第一篇:咖啡厅服务员工作职责
咖啡厅服务员工作职责
1、自觉遵守咖啡厅内的各项规章制度,服从安排。
2、仪表大方,着装整洁,礼貌待人,服务热情周到。
3、按要求做好责任区内的环境卫生。
4、做好餐具各项补充,以使替换。
5、严格遵守咖啡厅内的服务程序。
6、熟知咖啡厅内提供的菜品和价格及特点。
7、做好收台、翻台,提高多台利用率。
8、做好收尾结束工作,做好防火、防盗工作。
9、积极参加业务培训,不断提高服务技能。
第二篇:咖啡厅服务员辞职报告
咖啡厅服务员辞职报告
再次对我离职给咖啡厅所带来的不便表示抱歉。同事希望咖啡厅能够体谅我的个人实际,对我的申请予以考虑和批准。如下是给大家整理的咖啡厅服务员辞职报告,希望对大家有所作用。
咖啡厅服务员辞职报告篇一
尊敬的咖啡馆老板:
各位领导,我带着复杂的心情写这封次致信。
由于您对我的能力的信任,使我得以加入咖啡馆,并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在咖啡馆从事的xxxx管理工作,使我在xx开发,xx等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
我考虑在此辞呈递交之后的24周内离开咖啡馆,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。
对于由此为咖啡馆造成的不便,我深感抱歉。但同时也希望咖啡馆能体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
咖啡厅服务员辞职报告篇二
尊敬的经理:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间开阅读我的辞职报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封的。自从我进入了咖啡店之后,由于你对我的指导和信任,使我获得了许多机
遇和挑战。经过这段时间在咖啡店的工作,我从中学到了许多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。咖啡店服务员辞职报告。由于我自身工作能力不足,近期的工作让我觉得力不从心,为此我作了很长时间的思考,我决定递上辞呈。
为了不因为我个人能力不足的原因影响了咖啡店的正常运作,更迫切的原因是我必须在20XX年X月后参加计算机等级证的培训,较长时间内都不能上班,所以经过深思熟虑之后,我决定在20XX年X月前辞去而我在咖啡店的工作。我知道这个过程中会给你带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。
感谢你和咖啡店各位同事对我的教导和照顾,在店里这段经历对我而言异常的珍贵。将来无论什么时候,我都会以自己曾经是这里的一员而感到荣幸。我确信在这里的工作历程将是我整个职业生涯发展中相当重要的部分。
祝咖啡店领导和个各位同事身体
健康工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
咖啡厅服务员辞职报告篇三
尊敬的主管:
你好!在咖啡厅工作一段时间中,学到了很多知识,咖啡厅的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在咖啡厅里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说学无止境,有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。咖啡厅的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在咖啡厅自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,其实,这不管是对于咖啡厅培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念
是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。
咖啡厅近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:
20xx年xx月xx日
第三篇:咖啡厅店长工作职责
咖啡厅店长工作职责
1、精通本行业专业知识。
2、了解基本待客礼仪。
3、熟练掌握业务技巧。
4、为新进员工做好培训介绍等工作,起到传、帮、带的作用。
5、对店内卫生制度、工作规章制度等要以身作责,并做好监督。
6、爱护店内公共设施,整理好店内客户资料及来往帐目清单。
7、协助公司领导做好其它行政工作。
咖啡厅店长工作职责范例
1、全面负责咖啡店的各项工作,包括制定咖啡店、季度、月度的经营计划,领导全体员工积极落实制定的各项任务和经营指标;
2、维持门店良好的销售业绩;
3、严格控制门店的费用、损耗
;
4、维持门店整齐生动的陈列
;
5、合理控制人事成本,保持员工工作的最高效率;
6、维持门店良好的顾客服务
;
7、加强防火、防盗、防工伤、安全保卫等工作
;
8、保证门店资产的安全,组织门店的盘点,确保盘点的准确、真实
;
9、审核门店预算和支出
;
10、负责公司的促销活动的落实,定期组织对门店所在商圈的调查,并根据门店所在地区的市场特点,策划并组织门店级的促销活动
;
11、负责突发事件处理的组织,并及时向总部报告
;
12、负责确保公司各项制度的完整执行,负责公司指令的贯彻。
咖啡厅店长工作职责范文
1.店长负责咖啡店的各项工作,包括制定咖啡店、季度、月度的经营计划,领导全体员工积极落实制定的各项任务和经营指标。
___分析并报告、季度和月度的经营情况。
3.推广咖啡店产品,宣扬咖啡店经营理念和文化。
4.负责本地促销计划的制定和销售过程
5.妥善处理客人面,收集顾客的信息反馈。
6.制定适合本店的各项考核制度。
7.抓好员工队伍的基本建设,熟悉掌握员工的思想状况、工作表现和业务水平。
8.定期收集处理各类数据,保持与投资人的良性沟通。
9.向上级提供合理建议。
___处理客人投诉,调解员工纠纷。
第四篇:咖啡厅服务员岗位职责
蓝诺咖啡厅服务员岗位职责 职责一:咖啡厅服务员职责
1:自觉遵守咖啡厅内各项规章制度,服从按班。2:仪表大方,着装整洁,礼貌待人,服务热情周到。3:按要求做好责任区内环境卫生。4:做好餐具各项补充,以使替换。5:严格遵守咖啡厅内的服务流程。6:熟知咖啡厅内提供的菜品和价格及特点。7:做好收台,翻台,提高多台利用率。8:积极参加业务培训,不断的提高服务的技能。职责二:咖啡厅服务员职责
1:保持咖啡厅环境整洁,确保餐具清洁完好。2:做好早,晚二班的交接工作,确保没有任何的疑问。3:解答客人问题,收集客人意见,以及向领班汇报。4:按工作的流程服务程序摆台,为客人服务。职责三:咖啡厅服务员职责 1:接受领班或上级的工作按班。2:做好开餐前的准备。
3:保持地面,服务台及餐具的清洁卫生。对咖啡厅家私,设施,设备,物资清洁和维护。
4:按工作标准摆台,撤台,更换烟缸,清洗餐具,打扫卫生及为客人提供餐饮服务。5:关注客人的习惯和要求,准确快捷地提供服务,并于客人保持良好关系。6:注意了解客人的意见和要求,及时将反馈信息向领导报告。
殷巷蓝诺咖啡厅:2015年8月15日
第五篇:吧台服务员工作职责
音乐吧服务员工作职责
1、了解客人需求,填写酒水供应单,方便客人查阅结帐;
2、按酒水供应单提供令客人满意而又恰当的服务;
3、做好每天营业前的所有准备工作;
4、保持酒吧内干净、整齐、清洁,及时清理已用物品;
5、熟悉各类酒水、各种杯子类型及酒水的价格
6、坚持财务制度,维护财务纪律;
7、完成领导交办的其他工作。