闽北职业技术学院团委院团委宣传部制度

第一篇：闽北职业技术学院团委院团委宣传部制度

闽北职业技术学院团委宣传部制度

一：职能

1.学院团委委宣传部是负责团的宣传教育的职能部门,宣传党的各项方针、政策和上级的有关决议精神。负责组织及指导各级团组织开展宣传教育工作。

2.学院团委宣传部作为学院学生工作的窗口，起着对内宣传院团委动态和对外展示学院团委风貌的职责。

3.院团委宣传部以的“人文宣传，宣传人文”的宗旨，院团委宣传部通过建立和发挥各种宣传阵地和宣传方式的作用，有效宣传团委内各项活动，做到宣传的时效性和创意性。

4.树立学院团委的良好形象；同时配合团委工作，积极开展共青团的思想教育工作，在宣传、教育工作中团结、引导和服务共青团员。5.做好每期的“宣传专栏”。

二：组织制度

1.院团委宣传部下设部长一名，干事若干。

2.院团委宣传部例会每周一次,时间视具体情况而定。院团委宣传部成员在部内会议时要按时参加，不得无故缺席。

三：成员

1.院团委宣传部部长应对本部成员进行合理分工，组织成员了解和学习宣传技巧，力求宣传的形式新颖、注目。

2.工作中要有创造性、开拓性，具有较强的组织能力，社交能力。

3.各成员必须爱国爱党、追求真理、品行端正、成绩良好、对工作认真负责、积极肯干。

4.各成员必须言行一致、发挥自己智能，发扬团队精神，树立良好的工作作风和言行规范。

四：工作纪律

1.有自我牺牲精神，全心全意为全院师生服务，工作踏实，吃苦耐劳。2.严格遵守大学生守则及学校、学院有关规定，正确处理学习与工作，个人与组织之间的关系，品学兼优，全面发展。

3.各成员必须严格遵守和履行有关职责，积极参加部内的各项工作，按时、按量地完成任务，在工作中不得出现徇私舞弊现象。

院团委院团委宣传部 2011年9月7日

第二篇：闽北职业技术学院宿舍管理委员考评制度

院宿舍管理委员考评制度

为加强院宿舍管理委员会成员“全心全意为同学服务”意识，提高自身的综合素质，实现“自我教育、自我管理、自我服务”的理念，培养广大成员严于律己，实事求是，锐意进取的工作态度，继续发扬优点，克服不足，不断自我完善，加强各成员之间的密切配合，以达到团结协作的目的，使院宿舍管理委员会成员工作具有针对性和实效性，真正做到奖惩分明，特制定本考核制度。

第一章 管理职责

第一条 归口管理 评选、奖励等工作由若干院宿舍管理委员会成员组成评选小组，经常委一致同意后正式开展评选、奖励等工作；

第二章 评选标准

第二条 基本条件

（一）品德端正，遵纪守法，无违反国家法律法规和校规校纪行为；

（二）遵守院宿舍管理委员会各项规章制度，且成为其他成员的模范；正直、善良有正义感；做事敏捷、不倦怠、效率高；能较好的完成工作任务；热爱本职工作；

（三）遵守考勤纪律，学期总出勤率在90%以上；

（四）工作认真负责，服从整体安排，能配合组织完成各项工作任务，无较大的工作失误；

第三条 优先评比条件

在基本条件已具备的条件下，具备下列条件之一的成员可优先参与评比，经综合评价后择优确定人选。

*以下分值均表示最佳状况时的得分，为该项目的满分；评选时将根据实际情况扣减后计正分。

（一）刻苦钻研业务知识，在本职岗位工作成绩突出，受到领导和同事普遍好评。

（二）努力改进工作成效或通过合理化建议，为部门和院宿舍管理委员会的发展做出显著贡献。

（三）克已奉公，为院宿舍管理委员会挽回重大经济损失或名誉损失。

（四）为院宿舍管理委员会取得重大荣誉。

（五）受到学校重大奖励和表彰。

（六）学习成绩优异，班级排名前35%。

（七）努力提高自身素质。

（八）成员在社会上因好人好事受有关部门、单位或个人书面表扬或感谢的。

（九）积极参加所在学院举办的相关活动，并获得一定荣誉。第四条 考核内容

（一）全体成员大会无故缺席者

（二）全体成员大会迟到、早退者 扣1分

（三）凡违反校规校纪或对院宿舍管理委员会造成不良影响并带来损失者，视情节轻重 扣2分

（四）值班人员有无故迟到、早退者 扣1分；无故缺席者 扣2分

（五）值班完未将办公室打扫干净整洁者 每人扣1分

（六）开展工作时搞个人主义或不服从上一级工作安排的 扣2分

（七）不按时上交工作计划、工作总结、心得体会以及思想汇报等的成员 扣1分

（八）在院宿舍管理委员会各项活动中，无故缺席一次 扣2分；无故迟到或早退 扣1分

（九）在寝室检查中，寝室脏乱、没叠被或有违禁用电器等的成员根据具体情况 扣1—3分

（十）违反办公室常规规定者 视情节轻重扣1—3分 附注：

1、请假条必须向组织部请假，无故请假者扣1分。

2、在各项会议的点名之前（提前10分钟点名），未请假者，视为无故缺席，按评比细则进行扣分。

4、值班人员因故缺席者须在值班前将请假，否则视为无故不到，按评比细则进行扣分。第七条 标准说明

各部门应根据本部门的实际情况，在此标准的基础上细化、充实和完善各评选条件，确保评价体系的统一性、科学性和可操作性。

第三章 评选程序

第八条 评选时间

每学期课程结束前一月进行，一学年两次；并要求各部门在评选开始一周前完成本部门优秀成员评选并推向评选小组。第九条 评选人数

优秀成员人数原则上占院宿舍管理委员会总人数的30%。第十条 评选小组组成

由各部门挑选一名合适委员，经常委讨论决定最终7名成员组成评选小组。

第十一条 初步筛选

评选小组成员依据评选标准对优秀成员候选人进行初步筛选，不符合评选条件的成员将不再参加下一轮投票评选。第十二条 投票表决

评选小组成员对经初步筛选后的优秀成员候选人进行差额投票评选，每个小组成员一人一票，按得票高低并根据评选比例选出前若干名，即为优秀成员；若出现最后名额票数相同情况，可对相同票数的候选人再进行投票表决，按得票高低选出其中1名。

第四章 优秀成员奖励

第十四条 奖励标准

在院宿舍管理委员会会上宣布获奖名单，并在公示栏给予公布，同时学校给定的每一次的评优评先的名额也会优先考虑。

第五章 附则

第十五条 本细则最终解释权归院宿舍管理委员会。第十六条 本细则即日起正式开始实施。

第三篇：闽北职业技术学院物资采购管理制度

闽北职业技术学院物资采购管理制度（暂行）

为了加强学校采购活动的监督管理，建立和规范采购运行机制，提高采购资金的使用效益，保障采购质量优良，规范采购行为，根据《南平市市级政府集中采购目录和限额标准》的规定，结合学校采购业务特点和管理要求，对我院物资采购项目特制定本制度。

一、物资零星采购审批办法

(一)根据学院后勤物资采购特点，分零星采购、批量采购、大宗采购。其中零星指采购金额《南平市市级政府集中采购目录和限额标准》以下且金额在1万以下的采购项目。

（二）零星采购，由学院采购领导小组于每周星期二上午进行集体审核，审核通过后报院资产管理科、财务科、采购部门备案，由采购部门进行采购。

（三）批量采购、大宗采购项目：系部、处室必须于每学期未提出下学期采购计划，并将采购计划报至学院后勤采购部门，由后勤采购部门汇总后报学院采购领导小组审核，后勤处根据采购领导小组的决定制成采购文件一式五份，分别送财务科1份、保管室1份、采购员1份、申请单位1份、后勤处1份（存档）。采购经办人员根据采购文件安排在开学前进行集中采购。

（四）各系部处室应急采购由各系部处室负责人审批，金额在1500元以下（不含1500元）。应急零星采购非办公用品经院分管领导同意后可以由各部门自行购买。

二、物资采购的管理

（一）零星物资采购的管理

1、采购零星物资，由使用部门至少提前一周将物资采购申请单提交至学院后勤采购部门汇总，后勤管理处审核后提交学院采购领导小组进行集体审核，采购领导小组审核时间定于每周星期二上午。

2、物资运抵后，资产管理人员必须及时签收清单入库，采购物资经相关人员签字后方可办理出仓手续（单件物品在800元以上（含800元）由分管院领导审核后办理出仓手续）。

3、对质量不合格，数量短缺的采购物资，资产管理人员有权拒绝签字入库。

（二）批量物资采购的管理

1、采购批量物资，由需求部门提交采购报告，采购计划应包括数量、规格、技术要求等详细内容并报后勤采购部门汇总，提交学院采购领导小组进行集中审批。需要申请部门派人说明的，由后勤处另行通知。

2、经审批后的采购计划下达后勤采购部门后，由后勤采购部门协同采购申请部门进行市场调研，就同品种、同规格、同技术性能的产品最少取得三家厂家的价格样板进行评议，必要时进行样品比较。

3、经后勤采购部门、使用单位负责人初步研究确定厂家、价格后，向后勤处领导汇报，经分管院长批准，签订合同后由后勤采购部门负责购置。

4、物资运抵后，院资产管理人员必须及时签收入库，后勤处领导签字后，使用单位方可领出。800元以上由分管院领导审批后方可领出。

5、对与样品不符、化验不合格、质量不合格、规格不符的物资，仓库管理员有权拒绝签字入库。

（三）大宗物资采购的管理

1、采购大宗物资必须经过论证，由采购领导小组抽调相关人员成立论证小组，成员由后勤处、财务处、纪检监察部门、工会、使用单位等负责人员和专业技术人员组成。对申请单位采购计划、采购金额等项目进行论证。

2、申请部门负责对市场调研，提出详细的预算报告。论证小组负责对预算报告进行论证，提出论证报告，集体讨论研究决定是否同意购买。

3、经院采购领导小组同意采购的项目，金额在《南平市市级政府集中采购目录和限额标准》以下的采购由院后勤采购部门制定招标文件，组织招标、议标，负责开标评标；金额在《南平市市级政府集中采购目录和限额标准》内或超过采购限额标准的采购项目，由后勤采购部门按南平市财政局的采购文件要求进行政府采购。

4、招标监督小组负责对采购的全过程进行监督。

5、大宗物资采购由需求单位提交采购计划，报招标领导小组。采购计划应包括物资名称、规格型号、技术参数、单位、数量、单价、金额等内容，报采购领导小组审核。

6、申请采购部门、采购经办人、资产管理员共同对大宗物资进行验收签字，办理验收手续。

三、本制度解释权由院采购领导小组负责。

四、本制度自2011年11月11日起开始实施。

第四篇：职业技术学院团委工作总结

xxx职业技术学院2012-2013第二学期团委工作总结

本学期，团委在院党委和上级团组织的正确领导和亲切关怀下，坚持以加强团学队伍为抓手，以夯实基层工作为重点，以创新活动为载体，以拓展服务为突破口，紧密围绕学校工作重心，团结带领广大团员青年在服务学校发展、服务学生成长成才、加强团的自身建设等方面取得了一定的成效，现总结如下：

一、以组织建设为立足点，不断夯实共青团工作基础。

一是继续加强和规范基层团组织工作。我们提出了以“两规范”（规范手册填写、规范三会一课；）、“两统一”（统一佩戴团徽、统一志愿者标识；）、“两严格”（严格团费收缴、严格推优入团）为内容的工作要求。开展了以“两争优”（优秀团员、优秀团支部）、“两创建”（五四红旗团支部、青年文明号）为主要载体的团内创先争优活动。这些活动的开展在规范和加强基层团组织建设的同时，也涌现出了一大批先进个人和集体，有名师生荣获银川市教育局优秀团员、优秀团干部称号，有个班级荣获优秀团支部，同时计算机工程部计算机专业组在全市青年文明号创建中获得了银川市青年文明号光荣称号。

二是扎实开展学生业余党、团校建设。为充分发挥学生业余党、团校育人功能，吸引更多青年学生向党、团组织靠拢。团委举办了我院第五期团校班，有名团员顺利加入了共青团组织。同时，为做好推优入党工作，我们举办了第二期学生业余党校培训班，有40名同学参

加了本次培训。

二、以队伍建设为支撑点，不段提升共青团工作水平。

1、切实加强团干部队伍建设。团委继续坚持周三团队干部工作例会制度，并探索实施了月度团工作经验交流制度，通过交流学习，加大对各级团干部的培训和工作指导，提升了团队干部的工作能力与水平，逐步缩小了基层共青团工作的差距，推动了我校共青团工作整体发展。

2、重视学生会干部队伍建设。为努力打造一支靠得住、用得上的学生干部队伍，我们一方面加强对全院学生会干部的工作培训，另一方面通过完善组织建设、开展工作培训、规范工作程序加大对院学生会的管理与工作指导。目前，我院学生会工作整体呈现良好的发展事态。一是学生会工作从院到系部都得到了应有的重视。二是院系学生会工作逐步开始走向规范。三是在参与学生早操、校园卫生、学生风纪、宿舍管理及晚自习等日常工作中的学生会“自我管理、自我提高、自我服务”的功能逐步开始凸显。

三、以宣传阵地为依托点，不断扩大共青团工作影响力。

一是坚持每周升旗仪式。督促系部做好前期的训练工作和学生演讲稿的审核工作，切实把升旗仪式作为每周对学生人生观、价值观教育的重要载体。

二是重视班级黑板报、团支部园地及海报的育人功能，统筹安排学期黑板报和海报的内容及形式。先后开展了以 “弘扬雷锋精神”、“缅怀革命先烈”、五四精神、诚信教育、安全教育、“中国梦”等为主题的宣传教育活动。

三是加大对校园广播站的管理与工作指导，重视广播员的选拔管理和工作的指导，不断创新广播内容及形式，努力营造健康向上的校园文化氛围。

四、以主题教育为着力点，不断凸显共青团工作特色。

1、以3.5雷锋日为契机，开展了以“志愿银川•温暖城市”为主题教育实践活动。一方面我们通过升旗仪式、黑板报、海报、主题团会、校园广播等载体大力宣传雷锋精神，二是切实做好践行雷锋精神社会实践活动，组织志愿者立足校园，积极参与美化校园活动，同时建立院校与社区结对服务基地，组织志愿者进社区，为社区开展义务清扫和敬老帮扶等活动，志愿者活动的开展使学生在接受教育的同时，很大程度上提高了他们的社会责任感。

2、以清明节、端午节为契机，开展了以“我们的节日”做一个有道德的人为主题的教活动。团委组织各团组织通过板报、海报营造节日气氛，同时通过组织学生参与“网上祭英烈”活动和参观八一公园等主题实践活动，注重仪式渲染，激发学生的民族情感和社会责任感，培养他们感恩意识。

3、以“五四”青年节为契机，开展了“我是团员我光荣”为主题的主题的教育活动。通过国旗下讲话、板报评比、主题团会观摩、重温入团誓词、评选优秀团员、团干部和优秀团支部等形式大力弘扬五四精神，培养广大共青团员的政治意识、组织意识、模范意识，进而增强他们作为共青团员的光荣感、责任感和使命感。

4、以学习宣传“中国梦”为契机，大力开展以“理想信念”为主题的教育活动。一是通过黑板报评比、主题团会观摩、校园广播等途径在学生中普及中国梦宣传活动，二是开展践行中国梦活动，先后开展了以“我的中国梦—环保梦”为主题的学生环保手工作品展、“我的中国梦”手抄报比赛及“中国梦，诗意情，我的梦”为主题的配乐诗朗诵比赛活动；配合自治区团委举办了“我的中国梦-全区青年创业典型报告会”；组织学生参加了银川市教育局举行的“我的中国梦—银川市第五届青少年中华经典诵读比赛”，获得了第三名二等奖的好成绩；联合语文中心教研组组织我校学生参与了银川市开展的“美丽银川.我的梦”征文比赛活动。共上报作品150份。

五、以文化活动为突破点，不断丰富共青团工作内容。

1、为活跃学生校园文化氛围，锻炼校系学生会的协调组织能力，3月20日，由校学生会、系部学生会组织了我校第三届“放飞青春”风筝比赛活动。天公虽然不作美，但也受到了学生的热情响应。

2、认真组织全区技能大赛团委负责的书法(楷书和行书)、演讲和表演3个项目。为选拔更好的学生参赛和表演，三个项目我们分别在校内进行了海选，最终书法项目6名同学经过张玺主任和我集中培训后获得了1个一等奖和4个三等奖。演讲项目经过孙珊珊主任、祁熙霞老师辅导后包揽了两个一等奖，客场作战，实属不易。至于表演项目，比之往年难度、压力更大，一是学生人数多，组织管理难度特别大；二是训练场地有限，制约因素太大；三是学生舞蹈底子差，老师辅导压力很大；四是绝大多数道具、服饰都是网购，承担的财务风险大；

五是时间紧，任务重。而就在这种情况下，丁媛书记、张文婷老师、潘瑜萱老师加班加点，顶着各种压力，克服了很多自己的困难，最终顺利完成了学院交给我们的任务。当然成绩的取得，离不开我们各系部尤其是汽车工程部、餐旅服务部的大力支持以及为学生化妆而深夜赶来的基础国际部的几位老师。

3、学生社团建设稳步推进，社团活动雏形初现。一是学生社团建设有了制度保障，团委先后拟定了《银川职业技术学院学生社团管理办法》、《银川职业技术学院学生社团辅导教师津贴发放办法》和《银川职业技术学院2013学年学生社团建设实施方案》。二是完成了我院目前学生社团的统计登记工作，本学期申报学生社团43个。其中院级社团11个，系部社团30个。三是部分社团活动开展有色有色，已初现成效，成为丰富学生业余文化生活的主要载体。

六、其他工作

1、艺术服装室

2、校园铃声

3、教师铜管乐队

总之，一学期的工作即将过去，我院共青团工作成绩的取得与进步离不开学院党政的关心与厚爱、离不开各系部的大力支持以及在座各位领导的全力配合。在此，我代表共青团组织向各位领导表示衷心的感谢；同时我们也清醒地认识，我院共青团工作现状与学院发展的需求，与学院领导的要求，与团员青年的期望还有差距。一是深入实际，狠抓落实不够。二是团学干部队伍的能力和水平有待进一步提升。

三是开展的活动学生参与程度不高，学生社团建设还需大幅提高。我们将高度重视这些问题的存在，努力改进工作中的不足，不断把我院共青团工作推向前进

第五篇：团委总结(职业技术学院)

共青团**交通职业技术学院委员会08年工作总结 一年来，院团委在学院领导的关心支持下，本着认真、负责的态度，切实做好教育学生、服务学生的工作，使全校各级团组织，紧紧围绕学院中心工作，认真服务学校党政工作大局，现将一年来的主要工作总结如下：

一、思想建设方面

深入贯彻落实中共中央国务院《关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》和党的十七大精神，以加强学生思想政治教育为核心、创新和实践能力为重点、全面素质教育为目标，开展了一系列主题教育，如：开展了精品团课评比活动；开展了爱国主义宣传月活动，开展“学雷锋 树新风 创文明和谐校园”活动；深入开展抗震救灾英模人物宣传活动；开展了“**交通职业技术学院情系灾区爱心捐赠活动”。我院广大学生踊跃捐款、慷慨解囊，积极为地震灾区奉献自己的爱心，短短两个小时的捐赠活动共筹集善款3万多元；广大团员积极响应团省委《关于缴纳特殊团费支援抗震救灾的紧急通知》文件的号召，积极踊跃行动起来，再次为灾区人民奉献爱心，共为地震灾区交纳“特殊团费”12131.1元。在本次活动中，我院共青团员充分发扬了中华民族“一方有难、八方支援”的传统美德，展示了我院共青团员的良好形象。6月4日下午，我院部分青年志愿者在团委老师的带领下来到**中医学院一附院看望在郑治疗的20名四川大地震的伤员及家人。同学们鼓励伤员们：“一定要勇敢坚强，再大的困难有我们和你们一起面对！”最后大家在祈福墙上郑重地签下了自己的名字。开展“放飞青春，立志报国”毕业生签名寄语活动；开展了“永远跟党走 争做新一代”“我与祖国共奋进”主题教育；开展了“改革开放30周年”宣传活动；开展了“1+5手拉手 心连心”帮扶活动等；成立了青年马克思主义协会，这是我院第一个理论学习型社团组织，旨在帮助广大学生学习和掌握党的理论创新成果，了解国情，认识社会，提高思想政治素质，坚定理想信念，成长为中国特色社会主义事业的合格建设者和可靠接班人；为继承和发扬五四运动的光荣传统，弘扬五四民主、科学精神，开展纪念“五四”运动90周年系列活动；为提高大学生就业指导服务意识，强化大学生职业规划意识，培养大学生职业能力素质，举办了大学生职业生涯规划设计活动；充分利用我院的共青团网站，积极发挥网络教育在思想政治工作中的重要作用。

二、校园文化建设

以社团文化节为主线，充分发挥学生社团在校园文化建设中的主力军作用，精心策划推出各类社团活动，不断创新活动形式，提升校园文化的品位和层次。一年来先 1

后举办了“青荷杯”校园歌手大赛；“迎奥运•促和谐”演讲比赛；“我言我秀”普通话大赛；“红旗杯”辩论赛；“春之韵”舞蹈大赛；校园十大歌手演唱会；新生才艺大赛等活动，并举办了为期一个多月的我院第一届社团文化节，活动期间先后举办了环保公益海报展与签名活动；模拟面试大赛；足球邀请赛；武术表演；“博文杯”知识竞赛；“车之韵”汽车营销大赛；我与“我”心理话剧；“唯舞独尊”街头文化汇演；“青春舞台 张扬自我”手绘POP海报展；“群星杯”国球争霸赛；电影原声配音大赛；相声小品专场演出；“鸿志杯”英语风采大赛等20个富有特色的社团活动，学生参与人数达6000余人次，为营造文明、健康、和谐的校园文化氛围做出了积极的贡献。

我院积极参加由省委宣传部、省教育厅、团省委、省文化厅、省学联共同主办的**省第十一届大学生科技文化艺术节，先后组织学生赴洛阳、焦作、新乡等地的高校参加了校园书法、篆刻、摄影、美术作品大赛，征文比赛、歌手大赛、健身健美操大赛、主持人大赛、短剧曲艺大赛、舞蹈大赛等10个项目的比赛。参赛选手利用课余时间刻苦排练，不怕苦、不怕累，克服种种困难，顽强拼搏，在各项赛事中都发挥出较高水平，取得了较好的成绩，共荣获二等奖3项，三等奖6项，优秀奖5项。与此同时，我院还参加了省教育厅第二届大学生艺术展演活动，省教育厅专家组对我院

参加大学生艺术展演的筹备工作给予了高度评价。共获得各类奖项12项，其中摄影作品共获得一个一等奖、五个二等奖；书画作品获得两个一等奖、两个二等奖；表演作品共获得两个三等奖。

我院积极参加省文化厅主办的“优秀影片进高校活动”，利用每周五晚，为学生放映大学生电影节优秀影片，提高了大学生的影视艺术鉴赏能力和艺术审美情趣；举办了“畅游艺术殿堂，尽享知识力量”主题书展活动。用一切有益于学生身心健康的活动占领青年思想文化阵地。

三、大力开展社会实践活动

深入开展青年志愿者活动，培养同学们的无私奉献精神。我院青年志愿者经常利用业余时间和节假日到敬老院进行慰问演出，义务打扫卫生，送温暖、送关爱，并经常到绿城广场、公园、企业、社区进行义务劳动。青年志愿者创办的“爱心服务社”常年坚持为同学们义务服务，排忧解难，已被同学们誉为“学生之家”。今年3月，我院140名青年志愿者参加“2008郑开国际马拉松赛”服务工作，由于我院的出色

表现，荣获省直团工委“优秀组织奖”。并在全院范围内举行了一次“迎奥运，奥运知识问卷调查”活动，提高了我院学生的奥运知识水平，使我院广大师生都具备了炙热的奥运情怀和高尚的奥运精神。参加了“**省离退休干部纪念改革开放30周年文艺汇演”志愿服务工作，同学们细心周到的服务和出色的表现赢得了老干部们的高度赞扬。我院积极开展暑期社会实践活动，广大团员青年利用假期深入社会，深入农村，深入贫困地区，积极开展文化、科技、卫生“三下乡”活动。08年被团省委评为“**省大中专学生志愿者暑期三下乡社会实践活动优秀服务团队”；王寅等3位老师荣获团省委“**省大中专学生志愿者暑期三下乡社会实践活动先进工作者”；马牧源等10位同学荣获团省委“**省大中专学生志愿者暑期三下乡社会实践活动先进个人”。我院荣获省直团工委“2008年省直大中专学生暑期社会实践活动先进集体”光荣称号；刘喜要等5位老师被评为省直团工委“2008年省直大中专学生暑期社会实践活动先进工作者”；罗帅等9位同学荣获省直团工委“2008年省直大中专学生暑期社会实践活动先进个人”。

回顾一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，我们将以更加饱满的工作热情，扎实推进团的各项工作，使我院共青团工作不断迈上新台阶！

共青团**交通职业技术学院委员会

二〇〇八年十二月十五日