第一篇:农药、化肥安全储存有关注意事项及要求
农药、化肥安全储存有关注意事项及要求
一、保管人员
(一)应选用具有初中以上文化程度、身体健康、有经验的成年人担任。
(二)必须经过专业培训、掌握农药基本知识和安全知识。
二、库房选址及设施
(一)应与居民区、学校、医院、商业区等人群密集地方及视频厂水源分开,四周应有消防通道。应具备不渗漏、干燥、明亮、通风良好等条件,禁止用地下室、燃料库作为库房使用。
(二)应配备消防器材(包括灭火器、水桶、锹、叉等)和急救药箱(内装常用解毒药、特效解毒药、高锰酸钾、脱脂棉、红汞水、碘酒、双氧水、绷带等物品)
(三)安装暖气系统,暖气应该采用热水或蒸汽,热水暖气片或蒸汽管位置应与货堆分开,避免对货堆直接加热。
(四)良好通风条件。墙上及房顶应有通风口,能保持空气流通。
(五)应安装照明系统。电灯应该装在顶部,高于货堆顶部1米。
三、货物存放
(一)不同种类的农药、化肥应分类存放。要根据不同危险程度进行分类存放,乳油、烟剂、油悬浮剂等易燃的农药以及溴甲烷等易爆的农药,硝酸类等易燃的化肥,要储存在用防火墙隔开的不同房间里;高度农药应存放在彼此隔离的单间(或专箱)内,保持通风;不同包装应分类存放。
(二)农药与化肥不弄存放于同一房间。严禁与食品、种子、粮食存放于同一房间。禁止存放易燃易爆物品,对品质有影响、对防火有障碍的物质等。
(三)存放的产品应有完整无损的包装和标志,包装破损或无标识的农药应及时处理。
(四)堆放要合理,垛码稳固,不宜过高,远离电源,避免阳光直接照射。
四、库房管理
(一)严格执行货物入库、出库登记制度。
(二)定期检查存放情况是否符合第三条的要求,定期维护库房内通风、照明、消防等设施和用具。
(三)严格控制温度。储存温度不能高于35摄氏度(烟雾剂农药储存温度不超过30摄氏度),不能低于1摄氏度。
(四)防潮湿,应当保持干燥,相对湿度在75%一下。
(五)定期清扫库房,保持整洁。
(六)存放新的货物前应将库房清扫干净。
(七)进入高毒农药存放间的人员,必须佩带防护面具和穿用防护服装,同时要保证通风照明良好。
五、搬运
(一)了解产品性质。搬运前首先了解是否易燃、是否过期、毒性大小、注意事项及有关中毒防治知识等,预防事故发生。
(二)检查包装。搬运前要检查包装,如发现破损,要改换包装或修补,防止渗漏。损坏的包装袋、容器要集中保管,统一处理,不能乱扔,以免引起火灾、人畜中毒或造成污染。
(三)谨慎合理装卸。装卸时要轻拿轻放,不得倒置,严防碰撞、外溢和破损。堆放整齐,重不压轻,标记向外,箱口朝上。
(四)安全防护。装卸人员在工作时要搞好安全防护,戴口罩、手套、穿长衣裤、不抽烟、不喝水、不吃东西、时间不能过长。
第二篇:化肥(农药)买卖合同
化肥(农药)买卖合同 化肥(农药)买卖合同
合同编号:_____________
买方:______________________________
卖方:______________________________
签订地点:__________________________
签订时间:__________________________
提示:本合同适用于化肥(农药)生产商与销售商之间,或经销商与种植户之间进行的大额交易。
根据《中华人民共和国合同法》及相关法规的规定,为明确双方的权利义务,经双方协商一致,签订本合同。
一、标的、数量、价款及交(提)货时间 品种名称 商标或品牌 规格
生产厂家(产地)计量单位 数量(吨)
有效成份(含量)单价(元/吨)金额(元)
合计人民币金额(大写):万仟佰拾元角分
二、质量标准:□国家标准□行业标准□企业标准
三、卖方应出示的相关证件:《营业执照》复印件、《肥料(农药)登记证》复印件、《生产许可证》或批准文件复印件、《代理销售授权书》复印件、《备案登记号》、《经营许可证》复印件。
四、交(提)货时间、地点:交(提)货时间为_______年_______月_______日,交货地点为________________________
五、发运方式、运费负担:用_______运输,运费由_______方负担。
六、付款方式及期限:买方应在_______年_______月_______日前以______________(汇款或汇票、现金)向卖方支付(□定金/□预付款)______________元,剩余价款应在_______年_______月_______日前付清。
七、验收:买方应在卖方交货后_______日内进行验收。产品包装和标签内容应符合产品标准和国家有关规定。
八、违约责任
1.化肥(农药)经验收不符合第一条或第七条要求的,买方有权要求补足、换货或退货。
2.化肥(农药)不符合第二条质量标准的,买方有权要求退货,并要求卖方赔偿损失。
3.一方迟延交货或迟延支付价款的,应每日按照迟延部分价款_______%的标准向对方支付违约金。
九、合同争议的解决方式
本合同在履行中发生纠纷,由当事人协商解决;协商不成的,按下列第_______条方式解决:
1.提交______________仲裁委员会仲裁:
2.依法向人民法院起诉。
十、本合同自双方签字盖章之日起生效。
十一、其他约定
本合同一式二份,双方各执一份;合同副本一份,送____________________________备案。买方:(签章)_____________ 法定代表人:_______________ 委托代理人:_______________ 住所:_____________________ 邮政编码:_________________ 电话:_____________________ 开户行:___________________ 帐号:_____________________ 卖方:(签章)_____________ 法定代表人:_______________ 委托代理人:_______________ 住所:_____________________ 邮政编码:_________________ 电话:_____________________ 开户行:___________________ 帐号:_____________________ 化肥(农药)买卖合同 化肥(农药)买卖合同
第三篇:农药化肥营销策划
农药化肥营销策划
一、麦盛顾问公司
麦盛营销顾问公司成立于2009年,专业致力于企业市场调查、营销策划、品牌设计和品牌营销顾问。麦盛顾问具有十多年的业务开拓和营销管理经验;电话***多年北京和深圳营销策划公司项目规划管理经验(食品建材);多年河南企业营销策划和终端执行经验(食品建材)。麦盛顾问研究的多种策略确保所服务企业的销量提升3—19倍甚至更多,品牌成为知名品牌、领导品牌。(麦盛顾问敢于承诺,提升企业的品牌形象和产品销量3—19倍)
麦盛顾问作为营销策划行业资深的、有核心技术的品牌营销顾问公司,结合企业的实际现状,规划企业的战略系统、品牌系统、产品系统、营销系统、整合传播系统、产品招商策略、终端提量策略和综合管理系统等企业实际需求的系统策略,协助企业实现品牌和销量的双提升。
销售不理想的或品牌知名度不高的企业,请来找务实的麦盛顾问。
二、麦盛顾问思想价值 麦盛顾问使命:
帮助适合麦盛的企业提升品牌和销量。麦盛顾问理念:
麦盛顾问谋略高于客户价值。
做麦盛有能力、用时间和经验可以做到的事。
三、麦盛顾问服务内容
麦盛顾问提供专业的系统营销策划解决方案: 1.企业营销诊断和市场调研 2.品牌设计和品牌系统规划 3.产品设计和产品系统规划 4.公司战略和营销战略规划 5.整合传播和媒介购买规划 6.产品招商和渠道管理规划 7.组织结构与资源匹配规划 8.品牌运营管理体系规划 9.销量提高和样板市场规划 10.品牌提升和网络营销规划 11.实战培训和企业文化规划
麦盛顾问不仅提供系统营销策划解决方案,还与企业一起去执行,在执行的过程中不断优化方案,帮助企业优化管理,优化流程,更好的提高企业家的价值!
四、麦盛顾问服务案例
战略规划与顾问企业:
郎酒、河套、露露、伊品、清华阳光、大自然棕床垫、普赛达密封胶、千树源日化、摩尔饮料、金和美门、欧风卫浴、扬子地板、宜家茗品、恒昊玻璃、南方路机…… 指导策划与培训企业:
双汇食品、浏阳河酒、稻花香酒、太阳雨太阳能、正弘酒店、鲁班张酒店、阿五美食、红太阳建材广场、河南商业银行、新乡地产……
五、麦盛顾问服务优势
优势一:实战
曾在多家食品和建材企业,从市场开发做到营销副总(市场总监),精通产品招商、渠道管控、实战培训、媒介购买及传播、品牌维护、销量提升等。优势二:专业
北京、深圳、河南3家专业的营销咨询公司工作,运营和规划全国的食品和建材企业,精通品牌规划、产品规划、营销战略规划、绩效考核、公司战略规划、管理体系等。优势三:系统
做营销策划,一定要具备高于企业家的战略思维和对企业全局观的深度透析。只有具备统筹全局的高度和深度,方能为企业提供企业实际需求的、系统可执行的市场方案。
六、麦盛顾问技术展示
技术
1、销售不理想的企业,麦盛顾问协助销量增加3—19倍。
技术
2、不懂品牌运营的,麦盛顾问手把手演示如何运营企业的品牌。
技术
3、与其他策划公司合作但不理想的,请找麦盛顾问,协助销量增加3—19倍。技术
4、听品牌营销大师讲课但不实用的,请找麦盛顾问,协助销量增加3—19倍。技术
5、适合麦盛顾问要求的企业,麦盛顾问将免费提供系统的营销策划方略。
七、联系麦盛顾问
麦盛营销顾问有限公司
地址:河南省郑州市经三路56号绿洲银郡 电话:(086)0371--63717868/69、*** 网站:http://www.xiexiebang.com
麦盛顾问2012为企业提供的服务项目
一、企业营销诊断: 营销战略诊断
企业整合营销四个发展阶段评分诊断 顾客关系系统内部诊断
营销组织诊断 营销系统运作诊断(物流、资金等系统营销诊断) 营销机制政策诊断 营销人力资源诊断 营销技能诊断 企业的共同价值观 员工满意度诊断
客户满意度内部诊断 品牌内部审核 营销组合诊断(产品、价格、渠道、促销、服务、终端) 整合营销传播诊断(广告、公关、促销、媒体问题诊断) 广告有效性内部评价、测试 或季度营销规划诊断
诊断方法
深度访谈(企业的中高层领导) 座谈会(一般干部和基层员工) 问卷调查(基层员工) 评分表调查 资料整理及研究
二、市场研究和分析: 研究内容
消费者市场研究
1、目标消费群分析研究
2、消费形态、行为态度分析研究3、4C营销组合研究
4、传播有效性研究及评价
5、顾客关系满意度研究
品牌专题研究
品牌接触审核
1、品牌的声音、联想、知名度、忠诚度、美誉度、品质认知度、其它专有品牌资产调查
2、品牌行为及品牌转移模型分析
3、品牌喜好分析
4、新品牌形象概念测试
5、品牌价值标准测试
麦盛策划公司经销渠道研究
1、网络经销商调查
2、网络零售商调查
3、销售政策执行与区域窜货调查
4、竞争对手经销商调查
5、经销商管理现状调查
6、经销商满意度调查
策划方案实施研究
(一)方案实施前的探测研究
1、方案的可行性分析
2、市场障碍分析
3、效果预测
(二)方案实施后的评估
1、营销方案效果评估
2、内部评估
3、外部评估
4、有关建议
客户关系满意度研究 研究方法
1、定性研究 消费者座谈会 消费者深度访谈 渠道网络成员深度访谈 专家访谈
其他相关单位访谈(如统计局等)客户深度访谈(指服务业)
2、定量研究 入户访问 街头拦截访问 电话访问 邮寄访问 网上调查 小群访问 桌面文案研究 二手资料研究
研究流程 问题界定 方案设计 问卷设计 问卷审核
实地运作 数据统计 分析和营销建议等
三、整合营销战略规划 公司营销现状测评分析 企业总体营销战略 企业市场战略定位 企业的目标市场战略 目标市场竞争战略
品牌战略 营销组合战略(新产品开发战略包括4P战略) 整合传播战略(含媒体战略) 营销管理战略 营销计划
四、品牌规划、管理与维护
(一)从顾客关系管理体系建立并提升品牌资产
1、顾客关系管理观念导入及培训
2、帮助建立顾客关系管理系统
3、顾客关系管理系统应用咨询
4、帮助客户引进顾客关系管理软件/评估软件
(二)新品牌规划
1、市场及消费者品牌接触分析
2、竞争品牌分析
3、新品牌定位及整体策略
4、新品牌整体识别系统 品牌命名 品牌写真
核心价值的建立 品牌符号及形象建立 品牌联想 品牌个性建立 品牌标准建立 品牌声音 品牌行为
5、新品牌营销传播策略(品牌知名度、忠诚度、美誉度创建方案)
6、新品牌管理平台的搭建
7、品牌使用指南或手册
(三)品牌整体规划
1、品牌检测与接触分析
2、品牌策略
3、品牌竞争战略
4、品牌定位分析及策略
5、品牌整体识别系统再造分析
6、品牌的核心价值
7、品牌写真
8、品牌个性
9、品牌标准建立
10、品牌行为
11、品牌的文化
12、品牌的传播策略
13、子品牌的建立与管理
14、品牌使用指南或手册
15、品牌管理平台的搭建
(四)品牌的管理与维护
1、品牌检核管理
2、品牌的维护与提升管理
3、品牌危机管理
4、品牌延伸管理
5、品牌资产管理
6、品牌的改善与创新管理
7、品牌的营销推广管理
8、品牌管理手册
五、整合品牌传播
1、整合品牌传播策略
2、广告策划 广告策略 广告主题 广告核心创意
3、公关策划 公关活动策略 公关活动主题 公关活动核心创意
4、促销策划 促销活动策略 促销活动主题 促销活动核心创意
5、媒介策略 媒介组合策略 媒介投放策略
6、整合品牌传播评估方案
六、区域样板市场上市策划
1、营销目标/目的
2、区域市场营销问题分析
3、区域市场营销策略
4、销售方案
(1)样板市场选择
(2)产品上市销售作业步骤及进度(3)通路铺货作业规范和进度(4)终端建设
5、区域市场整合传播策划(1)区域市场整合传播策略(2)区域广告策划 区域广告策略 区域广告主题
区域广告表现(报纸、影视、平面、POP具体创意表现) 区域广告投放计划(3)区域公关策划 公关活动策略 公关活动主题 公关活动执行计划 费用预算
(4)区域促销策划 促销活动策略 促销活动主题 促销活动执行计划 费用预算(5)区域媒介策划 媒介组合策略 媒介选择 媒介投放计划 媒介费用预算
4、区域市场营销计划
5、区域市场营销人员培训
6、区域市场工作督导
7、区域市场营销效果评估
七、招商策划
1、招商整体营销策划方案 招商主题
招商方式策划
招商会策划与协助实施 招商媒体选择
招商费用预算 招商时间进度
2、招商广告创意及设计(报纸广告和杂志广告)
3、招商手册 公司简介 产品介绍 营销模式
利润回报
4、招商小组及岗位职责、工作流程
5、经销商政策、规定及条件
6、经销商(代理商)合同范本
7、招商活动执行督导
八、营销管理系统工程
营销管理主要策略 营销系统的组织架构总论(以市场为导向的营销组织架构) 营销管理之人力资源系统(招聘、上岗、考核、培训等体系) 营销管理系统改造的过渡期和理想状态的方案 岗位设计和岗位责任书 营销系统业务流程工作手册 营销管理制度汇编
网络经销商管理及相关政策 终端作业管理制度
营销管理派出机构搭建模式与管理
业务人员政策及管理 营销财务体系审核与建立(另行收费)
九、分销体系(销售网络)规划与设计与经销商管理工程
(一)销售渠道网络的规划与设计
1、渠道(网络)现状的深层次分析
2、渠道(网络)的规划和设计(目标模式)
3、配套营销组织网络设计
4、渠道(网络)的改造实施方案(各市场的执行文本)
5、渠道(网络)的改造实施备选(应急)方案(各市场的备选方案)
6、渠道(网络)改造实施的督导
7、渠道(网络)的改造实施效果的评估方法
(二)经销商管理工程的导入
1、经销商的选择制度
2、经销商政策制定
3、经销商管理体系的完善指导
4、经销商会议策划及协助实施
5、经销商运营销指导
6、经销商培训
十、麦盛策划公司品牌形象设计部分
壹:品牌形象基础 A类项目设计基础
一、品牌形象基础设计
1、品牌标志
⑴品牌标志的基本形态 ⑵品牌标志网格绘图规范 ⑶品牌标志最小使用规范 ⑷品牌标志黑白稿
2、品牌标准字体 ⑴中英文标准字体
⑵中英文标准字网格绘图规范
3、品牌标准色及辅助色 ⑴标准色色标规范 ⑵辅助色色标规范
4、象征图形
⑴象征图形的基本形态 ⑵象征图形网格绘图规范 ⑶象征图形色彩使用规范
5、品牌标志组合规范
⑴品牌标志/中英文标准字组合规范
⑵品牌标志/中英文标准字/象征图形组合规范 ⑶禁用组合规范
二、品牌产品包装设计
1、小包装(1—2款)
2、大包装(1—2款)
3、外包装箱(1款)
4、封箱胶带
三、品牌形象终端设计
1、立牌
2、折页
3、海报招贴
4、POP挂旗
5、购物袋
6、灯箱
7、POP促销牌(悬挂式、粘贴式)
8、桌牌
四、广告媒体设计
1、报纸系列广告(2—4款)
2、车体广告(车体、车尾各一款)
3、候车亭广告
4、路牌高炮广告
B类项目设计基础
一、品牌形象基础设计
1、品牌标志
⑴品牌标志的基本形态 ⑵品牌标志网格绘图规范 ⑶品牌标志最小使用规范 ⑷品牌标志黑白稿
2、品牌标准字体 ⑴中英文标准字体
⑵中英文标准字网格绘图规范
3、品牌标准色及辅助色 ⑴标准色色标规范 ⑵辅助色色标规范
4、象征图形
⑴象征图形的基本形态 ⑵象征图形网格绘图规范 ⑶象征图形色彩使用规范
5、品牌代言人(或品牌吉祥物)形象 ⑴品牌代言人(或品牌吉祥物)形象塑造
⑵品牌代言人(或品牌吉祥物)形象标准格式
6、品牌广告语 ⑴广告语字体设计
⑵广告语字体网格绘图规范
7、品牌印刷字体规范
8、品牌标志组合规范
⑴品牌标志/中英文标准字组合规范
⑵品牌标志/中英文标准字/象征图形组合规范 ⑶品牌标志/中英文标准字/象征图形/广告语组合规范 ⑷禁用组合规范
二、品牌产品包装设计
1、小包装(1—2款)
2、大包装(1—2款)
3、产品说明书
4、外包装箱(1¬—2款)
5、封箱胶带
6、促销产品包装(1—2款)
三、品牌形象终端设计
1、立牌
2、海报招贴
3、POP挂旗
4、灯箱
5、堆头
6、陈列架
7、促销台
8、购物袋
9、POP促销牌(悬挂式、粘贴式)
10、桌牌
四、专卖店外观形象
五、产品宣传画册、折页
六、广告媒体设计
1、报纸系列广告(4款)
2、车体广告(车体、车尾各一款)
3、候车厅广告
4、路牌广告(高炮、灯箱广告各1款)
七、电视广告脚本创意设计
贰:麦盛策划公司品牌形象识别系统 企业形象VI识别系统一、基本设计系统
1、企业标志 ⑴企业标志释义
⑵企业标志网格绘图规范 ⑶企业标志最小使用规范 ⑷企业标志黑白稿
2、企业标准字体
⑴中英文简称标准字体 ⑵中英文全称标准字体(3)中英文标准字网格绘图规范
3、企业标准色及辅助色 ⑴标准色色标规范 ⑵辅助色色标规范
4、象征图形 ⑴象征图形释义
⑵象征图形网格绘图规范
5、企业理念
⑴企业理念字体设计
6、企业印刷字体规范
7、企业标志组合规范
⑴标志/中英文简称组合规范
⑵标志/中英文全称组合规范
⑶标志/中英文简称/象征图形组合规范 ⑷标志/中英文全称/象征图形组合规范 ⑸禁用组合规范
二、应用设计系统
1、事务用品 ⑴名片
⑵大小信纸、便签 ⑶大小信封 ⑷传真纸 ⑸请柬/礼仪信封 ⑹档案袋 ⑺文件夹 ⑻工作证
⑼徽章
⑽来宾证、出入证、停车证 ⑾合同书
2、室内装饰及标识 ⑴公司大堂接待台形象 ⑵标准办公室装饰 ⑶楼层指示标识 ⑷公共设施标识
3、室外装饰及标识 ⑴企业外观形象 ⑵户外导向牌 ⑶户外灯箱标识 ⑷工地围墙、警示牌
4、看板、旗帜 ⑴会场看板、旗帜 ⑵精神口号看板 ⑶企业旗帜 ⑷POP挂旗
5、服装
⑴管理人员服饰(春、夏)⑵销售人员服饰(春、夏)
6、车体外观 ⑴面包车 ⑵客车 ⑶小货车 ⑷货柜车
7、媒体广告 ⑴广告伞 ⑵气球
⑶企业手袋
⑷小礼品广告落格
⑸台历、挂历、广告落格 ⑹车体广告落格 ⑺报纸广告落格 ⑻路牌广告落格
⑼企业形象CF标版落格
叁、麦盛策划公司单项类设计
一、企业画册(四色)
二、产品型录(四色、单色)
三、报纸广告
四、包装设计
五、代理印刷、展示制作、喷绘
六、商业摄影
七、专卖店形象设计
1、标准专卖店外观形象
2、商场专卖厅外观形象
3、商场专卖柜外观形象
4、商场环岛专卖场外观形象
5、收银台
6、组合展台、展柜、展架
7、授权书
8、喷绘形象
十一、媒体购买 媒体投放策略规划
媒体联系
广告代理发布 广告监播建议
广告代理网络规划建议
十二、麦盛策划公司营销培训
1、培训需求调研
2、培训对象: 对营销经理及员工的培训 对销售经理及员工的培训 对企业培训人员的培训 对企业高层领导的培训
3、培训内容: 营销基本知识的培训 销售技巧
企业战略知识的培训
营销管理培训……
根据受训人员需求,制定个性化的培训内容
4、培训形式: 企业内训面对面授课形式 策略培训营
麦盛顾问具有北京和深圳多家营销咨询公司的项目管理经验,以上提供的仅为麦盛顾问为企业服务的部分内容,详细了解请致电***
第四篇:农药化肥订购合同
农药化肥订购合同
甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)
甲、乙双方本着诚信、自愿、合作互利的原则,经共同协商,签订如下合同,并共同遵守。
一、产品品种、货款
甲方提供种子、农药、化肥共计销售金额 元整(¥: 元)。
二、甲方供货时间: 年 月 日至 年 月 日止。
三、乙方必须在甲方交货后一个月内付清货款。
四、产品质量按国家规定执行,若产品不合格,乙方有权退回,若有争议,应按检测部门的结论执行。
五、若甲方不能交货,按15%违约金,延期交货支付5%的违约金,乙方不依法或不按合同要求而终止合同,乙方应按总额15%支付违约金。
六、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,签字后生效。
甲方(签字): 乙方(签字):
开户行: 账 号: 户 名:
签订日期: 年 月 日
第五篇:农药化肥销售工作总结
xx年在公司行政在党委和工会的协调配合下,紧紧围绕公司奋斗目标,抓机遇、求发展,全体员工齐心协力,顽强进取,大干快上,各方面的工作取得显著成绩的一年。在过去的一年里,公司全体员工充分发扬了“忠诚、团结、求实、创新”的企业精神,大力倡导“精、细、实、高、新”的管理理念,同心同德、真抓实干,超额完成了生产经营计划,各项主要指标均达到了历史最好水平。公司全年生产尿素吨,比上年同期增长;完成产值万元,比上年同期增长%;完成销售收入万元,比上年同期增%;利税突破万元,比上年同期增长%;工业增加值万元,比上年同期增长%。员工年均收入为元,与上年同期相比增加%。并对一届二次职代会所提出的17件提案,全部予以落实。完成上述指标,我们主要做了以下工作。
1、狠抓安全不放松,重视环保求发展。
安全生产和对环境的保护是公司得以生存发展的基矗在全年的工作中,我们以江泽民同志“安全责任重于泰山”的讲话为指导,做到人员落实,制度落实,机构落实,责任落实,经费落实。坚持加强现场安全管理,及时发现、消除隐患;坚持制止各种违章行为;坚持加强员工安全、消防知识培训,开展“安全生产月”活动和《事故应急救援预案》演习,提高员工们的安全意识;坚持每周五、节假日前的大检查以及日常巡查工作,及时整改安全隐患,加大安全硬件设施投入和特种作业人员的培训取证工作,提高安全人员待遇等,全年未发生轻伤、重伤和死亡事故。
2、整合“两大体系”,提升企业形象。
3、坚持技改不停步,扩大生产创效益。
4、强化内部管理,夯实发展基矗
(1)节能减耗降成本,狠抓质量上台阶。
xx年,公司面对生产原、燃、材料价格不断上涨和设备严重老化的挑战,着力于节能减耗降成本,寻求新的经济增长点。并从节约一滴油、一方气、一度电做起,加大现场管理的监督力度,严格管理,精心操作,减少跑、冒、滴、漏。公司在做好节能降耗的同时,严格按照体系要求,紧紧围绕“质量是企业的生命”这一主题,坚持每天对产品质量以及包装重量进行抽查,决不让不合格品流入市常经过一年的努力,公司尿素产品一级品率达到98.3%,优等品率达到63.5%,合格品率为100%。
(2)完善制度建设,加大执行力度。
制度建设是企业发展的重要保证。公司发展至今,一是抓住机遇,靠灵活机动的生产、经营战术,二是靠广大员工的支持和严格的制度管理。2005年,公司结合经营管理实际,新制订了《标准化管理实施办法》、《企业方针目标管理办法》、《市场营销管理办法》,修订了《劳动用工、工资福利待遇管理办法》。同时还要求中层以上管理人员在每个月末的办公会上就公司经营、管理、制度等方面提出修改意见和建议。充分发挥管理人员及全体员工在企业生存发展过程中的重要作用,通过发动全体管理人员对制度的修订完善,使公司制度建设更具有合理性和可行性。在执行制度上坚持人人平等、奖惩逗硬,同时结合“动之以情、晓之以理”的人本管理机制,把情感管理融入管理的全过程,不断提高管理质量,真正实现把约束机制变为员工的自觉行动。
(3)加强财务监督,保障资金需求。
为了保证生产经营、发展、技术改造的资金需求,xx年,公司进一步对资金使用实行分级计划、分层把关,总经理严格审核,保证资金统筹安排合理运用,同时,加大资本运作力度,用好用活资金。一是对银行贷款及时采取先还后贷,避免了贷款的逾期;二是加强了存货资金的管理,对库房材料实行了定额管理,原材料实行以耗定进的办法减少存货资金的占用;三是加大了对应收账款的清收力度,坚持每周一对应收账款明细逐一核查,编制销售周报表,督促销售人员对货款的回收,使应收账款降到最低水平,减少呆坏帐损失,加快了流动资金周转。四是由于xx年尿素价格持续上涨,公司利润逐月上升,公司强化资本运营管理,通过科学论证,先后控股、参股的