第一篇:煤炭企业物资采购管理流程的优化设计分析
煤炭企业物资采购管理流程的优化设计分析
摘 要:随着经济的飞速增长,近些年我国完成了经济跨越式发展,然而对煤炭能源需求的增加,使国内煤企均在扩能增产,因此导致了目前煤炭产能过剩,造成了煤价的不断下滑。煤炭企业开始从内部着眼,挖潜降耗。更加重视物资采购的管理,特别是对物资采购管理的流程设计的重视。文章就煤炭企业物资采购管理中流程出现的问题,和对采购管理流程的优化设计方案进行详细的探讨。
关键词:煤炭企业;物资采购管理流程;优化设计
由于能源的使用量大幅度增加,煤炭行业开始了飞快的发展,在煤炭企业求大求量的发展过程中,因产品单
一、产能落后等问题,抵御市场风险的能力不强。从国家宏观经济层面看,国内经济仍处于结构调整期,从对煤炭的需求来看,煤炭行业仍面临着产能过剩、进口煤冲击、环保政策压力增大的困难局面,价格近期难有回升空间。如何加强经营管理,如何降低成本,保障利润是公司迫切解决的问题。坚决贯彻公司年度工作计划,“开源节流、降本增效”仍是公司近期的重要工作。煤炭企业物资采购管理流程特点
煤炭企业最大的物点是安全风险较高,在安全方面的投入占生产成本比重较大,时刻确保在煤炭的生产过程中最大程度上降低生产成本,来提升企业的经济效益和资源最大化利用。煤炭企业生产过程中所需要的物资都具有和其他很多行业不同的特点,露天井工联合生产是平朔公司独有的方式,生产、洗选所需设备类型多且杂,配件、材料类物资具有需求量大、资金成本高等特点。
平朔公司另一个特点是露井联采,生产过程比较复杂、环节比较多,但产品比较单一等等特点。煤炭企业在生产过程中地质环境对设备运转的影响非常大,比如说,地质条件、地下水等很多的安全隐患,在安全措施、安全设备方面投入也比较大,所以煤炭企业的生产在很多方面有着与其他行业不同的特点,这些特点铸就并决定了煤炭企业在能源行业的特殊地位。煤炭企业物资采购管理出现的问题
我国煤炭企业面临了价格下行的压力,全行业经营形势严峻。平朔公司一方面成本依然面临巨大的上升压力,采掘条件变化、村庄搬迁、设备大修、延期结算费用、人工、折旧等刚性支出因素较多。
2.1 经济体制流程的问题(管理体制的问题)
煤炭企业在计划经济体制方面存在着一些问题,企业在物资采购中没有完全形成经济体制成本管理意识。我国大部分的煤炭企业在这方面都缺少对物资具体的采购管理模式和管理流程理念,在采购的时候由于没有很精细的采购制度,所以很盲目的进行采购,有很大的随意性。没有具体规范化的管理流程导致了采购人员在对物资采购的过程中增加了采购的成本,并且由于呆滞、积压库存的存在,这样在企业资金周转和物资的利用上都很容易出现一些问题。
2.2 企业物资采购效率的问题(环节协调方面)
除了体制管理有问题以外,在物资采购效率上存在着一些问题。比如,在采购的技术设备上还没有配备足够的现代化设备,在对这些设备进行管理的时候,缺少对这些设备专业操纵的管理人才,这就在一定程度上降低了物资采购的效率。这种效率低下的状况还没有建立起有效的采购管理模式,没有真正与现代的市场经济接轨。
2.3 采购计划不到位
煤炭企业在采购计划上做的不是特别到位,很多的企业在进行计划的时候,根本没有按照生产任务来进行编制企业物资供应计划,这就出现了在采购中进行盲目采购,导致了仓库过多的储存或者储存过少的情况,货物的积压就加大了成本。占用了很多的资金,资金利用率就变得很低,很有可能资金周转不开,影响生产,阻碍了企业的发展。
2.4 缺少完善的监督机制和采购人员素质问题
由于有些人员的素质低下,在采购过程中缺少必要的监督工作。物资采购的目的就是取得货币资金,它是直接跟利益联系在一起的,所以必须要制定具体的监督制度对其监督。但是从目前煤炭行业来看,很多的企业物资采购往往是由小部分的人制定采购计划,甚至一个人来制定采购计划,大权掌握在一个部门或者几个人手里。如果没有制度对其公平约束的话,这样长期下去,很容易就出现一些歪风邪气,直接影响企业的健康、正常的发展。由于一些采购人员的素质不是很高,导致在监督过程中监督不到位,就会出现一些管理问题,所以,在建立完善的监督机制的同时,还要把人员的素质提高上去。煤炭企业对采购人员的安排和人员的数量配置的不是很合理。煤炭企业物资采购管理流程的设计
有很多的煤炭企业由于受经济体制的影响,导致企业的经济状况不是很好,在煤炭系统出现了疲软,无能为力的状态,很大程度上面临着亏损的局面。直接消减了企业的顺利发展,所以,我们要在提高采购效率的同时,把采购成本降下,只有这样才能使煤炭企业采购继续发展。下面的几条是针对企业管理流程的合理设计方案:
3.1 实现采购管理流程中的优化设计
有很多方面影响着煤炭企业在发展过程中的经济效率,它主要包括物资质量、物资价格等一些原因,现在煤炭市场存在着产品不规范和劣质品的现状。所以,保证购物的质量是非常重要的。首先我们必须要建立起一个全方位的采购管理流程,丢掉那些陈旧的采购管理模式。运用管理流程对物资的稳定和周期性进行全面的综合管理。严格把关物资的采购渠道,做到安全采购。
3.2 加强采购人员的培训和管理
对采购人员进行自身的素质培养也要作为采购管理中的一项内容来实施,采购工作是一件非常辛苦的事情,需要企业对员工进行心灵上的培养和精神上的鼓励,要培养出一大批敬岗爱业的员工,培养他们的责任心,通过让他们上培训班之类的课程来提高他们的素质,让他们在采购工作中有一个好的精神面貌来对待工作,保证他们完成采购质量。对员工的教育也是采购中的一部分。
3.3 加强对供应商的管理
煤炭企业在经营过程中一个最重要的环节就是,对供应商的管理。它是双方在达成协议之后的一个承诺,它是物资的主要来源,煤炭企业要在企业内部制度出一个明确的供应商管理制度。要对供应商定期考核。在对供应商定期考核的内容有很多,它包括供应商提供物资的质量、信誉度、售后等很多的考核事项。
3.4 物资采购中的监督管理
对采购中的监督主要是企业要建立一个价格监督管理部门。对凡是涉及到资金的部门都要进行监督,设立相应的审计部、经营管理部等对采购全过程的监督部门。企业在对采购物资进行计划决策时,一定要按照各个部门进行监督式的决策方式,不允许个人决策。在日常的管理中,也要非常明确各个监督部门之间的权利和负担的责任,尤其是价格监督部门。结束语
煤炭企业要想在行业竞争中赢得上风,企业内部就要有一个好的管理模式,在管理模式中,对管理的各个环节进行有效的把握,尤其是煤炭采购管理流程这个环节。它在很大程度上决定了在环节中的效果,这是每个煤炭企业走好内部管理的关键一步。
参考文献
[1]李艳.煤炭企业物资采购管理流程再造[J].淮南职业技术学院学报,2011,1:55.[2]江妍,郭桂琴.煤炭企业物资采购管理思考[J].黑龙江科技信息,2010,30:123.[3]何丽.煤炭企业物资采购管理流程分析[J].现代商业,2012,2:100.[4]张燕斌.浅议煤炭企业物资采购管理方法[J].中国集体经济,2013,36:17.
第二篇:煤炭企业物资计划采购管理流程再造
前 言
煤矿生产的特点是井下作业,其产品虽然单一,但生产过程却是一个复杂的多工序、多环节的综合体。包括了地质勘探、测量、开拓、掘进、运输提升、排水、通风、供电、爆破、支护、采煤、选矿等诸多方面和环节。生产及设备投入受地质条件影响极大,面临瓦斯(煤尘)爆炸、透水、火灾、冒顶等重大安全隐患的威胁,使用物资品种繁杂且消耗不规律。煤矿生产的上述特点决定了煤矿物资采购管理工作的地位十分重要,确保煤矿安全生产、及时供应和降低采购成本就成为煤炭企业物资采购工作的中心任务。
山东新陶阳矿业有限责任公司(以下简称新陶阳公司),前身是肥城矿业集团有限责任公司陶阳煤矿,2008年11月经企业关闭破产注册成立了以多元化投资为主体结构的民营企业。2009年3月挂牌成立了新公司。新陶阳矿业公司现开采中
一、中三两井田,至2004年底,尚有工业储量3164.6万吨,可采储量1895.8万吨,开采煤系地层为石炭系太原群和二迭系山西组。矿井设计能力为90万吨/年,现实际生产能力为70万吨/年,生产煤种为气煤和肥煤,主要产品为块煤、粒煤和未能煤。目前公司面临的现状,一是采场接续紧张,现场条件不理想,矿井压力大,受水威胁严重,受水威胁可采储量为1105.9万吨,并且下组煤开采难度大,面对企业重重经营困难,如何尽快的适应高效快速的社会经济运行体制,抓住发展机遇,全面打造以煤为主,多业并举的产业新格局,成为公司发展面临的新课题。通过注重管理创新,积极探索新形势下企业物资采购计划管理的新路子,新途径,是保证安全生产,取的较好效益最有效、最根本的途径。
当前企业处于由国企向民营制企业转轨阶段,在物资采购管理方面基本上还是粗放型的,片面强调服务管理多、讲求低成本采购、忽视物资计划管理的现象还存在于企业。通过流程再造,运用市场经济手段,实施科学、高效管理手段,保障企业物资供应,实现安全生产。
目 录
一、课题选择…………………………..………………3
二、课题研究与设计……………………………………4
二、课题实施过程………………………………………7
(一)计划编制与审批流程再造………………………7
(二)采购环节流程再造……………………………….8
(三)物资验收入库流程再造„„„„„„„„„„10
(四)财务手续流程再造„„„„„„„„„„„„11
(五)分析与考核流程再造„„„„„„„„„„„11
四、效果评价„„„„„„„„„„„„„„„„„12
五、跟踪与反馈„„„„„„„„„„„„„„„„13
第一部分 课题选择
一、选题理由
煤矿生产的特点是井下作业,其产品虽然单一,但生产过程却是一个复杂的多工序、多环节的综合体。包括了地质勘探、测量、开拓、掘进、运输提升、排水、通风、供电、爆破、支护、采煤、选矿等诸多方面和环节。生产及设备投入受地质条件影响极大,面临瓦斯(煤尘)爆炸、透水、火灾、冒顶等重大安全隐患的威胁,使用物资品种繁杂且消耗不规律。煤矿生产的上述特点决定了煤矿物资采购管理工作的地位十分重要,确保煤矿安全生产、及时供应和降低采购成本就成为煤炭企业物资采购工作的中心任务。
山东新陶阳矿业有限责任公司(以下简称新陶阳公司),前身是肥城矿业集团有限责任公司陶阳煤矿,2008年11月经企业关闭破产注册成立了以多元化投资为主体结构的民营企业。2009年3月挂牌成立了新公司。新陶阳矿业公司现开采中
一、中三两井田,至2004年底,尚有工业储量3164.6万吨,可采储量1895.8万吨,开采煤系地层为石炭系太原群和二迭系山西组。矿井设计能力为90万吨/年,现实际生产能力为70万吨/年,生产煤种为气煤和肥煤,主要产品为块煤、粒煤和未能煤。目前公司面临的现状,一是采场接续紧张,现场条件不理想,矿井压力大,受水威胁严重,受水威胁可采储量为1105.9万吨,并且下组煤开采难度大,面对企业重重经营困难,如何尽快的适应高效快速的社会经济运行体制,抓住发展机遇,全面打造以煤为主,多业并举的产业新格局,成为我们新公司发展面临的新课题。通过注重管理创新,积极探索新形势下企业物资采购计划管理的新路子,新途径,是保证安全生产,取的较好效益最有效、最根本的途径。
二、目的与意义
物资采购计划管理,是企业为适应集约化和规模化生产方式,加强物资采购管理工作采取的一种管理方法,是提高企业物资采购水平,降低采购成本,提高企业经济效益的重要手段。
(一)推进物资计划采购管理,可以提高企业物资供应保障水平
当前企业处于由国企向民营制企业转轨阶段,在物资采购管理方面基本上还是粗放型的,片面强调服务管理多、讲求低成本采购、忽视物资计划管理的现象还存在于企业。通过流程再造,运用市场经济手段,实施科学、高效管理手段,保障企业物资供应,实现安全生产。
(二)加强物资计划采购管理流程再造,可以实现物资采购工作的精细化运作。
将计划、采购、验收、结算等业务分段管理,实现物资采购各环节的相互制约机制。在机构设置上按业务功能组建各有关部门部门,重新设计业务流程,并通过物资管理信息系统的有利配合对流程和业务分工进行严格界定,做到采购管理各环节权责清晰、链接稳定、相互监督、公开透明。
(三)实现物资采购过程监督机制。
通过物资采购计划管理流程再造实现物资采购全过程监督。全过程监督是指对采购前、采购过程中和采购完成后进行的监督。从采购计划的制定开始,到采购物资的结算完毕,其中对计划下达、价格咨询、采购方式确定、签订合同、物资验收、货款结算等六个环节进行全程监督。对计划的监督主要是保证计划的合理性和准确性;对价格的监督主要是看是否进行了货比三家、价格是否合理;对合同的监督主要是考察其合法性和公平程度;质量监督是保证验收过程不降低标准,不弄虚作假;付款监督是确保资金安全,按合同履行。把监督贯穿采购活动的全过程是确保采购管理行为规范和保护企业自身利益有效途径。
第二部分 课题研究设计
一、物资计划采购管理流程再造的概念
物资计划采购管理流程再造就是从保证企业安全生产需要出发,在物资采购过程中实现精细化运作,充分利用资源,合理调整业务流程,关注市场变化,降低采购成本,实现企业效益最大化。
二、实施物资计划采购管理流程再造的内涵
管理流程的再造就是要求在物资采购管理中做到精确定位、合理分工、细化责任、量化考核。精确定位就是指对每个部门、人员的职责要求定位准确,对流程中的不合理工序和环节要规范清晰、有机衔接;合理分工就是指细分工作职责和办事程序,从而建立制衡有序、管理有责、高效运行的管理体系;细化责任就是对各业务部门及有关人员在物资采购管理中的责任细化,建立完善的管理奖罚制度,制约或约束各自的行为。量化考核是指对各部门及有关人员的职责、行为进行量化,具体化,进行考核奖惩
三、物资计划采购管理流程再造的内容
物资采购直接关系到企业的安全生产,关系到企业的成本和利润,是企业实现低成本、高效益的重要环节。因此制定严密合理的采购业务管控程序是提高采购管理水平的重点。其主要内容包括采购计划方案的编制审定、供应商的选择与价格确定、合同签订与管理、物资验收入库、采购付款与往来核对、采购业务的分析与考核等管控流程。
(一)采购计划方案的编制与审批流程。这一流程可以使企业最大限度地控制采购预算,其一般业务控制流程为采购部门根据企业生产经营需要,提出物资采购的申请,仓储或有关部门平衡库存后由物资管理部门编制采购计划,经财务管理部门审核后报采购主管领导审定。采购部门根据采购计划编制采购方案,采购方案应明确采购的原则、采购的渠道、供应商的选择方式和范围等内容。管理控制重点是检查采购方案是否经采购部门负责人审核,是否明确采购物资的具体数量、质量要求、交货期、采购方式等,相关审定是否符合权限。
(二)供应商的选择与价格确定流程环节。这一流程是物资采购控制工作的重点,可以使企业的采购预算资金得到有效的使用,使企业经营成本降低,并直接关系到企业的经营效益。其一般管理控制程序为采购部门应根据审定的采购方案,通过招标、竞争性谈判采购或询价采购等方式确定供应商与采购价格。这一环节的管理控制重点为采购是否经过询比价、有无询比价记录,通过招标方式采购的是否符合招标管理规定,对大宗、批量、重要及特殊物资的采购是否采取招标方式,应集中采购的是否有违规自行采购的现象,相关审定是否符合权限。
通过合同范本管理,提高合同管理工作的规范化,降低合同签订风险;通过资质信用管理,建立供应商诚信档案体系,降低了履约风险;通过合同风险点管理,强化合同履行的风险意识,减少合同履行风险;通过合同会签管理,提高合同审批效率,规范业务流程;通过合同履行管理,加强经营过程的控制能力,提升公司精细管理水平;通过合同统计分析管理,提高公司经营决策自我分析能力。这一重点是检查相关部门是否对合同进行审核,签订的合同是否送交财会、法律等相关监管部门。
(三)物资验收入库流程。采购物资到货后,物资管理部门应组织采购、质检、仓储等部门对到货物资进行检验清点,质检部门出具检验报告,仓储部门依据检验合格的报告办理入库手续,编制入库单,登记库存明细帐。这一流程的重点是是检查物资入库验收资料是否齐全,验收入库是否符合不相容要求,库存明细账登记是否及时。
(四)采购付款流程。财会部门应依据采购合同、入库单、发票等及时作账务处理。采购款的支付应由采购部门根据采购合同及到货情况提出申请,填制付款申请单,附齐相关单据,经采购等部门负责人审核签字后送财会部门审核,财会部门根据资金安排、使用计划、预付情况及合同约定办理款项支付手续,采购款支付应经相关领导审批后办理。这一流程的管理重点是检查财务入账手续是否齐全,暂估入账是否及时合理;检查采购款支付的依据是否齐全,与合同约定是否相符,相关审批是否符合权限。(五)分析与考核流程环节。
在建立了完善的内部控制管理制度和严密合理的采购业务流程基础上,是否能够有效执行就是关键。
一是可以通过拓宽监督管理渠道,来保证内部控制管理工作的实施,企业纪检监察、审计等监督管理部门要切实发挥监督的职能作用,对采购业务要由事后监督向事前、事中的监督进行转变,并要充分发挥职工群众监督的作用,督促和约束采购部门的工作效率和工作质量,促进内部控制管理的有效运行。
二是通过制定内部控制管理考核及其责任追究制度来强化执行力,明确相关部门及员工在内部控制管理工作中应承担的责任,加大员工内部控制管理制度执行情况的考核力度,对工作责任心不强、敷衍了事、完成不力,以致造成后果的人员进行责任追究,并视情节轻重予以通报、警告处分或给予必要的处罚来增强了各级管理人员的内部控制管理意识,以此来提升管理人员的业务水平和对内部控制管理制度的履行意识。
第三部分 课题的实施过程
在物资计划采购管理的再造的实施过程中,新陶阳矿业公司专门成了由分管领导为组长,有关部室负责任人为成员的实施领导小组,紧紧围绕物资计划采购管理的主要内容,在五个方面进行了实施,具体做法是:
一、物资计划采购编制与审批业务流程再造
改变过去物资计划的编制归采购单位编制的业务流程,由企业管理部负责全公司物资计划编制、审批、下达、调整,全公司一切物资的采购计划必须通过企管部编制、审核。
1.物资计划采购编制的材料范围重新进行了划分与确定,包括:(1)各单位在安全生产、自制加工维修中使用的物资;
(2)全公司零星工程、单项工程等基本建设项目计划需用的物资;(3)列入全公司维简、大修理、安全费用、安全技措、科研推先项目等计划需用的物资;
(4)其他不在单位包干费用由公司列支批准采购的物资。
2.全公司维简、大修理、安全费用、科研推先等项目需用的物资,由总工程师、总会计师组织企管部、生产计划科、财务资产部、机电科、地测科、技术科、物资供应部(以下简称供应部)等部门编制建议计划和全年资金预算计划,经董事会研究批准后,由企管部编制下达正式计划。改变过去各专业老总分头计划采购的局面,做到透明、公开。
3.在物资计划采购编制的过程中,各单位、部(室)要严格按企管部下达 的维简、大修理、安全费用等物资计划,根据本单位、部(室)的实际需用情况,每月5日前提出当月需用计划,经分管领导签批报企管部登记签字后,交供应部办理。每月26日前各单位、部(室)必须向企管部上报计划完成情况。大型大宗物资、需厂家订购物资、市场紧缺物资以及技术性能复杂、非标准材料、机加工专用材料等特殊要求的物资,必须提报需用计划(必要时,附图纸资料或作特殊说明),并提前1-3个月提报采购计划。否则,影响生产、工作责任自负。
4.生产计划科是生产线编制、审批物资需用计划的职能部门。生产线各单位必须根据生产工作需要,按月编制物资需用计划,于每月23日前报生产计划科。生产计划科按审批权限分别报分管领导、生产副总经理审核批准签字后,于每月25日前编审完毕并报企管部、供应部各一份。其他单位物资需用计划由企管部负责编制、审批。
5.供应部于每月26号下班前,将各种物资库存情况(含缺货计划)经单位负责人、仓库保管员签字后报企管部,要做到准确、齐全、完整。
6.企管部在汇总平衡的基础上编制物资采购计划,于每月2号由总会计师组织会审审定后,在6号前下达供应部组织货源。
7.经公司领导批准的特殊采购事项,不需要通过供应部办理,使用管理部门直接采购的,使用管理部门代替供应部执行计划、审批程序。
8.各单位追加物资需用计划或上报后的物资需用计划需要调整的,由申请单位及时写出书面报告,按审批权限报请分管领导及职能部门签批后提前5天报供应部,否则,供应部有权不予办理,影响生产、工作责任自负。对生产急需及处理突发性事故所需物资,必须由总经理或当日值班公司领导审批,根据授权供应部可先行办理采购,采购结束10日内必须补办有关审批手续。
9.全公司零星土建、安装、装修工程等基本建设项目需用的物资,由企管部及时提报工程项目概(预)算,经分管领导、总经理审查批准签字后,按程序报供应部办理采购。
二、物资计划采购环节流程再造
对于物资的采购改变过去材料由物资供应部采购,机电设备由机电科采购的业务流程,重新设计为全部由供应部进行采购。
1.供应部是全公司物资、设备采购的职能部门,一切物资的采购订货必须通过供应部办理,其他任何单位和个人一律不准插手或直接对外办理采购和订货业务,更不准变相或采取变通手段进购物资。否则,供应部不准验收入库,财务资产部不准付款,一切后果由责任者自负。
2.供应部必须严格按审定审批的采购计划,办理采购进货,无计划、超计划的,一律不准采购进货。凡需集团公司统购物资由供应部单独上报物资计划并催办落实。
3.物资采购计划下达后,供应部要合理编制物资采购方案,对采购计划和授权范围内物资采购提出采购建议价与比价情况,填报“物资采购价格审批表”,于每月8日前报企管部组织会审审批物资采购价格。
4.企管部根据市场调研情况,在收到供应部填报的“物资采购价格审批表” 2日内组织会审完毕,供应部要严格按核定的价格进行采购。供应部对企管部确定的价格存有异议的,由企管部、供应部共同调查核实后,按核实情况报分管领导批准后,方可变更处理。
5.在企管部确定的物资价格基础上,供应部自行组织一般材料招标采购、比价
采购。10000元以上大批量高价位的物资采购必须进行公开招标,由供应部召集,企管部牵头组织机电、生产计划、纪委、财务等部门以及使用单位专业人员进行全过程监督,按照公平、公正和诚信原则,确定最终价格和选定供货单位(最终价格不能高于企管部会审确定的价格)。有关资料经会签后存档备查。
6.企管部负责物资采购比价审计,必须由供应部专管人员到企管部核价定价、说明情况。
7.物资采购在审批的采购价格内找不到供应商时,采购计划返回企管部重新会审核准定价后,企管部不再组织第三次审核定价。特殊情况由企管部、供应部负责人向公司领导汇报处理。
三、物资计划采购管理验收入库流程再造
所有到货物资,由供应部及时通知企管部、使用单位到指定货物存放地点组织验收。特种设备、安标产品、仪器仪表必须同时通知科技通讯信息部、机电科参加验收。物资验收时,按以下情况分别处理:
1.对到货物资的供货渠道、质量、计量验收以使用单位和供应部为主,不得推脱责任;
2.对到货物资的有效证件、外观质量、实到货量由供应部保管员在验收时负责检查,并对相关证件查验归档,及时办理移交手续;
3.对型号规格复杂、技术性能要求高从外观不好检验的设备和材料,必要时,相关部门负责人、使用单位必须派专业人员共同验收。
4.严格按计划验收,经验收无误,由企管部验收人员在验收单上签字认可;对超计划采购或计划外采购的,一律不准入库,并追究有关人员的责任。验收单为三联,企管部、供货商、供应部仓库各一联。
5.对所购物资实行定品牌、定厂家进货制度。确需改变定品牌及生产厂家时,必须按以下程序报批:
(1)在使用过程中,使用单位对所使用的定品牌、定厂家物资不能满足工作需要、存在质量缺陷、价格偏高或感到费工费力,且有较理想的替代产品的,须由本单位写出书面申请,单位负责人签字盖章后,报物资供应部。
(2)物资供应部汇总各使用单位上报情况,报企管部。企管部核实情况后,提出更改建议,报公司分管领导审批。
(3)公司分管领导不同意更改的退回。同意更改的,企管部组织机电、技术、生产计划、科技通讯信息部核实情况后,确定新的物资厂家及品牌,报分管领导审批后,签订试用协议,试用期一般不少于6个月。试用期结束,供应部、使用单位要及时将试用情况形成书面材料报企管部,由企管部组织审查确认后反馈公司分管领导,公司分管领导认可后,由企管部最终报请公司主要领导签批后,方可在本公司推广使用。
6.对验收不符合规定的产品,供应部要及时进行妥善处理。新购物资不合
格的要立即退货,不能给公司造成损失。
7.凡以重量、长度和体积计算的物资,入库前必须检斤检尺。红土、沙、石子等土产材料由供应部自行验收,企管部牵头组织有关部门不定期监督、抽查。物资保管要分区分类,合理存放,保持整洁。对易燃易爆物品要按有关规定严格管理。
8.供应部仓库要建立健全物资到货验收记录、盘点记录、材料明细账,坚持每月一次盘点对账,做到账实相符,账账相符。
通过以上业务流程的再造,改变了过去物资到货后由供应部一个单位验收后入库的业务流程。
四、物资计划采购管理财务手续流程再造
采购业务结束后,供应部或使用部门必须安排专人具体办理财务手续,主要是指物资材料的挂帐、付款手续,并由部门分管人员、行政主要负责人签字盖章。
1.企管部负责审计采购价格、采购数量,并与验收单核对做好登记,审核无异议的验收单(供货联)由企管部收回加盖作废章,定期销毁。结算发票一律使用增值税专用发票(非应税项目物资除外),因开票时间或其他原因影响公司抵扣增值税进项税的,追究责任单位及责任者的责任。企管部审核符合规定的发票签章后,由供应部或使用部门专人经分管领导签字后,方可送交财务部办理挂账结算。
2.财务资产部对付款申请统一报批,付款分配明细表须经公司分管领导签批,并报企管部由专管人员登记盖章后,财务资产部方能办理付款手续。特殊情况,经批准或授权的可不受此程序的约束。
3.付款必须严格按约定的付款方式付款。变更付款方式影响资金流动性的,需经分管领导同意签批,并按企业内部要求变更相应价位。
五、物资计划采购分析与考核流程再造
1.各单位物资需用计划及供应部物资库存情况(缺货计划)要严格按照时间规定报送企管部,否则,每迟报一天对单位行政主要负责人罚款100元,达
不到规定要求一律限期返工,并对报送人罚款50元。
2.对由于工作失误,造成计划不周,计划的准确率到不到90%,一律追查责任者,对责任者每次扣罚10~50元,对安全生产造成较大影响的加倍扣罚。所造成的损失全部由责任者本人承担。
3.供应部每月采购计划完成率必须达到85%以上(包括临时性追加计划。考核计划完成率,要具体到每一个明细规格,按计划量验收入库视为完成),且不得影响公司的正常生产、工作。否则,每降低1%,对供应部扣罚500元,影响正常生产工作,视情况从重给予扣罚。
4.各单位在月、季、内计划申请需用的物资,供应部进货后,必须在月、季、内办理领用手续,全部领取出库,否则,按计划需用物资(指当期沉淀库存部分)价值的50%,对责任单位扣罚,按对单位罚款金额的10%对责任单位负责人扣罚。对申请调整计划未能及时办理变更手续的,原申请需用物资已到货或已签订订货合同,公司内既不能调剂使用,又不能办理退货而造成的损失,由原申请单位全部承担,并追究审批人的责任。
5.对无计划、超计划采购的物资不能办理退货的,按物资总价值100%对供应部进行扣罚,其中按扣罚金额的10%对责任者和单位负责人扣罚。
6.自购万元以上大宗物资或单位价值3000元以上批量采购物资必须全部实行招标采购或比价采购,否则,每发现一笔违规业务,对供应部罚款500元,对供应部负责人和责任人各罚款50元。
7.由于采购或验收原因造成的材料品种规格不符、数量不符、质次价高以及不合格的材料,每发现一处次对供应部罚款200~1000元,并对供应部负责人罚款20~100元(影响安全生产,按公司有关文件规定已经考核扣罚的,不再重复扣罚)。由此造成的损失,全部由经办人或责任者承担。
8.对在办理物资计划审批、价格监督、检验入库、挂账付款中其他违反本规定的,对责任者每次罚款200—1000元,性质严重的,从严分析处理。造成损失的,由责任者全部承担。
第四部分 效果评价
通过实践,新陶阳公司初步形成了新的物资计划采购管理流程,理顺了各有关单位和部门的职责范围,减少了扯皮推诿现象。做到了采购管理各环节权责清晰、链接稳定、相互监督、公开透明。
一、通过流程再造集中采购发挥了部门优势。在未实施流程再造前各物资使用部门都有相当的自行采购权,造成层层设库和采购部门,使资金占用大,人员配备多,采购批量小,不仅不便于管理和监督,也不能发挥规模采购优势。自实施流程再造后充分发挥了集中采购的规模优势,增大采购批量,减少了中间环节,减少了推诿扯皮现象,增强了计划的实施与完成,发挥了部门优势。
二、通过流程再造,减少了物资储备费用。坚持以总量控制为目标,以调整结构,增加有效储备为核心。储备管理的重点是储备结构的调整,有效储备品种增加,通过严格控制库存动态,制定科学的实物储备定额,优化储备结构,提高储备效率,加快储备资金周转次数。自实施流程再造以来,新陶阳矿业公司物资储备资金由年初的850万元,下降到年底的470万元,下降了380万元,是近年来下降幅度最大的一年,提高了企业的经济效益。
三、通过财务结算流程的再造,节省了财务费用。通过资金统筹安排,根据资金状况,改变自己的支付方式,控制资金支付节奏,发挥了集中管控和集中结算方式的优势,为企业增加了经济效益。
四、通过流程再造,降低了采购成本。采购的价格不是由采购部门完全决定,必须在价格控制部门的监督下,在所准入的供应商中比质比价或招议标,今年以来共计招、投标18次,标底价与实际采购价共计节约98万元。
五、通过流程再造加强了物资的验收工作,提高了物资采购质量。到货物资经各有关部门共同验收检验确认无误后方可入库,使各部门相互协调,相互制约,有利于科学采购,减少了质次价高物资的购入与使用。
第五部分 跟踪与反馈
一、实施过程遇到的问题
在实施流程再造过程中,个别单位的重视程度不够,要求不严,思想不够
统一,突出表现在个别环节上不按程序要求办理,影响了物资计划采购管理的进行。
二、解决方法与改进方案
(一)提高思想认识
只有提高各有关人员的思想认识,才能保证新的业务流程的实施与进行。在实际运用过程中要不断加强宣传力度,改变过去旧的工作思维与方式,打破旧有的固定模式。
(二)严格考核落实
对于各管理流程的每个环节做到严格监督和控制,抓住考核这个核心,保证该项工作的顺利实行。
(三)加强制度建设
对在实施过程存在的的问题,还要进一步完善和改进有关业务流程,使之适应新的业务的变化。通过加强制度的建设,保障各项业务的开展。
第三篇:煤炭企业物资管理优化控制论文
摘要:近几年,煤炭企业在国民经济下行的大形势下,遭遇了前所未有的困难。对于煤炭企业来说,物资管理在企业的整体的管理系统中扮演着十分重要的角色,在当前形势下,煤炭企业更要提质增效降低成本,将物资管理从粗放化转变为精细化,进一步节省成本。立足于煤炭企业物资管理现状,探讨优化控制的方式有其必要性。
关键词:煤炭企业;物资管理;优化控制
一、引言
在物资管理方面,煤炭企业长期处于管理较落后的水平,管理观念也比较老旧,因此造成了煤炭企业物资管理粗放化的现状。当前,面对市场困境,煤炭企业要想在行业中生存并更好发展,就必须关注物资管理,基于此,越来越多的煤炭的企业对物资管理的优化控制进行了多种尝试。
二、我国煤炭企业物资管理控制的现实情况梳理
(一)部分煤炭企业缺少完善的物资制度,物资采购计划实施不够
从当前的情况来看,煤炭企业在物资管理方面缺少相应完善的制度支持,有些煤炭企业虽然编制了相应的制度,但是仅仅是参考其他企业的制度而完成编制的,与当前企业现实情况的结合性较少,一些制度上呈现的事项不适用于煤炭企业自身的发展。同时,在煤炭企业中普遍存在物资采购计划实施不够的情况,具体来说,一些煤炭企业在采购物资时缺乏计划性和针对性,大量盲目采购导致的是资金的占用和物资的闲置,对于煤炭企业的发展非常不利。
(二)物资管理的数据信息混乱,物资管理信息化管理遭遇困境
当前我国的煤炭企业由于长时间、大量的物资采购,持续地产生了数量众多的信息数据,在一段时间内,煤炭企业对物资管理的重视不够,导致物资管理的信息数据混乱,梳理清楚困难很大,有些煤炭企业的物资管理关键信息数据甚至出现丢失的情况,对今后的信息化管理造成了一定的困难。与此同时,要想管理好这些信息必须引进科学的信息话管理方式,而当前的信息化遭遇困难,不同环节例如开拓、掘进,综采所需物资不同,一些物资信息出现不统一情况。
(三)物资管理人员对物资管理重要性认识不足,综合素质参差不齐
从当前我国煤炭企业物资管理人员情况看,大部分物资管理人员对其工作的重要性认识不够,工作随意性比较大,从意识源头对物资管理工作产生了错误的认识。同时,整体上煤炭企业物资管理人员的综合素质并不高,他们大多数学历水平较低,接受高等教育的人数较少,从事物资管理相关专业的人数更为稀少,综合素质参差不齐。
三、如何进一步优化煤炭企业物资管理的相关要点梳理
(一)搞好物资计划,以物资制度为支撑有针对性进行采购
物资制度对于物资管理来说,是最基本的规则支撑,也是实现物资管理优化控制的关键因素。因此,煤炭企业必须建立与生产实际相适应的物资制度,根据物资管理流程严格执行,让物资制度在整个物资管理中发挥应有的左右。同时,另一个关键点落在物资计划上,煤炭企业要定期根据不同部门的需求编制物资计划,在汇总物资需求之后,有针对性的进行购买,减少物资的浪费,在购买时要极为重视物资的质量,只有物资质量过关,才能尽可能利用物资,减少不必要的浪费。先要建立完善的物资供应商档案,并对这些供应商进行动态的管理,保证企业能够了解供应商供应物资的价格、质量、技术水平、服务水平、供货能力等相关信息,从而选择信誉高、效益好的供货单位,对于那些涉及生产安全的矿用物资和材料设备要从指定的代理商和具有国家规定生产资质的生产厂家购买,以确保采购材料的质量。[1]此外,对于闲置的物资更要盘活搞活,煤炭企业内部应进行闲置物资的梳理汇总,能利用的利用,能处理的处理,尽可能减少闲置物资数量。
(二)汇总梳理物资管理信息数据,加快物资管理信息平台建立
物资管理从某种程度上来说也是信息管理,在物资管理的过程中会产生大量的信息数据,这些信息数据是物资管理的依据,更是物资管理信息化的载体。因此,煤炭企业要做的,首先就是汇总并梳理物资管理信息数据,在客观数据的基础上才能开展下一步管理工作。同时,煤炭企业应加快物资管理信息平台的建立和完善,将物资管理变得更间接、高效。现代物资管理要求以信息化平台为媒介,构建物资供应管理系统,严密把控物资流向的每一个细节,从编制计划、招标比价、合同签订审批到物资配送、到货检验、物资发放以及使用过程的跟踪管理,全部实现透明的网上运作,各部门局域网互联,主管人员、物资管理部门与使用部门之间信息共享,数据详实、准确,每月消耗、结余按照库存类型不同绘制曲线图并及时更新,各月消耗资金一目了然。[2]
(三)引进专业的物资管理人才,抓好已有物资管理人员的培养
煤炭企业物资管理工作涉及企业经营生产的各个环节,因此要求物资管理人员从物资计划的编制、采购到最终的发放都要了解透彻同时团结协作。一般的物资管理人员仅仅将物资管理工作从“采购”到“发放”的工作做了,缺少高水平人员推动物资管理工作进一步适应当前形势。要改进当前煤炭企业物资管理人员综合素质现状,可以从两个方面入手,一方面,煤炭企业积极引进专业的物资管理人才,充分挖掘其专业性,把这部分人安排在关键岗位。另一方面,对于已有的物资管理人员,应抓好其培养工作,增加物资管理知识的培训和考核,使这部分人员在已有的基础上提升工作能力。
四、结语
越来越多的煤炭企业在物资管理上下了大功夫,相当部分企业做了新的尝试。从当前的现状看,煤炭企业物资管理已有相应发展,但是仍然不能完全满足当前市场形势的需要,因此,煤炭企业需要的是不断的探索,在实事求是的基础上,优化控制物资管理。
参考文献:
[1]赵素娟.加强物资管理提高煤炭企业管理水平[J].中外企业家,2013,6Z:98.[2]刘艳.煤炭企业优化物资管理模式的路径探索[J].煤炭与化工,2016,4:151.
第四篇:浅谈优化物资采购流程的管理思路
浅谈优化物资采购流程的管理思路
物资采购是一门科学,一个有组织、有规格的采购实体,尤其需要采购理论的支持,以便更好的运作。生产型企业在动作之初就必须意识到:作为整个物资管理的的重要一环,采购流程对于企业成本的控制相当重要。采购流程没有做好,意味着企业的成本没有控制好,企业的经营、生存和发展就存在问题。如何提高企业物资采购流程的管理,是目前摆在企业物资采购管理人员面前的全新课题,随着市场经济的发展和买方市场的形成,资源市场空间越来越大,物资采购流程的控制余地也相应增大,由于原材料、燃料、辅助材料等物资的成本费用是企业产品成本的重要组成部分,在企业总成本上约占30%左右,所以物资采购流程管理的优与劣关系到整个企业成本管理的成败,对物资采购流程的控制就显得越来越重要,下面,从以下几方面谈一谈自己的看法。
1.采购计划的制定
采购计划阶段是整个采购运作的第一步,至关重要。采购计划的制定是一项复杂的工作,需要具有丰富生产经验、计划经验、采购经验等复合知识人才才能胜任,并且要和各生产,辅助等部门协作进行。目前,企业库存积压致使储备资金不足的问题已成为严重困挠企业发展的难题,追究其原因,症结在于在采购计划制定阶段忽视了仓储部门与财务部门的作用,库存物资量与资金使用量没有得到有效的管理、合理的调控。从内部控制理论分析,一项业务由两个或两个以上的人或部门经手,其发生差错和舞弊的机率就会大大降低。因而,在物资采购计划阶段要建立生产、计划、采购、仓储、财务五个部门联动的控制环节:①由生产单位根据生产计划提出计划申请单;②将计划申请单提交物资计划部门,计划部门根据库存情况及以往物资消耗情况,编制正式采购申请单交仓储部门;③由仓储部门的保管员进一步确认,保管员根据库存情况及近期领用情况确认采购数量,并经部门主管签字后,递交到采购部门;④采购部门接到正式采购单后,审查是否重复采购,是否存在其他不合理采购品种和数量等,审核同意后,根据已掌握的市场价格,对采购所需资金做出估算,并将采购单交资金预算管理部门;⑤资金预算管理部门根据企业生产经营目标和资金预算审核是否在预算之内,审核后再交采购部门,采购部门方可根据各部门审核过的采购单执行。
集团公司的大发展,产量逐年倍增,为了满足生产供应,特别是一些进口设
备的备件由于采购周期长而必须提前储备,致使储备资金占用也随着呈现上升趋势,为此,公司应加大了对供应部门的考核力度,将供应部门职工的新增效益工资分割出来与储备资金占用指标考核结果挂钩。同时供应部门在计划方面对生产单位考核也应相应增加内容,从原来的储备资金总占用总体考核,延伸到了计划准确率和领用率的详细考核,尽可能的避免生产单位不负责随意报计划的现象。供应处内部也采取储备资金占用指标分解的办法,层层落实责任,并对采购计划的消耗提出具体要求,采购计划的消耗按7:2:1比例的要求,即当年采购的物资当年使用率要达到70%,第二年使用率要达到余下部分20%,剩余部分10%第三年应全部使用完。并按物资类别及设备类型,给相应的计划人员核定了储备资金指标,并与计划人员的奖金挂钩,半年进行一次考核兑现,促进了计划人员工作的严谨性和积极性,减少库存积压,降低了储备资金占用。
2.供应商的选择
采购渠道的选择,直接影响到企业的经济效益,是物资采购控制的重要一环。对任何一个采购项目来说,供应商的多少,决定着供应商竞争力的激烈程度,参与的供应商越多,不仅采购项目在其性能、规格等方面有较多的选择余地,而且在供应价格上也将得到更大的优惠,在售后服务的承诺措施上也将更加完善、周到。
目前,公司在采购渠道的选择方面,虽然要求进行比价和招标,设置了专门的岗位或部门负责监督,但实际上还是主要采购人员和主管领导审定,比价和招标仅仅是一种形式,价格的确定也依赖于采购人员和领导个人的经验。因此,要在确定供应商和采购价格环节制定科学合理的控制程序。首先,制定供应商选择标准,由采购部门根据生产经营的实际情况选择所需物资的供应商。建立健全供应商档案,全面掌握公司所有供应商的情况,并对供应商进行相应的资质考评,对所有供应商按重要性原则和一般性原则分别建立供应商档案。将货品质量、价格、交货期、配货能力、结算条件等方面均达到公司接受标准,并把与公司保持经常性业务往来的供应商确定为重要供应商,将只有偶发性或者临时性业务发生的供应商确定为一般供应商。其次,制定合理的评标办法,评标办法是全面评价投标各项指标的综合评定,通过严格按照合理的评标办法,对投标单位进行评价、比较、分析,才能真正选出能够保质保量完成供货的单位,所以,评标办法的合理与否,对供应商质量、采购成本、供货期限等有着至关重要的作用。
在选择供应商时,作为一个重要过程,要坚持贯彻“三个优先”原则和“广、多、宽”方针,即原生产厂家优先原则,没有生产厂的代理商优先原则、质量保证下的价格优先原则。招标公开范围要广,邀请招标对象更多、询价采购范围要宽的方针,尽可能选择有商品生产商直接授权的供应商,减少销售中间环节,降低采购成本,确保供应商报价为出厂最低价。
3.采购价格的确定
采购价格的确定,直接影响到企业的成本,是物资采购控制的重中之重。在确定采购价格时,弱化采购人员与领导的个人行为,注重产品市场价格调查关,而不是简单的把采购工作定义为了去问供应商买东西,价格管理就是天天和供应商比价、砍价,比如卖铝制部件的供应商来就干脆拿个秤去和他谈:“用你的产品重量乘以铝的单价,就是我能付给你的所有钱”。采购的日常工作当然就变成了指挥一帮采购人员去和供应商讨价还价,目标就是一次要比一次更低。日久天长,供应商见到采购部的人都怕了,知道这帮人又要来杀价了。确定采购价格时应该一方面,在调查市场价格时充分利用网络平台,对采购物资的价格进行市场信息收集,可以通过上互联网了解产品的网上报价,发邮件了解其他地区报价,还可以查询部分厂商和专业人士了解其内部报价,着重了解和掌握商品的成本价,摸准不同销售商的利润构成,以消除腐败隐患。另一方面,充分认识竞争决定价格这一规律,在市场调查的基础上,积极采取与各供应商开展竞争性谈判方式,要保证他们合理利润的前提下,促使价格下调到认可的空间。以采购全程总成本最低为目标,建立战略采购体系
4.严把入库验收关
物料的验收是买卖交易中的重要环节,为达到控制的目的,验收人员必须由独立于计划、采购和财务部门的人员来承担,各供应站验收组应在其可能的范围内对货物的质量进行检验,对收货物质质量检验需要有较高的专业知识或者必须经过仪器才能进行的情况下,收货部门应将部分样品递交专业部门对其质量进行检验,由专家和实验室分析人员的签字意见。在货物验收过程中,如发现品种、规格不符、件数或重量溢短、包装破损、潮霉、污染和其他问题时,应详细地做出书面验收记录,由仓库收货人员和承运单位有关人员共同签字,及时验收,及
时入库,及时核算,保证了该环节工作的有效进行,加强了材料、配件的入库管理工作,使采购验收工作更加顺畅有序。
5.建立科学的资金使用程序
随着企业生产能力的不断扩大和职工收入的不断增长,企业的流动资金严重不足,企业往往依靠拖欠供应商的货款缓解资金压力。但是,任何单位包括供应商的活动都是以利润为目标的,无限制的将资金压力转嫁到供应商头上,一方面会严重影响企业在市场中的诚信地位,减少企业赊购物资的可能性。另一方面,供应商为减少其负债风险和压力,会以抬高供货价格的方式来弥补,造成企业未来负债越来越大。而且由于企业流动资金严重不足及供应商情况复杂性,财务部门无法保证付款政策的一致性。在此条件下,财务部门付款政策的执行就存在较大的随意性,长期以往,会导致财务部门付款过程中没有监督而产生财务部门有关人员以职谋私情况的产生,因此采购部门和财务部门要制定出一套切实可行的采购欠款付款政策,做好供应商债务分析,按重要生产材料供应商优先、长期合作伙伴优先并适当涉及其他供应商的原则。按比例、有步骤地偿付债务,使有限的资金使用更为合理、公正。
6.加强采购人员的管理和考核
采购人员是物资采购的实际执行者,在采购过程中担任重要的角色,事实表明,采购人员与供应商串通抬价、采购实物与约定质量不符,这是采购中最普通最易发生也是最难防范的人为欺诈,而这在很大程度上取决于采购人员的职业道德、诚信敬业和行业操作。因此,①对采购员进行操守约束,以降低人为欺诈动机。企业可制定职工操守守则使职工按守则条款进行操守承诺,以公司制度和法律责任明确禁止采购人员做出损害公司利益的事情。②注重考核采购员的专业能力,一个合格的采购员既要熟悉公司的生产运作和物资存储,又要了解物资本身属性、市场行情等,这样才能防止上当受骗或避免采购回不适用或根本不可用的材料,使公司蒙受不必要的损失。③注重采购员的考核。公司对采购员的考核就定期举行,一般可采用半年考核制,考核由人力资源部及采购部联合进行,财务部同时参与,对考核结果优良,完成或降低公司采购成本任务的采购员按公司规定或适度的标准进行精神和物质奖励,以提高采购人员的积极性。对于考核结果不合格,不能完成规定任务,或经查证确有违规行为的采购员,应按公司规
定处罚。④采用岗位轮岗制,职能管理部门和业务部门人员应定期相互轮岗。
7.结束语
物资采购流程的管理是企业生产经营管理中不可缺少的重要组成部分,只有加强和规范管理、实现采购流程的优化和再造、充分挖掘采购成本的潜力,才能提高企业的经济效益,增强企业核心竞争力。
第五篇:采购流程优化
采购流程优化
[摘要] 随着信息化的快速发展,互联网的运用越来越重要,但是许多中小企业的信息化运用很落后。文章从中小企业的采购现状入手,分析中小企业现有采购流程中存在的问题。根据中小企业采购流程中存在的问题对中小企业的采购进行整合优化,再在整合的基础上提出整个流程的优化,并提出具体的优化流程及优化步骤,最后提出采购流程优化后实现的效益。
[关键词] 中小企业;采购整合优化;采购流程优化;采购效率 采购是企业生产运营活动的首要步骤,是企业成本控制的关键点,是企业各项生产经营活动的前提。但是,对中小企业的调查研究发现,现在中小企业的经营管理非常落后,对现代化科技手段的运用非常低,采购还停留在人工化采购阶段。无论何种采购方式,采购流程都是控制优化采购的关键。各中小企业由于信息化的制约,采购的流程大多比较简单,缺乏现代化的手段。中小企业可以通过采购流程的优化来降低成本,提高效率。近年来,很多学者从不同的角度对信息化影响下的采购活动进行了研究和探索,研究工作和成果有助于我们理解和完善中小企业采购活动的流程,但总体来说,和国外相比,这一领域还较为薄弱。1 中小企业采购现状
采购是指企业取得一定的产品和服务作为企业资源,以保证企业生产经营活动的重要活动。而采购流程就是企业从寻找出合适的供应商开始到收到货物付款的一系列的中间活动。从调查研究未来的我国中小企业现有的状况来看,企业的采购流程呈现出以下几个特点。
1.1 各个公司之间独立采购,且单一业务独立采购
由于中小企业存在着行业、规模和不同地域的差异,同一地区的中小企业或者是采购物资相同的中小型企业之间的采购都是相独立的,企业之间没有共同采购、信息共享的意识。且企业内部的采购物资也是各种物资之间独立采购,没有不同物资同一家供应商采购的意识。中小企业横向、纵向之间缺乏战略合作伙伴之间的联系,不正当竞争的现象大量存在。由于单个公司的力量较弱,单一业务独立采购力量更弱,加大了高价采购的风险、供应商的供货风险以及为了减少货源短缺而加大库存造成的风险,同时多次数的采购耗费了大量的人力、物力、财力。
1.2 采购数量少,受市场影响大
受企业规模的限制,中小企业的采购数量不会很大,对供应商来说大多是量少次数多的采购。同时,由于物资少,企业与供应商的讨价议价能力较弱,享受到的规模优势很少。但是从企业自身角度来说,企业由于规模小,资金相对不是特别的充足,对价格的变化较敏感,市场上价格的轻微变化就能引起企业的巨大的反应,导致企业抗风险能力较弱。
1.3 供应商不稳定,缺乏货源保证机制
由于企业采购规模小,与供应商之间的关系大多是临时性的关系。遇到紧急情况时,采购人员很有可能需重新寻找供应商,企业供货得不到保障。同时,在企业不同的发展阶段,对物资的需求和采购的要求都会有差异,因而,在企业外部复杂的生产经营大环境影响下,企业与供应商的关系趋向复杂化。现在中小企业大多实行采购批次少、采购量大的采购,以保障供货,但是这无形中加重了企业的库存负担,造成企业资金积压,给企业造成不应有的损失。
1.4 信息化程度低,采购效率低
中小企业大多是家族式企业,企业规模较小、基础设施落后、信息化程度较低,电子商务普及程度比较低,更不用说电子采购了。企业基本上靠人工采购,没有高效的采购信息系统,采购效率得不到提高。传统的采购流程中不涉及电子采购,流程简单,但是实施过程时间长,效率过低。
1.5 采购流程简单,监督机制不健全
从整体上看采购流程简单,信息化程度较低,所有的步骤基本完全是靠采购人员完成。采购人员是一次完整采购的核心。由于中小企业规模较小,信息化程度不高,采购流程大多是根据销售人员的申请实施,采购人员再根据申请经采购主管批准去采购物资。采购过程中由采购人员快速的实现产品入库过程,采购中间时间短,采购人员没有时间实现市场调查。订单式采购,采购人员直接按照订单寻找供应商,采购流程原始、简单,并且缺乏现代化的监督机制,完全由采购人员自主决定采购的权限较大。因此,在采购过程中对采购人员的监督特别重要。基于信息化的中小企业采购整合优化
基于信息化的电子采购涉及的角色众多,如中小企业、供应商电子采购平台等。各个中小企业通过电子采购平台的采购,有助于实现各个中小企业之间、各个中小企业与原料、辅料、服务供应商之间的信息交流与共享。电子采购平台的设立为各个中小企业的采购提供一个统一的交互平台,通过现有采购流程的优化及电子化,采用先进的信息技术,实现基础信息的共享,采购工作的协同,使采购行为更加规范,工作更加高效,管理更加科学,通过电子采购平台的采购希望实现的目标包括以下几点。
2.1 为各个中小企业提供全面及时的采购综合信息服务 各个中小企业通过平台可了解到其他中小企业的资源需求信息、供应商的供应信息、外包资源信息等,并提供基本的分类检索的功能,方便信息査找。中小企业可以通过平台寻找出可供挑选的供应商、共同的资源需求方。
2.2 整合各个中小企业的力量,强化中小企业的采购影响力 从现有的状况来看,各个分子公司之间相互的联系较少,没有规模采购的优势。中小企业通过平台,在平台中寻找出最合适的供应商,各个中小企业之间也可以通过平台,寻找出有共同需求的企业,通过平台整合采购需求,加强中小企业在采购中的影响力。
2.3 加强中小企业与供应商之间的战略合作伙伴关系 现在供应商与需求商的关系一般都是临时性的关系,或是长期合作的关系,很少甚至是没有战略伙伴关系的形成。企业之间相互竞争的状况不断,由于供货出现的问题导致企业的生产运营情况也是不断。通过电子采购平台对供应商评价和监督,挑选出最适合的供应商,建立战略合作伙伴关系,建立完整的供应链机制。
2.4 从整体上控制中小企业的采购成本
对于各个中小企业来说,通过虚拟平台,中小企业可以与其他同需求的企业合作,发挥采购的规模优势,加强与供应商的议价能力;各个中小企业通过采购平台寻找出最为合适的供应商,减少采购和储存成本;各个中小企业通过虚拟平台寻找原料、辅料、服务的供应商,减少了中小企业之间独自寻找供应商的成本;各个中小企业之间可以增加协调度,减少物资紧缺时原材料的采购和运用成本。规范化或者固定化中小企业的采购业务流程,减少不必要的环节。中小企业加强信息化建设,通过平台的采购可以将中小企业的采购流程规范化,简化流程,节约资源。
2.5 实现中小企业采购一体化
通过平台,中小企业可以实现各种原料、辅料、服务供应商的寻找。减少各个中小企业独自通过不同渠道寻找不同供应商的消耗。中小企业采购优化的效益
通过电子平台的采购,给中小企业带来了巨大的效益。3.1 提高了采购的效率、降低了综合采购成本
采购平台有助于中小企业采购信息的获取,减少了寻找供应商的成本;中小企业也可以通过平台寻找到共同物料的需求商,增强采购力量与供应商进行谈判,加强了与供应商的讨价议价能力;通过平台建立类似于供应商的机制,从信息化的程度上保证了企业的一体化;与传统的纸质采购相比,电子化采购减少了出错率,避免了纸质的浪费,减少了采购成本;通过交易平台的监督,避免了中小企业独立寻找供应商交易的风险。通过平台,从整体上保证了中小企业寻__找供应商的快速性;增加了企业寻找产品需求商的途径;减少了采购人员直接采购的复杂性与耗时性;保证采购的及时性;提高了采购的公开性与透明性,规范了采购行为;提高了中小企业的采购效率。
3.2 提高了中小企业的信息化水平
采购平台使中小企业可以通过虚拟平台实现相关的业务,如网上下单、网上确认收货、网上评价等。提高了整个企业的运作效率。企业信息技术的发展,使企业能够以敏锐的反应满足市场需求。电子化采购能够加强企业之间的相互协作、增强市场反应能力、加强企业的核心竞争力。结论
采购是企业一项重要的经济活动,没有电子采购也形成不了电子商务。企业应该采用现代化的采购理念,从根本上改善对采购的认识,调整采购流程,提升企业的竞争力,使企业融入到现代化的经济之中。从以上分析可见,现在中小企业的采购流程完全依靠信息化技术进行优化的空间和条件,只要加强对信息化技术的运用,并对采购进行合理化的管理,必然可以提高采购管理效率。中国中小企业数量很多,大部分都存在采购的问题。在现代化的浪潮中,谁能尽快调整采购形式,提高采购效率,通过采购节省提高整个供应商的效率,节省成本,企业就能在现代化的竞争中脱颖而出,成为竞争的胜利者。