第一篇:党风廉政建设工作发言材料
工信局党风廉政建设工作安排部署会议
讲 话 稿
赵 凯
同志们:
我局今年的党风廉政建设工作会议,主要任务是进一步动员和调动全局干部职工,继续推进我局的党风廉政建设和反腐败工作的一次重要会议。刚才,田宝库局长代表局班子所做的工作报告,回顾和总结了过去一年的工作情况,并对今年局的党风廉政建设和反腐败工作做出了具体安排和部署,我完全同意,会后希望各科室(所)认真开展讨论,并贯彻落实好。
下面,我就进一步做好今年的党风廉政建设和反腐败工作,强调几点:
一、深入开展党风廉政建设和反腐败工作
坚决反对和防止腐败是全党一项重大政治任务,加强社会主义政治文明建设,促进物质文明建设、政治文明和精神文明协调发展,是实现小康社会目标的重要标志。不坚决惩治腐败,党同人民群众的血肉关系就会受到严重损害,党的执政地位就有丧失的危险。这就把党风廉政建设和反腐败工作的重大意义,非常鲜明地提到了全党同志的面前。我们要
从巩固党的执政地位的高度,充分认识做好党风廉政建设和反腐败工作的极端重要性。准确把握时代特点和当前的工作形势,结合税收工作实际,增强做好党风廉政建设和反腐败工作的紧迫感和责任感。
在过去的一年里,我们认真贯彻落实县纪委确定的党风廉政建设和反腐败工作的指导思想、基本原则、领导体制和工作格局,坚持“两手抓、两手都要硬”的工作方针,扎实有效地开展工作,取得了一定的成绩。一是党风廉政建设责任制得到有效落实;二是干部廉洁自律意识得到进一步深化;三是部门风纪明显好转,树立了工信局良好形象;四是开展了形式多样、主题鲜明的宣传教育活动,使广大干部的政治素质显着提高。总结成绩的同时,我们也要清醒地看到,我们在党风、政风、行风等方面还存在着许多不尽如人意的地方。类似这样的事情和现象,都是我们廉政工作中的隐患,不能掉以轻心,麻痹大意,否则,任其发展下去,不但会丧失所取得的成绩和荣誉,还会给党和人民事业造成无法弥补的损失。因此,我们要有居安思危的意识,要保持清醒的头脑,牢固树立廉政、勤政观念,从防微杜渐的角度提高认识,加强学习,自觉增强抗腐蚀能力,为企业服好务。
二、加强学习、提高认识,结合实际工作切实解决党风廉政建设中存在的问题
必须围绕发展这个党执政兴国的第一要务来进行;必须
贯彻党要管党、从严治党的方针;必须坚持标本兼治、综合治理;必须依靠人民群众的支持和参与。这是对我们党多年来反腐倡廉工作规律认识的深化和科学总结,是我们今后工作的指导方针。我们要认真学习,深刻理解、全面把握。
首先,要加强学习,提高认识,培养干部牢固树立廉洁勤政的工作意识。要继续坚持“立足教育、着眼防范”的工作方针,深入开展以预防职务犯罪为重点的党风廉政教育,施教于先,未雨绸缪,使党员干部自重自警,身体力行,经受住市场经济条件下腐败与反腐败的严峻考验。结合“十八大”重要思想的学习,特别是结合总书记系列重要讲话精神,引导干部正确认识和处理奉献精神和利益原则、党的事业和个人价值、全局利益和局部利益这三个关系,增强党性修养,提高拒腐防变能力。要结合税收工作实际,在干部中广泛开展党的优良传统的教育,使广大党员和干部越是面对日益复杂的国内外环境,越要保持清醒的头脑;越是改革开放和发展社会主义市场经济,越要弘扬艰苦奋斗的精神。要正确看待手中的权利,牢记为民之责,恪守为政之道,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,在思想上筑牢拒腐防变的堤防,自觉抵制各种不正之风的侵蚀和利益的诱惑,打牢思想根基。
其次,要增强制度的约束力,强化对权力运行的监管机制。对于那些在利益诱惑面前心存侥幸心理,以身试法的个
别干部,我们要本着不姑息、不包庇的态度一查到底,决不能心慈手软。只有这样,才能使干部谨慎从事,不敢存在违法违纪的侥幸心理,达到以儆效尤的目的。防止和治理腐败,教育是基础,执纪是关键,制度和措施是保证。要在总结以往经验教训的基础上,不断完善党风廉政建设责任制,努力建立一套科学、合理、严谨、求实的管理制度,形成执法有依据、操作有程序、过程有监控、责任有追究的工作格局,不给腐败分子留有余地,使他们面对严格的制度望而生畏,面对腐败不能为。
三、明确责任、完善措施,推动我局党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶
加强党风廉政建设和反腐败工作,关键在党,根本在人。我们必须以高度的政治责任感和使命感,旗帜鲜明、坚定不移地抓好党风廉政建设和反腐败工作。
首先,自己作为班长要担负起第一责任人的责任,班子成员也要各负其责,严格按照党风廉政建设责任制的要求,管理好自己的责任区,切实担负起反腐倡廉的职责,形成齐抓共管的合力。班子成员要带头执行领导干部廉洁自律的各项规定,要从自身做起,清正廉洁,当主帅、做表率。要以克己奉公、一视同仁的工作标准关心干部、爱护干部;以严于律己、宽以待人的科学态度说服干部、团结干部;以言行一致、身体力行的表率作用影响干部、教育干部。率先垂范地
抓好职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作,自觉地接受社会和群众监督。
其次,要认真落实党风廉政建设责任制,保证今年工作取得新成效。推进党风廉政建设和反腐败斗争,必须健全制度,改革监督机制,完善党风廉政建设责任制,从决策和执行环节上加强对权力的监督和制约。根据形势的发展和实际工作的需要,重新修订和完善了党风廉政建设责任制,要从狠抓制度落实入手,全局干部职工要严格遵守各项廉政制度,自觉地同各种违反纪律特别是违反廉政纪律的行为作斗争。要加强对遵守和执行纪律情况的监督检查,维护纪律的严肃性,对有令不行、有禁不止、各行其是等严重违反纪律的行为,必须坚决查处,保证政令畅通。
同志们,党风廉政建设和反腐败工作任重道远,光荣而艰巨。我们要全面贯彻落实上级党风廉政建设工作会议精神,开拓创新、与时俱进、真抓实干、狠抓落实,推进我局党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶,为确保我局各项任务的圆满完成,做出新的贡献!
第二篇:党风廉政建设工作发言
完冒乡党风廉政建设工作执行情况
2014年完冒乡党风廉政建设工作在县纪委正确领导下,按照上级有关党风廉政建设工作的总体部署,紧紧围绕全县中心工作,结合党的群众路线教育实践活动,乡纪委认真贯彻党风廉政建设精神,严格落实中央“八项规定”和省委“十项规定”及州委实施细则,使全乡党风廉政建设工作不断引向深入,确保了各项工作任务顺利完成。
一、所做的工作:
(一)加强组织建设,完善工作制度保障。完冒乡党政领导班子高度重视党风廉政建设,讲政治、讲大局,切实把组织建设、思想建设、作风建设贯穿于各项工作之中,严格落实惩防体系和廉政防线防控机制建设,树立了党员干部队伍的良好形象。一是加强理论学习。结合党的群众路线教育实践活动,认真学习党的十八大、十八届四中全会精神和习近平同志在中纪委二次会议上的重要讲话精神,要求纪检监察干部严格履行纪检监察职责,防止队伍出现“四风”问题。二是狠抓制度落实。年初签订了党风廉政建设责任书,明确主要领导是党风廉政建设和反腐工作的第一责任人;完善修订了《干部职工请销假制度》、《干部职工管理办法》、《公务接待制度》、《公务用车管理制度》、《财务管理制度》、《干部职工学习制度》、《干部职工外出报告制度》、《干部职工签到制度》等十多项制度,通过建立健全各项制度,形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理机制,为防止和减少贪腐的发生起到了有效的防范作用。三是规范议事程序。重大事项必须经乡党委会议讨论决定,对于项目建设,重大财务开支等重大问题先由负责人与分管领导沟通提出意见,提交党委会议讨论决定,既发挥了集体智慧又避免了不廉洁行为的产生。
(二)加强作风建设,落实廉政风险防控。完冒乡党委结合群教工作,通过加强对领导班子、副科级干部、服务窗口及党员干部围绕“四风”进行谈心谈话活动,对存在或者潜在的廉政风险进行预警,对发现制度不落实、防控措施不到位的及时指出,及时纠错,运用督导纠错、提醒谈话、会议通报等处置措施,纠正工作中的失误和偏差,化解廉政风险,避免廉政风险演化发展为违纪违法问题。一是严格相关规定。认真开展会员卡清退,按照上级有关要求,首先纪检监察干部做到零持有、零报告,然后逐步推广。二是从严公务接待。严格按照中央“八项规定”、省“十项规定”和州委实施细则要求,从严从紧抓好公务活动,杜绝公车私用、公款吃喝等现象的发生。三是规范窗口建设。加强对惠农服务窗口人员风险防控意识教育,严格办证审批流程,树立良好政府形象,防止各类问题发生。四是借力媒介推动。结合群众路线教育工作,为干部职工播放电教片,广泛宣传为人民服务的宗旨意识和廉政建设工作的重要意义,教育引导干部职工充分认识到廉政风险的客观存在性和现实危险性。让干部职工真正掌握查找岗位廉政风险点的原则和方法,自觉参与到岗位廉政风险防范机制建设工作中来。五是创新活动载体。扎实开展群众路线教育实践活动,严格落实改进机关工作作风的相关要求,对照“四风”问题进行了相互查找,开展了“我是谁、为了谁”、“立党为公、执政为民”讨论活动。
(三)加强廉政建设,发挥纪检监察作用。乡纪委坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以落实责任制为龙头,以强化教育为基础,以规范权力运行为核心,以加强制度建设为重点,以严格考核奖惩为保障,以干部职工为主要对象和基本单元,有效针对群众工作点多面广、小而分散的特点和实际,查找和有效识别工作中各个环节的岗位廉政风险,着力加强党风党纪建设。一是加强廉政文化。乡政府院内制作了廉政标语牌,保持警钟长鸣、防微杜渐;在没有统一的政务大厅的情况之下,为了更好的服务群众,做到了各工作室、服务窗口牌上墙,做到形象上墙、电话公开、宣传到位。二是严格纪律执行。乡纪委对干部职工请销假、签到、队伍建设、规范办事程序等方面全程监督,对个别工作纪律散漫的同志,由纪委进行了提醒谈话,对1名长期不在岗的同志上交人事部门。
下一步,我乡将严格落实县委、县政府和上级有关党风廉政建设工作的相关要求,进一步规范和改进机关工作作风,努力加强自身建设,增强风险防控意识,严格履职,树立勤政、务实、为民、清廉良好形象,确保党风廉政建设各项工作落到实处,努力为新完冒建设做出应有贡献。
第三篇:党风廉政建设工作座谈会发言提纲
党风廉政建设工作座谈会发言提纲
一、要在认识再提高上下功夫,更加充分地认识到党风廉政建设工作的重要性
胡锦涛总书记在第十七届中央纪委第二次全会上的重要讲话,他强调,准确把握党风廉政建设和反腐败斗争面临的形势和任务,充分认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性,坚持反腐倡廉常抓不懈,坚持拒腐防变警钟长鸣,把反腐倡廉建设贯穿于社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各个领域,体现在党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设各个方面,不断把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。对照全会提出的“五条要求”“七个不准”,我们要深刻领会精神实质,充分认识全面加强新形势下领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性,把加强领导干部作风建设作为实践科学发展观、促进和谐水利建设的重要切入点和反腐倡廉的重要任务,切实解决领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面的突出问题,认真落实“八个坚持、八个反对”的要求,促进水利领导干部树立八个方面的良好风气。切实加强对领导干部作风建设的监督检查。大力提倡勤俭节约的风气,牢记 “两个务必”,认真执行公务接待和差旅费管理的有关规定,严禁用公款大吃大喝、游山玩水和高消费娱乐;坚决纠正以学习考察、招商引资等名义公款旅游特别是出国(境)旅游的不正之风。
二、要在抓落实上下功夫,要强化党放廉政建设各项工作的贯彻落实
评价一个部门的工作,考核一名干部的政绩如何,不仅要看业务工作的完成情况,更要看党风廉政建设的情况。如果党风廉政建设的任务不落实、责任不履行,就是严重的失职。因此,必须把党风廉政建设与业务工作两手抓,两手都要硬,真正做到业务上去,确保党员干部不会倒下。市局及局属各二级单位领导班子和领导干部要不断提高落实党风廉政建设责任制的认识,增强执政意识、忧患意识、责任意识,把党风廉政建设责任制作为政治纪律认真执行。局党组和行政领导班子对水利系统的党风廉政建设和反腐败工作负有全面领导的主抓责任,一把手是党风廉政建设和反腐败的第一责任人,担负着谋划、部署、检查、落实等重要责任;领导班子其他成员要抓好分管部门和单位的反腐倡廉工作,对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。切实搞好反腐倡廉工作的责任分工,使每个班子成员都担负一定的责任,真正做到责任到人。派驻纪检组要协助党组组织协调反腐败工作,主动为党组统一领导反腐倡廉工作当好参谋助手,及时提出工作建议和工作对策。积极主动地开展组织协调,认真总结经验,推进工作的制度化和规范化。要把反腐倡廉任务的落实与部门工作部署结合起来,形成整体合力。
三、要在抓制度执行力上下功夫,提升制度的执行能力
加强对权力运行的制约和监督是有效预防腐败的关键。各党组织要认真执行党内监督各项制度,进一步完善单位内部各项制度建设,用制度规范我们的行为,用制度管事、管人。完善监督机制,加强对领导干部的监督。一是加强对民主生活会、述职述廉等制度执行情况的检查。二是严格执行党员领导干部报告个人有关事项的规定。三是认真执行领导班子议事规则,严格按程序办事。积极推进党务公开,认真执行党内重要情况通报和报告、情况反映等制度。同时做好信访举报受理工作,对群众反映的问题,要认真调查核实,确保权力运行阳光透明。四是认真做好水利内部审计工作。加大对重点水利基本建设项目的审计力度,及时组织竣工决算审计,努力做到资金安全、工程安全、干部安全。
四、要在抓党风廉政建设工作规范上下功夫,努力推进党风廉政建设工作规范化、制度化
随着全市水利建设的进一步深入,我们面临的新情况、新问题越多,任务也越繁重,这就要求我们加强反腐倡廉能力建设,改进方法,提高水平。一是要认真总结实践经验,把具体成果系统化,感性认识理性化,成功做法制度化。不断认识和把握规律,对形势的观察要有新视角,对工作的推进要有新思路,对问题的解决要有新办法。既要完成“规定动作”,又要结合实际抓好“自选动作”,形成特色。二是以典型的力量带动面上工作。充分相信群众,依靠群众,善于发现典型,努力培植典型,积极推广典型。三是用发展的思路和改革的办法提高防治腐败的本领。四是搞好“平台”建设。开展工作要善于找“抓手”,建 “平台”,从具体问题入手,上下联动,形成较大声势,不断取得新成效。
第四篇:党风廉政建设工作会上发言提纲
党风廉政建设工作会上的发言提纲汇总 3 3 篇
党风廉政建设工作会上的发言提纲 1 各位领导、同志们:
近年来,xx 法院根据审判执行工作的特点,按照改革创新、惩防并举、统筹推进、重在建设的要求,以规范权力运行为着力点,以公开透明为基本要求,建立健全了拒腐防变教育长效机制和权力运行监控机制,法院党风廉政建设正逐步走向规范化、制度化的轨道。目前全院上下执法规范化建设进一步加强,干警的廉洁自律意识进一步提高,法官和法院形象进一步提升,人民群众对法院工作的满意度进一步提高。
一是强化廉政建设责任意识,确保责任制的落实。我们认真贯彻落实《xx 市国家工作人员十个不准》和《实施细则》的规定,每年年初,院长与班子成员、分管领导与部门负责人、部门负责人与干警都要签订《党风廉政建设责任书》,构建起反腐倡廉建设网络,做到一级抓一级,层层抓落实,年年见成效。同时,我们还将反腐倡廉建设融入岗位目标考核管理,建立干警业绩档案、廉政档案,半年一填报,一年一汇总,与年终考核、晋职、晋级、提拔使用相挂钩,对有违反规定的单位和个人实行“一票否决”,取消评先树优资格。
二是加强制度建设,打牢反腐倡廉建设的基础。我们先后制定了《规范工作制度加强队伍建设的意见》、《廉洁办案的若干规定》、《贯彻落实党风廉政建设责任制实施意见》和《规范审判和执行工作的意见》等规范性文件,从学习制度、考勤制度、请销假制度、参会制度、财务制度、审判执行制度等方面作了严格规定,落实了每天两签到、有事请销假、周五学习日、参会标准化、支出规范化等措施,加强督导检查,定期通报,真正做到工作有规范、行为有要求、违纪有追究,实现了由“人管人”向“制度管人”的转变,“他律”向“自律”的转变,“短期效应”向“长效机制”的转变,构建起“不愿为”的自律机制、“不能为”的防范机制、“不敢为”的惩戒机制、“不必为”的保障机制,促进了队伍整体素质的提高。
各位领导、同志们,我院的党风廉政建设工作取得了明显成效,但离上级的要求还有一定的差距。我院将根据本次会议的要求,端正态度、对照要求、积极行动,并以本次会议的落实为新起点,创新制度载体、拓宽监督渠道,加大以教育监督力度,促进惩治和预防腐败体系的建设,努力建设一支“公正、廉洁、文明、高效”的法院队伍。
反腐倡廉建设是人民法院的一项长期任务,也是 xx 法院 2014 年的工作的中心之一。我院将始终贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设,以改革创新精神抓好建立健全惩治和预防腐败体系工作规划的落实。
一是围绕全县工作中心,服务稳定发展大局。紧紧围绕全县经济社会发展的大局,始终坚持政治效果、法律效果和社会效果的统一,坚决服从县委领导,主动接受人大监督,为发展稳定提供良好的司法服务,促进社会和谐,为全县经济的跨越发展保驾护航。
二是以学习实践科学发展观活动为重点,切实抓好党风廉政宣传教育。结合保持共产党员先进性教育活动和全县机关思想纪律作风整顿,组织干警认真学习中央关于反腐倡廉的一系列文件精神,自觉加强道德修养,常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心,秉公执法,坚决做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,全力打造一支“敬业、团结、奋进、有为”的法院队伍,努力践行为大局服务,为人民司法的司法理念。
三是以落实党风廉政建设责任制为重点,健全党风廉政建设和反腐败工作的领导体制机制。严格落实领导干部“一岗双职”要求,切实增强广大干警抓好党风廉政建设的责任感和自觉性,切实把反腐倡廉建设与审判、执行工作摆到同等重要的位置上,做到“两手抓、两手都要硬”。
四是进一步加大监督检查力度,重抓整改落实。对巡查、督察工作中发现的问题,及时纠正,按月通报,通过受理举报投诉、评查改判、发回重审案件,跟踪督查领导交办、新闻媒体关注、当事人久诉不息等案件,从中发现重要的突出性、倾
向性问题,研究对策,完善相关规章制度,限期整改,真正达到干警廉政意识进一步提高,优良工作作风进一步形成,良好形象进一步树立,法院公信力进一步提升。
党风廉政建设工作会上的发言提纲 2 尊敬的 xx 厅长,各位领导:
厅党组巡察工作领导小组对我局巡察整改检查验收情况通报,实事求是、客观中肯,对我市自然资源局坚定政治立场,严明政治纪律,推动工作落实具有重要的 指导 意义。下面,我代表市自然资源局党组,就进一步固强补弱、规范工作,构建长效工作机制,作表态发言:
一、坚持以高政治站位,提升整改落实担当。
开展巡察工作,是对我们落实从严治党主体责任,贯彻执行上级党组织决策部署的一次“政治体检”和“工作检阅”。我们自然资源局党组坚决拥护中央和厅党组的决定,带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,以践行“两个维护”的政治高度,抓紧抓实抓好巡察整改工作;局党组成员切实落实党建责任制,主动认领责任,层层传导压力,切实抓好分管领域队伍建设和工作落实;局全体干部职工进一步把思想和行动统一到落实巡察反馈意见的精神和要求上来,把落实问题整改作为当前一项重大政治任务,对照意见和建议的具体内容再逐个细化整改方案,提出具体措施并认真落实,做到全面整改、全部销号。
二、坚持以实手段措施,破解整改落实难题。
根据厅党组巡察反馈的意见和提出的要求,我们坚持问题导向和目标导向,采取有力措施,高标准推进整改工作。目前,厅党组巡察反馈的 xx 个问题及整改验收指出的 x 个问题中,仅有 xxx、xxxx 等 2 个问题和正在按计划整改。下一步,我们就巡察反馈问题及时组织召开专题民主生活会,认真剖析问题产生的深层次原因,找准体制机制上的“症结”,努力探索制定顺应新时代发展要求和符合地方特色的扶贫政策,为推动全面建成小康社会提供更多的政策支持。就厅党组巡察反馈已经整改落实的问题,继续巩固整改成效,对 2 个正在整改的事项,坚持紧盯不放,持续
跟踪督办,确保件件有落实,事事有回音。在抓好整改落实的同时,坚持举一反三,深入开展系统内自查自纠工作,认真加以改进和规范,杜绝类似问题发生,形成整改常态化、长效化机制。
三、坚持以严标准要求,巩固整改落实成果。
巡察发现问题是震慑,用好巡察成果推动问题解决,促进整体工作效能提升才是关键和目的。下一步,我们将坚持把落实整改与落实党组主体责任结合起来,强化党风廉政建设要求,层层传导压力,压实责任,推动全面从严治党向纵深发展;坚持把落实整改与作风建设结合起来,严格贯彻执行中央“八项规定”,构建廉政和惩防体系建设,严防“四风”问题反弹回潮;坚持把落实整改与班子队伍建设结合起来,严格执行民主集中制原则,坚持正确的选人用人导向,抓好梯次型队伍建设,着力构建一支高素质的干部队伍。同时,全面落实机构改革要求,梳理单位权力清单和责任清单,制定出台单位内控管理制度,严格执行自然资源开发利用保护和城乡规划管理法律法规,推动全面依法行政,全力构建系统良好的政治生态。
我的发言结束,谢谢!党风廉政建设工作会上的发言提纲 3 尊敬的各位领导:
首先,我对各位领导莅临安丰乡 指导 党风廉政建设工作表示衷心的感谢!现就我乡党风廉政建设情况作如下汇报,不当之处,请各位领导给予批评。
一、具体工作情况 (一)狠抓思想建设,补充精神之钙 思想就是一面旗,为了充分发挥党组织的战斗力和凝聚力,筑牢反腐倡廉根基。我乡把思想教育工作作为重点任务来抓,制定了“学、看、查、谈、讲”五字方针,全面提升党员干部的思想认识。一是学精神,积极组织带领全体党员干部,深入学习党的十八大精神,十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列讲话精神,筑牢党员干部的思想基石。二是看影片,多次组织党员干部观看“镜鉴”等警
示教育片,在思想上划清红线,敲响反腐警钟。三是写自查,按照上级要求,积极组织党员干部撰写学习笔记和自检自查报告,让党员干部从内心深处提升思想认识。四是约谈话。在换届、选举、干部调动等重点工作节点时,乡党委班子积极组织党员干部进行逐个约谈,掌握思想动态,端正工作态度。五是讲党课。我乡党委以“党的群众路线教育实践活动”、“三严三实”主题教育、“两学一做”教育活动等工作为契机,多次组织党员干部上党课,使清正廉明的思想入脑入心。
(二)加强监督制约,筑起防护之墙 一是加强制度监督。制定下发了《安丰乡党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解表》,将严格控制公款招待、严格执行财务、车改、村级财务村财乡管、联审联批制度等制度纳入其中,初步形成了安丰乡党风廉政建设和反腐败工作的基层网络。二是加强责任监督。严格落实党员领导干部廉洁自律有关规定,我乡 5 名科级干部填报了遵守廉政准则情况登记报告表,并按规定就住房、收入等重大事项进行了报告,报告存入个人廉政档案。三是加强民主监督。在换届选举、人员调动、农惠农政策落实等关键时期,乡党委积极组织相关包村干部,深入群众家中相继对我乡人员任用选拔、农村低保、安全生产、农村合作医疗、“村村通”、“一事一议”项目建设等重点工作征求群众意见和建议,使党风廉政建设工作民主渠道进一步拓宽。四是加强信访监督。认真做好来信来访和案件查办工作,继续实行领导包案制度,广泛宣传《信访条例》。建立和完善领导干部接访日和大接访制度,健全了信访网络。几年来,我乡信访办共受理信访举报 22 件,结案 22 件,来访 45 人次,回复 45 人次,查处违纪案件 10 起,处理违纪党员干部 10 人。其中开除党籍 3 人,留党察看 1人,警告处分 6 人。做到件件有着落,事事有回音。
(三)加强宣传教育,营造良好氛围 一是宣传广泛。通过召开乡党政联席会,乡村全体干部大会、村组干部及村民代表大会,创新宣传机制,利用广播、发放宣传手册及明白纸等多种形式,广泛宣传《农村基层党风廉政建设工作简易读本》有关内容,做到家喻户晓,人人皆知,营造党风廉政建设良好氛围。二是积极互动,多次参与我区组织的征集廉政警示格言活动,报送作品 10 多条,所报作品均获得上级好评。三是积极推进廉政文化示范
点建设工作。大力弘扬党的优良传统,深化反腐倡廉宣传教育,不断提高广大党员干部拒腐防变的意识和能力。
二、下步工作打算 尽管我乡的纪检监察工作取得了一些成绩,但与党风廉政建设和反腐败斗争的形势发展要求还存在不少差距。在下一步,我们将重点抓好以下工作:一是严格落实党风廉政建设责任制,促进反腐工作有效落实;二是建立廉洁教育自律机制,进一步规范领导干部廉洁自律从政行为;三是强化村务监督制度建设,营造良好基层风气;四是抓好信访举报及案件查办工作,促进纪检监察信访接待室规范化建设;五是积极开展培训教育,加强基层纪委自身建设。
第五篇:畜牧水产局党风廉政建设工作发言材料
****畜牧水产局党风廉政建设工作发言材料
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!按照区纪委的安排,我代表****畜牧水产局党组就我局近年来在党风廉政建设及勤政廉政工作向各位领导汇报,不足之处敬请批评指正,并提出宝贵的意见。
近年来,在区委、区政府的正确领导下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观统领全局,全面贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神,按照“立足教育,着眼防范,健全制度,加强监督,惩防并举,标本兼治”的方针,认真落实胡锦涛同志提出的“为民、务实、清廉”要求,牢牢抓住综合治理这一重要环节,在教育上下工夫,在制度上做文章,在监督上求实效,认真落实党风廉政建设责任制,严格执行廉洁自律各项规定,狠抓领导班子自身建设,勤政为民,廉洁奉公,与时俱进,求真务实,党风廉政建设和反腐倡廉工作取得了一定成绩,为我局的全面工作年年上台阶提供政治和纪律保证。
一、加强领导,强化意识,落实廉政工作责任制
我局党风廉政建设工作,坚持统一领导、齐抓共管,党政“一把手”负总责,分管领导各负其责的原则。坚持把党风廉政建设与日常工作同安排、同部署、同落实、同检查,每季度召开一次党风廉政建设工作会议,分析党风廉政责任制落实情况;细化责任分解,严格责任考核和责任追究,每年年初按照“谁主管,谁负责”的原则,结合工作实际,确定我局党风廉政和纠风工作治理目标,形成主要领导亲自抓,分管领导具体抓,层层抓落实的党风廉政建设工作机制,使责任制运行环环紧扣。同时,领导干部以身作则,认真履行职责,时时处处做表率,带头执行廉洁自律的规定,把加强党风廉政建设放在班子自身建设的突出位置,时刻做到自重、自省、自警、自励、自律,带头坚持民主集中制,反对个人说了算,杜摆
摆架式和走过场的形式主义,使领导干部立党为公、执政为民的思想意识得到加强,拒腐防变的能力得到提高。使广大党员深受教育和鼓舞,增强大家的主动性和积极性,推动了党风廉政建设和反腐败工作深入开展。
二、强化教育,树立正气,夯实廉政工作基础
我们始终站在讲政治的高度,以树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本;以艰苦奋斗、勤政廉政为主题;以党风廉政教育和职业道德教育为重点;以创建学习型、廉洁型、服务型、高效型机关为目的,积极推进廉政文化建设工作。
1、教育倡廉,增强廉政文化的吸引力。将廉政教育纳入干部
职工教育培训、支部学习和党组中心组学习计划,采取以会代训、上廉政党课、收集和发放“廉政格言”等荐读资料、在机关办公场所张贴廉政文化警示标语等形式,加强对干部职工的廉政教育以及“不忘本”和“忧患意识”教育,并依托我市“湘南起义纪念塔”、“良田烈士祠”等红色基地,加强理想信念、艰苦奋斗、廉洁从政为主题的革命传统教育,引导干部职工端正正确价值取向,树立尊廉、崇廉的道德价值观和爱岗敬业精神。
2、典型导廉,增强廉政文化的感染力。通过组织学习先进典
型事迹,观看勤政廉政正面专题片和贪腐案例《蜕变的权利》等警示教育片,充分发挥正反两方面典型人物典型事例,增强廉政勤政教育的针对性和实效性,形成“廉荣腐耻”的良好氛围。
3、媒体传廉,增强廉政文化的渗透力。组织干部职工利用电脑网络进行党纪条规的自我学习,每年订阅《中国纪检监察报》和《中国监察》、《党风廉政建设》等反腐倡廉报刊杂志,增强干部职工拒腐防范的意识,推动我局廉政文化建设的深入开展。
三、建立制度,严格管理,完善廉政建设体系
为了促进行政工作的规范化、程序化,防止权力失控、决策
失误、行为失范,建立和完善了一系列党风廉政建设和廉洁自律方面的制度。
1、创新政务机制,规范办事程序。按照集中受理、限时办结的要求,在区政务中心办事大厅设立办事点,实行“一站式”、“一条龙”服务;在办公场所设置“三牌一图”,在区政府门户网上建立网页,实施网上公开,公开行政许可项目,公开办事条件、办事要求、办事程序和办事时限,公开办事结果和理由,全面推行公开办事制,提高办事效率。
2、制定了贯彻落实《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》的具体措施。严守廉洁自律十项规定,严格执行“五个严禁”,逐条对照检查,认真进行纠正,做到“三个结合”,即:把模范遵守各项党风廉政建设和廉洁自律规定与勤政为民、干事创业结合起来;把模范遵守各项党风廉政建设和廉洁自律规定与年终个人工作考评结合起来;把模范遵守各项党风廉政建设和廉洁自律规定与干部的推荐提拔使用结合起来。做到了关口前移、防范于未然,确保了贯彻《规定》的实效性。
3、制定和完善了“三重一大”问题集中决策制度。严格落实局主要领导不分管财务和人事工作的规定,凡属重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用等事项,坚持民主集中、集体讨论、惩防并举的原则,严格按照议题确定、材料准备、酝酿意见、会议讨论、进行表决、形成纪要的程序决定“三重一大”事项,坚持正职领导干部末位表态制。
4、制定和完善财务管理制度。坚持分管财务领导一支笔审批;严格执行开支审批和发票报批程序,2000元以上开支,要事先向主要领导报告,4000元以上建设性资金使用,要提前列出计划,并经集体讨论研究后实施;一般性支出由分管副局长和纪检组长共同把关,严格实行会签会审制度;在账目收支方面,实行“收支两
条线”和政府采购制度,并主动接受区财政局和区审计局的监管和审计;制定和出台了《****乡镇动物防疫站财务规范管理制度》(苏牧发[2009]23号),对乡镇基层站的财务进行了进一步规范和管理。并完善了公务接待制度,严格按规定标准接待招待,并严格控制陪同人员,实行现金支付,严禁大吃大喝、任意挥霍。
5、制定了公车管理和通讯设施治理制度。规范粘贴“公务用车”标识,严格执行《加强机关公务用车配备和使用管理的规定》,规范公务用车管理,公车使用一律凭办公室公务派车单,按轻、重、缓、急安排派车,杜绝公车私用现象;车辆维修由司机负责,会同办公室人员一起到区定点维修点进行修理,公车用油实行油卡加油,油卡由办公室管理,车辆需要加油,必须由办公室负责人陪司机一同加油。同时,严格落实《关于对国家公职人员个人通讯工具捆绑办公电话问题进行清理纠正的通知》文件精神,杜绝了个人通讯工具与单位办公电话捆绑使用的现象,消除特权思想和行为。
四、强化监督,促进整改,筑牢廉政防线
1、实行党内外监督制。加强监督,是我们搞好党风廉政建设和廉洁自律工作的重要措施和手段,坚持把党内监督与群众监督、行政监督结合在一起。一是谈话预警。坚持领导干部谈话制度,把谈话教育作为关心干部、帮助干部、爱护干部的一项重要举措,全面实施日常谈话、任前谈话、诫勉谈话、廉政谈话等为主要形式的预警促廉机制,以增强廉政预警力。二是群众评议。坚持评议领导班子和领导干部制度,积极引导群众参与对领导干部的监督,邀请人大代表、政协委员、基层代表和服务对象等公众,通过召开座谈会或民主评议会的形式,向领导班子和领导干部提意见、找差距,以监督从政行为;三是设立监督员。聘请了2位局退休干部为作风(行风)监督员,加强对局机关和干部职工作风(行风)监督。四是述职述廉。坚持局领导班子和领导干部在年初和年末,分别干部职工大会上作一次勤政廉政承诺和述职述廉报告,使领导干部清清
4白白为人,堂堂正正做官,踏踏实实做事。
2、建立督查制。加强督查、跟踪问效,是推进工作的有效办法,为此,成立了局作风督查工作领导小组,坚持横向督查与纵向督查相结合、专项督查与日常督查相结合、重点督查与全面督查相结合,监督检查行政不作为、慢作为、乱作为等行为,着力在量化上下功夫,建立工作台帐,及时督查和通报机关党员干部廉洁自律和完成目标任务的动态情况,作为考评考核的依据之一。
3、完善管理考核机制。针对单位在管理方面存在的漏洞,完善《畜牧水产局行政效能建设及内部管理制度》、《乡镇动物防疫站重大动物疫病防控工作挂牌督办工作方案》《局机关综合目标管理、考评方案》、《乡镇动物防疫站综合目标管理考评方案》和《乡镇动物防疫站财务管理制度》等规范性管理文件,为实现规范化管理和标准化考核提供了依据。
4、完善动物防疫工作监督机制。为加强作风(行风)建设,我们制定了《实行动物防疫工作群众监督举报制度》、《****乡镇动物防疫工作服务质量公众调查活动实施方案》,印制了《致全区养殖户的公开信》发放到全区各养殖户手中,公开了动物防疫工作责任人姓名和联系电话,并在各乡镇人民政府设立了举报箱,公开了举报电话,推行动物防疫工作群众监督举报制和服务质量公众监督制,全面接受社会和群众的监督,有效杜绝党员干部和工作人员利用工作便利,出现对服务对象索拿卡要、故意刁难,巧立名目向养殖户乱收费,不据实凭票收取检疫费的违纪违法行为。
五、解放思想,创新措施,推进工作显成效
近年来,在区委、区政府的正确领导和高度重视下,我们按照“进一步解放思想、创新工作思路,保持良好工作作风、振奋精神,努力实现养殖业科学跨越式发展”的总体工作思路,始终坚持“两手抓,两手都要硬”的指导思想,在抓好廉政建设的同时,认真抓好勤政建设,通过创新管理机制、激发队伍活力,创新工作机制、增强防控能力,创新服务方式、提高服务质量等有力措施,努力在创优上下功夫,在服务上做文章,在效能上求发展,树立了良好的行业形象,创建了一流的工作业绩,开创了我区养殖业工作新局面。全区养殖业生产蓬勃发展,养殖业已成为全区农村经济的支柱产业之一,成为农村经济发展和农民增收的一大亮点;重大动物疫病防控工作成效著,2008年连续四年被评为全省重大动物疫病防
控工作先进单位,业务考核工作连续五年荣居全市第一名,实现了 “五连冠”的目标;全区畜禽水产品质量安全状况得到较大改善,畜禽水产品质量安全工作进入全省先进行业,被评为2008全省先进单位;文明单位创建工作成效明显,先后被评为“2005届****文明单位”、“2006届****文明单位”、“ 2008届湖南省文明单位”。
“好汉不言当年勇,跃马扬鞭再立功”,目前,全局上下正以学习实践科学发展观活动为契机,对照分析检查阶段存在的差距和不足,认真抓好整改落实,进一步把科学发展观的要求转化为推进科学发展的实际能力,使党员干部在抓党风廉政建设和拒腐防变的能力上有新提高,在保先创优上有新突破,在促进养殖业科学发展上有新作为。
谢谢大家!