2018国家公务员面试综合分析题高分策略(含五篇)

时间:2019-05-14 00:10:01下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了多篇相关的《2018国家公务员面试综合分析题高分策略》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《2018国家公务员面试综合分析题高分策略》。

第一篇:2018国家公务员面试综合分析题高分策略

2018国家公务员面试综合分析题高分策略

通过分析近几年国家公务员面试真题发现,考察综合分析能力的问题比重一直非常高。这个题型一直都是国家公务员面试命题考核的重点,也是考生备考的重中之重。中公教育专家根据近几年考情分析发现,主要有两个重要的变化:

1、哲理类题目增多。请各位考生密切关注人生哲理、工作哲理、处世哲理等方面的内容,在思辨能力方面加强修养。

2、热点类题目依然是重点。就近三年来的命题走向来看,热点类的综合分析型题目仍保持原有的趋势,每年都有所涉及。所以,综合分析要想拿高分,必须掌握以下技巧:

1、逻辑要清晰。作答逻辑并不是简单的必须要用“第一、第二、第三”等逻辑词进行串通,而是要使表达内容有层次性和逻辑性,也就是说要符合总的作答思路“是什么-为什么-怎么办”,这样才符合常人的逻辑思维,能更好地吸引考官的听觉,更好地提升语言表达能力。

2、故事要讲好。综合分析并不是泛泛而谈就行的,需要有深度、有亮点、有内涵、有视野,这就需要考生必须扎实做好知识的积累。对于热点类的题目要进行全面分析,既要有原因,也要谈影响,而且可以从正、反两方面进行分析论证;对于哲理类题目论证同样可以道理论证和事例论证相结合进行阐述。只有这样才能更好地驾驭国考面试中的综合分析。

3、名言要涉及。名言警句是非常重要的,尤其是习总、李总近期的语录,记忆这些语言,并且通过记忆,是最容易在短期内提升语言表达能力的。所以,建议广大考生适当背一些经典的、深刻的名言警句,这样可以很好地增强说服力。恰当地使用名言警句可以使面试的答题生动,但是,在面试题中使用名言警句要注意:引用数量不要太多,两三句为宜;引用质量要高,不要总是引用人尽皆知的话语。

4、对策要可行。对于综合分析题来讲,很多人最头疼的就是对策如何提,好多同学提的对策往往假大空,缺乏实质性内容。其实,对策的提出只要依据“主体+客体+做法+结果”的思路即可。例如,针对红黄蓝幼儿园虐童事件你怎么看?所提对策可以是:司法机关按照相关法律法规要求,对损害幼儿身心健康行为的幼儿园和教职工,进行严肃查处,对情节严重、构成犯罪的,必须依法追究刑事责任,以切实保障幼儿身心健康成长。

综合分析类题目是国考面试中的重头戏,中公教育专家希望各位考生一定要引起足够重视,这不仅需要大家提前做好积累,更需要掌握一些作答技巧和思路,只有这样才能分析的更加全面具体,所提对策切实可行。

第二篇:2013国家公务员面试高分点拨三大策略

2013年国家公务员面试高分指导:三大策略

很多公务员考生乍一接触材料题时会出现短期慌神现象,难以找寻材料与题目的联系,又急于求成,没有思索全面就开口答题,结果自然难以尽如人意。实际上,材料题并没有想象的那么难,只要考生有所准备,掌握答题方法,加以适度的训练,就能够征服材料题。下面专家就来介绍解答材料题的三大策略。

(一)入情入境,人题合一

解答材料题目,尤其是类案例性材料题目,考生一定要深入题目,结合给定材料中设定的情境,在具体的情境中解决给定的任务。不要把自己置身题外,而是要把自己放入题目材料中所提供的情境中,就像法官断案一样,只有进入现场才能和相关人物有信息上的沟通,才能切中要害。

(二)认清角色,扮演得当

解答材料题目,必须做到认清角色,到位不缺位,得体不越位,牢牢树立权责意识,做好自己的工作,把给定角色扮演得得当、得体、得要领。

(三)寻找措施,圆满解决

材料中给定的故事冲突,即要解决的问题,经常以“你怎么办?”来考查。首先要分析问题有哪些,然后有针对性地提出问题的解决措施,最终使问题得到圆满解决。解决矛盾,是材料题的宗旨所在。

从材料中提取对策、运用材料和相关知识思考加工,形成对策,可归结为四种方法:就材直取、转因成策、归纳整合、演绎成策。

1.就材直取

即从材料中直接提取对策。材料是对策生成的源泉,有时材料中会直接谈及解决问题的对策、意见、思路、办法等,而这些往往可以直接引用。这种方法可以应用于时事背景类材料题中。

2.转因成策

即将原因转化成对策,立足对原因的分析,形成有针对性的破解思路或办法,即为对策。很多时候,原因正是解决问题的关键。在一些会揭示问题原因的材料中,就可以根据这些原因,得出对策。这是最常用的方法,有因有果,措施得当。

3.归纳整合归纳整合即归纳零散信息,把分散在材料中的对策信息梳理、整合,形成系统而有条理的对策,是从个别到一般的思维过程。材料中有价值的信息有时会较为零散,甚至是潜藏在不同的材料中,此时就要善于挖掘,抓住不同材料反映问题的共同点,在比较合理与否、重要性大小及价值高低的基础上,选出备选对策项目,按照一定的原则组织起来,形成内容合理、逻辑严密的对策。

4.演绎成策

把普遍适用的原则、方法、经验具体应用到某一领域的问题上,提出解决此问题的具体方法,即由一般到特殊的思维过程。当材料中的信息量不足,难以找出解决问题的有效对策时,就需要启用背景知识,包括理论知识和工作经验,我们已经在前面的章节中充分阐明了结构化面试五大题型的解题方略,在解答材料题时也可以拿来用。

在这三大策略中,入情入境是关键,角色意识是保证,解决问题是核心,三者缺一不可。掌握此三点,再有一双慧眼,能够透过材料看本质,方法运用得当,定能夺得高分。

下面,专家以2009年4月18日下午浙江省公务员面试真题为例,进行详细说明:

背景材料:

浙江在线新闻网站日前开设“问政零距离”栏目,陆续邀请省委工作部门和省政府组成部门及直属单位的主要负责同志与网民进行在线交流,省人大常委会、省政协和省法院、省检察院的领导也将视情参加。“问政零距离”也是“省委常委系列高端访谈”活动的延续。

去年11月至12月,省委书记省人大常委会主任赵洪祝,省委副书记、省长吕祖善等十位省委常委先后做客浙江在线,同网民进行在线访谈交流,听取网民意见。10场访谈交流专题页面访问量达3757万余人次,网民在线跟帖留言1万多条,在网民中得到了很好反响。

据此,浙江省委进一步听取意见,省两办日前发出了《浙江省委办公厅和浙江省人民政府办公厅关于开展领导干部定期与网民在线交流工作的意见》。按照意见要求,从2月12日起,浙江在线将继续邀请省领导、省直机关单位主要负责同志,就党委政府重点关注、广大网民普遍关心的热点与网友进行在线交流访谈,使官员与民在线良性互动形成常态化。笔者闻罢,不禁为此举叫好!浙江官员与网民在线互动,表示了他们关注网络、愿与网民良性互动,通过网络了解社情民意的意愿,也表明了他们已经把网络作为听取民意,决策参考的一个新领域和新渠道,同时更感受到党和政府对政治文明建设充满了勇气和信心。

近些年来,随着现代科技的不断进步,互联网在我国发展迅速。至去年2月我国网民数达2.21亿人,超过美国居全球首位。中国互联网更越来越凸现其表达民意和制造的优势,无论从社会的任一方面,都已成为一支阵容强大、举足轻重的力量。从柴米油盐、看病上学,到每一项政策的出台,每一个重大事件的发生,互联网都能以最快捷的速度形成声势。在线即时、互动为特点的网络传播方式,更为公众表达民意、参与经济社会及政治生活,提供了一个方便快捷的平台,是了解民情、汇聚民智一个重要的渠道。可以将党和政府的方针政策,本地的方略举措广而告之。同时,通过网络这一形式又聚集民意,问计于民。

网络已经成为重要的信息获取渠道和民意表达渠道,成为思想文化信息的集散地和社会的放大器,成为执政者“不可小觑、更不可不察”的领域。可喜的是,浙江官员已经深刻认识到了这一点,并付诸了实际行动,使网络这一平台成为官员联系群众的桥梁和纽带。

第三篇:2018国家公务员面试技巧:综合分析题灵活答题

2018国家公务员面试技巧:综合分析题灵活答题

综合分析能力考察形式会以哲理类形式和时政类两种形式出现。其中时政类是最难的,因为这个是测查考生针对社会中长期存在的或者新出现的一些事物、事件、问题的看法。随着公务员考试的发展,如今的考试趋向于正规,也同样趋向于多样化。这就需要考生面对多样化的考题要灵活处理。

比如常见的一些新生事物或者事件,我们可以谈它的背景、现状、原因、影响以及解决问题的对策。但是考生在做题的时候会发现有些题目,我们似乎很难找出他们其中的点,同时又有多个主体,似乎只阐述一个主体的时候就会片面,而都阐述的话又会啰嗦。所以不知道如何下手。

其实对于多个主体的事件,我们可以从不同的主体角度出发,都去进行一个阐述,其次就是不仅仅要看到这个问题表象的谁对谁错的问题,更应该把这个问题放到一个社会的大背景当中去引申是不是有同类的问题,那么这些问题,这一类问题该如何去看待,如何去解决。下面华图教育专家就以一道例题进行讲解:

【题目讲解】

近日有一件公交车上发生的事情在网络上疯传,年轻人李先生在坐公交车时,因为不让座而被一个岁数大的大爷打耳光,从而引发口角的事件在网上疯传,有人认为李先生应该让座,这是中华民族传统美德,而又有人认为大爷不对。对此你怎么看?

【测评要素】综合分析---时政类

【华图解题思路】

1、表明态度:这看似是一件公交车因为让座而引起的一场小**,但是这场小**却应当引起我们的反思。

2、论证观点:对于两位当事人的看法,我们很难去评判谁对谁错的问题,似乎谁都错了又似乎谁都没有错。从小伙子来看,作为年轻人应该让座,因为让座是中华民族的传统美德,我们应该自觉给老年人让座,但是从另一个角度来看,让座只是一种美德,让座并不是一种义务和责任,而且小伙子很有可能存在身体不舒服或者上班劳累了一天的特殊情况。所以就这么平白挨了一个耳光,确实委屈。从老大爷看来,确实年纪大了,长时间在公交车上站着颠簸,身体或许无法承受,所以希望有个人让个座无可厚非。但是却通过打人的形式强行要求对方让座,这种做法显然是不可取的,这就把好心和道德进行了绑架,把让座变成了一种强制性的责任和义务。

其实让座**早已出现过,而且不只一次的出现在我们的视线当中。现在去评判谁对谁错的问题已经没有意义,更重要的是我们要看到这问题背后所带来的问题以及如何解决问题。让座**不是人情的冷漠也不是道德的滑坡,其实只需要双方都能有一颗仁善之心都能为对方着想一点就能缓解这种问题。

3、落实观点:第一:年轻人需要做的是“以老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”之心,尽量发挥我们的传统美德,老年人需要做的是尽量体谅年轻人,错开年轻人上下班的高峰时期出行。

第二:公交车公司发挥应有的作用,比如上下车的引导,车内的传统美德宣传,错峰发车,在高峰时期增加发车密度等措施。

第四篇:公务员面试高分策略

华图教育淮北分校

近年来,公务员考试竞争越来越大,许多考生经过努力进入了面试,然而面试又是你走向公务员最要的一环节,那么怎样在面试取得高分呢?那一定要讲究策略,就像战场,要打胜仗,就要懂得战略方法应用。往往许多考生在这个环节花大量时间去背一些成功的案列或精妙回答。你想想大多数考生的答案大同小异,你面试的后果会怎样呢?大家都知道!面试时一定给考官有趣新颖的答案,这样考官会给你很高的评价,自然高分就是你了!主要注意一下六个方面:

一、加强训练自己语言表达能力,学会说话。

二、注意面试程序的每一个细节,往往细节是你走向成功的关键,如 面试时学会与考官的沟通技巧等。

三、学会根据问题结合最新时事政治来解答问题,这样的答案既有官方色彩,又有政治高度,又新颖。

四、提高自己在面试中心理素质训练,要在面试中镇静,不要慌乱。

五、学会模拟面试的考试情景,提高训练,学会应变能力。

六、树立足够的自信心,想到自己一定比别人考得好,提高自信度。

第五篇:2013国家公务员申论高分难策略

国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)

2012年10月12日,作为考生复习备考2013年国家公务员录用考试最权威的依据——《中央机关及其直属机构2013考试录用公务员公共科目考试大纲》正式发布,拉响了备考最后冲刺的警报。目前距离国家公务员考试公共科目笔试还有不到半个月的时间,国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)提醒考生做好最后的备考准备。

国家公务员考试笔试科目分为两门——行测和申论,一般来说是上午行测下午申论,时长各为150分钟。上午的行测考试是一道分水岭,把智商不正常的人淘汰掉,留下来智商正常的人来参加下午的申论考试,因为从题目设置来看,行测的题型不论是言语理解,数量关系,资料分析还是常识,不论是从形式上还是内容上都像极了智商测验试题。从这个层面讲申论考试好像更难;另外从我们统计的历年分数来看,申论考试的平均为在30分左右,很难超过35分,由此看出申论考试相对较难。但是申论考试并不是不可复习,对于程序日俱严谨性、科学性的国家公务员考试来说,申论考试是有章可循的。

一、申论考试为何出现高分难

很多考生在备考时容易过分重行测轻申论。行测题目短,就考试要求而言,53秒左右的时间,做起来充满成就感。而申论一套题目六七千字,做下来要两个小时左右的时间,这对于考生的耐性是极大的考验。题目做完后无法预知自己的分数,即使有条件与其他考生进行沟通交流,“孩子总是自己的好”,很难实现实质的进步和提高。

二、缺乏相当的知识积累。申论考试的材料年年出新,热点时时增加,对大部分考生而言,平时对故事性和八卦性新闻的关注胜过对枯燥理论及评论的关注,而且对新闻热点本身的思考加工整理的甚少,没有形成自己的信息库,这样在大脑中留下的印象就很浅显。在阅读完网站上的文章之后也不太习惯来做相关事件的关联性思考,导致知识面相对狭窄。但任何考试无非都是对知识或能力的考查,而知识和能力是可以通过一定形式的学习、积累、训练得到的。

二、申论考试的备考策略

(一)看材料

(1)国家公务员考试通用教材:在阅读时结合《2013年国家公务员考试通用教材》中申论作答的技巧,层层递进,由浅入深,在掌握了方法之后针对自己的难点和重点知识,多加练习。

(2)热点追踪:人民日报、《南风窗》、《了望》、《中国新闻周刊》、《南方周末》、《半月谈》、党和国家“十二五规划”、2012年国务院政府工作报告等。

(3)经典范文:除了国家公务员考试通用教材上的范文,还有国家公务员考试通用教材最后10天的冲刺密卷,以及国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)的网站、163、搜狐、新浪、腾讯等。

(二)伸手一试

“世事洞明皆学问,人情练达即文章。”多多的练习,不断找出自身存在的不足才能获得进步,经验是在实践中不断积累的,将每次的练习都给以考场的状态。练习的目标主要有:历年真题;高质量模拟题,在题目做完之后要仔细比对标准答案,重点是思路解析和答案设置方法。

公务员考试是一场没有硝烟的战争,“手里有粮,心中不慌”,只有平时注重对知识体系的把握,做一个有准备的人,才不会轻易成为这场战争的炮灰。平时要多看多练多记忆,严格按照考试要求来,加强各种专项以及综合的练习,加强沟通交流,利用有限的时间,打好漂亮的第一仗。

国家公务员考试网(www.xiexiebang.com)

下载2018国家公务员面试综合分析题高分策略(含五篇)word格式文档
下载2018国家公务员面试综合分析题高分策略(含五篇).doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    2012国家公务员面试:综合分析题之名言俗语类(★)

    给人改变未来的力量 2012国家公务员面试:综合分析题之名言俗语类(2)【练习】嫦娥卫星发射圆满成功。但记者向工程师祝贺成功时候,工程师说:“别人感冒我吃药。”对此谈谈你的看......

    2016国家公务员面试:综合分析题的现象类(精选五篇)

    2016国家公务员面试:综合分析题的现象类 湖北华图 刘佳 在所有公务员面试题目中,综合分析题是一种必考题,不仅考频高,并且难度大,考生往往很难在短时间内答得精彩,在此湖北华图给......

    2018国家公务员面试综合分析题:评说“三分钟”视频(大全五篇)

    天津中公教育·tj.offcn 2018国家公务员面试观点类示例:老师可以做微商吗? 综合分析题目一直是面试的重点部分,其中近几年备受出题人青睐的有一类题目叫做观点类题目,就是除了......

    2018国家公务员考试:面试综合分析题措施该怎么答

    2018国家公务员考试:面试综合分析题措施该怎么答? 公务员面试是一个角逐的过程,是能力与能力、细节与细节之间的较量,因此入围面试的考生在备考期间一定要考虑到各个方面的细节......

    公务员面试综合分析题

    综合分析:【观点类】1、宽容别人就是善待自己,谈谈你对这句话的理解?“宽容别人就是善待自己”,这句话的意思是宽厚包容别人就是对自己好。这句话告诉我们无论实在工作中还是生......

    公务员面试综合分析题

    综合分析题:主要是考当今政治、经济、重大新闻。 a,于丹心得,名家名言,诗词等 说个例题,先自己尝试不看答案尝试答题,然后对着答案找出不足,注意()里面我对答题方法的总结,这很关键。......

    2018年国家公务员考试申论综合分析题变化及应对策略

    2018年国家公务员考试申论综合分析题变化及应对策略 申论真题申论答案申论热点申论范文申论答题技巧出国留学网为您整理《2018年国家公务员考试申论综合分析题变化及应对策......

    2012年国家公务员面试高分技巧

    2012年国家公务员面试高分技巧 来源:国家公务员网 2012年国家公务员面试高分技巧2012国家公务员面试怎么能够拿高分?笔试过后,距离2012公务员面试时间也就近了,首先需要了解国......