第一篇:煤矿环保质量科科室职责
环保质量科科室职责
1、认真宣传、贯彻执行国家有关环境保护方面的法律法规、方针政策和技术标准,积极协调地方环境保护行政主管部门及相关部门,为我矿正常生产及建设环保节能型矿井的实施创造良好的环境平台。
2、结合本矿的实际,制定矿内部环境保护管理规章制度、煤质管理制度及考核标准;污染源治理规划和环保年度计划并督促实施。
3、参与新建、改扩建、技改项目的环境影响评价工作,并严格按照环境影响评价报告书、报告表和内容督促设计内容、督促检查,对竣工项目环境保护专项工程进行预验收,并协助项目实施单位申请环保部门验收。
4、积极开展环保技术和信息交流工作,学习同行业先进经验及治理技术,及时掌握环境保护科技动态,配合有关部门,积极推广节能环保型的新产品、新技术、新工艺和新材料。
5、组织矿区内环境污染及生态破坏情况的调查工作,组织矿区内环境污染事故的调查工作。
6、规范煤炭采制化工作,参与煤质分析会议,加强煤炭质量管理控制。
7、会同有关部门积极推行清洁生产,减少污染,实施可持续发展战略。
8、宣传和贯彻国家有关节约能源的方针政策、法规、标准以及上级有关规定,加强节能工作,推进节能技术进步,降低单位产值能耗和单位产品能耗。
9、做好环保质量统计工作,建立健全原始记录,统计台帐,力求报表数据真实准确,并按要求及时向上级环保部门报送报表及有关资料。
第二篇:防疫科科室职责
防疫科科室岗位职责
1、拟订全区传染病特别是肠道、呼吸道和自然疫源性传染病的预防控制规划、计划、方案,并组织实施;
2、开展传染病病原学、人群免疫水平、相关危险因子、病原体携带率和疫情监测报告与管理、新发现传染病监测及有关基本资料的收集、汇总与分析;
3、开展传染病预防与控制的综合管理,进行技术指导、工作督查、业务培训、宣传教育、调查研究及对策建议;
4、依据有关规定,对散发疫情、暴发和重大疫情、灾区疫情及群体性原因不明疾病,负责制定预案、技术指导、现场调查处理或质量抽查等。
5、负责全区传染病相关信息的搜集、汇总、统计、分析、报告,及时编辑疫情简报;
6、负责制定自然疫源性疾病、寄生虫病防治规划、计划,掌握其流行情况及规律;
7、开展自然疫源性疾病、寄生虫病专业技术培训、业务技术指导和咨询,开展流行病学调查和处理;
8、完成上级和中心交办的其他工作。
第三篇:养护科科室职责
养护科职责
1、贯彻执行国家相关养护工程的方针、政策、法规和技术规范
2、制定养护工程计划、月度计划,并按计划执行。
3、负责养护大中修工程项目的招投标工作并严格执行质量、安全、进度管理。
4、认真落实上级养护部门下达的各项任务,同时督促协助养护公司完成各项养护工作,确保辖区内道路、桥梁的安全畅通。
5、根据《江苏省公路日常养护巡查保障制度》、《江苏省普通干线公路桥梁养护管理工作制度》和《江苏省普通干线公路桥梁检查和评定工作细则》的要求,负责辖区内路况巡查,组织养护公司对辖区内桥梁进行检查,并做好相关记录。发现问题及时督促养护公司整改。
6、根据辖区内道路、桥梁技术等级状况及时向上级管理部门汇报,并做好定期检查资料汇总,对桥梁管理系统、公路养护管理系统、年报统计管理系统进行数据更新维护。
7、加强应急处置工作,及时衔接养护公司特情处置各类突发应急事件。
8、完成上级交办的其他任务。
第四篇:煤矿环保科管理制度
山西忻州神达晋保煤业有限公司
环境保护管理制度
编 制:生产技术科 编制日期:2013年 5月20日
晋保煤业环境保护管理制度
一、目的
明确环境保护管理的基本内容,提高环境保护管理水平。促进公司的和谐可持续发展.
二、适用范围
适用于晋保煤业有限公司环境保护管理。
三、职责 .
公司环保科在董事长的领导下,指导着全公司与之相关的基层业务环境保护管理工作,督促、检查、考核全公司的环境保护工作,改善公司的环境质量,防治环境重大污染事故,为企业的生产和环境的协调和可持续发展提供安全和有力的环境支持。
1、负责贯彻执行上级的各项环境保护方针、政策、法律、法规,特别是对排污收费制度,‚三同时‛制度及污染物达标排放标准等的深入学习。负责组织全科人员深入基层,了解和掌握全矿污染分布规律、工艺流程、排放情况,发现及时分析报告,为环保科学决策提供依据。
2、在矿长、总工程师的领导下,组织协调全矿环境保护管理,按时完成国家、省、市(县)、局等主管部门的各种污染源的季报、年报和日常申报等环境统计工作,配合集团公司环保处及上级环保部门搞好备种污染物历行监测和常规检查及全矿污染物达标排放工作。
3、组织牵头、参与污染治理工程计划编制、预算审
查,上报和环保措施的落实,并监督工程进度、工程质量和
竣工验收。当好领导环保决策参谋。
4、参加科研项目的研制,引进新技术、新工艺选用最 佳方案,为全公司的环境质量改善安全生产服务。
5、负责搞好全公司环保咨询、新建项目环境影响评价申报、环保知识宣传活动。
6、贯彻矿党政决策精神,完成内‚排污费‛上缴工作和煤炭生产许可证的换证,年检、变更工作及职业缝康体系环保工作的监督和正常运行。
四、工作程序
l、环境保护工作领导机构
成立以矿长为组长,总工程师为副组长,环保相关单位负责人为成员的环境保护工作领导机构。
2、环保科负责组织建立健全公司环保管理网络,形成从矿领导、科室的环保管理网络,管理网络应职能明确,发挥职能作用。
3、实行矿长责任制,公司主要领导在主抓生产工作的同时布置和开展公司的环保工作,环保相关单位主要负责人具体布置和实施本单位的环保工作。
4、矿山生态恢复治理保证金环境保护计划管理(1)、环保科组织编制公司环保工作计划及实施方案,内容应齐全、完整,具有可操作性,经公司主管领导批准后统一汇总报矿领导和集团公司审核通过执行。
(2)、环保科制定本公司环境保护目标及实施方案,经公司领导同意后,发布实施。生产技术科负责实施迂程中的具体管理;同时,年终进行总结完成工作的总结报告。
(3)、加强建设项目管理,环保科监督本公司的建设项目按环境保护管理程序的步骤逐步落实。
5、环境保护宣传由环保科负责组织实施,公司在6月5日世界环境日期间,配合集团公司职能部门开展各种各样的宣传活动。
6、环境污染防治
(1)、公司各科室应将环保管理作为日常管理的一部分,并纳入到管理系统中去,按照本单位的污染现状,进行环境污染防治工作。
(2)、公司各科室加强工艺和设备管理,减少跑、冒、滴、漏和不合理排放,利用好各种能源、资源.提高外排污染废气的达标率,实现废水达标排放,禁止有毒有害物质的排放。
(3)、环保科负责监督、检查公司各科室环保设施运行情况,并将检查结果及时反馈相关单位进行隐患整改。
7、污染事故处理
(1)、各环保排污单位严格操作,加强管理,避免造成环
境污染事故或纠纷。
(2)、环保科对一般污染事故进行调查、上报,对重大污
染事故,协助有关部门进行调查及上报。
(3)、污染事故单位对污染事故责任者进行教育,积极落
实污染防治措施。
8、污染源调查及环境保护统计管理
(1)、环保科负责公司范围内的污染源调查工作,并将调查结果及时向公司领导及相关部门汇报。
(2)、污染源调查及监测数据原始记录表、各种环保统计报表,做到规范,查找方便。
(3)、环保科各种统计、上报的各种环保统计报表,做到准确、齐全、完整、及时。
(4)、环保科应对公司的污染数据进行环保统计分析,提出环保统计分析报告。
9、环境监测管理
(1)、集团公司环保处负责对公司的污染物进行例行监测。
(2)、环保科应建立环境监测原始记录和统计报表记录,并按时报出.记录做到规范、齐全、正确、准时。
l0、污染物排放管理(1)、目的
响应国家环保制度的重大变革,严格达标排放,实现总量控制目标,并有计划的削减排污总量。
(2)、适用范围
适用本公司污染物排放管理。(3)、职责
各科室负责各科室污染物排放的现场管理工作、环保设施的大修、抢修、日常维修期间污染物回收、处理的预案或措施的制定及实施、环保新建、技改、整改项目的落实,污染物日常的处理排放、环保科负责公司环保污染物的监督、考核和各科室各项环保规章制度的落实执行情况。
(4)、污染物排放基础管理
根据公司制定的环境管理工作,各级管理人员明确职责,充分发挥职能作用,各科室做好各科室环保工作相关职工的环保意识宣传工作,严格执行日常工艺操作,减少污染排放,降低污染物排放总量,对于污染物长期排放异常的单位,如由于生产工艺原因造成的,由环保科与该单位有关技术人员共同研究及时处理,制定控制措施和长远治理规划;如非生产工艺原因造成的,建立定期清理废水排放口及其周边的制度,确保本单位废水排放口COD长期稳定达标,由环保工作领导组研究下发环保整改通知单限期整改、处理。
(5)、污染物排放指标管理
各科室组织对排放污染物的种类、数量进行登记,做好污染设施的日常运行记录和运行台帐,对本煤矿的一般固体污染废弃物、危险物品要集中收集,重点污染废弃物、危险物经本环保科主管领导同意,由环保员监督,采取合理的措施进行收集;收集起来的污染废弃物、危险品要由专人管理,避免造成污染事故,严格控制液体污染物排放,收集起来的污染物能回收利用的要回收再利用,不能回收利用的由本环保负责人监督,由专人采取合理的处理措施处理达标后,排放到公司废水处理站进行再处理利用。
(6)、各科室环保新建、技改、整改项目管理 各科室有环保新建、技改、整改项目时,应监督项目进度和质量,制定污染物排放应急处理预案,并在试运行前与试运行报告一同上报环保科,试运行期满后,由公司牵头组织政府环保部门,对该项目进行污染物排放验收工作。
(7)、污染事故的处理
出现异常排放引起的一般污染问题,环保科及时调查原因和周边污染影响状况,上报主管领导,并协商解决污染赔偿问题,异常排放引起的重大污染问题,上报公司领导,研究启动重大环境预案。
11、废水、废气、噪声、固体管理、废水管理(1)、目的
贯彻执行国家环保方针、政策,引进先进生产工艺技术和设备,实现矿井水的循环利用,使生活废水达标准排放产。
(2)、适用范围
适用于本公司废水排放管理。(3)、职责
机电科负责矿井水使用、达标排放、管理、统计和上报,浴室队负责本单位内职工浴室的生活污水达标排放控制,各科室负责本单位大修、抢修、日常维修期间废水达标处理的预案或措施的制定及实施,环保科负责日常废水非达标事故的调查、上报和处理;负责监督和考核各岗位废水排放制度的落实和执行情况,行政科负责职工餐厅废水排放的管理。
(4)、执行国家标准(1)生活废水
《污水综合排放标准》(GB8978-1996)中二级标准。(2)矿井水、生产工艺废水
《煤炭工业污染物排放标准》(GB20426—2006)标准。
五、废气管理
1、目的
贯彻执行国家环保方针、政策,采取治理管理措施,实现锅炉废气达标并完成减排任务,防治环境污染,改善空气环境。
2、适用范围
适用于本公司锅炉废气排放管理。
3、职责
(1)、机电科负责本公司锅炉脱硫除尘设施的正常运行和管理。负责停炉的脱硫除尘检修、维护。
(2)、环保科负责本公司范围内排放废气的总量控制、统
计和申报;负责日常废气非达标事故的调查、上报和处理:
负责监督和考核各岗位废气排放制度的落实和执行情况。
4、工作程序
(1)、公司废气主要是采暖锅炉燃煤产生的烟尘,二氧化硫,通过花岗岩、钢质烟气脱硫除尘装置进行处理后,各项指标必须符合《锅炉大气污染物排放标准》(GB13271-200 1)中二类区第Ⅱ时段标准指标,方可排放。
(2)公司锅炉现已全部安装了脱硫除尘设施。大大减少了工业废气中烟尘、二氧化硫的排放量。各锅炉房现场操作人员必须严格操作和管理,为实现长久目标提供保障。并加强锅炉脱硫除尘装置的日常管理,确保正常运行,废气各项指标必须达标排放。
(3)锅炉严格按照《锅炉岗位操作规程》进行操作,及时调节操作,确保燃料完全燃烧,提高加热炉热效率,减少大气污染物的产生与排放。
5执行国家标准
(1)环境空气质量标准(GB3095一l996)中二级标准 ’
(2)《锅炉大气污染物排放标准》(GB13271-200 1)中二类区第Ⅱ时段标准。
六、噪声管理
1、目的
贯彻执行国家环保方针、政策,引进国际先进生产工艺技术和设备,降低噪声污染,改善工作环境,保障员工及居
民身体健康。
2、适用范围
适用于本公司噪声排放管理。
3、职责
(1)各岗位负责本单位噪声达标排放的日常管理。(2)各岗位负责本单位噪声的控制、统计和申报。(3)各车间负责本系统岗位噪声情况的日常监督、检查。(4)环保科负责日常噪声的非达标事故的调查、上报和处理。负责监督和考核各岗位噪声排放制度的落实和执行情况。
(5)基建科负责外来施工单位噪声排放的管理;销售科负责选煤楼震动筛等装置的噪声防治;机电科负责风井噪声的防治。
4、工作程序
(1)公司噪声主要来自于选煤楼、锅炉、风机等机械设备,对产生高噪声的设备必须配置隔声、消声装置和减振措施。厂界噪声指标必须符合《工业企业场界环境噪声排放标准》(GB12348—2008)中2类标准,交通干线按4类标准,建筑施工厂界噪声执行《建筑施工场界噪声限值》(GB12523-90)中相应限值,确认不超限方可排放。
(2)各部门认真执行‚三同时‛原则,在改建、扩建、新建装置的同时,对噪声超标部位必须落实噪声防治设施,避免新的噪声污染。
(3)环保科每年年初根据公司的目标,针对生产区域内 高强度噪声源制定综合治理目标、指标。配合集团公司、上
级部门做好厂界环境噪声及生产区域内高强度噪声源的监测工作。
(4)机电科对新装置要选购制造精度高、噪声低的设备,防止噪声污染。基建科负责外来施工单位噪声达标排放的管
理。
(5)各种设备包机到人,必须按制度定期润滑,尤其是 高嗓声源设备的润滑,使设备正常运转,降低噪声。(6)员工在高噪声岗位现场作业要戴耳塞、护耳罩等防 护用品,加强个人防护。
5、执行国家标准
(1)《工业企业场界环境噪声排放标准》(GB12348—2008)中2类标准
(2)《建筑施工场界噪声限值》(GB12523-90)
七、固体废物管理
1、目的
贯彻执行国家环保方针、政策,采取治理措施,严格控 制固体废物的处置,防止污染,改善工作环境,保障员工及
广大群众身体健康。
2、适用范围
适用于本公司固体废物处置管理。
3、职责
(1)后勤处负责公司的生活垃圾的日常管理。
(2)安检站负责矸石山‚三堆‛的安全认定、监督、检 查。(3)车队负责日常矿井的矸石排放,处置。
(4)环保科负责矸石山的监督、治理、统计和申报、考 核、处置制度的落实和执行情况。
4、工作程序
(1)公司固体废物主要有矿井建设、生产排放的矸石、锅炉煤渣和生活垃圾。
(2)锅炉燃煤时产生的煤渣出售作为民用建筑材料再利 用。
(3)安检站、环保科对矿井矸石山,进行日常监督和检查。对裸露黑矸、和自燃的矸石山进行上报、监控,采取措施进行防治。
5、执行国家标准
(1)《一般工业固体废物贮存、处置场污染控制标准》(GBl8599—2001)中Ⅰ类场要求。
(2)《煤炭工业污染物排放标准》(GB20426—2006)、环保台帐与报表管理
(3)、环保科负责环保各项数据原始记录资料的汇总、统计、上报和保存。
(4)、环保科负责建立、管理和保管环保台帐,及时填写环保各项数据,保证数据的真实、准确。
(5)、环保科必须按照相关要求及时向环保部门报送环保工作统计报表,并做好数据的分析。(6)、公司环保台帐或报表保管年期为三年。外单位人员
借阅,必须经主管领导批准。
八、奖励和惩罚
1、凡本企业单位及员工,在环境保护工作中,成绩明 显者报环境保护工作领导组通过给予物质、精神奖励。
2、凡本企业单位及员工违反《环境保护法》及公司有 关规章制度,造成环境污染情况,视情节轻重,给予处罚。
3、环保考核
(1)、环保科定期对各科室各项环保规章制度执行的情况进行监督考核,并将考核结果报‘公司指标考核办’作为考核依据之一,按照考核标准进行考核。并对考核中出现的问题及时反馈到相关单位,便于问题的整改。
(2)、考核内容
(1)未有环保设施运行台帐;或运行台帐各项数据漏填、不填,不规范填写;
(2)对本单位污染物、废弃物、危险物品收集、管理、处理措施不当,环保设施管理不善,污染物超标排放的单位和个人,造成上级行政环保部门对公司处罚的和不良影响的;
(3)对本单位重点污染物不做适当的处理措施造成一般污染事故、造成重大污染事故的。
附则
l、本制度与国家法律、法规等部门文件有抵触时,按上
级文件规定执行。
2、本管理制度属本公司规章制度的一部分,由公司各级负责人负责贯彻落实和执行。环保科严格执行,并监督、检查。‘
3、本制度自发布之日起实施。
山西煤炭运销集团晋保煤业有限公司 2013年5月20日
第五篇:免疫规划科科室职责
免疫规划科科室岗位设置及职责
一、科室职责
⑴组织安排全区免疫规划工作。贯彻和组织落实上级有关免疫规划工作部署;制订免疫规划工作计划及各项免疫活动方案并组织实施;对全区免疫工作的实施情况进行检查、督导、考核、评价。
⑵负责指导基层开展规范化预防接种门诊建设。开展对下级免疫规划工作人员技术培训;组织全区免疫规划宣传教育活动。
⑶组织落实国家扩大免疫规划,开展接种率监测和调查。做好儿童预防接种信息系统的管理,开展免疫规划疫苗查漏补种和入托入学儿童预防接种证查验工作。
⑷做好疫苗相应传染病的免疫预防及控制工作,开展AFP、麻疹、新生儿破伤风等疾病主动监测。
⑸推行安全接种,开展疫苗接种疑似异常反应监测,负责免疫预防活动相关突发事件的调查与处理。
⑹开展疫苗免疫效果的监测与评价、人群对疫苗相应传染病免疫水平监测等,做好检验样品的采集和送检的规范化管理。
⑺建立健全免疫规划冷链系统,做好管理和技术上的指导工作,保障冷链系统正常运转。
⑻负责制定全区预防用生物制品的订购计划、分配方案,按照疾控部门逐级供应疫苗原则,组织、供应疫苗。对各接种单位的疫苗来源、使用、管理情况进行检查、督导。
⑼负责科室内文件、记录的管理和相关标准的查新; ⑽负责科室内绩效考核指标的自我评估; ⑾完成中心领导交办的其它任务。
二、科室岗位设置
科室拟设3个岗,分别为科主任岗1个,资料、信息管理岗1个(科室主岗),疫苗账目管理岗1个。
三、岗位职责、工作要求及人员资质 科主任岗:
岗位职责:组织实施上级制定的免疫规划策略、技术规范;负责开展对乡镇
医疗单位免疫规划工作的督导、业务指导和人员培训工作;做好二类疫苗的宣传与推广应用,协助疫苗管理员做好冷链运转工作;负责疫苗款的回收工作;负责科室各项工作的组织、安排、协调、督办和质量管理,制定科室计划、方案和撰写科室总结;负责科室人、财、物的管理和绩效评估。
工作要求:及时完成本职岗位职责,科学安排科室工作,督促科室成员及时完成上级部门规定的工作任务和中心领导临时交办的工作,做好科室工作的质量控制;切实加强常规免疫工作,提高适龄儿童常规免疫接种率,保持无脊灰状态,消除麻疹、控制乙肝,进一步降低疫苗可预防传染病的发病率。
主要工作指标:科室工作达标率≥90%,各项工作零差错。
人员资质:具备一定的管理能力和业务水平,有初级及以上的卫生专业技术职务及相应的工作经验,有较高的工作积极性和责任心。
资料、信息管理岗:
资料管理岗位职责:负责制定免疫规划疫苗的需求、分配计划,负责制定各类督导计划和撰写相关工作小结;负责计免相关报表的统计、分析和上报;参与计划免疫工作的业务指导和督查,负责资料的收集、整理和归档,完成绩效考核相关指标资料的收集和组卷工作。负责科室内文件、记录的管理和相关标准的查新。
工作要求:及时完成本职岗位工作和科主任交办的其它工作。有辖区内基线资料(人口资料等报表);有基层免疫规划工作督导和考核方案,每次督导和考核要有原始资料和总结;有4.25、7.28宣传、培训资料;有扩大免疫规划疫苗查漏补种及入托、入学儿童预防接种证查验工作资料。各类资料完整规范及时归档。
主要工作指标:主管工作及时完成率100%。相关报表上报及时率100%;适龄儿童(含流动儿童)建卡建证率≥95%、卡证符合率≥95%;基础免疫疫苗分苗分剂次常规免疫接种率以镇为单位≥95%;加强免疫疫苗适龄儿童接种率以镇为单位达到90%以上;新生儿首剂乙肝疫苗及时接种率均≥90%;8月龄儿童麻风疫苗及时接种率≥90%;入托入学儿童接种证查验率≥95%;接种监测报告覆盖率100%。
信息管理岗:
岗位职责:兼任“湖南省免疫规划管理及疫苗监控系统”系统管理员、业务管理员,负责全区各类免疫规划信息管理系统的管理工作;负责科室仪器设备的管理工作;负责免疫规划针对性疾病的监测、报告、处理及疫苗接种异常反应的监测和规范处置;负责疫苗免疫效果的监测与评价;负责人群疫苗相关传染病免疫水平监测;规范相关样品的采集与送检;负责全区冷链设备档案的管理;负责疫苗接种率现场调查工作;在帐目管理岗工作人员因冷链运转或其他工作原因未在岗时负责仓库物品的调拨开具和二类疫苗的收费;参与计划免疫工作的业务指导和督导,完成科主任交办的其它工作。
工作要求:有对湖南省免疫规划管理及疫苗监控系统用户进行督导的资料及对客户端上传数据的审核记录;有对预防接种异常反应报告处理的资料;有对麻疹、风疹、AFP、流脑、乙脑、乙肝等免疫规划疫苗针对传染病监测工作资料及相应疫情处置资料;有疫苗免疫效果的监测与评价、人群疫苗相关传染病免疫水平监测等资料;有全区冷链设备台账;有疫苗接种率现场调查资料。各类资料完整规范及时归档。
主要工作指标:主管工作及时完成率100%。相关报表上报及时率100%;儿童预防接种信息系统覆盖率100%;规范接种单位覆盖率≥95%;疫苗接种疑似异常反应监测覆盖率100%;疫苗接种疑似异常反应规范处置率≥90%;免疫规划疫苗针对传染病监测完成率100%;免疫规划疫苗针对传染病疫情规范处置率100%。
人员资质:具备一定的业务水平,有初级及以上卫生专业技术职务或全日制大专以上的相关专业学历。
疫苗、账目管理岗:
岗位职责:兼任“湖南省免疫规划管理及疫苗监控系统”业务管理员,负责区本级及下级“疫苗监控系统”的管理工作;负责仓库物品的调拨开具,按开具的调拨单发放疫苗,负责出入库登记并做好台帐,所有入库疫苗必须及时验收,并将验收单交财务核算科;协助财务科对疫苗仓库定期进行盘底;及时做好仓库物品的出入库信息录入工作,每日核对软件显示数据与实物是否相符;负责仓库冷链设备的管理、维护,做好冷链记录,做好冷链设备档案台帐;负责定期清理过期或失效的生物制品并办理报损手续;按照上级要求完成相关数据的及时上报;完成6次冷链运转工作,并做好运输记录。
工作要求:爱护冷链设备,及时发现、排除冷链设备故障;疫苗储存规范,定期清理冷链设备中变质、过期疫苗;冷链设备内无杂物;冷链测温记录填写规范;有疫苗出入库记录,有6次冷链运转记录;账物要相符;疫苗款上交及时,无挪用现象;完成上级交办的其它工作。
主要工作指标:冷链设备故障发现及时率100%(12小时内发现为及时);冷链测温记录无间断现象;账物相符;无投诉事件发生。疫苗仓库账物相符率100%;6次冷链运转资料齐全;出入库记录规范及时。
人员资质:工作认真负责,具备一定的医药卫生专业知识和相应的工作经验。