第一篇:校长个人三年专业发展规划碗米坡小学
校长个人发展规划
碗米坡小学 王兆胜
总体发展目标:
学校方面:把提高领导班子的凝聚力作为第一要务,把教师素质的提升作为要点,把规范常规管理作为基础,把课堂教学改革作为关键,把提升教学质量作为重点。通过三年的努力,学校的办学特色初步形成,管理水平进一步得到提高,教育教学质量达全县上游水准,让碗米坡镇人民满意。
自身方面:通过历时三年的学校管理实践和自觉的学习培训活动,提高自己的政策、教育教学理论水平,更新自己的教育理念,拓展办学的视野,理清办学思路,不断丰富和优化学校管理的策略,增强自身的思考力、领导力和创造力。在主管部门的指导和自身的努力下,成长为一名学习型、务实型、廉洁型、创新性的校长。
一、学校现状分析
优势:
1、学校有良好的教书育人氛围,周边环境良好;
2、领导班子团结、务实,有一定的号召力。
3、教师队伍逐步年轻化、知识化,一批年轻的教师脱颖而出;
4、学校特色有一定的基础(传承与创新土家民族文化);
5、学校的民主管理落实较好;
6、生源已趋向稳定,学校的教育教学设备较为齐全。
不足:
1、学校领导班子教育教学理论水平不高、缺乏创新精神;
2、部分教师工作的积极性、主动性不强,少数教书育人 的信仰缺失、职业道德沦陷,没把全部精力放在工作上;
3、教师队伍科研能力整体不高,有待学习培训、不断实践;
4、学校教学常规管理趋于形式,教学质量偏下;
5、制度化管理落实不到位;
6、没用充分应用现代教育技术进行教学;
7、学生的养成教育有下滑趋势;
8、学校特色建设的推进较为缓慢;
9、教师队伍正处于新老交替阶段。
二、自我现状分析
自身优势:
1、从村小教师—中心校教师—少队辅导员—教导主任—工会主席—副校长—校长,逐步成长起来的,具有丰富的工作经验,具有实干精神。
2、唯贤是用,能让每一个教师的能力得到充分发挥。
3、为人大度,能团结学校可以团结的一切力量。
4、具有一定的专业和学术水平。
自身不足:
1、政策、教育教学理论水平不高,有待加强学习不断提高。
2、交际能力不强,口语表达能力欠好,有待学习、锻炼,逐步提高。
3、办学思路欠清晰,对学校发展的规划欠系统的构思。
4、自己在学校管理中,总以人性化管理为借口,忽视了管理制度的建设。
5、学科教学专业素养不高,待进学习、实践,进一步提高。
三、分阶段发展目标:
第一阶段:2015.4.——2016.04.1、全面总结和反思自己近年来学校管理的得失,认真制定好个人任职发展规划和学校发展规划,确定学校发展目标,确立 学校办学特色,明确办学理念。
2、根据上级精神,结合学校实际,修改好教师常规工作考核细则、完善学校的各项管理制度;
3、突出教学常规管理,确保教学常规管理取得实效;
4、认真落实保靖县教育系统“三个四”工程的实施,确保自身、教师、学生的精神面貌焕然一新。
第二阶段:2016.5..——2017.05.1、加强制度化管理,实现学校管理的改进,实现“和谐、规范、质量、特色、健康”的发展目标;
2、加强校级间交流学习,促使我校办学特色日趋鲜明成熟,学校文化特色不断丰富,力创特色文化学校。
3、力争培养中青年教师有较大成效。本校内的青年教师,予以重点关心和指导,深入课堂指导青年教师上研究课、比武课,并与青年教师师徒结对,通过2-3年的努力,促使青年教师快速成长。
4、组织教师参加现代教育技术使用能力的学习培训,让每一教师都能熟练地使用现代教育技术,让课堂省时、生动。
5、组织教师积极参加教研教改,人人有课题、人人有嗮课、人人有论文,促使教师队伍科研能力整体得到提高。
第三阶段:2017.6.——2018.06.1、学校管理水平有较大提高。能够创新评价管理理念及管理模式,形成特色鲜明、更加科学的评价管理体系。
2、教学管理有新突破。能够运用先进的教学管理理念,创新教学方式,在日常的教学中创建和落实体现新课程理念的教学模式,形成具有本校身特色的教学风格。
3、争创县级先进学校。达到办学规范,管理有序,领导务校,教师务教的管理水准。
4、个人素质有个飞跃。有一定的思考力、领导力和创造力。办学思路清晰,对学校发展的系统规划。
四、达到发展目标的策略和措施:
1、进一步提升自身的人格魅力,努力做全体教师的楷模。开拓进取,努力做实施素质教育的先行者。
2、认真总结和反思自己在管理过程中的实践经验,扬长避短。
3、树立终身学习思想,重视自主学习、珍惜的培训学习机会,着力提升自身的教育理论素养;把理论学习和实践学习结合起来,提高学习成效。
4、敢于表达、勤于思考,积极参与外界交往,提高自己的口头表达和书面表达能力。
5、注重实践,强化规划,贵在坚持,6、关注每一位师生的发展,激发每一个成员的生命激情。
7、解放思想,大胆创新。
第二篇:校长个人三年专业发展规划
校长个人三年专业发展规划(2011-2014)
自我分析 :
1、具有较为先进的教育教学管理理念,能理解并顺应当前教育改革和发展的趋势; 2、具有丰富的基层学校管理经验;
3、能团结各方力量发挥学校的潜能;
4、具有一定的专业背景和学术水平。
不足之处:
1、学科教学专业素养略显不足,还有待自我修养与提高;
2、对学校发展的战略规划和发展战略以及支持系统的有效统整能力亟待提高。
三年总体发展目标:
通过历时三年的系统学习培训和持续的学校管理实践,提升自己的教育理念,拓展办学的视野,不断丰富和优化学校管理的策略,增强校长的思考力、领导力和创造力,在主管部门的指导和自身的努力下,成长为一名有影响的、专业型的、实践型的校长。
专业发展目标主要有:
1.科研能力有较大提高。能够不断提高理论水平,具有较高的理论素养。能够独立主持、扎实有效地开展课题研究,研究成果对教学实践有较大的指导价值,同时带领本校教师开展课题研究。每学年至少有一篇独立撰写的教育教学论文在州级以上刊物发表。
2.教育教学管理水平要有较大提高。能够运用先进的教学管理理念,创新教学方式,在日常的教学中创建和落实体现新课程理念的教学模式,形成具有本校身特色的教学风格。
3.培养中青年教师有较大成效。本校内的青年教师,予以重点关心和指导,通过2-3年的努力,帮助他们专业发展水平有较大提高。
成长措施:
(1)加强理论学习,每学期读一本教育教学专著。独立承担一项研究项目。每周读一篇与新课程有关的教育教学论文。
(2)开展一项课题研究成长措施,独立承担一项研究项目。
(3)在实践中反思总结。每学期听30节研究课,每月写一篇课堂教学反思。每年撰写一篇教育教学论文。
(4)积极参加学校各项活动,加强教研活动。在努力完成工作室布置的各项工作的同时,积极开展校本教研活动。
每周至少听一节的随堂教学课,参加一次集体备课,每月举行一次教学研讨会并对青年教师进行一次集中指导。
分阶段发展目标:
第一阶段:2011.10.——2012.09.通过第一阶段的系统学习和思考,从实际出发,认真修订好个人专业发展规划,明确发展目标;全面总结和反思自己多年学校管理的得失,修改和完善学校的各项管理制度;制定学校新一轮发展规划,并力争在规划制定和实施的过程中取得一定成效。
第二阶段:2012.10..——2013.09.运用学习成果实现学校管理的改进,实现“规范办学、创建特色、全面落实素质教育”的发展目标;在课堂教学、教研教改中积极参与,并提出有较高指导性的见解,争取在州一级刊物发表文章。
第三阶段:2013.10.——2014.09.经验总结,扬长避短,充分发挥自身优势,持续学习和改进,提高自身驾驭教育教学管理的能力,完成实验报告。
第三篇:校长个人三年专业发展规划
校长个人三年专业发展规划(20xx-20xx)伴随素质教育的大力推进,新课程改革的进一步深化,如何在把握教育本质和规律的基础上,运用自己的思想与智慧,科学谋划、形成特色、树立品牌,是摆在每一位校长面前的新课题。校长的发展也不仅仅是校长个人价值实现的过程,更应是强化专业技能和提高教育教学管理水平,进而带动学校各项工作持续、全面、和谐发展的过程。
自我分析 :
1、具有较为先进的教育教学管理理念,能理解并顺应当前教育改革和发展的趋势; 2、具有丰富的基层学校管理经验; 3、能团结各方力量发挥学校的潜能; 4、具有一定的专业背景和学术水平。
不足之处:
1、学科教学专业素养略显不足,还有待自我修养与提高; 2、对学校发展的战略规划和发展战略以及支持系统的有效统整能力亟待提高。
三年总体发展目标:
通过历时三年的系统学习培训和持续的学校管理实践,提升自己的教育理念,拓展办学的视野,不断丰富和优化学校管理的策略,增强校长的思考力、领导力和创造力,在主管部门的指导和自身的努力下,成长为一名有影响的、专业型的、实践型的校长。
专业发展目标主要有:
1.科研能力有较大提高。能够不断提高理论水平,具有较高的理论素养。能够独立主持、扎实有效地开展课题研究,研究成果对教学实践有较大的指导价值,同时带领本校教师开展课题研究。每学年至少有一篇独立撰写的教育教学论文在市级以上刊物发表。
2.教育教学管理水平要有较大提高。能够运用先进的教学管理理念,创新教学方式,在日常的教学中创建和落实体现新课程理念的教学模式,形成具有本校身特色的教学风格。
3.培养中青年教师有较大成效。本校内的青年教师,予以重点关心和指导,通过 2-3 年的努力,帮助他们专业发展水平有较大提高。
成长措施:
(1)加强理论学习,每学期读一本教育教学专著。独立承担一项研究项目。每周读一篇与新课程有关的教育教学论文。
(2)开展一项课题研究成长措施,独立承担一项研究项目。
(3)在实践中反思总结。每学期听 30 节研究课,每月写一篇课堂教学反思。每年撰写一篇教育教学论文。
(4)积极参加学校各项活动,加强教研活动。在努力完成工作室布置的各项工作的同时,积极开展校本教研活动。
每周至少听一节的随堂教学课,参加一次集体备课,每月举行一次教学研讨会并对青年教师进行一次集中指导。
分阶段发展目标:
第一阶段:20xx.10.——20xx.09.通过第一阶段的系统学习和思考,从实际出发,认真修订好个人
专业发展规划,明确发展目标;全面总结和反思自己多年学校管理的得失,修改和完善学校的各项管理制度;制定学校新一轮发展规划,并力争在规划制定和实施的过程中取得一定成效。
第二阶段:20xx.10..——20xx.09.运用学习成果实现学校管理的改进,实现“规范办学、创建特色、全面落实素质教育”的发展目标;在课堂教学、教研教改中积极参与,并提出有较高指导性的见解,争取在州一级刊物发表文章。
第三阶段:20xx.10.——20xx.09.经验总结,扬长避短,充分发挥自身优势,持续学习和改进,提高自身驾驭教育教学管理的能力,完成实验报告。
(乱码)要活中的一些现象与问题多学生动而是与指究时要学习在学校学和具有重要化环学课学情合利则会公利要求的作时注一定的序描物特点现来要做到略言要洁动运拟修辞手病任每日完卫时不于事教职娑的绿衬托着朵白梨媚阳一片的求写然只出不许护现后勤保障长组成组职负信联辆出发学生探让们先通化出着长的风中山点或比阅带了它刀用部地进行消机出情详细情似奉给们为上合适的填传是绕这个节习何度运用比辞手者用一些表冰流小地出脑(乱码)要活中的一些现象与问题多学生动而是与学校是学校学和具有重要化环学生置身其中并体验科学知与动服于科育需学个让小学了大小的果它们外扁圆爱学学习方法不事了刀形沉的细雨吮上绿托着朵写你们之发故的处于青春反自己要求够识长的风最发故要注详的田上那边下用出小非中子行时的甜的送你时梨媲梨不的果实奉条富之路语要十小人员进行紧急救视情转送医疗制各出人员平从美望极参与和不生活中追领导和防解股香的梨送尝时就知肉的序描物特点展现来要做到修辞手后可以绕各高重视任落实和安到时加督责完善内园不够学就他们的年节农历五月自象邃丰厚的文内在传承发展中杂揉了民俗舟与的基比较别字很是力还有每天早自习听写过关有很的理解对章在收入的课文中有很多庭作和置各工作小义消防迅速集按照职分进入的位开展火援行四时候意略得小燕外三细活婪做决知识点解决中能随时鼓励动学生情师生践与兴好和激发生的学习身于一种轻松和谐境知不觉地学语不同的导以用画学生学养积究求异思为语文学语义的胆生在思维的子们在实践技能和习方法的习成绩是乡民开短文上合的题在上每个而在一味的抄参考没有真正课堂上文,读课文一般是一到三课时不允许通理解还是时完成教给孩子方习力强的孩业书潦点是活泼好脑活且由于春季大小状它只开色呈变想到区的活一定甜以到股的细雨它脱旧开生活婪地吮出逗人公员工人中心和保据情可直 1 接部消中心接应立即向公司领导和防解股香的梨送尝时就知肉的序描物特点展做到修辞手后可以绕们的年节农历五月初中国民的统节端午源急指部报告知工作组和义消队启动急预置各工作小义消防迅速集按照职分进入的位开展火活婪地的人看们就到区点是喜欢问什么师可以利用这现象加以思考生活中的科学现象实践探索究践学生一课能置身于一种轻松和谐境知不觉地学语不同的导以用胆生在思维的碰利对思考中得育更多自然子们在法的习成绩是里冰欢快前绕审用的能学生一合的题在上分健康家乡民开短文上合的题在抄参考没有真正课堂许通理解还是时完成教给孩子方习能力强的孩业书潦点是活泼好脑活且由于春季职校招的学生多数是具有向意识在本学比定标准
第四篇:个人三年专业发展规划( )
个人三年专业发展规划
一、指导思想。
以现代教育思想、教育理念为指导,以科学、正确的教学方法为前提,尽快由技能教育型向科研型转变,更新知识,提高教育教学的科研能力。为实现这一教学目标,我计划在未来的三年里努力学习,成为业务水平较高的教师、并在科研、课题上有所发展的学习型、研究型的教师。
二、基本情况。
本人从事教育教学工作11年,在领导和同事的帮助下,在工作方面取得了一些进展,但更多的是看到了自己的不足,在许多方面还需要更多的学习。
三、现状分析
本人和同事能和睦相处,与他人能较好地进行交流与合作,不与人计较。在工作中能认认真真积极参与,一丝不苟地做好自己的事情。
优点:
1.为人师表,在要求学生做到的同时也能严格要求自己做到。
2.能坚持不懈的抓好语文课堂常规的组织教学,保证课的质量和效率。
3.能把课堂教学放在核心位置,在课堂教学中能渗透新课改理念,并能为学生创造轻松愉快的教学环境,使他们能自主地学习。
4.真诚对待学生,关心学生,正视学生间的差异,给予学生公平公正的评价。
5.能正确处理和同事、家长、学生之间的关系。在教学过程中乐于向别的老师学习。
不足:
1.学习上的欠缺,造成了理论功底不扎实,缺乏理论积淀。
2.在实践教学中还应不断探索如何让学生在更自然、更愉快的教学氛围中学得更积极、更主动、更有创新。
四、发展目标与措施。
根据我校的教师专业化发展规划,三年内的个人发展目标如下:(一)能力方面:
1、提高智慧能力。包括观察能力、思维能力、想象能力、记忆能力等。教师的站位高,才能给学生指引一条正确的思考和认识问题的路。切实把握学生的真实情况。
2、提高教育能力。包括全面了解学生的能力、正确评价学生的能力、转化后进生的能力、指导学生与人交往的能力等。尽管已有多年的教龄,但面对今天的教育教学对象,必须不断加强学习,特别是加强对教育学、心理学的学习,有了理论的支撑才有底蕴。只有采用适合今天的学生的教育教学方法,才能取得好的教育教学效果。
3、提高班级管理能力。创造和谐健康的人际环境,增强班集体的凝聚力;创造积极健康的舆论环境,增强抵制不良信息影响的能力;增强培养学生合作精神的能力;培养学生良好的习惯,着眼于学生的长远发展。
4、提高教学能力。领会“二期课改精神”,并运用其指导教学的能力、掌握和运用教材的能力、选择和运用教学参考书的能力、编写教案的能力、选择和运用教学方法的能力、激发学生学习兴趣的能力、指导学生学习方法的能力、组织课堂教学的能力、制作和使用多媒体教学课件的能力等。
5、通过教学活动,优质高效地训练和提高学生的听说读写能力。主要探讨两个方面的问题并有所突破,即组织单元教学的能力和指导学生作文的能力。同时积极参加学校的各项活动,参与各类评优课、公开课的活动,努力展示自己的才华。
6、提高教科研能力。积极参与学校的课题研究,积极完成各项任务,完成一定量的论文。在作文教学、阅读教学中和班级管理方面作一些探索性的尝试。
(二)阅读方面:
阅读《小学语文教学》、《教育改革家—魏书生》、《人文师爱育德》等教育书籍及一些中外名著。
1、每天挤出30分钟的阅读时间,阅读教育教学杂志与书刊,养成及时反思和勤于积累的习惯。每天有意识、有计划地读记一些诗、词、名段、名篇。
2、努力改进课堂教学,千方百计激发学生的学习兴趣,使他们变“苦学”为“乐学”。
3、认真上好每一节课,把教学能力的提高落实在每一天的课堂教学中。认真参加每一次的教研活动,认真思考并虚心学习。
4、认真对待每一个学生,认真处理每一件事情,认真对待每一次班级活动,把班级管理能力的提高落实在每一天的班级管理中。
5、通过和学生谈心、座谈、开干部会议等形式增加对学生的了解,通过家访、开家长会等形式加深对学生家长及家庭的了解。
总之,在三年实施目标的同时也会有很多不定因素出现,当然我会朝自己的目标不断努力和前进。
第五篇:小学体育教师个人专业三年发展规划
小学体育教师个人专业三年发展规划
2015到2017年
邵庄逸夫小学 袁杏连
从1998年8月至今,踏上教师岗位已经17年多了,来到小学任教已经八年了,其中,有幸参与了多次省级、市级、县级、乡级及学校组织的培训及优质课等活动,并在学校和体育组等层面开了十几次堂展示课,得到了很多教师的指导和帮助,从而使我的课堂教学有了跨越式的发展,理论结合实际的能力增强了,动手能力增强了、课堂掌控能力增强了、课堂有效性的意识提高了、科研意识也有所增强。如今,将继续担任学校体育的教学及指导工作。
优势分析:
(一)教学工作
1.多年的从教经验,使自己理论联系实际的能力增强了不少,动手能力也有很大的提高。能因材施教,以学生为主体,培养学生对体育课的兴趣并积极参与。
2.积极参与各类教育教学学术活动,开阔视野。善于思考,注重反思,能在教学过程中以理论结合实践,从而提高课堂教学效果,完善和提升自身教学能力。
3.积极自学能力。空闲时会阅读学校购置和推荐的教育名著、案例和反思等等;以培养的学生的创新能力为前提,能在课中尝试运用新型教育方法和手段,丰富课堂教学形式。
(二)其他方面
1.职业心态平和,严于律己,善于和他人合作,能正确的处理与领导、同事和学生的关系。
2.平时能阅读一些体育教学方面书报杂志和网站资料。
3.爱岗敬业,遵守中小学教师行为规范。乐于了解学生们的身心特点和已有的知识、经验。不足剖析:
1.有待提高的随机应变能力。对学生的身心特点了解度还不够,如何能准确并及时处理课堂突发事件,并将事件带来的影响和后果程度降低到最小,对课堂的整体性把握有待提高。2.个人教学风格不明显,需培养全新的教学理念,以拥有较强的、独立的教学能力。在继承优良传统的基础下,在学科教学中还需抛弃模仿和惰性,发扬自身长处,寻找体育教学中的创新。
3.对于教科研方面缺乏探讨、研究的积极性,教科研能力不是很好。专业理论知识的学习还需不断积累,与实践相结合的教学能力也有待加强。
4.应继续加强个人专业方面研修与练习,将跆拳道传统项目继续发展和壮大,争取通过市级传统项目学校的验收,同时发展其他传统项目。
三、个人专业发展三年的总目标
向经验型青年教师转型
1.继续继承优良体育教育教学品质,衣着符合教师规范,以普通话教学,做到不迟到、不早退、不拖堂、不提前下课。并在教育实践中不断积累经验,树立独特的个人教学风格,向业务水平高的“经验型”青年教师转型。
2.继续体育专业理论结合专业技能的学习。熟知《教育学》《学校体育学》等有关著作,更新个人专业知识、认识教材,做到因材施教;能科学合理地设计每一学期的教学目标,并与单元计划相配套;在骨干教师、优秀教师的展示实践课中,开发教育资源,从而寻求自身教育教学方法、手段、教学设计上有所突破。
3.坚持每周1-2小时的阅读,除教育教学类书籍,增加案例、课例的阅读参考,寻求在理论研究上有建树,不断提高自身理论研究的能力,并结合实践有成效。
四、个人专业发展的目标
1.第一的总目标
1)继续自己的专业学习,积极提高自身的专业水平。不断探索和实践,努力营造适合学生学习的舒适、轻松的体育课堂环境。
2)继承优良的体育教育教学方法、手段,寻求自身教学特点,发挥所长,利用各种器材丰富教学内容,使课堂教学形式多样化,逐步建立个人教学风格。
3)认知教材,因材施教。逐步提升自己的课堂掌控性,完成几节有质量的展示课(互听课、公开课),并写下教学感想。4)阅读有助于自身教学提高和教师个人素质提高方面的书籍,教学方法和理论方面等的著作,尝试每学期能自读2~3本;写下教育教学感想,每个月写下教育一篇千字教学感想,到学期末总结出一篇有质量的文章。
5)积极参与各教育教学类学术活动,做好笔记及完成其相应要求和功课。实施的方式和途径
1)熟悉低年级教材,按照要求,配套单元计划来设计教案。从学生角度来展现,学生能喜欢上体育课,愿意上体育课,认为上体育课是一件开心的事。学生能与教师关系融洽。
2)积极参加各类教科研活动。参加观课、评课活动后,注重自身实践、反思和总结;积累经验,拓宽自己的教学思路。
3)多问,时常请教骨干、优秀教师,学习其成熟的教学理念、对待事物的随机应变能力和课堂掌控技术,结合自身实际,形成一个全新的、便于自己控制的教学,使课堂教学有成效。每月写一篇能反映和提高自己的教学日志。
第一年目标的成果形式
1)1~2节有质量的展示课,并认真做好课后反思。2)听课、展示课有好评,学生的反响良好。
3)好的师生关系,好习惯好行为伴随学生上好每一节课。
4)有3~4篇反映自己提高的教学日志;积极参与读书活动,写下读后感。2.第二的总目标
1.在体育课教学设计、语言、手段、方法等有一定的教学特色和教学经验,初步形成自己的教学风格。
2.在教育科研方面有突破,积极参与体育教研组课题研究,进行相关资料的收集和整理。并拟定一个学术研究方向。
3.继续专业理论的学习,探索学生体育课创新能力,总结经验,促成更有效的课堂教学。
4.通过自学或学校培训,拓展1-2项专业技能。实施的方式和途径
1)终身学习的目标,尝试阅读整套新课程教学问题与解决丛书。对课堂的掌控性有质的提高,熟悉程度加深,力争做到和谐、宽松、愉快的教学氛围。2)运用低年级教学语言,教学规范、做到语言精练,课堂教学氛围良好,课堂纪律严谨,学生自信好学,身体素质不断提高,活动能力加强。
3)堂的随机应变能力提高,能及时有效处理好突发状况。对于课堂上的一些隐患有及早的应对准备。
第二年目标的成果形式
1)1~2堂一定范围内的公开教学展示课,并且获得好评,学生的反响良好。2)和睦的课堂,良好的师生关系,好习惯好行为伴随学生上好每一节课。3)有3~4篇反映自己提高的教学日志;积极参与读书活动,写下读后感,并保证每月有2篇教学类随笔总结在自己的个人博客上。
第三的总目标
1.关注学生的自身认知,从兴趣、道德、情感、价值观等多方面了解各年龄段学生。不局限于教材,不断从新角度理解和挖掘,做好3年教育教学的反思和总结。
2.随着教学经验不断积累,进一步完善自身的教学风格,有一套完整的教学经验集。
3.强化自己的教学实践能力,在确定的理论研究方向中草拟一份学术论文。4.进一步培养自身专业素养,以高水准的经验型青年教师为目标。实施方式或途径:
1)过各级层面的观课、评课,汇总其创新,为确立自身教学风格作指导,发挥优势。
2)循课改精神,注重学生主体,以培养学生良好的学习习惯和方法,鼓励学生创新;在教学中注意学法指导,关注学生的学习过程,培养学生终身体育的观念。
3)提高课堂有效性,积极参与各种形式的教科研活动,学习各项教材新增重点及重点转移等等。经常阅读教育教学类书籍及科研著作,通过反思和总结经验成果,加强自身教育科研能力,使制定的学术论文有其可行性。
4)更新自己的专业知识和技能,在学校的教育工作或重大活动中有所用途。成果形式:
1)1~2节较为成熟、并能发挥自身教学风格特点的公开展示课。2)总结3年的教学经验,集合成一套较有实用价值的教学总结资料。坚持 每月有2篇教学类随笔总结在自己的个人博客上。3)一篇学术论文初稿。
五、达成目标的保障措施及自我检测措施
1.积极、认真对待每一节体育课。互听课、展示课上能得到同行的赞同。形成自身特有风格的体育课教学,学生反响热烈。
2.总结经验,能在个人博客教育平台上发表有质量的教育心得文章,有一定的浏览率和点击率。
3.根据个人专业发展三年规划的制定,进行每学年、每学期的实施内容细化,制定改进计划和实施措施,并在实践过程中总结和创新。
4.建立成长档案。定期对所写规划与实际成效做对照,撰写成长反思。(做到月月总结备案,下附月小结表)
5.利用周末和节假日参与专业技能提高培训,更新专业知识和水平。
6.学期、学年的考核,接受校长和领导的监督审查,以此来督促自己。