财政部门科学发展观汇报材料

第一篇：财政部门科学发展观汇报材料

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财政部门科学发展观汇报材料

根据区纪委、区委组织部、区委学习实践活动领导小组《关于召开党员领导干部专题民主生活会有关事宜的通知的要求，5月21日，区财政局召开了局领导班子专题民主生活会。现将会议有关情况报告如下：

一、回顾工作，总结经验

与会领导一致认为，以毛新华同志为班长的财政局领导班子领导班子是一个团结的、务实的、和谐的班子，是一个上级部门认可、干部群众信任和支持的领导集体。几年来，在区委、区政府的正确领导下，局领导班子始终坚持以科学发展观为统领，紧扣××实际，立足全区财政，积极创新发展思路，努力调整工作重点，充分发挥职能作用，全力以赴支持全区经济社会事业又好又快发展，取得了明显成效。财政总收入从2005年的2.43亿元增长到2008年的3.58亿元，一般预算收入从2005年的4653万元增长到08年的7532万元，年均增长16%以上。财政总支出从2005年的15042万元增长到2008年的35448万元，基本上解决了历年专项欠拨的问题，专项支付率每年都在95％以上，财政收支增幅是历年来增长最快的。1

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全区农业、教育、医疗卫生、民生事业、社会保障以及政府实事等重点项目得到有效保障。全区财政困难的状况有了很大程度的缓解。

在不断扩大财政资金总量的同时，财政部门干部职工紧紧围绕区委、区政府中心工作，坚持“四个倾斜”，大力调整优化支出结构，切实保障和解决了事关人民群众切身利益的民生问题。财政各项改革不断深化，先后出台了政府非税收入收缴管理改革的意见、政府非税收入综合预算管理办法、部门综合预算管理办法、财政重点专项资金报账办法、政府采购管理暂行办法、行政事业单位国有资产管理办法、国库集中试点方案等等一系列的制度和办法。全区部门预算管理、国库集中收付、非税收入管理、政府采购、国有资产管理等多项改革稳步推进。非税收入管理改革走在了全市的前列，国库集中支付、政府采购、国有资产管理改革初见成效。同时，局班子始终坚持以政治思想建设和培训教育为突破口，狠抓干部队伍建设和党风廉政建设，大规模的开展干部教育培训，切实加强党风廉政建设，从源头上预防和杜绝腐败，有效保证了财政资金和财政干部队伍的安全。

在会上，大家在总结近几年工作经验的同时，认为要全面落实科学发展观，切实做好财政工作，必须做到：一是必须坚持正确的政治方向。全区财政工作之所以能够取得现在的成绩，办成了一些长期想办而没有能力去办的事情，主要是得益于区委、区政府的坚强领导，得益于区人大、政协的关心支持。因此，我们必须提高认识，坚定信念，自觉把思想和行动统一到省、市、区委、政府的决策部署上来，扎扎实实抓好各项工作落实。二是必须牢固树立大局意识。彻底改变2

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过去就收支论财政的传统发展理念，进一步树立“大财政”思想，将财政工作置于全区经济社会全局之中，把工作中心转移到服从服务于全区改革发展大局上来，变被动埋单为主动服务，切实增强工作的主动性和积极性。三是必须牢固树立全方位开放意识。在管好用好自身财力的基础上，广开筹资渠道，努力争取上级政策、资金倾斜和支持，为我区加快发展、解决民生问题提供可靠的财力保障。四是必须牢固树立超前意识。找准财政工作与经济社会发展的结合点，针对影响经济发展和社会进步的前瞻性、战略性、指导性问题，及早深入基层、深入群众、深入实际，调查研究，做到胸有成竹，临阵不乱。

二、查摆问题，剖析根源

在肯定成绩、总结经验的同时，财政局领导班子各成员联系思想和人工作实际，对照检查自身在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，以及党性党风和廉洁自律方面存在的问题，深刻剖析了思想根源。概括起来，主要表现在：

（一）学习抓的不够到位。大家平时都有繁重的工作任务，除局里每星期一和周五组织的集中辅导学习外，很少再挤出时间学习新知识、新业务。特别是在学习领会十七大精神、科学发展观方面还不够透彻，把握内涵实质还不够准确，还不能很好的把科学发展观的丰富内涵融会贯通地灵活运用。在学风上存在着一定的实用主义思想，常常是用的时候才想起来学。对财政工作中的一些新情况、新问题，缺乏从理论层面上进行深入研究思考。反映到实际工作中来，我们一些同志总习惯于财政收收支支，看问题、做事情眼光不远、视野不宽，3

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跳不出财政这个“圈子”，不能从全区经济社会发展的大局出发，考虑全局问题少，维护部门利益多，财政部门的综合职能作用发挥不够。

（二）改革创新的步伐不够大。面对党和政府的新要求和广大群众的新期盼，一些同志针对工作中的热点问题和难点问题，缺乏超前谋划的意识，遇到棘手问题、突发事件，显得手忙脚乱、穷于应付，应对的办法不多、措施不力。同时，虽然围绕提高财政管理水平，出台了许多办法和制度，推行了很多改革措施，但与其他县区和上级的要求相比，我们还存在许多不足，很多做法借鉴别人的多，自我创新的少，工作中新亮点、新经验、新成效不够多。反映出我们思想观念还不够解放，创新意识还不够强，改革的步伐还不够大。

（三）工作作风不够扎实。随着财政部门在经济社会发展中的职能作用越来越重要，一些同志容易在思想上产生优越感，听取汇报建议的多，积极主动到部门和单位深入了解的少，服务意识还不够强。有时候下基层调研只限于听听汇报，蜻蜓点水，走马观花，作风飘浮。有时候安排布置工作，往往浮在会议上、文件中，停在嘴皮上，真正抓任务、抓督促、抓落实还做的很不到位。

（四）干部管理上还不够严。这些年我局在机关内部管理、支部建设、干部队伍教育、廉政建设等方面相继制定出台了一系列规章制度，近期又对6项制度进行了补充完善。但在实际执行中，依然或多或少地存在着失之于宽、失之于软的问题，比如车辆的管理、请销假的管理等等。同时，对干部的制度约束还不到位，导致个别年轻干部满足于现状，工作的主动性和事业心不够强。在这一方面，虽然制4

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定实施了一系列办法和措施，但手段方式比较单一，大部分措施办法都针对财政业务方面的各个环节，而在在干部思想作风、行为规范方面还缺乏有效的措施办法，有些问题不能及时发现和纠正。

针对以上领导班子和领导个人存在的问题，结合科学发展观的要求，通过深入查找，深刻剖析根源，主要有以下几个方面：一是在对待学习这一重大问题上，从思想深处还没有引起高度重视，总认为学习是软尺度、软指标，不像财政收支那样看得见、摸得着，来得实在。因此抓得不够紧，学得不够深，影响了认识水平和工作质量的进一步提高。二是在工作作风上，深入实际调查研究不够，没有很好地坚持问计于基层、问计于群众，一定程度上影响了体制机制的创新和财政资金分配的科学性和时效性。三是在干部队伍建设方面，虽然制定了比较全面的管理制度，形成了比较有效的激励机制，但在思想上还存在着重业务、轻管理的倾向，致使有时对党员干部严格要求不够。

三、制定措施，解决问题

针对以上问题，会议提出将着重从以下几个方面进行整改：

一是进一步加强政治理论学习。通过开展各种形式的学习活动，进一步深刻领会十七大精神实质，特别是在理解科学发展观的科学内涵和基本要求上下苦功夫、下狠功夫，在精学、深学上下大功夫，进一步牢固树立大局意识、全方位开放意识和超前意识，不断增强工作的系统性、预见性和创造性。加强理论联系实际，不断提高发现问题、总结问题、运用理论解决问题的能力，找准财政工作的着力点和突破口，努力把学习理论的过程转变为推动财政发展的具体行动，转5

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变为创新财政管理体制机制的具体举措。

二是确保完成各项目标任务。今年的财政形势非常严峻，“收入降、支出增”的矛盾十分突出。因此，全局上下一定要切实增强工作的紧迫感和责任心，按照区委、区政府年初对提出的目标要求，积极谋划，科学安排，狠抓落实，提升工作效率。要以保收入、保进度、保增长、保任务为主线，进一步强化税收征管，确保财政收入13%的增长目标的完成。要以保运转、保民生、促和谐为重点，科学调度资金，逐步建立科学高效的财政支出体系。要以推进财政精细化管理为目标，不断完善机制，稳步推进财政各项改革。要以规范财经秩序为突破口，厉行节约，增收节支，强化财政监督管理，努力为全区经济社会又好又快发展保驾护航。

三是努力保障和改善民生。要千方百计筹措财力，确保民生工程投入得到足额保证。要严格按照省市强农惠农资金管理办法和补贴资金“一折统”的要求，确保财政各项强农惠农资金足额及时到位。要努力增加财政投入，积极支持新农村、规模养殖、新型日光温室、水利设施改造等建设,提升农业生产现代化水平。要认真推进“家电下乡”，努力改善农村生产生活条件。要认真做好社会保障和就业工作，积极落实各项政策，切实解决好困难群众生产、生活问题，大力支持各项社会事业的发展。

四是加快推进财政管理改革。按照省市对财政改革提出的新要求，深入开展调查研究，找准并抓住当前财政工作中存在的难点和热点问题，努力在理财理念和方式上实现大得突破。继续推进部门预算、6

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国库集中收付、非税收入管理、政府采购和国有资产管理等多项改革。在财政项目资金管理中，逐步引入绩效评价机制，建立编制科学、执行严格、监督有力、绩效考评，各环节有机衔接的预算管理新机制。

五是不断改进工作作风。把调查研究作为一项基本功，在深入实际上下功夫，不管工作多忙，都要坚持用一定的时间深入实际、深入基层、深入群众，及时了解情况、发现问题、总结经验，更好地督促和指导工作的开展。把狠抓落实摆在首要位置，在工作实效上下功夫，出实招、办实事，做到工作扎实，效果实在。切实改进机关作风，进一步明确职责分工，细化工作措施，落实工作责任，优化业务流程，完善岗责体系，简化办事程序，切实提高工作效率和服务水平。

六是加强干部队伍建设。大力加强学习型机关建设，营造良好的学习氛围，强化干部教育培训，进一步提升全体干部职工把握大局的能力、服务和创新能力。着力加强领导班子建设，以坚强的党性、良好的作风、规范的制度带动班子建设，用一个好的班子带出一支好的队伍。扎实推进反腐倡廉建设，认真查找体制、机制、制度和管理上存在的漏洞和薄弱环节，有针对性地建章立制，制定从源头上预防和解决腐败问题的有效措施，用制度规范工作，用制度约束干部，确保财政资金使用和财政干部队伍的安全。

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第二篇：财政部门科学发展观案例剖析材料

财政部门科学发展观案例剖析材料

基本概况：

**区财政局在贯彻落实科学发展观的实践中，以建立健全权力内控长效机制为目标，以完善制度体系为重点，以优化流程控制为关键，积极推进阳光效率工程，狠抓部门内控体系建设，着力构建结构合理，配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，确保廉政建设工作各项措施落到实处，并取得了一定的成效。20xx年在区级机关目标管理综合考评中，我局被评为“十佳服务先进单位”、“目标管理先进单位”，国库收付中心被评为“十佳服务窗口”。主要做法和成效：

一、注重宣传教育，着力夯实思想基础

我局在内控体系建设中，按照区“阳光效率工程”的要求。紧紧围绕全局的中心工作，在各职能科室和下属事业单位中，组织开展各类学习活动，教育和提高全区财政系统党员干部的综合素质，夯实廉洁从政的思想基础，着力优化服务意识和能力。

1、加强教育培训，努力提高财政干部的思想政治素质。联系实际，积极开展廉政文化活动，引导财政干部牢固树立正确的权力观，自觉践行科学的发展观，坚持立党为公、执政为民、廉洁从政。以打造学习型机关为载体，引导党员干部进一步转变观念、转变作风。大力开展“优良作风、优质服务、争当优秀公仆”的主题创建活动，引导党员干部把“为发展服务、为基层服务、为群众服务”作为一切工作的出发点，把让人民满意作为最高目标，做到主动服务、创新服务、高效服务。

2、注重能力建设，努力增强机关党员干部的政策业务水平。通过组织参加形势报告会、举办专题培训形式，进行党的方针政策、法律法规和区域情况的教育，促使党员干部准确把握政策法规和形势任务，增强工作的前瞻性和驾驭全局的能力。组织和引导党员干部加强现代经济和公共管理知识的学习，增强工作的创新性和服务中心促进发展的能力。采取集中辅导、业余自学和岗位练兵相结合的方法，引导党员干部注重业务技能的学习，增强履行职责的本领和解决实际问题的能力。

3、坚持典型引路，努力激发党员干部的争先创优热情。发挥典型示范带动作用，围绕争创区级“十佳服务单位”、“十佳服务窗口”、“三优、三满意”和“群众满意基层站所” 活动，在财政系统掀起比学赶超、争先创优的热潮，促进党员干部解放思想，更新观念，树立“服务就是天职”、“服务就是投资环境”、“办事效率决定发展速度”等全新理念，激发“干大事、干实事、干成事”的工作热情，以优质的服务营造亲商安商、亲民爱民的浓厚氛围。

二、注重完善制度，着力健全约束机制

一是建立健全党风廉政建设责任制度。制定和完善廉政勤政制度、文明办公守则、党风廉政建设责任制实施办法、财政系统工作人员廉洁从政的若干规定、工作目标和岗位责任考核的暂行规定等制度。规定了局机关开展党风廉政建设工作的要求，每年由主要领导与各部门（单位）负责人签订目标管理责任状，实行部门一把手负责制，并将目标管理纳入当年综合考评。严格落实“一岗双责”制度，自觉把党风廉政建设和反腐败工作与财政工作、精神文明建设和其他业务工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。

二是建立健全机关管理制度和工作制度。围绕工作职责，针对内部管理存在的薄弱环节，着重完善和建立了岗位责任制度、干部人事管理制度、学习制度以及财政、财务管理制度。同时，还对财政资金管理的操作规程、票据管理、内部审计监督等方面的制度进行了完善。分批和定期分别对基层财政所和局机关重点岗位财政财务进行审计检查，及时纠正制度执行中的错误行为。在此基础上还完善了《机关目标管理考核意见》和《镇（街办）财政所工作考核办法》，将各科室和基层财政所的工作职责细化后，确定合理的考核内容和评分标准，实行年终综合考核，为规范行政行为起到了积极作用。三是规范行政执法责任制度。结合实际，制定规范行政事权的实施办法，努力提高依法行政水平，切实解决行政乱作为、不作为、慢作为和执法不公、执法不严等突出问题。积极推进“一票制”规费收缴办法，杜绝随意“减、免、缓”，规范自由裁量权。整治乱罚款、乱摊派和以检查为名行创收之实的行为，有效遏制腐败现象的发生。按照“明确责任–实施问责–责任追究”的制度体系和“简便、高效”的原则，进一步完善岗位责任制、服务承诺制、责任追究制等一系列制度，建立内控体系建设的长效机制。注重制度的科学、有效、实用，切实从管人、制权、断利三个方面入手，形成“权利分离、查处分设、双向责任、民主决策、互为监督”的行政执法制度链条。

三、注重检查监督，着力规范行政行为

1、推行内控电子监察系统建设。局机关12个科室、5个下属事业单位根据职能梳理业务事项、绘制流程图，并从政策风险、权力风险、管理风险、人员素质风险等方面排查风险点，制定预控措施，共建立内控事项96项、风险点94个、预控措施162条，在此基础上建立电子监控平台，设立网上内控电子监察系统。强化办事过程控制，随时掌握有关权力事项的受理、承办、审核、批准和办结等信息，强化了内部管理，从源头上预防了腐败，取得了良好成效。

2、积极实施阳光效率工程、推行“两集中、两到位”工作。实行部门行政许可服务职能向一个科室集中，行政许可服务科室向行政服务中心集中，行政许可服务项目进中心到位，部门向窗口授权到位。在本部门内部集中契税征收、会计管理和企业财务归并行政许可、服务职能，成立行政服务科，把行政服务科增设到行政服务中心窗口，增强窗口力量，实现“一窗对外”开展服务。从体制机制上割断公共权力和个人利益的关系，做到权力与责任相称、权力与部门和个人利益脱钩，促进和保证广大机关干部勤政廉政。

3、全面实行政务公开。按照“依法公开、真实公正、注重实效、有利监督”的原则，突出重点，对经济发展规划；目标任务及完成情况；部门预算和财政国库集中收付制度改革的内容、要求和方法；新型农村合作医疗保险的范围、对象和标准；财政支农工作的措施和促进企业发展的优惠政策；政府采购程序和集中采购制度；为民办实事项目；农村“三项资金”管理和粮食直补资金发放以及涉农收费标准；先进集体、个人及其荣誉称号的评选、申报、提拔、入党；干部、任期民主测评；党政干部廉洁自律情况；重大事项决策和有关政策、规定、制度等内容，通过多种形式向基层群众进行公开。

4、继续加大检查监督力度。一是完善组织监督。充分发挥党组织的监督作用，经常对党员干部行政行为和遵纪守法情况进行检查和督促，充分发扬民主，保障党员群众的参与权、知情权、监督权、评判权，主动听取党员干部的意见和建议，定期分析党风廉政建设的情况，对反映的问题认真进行核实、查处和整改。二是强化社会监督。通过办理人大代表、政协委员的提议案加强对重点工程、重大项目的跟踪督查，充分借助“两会”代表、委员监督优势，与群众之间架起沟通监督的桥梁，切实增强监督的实效性，让权力在阳光下运行。三是加强明查暗访。定期对机关工作人员的服务和执法情况进行明查暗访，重点查访“散、庸、腐”等方面的问题，塑造机关公共管理、公共服务的良好形象。

三、主要经验和启示：

一、教育是基础。正确的思想能有效指导实践，我们紧紧围绕全局的中心工作，在各职能科室和下属事业单位中，组织开展各类学习活动，教育和提高全区财政系统党员干部的综合素质，夯实廉洁从政的思想基础，着力优化服务意识和能力。

二、制度建设是保证。没有规矩，不成方圆，为了使内控体系建设工作的各项措施落到实处，我们从健全约束机制，加强内部管理，规范工作人员的行为入手，着力健全约束机制。

三、监督检查是关键。好的制度关键还要看执行，有效监督必将带动有效执行，在健全和完善制度的基础上，立足职责，围绕中心，做好四个方面的检查监督工作，进一步规范全体党员干部的从政行为。

第三篇：科学发展观心得汇报

尊敬的各位领导、各位老师：

大家好！拂着三月的春风，沐着四月的花香，在学校党支部的统一安排下我们全校全体教职工开展了深入学习实践科学发展观活动，学校先后组织召开了动员大会、专题辅导报告，大讨论，问卷调查等活动。在学习中，坚持把学深学透与学以致用相结合，多措并举，采取集中培训、专家辅导、个人自学、撰写心得等多种学习方式。在学习中，我深刻领会到科学发展观的重要精神,注意结合自己本职工作，在教学和班主任工作中不断创新工作方法,努力把深入学习实践科学发展观活动落到实处。下面将自己的一些学习体会，向各位领导汇报。

一、什么是科学发展观

依我浅显的理解：就是要用科学发展的眼光看问题。众所周知，科学发展观核心是“以人为本”，我校也一直坚持科学发展观的核心“以人为本”，至始至终地把学生、教职员工放在第一位，对学生、教职员工给予科学的管理和人文的关怀，不断地推动学校成为架起学生与企业零距离对接的桥梁；成为服务地方经济的平台；成为展示职业教育新形象的窗口。而科学发展观对我们学校教师来说就是用发展的眼光欣赏我们的学生，去包容他们的缺点，挖掘他们的发展潜能，科学发展观就是要求我们教师本人不断提高自身道德修养，加强专业素质，提高综合素质，争做双师型教师。二．如何实践科学发展观？

（一）作为一名党员教师，如何在本职岗位实践科学发展观？我想要不断学习政治理论和教育教学理念，树立先进的教育思想，教育观念，作为党员教师，通过学习，要进一步坚定共产主义的信念，明确学习提高的方向，感受到时代和社会赋予我们的重任。我们要在科学发展观的指引下，围绕学校中心工作，积极投身于“实践科学发展观”的学习活动中去，充分发挥党员先锋模范作用，以做一名合格的党员教师宗旨，以加强未成年人思想道德建设为载体，以学习科学发展观为契机，端正教育思想，丰富专业知识，提高教学技能，做到教好书，育好人。

（二）作为一名班主任，如何实践科学发展观? 我想主要应该做到坚持以人为本，民主管理班级。职业学校的主要任务是培养和输出合格的技能型人才。在班级管理工作中，就必须坚持以人为本的思想，即以学生的发展为核心，给学生提供良好的发展平台、创造良好的发展条件，实现学生最大、最好的发展。班级管理的主体是学生，因而在管理时就要充分体现学生的主体地位，在管理中多倾听学生的声音。充分调动学生的积极性，使他们能做到人人有事做，事事能做好。这样的管理才是一种以人为本的管理，它更能激发出人的积极性和创造性，更能增强和谐的氛围和整体的凝聚力，落实到平时的工作中，比如我校实现了学分制管理，那么学分中的其中一项德育学分的评比办法就应该有学生一起讨论制定，比如班干队伍就应该让全班学生选举产生，且班主任应该多放权给班干队伍，比如班主任应该多和同学们交朋友倾听学生的意见。总之要抱着一切为了学生，为了一切学生，为了学生的一切的态度，平时多关心学生，不仅关心他们的文化课和专业课学习，还要关心他们的思想动态，生活困难，尤其是住校生，不仅关心优生，更要关心后进生，做学生的好朋友，做家长的好参谋。

（三）作为一名计算机教师，如何在本职岗位践行科学发展观？我们要努力提高自己的专业水平，掌握先进的教学技术，力争做先进教育生产力的代表。要加强业务学习，掌握社会上最流行的应用软件技术。增强竞争意识，积极参与各种教学评比、和技能比赛，在实践中提高自己的教育教学能力和动手能力,同时要注重培养学生的动手操作能力。积极参与信息技术部的各项活动，在本次学习科学发展观活动中，我们部也先后组织了多场理论学习，积极开展了“每人出一个金点子”活动，在每次活动中我们都积极讨论建言献策，在平时的上课中我们要配合管理员落实好学生上机操作的各项要求，同时要以“享受课堂”为乐趣，以成为一名有魅力的教师为目标，所带课程全部实现电子教学。

通过这断时间对科学发展观的学习、我深刻体会到自己现在所做的工作离“科学发展观”的要求还有一定的距离，通过认真分析后，需要改进如下几个方面：

一、更进一步尊重学生，尊重学生的自身发展

职业中专学生大部分是14—16岁的青少年，正处于世界观、人生观形成的重要时期，因此引导他们树立正确的世界观、人生观优为重要。如何培养他们树立正确的世界观、人生观呢？通过对“科学发展观”的深入学习和认识，我认为最重要的一点就是要尊重他们，要以人为本，尊重他们自身发展的同时要积极引导，使其朝着正确的、光明的道路发展。

二、更加努力学习，学习先进的文化知识

从2006年大学毕业后，在工作的这3年间，由于信息时代的迅猛发展，曾经学过的知识可能已经跟不上时代的需要，要继续不断的坚持从课本上、资料上、网络上了解学习最新的文化知识，顺应时代发展需求，以便培养出更优秀的技能人才。

三、继续加强思想政治学习，提高思想认识觉悟

做为一名党员，我的政治理论修养还远远不够，因此要在平时多学习党的方针政策，研究党的最新路线方针，紧跟党的脚步，提高思想认识水平和觉悟，把“全心全意为人民服务”落到实处。

上述是我经过一个多月来对“科学发展观”的深入学习所得到的一点心得体会，随着不断的学习我将会更加的完善自己，更好的为职业教育奉献，更好的服务于我校。

第四篇：科学发展观汇报发言

科学发展观汇报发言

同志们：

为扎实开展深入学习实践科学发展观活动，全面提高我处科学发展水平，自去年10月份以来，我处认真按照征稽海事局党委的统一部署和要求，高度重视，精心组织，周密部署，扎实推进，较好地完成了活动学习调研、分析评议、整改落实三个阶段的各项规定动作，创造性的开展了自选动作，极大地提高了全处广大党员干部特别是领导干部贯彻落实科学发展观的执行力、操作力和创新力，切实解决了一些实际问题和职工的切身利益，建立和完善了适应科学发展的制度，真正实现了干部受教育、发展上水平、群众得实惠的目标。

一、学习实践科学发展观活动的基本情况

开展学习实践活动以来，我处党支部按照征稽海事局党委的统一部署，结合我处实际，紧紧围绕“推进征稽海事科学发展，提升执法服务整体水平”的主题，在认真做好“规定动作”的同时，又创新“自选动作”，着重在加强组织领导、抓好学习调研、深化思想认识、精心设计载体、认真落实整改上下功夫，经过全处党员干部的共同努力，我处圆满完成了学习实践活动3个阶段的工作任务。总体上看，我处学习实践活动进展顺利，成效显著，基本达到了预期的目的。按照局党委学习实践活动的总体要求和开展群众满意度测评工作的具体安排，今天，我们在这里召开我处贯彻落实科学发展观活动总结暨群众满意度测评大会。下面，我就xx征稽处开展深入学习实践科学发展观活动的主要情况向大家作简要介绍。

（一）抓好学习培训，深化对科学发展观的理解和认识。

我处在贯彻实践活动中，坚持把学习培训作为重要的基础工作来抓，并做了精心的准备：一是及时召开处班子预备会议，布置安排深入学习实践科学发展观活动；二是成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组及办公室，建立了处领导亲自抓，领导小组组织协调，办公室具体负责，全处党员干部广泛参与的领导机制和工作机制；三是制定了符合我处实际的学习实践活动实施方案和学习调研计划，对党员干部的学习内容、学习方法、学习时间安排等提出了明确要求。

自10月28日召开动员大会以来，我处集中3天时间安排学习内容，组织全体党员学习科学发展观，提高了党员对学习实践活动的认识。按照我处学习实践活动实施方案的要求，每周利用半天时间组织党员干部集中开展科学发展观专题学习。此外，我处在集中和自学的基础上，按照征稽局的统一安排下，10月31日至11月2日，组织副科以上党员领导干部通过视频会议的形式聆听了自治区党校教授做的关于科学发展观的讲座、征稽局领导的讲话和兄弟处所领导学习实践活动的心得体会，进一步加深了对学习实践活动的认识和理解。11月14日，我处通过中心组学习，认真总结了第一阶段的学习实践活动情况，同时各所队结合工作实际汇报了第一阶段的开展情况，并进行了解放思想大讨论活动，形成了上下联动的良好格局。

在学习实践活动中，我处全面抓好党员的学习培训工作，领导干部率先垂范、带头学习，广大党员干部积极参与，开展多种形式的学习活动，参加学习培训党员干部达140人次。

（二）深入基层调研，广泛征求意见，认真查找制约科学发展的难题。

为全面了解情况，查找突出问题，处党支部结合当前工作实际，确定了4个重点调研课题，即：一是影响单位发展的突出问题是什么；二是如何加强班子建设、队伍建设、制度建设，提升管理和服务整体水平；三是如何发挥党组织在规费征收、创建文明行业中的作用；四是党员特别是副科以上党员领导干部如何在工作中发挥表率作用。围绕上述4个调研课题和中心工作，新一届处领导班子成员多次深入到基层进行学习调研，通过开展“我为科学发展献一策”、问卷调查、举行座谈等多种形式，了解单位整体工作情况，及时掌握规费征收的进度和动态，查找和解决制约征费工作发展的因素，用科学发展观指导各基层单位落实完成全年的费收任务。在活动中，我处共发放征求意见表50份，回收50份，回收率达100%。对征求到的意见和建议，进行了梳理汇总，整理出影响和制约我处科学发展意见和建议4个方面问题。

同时，处领导从广大职工关心的热点难点问题出发，积极关注和解决事关职工切身利益的现实问题，大力营造良好的工作氛围。

（三）开展解放思想大讨论，形成团结向上的合力。

在活动中，我处党支部围绕“推进征稽海事科学发展，提升执法服务整体水平”主题，通过“解放思想大讨论”，大家抱着对单位高度负责的态度，结合自己学习实践科学发展观的认识和体会，从不同的角度和侧面，进行了解放思想专题交流发言，提出了今后工作发展的建议。

我处还结合学习胡曼同志的先进事迹，把胡曼同志刻苦钻研的学习精神、创新工作制度的做法、解决问题以身作则的行为，作为我处党员干部学习实践科学发展观的一面镜子，进一步提高队伍素质，发挥党员在学习和工作中的先锋模范作用，使全体干部、职工的思想认识得到了统一，形成了团结向上的合力，促进了我处各项工作的发展。

（四）开好专题民主生活会，查摆突出问题，明确发展方向。

在学习实践活动中，我处党支部通过召开专题民主生活会，广泛征求了各方面的意见，班子成员之间开展了相互谈心活动，认真撰写发言材料，支部同时召开专题讨论会，中心组进行了专题学习，在一切准备工作就绪的情况下，于XX年12月11日，召开了以“推进征稽海事科学发展，提升执法服务整体水平”为主题的专题民主生活会。会上，处班子成员对照科学发展观的要求，联系思想、学习和工作实际，查找自身存在的突出问题，认真开展批评和自我批评，开诚布公地谈问题、提建议。通过专题民主生活会，处班子成员进一步查摆了自身存在的突出问题，深入剖析了问题存在的原因，明确了今后的努力方向和改进措施。

此外，我处高度重视和解决了职工群众反映强烈、涉及群众切身利益方面的问题，大力在内部营造“团结、干事、为民”的良好氛围。力争到XX年底，有效地解决影响和制约我处各项工作科学发展的突出问题，实现四项目标：一是建立群众满意，社会肯定的高素质队伍；二是形成用制度管权、用制度管事、用制度管人的良好氛围；三是抓好新形势、新任务的交通工作，实现各项工作又好又快发展；四是丰富创建文明行业的内涵，促进内外和谐。

二、学习实践活动的主要收获

在学习实践活动中，我处党支部坚持边学边改，及时解决影响和制约我处科学发展的突出问题，学习实践活动取得了明显成效，主要表现在：

（一）对科学发展观有了新的认识。通过活动的开展，广大党员对科学发展观的重要意义、科学内涵、精神实质和根本要求有了进一步的了解，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。在面对费税改革的形势下，我处党员干部对如何做好当前工作、如何平稳过渡，确保队伍不乱、人心不散、工作不断，取得和形成了共识。一是必须坚持科学发展观，才能适应形势发展的需要。尤其面对费税改革，超前谋划，做好转岗前的各项准备工作；二是必须坚持以人为本，才能保持队伍稳定。始终把时实践好、维护好、发展好职工群众的根本利益作为工作的出发点和落脚点，激励职工在特殊时期保持良好的精神状态；三是必须坚持制度创新，才能确保单位各项工作又好又快发展；四是必须坚持加强党的组织建设，才能充分发挥党员的先锋模范作用，为科学发展提供坚强有力的政治保障和组织保障；五是必须正确面对税费改革的大局，克服困难，履行职责，以饱满的工作热情和精神状态，把握机遇，迎接新的挑战。

（二）解决单位存在的问题和职工的切身利益有了新成效。在学习实践活动中，紧扣影响和制约我处发展的突出问题，坚持边学边改，把解决突出问题摆在学习实践活动的突出位置。

一是建立健全了党的基层组织机构，充分发挥党的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。我处党支部自97年建立以来，一直未进行改选，XX年10月，新一届领导班子到位后，积极着手抓好党支部换届选举工作。经报请当地交通局党委的同意，组织全处党员按照《党章》的有关规定，采取无记名投票的方式，进行了差额选举，成立了新一届党支部，并进行了具体分工，为我处进一步学习实践科学发展观，充分发挥党组织在规费征收和创建工作中的战斗堡垒作用奠定了基础。

二是处领导班子率先垂范，从具体工作抓起，更新了适合干部学习和开会的桌椅，修改完善了有关学习制度，在开会学习、基层调研、个别谈话的过程中都反复强调团结的重要性，并在实际工作中坚持民主集中制的原则，营造了一个团结和谐的工作氛围。

三是在政策和经费允许的情况下，千方百计的搞好职工福利，确保职工利益不受影响。针对xx征稽处经费紧张的现状，如实向上级反映，并得到了征稽局的有力支持，争取到7.5万元的经费补助；同时，积极与市财政局协调，争取到13万元罚没返还款；组织人员及时清理各项房租、水电暖费、宾馆承包费，努力做到应收尽收，在一定程度上缓解了经费紧张的状况。

四是针对基层所职工提出的提高艰苦地区津贴标准的意见，我处班子及时召开会议，将这一情况反映给征稽局，并很快得到了解决，基层所职工的艰苦地区津贴由一类调为二类，并给予了补发。

五是从关心职工生活和工作出发，积极做好我处家属楼保温维修和办公设备、电路电线老化的更新计划。

六是认真配合征稽局人劳科做好参照公务员管理的各项上报工作。

七是把职工关心的XX年超收分成奖作为班子的一件大事来抓，在认真研究、广泛征求意见的基础上，确定分配方案，给职工及时兑现了XX年的超收奖金和职工的“阳光津贴”。

八是开展“暖人心”工程活动。活动的具体内容是：在职工生日、职工新婚、职工住院和职工家中有丧葬等事宜时，处党支部、领导班子及工会一班人积极参与，帮助职工解决实际困难。为此，我处制定下发了《开展“暖人心”工程活动办法》和《开展“暖人心”工程活动费用标准》，使活动真正落到实处。

九是面对“费改税”的影响，积极做好职工队伍的思想稳定工作。要求干部职工正确认识费税改革的意义和作用，自觉增强政治意识、大局意识，严格遵守各项制度和规定，做到人心不散、队伍不乱。

（三）队伍整体素质有了新的提升。我处将学习培训工作和科学发展观活动紧密结合起来，在第一和第二阶段学习培训工作中，精心组织，抓好落实，确保职工队伍的稳定。在学习培训中，通过系统学习，使干部职工进一步提高了认识，端正了态度，从全局的、宏观的高度去理解和领会国家燃油税费改革的意义，做到在改革面前思想稳定、人心不散，始终以良好的精神状态应对改革。同时，进一步提高了干部职工的政治理论素质，增强了法律法规意识和依法行政观念，为今后人员转岗安置工作奠定了基础。

在总结成绩的同时，我们也清醒的认识到，学习实践活动虽然取得了一定的成效，但与上级党委的要求相比，与干部群众的希望相比，还存在一定差距和不足。主要表现在：一是有的问题查找和分析的深度还不够；二是整改措施还不够细化；三是结合当前工作实际，创造性开展工作还有待于进一步加强。

三、学习实践活动的主要认识

回顾开展学习实践活动以来的工作，我们主要有以下几个方面的认识：

（一）学习实践活动必须统一思想，提高认识，才能将理论学习贯穿到工作中。我处在学习安排上，注重结合实际，突出重点，有针对性地开展实践活动；在学习内容上，除了局党委要求的必学内容外，还组织学习了相关社论、评论等优秀；在学习要求上，做到目标明确，思路清晰。各个阶段都坚持以学习为先，特别是在税费改革实施后，组织全体干部职工开展学习培训，规定具体的学习内容、学习要求和学习时间，并认真抓好落实；在学习方法上，力求形式多样，不断深化对科学发展观的认识，准确把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，着力在用科学发展观武装头脑、指导实践、推动征稽海事工作发展上下功夫，提升干部职工整体素质。

（二）学习活动必须突出实践特色，务求实效，把推动工作贯穿始终。我处在学习实践活动中，注重从实际出发，切实做到“三个统一”：一是学习调研与提高履职能力相统一，坚持学以致用、用以促学，努力把学习的收获、认识的成果转化为做好各项工作的实际能力、转化为谋划单位发展的正确思路，切实把科学发展观落实到工作的各个方面。二是开展活动与促进工作相统一，根据学习实践活动的具体要求，明确活动的目标和重点，正确处理好开展学习实践活动与做好当前各项工作的关系，统筹兼顾、科学安排，把学习实践活动融入到各项工作中去，把各项工作结合到学习实践活动中来，做到两不误、两促进。三是整改落实与当前形势要求相统一，在整改的实践中结合当前形势开展工作，着力解决当前、特别是税费改革实施后征稽工作出现的新问题、新矛盾。我处班子认真落实按照征稽局党委提出“突出两个重点，做好十二项工作”的工作思路，结合单位实际，采取多项措施，确保了关键时期人心不散、队伍不乱、工作不断。

（三）学习实践活动必须充分发扬民主，开门纳建，把坚持走群众路线贯穿始终。在开展学习实践活动，我处党支部十分注重发扬民主，尊重民主权利，走群众路线，认真听取群众的意见和建议，自觉接受群众监督，把学习实践活动全过程置于群众监督之下，真正做到听取民意找问题，顺应民意抓改进，依据民意看效果，体现了服务群众和让群众满意的要求。

（四）学习实践活动必须领导重视，率先垂范，把发挥领导干部表率作用贯穿始终。自学习实践活动开展以来，我处领导班子成员带头参加学习，深入基层调查研究，带头查找问题，带头开展批评与自我批评，带头落实整改措施，认真解决思想、工作、作风等方面不适应、不符合科学发展观的问题，以表率作用推动了我处学习实践活动的深入开展。

四、进一步巩固和扩大学习实践活动成果

在学习实践活动中，我处结合实际，采取有力措施，突出解决了影响和制约我处科学发展的一些重点问题，以重点问题的解决，带动其他问题的解决，达到了事半功倍的效果。

一是坚持正确的舆论导向，加强干部职工思想教育，及时转达厅、局党委精神。深刻理解和领会燃油税改革的意义，做到在改革面前思想稳定、人心不散，始终以良好的精神状态应对改革，党员领导干部要充分发挥模范带头作用，切实抓好学习培训工作，确保职工队伍稳定工作。

二是继续做好职工的教育培训工作。充分认识税费过渡时期的学习培训工作的重要性和必要性，切实做好此项工作的组织实施，保证学习培训计划的如期完成。

三是清理我处现有的规章制度，健全完善有利于科学发展、有利于改善职工生活的规章制度，充分发挥制度的内部制约作用，进一步规范管理程序，健全监督制约机制，做到用制度管人、用制度管事。

四是进一步研究解决欠费、扣押车辆等业务问题。今后一个时间段内，我处的主要任务是按照现行政策规定，继续做好XX年及以前交通规费征收及欠缴、漏缴的清理工作，确保应征不漏，保证规费征收收尾工作顺利开展。

五是严格做好税费改革期间的资产管理。加强财务、票据管理；加强固定资产管理；全面整理XX年及以前年份的档案，保证各种资料及时入档，防止档案丢失。

六是做好安全稳定工作。进一步提高认识，加强领导，层层落实安全工作责任制，强化安全管理，落实防范措施。严格执行财务管理制度、固定资产管理制度和车辆管理制度，增强防火意识、防盗意识，确保安全稳定万无一失。

同志们，此次集中学习实践科学发展观活动即将结束，在今后的工作中，我们将以此为契机，把集中性学习实践活动与经常性的深入贯彻落实紧密结合起来，不断完善各项制度措施，不断巩固和扩大学习实践活动的成果，实现我处各项工作又好又快的发展，让职工群众共享交通发展和学习实践活动的成果。

第五篇：科学发展观汇报材料

镇北村学习实践科学发展观活动

汇报材料

镇北村现有党员245人，有9个专业党支部。我村积极响应县镇“深入学习实践科学发展观活动”要求，结合本村实际，从9月15日成立了村学习实践科学发展观指导小组开始，预计通过四个阶段来开展本村的深入学习活动。目前，我村已经按照学习计划表将深入学习科学发展观活动开展到了

3、在村务公开栏刊登下发的科学发展观简报，张贴宣传科学发展观的材料。

三、重点搞好理论学习，提升为民服务能力

1、定期开展科学发展观座谈会以及党员、村民代表科学发展观理论学习。

2、提前一星期做好学习计划，通过村务公开栏公布学习时间、地点及内容。会前进一步落实专人电话通知党员干部，确保我村党员干部及时参加学习。

3、学习内容：①专题学习。学习《毛泽东 邓小平江泽民论科学发展》，《科学发展观重要论述摘编》，学习十七大，十七届四中全会，学习中央和省委、市委领导同志关于学习实践科学发展观的重要讲话和有关文件精神，学习省、市、县、镇贯彻落实科学发展观作出的一系列重要决定以及下发的农村干部读本材料。

②《远程教育》学习。每半月，组织党员通过农村党员干部现代远程教育设备观看科学发展观专家相关讲座。

4、目标：通过加强理论学习，促进村班子思维方式、工作方式、领导方式的转变，不断提高战略思维、统筹协调、善抓落实和为民办事的能力；促进党员不断提高学习、创新和实践科学发展观的能力。

5、要求各位党员干部认真领会学习，做好学习笔记，及时反馈学习心得和意见。

四、科学发展观与实际相结合，做好村内各项工作

1、服务民营工业园及物流中心工作，组织实地农民培训，促进农民就业，提高农民生活水平。

2、抓好招商引资工作。在10月份，我村成功引进一个亿元项目。

3、党员作风整顿。10月11日，村两委会开展批评与自我批评活动，进行党风党纪整顿，加强组织协调、统一思想，便于今后顺利开展工作。

4、继续做好关心老人，关爱下一代，关怀困难户工作。开展大走访，排查摸底，三名以上党员结对帮扶一户。通过学习实践活动，党委要求村班子成员做到结对困难党员致富。

五、存在问题

通过前两个阶段的学习，我村取得了一定的成绩，同样也存在部分问题：

1、部分党员学习积极性不高，存在敷衍了事现象。

2、由于学习材料理论性过强，部分党员理解能力有限，造成部分党员的学习情况未能达到事前的目的。

3、集中学习实践相对不合理，由于村内党员一般白天需要外出上班、打工，所以学习时间党员出席率不能保证。

在县、镇党委的关怀指导下，在我村两委以及全村党员的共同努力下，目前镇北村学习实践科学发展观活动顺利的进行，相信在以后的阶段学习中，我村定将继续努力，及时总结，继承传统，开拓创新，力争作出新的成绩，为镇北的发展取得更为长足的进步！