第一篇：申报西安市高新区2014年企业稳定岗位情况说明
2014年企业稳定岗位措施情况说明
我公司结合当下市场经济形势及企业发展目标规划，特制定了一系列稳定岗位措施，以保证员工队伍稳定，具体情况说明如下：
1、不断加强、完善新员工入职培训，内容包括企业发展历程、企业文化、企业组织结构、产品知识等。旨在帮助新员工更快地掌握工作内容、技巧，更好地融入到新环境中去。实现新员工入职培训率达100%。
2、加强对新员工实习期的把控，由人力资源部及新员工所在部门共同指导、考核新员工。技术岗位新员工需要进行生产、质检部的轮岗，熟悉公司产品及整体工作流程，有利于以后工作的开展；生产部员工转正时需进行考试及主管领导评价，提升新员工技能。
3、在公司岗位出现空缺时，首先采取内部招聘的形式。给予员工更多的选择机会，也依据人岗匹配原则对员工进行考核，输送合适的员工去到适合的岗位上。
4、增加员工培训。包括产品知识、工作技巧、销售技巧、部门工作手册、ISO9001质量管理体系等，全方位提升员工的工作胜任力。
5、完善企业内部晋升通道。结合技能考试及绩效考核结果，提拔优秀员工至高级岗位，使员工实现职业生涯的延续性和发展性，同时为企业留住优秀人才。
6、通过各种渠道增加员工整体收入。在2014年9月，公司将季度绩效考核改为月度绩效考核，绩效奖金相比以前增加200元/月；同时为员工发放季度福利、节日礼品，安排体检。切实做好企业人文关怀。
通过以上6个措施，公司实现2014年无裁员，员工技能稳定提升，企业发展形势良好，真正起到了稳定员工的目的。
XXXX有限公司
2015年7月16日
第二篇：西安市高新区企业招收毕业生就业见习岗位
西安市高新区企业招收毕业生就业见习岗位
要求：报名学生请于2010年3月4日16：30前将个人简历交至新校区行政楼126房间。简历上请注明报名公司及职位。具体报名资格、报名程序见《西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法》。
西安大润信息科技有限责任公司
市场专员 10名
任职要求
1、女，专科以上学历，计算机软硬件、管理、财会等相关专业。
2、熟练应用Office办公软件操作，大学英语四级以上。
3、具有良好的亲和力及沟通能力，优秀的适应能力和良好的团队合作精神。
4、形象气质佳，有软件公司销售、市场经验者优先。
职位描述
1、研究市场和用户需求，挖掘新的商机；
2、按照公司分配的业绩指标按期完成；
3、负责新老客户的沟通联系工作；
4、按期向主管经理提交工作计划以及业绩报告；
5、负责或配合产品部门制定产品销售计划，规划客户需求创造商机。
陕西蓝带农资商贸有限公司
一、市场部技术代表：5名
岗位描述：主要从事叶面肥系列产品的策划及推广工作。
工作地点：西安
相关要求：
1、限男性。
2、硕士及以上学位。
3、具备扎实的植物营养、土壤肥料的专业知识。
4、富有激情，吃苦耐劳，善于沟通。
二、销售助理：30名
要求：
1、植保、农药、园艺相关专业
2、大专以上学历
3、语言表能能力强，能吃苦耐劳。
西安天网软件股份有限公司
一、技术支持工程师：5名
计算机相关专业；本科；精通NT网络，了解SQL –server或DB2数据结构，负责客户现场技术支持与服务;有较强的沟通能力及自我管理能力;可出差；
二、客户经理渠道经理：5名
计算机、市场营销相关专业；大专以上，自信、热情，具有组织、策划及较强的沟通能力，可出差；
三、市场助理：15名
限女性,大专以上，要求形象气质佳，普通话标准，声音甜美，计算机专业，有一定客服及电话销售工作经验者优先考虑。
西安西微电力有限公司招聘实习生
电气柜装配技术员（5人）
任职资格
大专以上学历，机电一体化或相关专业毕业。
公司安排住宿。
西安云风动画科技有限公司招聘实习生
二维flash动画师12名
岗位要求：要求有一定美术基础、熟练掌握flash、ps等工具，了解动画制作相关流程。
三维游戏美工18名
岗位要求：三维游戏美工要有美术基础，熟练掌握maya或max两者中的一种，熟悉低模制作方式。
兴华伟业公司招聘实习生
招聘岗位：
软件开发（本科）2人
人事招聘专员（西安）2人（陕西户籍应届女生优先）
电话客服专员（工作地点：上海、西安）35人（陕西户籍应届优先）
综视多媒体公司见习生招聘信息
◆Flash动画设计
1、熟悉flash及相关软件；
2、能进行flash原创动画、分镜头设计，有一定美术功底；
◆软件开发
1、能熟练使用VB、JavaScript、C++等
2、熟悉Quest3D, VirTools, Unity3D等vr程序开发
◆多媒体设计
1、熟悉director多媒体设计软件；
2、应用flash 软件，有一定的动画设计与策划能力；
◆销售实习生
岗位职责：
1、熟练掌握公司技术及各种产品知识，为客户提供最具针对性的相关产品解决方案及服务；
2、通过电话及各种媒介寻找潜在客户，推广公司技术及相关产品；
3、策划、跟踪销售全过程以确保完成销售业绩；
任职资格：
1、大专及以上的在校生，（有销售实习经验，或市场营销专业的优先）；
2、热爱销售工作，能够承受工作压力，乐于从事挑战性的工作；
3、具备团队合作精神与较强的责任心；
4、普通话标准、流利，沟通表达能力较强。
任职资格：
1、大专及以上学历，相关专业毕业生优先；
2、勤奋、认真、高效；
3、有良好的个人职业品德，具备团队协作精神与较强的责任心；
咨询电话：88316700/01/02—15高新人才中心联系人：蔺荣88313184 方老师都市之门A座603室
报名时需携带身份证，学生证，简历，陕西生源的学生每个月600元补助，20元保险。实习时间面谈。
第三篇：申报西安市高新区2014企业稳岗补贴用途计划
企业稳岗补贴用途计划
为了不断提升企业员工队伍的稳定性，增强员工对企业的归属感，促进企业稳健有序的发展；同时也确保稳岗补贴资金用到实处，公司特将稳岗补贴用途做如下计划：
1、我公司承诺将申请所得的稳岗补贴用于为员工缴纳社会保险费用，并严格遵循高新区社保中心五险合一、统一办理的政策要求，按时为企业员工参保，将企业员工的基本社会保障落到实处。同时也增加员工稳定性，达到稳定岗位的目的。
2、稳岗补贴的具体用于为员工缴纳养老保险、医疗保险及失业保险，分配金额按照8：4：1的比例分配，更好的贯彻落实社保政策要求，为员工提供更好的保障。
我公司承诺将充分利用稳岗补贴，积极响应国家政策，争取做到零裁员，另一方面增强企业在市场上的竞争力，为企业和员工的稳定发展提供强有力的保障。
XXXX有限公司
2015年7月16日
第四篇：2016年岗位晋级申报说明
2016年岗位晋级申报说明
2016年岗位晋级申报，对照“栾川乡中心学校岗位晋级评审办法”，凡符合条件的教师到中心学校申报岗位晋级：
1、符合大龄晋级的，申报中写明姓名、出生年月、现岗进岗时间、申请岗位。
2、参与评审晋级的，申报中写明姓名、现岗进岗时间、申请岗位，近两年任教年级和全部学科、取得的教学成绩及名次。2013年4月—2016年4月期间取得的与自己业务一致的荣誉证书一并报送。
3、2016年4月22日下午统一时间申报。
4、申报时需持有书面申报材料，要求加盖学校公章证明提供材料真实并同意该同志申报，附个人联系电话。
5、中小学指标：小学八级7人、九级2人、十一级10人。中学五级5人、六级6人、八级1人、九级5人、十一级2人。
栾川乡中心学校
2016年4月20日
第五篇：企业申报稳定岗位补贴程序doc
企业申报稳定岗位补贴程序
一、企业范围
1.企业参保地为朝阳区；
2.依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费；
3.上未裁员或裁员率低于上年末全市城镇登记失业率（2014年全市城镇登记失业率为1.31%）。
满足以上三项条件的企业可向朝阳区人力社保局劳服中心申报稳岗补贴。
二、补贴标准
按照企业及职工上实际缴纳失业保险费总额的40%补贴。（以社保系统记录为准）
以2014年最低缴费基数计算：每人每年约为127元。
二、提交材料
1.企业稳岗补贴申请表（系统打印）； 2.上企业减少人员情况表（系统打印）； 3.企业营业执照副本复印件； 4.企业承诺书（系统打印）；
5.如企业为兼并重组企业、化解产能过剩企业以及淘汰落后产能企业，还需提交企业相关证明材料。备注：提供材料要求使用A4纸；
复印件需标注“与原件一致”并加盖公章
三、办理流程
企业申请用户名→劳服指派用户名及密码→企业使用用户名登录系统申报补贴→企业报送纸质材料→劳服受理、上报→市局审核→拨付资金
1.有两个邮箱：
企业报材料（向劳服）使用邮箱：rsjlfzxgsb@bjchy.gov.cn 下载材料、查看通知使用邮箱：cywgbt@sina.com 密码20150916 2.申请补贴系统网址www.xiexiebang.com/bys/cjjy 3.企业用户名申请：
（1）已申请过308号文件的企业无需再申请用户名，使用308号文件用户名登录系统即可；
（2）新企业用户名申请：填写《稳岗补贴企业用户名申请信息表》（在下载材料邮箱下载），通过报送材料邮箱发给区人力社保局劳服中心，劳服中心每天将在下载材料邮箱公布企业用户名及密码，请企业及时查看。
4.企业登录网址，录入相关信息，打印表格，点击上报； 5.企业将补贴所需提交的纸质材料报送到区人力社保局劳服中心217室；（报送前必须在系统中点击上报）
6.劳服中心汇总上报； 7.市人力社保局审核批复； 8.社保中心补贴拨付资金。
四、受理时间
稳岗补贴政策执行至2020年，每申请一次。2015年受理时间为9月6日至16日。
五、其他说明
1.企业应为在工商部门取得法人执照的用人单位； 2.上裁员人数是指因企业原因解除劳动合同的人员； 3.裁员率计算：
企业上年裁员人数÷上参保人数（12个月累计参保人数）×100% 例如：某企业2014年1月参保职工为100人，2月裁员1人，3月新增10人，4月新增2人，之后月份人员无变动。
裁员率=1÷（100+10+2）×100%=0.893% 4.上减少人员不包括退休、退职、死亡人员。
5.9月16日24时补贴申报系统关闭，请申请企业及时办理。
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