求是地自我估价。
正确开展批评与自我批评。要坚持原则,讲究方式方法,不回避矛盾,不
纠缠细枝末节,不搞无原则纠纷。自我批评要深入查找自己在解放思想和优化环境上存在的突出问题;对组织指出的问题和群众提出的意见要有正确的态度,作出实事求是的回答;对存在问题的原因剖析深刻,真正做到触动思想,提高认识;针对存在的突出问题,认真总结经验教训,提出改进措施。相互批评要坚持“惩前毖后,治病救人”的方针,从团结的愿望出发,本着对同志、对事业高度负责的态度,实事求是,敞开思想,畅所欲言,触及问题,帮助分析原因,明确努力方向。
四、加强领导和指导
加强组织领导。各单位主要负责人要切实担负起主题教育的领导责任,要按照区委的部署和要求,精心组织实施,及时发现和解决问题,确保排查评议阶段工作不走过场、不出偏差。
注重分类指导。各督查组要认真履行责任,严格把握政策,根据不同单位不同部门的特点和要求,切实加强分类
指导。要注意处理好具体要求与普遍要求的关系,要进一步加大对64个软环境建设重点部门单位窗口的督查力度。要注意掌握进展情况,及时发现问题,提出工作建议,扎扎实实抓好排查评议阶段的各项工作,确保主题教育顺利开展、取得实效。
加强舆论宣传。充分运用报刊、广播、电视、网络等新闻媒体做好宣传工作,加强正面引导,营造良好的舆论氛围。正确处理主题教育与其他各项工作的关系,合理安排时间,确保主题教育与各项工作相互促进,取得更大实效。
附表1:《主题教育排查评议阶段工作安排进度表》;
附表2:《领导班子民主测评表》;
附表3:《个人民主测评表》;
附表4:《服务对象情况登记表》。
第五篇:深入排查整改阶段小结
深入排查整改阶段小结
在教育整顿活动深入排查整改阶段,中队严密组织官兵进行了深入的排查分析。以部队管理为排查重点,针对排查出的问题制定了严密的整改措施,指定整改责任人,并严格规定了整改期限。建立了抓好工作的长效机制,加强广大官兵的纪律作风整顿,保持部队管理的绝对稳定。
一、排查的方式
中队主要采取自查、互查的方式进行排查。通过召开党支部会议,军人大会,严密部署,浓厚整改的氛围。通过组织官兵撰写剖析材料,心得体会等方法,来发现部队管理中存在的问题,撰写了剖析材料20余篇,心得体会20余篇。
二、排查出的问题
1、中队内勤存在用私人电脑办公现象。
2、个别官兵外出时不带帽子。
3、中队部分官兵晚饭后在食堂后方抽烟、喝饮料,乱扔垃圾。
4、中队官兵不经常阅读书籍,不主动去学习,不会对学习过的内容进行复习。
5、中队官兵节假日、周末休息时间活动单一,娱乐方式少。
6、部分官兵在实作训练中,存在“怕”的心理。
7、部分官兵在训练过程中,存在懒散的现象,训练部主动、不积极,甚至存在逃避训练的现象。
8、中队部分官兵在见到上级领导时,不主动敬礼,刻意躲避领导。
9、部分官兵内务没有按中队的要求进行规范,自身要求不严。
10、中队公安移动硬盘,经常外借,被用于连接私人电脑。
11、季节性事故预防措施不健全,官兵对常见事故预防的安全常识掌握不透彻。
三、整改措施
1、加强保密措施教育;向大队汇报,解决办公电脑短缺的问题。
2、经常进行警容风纪检查,进行警容风纪教育。
3、加强对人员的管理,组织官兵对周边环境卫生进行打扫。
4、选定趣味性强、有教育意义的书向官兵推荐,有计划的组织官兵对学过的内容进行复习。
5、增加官兵的娱乐方式,多组织电影观看、打篮球、下象棋等文体活动。
6、对官兵的基础知识进行补习,多利用课余时间对官兵讲解,加深官兵的了解。
7、加强对整个训练过程的管理,激励官兵的训练热情。
8、加强官兵的礼节礼貌教育。
9、对这一部分人进行说服教育,并经常对内务进行检查,对发现的问题立即责令整改。
10、指定专门人员对硬盘进行保管,严禁用于本单位以外的工作用途。
11、针对特殊的季节和环境制定相应的防护措施,多组织官兵学习常见事故的预防措施。
四、下一步工作打算
1、狠抓落实,严格执行既定的整改措施。把排查出的问题,进行认真分析,分析问题产生的原因,然后按照既定的措施进行认真整改。
2、及时跟进,严密监督。定期对整改的情况进行分析、总结,对整改中出现的新问题、新情况,制定新的整改方案。严密监督整改的进程,对出现偏差的、消极怠工的情况及时制止,责令改正。
3、组织经常性的安全教育,牢固树立官兵的安全意识。通过组织官兵进行反复的安全教育,增强官兵的安防知识,牢固树立安全第一的理念。
中队将把教育工作持续开展下去,把它作为中队的经常性工作之一来抓,确保中队内部的和谐、安全、稳定,为中队的建设提供一个良好的内部环境。