美的暴力裁员,无视劳动法规(精选5篇)

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第一篇:美的暴力裁员,无视劳动法规

全国工程扇兄弟致美的环境电器销售公司的信

尊敬的美的环境电器的领导、同事: 你们好,关于9月份美的环境电器销售公司工程部全国本地化业务人员辞退的事情,我们全国的本地化业务在一起商讨后觉得公司给我们的最终结果很是令人愤慨,也很难接受公司这样的辞退方式。曾记得去年的这会我们刚刚迎来了2012的开盘大会,那时候全国的兄弟们激情澎湃的聚集到了美的,聚集到了环电。我们当中很多人是从其他部门调过来的。有的在美的干了1年,有的干了4-5年,甚至更多。虽然工龄时间长短不一,但是大家的信念是一致的:大家都是把美的当事业来做的营销战士。可如今,伴随着总部高层的调动,部门的合并。我们这些曾经为美的英勇奋战的营销战士一个个相继被美的无情的抛弃。

都说企业以利润为根本,信誉求生存。可是我们想不通,为什么我们信赖与热爱的美的要这么无情的裁掉我们。同样是合并部门,同样是销售精英。为什么单单就一句“裁员”就要将我们这些人从美的一笔划过?难道美的工程扇2012年64574万的销售额在总部是无人操作的情况下就完成的?难道我们这些被裁的人都是菜鸟?即使我们没有功劳,但是苦劳呢?

就在总部给我们发签的离职协议里。一条条的规定让我们看的心寒泣。2012年7月份和8月份是全国最热的两个月度。在没有接到总部任何形式通知的前提下。我们这些工程扇的兄弟们每天忙碌的帮客户分销,寻找意向客户,协助总部处理这样那样的大小事务。但是总部在发放7月份工资的时候。没有任何发文的扣除了我们每人一半的差旅费?一半,也许对高层来说是看不到的,但是对我们这些本来就只能靠底薪的前线兄弟们来说那是兄弟们风里来雨里去,顶风冒热自己垫出去的钱?公司凭什么说扣掉就扣掉?试问我们的美的集团难道非要以这样的形式克扣我们这些在前线打战的兄弟们?这样的扣除员工差旅费?你们情何以堪?你们的良心何在?我们一直抱着“美的可以抛弃我们,但是我们绝不放弃美的”的信念坚持着,可是现实残酷到让我们每个人心里都感觉自己每天傻傻的拼死拼活,舍家忙业的为美的工作,最终被美的当猴子一样的戏耍了一番。我们本不想跟公司对弈。因为我们热爱这份工作,更热爱美的这个企业。但是今天我们真的忍无可忍。我们要要回那些本就应该属于我们的东西。

一:补发2012年7月份扣除我们的全部费用,那是我们自己的血汗钱。我们不能白白给美的垫付。

二:发放2012年度拖欠我们的全部提成,我们是给美的打工的,不论这个提成是谁发,我们只问美的要。

三:公司跟我们签订的是两年的劳务合同,现在公司无任何理由将我们这些人全部裁员,这点公司必须予以赔偿我们2个月的工资以作补偿。

以上是我们全国美的环境电器销售有限公司工程部所有本地化业务兄弟们共同的心声,也是我们应该争取的,总部领导在辞退我们之前,希望先将这些事项给予解决。我们相信美的这么大的企业,会给我们全国美的环境电器工程部所有本地化业务兄弟一个交代的。同时我们也希望美的集团能继续在家电这个行业里续作领头羊。

第二篇:劳动法规

劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条 :由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。这是国家的法律规定,体现了国家对劳动者的关怀,是用人单位应付的法定义务。然而,被申请人在解除与申请人的劳动合同时,并没有向申请人发放任何经济补偿金。依该规定第十条:用人单位解除劳动合同后,未按规定给予劳动者经济补偿的,除全额发给经济补偿金外,还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金

劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条 :用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

用人单位单方面提前解除劳动合同的,应当提前30天以书面形式通知劳动者

企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条“企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三个月到二十四个月的医疗期:

(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。”的规定,申请人的医疗期为三个月,再根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知第59条“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。

”劳动合同法》第46条的规定要求经济补偿的,而该法第46条规定,“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;

(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;

(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;

(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;

(七)法律、行政法规规定的其他情形。

第三篇:劳动美

总书记强调:“幸福不会从 天而降,梦想不会自动成真。”劳动创 造美,劳动创造世界,劳动创造未 来,劳动也必然成为实现“中国梦”的坚 实基础。不知何时起,劳动一辈子不 如炒作一套房子,成为现状;拥抱财 富、轻视劳动、幻想一夜暴富、一举 成名,成为时尚。“劳动”投入与产出的 极端不对称,严重误导和动摇了“劳动 立身”、“劳动立世”、“劳动立命”的固 有逻辑与观念,全面冲击和分化了按 劳分配的主体地位。劳动光荣似乎只 成了一句口号,一个标签,劳动的光 环正在消失。

梦想是人类对于美好事物的一种 憧憬和渴望。中国梦诱人,但绝不虚 幻。中国梦是国家、民族的,也是个 人的。每个不同社会阶层的人都拥有 不同的梦想。工作安定、生活美满、家庭幸福是千千万万普通劳动者甘愿 辛劳的最原始动力。让每一位劳动者共享中国梦,就 能聚集起更大的怀梦、追梦的能量,就能形成集体的意识和共同的行动。

幸福不会从天而降,梦想也不会 自动成真。它不是一个飘渺虚无的空 中楼阁,而是一座坚实的魅力大厦,这里的一砖一垒都需要用“诚实劳动”来 构建,让我们都伸出双手,用“劳动 美”托起每个人心中的“中国梦”!中国梦归根到底是人民的梦。实现中 国梦,根本上是为人民谋幸福,让更多劳 动者人生出彩、梦想成真。各级党委和政 府要始终牢记奋斗目标,更加关心职工群 众生产生活,切实解决职工群众最关心最 直接最现实的利益问题。各级工会要始终 坚持中国特色社会主义工会发展道路,不 断提升服务大局、服务职工的能力水平。全社会都要尊重劳动者,维护和发展劳动 者权益,努力使劳动者实现体面劳动、全 面发展,共同享有人生出彩的机会,共同 享有梦想成真的机会,共同享有同祖国和 时代一起成长与进步的机会。中国梦归根到底是人民的梦。实现中 国梦,根本上是为人民谋幸福,让更多劳 动者人生出彩、梦想成真。各级党委和政 府要始终牢记奋斗目标,更加关心职工群 众生产生活,切实解决职工群众最关心最 直接最现实的利益问题。各级工会要始终 坚持中国特色社会主义工会发展道路,不 断提升服务大局、服务职工的能力水平。全社会都要尊重劳动者,维护和发展劳动 者权益,努力使劳动者实现体面劳动、全 面发展,共同享有人生出彩的机会,共同 享有梦想成真的机会,共同享有同祖国和 时代一起成长与进步的机会。

第四篇:劳动美

中国梦 劳动美

中国梦是中国特色社会主义事业承前启后、继往开来的重要思想;是中华民族凝聚的力量源泉。它承载着开创中国特色社会主义道路的艰辛探索,更承载着中华儿女为之崛起而不懈奋斗的决心。

中国梦就是人民安居乐业、幸福安康的梦;就是国家富强、民族复兴的梦;就是每个中华儿女无私奉献,努力拼搏的梦。

只有无私奉献,努力拼搏,才能实现我们中华民族的伟大复兴;只有踏踏实实的付出,勤勤恳恳的劳动,才能实现安居乐业,幸福安康。

劳动是价值的源泉,劳动最美,劳动最光荣。这是久经历史洗涤却永不褪色的基调;是人类生存发展的根本;是社会文明的基石。辛勤劳动,无私奉献也应该是我们这个时代应所拥有的核心价值观。

新区的蓬勃发展,飞速建设,也恰好证明了我们新区人踏踏实实的付出,勤勤恳恳的劳动的成果;新区的日新月异,蒸蒸日上,充分说明了我们新区人的辛勤劳动,无私奉献的价值体现。

辛勤劳动,无私奉献。这也是我们每个中华儿女的肩上历史责任。为了亚洲巨狮的怒吼;为了中华民族的崛起;为了特色社会主义事业;为了中国梦;让我们面对未来,担当历史。在中华民族伟大复兴史上留下浓墨重彩的一笔,让历史永远记得我们这些时代的无名英雄。

第五篇:劳动美

发扬群众劳动精神 促进美丽乡村工作

劳动是最美的,从小老师就教育我们要热爱劳动,劳动是人们前进的阶梯.纵观历史,劳动教会人类成长。是几万年前漫长的无意识劳动让类人猿进化成原始人,开始直立行走了;是几千年前茹毛饮血的劳动让穴居的原始人开始刀耕火种的生活,而不是风餐露宿。一个家庭的幸福离不开一家人的辛勤劳动,一个地方面貌的改变,离不开一群人的辛勤劳动,一个国家的兴旺,更离不开全国人民的辛勤劳动。如今我们正在开展的美丽乡村,清洁城乡活动,不仅仅体现我们保护环境,清洁家园的有效意识,同时也是我们劳动美的体现。我们开展的清洁活动就是做好的美的体现。又是月的检查时,该是我们这一个月来清洁工作收获的时候了,太阳正尽情的释放着它那火热的激情。走在乡村各条乡村小道,汗早已把衬衫湿透了,拿着锄头等劳动工具,仔细检查着有什么卫生死角还需要清洁。终于,我拐进了通往主道的一条小道。几个老人正拿着政府发放的各种劳动工具你说我笑的在一个陈年垃圾堆放处在认真的清扫。忽然,一条穿这蓝色长裤的腿跳入了我的眼帘。热心的说着:“现在政府好了,为人们做很多好事了,连农村的卫生都努力在改善了,你看这发放的垃圾桶,质量还真不错,真是火车都压不烂的好桶啊!”。再走几步就到了主道上面,我被眼前的一幕惊呆了。一个穿着蓝色衣服的中年男子正趴在地上,把手伸进了散发着恶臭的道路排水沟,并掏出一滩又一滩,黑灰色的,有着令人作呕的味道的垃圾。更令人无法接受的就是,他并没有戴手套,是用他的手和那些东西做亲密接触的。一开始我并没有让恶臭吓

怕,虽然我还是打了两、三个恶心。因为那个保洁员比我忍受着更恶劣的味道。

在许多人眼中这可能只是是很平常的一幕,但他真真正正打动了我,今天令我瞠目结舌的一幕终于让我体会到了什么是真正劳动美。

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