门禁管理制度

第一篇：门禁管理制度

金州工业园电子门禁管理办法的

（意见征求稿）

为了提升金州工业园整体的服务水平，加强车辆与交通秩序的管理，努力打造一个舒适而又有序的工作、生产环境。金州工业园将实行电子门禁系统的通行管理，为此，特制定该门禁管理制度：

1、工业园区所有进出车辆一律在东大门通行（待中心路竣工后另行通行措施），园区内企业车辆凭统一发放的蓝牙感应器，自动感应起落杆，有序通行。电子门禁系统实现“一车一挡”，严禁跟车闯卡。损坏门禁设备，照价赔偿。

2、来访车辆（轿车、小型客车）进出园区，应征得被访者的同意或经执勤岗亭保安员登记后，凭执勤岗亭保安员发放的“临时通行卡”出入，并允许在园区内免费停留1小时，超过一小时收费5元，后每小时加收5元。

3、非园区企业的货运车辆进出园区，凭执勤岗亭保安员发放“临时通行卡”出入。5吨以下的货车允许在园区内免费停留2小时，超过2小时收费10元，后每小时加收10元；5吨以上的货车允许在园区内免费停留3小时，超过3小时收费15元，后每小时加收15元。

4、所有车辆进入园区均应遵守园区道路交通行车及停车的规定，须停放在划好的车位内，严禁乱停乱放。进入园区范围内的各种车辆必须服从管理员的统一管理。未经许可不得进入园区（特种车辆除外）。

5、将所有车位进行编号，企业按分配到的车位停车，不得随意停放。未经同意严禁占用他人车位。

6、不得在行车通道、消防通道及非停车位处停车。车辆停放后，请关好车窗、锁好车门。请勿将贵重物品放置车内，若有遗失，责任自负。

7、进入园区的车辆请严格做到“一慢、二看、三通过”，时速不得超过10公里/小时。

8、园区内车位紧张，企业应鼓励员工将自备车停在园区以外的车位上。园区的南北两侧大门中开启一扇人行小门，以方便将车辆停放在围墙外的人进入园区。

9、企业员工的非机动车，所属企业应进行统一停放、统一管理，杜绝乱停乱放。

第二篇：门禁管理制度

×××集团门禁管理制度

一、目的为了树立良好的企业形象，维护公司财物和员工的人身财产安全，促进公司事业发展，结合公司实际情况，特制定门禁管理制度。

二、适用范围

适用于所有进出本公司人员（单位、个人）。

三、职责

（一）济南园区行政管理中心集团办、东营园区行政集团办： 对本制度的执行情况进行督导。

（二）济南、东营园区物业部保安贯彻落实本制度。

（三）公司所有人员自觉遵守本制度。

四.管理内容

(一)门禁感应卡为IC卡，以下无特殊说明的，均以门禁感应卡统称。

（二）门禁感应卡由综合服务中心管理，统一发放给每一位具有相应权限的员工，每张门禁感应卡只能由本人使用，不得转让给其他人使用或者几人共用一张卡。

（三）行政管理中心集团办每月对门禁系统的使用、运行情况进行检查，如感应机的感应功能是否完好，门禁感应卡的使用、发放情况是否正常等，如发现故障，需立即通知物业部进行维修。

（四）公司门禁出入管理

1.凡出入集团西大门、生产中门、生产南门公司人员，进出者必须持有门禁感应卡，按规定刷卡记录后方可出入，不刷卡者一律不得进出工业园区，保安人员有权制止，新入职人员须经门卫电话确认，登记并检查有效证件后方可出入。

2.外来人员因公需进入公司，应先登记，门卫询问事由，必要时应查验证件，电话通知接洽部门，经接洽部门或相关人员同意后，值班保安给来访者填写《来访人员登记表》、签发《来访条》、保安给来访者指出接洽部门位置和车辆停放位置。如接洽部门或相关人员不在或有其他原因不愿接见的，保安应委婉拒绝，请其外出。

3.公司员工须从公司西/南大门出入，西/南大门放行时间： 6：00-22：00，晚上外出

人员于23：30前回公司、节假日00：00前回公司。其他时间保安有权不予通行(加班、倒

班可视情延长出入西/南大门的时间)。员工严禁爬越围墙进出，违者每次罚款50元，多次

发生将予以通报。

进出生产中门参观者一律携带参观证。（行政管理中心集团办备案登记领取参观证）

4.被公司除名及离职人员，保安应凭行政管理中心集团办核准后的《离职人员出门条》

给予放行，并严格检查其行李物品，严禁携带任何具有本公司标志的公司物品出公司。

5.公司各种物资均需凭出门条放行，成品销售、次品、生产劳动工具、加工零件、样板、模具或生产物料废品凭二级单位负责人签发的出门条；办公、生活用具凭行政管理中心集团

办开具出门条；物资供应公司采购的物品需退换货时，凭物资供应负责人签发的出门条放行。

保卫人员对出门条分类夹放，禁止丢失和损坏出门条。

6.公司订购的货物，应先在保安室登记，由保安通知收货部门或人员接洽。

7.提交的小件物品、信函、文件等应由总机前台代收发，总机前台应及时准备做好收、发工作，并例行登记。

8.对人员、车辆所携带物件有疑问时，应及时询问相关人员加以确认。

9.业务往来车辆一律经生产南门进出，任何车辆不得进出生产中门，特殊情况需备案

登记方可出入生产中门。摩托车出公司时保安应要求其本人打开后座箱进行检查。

10.来访者办事完毕，需持由接洽部门、接待人员签字确认的《来访条，经保安审核后

离开公司，如有特殊情况未签字者，外出时保安应打电话询问接洽部门情况是否属实后可放

行。

11.下列外来人员严禁进入公司大门：

①携带易燃易爆及危险品的人员。

②不明身份、衣冠不整的人员。

③推销产品及收购废品的人员。

④非洽谈公务人员，或是洽谈公务但拒绝登记检查者。

⑤来访人员报不清受访部门及受访人者。

⑥来访人员不能出示有效证件者。

12.有下列行为之一的公司员工严禁离开公司：

①员工出公司，携带公司物品，出门条上无部门经理签核者。

②员工携带物品有放行条，但物条不符者。

（五）公司办公区门禁管理

1.外来人员应持有保安发放的来访条进入登记允许接待的集团办，严禁随意在其他办

公室游走，否则一律予以驱逐。

2.接待来访人员时，各部门接待人员应加强保密意识，如客人翻阅办公桌的资料时应

予以制止。

3.外来人员办事完毕，相关部门接待人员在保安发放的《来访条》上签字确认，如有

特殊情况暂时不能离开公司的，应及时通知门卫和保安。

4.公司员工进入公司生产大门、车间时，应将工作牌挂戴于胸前。对上班出入厂区、车间不带工作牌者,保安可阻止其入内,直至按要求佩带后；态度恶劣者，保安应记下其姓名、部门，交行政管理中心集团办处理。行政管理中心集团办将该位员工的违规事实书面告知所

在部门，由所在部门根据事实在员工绩效考核中予以扣分处理。

5.车间员工严禁带包进入车间，有带包人员应将包存放在指定区域，如有带包进入者，保安要求其自行开包检查。

6.上班时间，车间上班的人员原则上严禁接访客人，若有特殊情况，需向保安说明情

况，部门经理同意后在公司会议室会客，未经部门经理同意严禁将外来人员带入车间参观。

车间员工有携带公司物品离开车间时，须有部门经理签发的出门条，否则保安有权限制止其

外出。(特殊情况应解释清楚并备案)

7.外来公干人员未经部门经理同意和接待部门人员陪同严禁进入车间，擅自进入车间

者保安和车间工作人员有权利阻止。

8.有下列行为之一的公司员工严禁进入办公区：

①携带违禁物品者。

②不戴工作牌者、无来访条者

③上班穿拖鞋、短裤、衣帽不整者。

④未经部门经理核准擅自带客参观者。

（六）本规定自下达之日起执行，解释权归集团行政管理中心集团办公室。

×××集团有限公司二○一二年八月十一日

第三篇：门禁管理制度

辰隆车业门禁管理制度

1.保安上班时间必须穿统一制服，佩带上岗证。

2.保安必须坚守工作岗位，不得擅离职守，不做与值班无关的事情。

3.认真学习各项管理规定，提高业务水平。执行公务时要有理有节，不卑不亢，不可营私舞弊，一切秉公处理，切记不可有过激言行。

4.检查公共区域卫生，对各种存在的安全隐患进行巡查，一旦发现情况，应及时向上级部门领导汇报和请示。

5.维护公司正常工作秩序，保持门卫室卫生整洁，每天坚持打扫值班室及其周边卫生。

6.无关人员不得随意进入值班室，禁止在值班室内聚众聊天。

7.管理好公司员工上下班时间车辆的停放和公务用车的钥匙，做到安全、合理、整齐有序；认真做好公司公务车辆出勤记录。

8.按规定时间交接班，不得迟到早退，并在交班前写好值班记录，以便分清责任。

9.不得无故请假，特殊情况需换班或代班者，必须经保安队长或部门主管同意。

10.公司员工进厂和打卡必须凭工作证，外来人员来访必须先登记，然后由保安和被访人联络，允许接见后再指引客人路线。

11.对公司员工上下班打卡进行监督，发现违反打卡规定者立即纠正，纠正不听者记录上报。

12.员工上班时间外出，必须凭《员工外出单》或《请假条》方可放行。

13.非工作需要，员工出厂不得携带公司产品、物料、半成品或工作器具等公司所属财产外出。如工作需要，凭《物品放行单》经部门主管核对签字后出厂。

14.外来车辆进出厂必须先登记，检查后方可放行。

15.提货离厂车辆，需检查出厂物品是否有《提货单》/《发货清单》，并查验记载内容是否与实际物品及数量相符，是否有仓库和部门承办人及销售部经理等签字。经查验一切符合规定，予以放行，否则不准出厂。

16.负责关闭车间大门，等员工下班后检查车间电源、门窗、设备等的关闭情况，发现问题及时更正。

17.尊重公司领导，积极完成公司领导安排的任务，尽心尽职配合其他部门工作。

浙江黄岩辰隆车业有限公司2006年11月25日

第四篇：门禁管理制度

物资仓库门禁管制

（摘录或参考《物资仓库管理办法》及《供方报交考核办法》）仓管员的职责与权限：

a对即将越过库存管制区警戒线的人员应立即制止。

b私自进入管制区域者或强行进入者，有权对其拍照，并上报处理。c主动引导‘指定送货员’送达规定的储位。2 仓库主管的职责与权限

a现场的巡视与监督。

b因公须进入存储区客户、供应商，由仓库主管安排专人陪同。

c对违反规定者进行相应的处罚。3 人员进出管制 3.1 本公司人员

a除公司领导、部门负责人和各车间指定物料接收人员外，其他无关人员一律不准进入仓储区。

b业务相关人员办理完业务须及时离开，不得在库区内抽烟、闲聊、闲逛、玩手机或其它违反公司规定的行为，否则，提报总经办按《NBSL员工行为规范》处理；

c 任何人员不得私自到储存区域拿取物品，否则，提报总经办按《NBSL员工行为规范》处理；

3.2非本公司人员

a非本公司人员指公司客户、来访人员和施工人员等。

b公司客户一般有本公司相关人员陪同，并佩戴带公司配发的贵宾卡，无陪同人员，应谢绝其进入仓库。c若员工亲朋好友来访，未得到仓库主管允许不得带入仓库。3.3 供应商人员

a 所有供应商人员进入仓库区域，必须正确佩戴《出入证》；

b 送货人员更换等原因，暂未办理《出入证》的，须事前向供应管理部备案，否则，按违规处理； c 供应商人员必须着装整齐，不得违反《NBSL员工行为规范》的着装要求，如：拖鞋、短裤、背心等； d 进入仓库储存区域时，必须有业务相关的仓管员陪同，否则，按违规处理；

e服从仓管员的指引，整齐摆放到货架或托盘，不配合的送货人员，仓管员有权提报到供应管理部，要求供应商更换送货员；

f 办理完业务后须及时离开，不得在库区抽烟、闲聊、闲逛、玩手机或其它违反公司规定的行为，否则，提报到供应管理部按《NBSL员工行为规范》处理；

g 不得私拿物品出库门，也不准取用NBSL塑料箱及工位器具，否则，按《物资仓库管理办法》处理；

第五篇：门禁管理制度

门禁管理制度（试行）

1.目的

为有效控制员工、物资、来访人员、机动车辆出入管理，维护公司的生产经营秩序及公司财物和员工的人身财产安全，特制定本制度： 2．范围

全体员工（含集体工、协议工、派遣工、临时工）、外委标段人员、机动车辆、访客、物资出厂均需遵守本制度。3．职责

3.1.保卫部负责本制度的修订和执行情况督导工作。3.2.保安队员贯彻落实本制度。

3.3.人力资源部负责检查职工出入公司刷卡情况。3.4.信息中心负责门禁系统的日常维护和检测。4．内容

4.1.员工出入管理

4.1.1.员工IC卡由保卫部统一办理并授权，IC卡仅限本人使用，不得转借他人使用，员工IC卡经保卫部授权后均可在1#、2#停车场挡车系统和1#、2#岗员工通道上使用。4.1.2.员工应从1#、2#岗员工通道刷卡出入公司，禁止从其它岗点出入公司，出入信息将自动保存系统内以供人力资源部备查。4.1.3.严禁员工代刷IC卡。

4.1.4.IC卡持卡人有责任保管好本人的IC卡，若有遗失、损坏，应立即到保卫部登记、注销，并补办、换领新卡，遗失或人为损坏补办IC卡需本人交纳工本费（IC卡10元/张）。4.1.5.员工因调离、退休需将本人持有的IC卡交回保卫部，由保卫部注销离退人员的信息。

4.1.6.外委标段员工经安全监察部培训后，持工作联系单到保卫部办理出入证，出入公司时，应出示出入证，经保安队员检查核实后，由保安队员刷卡从员工通道出入公司。4.1.7.保安队员应对所有出入公司人员携带物品进行检查。4.2.访客出入管理

4.2.1.来访人员在1#岗、2#岗均可办理进入公司手续，其它岗点禁止通行。

4.2.2.保安队员要问明来访人员姓名、单位、来访事因、被访人姓名、部门，并检查身份证，确认无误后用公司固定电话联系受访人，经受访人证实允许后，押放来访人员身份证，换取访客条后进入公司。

4.2.3.推销、广告等闲杂人员，禁止进入公司。

4.2.4.外来单位参观本公司，重要客人（贵宾）来访，相关部门应提前通知保卫部，并指定负责人陪同进入公司，保安 队员应详细做好记录，特殊时期、重大活动期间各部门应派 专人到1#岗接领访客。4.2.5.来访人员访客结束，访客条经受访人签字后由来访人交回门岗换取本人身份证。

4.2.6.在访客期间，访客只允许在受访人相关区域停留，禁止私自进入生产区域和其他场所。4.3.车辆出入管理

4.3.1.除公司公务车辆和保卫部办理通行证的车辆以外，所有私家车及外来车辆禁止进入公司，应统一停放在公司指定停车场。

4.3.2.公司公务车辆禁止乘载闲杂人员进入公司。4.3.3.总经理工作部应加强公务车辆管理，门岗将不再收取派车单，公司公务车辆出入公司大门时，应缓慢行驶进入蓝牙识别区域内，待系统识别自动抬杆后出入公司。4.3.4.公司班车接送员工，应将班车停靠在大门外东侧，乘车员工须自行通过员工通道上下车。

4.3.5.访客车辆应停放在公司来访车辆停车场。

4.3.6.运煤车、灰罐车、渣车、石膏车只允许从3#、4#岗出入，保安队员应认真登记，并押取车辆有效证件，其余车辆禁止从3#、4#岗进入公司。

4.3.7.运煤车、渣车、石膏车只允许司机本人驾车进入公司，灰罐车进厂跟车人员必须将本人身份证押在门岗，出门时将 所押证件取回。

4.3.8.在1#停车场停放的自行车、电动车、摩托车，可由停 车场挡车系统南侧自行车、电动车、摩托车专用通道驶入停车场，并停放在指定区域。

4.3.9.在2#停车场停放的自行车、电动车、摩托车，可从员工通道刷IC卡后进入公司，并将车辆停放在指定区域。4.3.10.出入2#岗的私家车辆禁止带闲杂人员进入公司。4.3.11.搭乘私家车辆从2#岗进入公司的员工，应从员工通道刷IC卡后进入公司，出门时应从员工通道刷IC卡通过门外乘车。

4.3.12.龙泉公司驻外单位公务车辆禁止带闲杂人员进入公司。

4.3.13.龙泉公司驻外单位公务车辆进入公司，应将车辆停放在2#停车场。

4.3.14.搭乘龙泉公司驻外单位公务车辆的人员进入公司，应在门外下车，从员工通道刷IC卡进入。4.4.物资出入管理

4.4.1.所有物资、设备出公司必须办理出门单，只允许从1#岗通行。

4.4.2.送货车辆出入公司，必须由保安队员用固定电话与收货部门联系，收货部门确认后，由保安队员检查、核实、登记、押放有效证件换取访客条后经1#岗出入公司。4.4.3.保安队员对物资出门单及设备外出维修出门单分类存放，并于每日9:00以前将前一天出门单及设备外出维修出门单送交保卫部存档。

4.4.4.物资出门单及设备外出维修出门单发现不符，保安队员应立即向保卫部汇报，经保卫部核实情况后放行。4.4.5.化学危险物品进入公司应在3#、4#岗办理手续，并有专人引导进入公司。

4.4.6.送货车辆如有未卸完的设备、配件等物品出公司时，必须出示收货部门办理的相关证明，经保安队员检查核准 后，方可放行。5.考核

5.1.公司员工发生下列情形之一列入公司月度绩效考核： 5.1.1.不按要求从员工通道出入的。

5.1.2.公司公务车辆私自带闲杂人员进入公司的。5.1.3.公司私家车辆私自带闲杂人员从2#停车场进入公司的。

5.1.4.有恶意损坏门禁设备或强行闯岗行为的，除按价赔偿外，并列入月度绩效考核。

5.1.5.发现员工代刷IC卡的，将按照违反公司劳动纪律对其本人及为其代刷IC卡的员工进行月度绩效考核。5.2.发现来访人员私自进入生产区域和其它无关场所的，将对本人及受访人进行考核。

5.3.外委标段员工出入公司须严格遵守本制度，对不遵守本制度的外委标段员工，将扣除责任标段治安保证金。5.4.所有进入公司的运煤车辆，必须严格遵守本制度，对不遵守本制度的运煤车辆，将扣除责任车队治安保证金。6.0．附则

本制度自下发之日起执行，原门卫制度废止，本制度解释权归保卫部。

保卫部 2014年7月10日