宣化大学生创业园特色服务

第一篇：宣化大学生创业园特色服务

宣化大学生创业园特色服务

2014年6月11日，宣化区政府常务会决定在宣化创建宣化大学生创业园。我们在全省第一家采用“民建公管”模式创建大学生创业园，即由民营企业提供场所，提供前期装修改造，提供物业管理，提供服务人员，前期所有投资均由民营企业投入；政府派出管理人员，负责项目申报，入园企业审批，园区的管理事务，负责争取政策补贴资金，并将补贴资金在规定时间内打入民营企业账户。这种模式整合了政府和企业两种资源优势取得了良好效果。我们用不足两个月时间完成了场地装修改造，项目申报，政策宣传，整章建制，审批入园企业等全部前期准备工作。当年8月1日第一批企业入园，从2014年8月至2017年5月为合作企业争取到政策补贴资金800多万元。

2015年3月，我们获得省级孵化器示范单位荣誉称号。并赢得省人社厅资金80万元。我们的工作得到市局和省厅的充分肯定，得到区政府的有力支持，得到了合作企业的大力配合，完成了园区管理服务的第一次跨越。

2015年8月，我们依托大学生创业园，在全省率先成立了宣化区大学生创业商会，推出了“商会带动”模式，进一步提升园区管理服务水平。商会成立后，聘请我区30多位成功企业家作为创业辅导师，帮助带动大学生创业，开展了系列的“大手拉小手”活动，取得了明显效果，一批园区企业因此受益，微光年文化传媒与春光房地产集团形成战略合作，成为园区第一个成功孵化出园的企业，惠村淘与中方钢材经销有限公司合作，淘得创业过程的第一桶“金”。

为了进一步增强商会凝聚力，在组织部支持下，我们成立了商会党支部，吸纳十几名优秀青年成为商会党支部入党积极分子。开展丰富的园区文化活动。先后举办了全区文艺汇演，并参加全区彩色周末活动，承办了人社局“春风行动”的主题文艺汇演，开展了乒乓球联赛等多种文体活动。2015年底宣化区大学生创业商会被评为全市商会系统先进基层商会，我们是全区唯一一家获此殊荣的基层商会，标志着我们“商会带动”模式取得成功，实现了园区管理的第二次跨越。

2016年，我们进一步加强了园区的力量，成立了区人社局园区管理服务中心（简称中心）。中心成立后我们以项目驱动为重要抓手，推出了“项目推动”的服务模式。一是推动园区企业横向联合，帝绎动漫与园区其它五家企业形成“业务联合体”，融合了园区内软件开发企业、音乐制作等企业形成项目组合，抱团突破，取得共赢互利效果，该企业已成为我市动漫行业的旗舰企业；二是为园区企业推荐项目。为“谷郡”新能源推荐了尼泊尔集成房屋项目，现已签订框架协议，在尼方旅游景区承建25栋木质别墅，迎来了企业发展的新机遇； 三是成立我区第一家基层科协组织。对园区科技企业提供具体项目上的技术服务和人才支撑。承办了全国流动科技馆宣化展区活动，促进园区企业百嘉网络与我区上市企业华凌集团的项目合作；四是加强与京津地区科研院所的联系，在园区的平台上形成丰富的项目储备，现已与北京埃米新材料研究所形成战略合作，该研究所拥有高新技术专利项目30多项。下一步我们将有针对性的对园区企业进行项目对接服务。通过项目推动，实现园区管理服务的第三次跳跃。由大学生创业园派出的创业团队在2016年7月全市“创业创新大赛”中闯入决赛，获得三等奖。

宣化大学生创业园是宣化楼宇经济的一个缩影，两年多来，从无到有，从小到大快速发展起来，实现了管理服务方面的“三级跳”，目前已拥有两个园区，近万平米使用面积，入驻企业150家，带动就业700多人，成为我区经济发展的一道亮丽风景。

第二篇：宣化大学生创业园入驻协议书

张家口市宣化大学生创业园入驻协议书

甲方：张家口市宣化大学生创业园管理服务中心 乙方：（享受政策大学生)___________________

（创业企业法人)___________________ 甲、乙双方本着诚实、守信、平等、自愿的原则，经协商达成如下协议：

一、甲方将位于创业园_____层_____号房屋（以下简称该房屋）无偿提供给乙方作为创业场所使用，使用面积为

____平方米，使用期为一年，从_____年_____月____日至_____年____月____日止。使用期内，乙方所需支付的房屋水电物业费折合为____ 元/天/平米，总计

元。

二、甲方允许乙方对该房屋进行装修改造，但装修改造方案必须经甲方同意后方可实施。

三、乙方需保证工商注册、税务登记、生产和经营统一进入创业园区，按照《张家口市大学生创业园管理办法》进行管理，按时参加创业园区入驻单位业绩评估考核，按甲方要求提交相关财务报表等材料。

四、无偿使用期满需续约的，乙方应提前30日向甲方提交继续孵化培育申请，经甲方专家评审委员会根据考核记录及评审意见进行核准，核准通过的可续签一年。

五、甲方免费为乙方提供创业培训、项目交流等服务；免费提供政策、法律咨询，社会保险接续、小额贴息贷款等服务。

六、乙方承诺严格遵守国家法律、法规及《张家口市大学生创业园管理办法》，爱护创业用房设施，履行安全、卫生责任，确保创业园的和谐有序。

七、乙方承诺保证按照双方约定的用途使用该房屋，不得将该房屋转租、分租、转让、转借、擅自调换使用或与他人共享；不得利用该房屋进行宗教或传销等非法活动；严谨酗酒、赌博等违法违纪行为；不得把该房屋作为休息场所，不得在房屋内设置床铺，不得留宿。不得将创业用房当作储物房间使用；不得在创业用房进行实体经销；不得将创业用房用作加工车间。否则甲方有权终止本协议。协议期满，乙方须将该房屋无条件交还给甲方，乙方对该房屋的装修支出费用，甲方不予补偿。

八、乙方自本协议生效之日起，一个月内入驻创业园并开展创业工作。享受扶持政策的大学生本人必须参加本企业经营活动，对长期不入园经营者园区有权要求其退园。

九、甲方有权在下列情况出现后，书面通知乙方纠正或整改。乙方在纠正或整改期间仍不纠正整改的，甲方有权单方解除本协议，乙方承担违约责任，乙方赔偿由此给甲方造成的一切经济损失。

1、乙方未按协议规定的时间入驻创业园并开展工作的；

2、拒绝参加园区统一组织的集体活动的；

3、乙方项目计划书弄虚作假，无创业项目的；

4、乙方进行违法活动或违反《张家口市大学生创业园管理办 法》等有关规章制度的；

5、乙方未经甲方书面同意擅自变更入驻项目的；

6、连续两周未到创业园办公或锁（关）门的；

7、连续6个月无法实现利税，扭亏无望；

8、带动就业未达标，多占创业用房面积；

9、乙方在甲方对其的评估考核中未达标，处于不合格等次。

十、本协议期满后（未续约）3日内，乙方未向甲方交付该房屋的，乙方承担违约责任，房屋使用押金不予退还并赔偿由此给甲方造成的经济损失。

十一、如遇人力不可抗的自然灾害或国家及省市地方政策调整，致使本协议不能继续履行的，由此给双方造成的损失，由甲、方双方各自承担。

十二、本协议未尽事宜，双方协商解决，如有必要，再订立补充协议，与本协议具有同等法律效力。

十三、本协议空格部分填写的文字与印刷文字具有同等效力，本协议未规定的事项，均遵照国家现有法律、法规和政策执行。

十四、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。自双方签字之日起正式生效。

甲方：（盖章）乙方：（盖章）法人： 法人： 联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日

第三篇：大学生创业园

大学生创业园

平台简介

大学生创业园是大学生践行创业理念、实现创业梦想的专业孵化基地，是集物业服务、政务服务、人力资源服务、金融服务、财务服务、法律服务等服务于一体的综合性服务平台。赛博大学生创业园积极响应杭州市政府“以创业带动就业”的号召，自2006年创办以来，先后获得“国家级科技企业孵化器”、“科技企业孵化器大学生科技创业见习基地”、“青年就业创业见习基地”、“全国创业孵化示范基地”、“杭州市科技创新十佳科技企业孵化器”、“杭州市大学生见习训练见习基地”、“杭州市小企业创业示范基地”、“杭州市青年创业基地”、“杭州大学生创业俱乐部孵化基地”、“杭州市文化创意产业大学生企业孵化基地”、“杭州市大学生创业园”等荣誉称号。平台优势

大学生创业园具有创业门槛低、运营机制活、服务功能全、扶持政策优、资源聚集广等诸多优势，采用“创业导师+天使投资+债券基金+风险担保+服务平台”的孵育模式，为创业大学生提供场地、资金、人才、信息、咨询等一系列服务。规划目标

到2015年，在孵企业达到220家，孵化场地总面积35000平方米以上，公共技术服务平台面积7000平方米，绝大多数在孵企业具备完善的技术基础设施和信息网络平台，孵化资金总额1000万元以上，形成职业化的孵化管理服务团队；累计毕业企业50家以上，创造直接就业岗位2000个以上，每年培育出5家以上绩效优异的快速成长型科技企业，并聚集高水平的创业企业家，转化高水平自主创新成果，孵化具有高成长潜力的高新技术企业，形成比较完善的科技创新孵育体系。

第四篇：大学生创业园工作总结

广西工业职业技术学院大学生创业园

2012-2013年第二学期工作总结

今年以来，大学生创业园强化服务理念，创新服务方式，知难而上，开拓进取，各项工作取得了扎扎实实的新成效。自2012年开展大学生创业园创业项目征集工作以来，目前共征集了70余个项目。经过评审现已有16个项目入驻创业园，一个项目因经营不善退出。目前，创业园处于正常运营阶段，各创业园项目工作正有条不紊的开展工作，创业园解决的学生就业人数为61人，其中09级6人、10级3人、11级18人、12级34人，预计可解决就业人数总计达150人。目前园区内3个项目已完成工商注册，另有3个项目正在进行注册相关工作，预计7月内将完成注册工作。本学期创业园工作总结为以下几个方面：

一、紧跟就业工作以创业促进就业的工作理念，向广大学生宣传创业理念，增强学生的创业意识。

1.及时通过宣传栏、报刊、网站等形式进行创业相关政策及申请入驻创业园流程的解读与宣传。这样不仅增强了园区内各项目负责人的经营管理能力，同时对校内的学生传达了创业的信息与知识。

2.规范入园流程及考核方式，严格按照：“提交入院申请书 →专业评委评审→现场答辩→入驻创业园试营业→正式成为创业园创业项目”的流程。项目入驻创业园后，依照制定的大学生创业园管理制度，每月定时召开全体业主会议与管理人员会议，收集意见并安排工作；定期收集经营报表，进行经营考核；每月进行一次综合考评。

3.积极参加招生就业处组织的宣传讲座。在3月至5月间分别组织园区内业主参加区人才举办的 “大学生创业政策解读”、“创业能力提升”两场与创业相关的学习讲座，帮助学生了解新形势下的创业政策法规，进一 1

步树立正确的创业方向和创业观念，提高了创业自我认知度。

二、做好服务工作，营造良好创业环境

1.招生就业处根据园内业主的经营需要，在各项宣传和申请活动中积极配合并利用自身业务优势提供一定的支持帮助其逐渐成长。

2.积极配合业主办理工商申请及注册业务，邀请银达工商所及高新工商分局的领导和工作人员进入园区进行参观指导，并组织各项目负责人与工商人员进行交流，了解相关政策和企业注册流程。

3.创业园严格实行考核制度，各入驻项目每月需向招生就业处提交经营情况报表，同时采取定期考察与随机搜查方式对创业园内各项目业主的出勤、卫生、安全等情况进行评估。采取每月一小核，3月一大核的方式对入驻项目的经营情况进行综合评估并给出整改意见，同时对新入驻的项目进行3个月的试用考核，试用期期间重点关注入驻项目的经营和成长。

三、拓宽商业途径，创造良好创业机会

1.持续进行创业项目引进（招募？），邀请校内有创业经验的教师组成评审组对申请项目进行评审，并提出修改意见，帮助有创业意向和有强烈创业愿望的学生完善自己的创业道路。

2.展开形式多样的宣传方式，利用招生就业处宣传编辑出版部出版发行的《大学生创业与就业》宣传创业园及入驻项目，并采取整体宣传与专访形式对现有项目进行大力宣传，同时充分利用宣传橱窗以板报形式宣传新入驻项目，尽最大努力扩大创业园的影响。

3.组织校内学生进行创业园参观，提升创业园人气及知名度，同时植入创业意识并推动校内学生进入创业园消费。

4.引进项目多元化，避免重复单调，丰富创业园内容，吸引不同领域消费团体与我院创业园接触。目前涉及领域有：机械制造安装、化妆品销售、产品及版面设计、摄影、电子商务、电子产品销售。

四、存在的问题及解决设想

（一）存在问题：

1.人员管理问题：安排校内兼职学生对园区进行安全管理及考勤，但由于执勤时间长、奖励少、内容枯燥，因此难以吸引兼职学生，无法达到保证安全及准确考核的目的。

2.管理范围问题：创业园使用及管理区域时有被外来商业行为侵占现象。

3.网站建设问题： 目前创业园缺乏专门的网站进行宣传，不利于有创业意向的学生了解创业政策、交流创业经验、学习创业方法。同时影响创业园在校内外扩大宣传的程度、速度、广度、深度，也不利于展示学院创业基地建设及学院对创业重视程度的宣传。

4.项目经营问题：部分创业项目业主对其生产及经营等方面仍不熟悉，主动性不强，对学院仍有较大依赖，由于缺乏专业团队对创业项目持续管理和指导，部分业主缺乏长期规划和专业营销技巧。同时因为创业项目涉外业务较多，出勤时间有不规律现象，加上兼职值班人员难以招募，导致安全保障存在一定漏洞。

5.园区设施问题：因创业业主各种用电设备较多，偶尔出现跳电现象，同时出于安全考虑，无法将园区内所有门口完全打开，同时园区内无散热及促进空气流通设备，夏季通风不畅导致园区内闷热。

（二）解决方案：

1.执勤由兼职学生转为园区内业主轮值，并重新制定执勤轮值方案及工作内容。

2.与相关部门沟通，明确尚卓超市范围及创业园使用范围，避免越界经营，造成纠纷。

3.拟计划暂时由学院就业网开辟2个新模块对创业园及创业政策等有

关创业的方面进行宣传，并积极学习相关知识，总结网络宣传方法与宣传经验，寻求独立完成网络宣传的方法，掌握网络宣传手段。

4.组织校内外有创业经验及创业培训的专业人员成立指导小组，对各项目进行指导。

5.申请散热设备，改善园区内环境。

第五篇：泰安市大学生创业园

泰安市大学生创业园简介

为鼓励和引导大学生自主创业，营造大学生创业的良好环境，泰安市大中专毕业生就业指导中心利用泰安市高新技术开发区东区，建立泰安市大学生创业孵化中心(以下简称“创业中心”)。建筑面积达10000平方米，规划了40余个房间作为入驻企业的办公场所。

创业中心的主要功能是为入驻企业提供创业场所，为大学生提供创业培训、创业指导、项目推介、融资支持、网络信息等创业就业服务，协助落实各项优惠扶持政策，鼓励和扶持大学生自主创业，实现创业带动就业的倍增效应。创业中心在泰安市高校毕业生创业孵化基地管理委员会领导下，由泰安市大学生创业服务中心负责管理。主要职责：

（一）研究制定创业中心的发展规划，对入驻企业进行“进-管-出”的综合管理，协助入驻企业落实各项优惠扶持政策；

（二）制定全市大学生创业培训计划，为入驻企业和有创业意向的大学生提供创业培训，由市就业资金对大学生创业培训进行相关资金支持；

（三）为入驻企业提供经营办公、产品展示、会议洽谈等场所及相关咨询和服务；

（四）协调工商、税务、银行等部门入驻创业中心，为企业提供“一站式”就业和创业窗口服务；

（五）发挥网络岗位配置平台和视频招聘室的作用，为企业和大学生提供网络岗位对接和远程视频招聘服务；

（六）做好协调高端人才创业沙龙、餐厅、商务中心、商机party运营和服务管理工作；

（七）为留学回国人员办理学历学位认证、派遣落户手续和提供创业服务等工作。

泰安市高校毕业生创业孵化基地（以下简称“孵化基地”）是泰安市人力资源和社会保障局贯彻落实《泰安市人民政府办公室关于做好2010年大中专院校毕业生就业工作的通知》（泰政办发„2010‟74号）等文件和会议精神，为引导大学生转变就业观念，鼓励和扶植大学生自主创业而设立的公益性项目。

孵化基地位于泰安市东开发区，建筑面积10000平方米，规划40个房间作为入驻企业的经营办公用房，还包括多功能厅、一站式服务区、餐厅等服务区域，每年大约可以培养100余名大学生创业者、吸纳500余名大学生就业见习。

孵化基地主要有三个方面的功能：一是以企业示范和专家指导培育孵化创业者。二是以企业带动创业就业，为应届（含派遣期内，下同）高校毕业生提供就业和见习岗位,入

驻企业须保证每年每10平方米安置1名毕业5年内的大学生就业、见习。三是为入驻企业和自主创业的毕业5年内的大学生提供经营办公场所和配套服务，帮助他们落实优惠扶持政策等。

二〇一二年一月