临港区沙坪镇：市委严肃换届纪律专项督察组到我镇督查工作

第一篇：临港区沙坪镇：市委严肃换届纪律专项督察组到我镇督查工作

临港区沙坪镇：市委严肃换届纪律专项督查组到我镇督查工作

（江化容 李茂报道）5月24日上午，由市委严肃换届纪律专项督查工作组组长张显聪带队，一行5人到临港区沙坪镇督查严肃换届纪律确保换届风清气正工作开展情况。

督查组一行采取听取汇报、个别访谈、问卷调查、查阅资料等方式开展检查。

镇党委书记、镇长饶彪向督查组作了《沙坪镇严肃换届纪律 确保换届风清气正》的专题汇报。饶书记在汇报中说，沙坪镇始终严格按照中央、省、市、区的要求，结合实际，及时把严肃换届纪律工作要求落实在具体工作中，用最坚决的态度、最有力的措施、最严格的纪律保证换届风清气正。一是全员学习抓教育，提高免疫力。镇党委始终坚持教育在先，注重思想引导，警示党员干部准规守纪，不越“雷

池”，自觉提高免疫力。二是全力以赴抓引导，提高凝聚力。镇党委多措并举抓思想引导工作，开展交心谈心，提高全体党员干部的凝聚力。三是全面公开抓承诺，提高约束力。镇党委班子成员及组工、纪检、人事干部分类签订了承诺书，并进行公示，广泛接受群众监督。在汇报下步工作打算中，饶书记说道：全镇要全力以赴抓警示，提高辨识力；全程监督抓查处，提高威慑力。用铁的纪律保证换届风清气正，坚决维护

换届工作的严肃性

。饶彪书记作《沙坪镇严肃换届纪律 确保风清气正》专题汇报

汇报会后，督查组对参会人员进行了严肃换届纪律的问卷调查，了解参会人员对换届纪律相关规定的知晓情况，并检查了沙坪镇关于换届选举相关工作资料的准备情况。最后，张显聪组长充分肯定了沙坪镇的严肃换届纪律工作抓得扎实，富有成效，并希望沙坪镇党委班子继续加大宣传力度，狠抓落实，大力营造严肃换届纪律良好氛围，确保换届工作风清气正。

第二篇：XX镇严肃换届工作纪律情况汇报

严肃换届纪律工作 营造风清气正环境

团风镇严肃换届纪律工作情况汇报

为了严肃换届工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造风清气正的换届环境，做到“5个严禁、17个不准、5个一律”和县委提出“六个坚持、六个抵制”换届纪律在我镇实现全覆盖，根据团风县纪委、团风县委组织部《关于做好严肃换届纪律相关工作的通知》精神，我镇高度重视，认真组织开展严肃换届纪律学习，切实加强换届纪律教育，确保换届工作顺利进行。现将学习贯彻情况汇报如下：

一、强化组织领导，切实把握换届监督工作主动权 镇党委坚持把严肃纪律作为保证换届工作质量的关键，强化领导，整合力量，周密部署，切实将严肃换届纪律的要求落到实处。

一是配强工作力量。由于换届选举工作的政治性、政策性强，时间紧、任务重，为确保我镇换届工作风清气正，我镇党委对此高度重视，切实把镇、村（社区）换届纪律学习活动摆上重要的议事日程，成立了团风镇严肃换届纪律工作领导小组，由镇党委书记涂军同志任组长，亲自抓部署，抓落实，协调解决问题，为换届选举专题学习宣传活动提供了坚强有力的组织保证。

二是加强业务培训。换届工作动员会议后，对具体负责换届 1

工作的相关同志开展全员培训，就乡镇党委、村（社区）换届基本程序、关键环节、注意事项等进行业务辅导，确保每一名工作组成员职责明确、政策熟悉、程序清楚。在此基础上，将中央提出的换届纪律要求作为业务培训的重要内容，让每一名工作组成员提高思想认识，明确工作要求，确保各项监督措施落到实处。4月28日，我镇按照县委组织部要求，组织开展关于一般干部的换届纪律与组织工作满意度民意调查知识测试，全镇总计53名干部职工参加了此次测试，确保了风清气正的换届纪律环境。

三是制定周密方案。在认真贯彻上级有关要求的基础上，研究制定了《团风镇严肃换届纪律保证换届风清气正工作实施方案》，明确了严肃换届纪律的工作部署、教育、监督、查处、宣传、考核等方面项主要措施，为换届工作顺利进行提供有力保证。

二、强化宣传教育，筑牢严守纪律的思想防线

镇党委认真落实“教育在先、警示在先、预防在先”的工作要求，切实加大换届纪律的宣传教育力度，为扎实推进换届工作打牢了思想基础。

一是坚持教育为本、警示在先。

明确纪律要求。镇党委、政府分别于2011年4月18日召开了班子成员会议和全体干部职工及村“两委”干部会议，深入学习了有关换届纪律知识，特别是中组部的“5个严肃、17个不准、5个一律”和县委“六个坚持、六个抵制”等内容。抓好专题学习。把我县有关换届纪律的文件，及时发至与换届相关的领导干部和村“两委”班子成员手中，要求各单位、村（社区）及时开展专题学习活动，督促学习、预先提醒。

实施案例教育。把中纪委、中组部通报的近年来查处的用人上不正之风典型案例作为警示教材，印发到每个领导班子成员手中。

二是坚持教育到人、抓点促面。加强对重点对象的学习宣传和教育培训，镇党委书记认真学习“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求，同时亲自抓学习、带头抓学习、全程抓学习。注重扩大教育覆盖面，共向全镇各级领导干部、换届工作组成员等对象发放换届纪律材料1800多份，向广大党员发放换届纪律和组织工作满意度宣传手册300多份，切实做到“领导干部熟悉、工作人员精通、党员群众了解”。

三是坚持教育到位、抓出实效。团风镇党委领导班子，事业单位全体领导干部，村（社区）两委班子以及候选人签订了《风清气正换届承诺书》，促使他们严格遵守中组部“5个严禁、17个不准、5个纪律”和县委“六个坚持、六个抵制”换届纪律要求，自觉服从组织安排，正确对待个人进退留转，不搞违法违纪行为，接受党员群众监督。将换届纪律要求张贴在公开栏中，使干部群众更好地行使对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。

三、强化全程监督，确保纪律要求落到实处

换届工作群众关注度高，感受直接，是否风清气正，直接关系到人民群众对党的信任，关系到领导班子在群众中的形象，关系到选人用人的公信度。换届中，我们突出重点，狠抓关键，切实把监督工作贯穿换届全过程，保证了换届纪律真正落到实处。重点是畅通监督渠道，加强全方位监督。镇党委在2011年 3

党建工作中，及时公开了专用举报电话、电子邮箱、通讯地址。实行专人值班制度，具体负责来电、来信收集和网络舆情的监控，确保举报渠道畅通。会议还要求今年党建工作重点是做好镇、村（社区）两级换届工作。同时，充分发挥驻村指导员、驻村干部的作用，通过与党员群众的直接沟通接触，及时了解本地党员群众思想动态和换届纪律执行情况。

在换届工作中，我们将按照换届工作做到零缺陷、党员干部群众对换届工作做到零投诉、违反换届纪律的行为要做到零容忍的“三零”标准，狠抓严肃换届纪律工作，确保换届纪律风清气正。

第三篇：XX镇严肃换届工作纪律情况汇报

严肃换届纪律工作 营造风清气正环境

——XX镇严肃换届纪律工作情况汇报

为了严肃换届工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造风清气正的换届环境，做到“5个严禁、17个不准、5个一律”和自治区“四要四不准”换届纪律在我镇实现全覆盖，根据XX县纪委、XX县委组织部《关于做好严肃换届纪律相关工作的通知》精神，我镇高度重视，认真组织开展严肃换届纪律学习，切实加强换届纪律教育，确保换届工作顺利进行。现将学习贯彻情况汇报如下：

一、强化组织领导，切实把握换届监督工作主动权

镇党委坚持把严肃纪律作为保证换届工作质量的关键，强化领导，整合力量，周密部署，切实将严肃换届纪律的要求落到实处。

一是配强工作力量。由于换届选举工作的政治性、政策性强，时间紧、任务重，为确保我镇换届工作风清气正，我镇党委对此高度重视，切实把镇、村（社区）换届纪律学习活动摆上重要的议事日程，成立了XX镇严肃换届纪律工作领导小组，由镇党委书记陈建军同志任组长，亲自抓部署，抓落实，协调解决问题，为换届选举专题学习宣传活动提供了坚强有力的组织保证。

二是加强业务培训。换届工作动员会议后，对具体负责换届工作的相关同志开展全员培训，就乡镇党委、村（社区）换届基 1

本程序、关键环节、注意事项等进行业务辅导，确保每一名工作组成员职责明确、政策熟悉、程序清楚。在此基础上，将中央提出的换届纪律要求作为业务培训的重要内容，让每一名工作组成员提高思想认识，明确工作要求，确保各项监督措施落到实处。3月28日，我镇按照县委组织部要求，组织开展关于一般干部的换届纪律与组织工作满意度民意调查知识测试，全镇总计877名干部职工参加了此次测试，确保了风清气正的换届纪律环境。

三是制定周密方案。在认真贯彻上级有关要求的基础上，研究制定了《XX镇严肃换届纪律保证换届风清气正工作实施方案》，明确了严肃换届纪律的工作部署、教育、监督、查处、宣传、考核等6个方面23项主要措施，为换届工作顺利进行提供有力保证。

二、强化宣传教育，筑牢严守纪律的思想防线

镇党委认真落实“教育在先、警示在先、预防在先”的工作要求，切实加大换届纪律的宣传教育力度，为扎实推进换届工作打牢了思想基础。

一是坚持教育为本、警示在先。

明确纪律要求。镇党委、政府分别于2011年2月28日和2011年3月1日召开班子领导会议和全体干部职工及村“两委”干部会议，深入学习了有关换届纪律知识，特别是中组部的“5个严肃、17个不准、5个一律”和自治区的“四要四不准”等。4月2日，县委组织部部长潘胜考到我镇进行换届纪律知识和提高组织满意度民意测评。

抓好专题学习。把中央、自治区、XX县有关换届纪律的文

件，及时发至与换届相关的领导干部和村“两委”班子成员手中，要求各单位、村（社区）及时开展专题学习活动，督促学习、预先提醒。

实施案例教育。把中纪委、中组部通报的近年来查处的用人上不正之风典型案例作为警示教材，印发到每个领导班子成员手中。

二是坚持教育到人、抓点促面。加强对重点对象的学习宣传和教育培训，镇党委书记认真学习“5个严禁、17个不准和5个一律”纪律要求，同时亲自抓学习、带头抓学习、全程抓学习。注重扩大教育覆盖面，共向全镇各级领导干部、换届工作组成员等对象发放换届纪律材料1800多份，向广大党员发放换届纪律和组织工作满意度宣传手册300多份，切实做到“领导干部熟悉、工作人员精通、党员群众了解”。

三是坚持教育到位、抓出实效。XX镇党委领导班子，事业单位全体领导干部，村（社区）两委班子以及候选人签订了《风清气正换届承诺书》，促使他们严格遵守中组部“5个严谨、17个不准、5个纪律”和自治区“四要四不准”换届纪律要求，自觉服从组织安排，正确对待个人进退留转，不搞违法违纪行为，接受党员群众监督。将换届纪律要求张贴在党务公开栏中，使干部群众更好地行使对干部选拔任用的知情权、参与权、选择权和监督权。换届风气调查问卷结果显示，我镇广大党员干部对换届工作纪律的知晓率达98%。

三、强化全程监督，确保纪律要求落到实处

换届工作群众关注度高，感受直接，是否风清气正，直接关

系到人民群众对党的信任，关系到领导班子在群众中的形象，关系到选人用人的公信度。换届中，我们突出重点，狠抓关键，切实把监督工作贯穿换届全过程，保证了换届纪律真正落到实处。

一是抓住关键环节，加强全过程监督。全力做好镇党委和

我镇村(社区)换届工作，尤其是XX村换届试点工作，根据村（社区）“三推一荐”工作流程，对关键环节进行重点监督。在党员推荐、村民代表推荐、群众推荐和自荐结束后，及时将符合条件的人员名单进行公示，第一时间让广大党员群众了解支部书记、支部委员候选人情况。在民主推荐环节，事前向参加民主推荐人员发函通告；民主推荐会议上，组织开展严肃换届纪律情况问卷调查。在组织考察环节，镇党委换届工作组严格实行考察对象公示制度，将考察对象是否有违反换届纪律行为列为谈话内容，个别谈话时详细了解考察对象遵守换届纪律的情况。在此基础上，镇换届工作督查组在民主推荐、大会选举等重要环节，到XX村每个自然村进行巡回检查，对是否遵守换届纪律等情况严格督查。

二是畅通监督渠道，加强全方位监督。镇党委在2011年党建工作暨提高组织满意度工作会议结束后，及时公开了专用举报电话、电子邮箱、通讯地址。实行专人值班制度，具体负责来电、来信收集和网络舆情的监控，确保举报渠道畅通。会议还要求今年党建工作重点是做好镇、村（社区）两级换届工作。同时，充分发挥驻村指导员、驻村干部的作用，通过与党员群众的直接沟通接触，及时了解本地党员群众思想动态和换届纪律执行情况。

第四篇：在严肃换届纪律督查工作见面会上的

在严肃换届纪律督查工作见面会上的讲话提纲

各位同志： 刚才听了刘向友关于贯彻落实中央、省、市县严肃换届纪律精神的汇报，我认为良坊镇严肃换届纪律工作扎实有效，为顺利推进乡镇换届工作提供了保证。

我县的乡镇领导班子换届工作自今年2月正式启动以来，目前已完成对13个乡镇换届考察及汇总工作，现已进入乡镇党政正职确定拟任人选阶段，下一步将进行党委换届选举。为保障换届工作平稳有序进行，特别是严肃换届纪律，保证换届风清气正，中央、省委、市委均派出了严肃换届纪律督查组，对省市县乡领导班子换届期间执行换届工作有关政策法规、严肃换届纪律等情况进行督查。为加强对我县乡镇领导班子换届期间严肃换届纪律督查工作和迎接省、市委严肃换届纪律督察组的检查，经县委同意，我们从县纪委、县委组织部、县委宣传部、县委政法委等单位抽调人员成立了5个督查组，对乡镇换届严肃换届纪律工作进行督查，根据安排我们第二督查组刘绍华任组长彭文华、刘晓飞任副组长，郭建明等为成员对良坊镇进行督查。下面，我就进一步做好严肃换届纪律工作和迎接省、市委换届纪律督察组检查谈三点意见。

一、加大宣传力度，营造良好氛围

换届期间往往是用人上不正之风的易发和多发期。严肃换届纪律，坚决查处换届工作中违纪违法行为，是确保换届工作顺利进行的首要保障。在今年的换届中，中央和

省、市委对严肃换届纪律工作高度重视，中央提出了“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求，省委也提出了“10个严禁”，并先后下发多个文件对严肃换届纪律工作进行了具体部署，提出了各个环节的工作任务。县委也专门召开会议对在我县乡镇领导班子换届中严肃换届纪律进行了研究部署，提出了具体要求。我们要进一步加大宣传力度，使领导干部熟知，干部群众了解，确保换届纪律要求入脑入心为推进换届工作顺利进行营造良好的氛围，另外，今天是我们第二督察组正式进驻良坊镇开始严肃换届纪律督查工作，请把督查公告用红纸抄写，张贴于醒目位置，接受群众监督。

二、明确督查事项，做好迎检工作

省委严肃换届纪律督察组已进驻萍乡开展督查，上星期市委严肃换届纪律督察组也已到莲花，县委向市委督察组汇报了我县严肃换届纪律工作的有关情况，省、市委督察组还将对我县乡镇换届严肃换届纪律工作情况进行第一轮督查。因此，我们要认真对照县委下发的《关于加强严肃换届纪律督查工作的通知》，按照督查内容，把部署严肃换届纪律的情况、落实换届工作方案的情况、学习宣传换届纪律的情况、进行关键环节监督的情况、违反换届纪律问题查核处理的情况和换届风气考核的情况作为重点，加大落实力度，防止出现漏洞，扎实细致地将严肃换届纪律工作的各项要求落到实处。要进一步明确督查方法步骤，按照相关要求，逐一进行自查，确保高标准、高质量地完成各项检查任务。等下，我们将对良坊镇落实严肃换届纪

律的相关资料进行查阅。如果有不完善的地方，请尽快完善，希望大家以更加务实的工作作风迎接省委督察组的检查。

三、加强组织领导，确保换届顺利

换届工作是今年我县政治生活中的一件大事。严肃换届纪律、保证换届风清气正是对我县各级党组织的整体素质及工作水平的一次重要检验。我们一定要高度重视严肃换届纪律工作，进一步强化组织领导，落实责任分工。要高度重视，统筹安排好乡镇换届选举的时间节点，力争把每一个环节都做实做细，确保各项工作顺利进行。要认真做好思想引导工作，特别是对在换届中调整下来的干部和选举中落选的干部，党委主要负责同志要亲自谈话，有针对性的做好思想政治工作。要积极做好换届舆情应对工作，对媒体特别是互联网反映的违反换届纪律的问题，要迅速采取有效地应对措施，消除负面影响，树立正确的舆论导向，形成良好的舆论氛围。

同志们，这次换届是我县政治生活中的一件大事，我们一定要坚决按照中央的统一部署和省、市、县委的要求，加大工作力度，采取有效措施，严肃换届纪律，实现和谐换届、风清气正换届，为推进我县“五化三统一”、实现“四大新目标”提供坚强的组织保证。

第五篇：护河镇严肃换届纪律工作情况汇报

护河镇严肃人大政府换届纪律工作

情况汇报

为严肃乡镇人大政府换届工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，营造风清气正的换届环境，确保换届选举工作健康顺利进行，根据县纪委、县委组织部有关文件精神，我镇高度重视，认真组织开展严肃换届纪律学习，切实加强换届纪律教育，全力营造风清气正换届环境，确保换届工作顺利进行。

强化组织领导。一是认真制定严肃换届纪律工作方案。镇党委研究换届工作方案、召开换届和代表选举工作会议时，都将严肃换届纪律作为重要内容之一。按照与换届工作一同部署、一并落实的要求，结合本镇实际，制定了《中共护河镇委员会关于严肃乡镇人大政府换届纪律保证换届风清气正工作实施方案》，并排出工作计划表，明确完成时间和责任单位，将严肃换届纪律贯穿于换届工作始终，落实在换届工作各个环节。二是成立严肃换届纪律工作领导小组。由镇党委书记魏塘明任组长，镇党委副书记、镇长蒋培任副组长，纪检、组织相关同志为成员，对各党组织执行换届工作政策法规、严肃换届纪律情况进行督查。三是建立严肃换届纪律信息沟通机制。各党组织向镇党委、镇党委向县委及时报送换届中的突发事件及倾向性苗头性问题，重大问题随时报送。

强化换届纪律学习。一是开展严肃换届纪律专题学习。镇党委及时将《通知》转发至各党组织，要求加强学习并贯彻落实。镇党委理论学习中心组于11月2日召开严肃换届纪律专 题学习会，学习《通知》、警示案例和中央严肃换届纪律保证换届风清气正视频会议精神。11月5日召开由党政成员和各村（居）书记参加的严肃换届纪律的集中学习会，认真学习中共马鞍山市委组织部印制的《严肃换届纪律保证风清气正学习材料》及其中的《安徽省滁州市人大原主任张松坚收回卖官案》等典型案例。各单位领导班子也分别开展严肃换届纪律专题学习，重点学习“5个严禁、17个不准和5个一律”的要求。镇机关从事纪检和组织工作的同志率先学习换届工作政策法规、工作流程，确保换届工作执行标准不走样，履行程序不变通。二是印发学习函件。11月11日，镇党委统一印制学习函、《通知》、换届纪律提醒卡和典型案例选编，印发给机关中层干部、各村和单位主要负责人，要求自觉遵守、共同监督，坚决抵制各种不正之风。11月14日将《通知》、换届纪律提醒卡函送每位参加推荐人员，并要求承诺严守换届纪律，目前全镇已有57名同志向组织作出郑重承诺。三是营造浓厚氛围。依托广播和宣传栏、政府门户网站公开、主要道路悬挂横幅标语等方式，广泛开展换届纪律宣传，使广大党员群众知晓，请广大党员群众监督，营造浓厚的社会氛围。四是开展专题谈心谈话活动。镇党委书记魏塘明同志分别与科级领导干部、后备干部进行严肃换届纪律专题谈心谈话，深入细致地做好换届期间的思想政治工作，教育党员干部特别是领导干部讲党性、顾大局、守纪律，正确对待个人进退留转，带头遵守换届纪律，自觉维护风清气正的换届环境。

强化违纪行为查处。一是畅通举报渠道。设立举报电话 2（6791212、6793005）、举报信箱（dtxhhz@126.com）、信访接待室，充分发挥举报电话、信访、网络“三位一体”举报平台作用，建立举报受理专人值班制度，确保畅通群众举报渠道。二是实行违反换届纪律案件查核专办制度。对反映问题线索清楚，内容具体的举报，组织专门力量，一查到底。三是严格执行查核工作责任制。落实案件受理查办责任制、限时办结制和责任追究制，加大查核力度。四是落实严查惩处措施。在换届工作中，凡是涉及买官卖官、跑官要官、拉票贿选、违规用人、干扰换届等问题的一律严肃查处，决不姑息。

强化换届工作监督。一是贯彻落实监督制度。严格执行四项监督制度及相关干部工作法规，认真落实报告个人有关事项制度，确保换届期间选人用人公信度。二是对严肃换届纪律进行全程监督。在下一步工作中，将紧密配合县委组织部、换届考察组做好问卷调查、民主测评等相关工作，将严格监督贯穿换届工作全过程，落实到干部提名推荐、考察公示和正式选举等每个环节。

我镇将在市县组织部门的大力指导下，进一步加大严肃换届纪律工作力度，保质保量完成各阶段、各环节工作任务，以最坚决的态度，采取最有力的措施，用铁的纪律保证换届工作顺利进行。