2011年度精神文明建设工作计划

第一篇：2011年度精神文明建设工作计划

信息技术工程系

2011年度精神文明建设工作计划

2011年是深入贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，落实科学发展观的重要一年，信息技术工程系将始终坚持以建设社会主义核心价值体系为根本，以“讲文明、树新风”为主线，坚持“服务人民、奉献社会”的创建宗旨，广泛深入地开展“建文明我系、创文明单位”精神文明建设活动。

一、指导思想

信息技术工程系始终努力以提高教学质量和科研水平为主导，重点加强党风、教风和学风建设，努力做到重点突破、协调发展，全方位构建学习型我系，促进人的全面和谐发展，从而全面推进我系各项工作获得新突破、新发展。把提高师生员工的思想道德素质和科学文化素质作为精神文明建设的根本任务，积极配合学校党委、行政部门推动改革及各项事业的发展，维护校园稳定和创造良好的育人环境。

二、基本原则

(一)坚持“全员意识、全过程管理、全方位参与”的原则，党政工团齐抓共管，广大师生共同参与。

(二)坚持以人为本的原则，使全体师生员工树立正确的世界观、人生观、价值观。

(三)坚持“重在建设”的原则，做到求真务实，注重实效。(四)坚持与学校建设发展相结合的原则，把精神文明建设同各项改革和事业发展结合起来，同我系日常教学、科研、管理工作结合起来，把精神文明建设全面贯穿并落实到各个方面和各项工作之中。

三、工作目标

围绕学校工作中心，以培养“四有”新人和提高师生思想道德素质和科学文化素质为目标，切实加强师生员工的思想道德建设，重点抓好进入“文明单位”和“文明单位标兵”创建活动，以优势为动力，以变化为起点，以发展为主题，以特色为标志，配合校党委、行政部，积极完成各项任务，努力用切身实际行动，造就会学习，会创新，会合作，会做人的一代新人，营造一个健康文明、积极向上、团结和谐、彰显人文的校园环境，保持信息技术工程系文明单位称号。

四、主要任务

(一)发挥党的政治核心、领导核心作用，统筹推动系校各项事业（1）完善精神文明建设工作机制，以制度保障精神文明建设工作开展

1、成立系校层面的精神文明建设工作领导小组，系主任任组长，副主任任副组长，办公室、学生科、教务科、实验实习科、网络管理中心、团总支的主要负责人为成员，设置专人负责管理。

2、针对精神文明建设工作，要制定合理详细的工作开展计划、年终工作总结，领导班子定期研讨精神文明建设工作。

3、完善和落实党建各项制度，充分发挥我系党总支的政治核心作用，规范党支部日常工作，不断完善工作机制，严格执行党内各项规定，不断完善党支部建设。扎实有效配合学校各部门，推动精神文明建设各项工作的开展。

4、定期开展精神文明建设工作会议，积极探讨精神文明建设新思路、新方向，与会人员要做好详细会议记录。

（2）重点抓好我系师生理论学习

1、以学习型党组织建设为核心，以评优为激励深入开展党建活动。重点抓学习型组织的针对性建设，我系制定学习型组织建设规划，组织师生共同学习理论，为各支部统一购买相关学习材料，各支部根据自身实际制定相应的计划。

学生支部注重从宣传党的精神，学习新党章，增强党性修养，培育社会责任感担当意识，培养四有新人为目标进行教育引导。教工支部结合学科和专业优势注重党建理论研究与学习，有组织有针对性的参加党建理论研讨，撰写高质量的研究论文，丰富党的理论建设。

2、我系党总支将继续按照校党委的要求和安排，定期开展中心组集体学习活动。我系党政领导班子围绕学校的中心任务，加强班子思想建设和组织建设。坚持全院定期学习制度，积极组织全院教职工学习两会精神以及党建最新成果，及时了解和掌握师生思想动态，开展有针对性的思想政治教育、形势与政策教育，提高我系学生的思想政治水平。（3）以保持党同人民群众的血肉联系为重点，团结协作，加强作风建设

1、党的作风体现着党的宗旨，关系党的形象，关系人心向背。对待各项工作，务必求真务实，一切从学校工作的实际出发，不盲目跟风，不搞“花架子”，认真解决师生员工的各种实际困难。

2、转变工作作风，以教师为本，以学生为本，贴近实际、贴近师生、贴近生活，尊重师生员工的主体地位和作用。

3、改进领导作风，做到民主集中、严守纪律、依法办事，自觉将我系党政领导干部的工作置于党员和师生员工的监督之下。

（二）以思想政治教育为核心，提高师生思想道德和文化素质 坚持不懈地对广大师生员工进行思想政治教育一直是我系常抓的重要工作之一，在精神文明创建活动中，我系坚持以思想政治教育为核心，可以有效提高师生的思想道德水平和文化素质，开展丰富多彩的教育活动，有利于保证我系各项工作沿着正确的方向发展。

（1）以社会主义核心价值体系为主要内容，用马克思主义中国化的最新成果武装师生头脑。

1、坚持进行马克思主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系教育、特别是科学发展观教育。在深入学习科学发展观活动中，要结合我系发展的实际学，用科学发展观检查我系各项工作，推动我系的改革发展；坚持进行以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神教育。

2、同时要特别注重培养大学生正确的人生观、世界观、价值观。通过党领导中国人民建设中国特色社会主义取得的伟大成就及全面建设小康社会的宏伟目标的教育，使大学生树立为实现祖国现代化、建设富强民主文明和谐社会主义国家这个共同理想而发奋学习的观念。

3、组织我系师生深入学习党的十七届四中全会决议以及政府工作报告，通过交流、讲座、网络以及橱窗宣传栏等沟通渠道，做好宣传思想工作，以构建学习型我系为主要目标，大力营造积极向上的我系工作学习氛围。

（2）加强政治理论学习，深化思想教育

1、我系领导班子坚持中心组学习制度，采取学习文献和听辅导报告相结合的方式开展理论学习和党建研究，中心组理论学习，有计划、有记录，充分发挥了示范带头作用，坚持理论学习与调查研究相结合，坚持理论学习与谋划发展相结合，坚持理论学习与科学决策相结合，坚持理论学习与解决实际问题相结合，使理论学习收到了显著成效，提高干部的理论水平和工作水平。

2、我系要高度重视教职工理论学习制度。每两周一次的教职工理论学习，严格制定和执行学习计划，紧密结合我系发展的实际，统一思想，凝聚力量，为推动我系各项事业实现跨越式发展，提供有力的思想保证。组织党员开展“讲正气、树新风”活动、加强“三会一课”制度落实等。党总支制定思想政治理论学习计划，明确学习目标，创新党总支理论学习、党员理论学习和教职工理论学习的形式，不断提高理论学习的针对性和实用性。

（3）紧抓师德师风建设，促进良好教风的形成

作为一个教学单位，要使教职员工牢固树立起“教书育人，服务育人”的观念，通过自己的实际行动去影响、感染学生，这是师德师风建设的根本内容。

1、根据学校关于加强师德师风建设的安排意见的精神，我系要继续每年组织教师学习职业道德资料，举办师德师风报告会，制定师德师风建设的具体实施方案。

2、雄厚的专业知识和过硬的业务能力是教师树立良好形象的重要条件，我们鼓励教师深造学习，组织教工开展集体活动，增强教职工之间的沟通，增强集体主义和团队精神。

（4）积极配合学校各部门，重视新闻宣传工作，提升我系影响力和知名度

1、为做好舆论宣传工作，坚持正确的政治方向和正面的舆论引导，要充分利用学校思想政治教育网站，全面展开我系学生思想政治教育工作。同时，积极制作和及时更新我系网页，加强我系网站建设，分模建块，清晰明了，网站的维护、更新工作责任到人，及时上传最新动态。

2、建立辅导员信箱，加强我系学生上网的法制意识、安全意识等等。利用宣传栏、公告栏等张贴院情和专业资讯等；拟创办《学生工作简讯》，每周向各班发布，做到信息公开及时，鼓励学生及时向学校提供宣传稿件

3、利用党课团课进行党团知识、思想政治宣传教育活动，不断提升大学生思想政治理论素质。联系校外媒体，扩大我系知名度，加大活动宣传力度。

4、配合学校有关部门并且结合我系学科优势，积极主动开展各项活动，通过形式多样的主题交流会活动、系列报告讲座以及形式丰富的校园文化活动，增强我院师生的爱院情结和我系荣誉感，增强我系凝聚力。

（三）加强校园文化阵地建设，积极营造健康和谐高雅的校园氛围

校园精神文明是高校生命力、创造力、凝聚力的重要源泉，是高校精神和灵魂的重要标志。我系大力加强以教风、学风和作风为内容的精神文明建设，积极努力搭建平台开展活动，服务学生素质拓展，以改善同学们的精神面貌。

（1）校园文化建设强化提升。

精心规划、积极推进，大力开展形式多样、内容丰富、贴近师生、富有特色的校园文化活动。通过校园文化建设，优化育人环境，提高文化品位，培育校园精神，促进高校精神文明建设。

1、规范学生日常管理。加强学校各项规章制度的宣传和培训，强化学生的自律意识和习惯养成意识，要形成完善的新生入学教育、法制与安全教育、诚信感恩教育、特困生资助和教育等多项综合教育体系，引导广大学生自我教育、自我管理、自我服务，增强管理的效果。

我们要坚持定期对学生宿舍的安全检查制度，充分发挥党员学生、学生干部在宿舍的示范作用。以宿舍为阵地，开展丰富多彩的文化活动，积极开展宿舍规章制度学习和安全教育活动，对宿舍的卫生、安全定期评比，奖励“文明宿舍”、“标兵宿舍”。

2、加强高校学生社团建设和管理。

坚持以“拓展学生素质、帮助学生成才”为根本立足点和出发点，重视发挥大学生社团的素质拓展功能及其在校园文化建设中的积极作用，引导学生成立各种科技学术型社团、理论学习型社团人文修养型社团、文体活动型社团。同时，加强对大学生社团组织的管理，严格报批评审制度，保证社团健康发展。

（2）学风建设措施扎实有效

1、我系实施《教室日志》管理制度，从年级、班级到教室、寝室严格管理，采取辅导员突击检查、院领导随堂听课等手段，严抓课堂纪律。定期召开学生座谈会、教师反馈会及时了解学生的学习情况和教师教育教学情况，加强对学生学习状况的调研，开展对学期成绩、学年成绩的调研分析，找出学生学习和我系学风建设的突出问题，有针对性地予以解决，促进我系学风建设的良性发展。

2、依托团总支、学生会、班集体以“强化学风建设，组织相应的校园文化活动”为指导，以锻炼提高同学们的综合素质为目的，开展各项工作。注重榜样的示范和激励作用，通过优秀学生党员、学生干部及优秀学生、先进班级的示范宣传和评比，优化学习氛围，促进学风建设，提升整体学习质量，激励更多学生成才。

3、积极开展 “教科论坛”学术沙龙活动，不但要依托信息技术工程系优秀教学团队、教授、博士和优秀教师队伍，还要寻找和利用校外优秀教学名师、专业培训机构和专家，争取不间断的每周为学生提供一场专业讲座，我系的教授和博士每人每学期都就一定的专题进行讲座。

（3）师生业余文化生活丰富多彩

1、我系通过学生会文艺部和大学生艺术团积极组织开展主题鲜明、师生喜闻乐见的系列文化活动，既能丰富校园文化生活又可以发挥校园文化的育人功能。依托文艺部的各项工作，制定艺术特长生和爱好者培养机制，聘请专业教练进行指导和培训，进一步强化学生的艺术才能，提高专业水平。通过一些大型活动日和纪念节日，搭建学生活动展示的平台，提高我系学生整体艺术素养，更好的促进各项工作的开展。

2、我系计划为各个班级和体育团队购置体育运动器械，创造活动和训练的条件，营造全院学生积极锻炼，竞争向上的氛围。组建长期训练和参与活动的体育爱好者团队，通过学生的日常训练和比赛活动，来影响和鼓舞广大学生参与体育运动的热情和积极性，提升整个学生群体的精神面貌和精神状态。

（四）以和谐发展为动力，营造良好氛围（1）狠抓学科和专业建设。信息技术工程系要把新开设学前教育专业当作教学工作的重中之重，认真制定教学计划，配备精干的教师队伍，努力使其成为教科院新的发展增长点。另外，学前教育中外合作办学计划本年度开始招生。

（2）安全稳定教育常抓不懈

学校的安全稳定直接关系到学生正常的学习生活和健康成长，根据学校各项学生管理有关规定，我系采取多种形式加强对学生的安全教育，保障学生在人身、财产、饮食等方面的安全。

1、建立并完善学生安全教育管理机制，加强安全保卫和后勤保障工作，实行严格的请假和活动审批制度，贯彻落实相关考勤和请假制度，及时把握学生的考勤情况，做好节假日和敏感时期的学生安全稳定工作，对学生的社会实践、外出参观、实习等活动实行严格的审批制度并建立安全保障机制。

2、建立学生突发事件处理预案，强化责任制与问责制，形成多层次、多形式、职责清晰的的工作网络，健全安全信息员工作制度，积极维护学校的安全与稳定。

3、通过安全知识宣传、知识讲座等多种形式，加强学生的安全知识教育，提高学生的安全意识，辅导员严格执行宿舍值班制度，加强管理、及早防范，杜绝一切安全隐患，确保我系零事故率。

展望2011年，我院将深入学习贯彻党的十七届四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持贴近实际、贴近生活、贴近师生，坚持重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民，狠抓落实各项精神文明建设计划，真正促进和实现我院精神文明建设各项工作再上一个新的台阶。

信息技术工程系 2011年3月

第二篇：精神文明建设工作计划

察右中旗文联精神文明建设工作计划

按照察右中旗精神文明建设工作文件精神,为促进精神

文明建设工作深入、持久、协调地发展，特制定本计划。

一、围绕思想道德建设开展宣传教育活动

一是积极开展“公民道德建设月”活动，进行社会公德、职业道德、家庭美德教育，广泛宣传科学发展观和社会主义荣辱观、公民道德建设常识和文明礼仪常识。

二是积极开展“民族团结教育月”活动,尊重民族风俗，搞好民族团结，努力营造各族干部群众互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持的工作和生活环境。

三是配合“党风廉政教育月”，组织党课教育和党员组织生活会活动。

二、加大“文明单位”创建活动力度

一是落实创建活动长期规划和创建计划，确保创建任务落到实处。

二是制定学习计划，有组织、有计划地开展“创建学习型组织，争做知识型职工”的学习活动。落实好每月一课一专题的要求，增强学习的知识性、科学性和趣味性。

三是积极开展“创先争优”活动，增强激励竞争机制，创建活动与年终考核评优挂钩，激发干部职工的争先创优热情,促进机关精神文明建设。

三、开展群众性的公民道德实践活动

一是坚持以人为本的原则，把创建活动与干部职工的工作生活紧密结合起来，要以解决群众关注的突出问题为重点，积极主动地为群众办好事、办实事，让群众从各类创建活动中得到实惠，充分调动群众的积极性、主动性。

二是积极参与各项创建活动。在精神文明建设活动中，开展社会公德、职业道德、家庭美德宣传教育，广泛开展在社会做文明公民、在单位做文明职工、在家庭做文明成员的活动。从而以群众性的公民道德实践活动促进精神文明创建活动。

三是积极开展十一月“送温暖，献爱心”捐款捐物活动，重点帮扶和慰问定点扶贫村、本单位有困难的干部职工，大力弘扬中华民族的传统美德。

四是积极开展健康、文明、有益的群众性文化体育活动，组织干部职工踊跃参与宣传和文化活动。在重要节假日组织本单位开展文化活动,争使文化活动的载体有创新，内容有改进，参与人数有增加，丰富广大干部职工的业余文化生活。

四、做好文明单位创建活动的日常管理和资料、信息收集上报工作

一是认真落实各级文明办安排的工作任务，加强对机关创建活动的日常管理和检查督导。二是建立和完善机关精神文明创建工作档案、信息的收集和上报工作，通过文字、图片、音像等载体来展示机关精神文明建设活动的精神风貌。

第三篇：精神文明建设工作计划

精神文明建设工作计划

一、指导思想

以十八大报告精神为指导，认真贯彻落实科学发展观，以思想道德建设、民主与法制建设、制度建设和环境建设为主线，以开展各项活动为载体，以提高师生的思想道德素质为目标，认真开展好我校的精神文明建设工作。

二、主要工作内容

（一）文化建设

1.继续抓好领导和教师的在职培训工作，使教师继续教育考试合格率达到百分之百。

2.继续抓好教师的文化、业务、政治学习，保质保量完成任务。

3.上好文化课，加强课堂教学，中高年级运用魏书生的“三段六步”教学方法，低年级实行探求创新教学，按照新课标进行教学。

4.充分发挥图书阅览室的作用，认真组织师生看书读报活动，师生每两周读书一次，并有读书笔记。

5.提倡学生阅读健康的书，书包里有一本人物传记。每天阅读一页。

6.成立校级舞蹈队、合唱队、乐器队，秧歌队丰富学校的文化，迎接区文化节召开。

7.加强文体活动，继续抓好课间操质量；校级活动小组开展好活动；课外活动，人人有活动工具。抓好职工业余文化生活。

（二）道德建设

（1）认真学习贯彻《公民道德建设实施纲要》，加强教师“三德”、“三观”、“三个主义”、“四自”教育，把这些教育同实际工作结合起来，教育全体教师、学生养成良好的社会公德、职业道德、家庭美德，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。

（2）继续学习和宣传《纲要》，充分利用广播、班报、挂图宣传公民道德“十个字”、职业道德、文明用语等。

（3）经常教育学生，争做公民道德义务宣传员，遵守交通规则，在公共场所带头遵守秩序。

（4）宣传员鼓励倡导进步的、健康的、有益的时代精神，坚持正面教育，树立典型，倡导新风尚。

（5）宣传和弘扬“五种”精神教育。即解放思想、实事求是；与时俱进、永于创新；知难而进、一往无前；艰苦奋斗、务求实教；淡泊名利、无私奉献。

（6）开展好扶助贫困送温暖活动。

（7）继续加强教师的职业道德教育，教师做到为人师表，教书育人，句有爱岗敬业精神。（8）对学生进行《小学生守则》、《日常行为规范》教育。

（9）完善德育展室内容，组织师生参观德育展室和走廊内宣传栏。

（三）思想教育。

1.认真做好教师的政治思想工作，教育教师立足本职，爱岗敬业。

2.对学生进行思想教育，使学生树立“五爱”思想。

3.加强政治理论学习，提高教师的政治思想党悟。

（四）积极开展主题活动

1.争创文明学校活动，（本文出自范.文.先.生.网 www.xiexiebang.com）争做家长满意的校长、满意的教师活动，争做社会、学校、家长满意的好学生活动。

2.组建学雷锋小组，由政教处、少先大队负责，经常组织学生深入敬老院、五保户、军烈属等地进行慰问，大力开展送温暖、献爱心活动。

3.积极开展向落后生活方式告别活动。

（1）经常教育师生，崇尚科学，反对迷信。

（2）经常清理“白色垃圾”。

（3）组织师生植树绿化劳动，美化环境。

（4）进行社会公德宣传。

（5）积极开展创文明树新风活动，大力树立教育教学典型和“巾帼三文明”四种典型。

（6）继续办好家长学校，每学期召开两次家长会，每学期给家长讲一次课，让家长答卷。

（五）加强环境建设和管理。

1.学校加强周边环境和综合整治，禁止学生吃零食，校门的禁止小商贩卖东西。

2.力争做到环境的净化、绿化、香化、美化。

3.讲究文明礼貌，师生穿着整洁，朴素大方，学生统一发型。学生出入教室做到轻声慢步，操场欢快活泼，营造一个“团结紧张，严肃活泼”的育人环境。

（六）制度建设

建立和完美各种规章制度，实行校务公开、政务公开，实行“监督、检查，绿化”考核制度，严格执行教师工作制度和动态量化考核制度。

第四篇：精神文明建设工作计划

xx村xx精神文明建设工作计划

为做好xx精神文明建设工作，全面推进我村精神文明建设再上新台阶，全面贯彻科学发展观，努力争创“先进精神文明村”建设的奋斗目标，根据上级的工作部署，结合我村实际，特制定工作计划：

一、指导思想。

以党的十七大、十七届五中全会精神为指导，巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果，坚持解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际、创新内容、创新形式、创新管理体制和工作机制，紧紧围绕“建设经济发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村的目标，继续加大基础建设投入，扎实推进思想道德建设和文化建设，努力提高人的综合素质和社会文明程度。深入开展群众性精神文明创建活动，营造良好的社会环境。

二、主要任务

(一)重视思想教育，加大宣传力度。村民道德深入开展教育，要继续按照《公民道德建设实施纲要》和《xx村村规民约》，发挥党员干部的表率作用，有效遏制封建迷信、聚众赌博、铺张浪费等陈规陋习，严厉禁止虚假短信诈骗行为，净化社会风气，引导青少年走合法就业之路。大力弘杨和培

育民族精神，继续广泛宣传八荣八耻，增强荣辱观念，让群众自觉遵守道德规范。

(二)努力提高乡村文化。积极配合和组织有关部门来我村开展各种形式的活动，借此来增进全体村民的文化科技知识，推广实用技术，医疗卫生常识，丰富百姓的精神文化生活;文化活动是农村必不可少的娱乐，它能为村民创造欢聚的机会，它能使人与人之间相互沟通，增加友谊，还能净化心灵，抵御不正之风。

(三)开展争创“文明家庭”活动。利用争创“文明家庭”，增强集体凝聚力、号召力，扎实开展农村“家园清洁行动”，形成尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的良好风尚，提倡晚婚晚育、优生优育，自觉实行计划生育，积极开展“关爱女孩”行动。

(四)加强公民道德建设。依据《公民道德建设实施纲要》，从文明礼仪、公共秩序、乡村环境等方面入手，大力倡导文明健康的生活方式和行为习惯。利用举办讲座、知识竞赛等多种形式，加大宣传教育力度，着力解决不文明待人、不爱护环境、不规范服务、不遵守秩序等突出问题，强化广大群众的道德意识。切实抓好新村民教育，经常性组织礼仪、法律、计生、卫生知识讲座，有效提升新村民素质。

(五)深化文明创建，不断提升创建品位。继续加大文明村创建力度。根据上级下发的文明村创建测评标准，进一

步细化、落实、积极争创文明村。在重大节日开展道德实践活动，组织开展“三八”妇女节纪念活动；“六五”普法活动；爱国卫生义务劳动和宣传月活动、文体活动。今年，结合新农村示范点建设，以培育新农民为重点，利用横幅、黑板报等加大宣传力度。通过健康卫生知识问卷调查，组织开展文明卫生健康知识讲座，美在家庭家家评、家家学等一系列教育宣传活动，提高广大村民的文明卫生意识，营造村容整洁、乡风文明的良好氛围。

三、具体要求

1、加强领导，完善机制。继续健全党委统一领导，党政齐抓共管、各负其责的工作格局。要加大对精神文明建设的投入，要建立相应的考评机制和激励机制，使精神文明建设充满生机和活力。

2、狠抓队伍，提高素质，在队伍建设上，要体现示范性。努力建设一支高素质的精神文明建设者队伍。进一步增强精神文明建设工作者的责任感、使命感、紧迫感。按照能力强、业务精、作风正的要求，进一步加强精神文明队伍建设，不断提高思想理论水平和工作能力。

3、多办实事，狠抓落实。要把为群众办实事、办好事作为精神文明建设的第一选择，想群众所想，解群众所虑，谋群众所求，千方百计地解决与人民群众工作生活密切相关，群众反映强烈的热点、难点问题。

“美的空间，人的乐园，以民为本，为民造福”，这是我们的追求，也是全体村民的希望。我们作为最基层的领导班子，是实现这一目标的实践者，在大家的共同努力下xx村一定能成为我乡一颗靓丽明珠，成为名副其实的“精神文明村”。

第五篇：精神文明建设工作计划

精神文明建设工作计划

为切实搞好我院2013年精神文明建设工作，不断提高我院员工文明素质和医院文明建设水平，促进我院文明建设工作再上新台阶，永远保持“文明单位”的光荣称号，根据上级有关文明建设工作的要求和部署，结合我院医疗服务中心工作实际，制定我院2013年精神文明建设工作计划如下：

一、主要目标

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻落实党的十八大会议精神，围绕上级党委和政府工作部署，结合医院医疗服务中心工作，不断深化内涵，丰富载体，提升品质，以建设社会主义核心价值体系为根本，广泛开展文明建设工作，努力提升医院员工文明素质和医院文明建设水平，积极为医疗卫生工作保驾护航，促进医院健康、和谐、跨越式发展取得显著成绩，继续保持自治区“文明单位”的光荣称号。

二、主要任务

（一）围绕中心，主动参与，自觉担当精神文明建设责任继续深化学习党的十八大会议精神，继续以“创先争优”活动、“先锋系列示范”活动和“三好一满意”活动等为载体，以“巩固、提高、深化”为要求，进一步深入持久地开展文明建设，不断完善医院文明的软硬化建设，全面提升我院文明的总体水平，将全院员工思想统一到“在建设中发展，在发展中提升”的理念上来。

（二）坚持文明单位测评体系标准，完善各项工作

1、积极推进“道德讲堂”建设与活动。围绕我院实际工作，丰富“道德讲堂”内容，加强思想道德教育,广泛学习宣传评议道德模范和身边好人好事，营造讲道德、树新风的浓厚氛围，增强医院员工文明程度和道德素质，促进医院和谐作出努力。

2、组织好学雷锋志愿服务队，使雷锋志愿服务活动的开展保持常态化。在上级有关部门的组织部署下，结合纪念毛泽东等老一辈革命家题词“向雷锋同志学习”50周年，要与学雷锋和志愿服务活动有机地结合起来，牢固树立“学雷锋、奉献他人、提升自己”服务理念，开展“关爱他人、关爱社会、关爱自然”主题活动。做好志愿服务队伍登记，按照“自治区文明单位”志愿者注册人数登记达到单位总人数30%以上，发挥优势，把献爱心、热爱公益事业、履行社会责任落到实处。

3、做好“讲文明树新风”公益传播。做好医院内部、职工身边的思想道德公益宣传，充分利用本院公共场所和宣传厨窗、电子屏、局域网等宣传反映道德建设、文明建设等内容的温馨提示标语（牌），营造浓厚氛围，通过开展“种文化工程”活动，引导我院职工从身边小事做起，从一点一滴做起，崇尚道德，践行文明。

4、积极开展“文明餐桌”行动，倡导勤俭节约之风。上级文件的要求，积极宣传餐桌文明知识，倡导餐桌文明行动，普及餐桌文明知识，推广餐桌文明礼仪，倡导节约用餐行为，提高艰苦奋斗和勤俭节约意识，从节约一滴水、一度电、一张纸等小事做起，引领全院倡导勤俭节约之风。

5、善用新媒体，开展网络传播文明志愿服务活动。按照中央文明办工作要求，积极组织本院员工开展网络传播文明志愿服务，以3—5人组成若干网络文明传播志愿者小组，积极向中国文明网联盟网站、南宁文明网以及南宁文明博客圈投稿，或积极转发、发表、评论“文明风貌”，引领文明风尚。

（三）不断提高职工文明素质

1.以思想作风建设为重点，进一步加强医院领导班子建设和党员队伍建设。以党的十八大学习教育活动为契机，不断完善各类学习制度，努力提高医院各级领导的政治理论水平和管理水平；深入推进医院反腐倡廉和行风建设工作，打造廉洁勤政的领导班子；加强党员的教育管理，积极发挥党员在文明建设中的先锋模范作用。

2.加强职工的思想政治和职业道德教育。以“三好一满意”活动为载体，继续深入开展员工文明礼仪培训、新入院职工岗前培训、医德医风教育、反腐倡廉建设等学习教育活动，引导医院员工树立正确的人生观、职业观、道德观，牢固树立全心全意为人民服务的思想，不断提升医院员工文明素质，树立良好的医疗卫生形象。

（四）继续深入开展主题活动，营造友爱互助的社会道德风尚为引导医院员工关爱社会、关爱他人、关爱自然，在全院范围内形成团结、友爱、互助的良好社会道德风尚，努力提高医院文明建设水平，今年我院继续深入开展“三关爱”活动。

1、开展“我们的节日”活动。利用春节、中秋节、重阳节、等民族传统节日，开展相关民族传统教育，关心爱护员工，促进他们身

心健康，使他们感受到医院这个大家庭的温暖。

2、贯彻落实各级党委关于深入开展学雷锋活动的要求。积极参与上级组织开展的科技、卫生、文化下乡为民服务活动，积极组织党员医务人员参加县里志愿服务队深入乡镇、农村基层开展各种便民义诊活动。

3、继续搞好惠民项目工程。继续搞好肺结核病防治工作和“降消”项目等惠民工程，继续实施好挂点帮扶工作，努力为基层群众做好事办实事。

（五）积极开展各种文体活动，丰富医院员工精神文化生活为活跃医院职工的文体娱乐活动，丰富精神文化生活，积极组织员工开展各种喜闻乐见的文体活动，寓教于乐，不断丰富医院文明建设活动的载体，推进医院精神文明建设的引向深入，营造我院员工健康向上的精神风貌。

（六）努力改善就医条件，营造良好就医环境

不断完善医院基础设施建设，搞好医院门诊大楼的规划建设及搬迁工作，扎实推进无烟医院建设和绿色环保医院建设。同时突出抓好医院的清洁卫生工作，继续落实环境卫生区责任制，各科室要坚持每天一小扫，每周一大扫，努力为广大患者提供整洁、舒适、安静的就医环境。

（七）继续搞好本院治安工作，维护医院的和谐稳定

加强保卫科的管理工作，维护和完善医院车辆的停放与管理，搞好医院的治安管理，维护医院工作的正常秩序，保护好医患人员生命

安全和财产安全；确保医院医疗安全，做好医患纠纷调处工作，维护医院内部的稳定工作。

（八）积极贯彻落实计划生育基本国策，继续保持无超生超育单位的目标

计划生育是基本国策，我们要继续贯彻落实党和国家计划生育政策，抓好本院职工贯彻落实计划生育工作的管理工作，坚持计划生育和优生优育，坚决杜绝超生超育现象发生，保持无超生超育单位。

三、要求

一是各科室的管理者和全院员工，要提高思想认识和高度重视，明确责任，狠抓落实。切实采取措施和自觉行动，认真贯彻落实精神文明建设活动，以医疗服务工作推动精神文明建设，以精神文明建设促进医院各项工作取得更好的成绩。

二是率先垂范，积极参与。深入加强核心价值体系建设，健全完善行为准则和内部管理机制，激发大家在践行文明中养成率先垂范，积极向善向上之心，以突出“德”字，用道德力量构筑医院文明的精神海拔；以突出“文”字，用文化来提升建设品味和层次；以突出“帮”字，体现履行社会责任，彰显文明情怀的平台。

三是高点站位，与时俱进。在文明建设中，时刻对接县党委县政府和卫生局的工作部署，要恪尽文明道德操守，注重全院队伍建设，塑造团队精神，以患者和人民群众的根本利益为指向，用服务来承载与践行工作职责，用文明境界胸怀助推医院事业发展，让上级党委和政府放心