车间建设职工之家设施方案

第一篇：车间建设职工之家设施方案

“党员之家”“员工之家”“团员之家”设施方案

**车间

一、建设目的

为充分发挥党群组织在企业生产经营中的作用，把广大员工团结到党群组织中来，为广大员工办好事、办实事，使党、工、团成为职工信赖的组织。在结合公司和车间实际情况的基础上，特制定电仪车间“党员之家”“团员之家”“员工之家”建设实施方案。

二、建设目标

“党员之家”建设目标是：逐步建立和完善党员教育管理体系，全面加强党员教育管理工作，使支部对党员教育管理规范有效，党员整体素质进一步提高，党员意识进一步增强，党员作用进一步发挥。“员工之家”和“团员之家”建设的目标是：坚持为公司生产经营服务，最大限度地保护、调动和发挥广大员工的积极性。

三、建“家”规划

建设将本着节俭的原则，尽量利用公司现有的资源。1 “党员之家”

1.1 在仪修楼3楼会议室，大小为长12米，宽6米，共计72平方米。“党员之家”和车间会议室共用一间。选择此地的目的：组织党员开展各种党内活动以及车间各类会议。

1.2 “党员之家”设施

1.2.1 “高举党的理论旗帜

构筑党员思想阵地”宣传板块。⑴ 尺寸：2×4 单位：米

⑵ 内容：入党誓词；党支部书记、委员职责；三会一课制度及学习计划张贴栏；

1、在电气楼2楼会议室，用于建家活动。大小为长12米，宽6米，共计72平方米。选择此地主要是为了方便后期活动的开展。

2、“职工之家”要有一组书柜，摆放电仪车间专业书籍及杂志，供广大职工阅览、借阅。书柜可用车间配备的文件柜，杂志发动职工捐献一部分。

3、“职工之家”同时建议配置如下设施：

⑴电视机一台、音响系统一套、DVD机一台、话筒2支。⑵抢答器一套。

⑶乒乓球桌一张、乒乓拍4副、乒乓球4盒。

⑷台球桌一张、台球杆4个、支杆一个、台球4盒。

⑸飞镖盘一套。

⑹象棋、围棋、跳棋各二副。

⑺排球网架一套；篮球、排球各二个。

⑻报纸架两个。

⑼扑克牌10副。

⑽长条桌子6张，椅子20把。⑾意见箱一个。

⑿牌匾一个，用于挂在门的上方，上写“职工之家”。⒀羽毛球拍6副，羽毛球4盒。

四、“职工之家”建设的内容

1、动员职工学习经营管理、科学技术知识，不断提高职工的技术、文化素质。2．深入学习、贯彻公司的各种规章制度，教育职工遵纪守法，爱岗敬业，多做贡献，定期开展职业道德教育。

3、开展各类文体活动，组织读书读报等活动，寓教于乐，丰富职工业余文化生活。

4、发挥好桥梁纽带作用，当好传话筒，动员职工为企业经营发展献计献策，召开座谈会，听取职工意见、建议，使“职工之家”建成民主之家。

5、关心职工生活，为职工排忧解难，及时为职工提供咨询服务，奉献爱心。

五、“职工之家”的管理

1、“职工之家”只向本车间职工开放。

2、“职工之家”正常开放时间（待定）

3、“职工之家”实行值班制度，有车间工会委员专人管理。

4、值班人员负责家内公共设施的安全保障工作及秩序维持工作，并做好相应记录。

5、车间班组借用“职工之家”举办各种活动，须提前三天向车间工会主席提出申请，经批准后方可使用。

6、任何使用“职工之家”物品的集体或个人，必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则，在使用当天必须保证一切物品不丢失、不损坏，如有丢失或损坏，则视具体情况由相应的集体或损坏人按购价进行赔偿。

**车间

20**年**月**日

第二篇：职工之家建设方案

建设“职工之家”活动方案

开展职工之家建设活动，是促进工会发挥作用，提高工作水平的重要载体和有效措施。为了进一步巩固工会的工作成果，充分发挥工会组织的作用，全面提升工会工作的整体水平，制定如下方案。

一、指导思想

以十八大精神为指导，认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观，努力活跃工会工作，增强工会活力，以维护职工合法权益为基本职责，以建立、健全劳动关系协调机制为重点，以维护职工利益为目的，以建设职工之家为主要载体，充分发挥局工会组织的作用，把工会建设成为职工信赖、群众满意、社会认同的职工之家。

二、基本原则

一是服务大局的原则。把职工的积极性和创造性通过职工之家建设这一载体充分调动；

二是突出维护的原则。要突出工会维护职工合法权益和特殊利益的基本职责开展各项活动，体现和谐的主题；

三是实事求是的原则。立足于本单位的工作特点和实际情况，要与本单位实际情况相适应，与职工利益和要求相一致；

四是齐抓共建的原则。要努力形成党组织统一领导，行政积极支持，工会具体实施，职工热情参与的合力建家工作格局。

三、基本标准

1、基本建立工会组织运行机制（职工入会率达100%）；

2、基本建立以职代会为基本形式的多种民主管理制度；

3、基本建立围绕中心、服务群众的活动机制；

4、基本建立工会经费收缴制度；

5、基本建立工会领导信任测评制度。

四、工作措施与方法

1、服务中心工作，努力提高职工队伍素质。有针对性的做好干部职工的思想工作，了解和反映职工的意愿、情绪和要求，维护职工队伍中的团结和稳定。开展“创建学习型、知识型职工”活动，提高职工思想素质和业务素质。学习先进人物，组织职工开展形式多样的文体活动，充分调动职工的积极性。

2、广泛开展事务的民主管理，增强活力。每年组织职工开展一次提合理建议活动，为我校业务工作、内部管理出谋划策。并及时反映职工对工作的意见、要求建议。确定适合职工民主参与和民主监督内部事务管理的形式。

3、加大送温暖力度，优化建家环境。充分发挥基层工会的作用，积极为职工办实事、办好事，及时帮助有困难的职工解决一些实际困难。把职工的休息、休假制度及女职工生育费落实到实处；建立职工之家庭档案和家访制度，做到“三必访”：即职工婚丧大事必访、生活有重大困难必访、生病住院必访。积极筹措资金开展经常性的互助互济慰问困难职工送温暖活动。

4、加强自身建设，提高建家水平。自觉接受党组的领导，主动向党组请示、报告，围绕中心工作，独立自主的开展活动。认真执行各项工作制度，做到有计划、有检查、有总结、有表彰。按时完成上级交办的任务。严格执行工会经费问题，保证建家工作不断深化和高质量健康的发展。

五、组织领导 组 长：李云飞

副组长：吕

松、袁正文、陈

浩、陈文松 成员：王志猛、彭

湃、蒋伟、杨光强、欧小军 共兴小学教育工会

第三篇：职工之家建设方案

红色边疆农场学校

职工之家建设实施方案

一、开展建家活动的意义和作用

建设职工之家活动，是全面加强工会建设，提高工会整体工作水平的综合性措施；是推动工会组织从实际出发开展工作，在改革和建设中发挥作用的动力；是落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，密切工会与职工群众的关系，增加工会组织吸引力和凝聚力的有效形式。

二、“职工之家”建设的目标

最大限度地保护、调动和发挥广大职工的积极性，建设成服务型“职工之家”。把“职工之家”建成学习型培训中心，职工参与管理中心，娱乐活动中心，生活互助中心。

三、“职工之家”规划

“职工之家”的建设将本着节俭的原则，尽量利用单位现有的资源。

1、“职工之家”要有一个书架，摆放至少100本书，供广大职工阅览、借阅。

2、“职工之家”同时还要做如下准备：（1）乒乓球台一张、乒乓球拍两副（2）象棋、围棋各1副。（3）毽子、跳绳（已两个。

（4）报纸杂志架一个，配相应报纸杂志若干。（5）牌匾一个，用于挂在墙的上方，上写“职工之家”

四、“职工之家”建设的内容

1、动员教职工学习相关科学技术知识，不断提高教职工的文化素质。

2、深入学习、贯彻单位各项规章制度，教育教职工遵纪守法，爱岗敬业，多做贡献，定期开展职业道德教育。

3、开展各类文体活动，组织读书读报等活动，寓教于乐，丰富教职工业余文化生活。

4、发挥好桥梁纽带作用，动员教职工为单位发展献计献策，召开座谈会，听取教职工意见、建议，使“职工之家”建成民主之家。

5、关心教职工生活，为教职工排忧解难，及时为教职工提供咨询服务，奉献爱心。

五、“职工之家”的管理

1、“职工之家”只向本单位职工开放，任何外人未经允许不得进入。

2、任何使用“职工之家”物品的个人，必须贯彻“谁借用、谁负责”的原则，如有丢失或损坏，则视具体情况由相应的损坏人按购价进行赔偿。

第四篇：职工之家建设方案

关于在经济开发区二园区建设“职工之家”的方案

（草 案）

为前移服务阵地，打造建家样板，针对近几年茶陵经济开发区园区规模拓展、企业和职工数量增加的实际需求，县总工会决定借助各方力量，拟在开发区二园区建设“职工之家”，方案如下：

一、建家主旨

通过在园区建设职工之家，建立集职工教育、职工文化、职工体育、职工服务为一体的职工活动中心，打造工会服务基层新载体，增添园区发展新活力。

二、“职工之家”的规划

“职工之家”的建设场地拟选址茶陵县经济开发二园区，规划内容如下：

（一）室外场地

充分利用开发区现有的篮球和羽毛球场，可考虑适当添置室外健身器材和路灯，方便职工晚上活动。

（二）室内场地

利用开发区管委会办公大楼左侧二楼靠东头的21厢房屋进行规划设计和利用，总面积1245㎡。室内项目包括：

1、图书阅览室。购置书架和图书（图书1000册以上），另配备报纸杂志架和订阅一定数量报刊杂志。

2、乒乓球、台球室。乒乓球桌5张，台球桌5张。

3、学习培训室（多功能视听室）。电脑、投影仪各一台，1 音箱设备一套，桌椅40套，企业可借用该活动室作召开会议、组织学习、培训技能用，也可用于职工唱卡拉OK，室内看电影或电视。

4、室内健身室。健身器材9台套。

5、电子阅览室。电脑35台套。

三、经费预算及来源

1、室外场地改造。含篮球场和羽毛球场设施更新、室外健身设施添置、路灯架设3万元。

2、功能分区隔墙、墙面刮瓷泥、洗手间装修，以及其他门窗安装等建筑装修15万元。

3、吊顶、安门、大厅附属设施15万元。

4、空调、风扇。空调4台、风扇20台，2万元。

5、图书阅览室。图书2000册，4万元；书柜2组，1万元；桌椅40套，1万元，合计6万元。

6、乒乓球、台球室。各5张，3万元。

7、学习培训室（多功能视听室）：电脑、投影仪各一台，1.8万元；音响、话筒、点歌软件设备一套，2万元；桌椅40套，1万元；合计4.8万元。

8、室内健身室。器材10台套，3万元。

9、电子阅览室。电脑35台套，14万元。

以上1-9项合计65.8万元。其中1至2项需经费18万元，建议由开发区管委会负责；第5项需经费6万元，建议由文广新局负责；其余6项需经费41.8万元，建议由县总工会负责。

四、职工之家的建设与管理

1、场地租赁由开发区管委会出面协调，予以全免。

2、建议由茶陵经济开发区管委会负责规划设计和施工。职工之家建成后，县总工会拨付款项所添置的资产全部移交给茶陵经济开发区联合工会。

3、运营管理。由茶陵经济开发区联合工会安排专人负责活动中心的日常管理，除电子阅览室外，其余活动项目一律免费。

4、开放时间。活动中心双休日早8:00至晚21:30开放；周一至周五仅限下午5点至晚上9:30开放。企业组织员工专场搞活动，只能选用周一至周五，并提前预约，遵守作息时间。

5、服务对象。“职工之家”只向二园区职工开放，凭会员证进入，任何外人未经允许不得进入。

6、财产管理。任何使用“职工之家”物品的单位和个人，必须贯彻“谁使用、谁负责”的原则，如有丢失或损坏，则视具体情况由相应的损坏人进行赔偿。

茶陵县总工会 2015年4月8日

第五篇：银行职工之家建设方案

银行职工之家建设方案

1、建设思路：

以员工为主体，坚持员工建家、爱家、管家、用家，求新、求精、循序渐进，坚持实事求是原则，反对形式主义。

二、建设目的：

丰富员工业余生活，给予员工充分的关爱。

3、功能区域划分：

将整个四楼区域纳入职工之家建设，分步实施。分为主功能区、辅助区。先期打造主功能区，逐步完善辅助区。

（一）主功能区位于四楼北首长13米宽6.5米的规则空间，划分为：健身区、休闲区、阅读交流区及宣传展示区。

（二）辅助区包括党员之家、培训室，休息区及女性员工专属空间。

4、设计方案概述：

（一）主功能区

健身区：配备各类健身器材，包括乒乓球桌，跑步机，组合训练器、动感单车及其他小件健身器材。

休闲娱乐区：配备沙发、茶几、桌椅、饮水机、咖啡机等设备，提供扑克、象棋、军旗等棋牌类活动。

阅读交流区：配备书架、书籍、桌椅、电脑等设备。

宣传展示区：配备员工照片墙，制作宣传板报

（2）辅助区

党员之家：配备桌椅、党旗党徽，书籍资料，荣誉陈列柜

培训室：配备投影仪、音响，主要用于支行培训，也可用于播放电影，后期或可安装小型舞台灯，转型为多功能厅。

休息区：配备简易折叠床，提供员工

女性员工专属空间：关爱女性，在女性同事不方便时提供隐秘的空间，如哺乳等。