第一篇:少先大队委干部培训方案材料、总结
三株希望小学少先大队委干部培训方案
一、指导思想
根据上级有关文件精神,以进一步加强学校的德育工作为目标,加强少先队干部思想政治教育为重点,以培养合格建设者和接班人为终点,以少先队干部队伍建设为抓手,大力开展新课程下的学校德育活动,不断提高队干部素质和管理组织能力。
二、培训目的:
通过培训,提高少先队干部的自身素质,具有正确的人生观和世界观,组织能力和管理水平有进一步提高,为更好地开展少先队工作夯实组织基础。使之成为班主任、辅导员的得力助手。更有效地实施学校德育工作。
三、培训内容:
(一)中低段
1.党旗、国旗、军旗、祖国版图、团旗、队旗的意义教育;
2.中国少年先锋队章程;
3.少先队的光荣历史;(不同时期组织名称、小英雄介绍)
4.少先队干部的职责与要求。
(二)中高段
1.少先队的光荣历史;
2.共青团组织及共产主义理想;
3.队干部的素质与能力;
4.环境与我们的品德培养。
四、具体做法:
1.集中培训与中队实践相结合:
2.学校、大队部、各中队协调配合;(党支部负责培训,大队部负责组织)
3.根据年龄特征分段进行;
4.中高年级印发资料;
5.了解队干部情况;
6.进行实践能力测试;
少先队干部培训资料一:
关于少先队的标志
一、红领巾
1、红领巾的意义
《队章》第七条“我们的标志:红领巾。它代表红旗的一角,是革命先烈的鲜血染成。每个队员都应该佩带它和爱护它,为它增添新的荣誉。”
2、红领巾的规格
红领巾是等腰三角形,分大、小号两种规格,分别是:小号:底长 100厘米,腰长 60厘米 ;大号:底长 120厘米,腰长 72厘米。
3、佩带红领巾的方法
红领巾正确的佩带方法如下:红领巾不要折叠。将红领巾披在肩上,背后的大角对准椎骨,两小角于体前,左、右手各捏一角。然后按以下四句口诀做动作:
⑴、左尖压右尖(领巾的两个角在胸前交叉,左角压在右角上面,右角被压在底下;交叉点靠近领口);
⑵、底尖转一圈(将右角经前拉到右边,右角缠绕左角。左角随之垂直);
⑶、岔上拉底尖(从左右两角交叉点的上方拉出右角,右角此时形成圈);
⑷、底尖穿过圈(将右角从圈中向下穿出,抽紧)。
二、队长和队委会委员标志
1、队干部标志的作用
队干部标志的作用是:
⑴、给自己看。随时想到自己的身份和职责,不断提醒自己更好地为队员服务,更好地为队组织工作。
⑵、给别人看。主动接受队员们的监督,和队员打成一片,事事处处起模范带头作用,当好“火车头”。
2、队干部标志的式样和规格
队干部标志由白底、红杠组成。白底长 7厘米、宽 6厘米。红杠长 4厘米、宽 1厘米,红杠之间相隔 1厘米,红杠与白底边缘左右各相距 1厘米。队干部标志可用布、塑料等材料制作。
大队委员会委员标志是3条红杠;中队委员会委员标志是2条红杠;小队长标志是1条红杠。
3、队干部佩带标志的要求
队干部将标志佩带在左臂。佩带时须注意:⑴标志的上沿距肩头一拳; ⑵标志朝正左方;⑶红杠要水平。
所有队干部要随时把标志带好。每次更换上衣时,都应该认真佩带。
三、队旗
1、队旗的意义
《队章》第五条指出“五角星加火炬的红旗是我们的队旗。五角星代表中国共产党的领导,火炬象征光明,红旗象征革命胜利。”
2、队旗的规格与式样
队旗分大队旗与中队旗两种:大队旗长 120厘米、高 90厘米,旗中心是黄色五角星和由黄色线条勾勒出的火炬轮廓;中队旗长 80厘米、高 60厘米,右端剪去高 20厘米、底宽 60厘米 的等腰三角形,形成一个三角形缺口,五角星和火炬在以 60厘米 为边长的正方形中心。
3、大、中队旗杆的高度
大、中队旗杆的高度须考虑到两个因素:
1、旗手们的身高(严格说应为“肩高”);
2、旗裤的长度:大队旗裤 90厘米、中队旗裤 60厘米。
旗杆直立,旗裤的底端须在旗手们的肩头以上。经过对孩子们一般身高(肩高)的了解,测算出旗裤的底端到地面以 1.40米 为好。
所以:大队旗杆高 0.9米 +
1.4米
=
2.3米
;中队旗杆高
0.6米
+
1.4米
= 2米。
4、队旗的使用
下列情况都需要使用队旗:少先队组织举行集体活动时;大队举行新队员入队仪式时;成立少先队大队或中队时;少先队组织举行重要会议时。
举行少先队活动仪式或外出活动列队行进时,应由旗手执旗;少先队集会(不举行仪式)时,可由旗手扶持队旗;队室里须将队旗插于旗架上。
队旗一律不悬挂。
5、队旗的保管
队旗属学校少先队大队的必备用品,须妥善保管。应将所有中队旗编号收存。中队使用队旗时,由大队旗手负责为中队旗手办理借用与交还手续。旗手及队员要爱护队旗,保持旗面清洁、平整。使用过后,将旗面脱离旗杆叠好存放队室。
四、队徽
1、队徽的式样
五角星加火炬和写有“中国少先队”的红色绶带组成我们的队徽。五角星、“中国少先队”五个黑体字和火炬柄为金色,绶带和火炬的火焰是红色,火焰和绶带镶金边。
2、队徽的使用
队徽是少先队组织的象征,使用范围是:
在少先队代表会议的会场悬挂;在学校队室悬挂;团委、少工委的会议室可悬挂;有关少先队的外事场合可悬挂;少先队各级组织颁发的奖状、奖旗、奖章、证书和其他荣誉性文书、证件上可印队徽图案;少先队的出版物上可印队徽图案;队员可佩带队徽制成的徽章。
3、队徽徽章的规格和使用
队徽徽章,供队员佩带。徽章的规格是高 2.2厘米,宽 1.8厘米。天气炎热暂不佩带红领巾时,要佩带队徽徽章。
队前教育
“
六知 四会 一做”
一、学生入队“六知”:
1、知道我们的队名:中国少年先锋队。
2、知道我们的队旗:五角星和火炬组成的红旗(让学生看一看)。
3、知道我们的标志:红领巾。
4、知道我们的队礼:表示“人民的利益高于一切”。
5、知道我们队的创立者和领导者:中国共产党。
6、知道我们队的作风:诚实、勇敢、活泼、团结。
二、学生入队“四会”:
1、会戴红领巾
教师边示范边叙述下面的儿歌,学生会按儿歌要求系红领巾。儿歌如下:
领巾披在肩,左边搭右边,下边绕一圈,小角圈中过,二角拉拉紧,美丽又可爱。
2、会行队礼
教师示范,要求:五指并拢,由胸前上举,高举过头。
3、会唱队歌 :要求学生能跟着磁带唱出歌词。
4、会呼号
呼号时,右手握拳,举在太阳穴,辅导员呼:“准备着为共产主义事业而奋斗。”队员回答:“时刻准备着!”
三、学生入队“一做”:
入队前学生要做一件好事,教师提出要求,并及时反馈:了解做了没有?做了什么事?
四、誓词: 我是中国少年先锋队队员。我在队旗下宣誓:我热爱中国共产党,热爱祖国,热爱人民,好好学习好好锻炼,准备着:为共产主义事业贡献力量!
队干部培训材料二:
我们少先队小干部的条件
少先队干部有小队干部、中队干部、大队干部三种当少先队的干部是光荣的,也是辛苦的。少先队员都应具有竞争意识,争取当上干部。那么,具备什么条件才能当上少先队干部呢?
首先要“热心”。乐意为大家做好事,做分外事。比如搞野外活动就有大量的准备工作,像勘察地点、设计路线、构思活动以至收取费用、布置场地等,少先队干部都要满腔热忱地去做,时时想着少先队集体,想着全体少先队员,尽量通过自己的热情服务使工作顺利地开展,给大家带来欢乐。如果没有这样一副不辞辛劳、甘愿奉献的热心肠,是当不好少先队干部的。其次要“能干”。当少先队干部应该具有较强的组织能力,会出点子想办法,活跃少先队,国结一班人。讲话要清楚、大方、响亮,不扭扭捏捏。如果有某一方面的爱好特长就更好了,像会画画、会弹琴、会演戏、会打球等都行。在少先队员中要有号召力,有影响力,是“自然领袖”。有些学生语文、数学成绩冒尖,规规矩矩,老老实实,可是未曾开口先红脸,什么行长也没有,那就只能当学习尖子,不能当少先队干部。三是“合群”。少先队干部与队员的关系是鱼水关系。只有少先队员信任你,喜欢你,拥戴你,才能当干部。只有与全体队员心心相印,息息相通,打成一片,融为一体,才是够格的干部。
队干部培训材料三:
少先队干部必备的能力
少先队的干部应在工作中努力培养自己具有观察能力、想像力、评价能力、应变能力、运用信息能力、表达能力及创造能力等,完成好自己的本职工作。
(一)具有观察能力。观察是少先队员认识世界的窗口,是思考问题的触角,也是记记力、想像力、思考力的基础。养成观察的习惯,在队活动中培养观察能力,通过认真观察能纠正队干部视而不见的盲点。
(二)具有想像力。少先队的活动要想搞得丰富多彩,生动新颖,队干部要善于想像,敢想,会想。借想像,队干部不仅能反映某些未曾经历过的事物的形象,而且还可以创造出现实生活中尚未出现的事物的想像。想像是飞翔的翅膀,少先队干部要培养自己的想像力,才能飞得高,飞得远。
(三)具有评价能力。少先队的干部要从小锻炼自己的评价能力。评价能力,就是队干部从许多可能的方案中选定一个能力。
(四)具有应变能力。有应变能力,也就是要求队干部对物的反应要机敏、灵活,不要刻板。为培养队干部具备这一能力,队活动的准备时间最好短一些,效率高一些,节奏快一些。这样会更好地锻炼小干部的应变能力。
(五)具有运用信息的能力。在当代社会,信息就是效率、生命、质量、资源。所以从小锻炼队干部运用信息的能力是很重要的。队干部要善于吸收信息,信息要多,来源要广,内容要新,时效要快,效率要高;要鉴别信息,对信息的真与假、新与旧、价值大小进行判断;要学会处理信息,对信息进行加工、综合、筛选、分类储存,还要及时传递信息和利用信息。
(六)具有表达能力。队干部要能写会说,善于交际。开队会时,队长要讲话,就要下功夫把话讲的生动;在日常工作中干部要带头给队报、红领巾广播站写稿子,有意识地提高自己的写作能力。
(七)具有创新能力。在掌握信息快、思想敏捷、行动上迅速的基础一,要创出有时代特点,内容新颖,形式生动活泼,教育效果好的各种各样的活动。星星火炬事业是无尚光荣的事业,需要一代又一代广大少先队工作者的共同努力,需要社会各界的广泛支持。中国少先队事业发展中心将以“办事业”的思路克服重重困难,奋发努力,为鲜艳的红领巾再增光辉!
第二篇:少先大队委竞选方案
一、指导思想:
为了促进学校少先队工作向着规范加特色的方向发展,选出最优秀的少先队员担任大队委职务,形成“自已的活动自己搞、自己的阵地自己建、自己的事情自己管”的少先队工作新局面。我校大队部将对大队委员进行换届选举。
二、竞选时间:2011年9月7日中午1:00
三、竞选地点:实验室
四、竞选岗位:大队长1名、副大队长2名、学习委员1名、宣传委员1名、组织委员1名、文娱委员1名、劳动委员1名、体育委员1名。
少先队大队干部工作任务表:
职位任务
大队长大队长要大胆、沉着,思维敏捷,敢想、敢说、敢做,有开拓精神;
有较强的组织能力和号召能力。其职责是:负责召集、主持大队委会议;协助制订大队工作计划,进行工作总结;指导中、小队工作;负责组织大队活动;负责上传下达及加强横向联系工作,活跃少先队生活;主持少先队集会。
副大队长 副大队长要有认真负责的工作作风和较强的工作能力,而且要善于同
队长合作,有甘当副手的精神。其职责是:在队长的领导下,协助队长工作或与队长分工,分管国旗队;做好队委会会议记录;大队集会时负责出旗和退旗,大队列队行进时,负责执旗。
宣传委员 宣传委员要有敏锐的观察力,思维敏捷,善于捕捉贴近时代、贴近生
活、贴近少先队员实践的各种信息,并且能写会画。其职责是:负责组织好广播、黑板报、等宣传阵地的工作;负责培训广播、黑板报的编辑人员及有关宣传方面的积极分子。
组织委员 组织委员要有大哥哥、大姐姐的风度,耐心细致,待人和气,善于接
触同学,善于做思想工作。其职责是:负责做好组织教育工作;负责少先队档案(优秀队员登记表、各种奖状等)的保管;负责做好评比与奖惩工作;负责管理好人好事登记工作;记录学校少先队大事记。
文娱委员 文娱委员要有热情奔放、活泼爽朗的性格,并具有某一方面的文娱特
长和爱好。其职责是:负责组织大队的文化娱乐活动;经常向少先队员推荐好歌、好舞、好游戏;负责培训文娱积极分子;负责筹备、组织艺术节等文艺汇演工作;负责管理各项文娱活动。
体育委员 体育委员要喜爱体育运动,有一项或多项体育技能。其职责是:领导
各中队的体育委员,负责组织大队体育游戏和体育活动,协助体育老师进行大型集会及运动会的进退场秩序维持、场地安排和一些组织工作;负责各中队课间游戏的组织和监督工作。
学习委员 学习委员要有明确的学习目的,一丝不苟的学习作风和乐于助人的精
神。其职责是:负责组织、开展学习活动。负责向辅导员反映队员学习上的要求和建议。负责组织开展红领巾读书活动。
劳动委员 帮助队员爱劳动、会劳动、学自立。
五、候选人要求:
1、四至六年级在校少先队员。
2、热爱学校,热心少先队工作,有一定的活动能力和组织管理能力,能积极主动为队员服务,向队员负责。
3、善于团结大多数同学,在同学中有威信。工作积极主动、富有创新精神
4、踏实肯干,责任心强,能独立完成老师交办的各项工作。有敏锐地观察事物及处理各种事务的能力。
5、刻苦学习,富有正义感。以身作则,能起榜样带头作用。
六、竞选程序
(一)准备阶段:
1、每班推选2名品学兼优的队员作为候选人
2、各中队辅导员对竞选候选人进行竞选前培训。
(二)现场竞选阶段:
1、候选人脱稿作竞选演讲,介绍自己并谈一下上任后的工作打算,限时钟。
2、民主投票。
10分少先队大队部2011年9月5日
少先大队委竞选方案
张夏镇中心小学 2011年9月5日
第三篇:少先大队大队委就职仪式领导讲话稿
大队委就职仪式校领导讲话稿
各位老师、同学们:
大家好!今天我们在这里举行新一届大队委就职仪式。首先我对新当选的大队委表示祝贺,祝贺你们踏上人生又一崭新的舞台,一个能锻炼自己服务他人的舞台。这将是你们一生宝贵的财富。当你们配戴上大队委袖标时,同时也接受了一份责任,接受了一份老师、同学们对你们的信任。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,希望你们用自己的实际行动检验你们的宣言,勤学苦练,勇往直前,在实践中磨砺意志,要更好的担负起校园日常行为的监督工作;同时也把自己置于同学们的监督之中,促使自己能够更好的发挥模范榜样作用。
希望其他少先队员们能向这些优秀的大队委员看齐,向他们学习,督促自己每天进步一点:学习成绩提高一点、行为习惯改善一点,在每天点点滴滴的小事中不断提高自己的修养,使自己成为一名举止文明、富有涵养的莘莘学子。
最后,希望我校的少先队员在新一届大队委的带领下,积极地开展各项丰富多彩的活动,支持和配合他们的工作,携手并进,使我校的少先队工作更上一层楼。谢谢大家!
第四篇:2015届少先大队干部竞选主持词
2015届少先大队干部竞选主持词
敬爱的各位领导,评委老师,亲爱的少先队员们:
大家下午好!
今天是一个值得纪念的美好的日子,我们将举行新一届大队委竞选活动,为我们学校少先队注入新的血液。竞选大队委是一次自我挑战,也是一个勇敢展示自己的舞台,让我们期待今天的大队委候选人精彩表现吧!
下面让我们掌声请出1号候选队员上台…… 请2号同学做好准备!现在请2号队员上台……请3号同学做好准备…… 现在是投票核对时间,请同学们稍等
请大队辅导员老师宣布新一届少先队大队干部名单。相信新一届大队委员一定不负众望,帮助大队辅导员老师做好少先队工作,为我们全体队员服务好。
腾鳌实验学校2015届少先队大队干部竞选活动到此结束。
请评委老师和评委退席。
现在我先介绍一下这次竞选程序: 首先是候选队员们按照抽签顺序依次上台竞选演讲,也可以有才艺展示,时间不超过3分钟,最后是投票时间,现场公布竞选结果。在竞选期间不允许有任何的走动和窃窃私语,每位队员演讲结束希望同学们能以掌声鼓励。
竞选候选人在上台先行队礼再进行演讲。讲完得说谢谢大家或者说我的演讲完毕。
第五篇:少先大队委改选主持词
尊敬的领导、老师,亲爱的少先队员朋友们 大家好!
在这金秋季节,我们欢聚在这里,来竞选新一届少先队大队干部。少先队是少年儿童自己的组织,队员是少先队组织的主人,少先队干部则是少先队员的带头人,是队集体的核心力量。少先大队干部队伍建设直接关系到少先大队工作的开展、少先大队集体的形成和少先大队生活的活跃。我校历届的大队干部,在我校各项少先队活动中都发挥了重要作用,为我校少先队工作做出了积极的贡献。今天,参加竞选演讲的也是各中队的佼佼者,他们在班级的各项学习班级管理工作中表现突出,得到了老师和队员们的认可,所以今天他们才有机会登上竞争的舞台,展示自己的风采。现在就让我们领略大队委候选人的翩翩风采吧!
现在我向大家说明一下这次竞选的规则:评分标准:满分为10分,最低分6分,不出现小数。
一、演讲内容:4分。要求演讲内容紧扣主题,主题鲜明、深刻,格调积极向上,语言自然流畅,富有真情实感。
二、语言表达:4分。要求脱稿演讲,声音洪亮,口齿清晰,普通话标准,语速适当,表达流畅,动作恰当。
三、综合印象:2分。要求衣着整洁,仪态端庄大方,举止自然、得体,体现朝气蓬勃的精神风貌;上下场致意,答谢。由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价。
现在我宣布柴里矿区学校少先队大队委竞选活动现在开始。