第一篇：重大事故隐患整改验收申请书
附件6 山煤科技重大事故隐患治理
验收申请书
（挂牌督办单位）：
根据《
》（〔 20 〕第 号）通知书要求，我单位存在的重大事故隐患现已治理完毕，特申请验收。
附：
1、重大事故隐患治理情况报告
2、重大事故隐患治理效果评估报告
3、重大事故隐患整改验收审批表
治理责任单位（盖章）
****年**月**日
第二篇：重大事故隐患整改效果监督检查制度
重大事故隐患整改效果监督检查制度
一、为规范重大事故隐患整改效果监督检查工作，特制定本制度。
二、本制度适用于我县安全生产监督管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门对重大事故隐患整改效果的监督检查工作。
三、整改效果监督检查的范围。经相关监管部门认定为一级重大、二级重大、三级重大的事故隐患。
四、整改效果监督检查的分级管理。按照属地监管的原则，三级重大事故隐患整改效果由我县监管部门负责督查；二级以上重大事故隐患整改效果在我县监管部门督查的基础上，扬州市级监管部门同时进行督查。
五、整改效果监督检查的内容。主要包括：
（一）重大事故隐患所在单位是否及时编制《重大事故隐患治理方案》，方案内容是否全面，是否及时向相关监管部门备案。
（二）重大事故隐患治理是否做到责任、措施、资金、期限、预案五落实，并按治理方案实施整改。
（三）在重大事故隐患整改过程中，是否落实相应的安全监控措施，防范事故发生。
（四）重大事故隐患整改完成后是否组织本单位技术人员和专家或委托具备相应资质的评价机构对治理情况进行评估，并出具评估报告。
（五）重大事故隐患整改完成后，所在单位是否及时向监管部门报告，是否在整改期限内完成了整改。
六、整改效果监督检查的方式和要求。
（一）整改过程中的督查。在重大事故隐患整改过程中，下达《整改指令书》的监管部门应派员进行督查，督查时督查人员不少于2人，并做好督查记录，填写《安全生产重大事故隐患跟踪督查记录表》。每个重大事故隐患在整改期限内督查的频次由监管部门根据需要合理确定。在督查中，监管部门若发现拒不整改或可能严重危及安全的重大事项，应及时向市政府报告。
（二）重大事故隐患整改完成的审查。监管部门收到隐患所在单位《安全生产重大事故隐患整改完成报告书》后，应在10日内组织不少于2名监管人员进行审查，必要时聘请有关专家参加。审查人员应对隐患整改的相关资料以及现场整改的情况进行审查。审查通过的，填写《安全生产重大事故隐患整改完成审查表》，由监管部门负责人审查签署意见后销案。审查未通过的，责令隐患所在单位继续整改，直至审查通过。
第三篇：重大安全事故隐患排查及整改制度
隐患排查制度
贵州建工集团第六建筑工程有限责任公司
重大安全事故隐患排查及整改制度
第一章 总则
第一节、为了贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，依据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》以及《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》等有关法律法规和相关规定，制定本制度。
第二节、公司成立重大安全生产事故隐患（简称事故隐患）排查整改领导小组，办公室设在公司安全生产监督管理部门（安全科）。
第三节、事故隐患的分类事故隐患分为一般事故隐患、不明确隐患、重大事故隐患。
一般事故隐患是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
重大事故隐患是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停工，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患
本制度所称重大安全生产事故隐患，是指存在于各种生产活动中的，有可能导致重大人员伤亡、伤害、财产或者其他损失的意外事件发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷等。
第二章 排查、控制及整改
第四节、项目部按照自身的管理责任，在工程准备与建设阶段，均应对工程进行安全生产风险分析，排查、确定工程建设（管理）期可能发生的重大事故隐患，制定防范措施。项目部对重大安全事故隐患排查的频率每月应不少于一次。
项目部主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，应负责组织建立健全项目部事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。
第五节、按照“谁主管，谁负责”的原则各项目为分管安全生产的第一责任人，对本项目事故隐患的排查和整改负主要责任。各班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何单位和个人发现事故隐患，均有权向安全生产主管部门或公司领导报告。
公司各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理。
第六节、发现隐患一般采用逐级报告的方法，即员工报各科室、安全人员后由科室、安全人员报安全科，安全科对各类隐患进行登记分类。
隐患报告一般采用书面形式，特殊情况可采用口头报告。
按照“谁主管，谁负责”的原则，各工区应对各自管辖区域内按照公司规定时间、内容和频次对隐患进行排查，及时收集、查找并上报发现的事故隐患，积极采取措施对隐患进行整改。
报告人要把隐患地点﹑事故隐患内容﹑拟采取措施建议﹑报告人姓名﹑报告接受人姓名、报告时间等写清楚，交安质科备案。
第七节、公司或者各项目发现或接到员工事故隐患报告后，应立即按照隐患排查领导小组的职责分工组织本单位专业人员对隐患进行核实，并在24小时内作出书面整改意见。各科室自己能够解决的隐患应立即整改；需其他科室协助解决的，能自己联系解决的自己联系解决，不能自己联系解决的，应立即报公司领导根据隐患的种类移交给相关职能部门，由各职能部门负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控。
第八节、对于重大事故隐患由安全科提交公司主要领导，由公司主要领导组织制定并实施事故隐患治理方案。在事故隐患治理过程中，事故隐患部门应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。
第九节、应采用科学、合理的重大危险源辨识方法，确认重大事故隐患。并要开展重大事故隐患安全评价，建立重大事故隐患排查整改工作档案。
重大事故隐患安全评价，应形成书面报告，主要内容包括：事故隐患类型，事故隐患登记，影响范围及严重强度，隐患整改措施及效果等。
第十节、重大事故隐患排查纳入定期安全检查范畴，由公司组织实施。重大事故隐患整改要做到防范措施、责任、人员、资金和时间等“五落实”。
第三章 奖励与处罚
第十一节、对于在重大事故隐患排查整改工作中的成绩突出，避免重大及以上事故的班组或者人员，给予表彰和奖励。
根据隐患的大小及其危害程度，对隐患发现者进行200-1000元的奖励，奖励采用现金兑现，由安全科申报，公司总经理批准后实施。第十二节、对事故隐患排查不力、隐瞒不报、未采取防范措施或监控、整改不认真，导致人员伤亡、财产损失对公司信誉造成重大影响的责任人，将追究有关人员的责任。
各科室对员工上报的事故隐患，不整改或不上报的，一旦发现按情节严重对科室和相关责任人罚款500——2000元。
第十三条、发现了事故隐患因未及时整改，报告人也没继续上报而导致事故的发生，将对发生事故的科室按照相关规定罚款金额的两倍进行处罚，对责任人将从重处理，报告人不承担责任。
对报告人特别是越级上报的人员，进行打击报复的或有此嫌疑的，一经查实报公司经理处理。
第四篇：重大危险源监控和事故隐患整改制度
MBSKY
中山思汇服饰有限公司
重大危险源监控和事故隐患整改制度
为确保公司安全生产，更好地贯彻执行 “安全第一、预防为主、综合治理”的安全生
一、事故隐患排查实行公司每月进行一次检查，车间每日进行检查一次，班组每班检查。产方针，加强对各类事故隐患的管理，预防重大事故的发生，消除事故苗头，制定本制度。公司检查由负责安全生产的副总经理组织进行月度大检查，对查出的隐患，以书面通知隐患存在单位限期整改，并在公司生产调度会上通报。车间开展每日的自查，自查所属车间设备、员工、工作环境等是否存在隐患。对查出的隐患，应及时整改，确因客观条件制约一时整改不了的，以书面形式报公司安全部，安全部牵头召开整改会议，由主管经理审定，限期整治。班组自查，对人的不安全行为责令其立即改正，严重违规违纪的，停止工作；物的不安全因素，班组能及时整改的要及时整改，班组无条件整改的，报所属车间及时或限期整改。
二、各级安全隐患检查，必须建立健全检查台帐、记录，并将整改情况资料整理归档。
三、加强节假日的安全、消防检查力度，对检查出的各种隐患必须在节假日以前整改完毕，同时各单位节假日期间应安排值班人员，认真做好检查记录。
四、检查中发现的事故隐患，下发通报并规定整改时间，各部门要认真登记，认真研究，指定专人，必须在规定期限内完成整改。
五、对重大事故隐患，各单位负责人可提出意见，报公司审批后下达(隐患整改通知书)限期整改，或停产整改，整改期间要积极采取防范、监控措施，避免发生人身、设备事故。
六、有重大隐患单位，应制作重大隐患报告书，其内容包括：
1、事故隐患类别；
2、事故隐患等级；
3、影响范围及程度；
4、整改措施；
5、整改资金来源及保障措施；
6、整改目标；
七、各单位的负责人对本单位安全隐患管理应履行如下职责：
1、掌握本单位重大事故隐患的分布，发生事故的可能性及其程度，负责重大事故隐患的现场管理。
2、制定应急计划，报公司备案。
3、员工按规定进行安全技术教育、培训、考试合格才能上岗。
4、随时掌握重大事故隐患的动态变化。
5、保持消防器材、救护用品完好有效。
八、建立健全完善的安全生产规章制度和操作规程，安全管理、监督机构健全，无“三违”人员，员工按规定穿戴防护用品。
九、交接班时应检查所使用的设备、电器和供电线路，发现不安全因素应及时排除。
十、加强危险品、易燃易爆品的管理，建立定期检查制度，对检查情况认真作好记录，共2页/第1页 MBSKY
中山思汇服饰有限公司
如发现有安全隐患，应立即报告，及时处理。
十一、设备旋转部位都要有牢固的防护罩，非检修时不得取下，运转时，不准擦洗和清理设备，并严禁头、手伸入机械行程范围内。
十二、设备清洗的场地，要通风良好，严禁烟火。清洗零件用煤油，严禁用汽油等挥发性强的液体擦洗设备、机件，用过的棉纱、布头、油纸等应收集在金属容器内。
十三、禁止在转动的设备上工作、在潮湿和金属容器内工作。照明灯不得超过24伏，检查设备内部要用安全行灯或手电筒，禁止明火。
十四、各工种员工都应严格遵守本工种的安全技术操作规程。
十五、事故隐患整改，必须做到“三定”、“四不推”。
十六、对及时发现重大事故隐患，积极整改并有效防止事故发生的单位和个人应给予表彰和奖励。
十七、凡进入重大危险源区域作业人员，必须经过上岗培训并取得合格证才能进入工作岗位，区域内所有设施的更改需要生产部按程序审核同意方可实施，外来人员要有专人陪同方可入内。
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第五篇：重大危险源监控和事故隐患整改制度
重大危险源监控和事故隐患整改制度
为贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强对各类事故隐患的管理，预防重大事故的发生，消除事故苗头，制定本制度。
1、安全专责组织有关部门和单位进行安全生产的日检、周检、月检和事故隐患专项检查，部门自己也要组织人员进行安全检查。并按规定对公司重大危险源定期进行检测、评估；
2、加强节假日的安全、消防检查力度，对检查出的各种隐患必须在节假日以前整改完毕，同时各单位节假日期间应安排值班人员，认真做好检查记录。
3、检查中发现的事故隐患，下发通报并规定整改时间，各部门要认真登记，认真研究，指定专人，必须在规定期限内完成整改。
4、对重大事故隐患，安全专责可提出意见，报领导审批后下达(隐患整改通知书)限期整改，或停产整改，整改期间要积极采取防范、监控措施，避免发生人身、设备事故。
5、有重大隐患单位，应制作重大隐患报告书，其内容包括：
5.1事故隐患类别； 5.2事故隐患等级； 5.3影响范围及程度； 5.4整改措施；
5.5整改资金来源及保障措施； 5.6整改目标；
6、各单位的负责人对本单位安全隐患管理应履行如下职责：
6.1掌握本单位重大事故隐患的分布，发生事故的可能性及其程度，负责重大事故隐患的现场管理。6.2制定应急救援预案。
6.3员工按规定进行安全技术教育、培训、考试合格才能上岗。
6.4随时掌握重大事故隐患的动态变化。6.5保持消防器材、救护用品完好有效。
7、建立健全完善的安全生产规章制度和操作规程，安全管理，员工按规定穿戴防护用品。
8、加强危险品、易燃易爆品的管理，建立定期检查制度，对检查情况认真作好记录，如发现有安全隐患，应立即报告，及时处理。
9、设备旋转部位都要有牢固的防护罩，非检修时不得取下，运转时，不准擦洗和清理设备，并严禁头、手伸入机械行程范围内。
10、危险品的场地，要通风良好，严禁烟火。
11、检查设备内部要用安全行灯或手电筒，禁止明火。
12、各工种员工都应严格遵守本工种的安全技术操作规程。
13、对及时发现重大事故隐患，积极整改并有效防止事故发生的单位和个人应给予表彰和奖励。
14、凡进入重大危险源区域作业人员，必须经过上岗培训并取得合格证才能进入工作岗位，区域内所有设施的更改需要生产部按程序审核同意方可实施，外来人员要有专人陪同方可入内。
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