第一篇:2017招警考试监狱三化建设内容
2017招警考试监狱“三化”建设内容
2017年各省招警考试陆续开始了,中公招警考试网整理了监狱劳教基础知识常考的考点,希望帮助考生们做好招警考试备考工作。
监狱“三化”建设的具体内容是什么?(1)依法治监理念进一步落实。广大监狱人民警察能够牢固树立依法治监和依法行刑理念,职业道德水平进一步提高,公正、文明执法成为自觉行动,监狱多渠道、全方位的执法监督体系健全完善;(2)公正执法水平不断提高。各级监狱管理机关建章立制工作科学规范,自上而下规章制度体系完备,具体执法行为均合法有据,监狱逐步实现程序化、标准化管理,领导决策、刑罚执行、生产经营等各项工作都严格依照法律、法规、规章、制度进行;(3)科学化水平明显增强。树立科学的观念,运用科学的理论、思维和方法,研究和把握监狱工作规律,运用现代科学技术、手段和先进设施、装备,增加监狱工作科技含量,逐步实现信息资源数字化,信息传输网络化,信息技术普及化,信息管理智能化。
(4)整合利用社会资源力度不断加大。监狱以开放姿态与社会广泛融合,创造条件让社会团体和公众广泛参与监狱活动,逐步形成由高素质监狱人民警察、社会兼职人员和帮教志愿者相结合的教育改造专业队伍,教育改造社会化程度不断提高,刑释罪犯适应现代社会生活能力不断增强,充分依托社会,改革封闭式的监狱供应保障体制;(5)改造质量显著提高。以提高质量为中心任务的观念深入人心,实现由监管防范型向教育改造型的根本转变;管理、教育、劳动三大改造手段的功能作用得到综合发挥;监狱内部的运行机制、机构设置、警力配备、警察的专业知识构成以有利于提高改造质量为标准。
下面列举部分习题进行练习:单项选择题 31.下述哪种人员,不属于适用回避的人员?()A.人民陪审员 B.证人 C.翻译人员 D.鉴定人
32.《刑事诉讼法》规定对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过()个月。A.一 B.两 C.三 D.四
33.公安机关对违反治安管理的人,坚持()与处罚相结合的原则。A.教育 B.拘留 C.管制 D.抓捕 34.治安案件的管辖由()规定。A.国务院 B.全国人大 C.司法部门 D.国务院公安部门
35.下列属于妨碍公共场所安全行为的是()。A.私自开拆他人邮件 B.冒充军警人员招摇撞骗 C.非法携带枪支弹药 D.刻划、涂污名胜古迹
31.【答案】B。解析:《民事诉讼法》第四十四条规定:“审判人员有下列情形之一的,应当自行回避,当事人有权用口头或者书面方式申请他们回避:(一)是本案当事人或者当事人、诉讼代理人近亲属的;(二)与本案有利害关系的;(三)与本案当事人、诉讼代理人有其他关系,可能影响对案件公正审理的。审判人员接受当事人、诉讼代理人请客送礼,或者违反规定会见当事人、诉讼代理人的,当事人有权要求他们回避。审判人员有前款规定的行为的,应当依法追究法律责任。前三款规定,适用于书记员、翻译人员、鉴定人、勘验人。”《刑事诉讼法》第三十一条规定:“本章关于回避的规定适用于书记员、翻译人员和鉴定人。辩护人、诉讼代理人可以依照本章的规定要求回避、申请复议。”据此可知,无论民诉还是刑诉中,ACD都适用回避制度,证人具有不可替代性,所以不适用回避制度。故本题答案为B。
32.【答案】B。解析:《刑事诉讼法》第一百五十四条规定,“对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期限不得超过二个月。案情复杂、期限届满不能终结的案件,可以经上一级人民检察院批准延长一个月。”故本题答案为B。
33.【答案】A。解析:《治安管理处罚法》第五条第三款规定:“办理治安案件应当坚持教育与处罚相结合的原则”。故本题答案为A。
34.【答案】D。解析:依据《治安管理处罚法》第七条规定:国务院公安部门负责全国的治安管理工作。县级以上地方各级人民政府公安机关负责本行政区域内的治安管理工作。治安案件的管辖由国务院公安部门规定。本题答案为D。
35.【答案】C。解析:《治安管理处罚法》第三十二条规定:“非法携带枪支、弹药或者弩、匕首等国家规定的管制器具的,处5日以下拘留,可以并处500元以下罚款;情节较轻的,处警告或者200元以下罚款。非法携带枪支、弹药或者弩、匕首等国家规定的管制器具进入公共场所或者公共交通工具的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款。”C项属于治安管理处罚法规定的妨碍公共场所安全的行为;C正确;A项属于侵犯人身、财产权利的行为;BD属于妨害社会管理的行为。故本题正确答案为C。
第二篇:2014年招警考试监狱知识模拟试题
多选
1.我国监狱工作改革发展阶段的主要特征是()。
A.监狱法制建设发展迅速
B.监狱的各项改革工作进展顺利
C.逐步建立国家财政保障体制,保障监狱改造罪犯所需经费
D.监狱人民警察队伍不断发展壮大
2.下列关于社会主义国家的监狱表述正确的有()。
A.社会主义国家的监狱具有强烈的阶级性
B.社会主义国家的监狱体现着广大人民群众的意志
C.社会主义国家的监狱实现了社会正义的要求
D.社会主义家的监狱反映了历史发展的进步文明
3.产生不同的监狱理论和监狱制度的客观因素是()。
A.不同的社会形态 B.不同的历史时期
C.不同的国情 D.不同的社会舆论
4.监狱执法规范的重要组成部分包括()。
A.《监狱法》 B.《监狱服刑人员行为规范》
C.《监管改造环境规范》 D.《劳改劳教工作干警行为准则》
5.《监狱法》的“总则”部分主要规定了()。
A.《监狱法》的立法依据 B.监狱刑罚执行活动应遵守的基本原则
C.监狱人民警察的基本权利和义务 D.监狱经费以及监狱的主管机关
6.分监区具体负责罪犯的()。
A.监管 B.劳动 C.生活卫生 D.考核奖惩
7.在监狱工作中贯彻执行人道主义原则要做到()。
A.提高罪犯物质生活待遇
B.将罪犯改造成为守法公民
C.把罪犯当公民看待
D.为罪犯创造一个弃恶从善、悔过自新、有利于养成良好习惯的环境氛围
8.“两个结合”的方针指的是()。
A.惩罚管制与思想改造相结合 B.劳动生产与政治教育相结合C.惩罚管制与政治教育相结合 D.劳动生产与思想改造相结合9.监狱人民警察特定的工作对象包括()。
A.被判处死刑缓期二年执行的罪犯 B.被判处无期徒刑的罪犯
C.被判处拘役的犯罪分子 D.被判处有期徒刑的罪犯
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10.关于我国罪犯的宗教信仰自由权,下列说法正确的有()。
A.罪犯有信仰宗教的自由 B.罪犯有不信仰宗教的自由
C.罪犯不能改变原有宗教信仰 D.罪犯有保持原宗教信仰的自由
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第三篇:三化建设宣讲内容
三化建设宣讲内容 一、三化的提出
“三化”建设是在总书记于2013年11月24日在山东考察黄岛经济开发区黄维输油管线事故抢险工作强调“要把安全生产落实到岗位、落实到人头、坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全,加强督促检查、严格考核奖惩,全面推进安全生产工作。” 和十八届三中全会《关于全面深化改革若干重大问题的决定》中提出的“深化安全生产管理体制改革,建立隐患排查治理体系和安全预防控制体系,遏制重特大安全事故”以后,省上在总结以往工作经验和提炼各市、县主要做法的基础上提出的,是三基(落实基层责任、强化基层能力、提升基本素质)工作的巩固和延伸,是抓好当前安全生产工作的总抓手,改变了以往各自为政、信息不畅、监管力量分散、责任不实的局面,是全省创新安全生产监管工作的最新成果。
“三化”的内涵是:以创新的理念,严密的监管网络,专业的监管机制,明确的责任主体,从更高、更深的层面推进安全生产工作规范化管理。
“三化”建设包括三个层面:政府监管网格化、企业管理精细化、行业直管专业化建设。政府监管网格化、行业直
管专业化、企业管理精细化,这三者紧密相连、相辅相成、相互影响、相互促进,共同构筑了严密的安全生产防控体系。
我们起草印发了三个文件《泾阳县人民政府办公室关于深入推进安全生产“三化”建设的意见》泾政办发(2014)42号、《转发省市安监局关于三化建设工作有关问题的通知》泾安监发(2014)
34、两办《关于印发泾阳县深入推进安全生产“三化”建设实施方案》的通知泾办发(2014)63号文件。
二、主要内容和任务
(一)推进政府监管网格化:主要是“编制一张网、建立三本帐”
一张网指各镇、部门要编制一张横向到边、纵向到底多网重叠、密而不漏的本级安全生产监管网格。纵线到底:向上无缝对接上一级政府、部门网格的各个接口,向下明确下一级政府、部门各个接口并下延到最低网格。横线到边:从行业上无缝对接负有安全生产监管职责部门的网格接口,从企业上有效连接本级直接管理的各生产经营单位网络接口。表明各网格责任人姓名、联系电话、监管对象等内容。
县级网格(见附件)
镇级网格(参考县级)
三本台帐:一本企业基础台账、一本事故隐患台账、一本监管责任台账。
企业基础台账:各镇根据“属地、分类、分级”负责的原则,建立企业基础台账。台账要统计到本级监管的所有企业,对企业名称、性质、注册地址、经营地址、从业人数、主要负责人、安全培训、事故隐患、重大危险源工艺、产品、原材料、危险等级和重大危险源等要素进行全面登记,主管部门要分别建立重点监管企业名录、重点企业基本数据台账,并根据企业变更情况及时补充完善,报县安委会办公室备案,遇有情况变化应及时上报调整。(见附件1)
事故隐患台账:各镇根据辖区生产经营情况,每月全面排查一次,建立动态隐患台账。按照事故隐患排查治理责任、措施、时限、资金和预案“五到位”的要求,分级、分类实施治理并建立台账。严格落实“分级负责、挂牌督办、跟踪问效、治理销号”制度,加强对治理情况的检查验收,确保隐患有人查、整改有人管、治理必到位。(见附件)
监管责任台账:即建立网格监管责任人台账和监管责任履职台账,首先是明确网格化的监管责任主体,按照管行业必须管安全的要求和“一岗双责”制度,明确各镇、各相关部门主要领导为本级网格的第一责任人,分管领导为本级网格的直接责任人。其次是详细登记、适时记录行业领域主管(直管、专管)部门在行业直管专业化方面的履职情况、主要会议、重要文件、主要活动,特别是专业化检查、审查、评估、执法活动情况。(见附件2)
(二)推进企业管理精细化。主要是企业“编写一个手册,抓住六个重点”
一个手册:安全生产精细化管理手册。手册要把握安全生产的重点部位、要害场所、关键环节、危险工序等节点定岗、定位、定物、定责,做到全员、全过程、全方位、全时段安全风险可控。手册要便携易懂,人手一册,便于员工操作使用,把企业的安全责任落到实处。
六个重点:一是管理制度精细化。要制定严格的安全生产岗位责任制,层层签订责任书,将安全责任落实到每个人身上。企业要按照精细化要求,依法依规对管理制度进行科学的梳理完善,进一步增强制度的严密性、规范性和可操作性,用制度强制,促进各项安全生产工作切实落到实处。
二是现场管理精细化。要制定现场管理手册,确保对作业现场各种生产要素进行科学合理地计划、调度、执行。坚持标准化、规范化管理要求,使所有生产过程畅通有序,处于良好的安全状态,建立起科学规范的现场作业秩序。
三是流程管理精细化。要细分生产业务流程,明确管理层级之间、前后工序之间的界面与权限,处理好业务之间的接口,保证生产过程安全、稳定、有效运转。
四是岗位管理精细化。企业应结合工艺流程和设备运行情况,合理设置工作岗位,要定岗、定人、定责、定制度、定标准,使每个岗位权责一致。尤其对特种作业人员要依法
进行培训,增强其安全意识和规范作业技能。要建立岗位激励机制,把岗位精细化管理与职工奖惩紧密结合。
五是装备管理精细化。企业要对所有设备设施建立管理台账、技术档案和备品配件管理制度,尤其要加强特种设备设施管理,确保安全可靠运行。要主动应用新技术、新装备、新工艺,提高设备设施的安全性能,最大限度减少因设备运行引发的生产安全事故。
六是标准管理精细化。企业应坚持以国家安全生产标准或行业标准为基础,结合自身实际,科学合理优化企业安全生产各项重要技术管理规范,促进人的行为、设备运行、物料状态等执行规范化、程序化、制度化和科学化,消除生产安全隐患。9月底前,高危行业领域规模以上企业完成管理精细化;中危行业领域规模以上工贸行业企业全面推进;2015年,全县工贸行业企业基本实现管理精细化。
(三)推进行业直管专业化。主要是“制定一个意见、规范和标准、落实四个职能”核心是充分发挥行业主管部门的直管职责和专业优势,真正把安全生产工作与业务工作同计划、同部署、同检查、同考核、同追责,着力加强行业监管队伍、专家队伍、救援队伍和科技保障能力建设,促进行业直管的科学化、规范化、常态化。
1、每个部门要制定本行业直管专业化实施意见,建立健全行业直管专业化组织机构,直管专业化工作规范,编制
行业(领域)专业安全检查标准手册。建立企业基础台账、事故隐患台账和监管责任台账。制定行业专业化的安全检查执法计划,并组织实施。
2、落实四个职能:一是专业化监管责任(规范标准体现),按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的要求,坚持“谁主管谁负责、谁审批谁负责、谁发证谁负责”的原则,理清综合监管与行业直管的职责和关系,不断夯实行业专业化监管责任;
二是专业化工作机制(台账、规范、标准体现)。全县各行业领域主管(直管、专管)部门要按照企业分布底数、安全特点规律、监管薄弱环节、法律法规的优势,从专业角度出发,建立健全组织机构,积极实施专业化的安全决策、安全检查和安全评估;加强对企业安全生产的专业和技术指导,积极为企业安全发展提供技术支撑;发挥行业协会在安全生产管理中的协调约束作用,组织开展安全生产宣传教育、培训,提供安全生产社会服务;
三是专业化监管标准(标准体现)。加强行业安全监管专业力量和专家队伍建设;严格执行行业规程和标准,落实专业监管和专业执法。教育、住建、矿管、公安、消防、交通运输、国土资源等部门制定各自行业领域的安全生产监管规范和监管标准,监管规范应明确监管对象,监管内容,监管职责,监管的法律依据及标准,监管措施、程序及重点,非法违法行为处理措施等内容;
四是专业化应急救援。全县各行业领域主管(直管、专管)部门要修订完善行业应急方案,督促所属企业加强应急管理、完善应急救援预案,并与当地辖区政府、企业应急救援预案相互衔接、形成联动。同时,要依托大型骨干企业,定期组织开展演练,提高应急救援水平。建立行业应急救援专家库、应急救援物资储备库,为应急救援和事故调查分析提供专业技术支持。
各镇安监站“三化”建设档案资料
一、组织机构
1、组织机构网络图
(1)监管网络图(见附件1:县级网格,镇级参考)
(2)领导分工文件
(3)安监站人员及职责
(4)安监站人员编制手册
2、责任落实
(1)与各村、各企业签订的安全生产目标责任书(2)目标管理责任制
(3)制定安全生产工作计划及落实情况;
(4)安全生产专题会议(安全生产专题会议记录,安排方案及落实情况)
二、基础台账
1、企业基础台账(见附件2)按照行业分类
(1)采石场
(2)转瓦粘土企业
(3)一般性工业企业
(4)危化企业(加油站、加气站、生产企业、涉氨涉氮等涉危企业)
(5)烟花爆竹经营企业
(6)建筑施工企业
(7)特种设备(锅炉、压力容器、电梯、起重机械、索道、游乐设施、厂内机动车辆、气瓶充装、压力管道)
(8)人员密集场所(公众聚集场所、易燃易爆场所、餐饮服务行业、大型商场超市、集贸市场、网吧娱乐场所)
(9)石油天然气长输管道。
其他行业领域分别由各直管部门按照各自职责建立台账。
2、事故隐患台账(见附件3)
(1)日常检查:每月每企各一次,附有现场检查记录,责令整改指令书,复查意见书,统一制式,加盖各镇公章。
(2)安全生产大检查活动。及时制订工作方案,全面开展隐患排查治理工作,建立组织领导,完善隐患排查治理工作报表,对重大隐患进行排查、分级、汇总、整改,“一患一卡”填报完整,情况清楚,隐患整改到位。(大检查活动方案、总结,隐患排查治理台帐)
3、事故责任台账(见附件4)
三、推进企业管理精细化
安全生产精细化管理手册,包括:见附件5
四、应急救援
(1)本单位建立生产安全事故应急救援指挥机构(2)应急救援预案预案
(3)辖区(领域)内企业事故应急预案备案情况(4)组织演练情况(文件、预案、演练图片)
五、宣传教育
(1)开展安全生产法律法规宣传教育和“安全生产月”活动(活动方案、活动剪影、活动总结、活动效果)
(2)组织开展系统内干部职工安全生产宣传教育活动。(文件、签到册、图片、会议记录、培训计划、培训内容)
各行业直管部门“三化”建设档案资料
一、组织机构
1、组织机构网络图
(1)监管网络图(明确到人,监管到企业)
(2)领导分工文件
(3)主管安全生产人员及职责
2、责任落实
(1)与各主管行业企业签订的安全生产目标责任书(2)目标管理责任制
(3)制定安全生产工作计划及落实情况;
(4)安全生产专题会议(安全生产专题会议记录,安排方案及落实情况)
二、基础台账
1、基础台账(按照各自分管行业建立台账,每企一账)
(1)采石场(矿管局)(2)砖瓦粘土企业(国土局)
(3)一般性工业企业(工业局、中小企业促进局)(4)危化企业(加油站、加气站、生产企业、涉氨涉氮等涉危企业)、烟花爆竹经营企业(安监局)
(5)道路交通(交通局、交警大队)(6)建筑施工企业、燃气企业(住建局)
(7)特种设备(锅炉、压力容器、电梯、起重机械、索道、游乐设施、厂内机动车辆、气瓶充装、压力管道)(质监局)
(8)人员密集场所(公众聚集场所、易燃易爆场所、餐饮服务行业、大型商场超市、集贸市场、网吧娱乐场所)(消防大队、文体广电局、文物旅游局)
(9)学校、幼儿园(教育局)(10)食品药品行业领域(药监局)(11)农业机械(农机局)
(12)石油天然气长输管道(发改局)。
(13)其他行业领域分别由各直管部门按照各自职责建立台账。
每个行业主管部门按照“属地、分级、分类”负责的原则建立各自行业领域的台账,并按照安全等级进行分类。
2、事故隐患台账(检查台账,每企一帐)
(1)日常检查:由各直管部门定期对分管行业企业检查一次,有现场检查记录,责令整改指令书,复查意见书,统一制式,加盖各镇公章,并建立台账。
(2)安全生产大检查活动。及时制订工作方案,建立组织领导,首先对分管行业领域企业进行一次全面排查,对查出隐患及时治理,完善隐患排查治理工作报表,对重大隐患进行排查、分级、汇总、整改,“一患一卡”填报完整,情况清楚,隐患整改到位。(大检查活动方案、总结,隐患排查治理台帐)
3、事故责任台账。
三、安全生产监管规范和标准
学习秦都经验,各职能部门应明确监管对象,监管内容,监管职责,监管的法律依据及标准,监管措施、程序及重点,非法违法行为处理措施六部分内容;编制各自监管标准。
四、推进企业管理精细化
由各主管部门督促所主管的行业领域企业建立完善各项管理制度,加强过程控制和现场管理,实现全县所有行业企业实现管理精细化。
五、应急救援
(1)建立各行业领域生产安全事故应急救援指挥机构;(2)行业领域应急救援预案;
(3)分管行业企业事故应急预案备案;
(4)组织演练情况(文件、预案、演练图片)
六、宣传教育
(1)开展安全生产法律法规宣传教育和“安全生产月”活动(活动方案、活动剪影、活动总结、活动效果)
(2)组织开展系统内干部职工安全生产宣传教育活动。(文件、签到册、图片、会议记录、培训计划、培训内容)
第四篇:招警考试试题
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2009年招警考试常识部分自测评估试题
1.2009年4月起,甲型H1N1(前称“猪流感”)在全球范围内蔓延。据报道,该疾病是一种具有高度传染性的猪的急性()疾病,这种病发病率高死亡率低(1%~4%),在猪中经常发生,但很少导致猪的死亡。
A.肠胃系统 B.皮肤病 C.呼吸道 D.肾脏系统
2.50年来,中央政府为促进西藏经济社会发展,对西藏实施了一系列优惠政策,在财力、物力、人力等方面给予强有力的支持。据统计,仅在基础设施建设方面,1959年至2008年,中央财政向西藏的财政转移支付累计达到2019多亿元,年均增长近12。这说明()A.国家通过财政可以促进经济的发展
B.加大对西藏投资是实现共同富裕的根本性措施 C.国家运用行政手段实现资源的优化配置 D.货币政策是国家宏观调控的重要手段
3.下列不属于我国五大林业生态工程的是()
A.三北防护林 B.沿海防护林 C.农田防护林 D.黄淮海防护林 4. 太阳活动会引起地球电离层扰动而导致()
A.“磁暴”现象
C.无线电短波通讯衰减或中断现象
B.极光现象 D.耀斑现象
5.2009年要继续加大对“三农”、就业、社会保障、教育、医疗、节能减排、自主创新、先进装备制造业、服务业、中小企业、重大改革等方面的支持力度,加大对低收入家庭的补贴和救助力度,这一系列举措的最主要任务和目标是:()
A.增加就业 B.稳定物价
C.促进经济增长 D.保持财政收支平衡
6.我国《刑法》规定的完全不负刑事责任的年龄为不满()。
A.14周岁 B.16周岁 C.18周岁 D.12周岁 7.关于民事行为生效和成立的说法,不正确的是()。
A.民事行为成立即生效 B.成立和生效是不同的概念
C.民事行为的生效以成立为前提 D.民事行为成立后不一定生效
8. 关于行政机关公务员处分的说法,下列哪一选项是正确的?()
A.行政诉讼的生效判决撤销某行政机关所作的决定,即应给予该机关的负责人张某行政处分 B.工商局干部李某主动交代自己的违法行为,即应减轻处分
C.某环保局科长王某因涉嫌违纪被立案调查,即应暂停其履行职务 D.财政局干部田某因涉嫌违纪被立案调查,即不应允许其挂职锻炼
9.下列哪一项信息是县级和乡(镇)人民政府均应重点主动公开的政府信息?()
A.征收或征用土地、房屋拆迁及其补偿、补助费用的发放、使用情况
B.社会公益事项建设情况
C.政府集中采购项目的目录、标准及实施情况
D.执行计划生育政策的情况
10. 2007年7月5日,胡某未经批准,在住宅周围安装电网,8月1日胡某自行拆除。2008年3月1日公安机关根据举报证实了这一情况。下列说法正确的是()。A.胡某的行为不予处罚
B.胡某的行为应予处罚
C.公安机关可以酌情决定是否给予处罚
D.胡某自动拆除,可减轻处罚
11.人类大脑的神经细胞之间是通过()相互联结的。
奋斗带来自由!——京佳格言
A.突触 B.神经元 C.神经纤维 D.脑干 12.关于空气污染指数的分级标准,下列说法错误的是()。
①一级API<50 ②二级50≤API≤100 ③三级101≤API≤200 ④四级201≤API≤300 ⑤五级API>400 A.①③ B.①③④
C.② D.⑤
13.人体必须元素与健康的对应关系表述错误的是()。
A.钙——佝偻病、骨质疏松
B.钾、镁、钠——肌肉痉挛、心律不齐、头昏、呕吐 C.锌——食欲不振,生长发育不良 D.碘——智力障碍、贫血
14.“蓝蓝的天空,飘着那白云;白云的下面,跑着那羊群„„”这段歌词中赞美的蓝天,其蓝色的形成是由于()。A.大气对太阳辐射的吸收作用 B.大气对太阳辐射的反射作用 C.大气对太阳辐射的散射作用 D.大气对地面辐射的折射作用
15.唐玄宗开元年间,政局稳定、经济繁荣、文化昌盛、国力富强,是唐朝极盛的时期,历史上称这段时期为()。
A.贞观之治
B.文景之治
C.开元盛世
D.康乾盛世 16.根据《宪法》规定,有权修改宪法的国家机关是()。
A.国务院 B.全国政协 C.全国人大 D.全国人大常委会 17.在马斯洛的五个需求层次理论中,最高需求层次为()。
A.爱和归属的需要 B.受人尊重需要 C.安全需要 D.自我实现需要 18.孔子思想的核心是()。
A.仁 B.义 C.孝 D.信 19.根据我国有关法律规定,下列哪一行为是不合法的()。
A.某乡人民代表大会选举产生乡长、副乡长 B.国务院某部门制定规章设定行政许可
C.国务院发布《关于加强市县政府依法行政的决定》
D.全国人民代表大会常务委员会批准2008年中央预算调整方案
20.行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或其他组织给予制裁的行政行为。据此,下列属于“行政处罚”的是()。
A.暂扣违章司机的机动车驾驶证
B.对醉酒的人约束至酒醒
C.对严重违反《公务员法》的公务员给予开除处分
D.对到期不缴纳税费的纳税人,按日加收滞纳税款万分之五的滞纳金 21.下列行为中构成犯罪的是()。
A.赵某,30岁,醉酒驾驶撞死路人
B.刘某,13岁,盗窃价值人民币50万元的财物
C.张某,20岁,遇人抢劫奋起反击,将对方打成重伤
D.王某,30岁,为了躲避仇人追杀,抢了路人的摩托车逃跑
学而不思,犹如食而不化!——京佳格言
22.根据《突发事件应对法》的规定,下列说法正确的是()。
A.突发事件即为紧急状态
B.突发事件的预警级别从高到低次用红色、橙色、蓝色和黄色来标示 C.突发事件包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件
D.突发事件发生后,发生地县级人民政府应当立即采取措施控制事态发展,并立即向上一级人民政府报告,不得越级上报
23.我国行政机构的基本组织与活动的原则是()。
A.民主制 B.集中制 C.民主集中制 D.集权制 24.在我国公务员管理制度中,既是公务员的权利,又是公务员的义务的是()。A.考核 B.晋升 C.培训 D.退休
25.回顾改革开放30年中国经济的发展历程,从“有水快流”到“又快又好”,到“又好又快”,到“好字优先”,到“保增长”,这一认识过程表明:()
A.先进的科学的社会意识对社会存在起推动作用 B.事物的变化发展是内因和外因共同作用的结果 C.想问题、办事情必须坚持一切从实际出发
D.我们党对社会主义现代化建设客观规律认识不断深化
第五篇:2014年招警考试:招警考试监狱专业基础知识之监狱人民警察
给人改变未来的力量
2014年招警考试:招警考试监狱专业基础知识之监狱人民警察
招警考试网:为了备考2014年招警考试的同学能更好的了解掌握相关的招警考试专业的基本知识,中公老师将为大家进行一系列的招警专业知识的解读,祝备考招警考试的同学马到成功!
一监狱人民警察的概念与特征
1,人民警察的概念:是全国统一的整体组织,是具有武装性质的国家治安行政力量。2,监狱人民警察的概念:指依法从事监狱管理、执行刑罚、改造罪犯工作的人民警察。3,监狱人民警察的特征:与人民警察所共有的国家性、武装性、治安性;所特有的功能特殊性(刑事执行是刑事司法活动中最重要的额内容)、角色多重性(是刑罚执行的具体落实者,同时也是教育者和组织者)、任务艰巨性(面对和改造的群体特殊,且工作手段多样化)、环境特定性(工作环境和对象的特定性,监狱的封闭性)。
二监狱人民警察的地位和作用中公一对一课程全新上线
1,社会地位:代表国家对罪犯行使刑罚执行权,行使特殊的管理职能。
2,政治地位:在掌握国家政权的前提下逐步建立和壮大起来的;体现着国家意志;从维护国家利益、社会秩序的高度出发,惩罚改造罪犯。
3,在监狱工作中的地位:执法者,依照国家的法律对他们进行监督管理、教育改造;管理者,罪犯必须服从管理、听从指挥;教育者,履行“特殊园丁”的职责和义务。
4,作用:政治作用,主要表现为对国家安全和政权的维护与巩固;社会作用,主要表现为对社会主义精神文明和物质文明建设的保障与促进;法律作用,主要表现为通过执行刑罚发挥实现刑罚目的的作用,包括一般预防(警告社会)和特殊预防(隔离罪犯)。
三监狱人民警察的素质要求
1,政治素质:要有坚定正确的政治方向;要有强烈的事业心;要有良好的职业道德。2,知识素质:基础知识、专业知识、相关知识。
3,心理素质:抑邪匡正的情感;矢志不移的信念;刚毅坚强的意志;沉浮不惊的品格。4,身体素质:包括力量、速度、耐力、柔韧、灵敏等方面的素质。
5,能力素质:主要包括组织管理能力、分析判断能力、表达能力、社交能力、防卫能力、改革创新能力。
四监狱人民警察的队伍建设
1,录用条件:政治条件,坚持四项基本原则、热爱和拥护中国共产党等;文化条件,大专以上文化,知识结构渊、博、新;自然条件,18~35周岁,身体健康,视力1.0以上身高170/160以上等。
2,录用原则:采用公开考试、严格考核的办法择优录取。
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3,录用程序:发布招考公告;对报考人员进行资格审查;对审查合格的进行公开考试;对考试合格的进行政治思想、道德品质、工作能力等当面的考核;根据考试、考核结果提出拟录用人员名单报省级人民政府人事部门审批;试用与培训,对试用合格者转正并定职定级,对不合格者取消录用资格。
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4,不得录用的两个条件:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的。
5,培训的种类:岗前(职前)培训,分为培训班和基层实习;晋升培训,分为晋升职务前的教育培训和晋升警衔教育培训;专门业务教育培训;6,培训的内容:政治理论教育;法制纪律教育;科学文化教育;基本业务教育;有关技能训练。
7,禁止性行为:不得索要、收受、侵占罪犯及其亲属的财物;不得私放罪犯或者玩忽职守造成罪犯脱逃;不得刑讯逼供或者体罚、虐待罪犯;不得侮辱罪犯的人格;不得殴打或者纵容他人殴打罪犯;不得为谋取私利,利用罪犯提供劳务;不得违反规定,私自为罪犯传递信件或者物品;不得非法将监管罪犯的职权交予他人行使;不得有其他违法行为(P52)。
8,考核的内容:主要包括德、能、勤、绩、四个方面,重点考察监狱人民警察在执行国家法规中的表现和工作实绩。
9,考核的原则:客观公正原则(基本原则);民主公开原则;10,奖励的种类:奖励分为个人奖和集体奖,其中个人奖的等级分为一级英模、二级英模,记一、二、三等功,授予荣誉称号和嘉奖;集体奖分为记集体一、二、三等功和嘉奖。
11,惩罚的种类:处分的种类分为警告、记过、记大过、降级、撤职、开除共6种。
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