第一篇:化验员职责管理制度
化验员职责管理制度
化验员负责精粉、矿石的检验工作。
一、化验室是重要工作岗位,未经主管领导允许外部人员禁止入内,化验室要保持整洁有序,管理好化验设备。
二、对外来精粉和矿石样品化验必须由主管领导批准方可化验,化验期间送样者不得停留在化验室内,严行规范采样程序,化验结果及时送到,认真填写化验单,做好化验登记,保留为半年,以便日后参考核对。
三、化验人员禁止私自离开本岗位,做到有事请假,禁止承揽外单位精粉矿石的化验,禁止向外单位人员透露本厂样品数据,严守商业机密,禁止收受商户礼品,树立良好职业风范。做到:公平、公正、准确无误。
四、认真管理化验试剂,摆放整齐,不准随处乱倒试剂。
五、化验时做好自身防护,防止意外受伤,严格按照程序操作。
六、每日车间精矿、尾矿样品不得少于两次,夜间一次,确保化验结果准确无误,化验完交给球磨工,每日化验数据及时报告给生产矿长,确定起到生产“眼睛”的作用。
内蒙古宁城首鑫源矿业发展有限公司
2011年4月10日
第二篇:化验员管理制度
化验员管理制度
一、化验员应该具备的基本素质
1、化验员应该具有严肃认真的工作态度,精密细致的观察操作和整齐清洁的试
验习惯。
2、化验员应该熟悉本岗位的操作规程,严格遵守各项安全规章制度。
3、化验员有对试验结果、过程以及内部资料保密的职责和义务,不经领导同意,不得随意将内部技术资料及试验方法泄露他人。
4、一切工具及用品用完后放回原处,玻璃器皿轻拿轻放,试验仪器,特别是精
密仪器要严格按操作规程正确使用。
5、化验员应该熟练掌握每个分析项目的测试原理及方法。
6、化验员应具有团结互助的协作精神和团队精神,齐心协力做好每一项工作。
二、化验员安全操作规程
1、严禁试剂入口,有毒药品不得用嘴吹,试剂药品瓶要有标签,剧毒品有专人
管理。
2、严禁在化验室内吸烟、吃饭。
3、对于有毒的气体和蒸汽,需要在通风橱内进行操作,必要时戴防毒面具。
4、取用强酸、强碱时,尽可能的戴上橡胶手套和防护眼镜,以防伤人。
5、稀释浓硫酸时,需在烧杯等耐热容器内进行,将浓硫酸缓慢的倒入水中,并
用玻璃棒不断的搅拌,绝对不能将水倒入浓硫酸中。
6、在不了解物质的化学性质的情况下,严禁任意混合化学物质,严禁使用无标
签试剂。
7、装配或拆卸一起时,应小心谨慎,防备玻璃管或其他部件损坏,避免受到人
员伤害。
化验员应该严格要求自己,不断的提高自己的业务和技术水平,以适应监测工作的需要的要求,提高检测工作效能,同时还要具有责任意识和质量意识,从而保证检测工作的质量。
第三篇:化验员职责
化验员职责
一、严格遵守公司及化验室各项安全管理制度,确保安全生产。
二、负责系统的检测监督以及各系统的日常管理、档案的建立、各分析项目的测定,监督和事故状态的处理。
三、负责化工生产过程中各种外来样的分析,参与工艺事故分析。
四、分析项目、频次及完成分析任务的时间执行企业标准及相关规定。
五、按照化学药品及试剂的管理制度,妥善保管化学药品及试剂。
六、负责仪器、设备维护和保养工作,保管好所用工器具不得丢失。
七、保持室内及仪器设备、用具等的整洁,做到文明生产。
八、完成领导交办的临时性工作任务。
成品分析岗位职责
一、严格遵守公司及化验室各项安全管理制度,确保安全生产。
二、负责成品(甲醇)的检验及质量抽查工作。
三、及时填写分析报告,质量证明书经审核批准后分送有关单位。
四、分析结果及时通知调度室。
五、在质量不稳定时增加分析频次,并及时与有关单位联系。
六、承担与产品质量纠纷相关的分析检验工作。
七、完成标准样的检验工作,协助上级部门进行质量抽查。
八、分析项目频次执行企业标准及相关规定。
九、负责本岗位仪器,设备维护和保养工作,保管好本岗位工、器具不得丢失。
十、按照化学药品及试剂的管理制度,妥善保管好本岗位的化学药品及试剂。
十一、保持室内、设备、仪器整洁,做到文明生产。
十二、完成领导交办的临时性工作任务。
化学试剂管理制度
一、凡检验用的化学试剂必须按试剂柜所注名称或类型摆放整齐。
二、所用化学试剂必须有标签,对没有标签的试剂在未经证实前不能擅自使用,以免造成不良后果。
三、对易燃、易挥发或有毒物质,均应放于空气流通处。
四、对易燃及爆炸性的物质不得与氧化剂放在一起,要分开贮存,对有机溶剂如苯、乙醚应选离明火。
五、遇光易分解的物质:碘、高锰酸钾等,应存于棕色瓶中。
六、强碱、强酸、双氧水或氟化氢均不得触及皮肤,应密封贮存在安全阴冷处,易挥发性物质应放于通风橱中。
七、对于剧毒药品:由中化室严格管理,如果需要时,必须认真登记其名称、用量、时间、详细用途,不经本单位同意不能随便领用。
八、需要拿取或摆放试剂时,要注意安全,轻拿轻放,以免碰撞发生危险。
九、化学试剂应由专人或岗位保管,一般化学试剂储存室应保持2—6个月用量,岗位应保持1—2个月用量。
分析技术员职责
一、每天对班组进行巡回检查,发现问题及时提出纠正并采取预防措施实施监督。
二、熟悉承检任务的技术标准,审核报出的检测结果。
三、负责分析工工作质量的检查,按规定定期检查样品,并对结果进行复核。
四、不定期对分析工进行业务技术指导,负责分析工业务培训与考核。
五、每月月底将对各班组的考核结果进行总结并汇报中心主任处审核批准。
六、负责各项技术管理工作,并组织对分析方法试验的改进工作。
七、完成各项临时工作任务。
安全分析岗位工作职责
一、严格执行公司安全管理规定及化验室安全操作规程,确保安全生产。
二、负责全厂有毒有害气体的检测工作。
三、负责标准气样的配制及分析工作,确保生产需要。
四、负责全厂检修时塔、罐、炉、管道内的安全分析工作,做到随叫随到,分析数据迅速、可靠。
五、负责公共区域或无检测能力单位的动火分析。
六、负责部分生产控制项目的分析工作。
七、严格执行仪器操作规程,维护保养好岗位、仪器、设备,妥善保管岗位工器具,不得丢失。
八、保持室内及仪器、设备等的整洁,做到文明生产。
九、完成领导交办的临时性工作任务。
安全文明生产工作制度
一、安全生产制度
1、车间主任是安全生产的第一负责人,必须把安全工作纳入仪事日程,抓紧、抓好、抓出成效。
2、认真执行“安全第一、预防为主”的方针,要不定期的检查不安全因素及隐患,尽早采取措施,防患未燃。
3、工作中要正确使用劳动保护用品,进入现场必须佩戴安全帽、穿工作服,女工必须穿平跟鞋。
4、必须学会正确使用防护器材和防火器材,掌握易燃易爆和毒物的性质及预防措施,遇到意外果断处理。
5、不会使用的仪器,设备不准动用,没有标签的药品不准使用。
6、化学药品要分类保管,易燃易爆试剂要远离火源,不得用明火加热,化学药品一律不得直接用手拿取。
7、事故发生后,严格按照“四不放过”的原则进行处理,总结工作,吸取教训。
二、文明工作制度
1、每天上班各岗位对卫生要进行清扫,保持工作场地、场面、工作台干净整洁。
2、公共区域的卫生分到班组,每天清扫一次。
3、每周未小扫除,月末大扫除,彻底清洗一次门窗、玻璃、橱柜、仪器设备,月末组织有关人员检查,进行总结评比。
4、所用的仪器设备使用结束时,要清洗干净,以备用。
5、纸屑、料渣不要倒入自来水池内,以免堵塞下水道。
6、对于有毒有害性的废水、废物等,按“三废”标准要求进行处理。
第四篇:化验员工作职责
化验员工作职责
1.严格按产品标准和实验方法进行检测,做到“五准,三及时”(五准:采样、基准、分析、计量、报告结果准确;三及时:采样、分析、报告结果及时),积极服务于经营。
2.严格化验检测计划的落实,按规定的时间、项目和地点采样分析,严禁错检漏检,杜绝分析事故的发生。
3.严格填写分析记录和分析报告,坚持实事求是的原则,字迹清晰,不准乱撕、乱画和记载与产品无关的内容,对出具的数据负责。
4.严格留样、复样制度,当好经营的“眼睛”,完好各种数据、资料的记录及存档工作。
5.认真落实设备、仪器管理规定,负责维护保养好设备仪器,保持无油垢,无灰尘,不带故障运行。
6.严格岗位交接班制度,做到责任分明,情晓事清,不留隐情。
7.严格执行化验室安全文明生产经营规定,自觉遵守劳动纪律,落实定职管理细则,养成良好的工作作风,确保安全文明经营。
8.每天保持化验室的卫生及仪器设备的清洁。
9.认真完成公司领导及油库主任交给的其他任务。
第五篇:水质化验员职责
水质化验员职责
1、切实执行国家的水质标准和操作规程,搞好水处理工作,确保锅炉安全经济运行。
2、水质标准
a、给水硬度:<0.03mmol/L,PH≥7
b、炉水总碱度 :8~26mmol/LPH: 10~12
c、氯根 ≤40mg/L3、水质化验:每班要进行两次水质化验,化验结果记录到运
行记录中,水质不合格时要及时处理。
4、严格遵守劳动纪律,坚守岗位,服从调度,不做与工作无
关的事情。
5、做好水处理设备的维护保养工作,保持设备完好状态,整
齐清洁,搞好文明生产。
6、有权制止任何违章作业,拒绝接受任何人的违章指挥。
7、根据炉水情况制定排量、排污时间。
8、努力学习水处理技术知识,不断提高操作技术。