第一篇:2015年3月浙江省通用技术高考试题
通用技术(5.1假日作业)姓名 班级
一、选择题。(在每小题给出的四个选项中,只有一个是符合题目要求的)1.如图所示是某公司应用石墨烯超级电容技术开发的电动汽车电池,与锂电池相比,使用寿命长、制造成本低、充电时间短、续航能力强。石墨烯电池技术的突破及广泛应用将减少石油等自然资源的消耗。下列关于石墨烯电池技术的说法中不恰当的是 ...A.石墨烯电池的研发体现了技术的创新性
B.石墨烯电池的应用将减少石油等自然资源的消耗,体现可持续发展理念
C.石墨烯电池寿命长、成本低、效率高,体现了技术的目的性 D.石墨烯电池技术开发的成本高、难度大,体现了技术的两面性 2.如图所示是一款球型把手门锁,使用时将把手转动90°就能把门打开。从人机关系角度分析,设计时采用转动90°而不是180°,主要是为了 A.实现健康目标 B.实现舒适目标
C.符合人体的动态尺寸 D.符合人体的静态尺寸
3.如图所示是一款可拆卸式大面刨磨器,可将土豆、萝卜等蔬菜切丝、切片、削皮、磨蓉。以下关于该刨磨器的分析中,不是..
题1图
题2图
从人机关系角度考虑的是 A.可刨磨多种形状的蔬菜 B.环形手柄,握持可靠 C.环保材质,健康安全
题3图 D.底座可拆,便于清洗
4.如图所示是某城市广场的“钢琴楼梯”,楼梯台阶黑白相间,当人踩到上面时会发出音乐声。下列设计该楼梯时考虑的因素中,不.归属于使用者的因素是 ...A.楼梯总的高度 B.楼梯台阶的颜色 C.楼梯台阶的高度
D.踩到台阶上时发出的音乐声
5.如图所示是一款新型“手指阅读器”及其评价坐标图,以下对坐标图分析题4图 中不恰当的是...
题5图 A.手指指向文字,即可“阅读”,操作性好 B.指套结构,形态较新颖
C.适用于盲人和视力不佳的人群,实用性好 D.“阅读”速度快,性能价格比高 6.如图所示的尺寸标注中,不正确的标注共有 ...A.2处 B.3处 C.4处
题6图 D.5处
如图所示为小木床和护栏的示意图,护栏两端分别装有转动轴和限位销,护栏通过连接件安装到床上。请完成7-8题。
7.要求护栏能竖起和放下,竖起时固定可靠。合理的连接件是
题7-8图
8.要把该连接件安装到小木床上,合理的标准件与安装工具是
9.下列手工加工操作中不准戴手套的是 ..A.钻孔
B.攻丝
C.锯割
D.锉削 10.以下操作要领和规程中,说法不正确的是 ...A.钻孔时要戴防护眼镜,以防切屑飞出伤害眼睛 B.攻丝起攻时,一只手的掌心按住扳手中部沿丝锥轴线下压,另一只手配合做顺向旋进 C.锯割起锯时,不能用拇指将锯条限定在锯割位置,防止锯条滑动锯伤手指 D.锉削时,在推锉过程中,要使锉刀平稳而不上下摆动 11.如图所示为一款壁灯。当杆1与杆2成90°时,杆1与杆2的主要受力形式是
A.杆1受弯曲,杆2受弯曲、受扭转 B.杆1受压,杆2受压、受拉 C.杆1受压,杆2受压、受扭转 D.杆1受弯曲,杆2受弯曲、受拉
如图所示是用硬纸板制作而成的座椅,具有一定的强度,能承受一个成年人的重量。请完成12-13题。12.以下不属于影响座椅强度的主要因素是 ...A.硬纸板的强度
B.硬纸板连接处的结构
C.硬纸板与硬纸板之间的连接方式 D.纸板椅座面的高度
13.下列连接方式中,不适合用于该座椅中硬纸板之间连接的是 ...A.插接 B.胶连接 C.螺钉连接 D.纸箱钉连接
14.手工将一块矩形钢板加工成如图所示的连接片,以下加工流程中合理的是
A.划线→锯割→锉削→钻孔→倒角→折弯 B.划线→折弯→钻孔→倒角→锯割→锉削 C.划线→钻孔→倒角→折弯→锉削→锯割
题11图
题12-13图
题14图 D.划线→锉削→折弯→锯割→钻孔→倒角
如图所示是某造纸厂污水处理工艺优化前后的流程图。请根据流程图完成15-16题。
题15-16图
15.关于优化前的流程图,下列说法中不正确的是 ...A.初沉池、生化池、二沉池、气浮环节都会产生污泥 B.达标水排放和污泥回收是并行工序 C.污泥回收工序在气浮工序之前
D.调节池与达标水排放之间的工序是串行工序
16.比较优化前后的流程图,下列关于优化目标的说法中,不合理的是 ...A.达标水回用主要是为了节约用水 B.纤维回收主要是为了减少原料的浪费 C.污泥制肥主要是为了提高综合效益 D.滤液回流主要是为了废物再利用
如图所示是电子围栏系统示意图。它由控制主机、围栏和报警装置等组成。当围栏遭到入侵者触碰或破坏时,能发出电脉冲将入侵者击退,并向安全监控设备发送信号,报警装置发出报警信号。请根据示意图和上述说明,完成17-18题。17.以下关于该系统的说法中,不正确的是 ...A.该系统具有威慑、阻挡、报警等作用,体现了系统的目的性 B.该系统遭到触碰和破坏时都会报警,体现了系统的相关性
题17-18图 C.当电子围栏中的导线出现故障时,会影响系统正常工作,体现了系统的整体性
D.该系统不受气候等因素的影响,体现了系统的环境适应性
第二篇:2012年浙江省通用技术会考试题及答案
制作于
12.如图所示的形体,其正确的俯视图是
14.如图所示的加工工艺是
A.攻丝
B.套丝
C.弯折
D.锯割
15.在用角钢制作三角架过程中,因为划线不正确造成如图所示的结果,其中最有可能的划 线是
24.如图所示是防超载公路保护系统的原理示意图。称重器测出经 过车辆的质量大小,若超过限制的质量,则马达启动,杆子放下。如果杆子作为被控对象,那么执行器是 A.称重器 B.车辆 C.马达 D.车辆驾驶员
通用技术试卷
制作于
试卷 Ⅱ
四、技术应用题(本大题共14分)
39.孙丽发现家里使用的开放式鞋柜(如图所示)有如下问题:鞋柜档板间的高度过高,鞋帮稍 低的鞋子放置时剩余空间较大;鞋柜深度不够,稍大的鞋子放进后会露出少部分后跟。于 是她想改进鞋柜的内部结构,要求: A.鞋柜装上门;
B.至少能放置九双鞋子(含儿童鞋)和一双靴 子;C.能放高帮或高跟鞋。
请你帮助孙丽对鞋柜进行改进,解决上述问题达 到要求,并完成下列各题。
(1)在设计之前需要收集相应的信息,下列信息 中:①单只鞋子的相关尺寸:成年人大码低帮 鞋(长、宽、高)大约为300mm×100mm ×100mm;高帮鞋大约为300mm×100mm×200mm。单只靴子大约为280mm×100mm×550mm;②鞋子的材料;③木板的厚度; ④柜门的安装方式。你认为不需要收集的是 ▲(在有“ ▲ ”处填上相应的序号)。(2)用草图表达你的设计方案,必*士用文字说明。(3)请在草图上标注档板的间距。
(4)制作完成后需要对鞋柜进行技术试验,这些试验包括: ①档板与鞋柜的连接是否牢固的试验; ②鞋子取放是否方便的试验; ③柜门转动是否灵活的试验; ④鞋柜放置时是否稳定的试验; ⑤柜门关上后是否合缝的试验等。
其中属于强度试验的是 ▲(在有“ ▲ ”处填上相应的序号)
通用技术试卷
制作于
通用技术试卷
第三篇:2012年浙江省通用技术会考试题及答案
2012年浙江省普通高中会考试卷
通 用 技 术
考生须知:
1.全卷分试卷Ⅰ、Ⅱ和答卷Ⅰ、Ⅱ。试卷共8页,有四大题,39小题,满分100分,考试时间90分钟。
2.本卷答案必须做在答卷Ⅰ、Ⅱ的相应位置上,做在试卷上无效。
3.请用蓝、黑墨水钢笔或圆珠笔将姓名、准考证号填写在答卷Ⅰ、Ⅱ的相应位置上,用2B铅笔将答卷Ⅰ上的准考证号和学科名称所对应的括号或方框内涂黑。
试 卷 Ⅰ
一、选择题(本大题有35小题,每小题2分、共70分。请选出各题中一个最符合题意的选项,用铅笔在答卷Ⅰ上的相应选项字母涂黑。不选、多选、错选,均不得分)1.如图所示是某公司设计的长颈鹿形公园景观灯,可以把太阳能和荡秋千时产生的动能转换 为电能储存起来以供夜间照明。下列关于该产品的设计,说法恰当的是 A.体现技术具有解放人的作用 B.利用绿色能源服务于人
C.极大地推动了生产力的发展 D.极大地改善了人们的生活方式
2.如图所示的手摇式手电筒为专利产品,手摇1分钟可亮25-30分钟;带有USB接口,可对手机进行应急充电。下列对该产品的说法,不恰当的是 A.专利产品受法律保护,体现技术的专利性 B.手摇充电后可照明,体现技术的目的性
C.采用微型手摇式发电装置,体现技术的创新性
D.具有照明、对手机充电等多种功能,体现技术的综合性
3.如图所示的电线夹可以方便地夹在电源线上,电线夹的两面分别有盲文、图案和文字,可以方便快捷地区分出不同电器的电源线。从人机关系角度分析,该设计 A.未考虑特殊人群的需要 B.不符合信息交互要求 C.符合高效的目标
D.符合人体动态尺寸 4.如图所示是某大学生设计的猴子形状的输液固定板。该固定板带有提示功能,当手放在凸 起的猴嘴上时,显示屏出现动画,手超出范围就自动关闭动画,提醒儿童手不可乱动,以防针头错位造成伤害。其中为了实现人机关系舒适目标的是
A.采用了猴子的形象 B.采用了符合输液时手的自然状态的凸起猴嘴 C.显示屏会出现动画 D.采用了尼龙搭扣
通用技术试卷 5.如图所示的电动螺丝刀,其前端的磁性托架可以固定螺丝;内置LED灯,方便在光线不足的环境中使用。这主要体现了设计的
A.实用原则、创新原则
B.经济原则、技术规范原则 C.美观原则、创新原则
D.道德原则、可持续发展原则
6.如图所示的多孔插座,两面均设有插孔,带有夹子,通电后蓝色环状灯会亮起。以下评价中不恰当的是
A.夹子式设计便于插座固定
B.插孔符合技术规范
C.蓝色环状灯起指示作用
D.双面插孔能实现节约用电
7.刘祥想设计一款座位数量可增减的凳子。需要时,座位可以增加;收拢时,可作为凳子使用且占用空间较少。以下产品中,对上述设计提供信息支持较少的是
8.如图所示的产品既可以当隔热的锅垫,又可以当托盘。采用伸缩式结构以适应不同尺寸的 锅,不用时可以折叠。设计该产品时,不需要考虑的因素是
A.锅的大小和外形 B.锅使用时的温度 C.锅的材料 D.锅的轻重
9.如图所示的铁钉固定器,采用橡胶制作,在钉铁钉时可以用十字线夹住铁钉。刘祥使用时发现铁钉钉入后较难取下固定器。以下改进方案中,较合理的是 A.改用硬度更低的材料
B.减小固定器的十字线宽度 C.缩短固定器长度
D.增加固定器厚度
10.如图所示是刘祥设计的折叠式木质小凳。该设计方案中设计合理的是 A.合页安装在発面上
B.凳脚与凳板之间采用铰连接 C.木质発脚开长槽
D.発脚间采用自攻螺丝连接
通用技术试卷 11.图甲和图乙是孙丽设计的木质笔筒的两个方案。通过比较,方案乙的主要优点是 A.降低加工难度
B.减少板材的使用量 C.提高结构稳定性
D.增大笔筒容量 12.如图所示的形体,其正确的俯视图是
13.图甲、乙是用同一把锉刀锉削凸弧面工件与凹弧面工件的示意图,其锉刀应选择
14.如图所示的加工工艺是
A.攻丝
B.套丝
C.弯折
D.锯割
15.在用角钢制作三角架过程中,因为划线不正确造成如图所示的结果,其中最有可能的划 线是
16.锯割角钢时,用台虎钳夹持角钢,合理的方式是
17.如图所示的千斤顶,转动螺杆能够把汽车顶起。在顶起过程中,螺杆的主要受力及变形形
通用技术试卷 式为
A.受拉、受剪切 B.受压、受弯曲 C.受拉、受扭转 D.受压、受剪切
18.孙丽对如图所示的户外垃圾桶结构进行改进。以下措施中理的是
19.如图所示是用可再生纸板制作的台灯,采用折叠结构方便组装。以下可以作为该台灯连接件的是
A.膨胀螺栓
B.螺栓螺母 C.铁钉
D.紧定螺钉 20.如图所示是垃圾桶的组装流程图。下列说法错误的是
A.安装底板后再安装踏脚板 B.安装踏脚板后再安装连杆
C.连杆与踏脚板连接后再与桶盖连接 D.桶盖与连杆连接后再安装
21.刘祥准备用扁钢制作如图所示的笔筒,钻孔拟采用台钻。以下关于制作流程设计的分析 中,不合理的是
A.为了上下环形圈钻孔的位置保持一致,把扁钢叠在一起钻孔
B.为了提高弯折效率和精度,把扁钢叠在一起夹在台虎钳上同时弯折
C.为了便于组装,先划线、钻孔、弯折成环形圈,再划线、钻竖条扁钢的孔 D.为了便于钻孔,在加工环形圈时,先钻孔再弯折
通用技术试卷 22.某家具厂以原木为原料生产家具的流程如下:
后来发现原木含有过多水分,干燥缩水引起家具变形、开裂。现准备在加工过程中增加烘干环节,则其应该放在
A.划线之后
B.开料之后 C.组装之后
D.油漆之后
23.如图所示是某企业利用计算机虚拟制造技术进行产品开发的流程图。下列说法中正确的是 A.虚拟加工后需要评价
B.简单的零部件虚拟加工后可直接进行实际制造 C.只有技术试验不通过的才需要进行重新设计 D.技术试验是对虚拟加工产品的试验
24.如图所示是防超载公路保护系统的原理示意图。称重器测出经 过车辆的质量大小,若超过限制的质量,则马达启动,杆子放下。如果杆子作为被控对象,那么执行器是
A.称重器 B.车辆 C.马达 D.车辆驾驶员
某设计师查阅相关数据后,发现火灾中大多数人死亡的原因是吸入毒性气体。于是他设 计了如图所示的消防装置,由简易灭火器和防毒面具组成,既能灭火又能保护使用者。请回答 25-26 题。25.该设计师发现问题的途径是
A.观察日常生活
B.科学实验
C.技术试验
D.收集和分析信息
26.在设计过程中需明确解决问题受到的限制,下列不属于该装置设计限制因素的是 A.灭火器的技术规范
B.火灾发生的原因 C.制作成本
D.设计者的设计能力
如图所示是一款落地灯,灯杆可绕轴转动以调整高度与照明角度。请回答27—28题。27.该落地灯能保持稳定不倒的根本原因是 A.重心落在支撑面内 B.支撑面较大
C.支撑杆的强度较大 D.平衡块较轻
28.如果要对落地灯进行稳定性试验,下列方法中合理的是
A.通电进行测试
B.拿掉灯罩测试 C.调节灯杆角度测试
D.拿掉平衡块测试
通用技术试卷 如图所示是中药材自动切片机的局部结构示意图,其切片的原理是:电机通过皮带带动凸 轮转动,凸轮顶着摇臂,摇臂通过槽沿着支轴滑动,同时绕着支轴做一定角度的往复运动,从而 使连接在滑套上的切刀重复地作上下运动,达到自动切片的目的。对该结构进行系统分析,请回答29—30题。29.以下因素与切片效率有关的是
A.滑轴的长短
B.皮带的宽度
C.槽的长短
D.电机皮带轮的直径
30.在切片机工作时,如果突然出现电机转动但切刀不动的现象。以下不可能的原因是
A.凸轮磨损
B.摇臂与支轴脱离 C.滑套卡住
D.皮带打滑
如图所示是高速公路电子收费系统示意图,其工作原理是:车辆进入收费站车道时,由路 侧感应天线通过车辆上的电子标签获取信息,并传送至电子收费后台系统进行处理,从而达到自动缴费的目的。请回答31—32题。31.电子收费系统中信息的传递过程正确的是
32.与人工收费相比,不属于电子收费主要优点的是 A.减少收费人员
B.为驾驶员提供方便 C.提高交通安全
D.提高路面通行效率
如图所示为纸浆浓度控制系统工作原理示意图,其工作原理是:控制器将传感器检测到的 配浆浓度与设定值相比较,根据偏差值控制电动调节阀调节清水流量,从而使配浆浓度达到设 定值。请回答33—35题。33.该控制系统的传感器应该选用
A.浓度传感器
B.流量传感器 C.压力传感器
D.温度传感器
34.在该控制系统工作原理示意图中,不直接参与浓度自动控制的部件是
A.电动调节阀
B.控制器 C.传感器
D.手动取样阀 35.该控制系统的输人量及输出量分别是 A.清水流量;配浆流量 B.原浆浓度;配浆浓度
C.纸浆浓度的设定值;实际配浆浓度 D.取样检测浓度;配浆浓度设定值
通用技术试卷
试卷 Ⅱ
请将本卷的答案用蓝、黑墨水钢笔或圆珠笔写在答卷Ⅱ上。
二、作图读图题(共6分)
36.图甲是一款台灯。支撑架、底座中的木条可相对转动,以调整台灯照明角度和姿势。请完成下列各题。
(1)图乙为该台灯中一根木条的立体图及其三视图,请用铅笔在答卷n的题图中,补全三视 图所缺的图线。
(2)要实现木条间可转动,连接方式应该选择 ▲(选填“铰连接”或“刚连接”)。
三、分析评价题(本大题共2小题,37小题4分,38小题6分,共10分)
37.刘祥发现使用普通的手拉车(图甲)上下楼梯不方便,于是,他想将其改装成方便上下楼梯的手拉车。请完成下列各题,在有“ ▲ ”处填上相应的内容。(1)刘祥决定用组合轮(图乙)替换原来的轮子。根据手拉车上下楼梯的特点,组合轮最适合装在 ▲(选填“前轮”或“后轮”)的位置上。
(2)组合轮轮距L大小会影响手拉车上下楼梯的使用效果。假设每级楼梯深度为a,高度为b,请你通过系统分析,依据组合轮在下楼梯时的各个状态图(图丙),说明组合轮轮距L 一般应满足 ▲(请在下列选项中选择一项,填 写序号:①L>a;②L>b;③L
(3)将普通轮换成组合轮后,能使手拉车具有更好的 ▲(请在下列选项中选择一项,填 写序号:①环境适应性;②动态性;③相关性)。
通用技术试卷 38.孙丽设计并制作了一个路灯控制装置,用来控制家门 口的路灯。当环境光线不足时,光敏电阻检测到光线 强度信息,控制单元接收到该信息后作出判断,并发 出指令给电子开关,开启路灯;当光线充足时则关闭 路灯。请完成下列各题,在有“ ▲ ”处填上相应的内容。
(1)根据题中所述,补充完整路灯控制系统方框图。
(2)晚上,孙丽用台灯(白炽灯)代替路灯对控制装置 进行技术试验。当关闭室内其它照明用具时,台灯亮起。将控制装置靠近台灯,灯泡的光线直接 照射到光敏电阻上,则出现的现象是 ▲。
A.灯泡一直亮
B.灯泡熄灭 C.灯泡亮灭交替
D.灯泡亮度变暗
(3)
通用技术试卷
通用技术试卷
通用技术试卷
第四篇:技术月总结
技术月总结
技术月总结1
采油五大队4月份计划产量4290T,月采油4131.59T,月泵油4024.37T,实践泵油4475.75T。总井数895口,生产井854口,事故井5口,关停井36口,暂停井12口。
3月份投产27口新井,本月基本稳产,27口新井月累计采油549.27吨,平均单井产量20.34吨,本月无新井投产;两口事故恢复井,西60—7和解220—8井,西60—7井经过处理事故已恢复生产,但所产为水,水样已化验为地表水,待堵水;解220—8井处理事故到861.9米,射孔段为858—860,因为井底情况比较复杂无法继续处理,所以安装生产,正常生产1天后由于停电导致沙卡,在拔管柱过程中低压高压异常导低压喷油并且伴生气很大,施工存在安全隐患,所以无法正常施工,待处理。
本月技术组主要从以下三个方面主抓生产工作。
第一、油井计量工作。
这是本月的重中之重,油井计量工作一直是五大队的薄弱环节,各班组人员参差不齐,造成报表填写混乱,不规范。在召开班长会议后,制定出了《生产日报表填写规范》的要求及存在的各种问题,严格要求各班组,从各班长抓起,并对各别班组进行了处罚,对不合格的报表要求重做,并按制度执行,对油井计量的准确性,及时性及规范性都严格要求,现已基本达到油田公司要求。另外也严格要求油井计量的准确性,对计量罐进行抽查,对错报、谎报的人员进行处理。通过单井的计量,可以清楚准确的.了解油井的生产动态,对一些油水不上井也能及时发现,提高油井的采收率。
第二、开展有序采油。
有序采油也是今年采油厂提出的一项工作重点,这样不仅可以节约电力,也减少了设备的损耗,同时还降低了工人的劳动强度。本月先后对各班组一些低产井进行了有序采油。每个班组各选出20口低产井,共140口。抽油时间定在每天的18:00—6:00,采油12小时抽油制,通过油井计量发现对产量没有太大的影响,在后面的工作中还要选更多的有序采油井,让采油五大队能上一个新台阶。
每三、对老井进行周期检泵。
20xx年4月6日先后在解家沟进行周期检泵,解2井组于20xx年投产,解6井组于20xx年投产,这两组井多年未检泵,基础数据也不准确,产量也递减比较快,严重出现供液不足现象,所以决定对这两组进行周期检泵。通过下面(表1)所示,可以清楚的了解检泵前和检泵后的产量变化,经分析,在周期检泵的15口中,总共增产1.18吨,产量是原来的一倍。虽然有一定的效果,但因为年久未检泵,井底情况复杂,有几口油井在增加管注后造成油杆不下需洗井作业,这就使成本有所增加。而且增产后递减率也下降很快,不是提高采收率的根本方法,只能起到短期的效果。
以上几点是本月工作重点,另外技术组还新增一些类图表,让各采油班组图表上墙,这样可以清晰的了解每天的采油数和泵油数,及一年内每月总采油数和总泵油数两张图表,这样不但可以直观的看到油井的动态,还可以让各班组更好的掌握好本班的油井生产能力及动态,奖金与产量挂钩,更好的提高采油工的生产积极性,从而提高油井的采收率。虽然技术组本月有一定的成绩,但也有很多不足之处,采油工素质参差不齐,使工作也不能很好的进行,以后我们会组织更多的培训,使采油工的整体素质有一定的提升,更好的胜任工作。另外,还有一些事故井、暂停井、低产井有待我们采取一定的措施,来解决这些问题。
技术月总结2
工作总结范文
从5月初到现在,我已经在公司工作两个月了。这段时间我收获了很多,对于从一个管理员到一个技术工作者来说是一个极大的转变这将是我职业生涯中具有重要意义。作为一名技术员,我现将我技术员个人工作总结如下,敬请各位领导及同事提出宝贵意见及建议。
作为一个初来公司,刚开始很担心不知如何与同事共处、如何做好工作。因为我负责的主打业务公司尚未上马,其间要接触一些我所不是很专业的工作。但是这两个月以来,在公司宽松融洽的工作氛围下,经过部门领导和同事的悉心关怀和耐心指导,我很快的完成了两种工作的相互学习提高,在较短的时间内适应了公司的工作环境,也基本熟悉了部门的工作流程,最重要的是接触和学习了不少的相关业务知识,很好地完成了公司交予的任务,做好了自己的本职工作,使我的工作能力和为人处世方面都取得了不小的进步。
在这里对两个月的工作和生活做一下总结,可从中发现自己的缺点和不足,在以后的工作中加以改进,以提高自己的`工作水平。
5月15日,我正式成为罗仕拿新员工,参加了公司组织的新员工入职培训。通过这次培训,了解了罗仕拿公司的发展历程、企业文化、产业结构和相关制度,学习如何成为一个优秀的技术指导人员。通过几个学时的培训,我感受到公司对每个员工的关怀,感谢公司领导们为帮助新员工走好踏上工作岗位所做的努力。
5月份,我参加了公司新产品的开发,我极积配合公司领导和开发工程师们开发改良产品。并多次提住有效的意见并采纳。刚到公司,部门主管jacky多次指导并给我推荐了大量的相关资料和文档,并指导我尽快地适应公司的工作,与**我如何去与相关部门沟通处理问题。
从6月份开始,我开始接触三楼生产部的生产指导,jacky安排同事于海生带我进入熟悉新工作,并适当给予支持指导。以后的时间里部门根据我的实际情况,合理的给我安排了任务,让我从基本做起,并逐步深入地接触工作流程,锻炼了我的工作能力,增加了我干好工作的信心。
我主要负责生产线日常的跟进和数据上报、报表填写,设备的调试。由于我们的工作对生产非常看重,所以在jacky的带领和指导下我们开动脑筋想尽方法,争取把工作做到最好。最后生产部对我们的工作表示满意并,我们的工作得到了肯定。其间我还负责既将投产的邦定生产线的设计,规划,并极时安排人员装配,调试。现只等相关辅助设备到位就可投产运作。
在这两个月的工作和生活中,我一直严格要求自己,遵守公司的各项规章制度。尽心尽力,履行自己的工作职责,做好个人工作计划,认真及时做好领导布置的每一项任务。当然我在工作中还存在一定的问题和不足,比如:对业务不太熟悉,处理问题不能得心应手,工作经验方面有待提高;对相关知识情况了解的还不够详细和充实,掌握的技术手段还不够多;需要继续学习以提高自己的知识水平和业务能力,加强分析和解决实际问题的能力;同时团队协作能力也需要进一步增强等。对于这些不足,我会在以后的日子里虚心向周围的同事学习,专业和非专业上不懂的问题虚心请教,努力丰富自己,充实自己,寻找自身差距,拓展知识面,不断培养和提高充实自己的工作动手能力,把自己业务素质和工作能力进一步提高。也希望请领导和同事对我多提要求,多提建议,使我更快更好的完善自己,更好的适应工作需要。
工作总结范文
不知不觉,在部门已经两年了,从当初的六人到如今的三人,一路走来,坚守秘书处真的不容易。有过开心,也有过郁闷,点滴心情,都是一段段美好的回忆。秘书处俨然成为我在大学的一个家,有过许多温暖。在这里,我们认识了很多师兄师姐,他们教会帮助我们很多。团委也是一个宽广的平台,自身的能力也有了很大的进步。还有就是,认识了你们。我想,当初如果不是进入秘书处,我们又怎么会成为朋友。如果不是经历了那么多的快乐与忧伤,没有我们携手并进,又怎么会成为亲密的朋友。开心时,大家一起庆祝;伤心时,大家互相宽慰,互相激励,扶持前行。
每年都会写总结,存档着去年的总结,洋洋洒洒写了1200,接触到09的新鲜血液,在秘书处一个学期的工作,在蹲点部门的感悟。今年,总结的话,还是说那些作为秘书处一员的工作么?老生常谈。但是现在,这份总结,却不知从何说起。在秘书处两年了,太多太多的想法,真的要写下来时却不知该如何说。
犹记得学期末的最后一次例会,其实我什么也没准备,结果听晚09小朋友的总结后,就非常感慨,说了一大堆,现在都不记得当时我说了什么。只是因为自己一路走来的一些想法,告诉09的小朋友,希望她们能够借鉴,规划属于自己的灿烂的大学生活,少碰些壁。她们升大二了,是师姐了,到时面对新的师弟师妹,面对各种活动,她们的肩上多了一份责任,少了一份依赖。希望她们变得更加坚强,帮助师弟师妹,勇于面对自己生活中的挫折;也希望她们更加坚持,寻找独一无二的自己,摸索出一条属于自己的路,并且一路向前,只顾风雨兼程。
一直以来,在考试上、各种活动中,如果有什么不懂,出现什么问题,都习惯地问师兄师姐,听听她们的想法和建议。但是对于大三的我们,已经再没有人引导我们一步步地往下走,我们要独立决策了,因为师弟师妹们对我们的依赖。在团委,我们结交了很多人,圈子慢慢扩大,也在各种活动中不断充实自己。接下来的一年里,我们三人会一直在一起,一起守护我们的秘书处,在一年后顺利交接,延续我们温馨的`大家庭。转换了角色,秘书处9人在接下来的一年里,要做的事都不尽相同。希望我们所有的人都会手牵手、肩并肩一直走下去,就像下乡时的那句话,彼此承诺,不离不弃。
对09小朋友的评价就不粘出来了。我觉得在评价里只是一味地赞美你们,说你们的优点,那有些虚伪,你们每个人都有属于自己的优点,我都看在眼里,记在心里。一年了,你们选择留在秘书处,我心里是慢慢的感动。。我从我的视线里,写了很多你们的不足与期望,或许有些言辞过于犀利,语气过于干涩,但是我觉得这是真的为你们着想。。希望你们给我的评价里,也写上你们眼中我的不足,让我可以去改正,去完善自己!
技术月总结3
本人19xx年从浙江经济高等专科学校工商系劳动人事管理专业毕业后,分配到贵州铝厂第三电解铝厂人事科工作,从事养老、失业、医疗保险统计管理及劳动合同的签订等方面的工作,19xx年被厂部聘任为助理经济师;3月调入贵铝工贸实业总公司人事科工作至今,除继续负责养老、失业、医疗保险统计工作外,还主要从事劳动工资方面的管理,并参与了公司~年劳动用工、人事、分配制度的改革方案试行工作。现将本人自参加工作以来所从事的专业技术工作总结如下:
一、养老、失业、医疗保险统计管理
本人参加工作后从事时间较长的专业技术工作,主要是养老、失业、医疗保险统计管理工作。xx年,贵铝职工养老保险进入行业统筹阶段,刚刚起步的职工养老保险工作千头万绪要从最基本的职工养老保险信息的采集、整理、建立台帐记录做起。在人事科领导的指导下,我认真负责地做好职工的养老保险信息采集、登记工作,填写核算《贵州铝厂职工养老保险缴费基数过录表》,做好各类养老保险数据统计工作,保证信息的准确性、完整性和及时性;在办理、核算养老保险金的支付过程中,我灵活运用自己在校学习掌握的《社会保障学》及有关计算机数据信息库知识,将职工养老保险缴费基数的核算修改为一项简便、合理的函数公式,使单位职工养老保险管理工作由单一、老化的手工操作真正转变成了计算机科学管理,大大缩小了工作量,缴费基数核算的准确性也得到了提高,受到单位领导和职工一致好评。
在完成厂内职工养老保险的前期阶段性工作后,在随后而来的失业、医疗保险统计数据的统计过程中,我准确理解各类统计指标的解释内容,保证各种保险统计报表基础原始数据正确,对上述保险统计报表体系中,指标栏目涉及内容较多,指标分解要求也较为细致的,我认真正确归类处理统计报表各项指标的内容,按统计报表的填报要求,使发生数据变化的逻辑关系正确,对表中指标数据发生重大变化的,及时调整并作变更说明,及时统计汇总。在实际工作中,这样烦琐的统计工作要求我作为一名业务经办人员,要时常进行细致的业务工作效果分析,从定性和定量分析的角度,对整个业务工作效果进行评价,才能得出准确的定量报表数据。
同时,必要的企业保险统计数据报表综合分析也是做好此项工作的重要手段之一,以养老保险为例,从参保单位、参保职工、缴费人数、缴费基数到养老保险费的征缴额度的确定,相互之间形成了一条紧密的工作链,在指标参数都确定的情况下,各项指标之间的对应关系都是十分明确的。通过对统计报表各项指标数据的综合分析,我进一步提高了上报统计报表数据的准确性。多年来,我所在人事部门的保险统计信息资料,填报及时可靠,数据准确无误,多次受到有关业务部门的高度评价。
二、日常工资管理和岗位工资制度改革
在工贸实业总公司人事科,我除主要负责上述类别的保险统计工作以外,还主要具体负责全公司职工工资管理工作。工贸实业总公司作为贵铝集体企业,其下属各分公司工资管理在经过该公司劳资员造表核算后,交人事科最后审核。我从到工贸总公司至今,公司实行的岗位结构工资制度变化不大,工资管理也成了一项较为简单的日常管理工作。
尽管如此,我仍然小心认真地做好每月的劳动工资统计审核工作,保证各项原始数据准确无误,并根据上级各部门的要求,及时、准确地上报给各业务部门。包括每月向贵州铝厂人事处上报,每季度向贵阳有色公司上报,每半年和年终向贵阳市统计局、劳动局、白云区劳动局分别报送人事劳动工资报表等,除此之外,我还建立健全了公司职工工资管理各类各项记录台帐,并按规定办理日常的职工转正、职务变动、岗位变动及工龄变化等工作调整的办理工作,多年来,由我经手上报的各级各类报表无差错、无遗漏,时间上从不滞后,多次在有关业务检查、审核中受到上级业务部门的高度好评;
20xx年4月,贵铝分流改制上市,工贸总公司面临的内外生存环境都发生严峻变化,企业改革势在必行,在总公司领导的重视和支持下,由我科室具体承办的劳动用工、人事、分配制度改革拉开序幕,作为人力资源部的工资管理人员,我参与了公司推行工资实行全额浮动的劳动工资改革方案措施的制定、讨论和修改工作。在具体讨论、修改到最后的定稿过程中,我多次提出有见地、符合本单位实际的改革方案思路,受到主管领导的肯定。最后,由我执笔完稿的我公司劳动用工、人事、分配制度改革方案在经过反复的调查摸底、纵向核算比较后,在年初职代会讨论通过后开始实施。我公司实行的工资全额浮动方案,是在本人档案工资的`基础上进行的合理变革。
其中,劳动工资改革方案总的原则是,根据企业经济效益,总公司对各分公司实行总的全额工资浮动分配,职工每月只能领取原月均工资收入的60%,其余40%视单位经济效益上下浮动,半年兑现一次。同时,在我的提议下,公司还进行了岗位结构工资制的改革,我和同事们一起,对全公司职工工资收入进行反复核算比较后进行套改,将原来名目较为繁多的工资明细项目用统一的.岗位工作制来套改替代,职工工资由岗位工资、奖金、职称补贴、保留工资四个部分组成,突出了岗位定收入高低的特点,公司职工收入分配制度真正形成了“岗位凭能力”“收入靠贡献”的格局。
最初,实行这样大幅度的工资制度改革,尤其是在贵州铝厂范围内第一次实行这样的岗位工资改革,且实行全额浮动,肯定是触及了部分职工切身利益的,在科室领导的指导和帮助下,作为直接的业务经办人员,我对个别收入受到影响,暂时有抵触情绪的职工,耐心向他们做好细致入微的说明和解释、沟通工作,为公司~年推行三项制度的改革起到了积极的作用。
以上是我从事人事工作8年多时间来所做的主要工作,其他方面工作因其不占我工作内容中的主导地位,在此就不再敷述了,总的来说,我自xx年浙江经专毕业参加工作以来,作为一名人事科的业务经办人员,多年的工作实际也为自己积累了一些有益的工作经验,有较为熟悉过硬的专业技术能力。
技术月总结4
积极利用自己的优势,做好本部工作并为各部服务,在工作中积极找寻自己的优势与不足之处,十月长假的暂时休整并没有减缓我们行进的步伐,气温的骤降影响不了我们一如既往的热情,带着我们火一般的激情,十月份在我们的不断忙碌中悄无声息的过去了,在这个月中,经过我们科创部成员的不懈努力顺利的完成了这个月的工作任务,我们团结互助,不畏严寒,积极进取,不仅认真完成了常规工作,而且争取将科创部的工作做到最好,最具意义。以下是我们科创部这个月中的工作。
一常规工作
金秋十月,是一个充满丰收与希望的一个月。阳光明媚,天高气爽。科创部在这个充满幸福的月份里,各成员之间分工明确,团结协作,顺利完成了金秋十月里的各项常规工作。
包括在其他各部举行活动时为其拍照,收集了大量的珍贵照片,为日后的答辩等活动提供材料基础。
定期召开例会,在例会中各部员根据问题积极发言,各抒己见。在谈论中交流经验并总结,寻找不足之处并争取努力修正。部员之间互相帮助,根据各项工作,在自己能力与时间的基础之上明确分工。
此外积极协助其他部门的工作,使其举办的特色活动能够顺利并且有序的进行。并在活动的举办过程中查找缺陷和不完美之处,将其总结并记录下来,争取在下次活动中不出现类似错误。
二特色活动
十月已有阵阵寒风袭来,在这渐渐寒冷的日子里,我们迎来了一年一度的师范学院运动会,运动会中精彩的节目,刺激的比赛给我们留下了深刻的印象和美好的回忆。科创部在此期间充分发挥自己的`优势拍下了许多宝贵且有趣的照片。
科创部各成员在紧张的学习生活之中不辞劳苦完美的结束了这个月的工作任务,给本月的努力画上了一个完美的句号。并积极为下个月的各项工作做准备,努力为教育技术系做贡献。
技术月总结5
时间一晃而过,转眼间试用期已接近尾声。 在这段试用期中有喜也有忧!喜的是和同事们工作相处得十分融洽,学到了很多在学校学不到的东西,自身实践经验、工作能力得到了提高;忧的是自己还有太多的知识需要学习,许多方面还有待于提高。
x个月来,我深深体会到,工作时,用心、专心、细心、耐心四者同时具备是多么的重要。体会到了公司从老总到同事踏实认真的工作态度,让我更加的警惕自己,把工作做好做细。每个公司的制度和规定在细节上虽稍有区别,但大体方向和宗旨却都相同。所以,很快我就适应了这里的工作流程,尽量配合大家的工作。很快的,我就融入了继善高科这个大家庭,并认真做好自己的本职工作。我喜欢这里,并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献。
我所在的工程技术部是一个充满激情和挑战的部门,我要认真学习岗位职能,做好自己的本职工作,努力完成好各项工作任务。要做好一份工作,我认为最重要的是要有责任心,有了一份责任在身上,就会努力去完成它,并完成好。团队精神是每个公司都倡导的美德。我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的。没有各个部门和各位同仁的`相互配合,公司的工作进程要受到阻碍工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损,这样对公司和个人都无益处。
在以后的工作中要不断学习业务知识,通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。提高自己解决实际问题的能力,并在工作过程中慢慢克服急躁情绪,积极、热情、细致地的对待每一项工作。最后,感谢领导给了我这次机会,在以后的工作中,我会努力工作,做好个人工作计划,争取将各项工作做得更好!
技术月总结6
生产技术科在矿领导的正确领导下,在各科室的相互协助下,严格按照我矿制定的各项规章制度要求,本着“科学技术就是第一生产力”的生产方针,较好的完成了我矿给生产技术科下达的各项任务。为了更好的完成以后的工作,及时总结经验,改进不足,现对生产技术科六月份的工作进行总结,具体内容有以下几个方面:
一、采掘管理
1、采煤管理
(1)产量:我矿6月份原煤产量计划3.3万吨,实际完成产量1.4万吨,完成计划的42.4%。
(2)2202工作面原煤产量计划3.0万吨,实际完成产量1.3万吨,完成计划的43.3%。
(3)加强采煤工作面采空区顶板管理力度,防止采空区悬顶面积过大引起事故。
(4)加强对采煤工作面采空区防灭火管理,防止采空区遗煤自然发火。(5)加强2202采煤工作面机电设备的管理力度,减少机电运输的影响时间,确保工作面生产任务的完成。
2、掘进管理
(1)掘进进尺:我矿6月份掘进进尺计划250m,实际完成进尺220m,完成计划进尺的88%。
(2)开拓进尺:我矿6月份开拓进尺计划50m,实际完成进尺40m
(3)加强2204皮带顺槽综掘工作面质量标准化管理力度,保证工作面安全生产,确保本月生产任务的完成。
(4)生产技术科加大对22#煤采区轨道下山掘进工作面的现场指导力度,保证我矿开拓工程进度。二、地测防治水管理
1、地质防治水
(1)本月由生产技术科牵头组织了矿井“雨季三防”抢险救援演练,通过此次演练,锻炼了职工队伍,提高了职工对矿井重大灾害的防范意识、自主保安意识和对井下避灾路线的熟悉程度。通过职工之间的.协同工作增强了团队精神。
(2)本月由生产技术科组织两次矿井防治水检查,对井下排水系统、水患进行了彻底的检查,并及时将检查的隐患进行整改,确保矿井的安全生产。
2、测量管理
(1)地面沉降观测
本月25日,生产技术科专业测量人员对矿区地面建筑进行了沉降观测,并收集观量数据,通过对数据分析,确定建筑物基本无沉降变化。
(2)井下测量
三、“一通三防”管理
1、本月在生产技术科的指导下,以及通修队的积极配合下,最终安全顺利的完成了斜风井防爆门的安装和完善。
2、加强采煤工作面束管检测系统的管理和完善,确保工作面安全、稳定、持续生产。
四、矿井顶板管理
1、本月生产技术科积极组织矿井顶板专项检查,共计检查出顶板隐患13条,并按照规定及时整改完毕,本月矿井杜绝了顶板事故的发生。
2、本月生产技术科加强了对2202采煤工作面顶板检查力度,特别加强了对采煤工作面支架初撑力的监测,提高了采煤工作面的工程质量和安全生产系数。
五、地面土建工程
1、在生产技术科的监督和指导下,以及施工队的积极配合下,初步完成了我矿宿舍楼的地下排水管道德安装工程。
2、在生产技术科的指导下,本月我矿顺利完成了地面储煤场的破碎机基础浇筑和安装工程。
六、工作中存在的不足
1、人员主动管理意识不强,考虑问题没有超前意识。
2、个别人员思想浮躁,工作标准掌握不细。
七、七月份的工作重点
1、加强对2202采煤工作面的工程管理力度,加大生产技术科管理人员对2202采煤工作面的现场指导力度,确保工作面生产任务的完成。
2、加大对机运队的管理力度,确保22#煤采区胶带下山强力皮带正常运转,杜绝机电事故影响。
3、加强22#煤采区轨道下山掘进工作面的管理,确保开拓工程的进度,争取早日完成永久水仓工程。
技术月总结7
我于九月参加工作,曾从事表计校验、用电检查等工作,现任经营部副部长,负责线损管理、计量管理、用电检查等工作。在一个月的实践工作中,我虚心学习、刻苦锻炼,将书本知识与实践工作相结合,专业技术水平有了明显提高,现将我个人工作情况汇报如下:
一、加强标准设备管理,确保量值传递的准确性。
我们常说计量表计是电力企业经营活动中的“秤杆子”,那末标准计量设备则是校准“秤杆子”的工具,对电力企业具有非同一般的重要性。我局共有标准设备19套,为保证这些设备稳定健康运行,我主持建立了标准计量设备台帐,明确专人管理,定期送检,避免超期服役。对性能不太稳定的便携式单相表校验台,我们每月由生产厂家维护一次,不定期与其它标准做比对,出现问题及时解决,以免造成严重后果。XX月我们共送检标准设备12套,由于工作到位、措施得力,送检合格率达100,深受电研所领导的好评。
二、搞好表计管理,维护供用电双方的合法权益。
通过营业性普查,我们建立了表计台帐,将计量表计纳入规范化管理。我们确定了电表校验工作流程,由专人对台帐实行动态管理,以保证台帐与实际相一致。表计在校验前先核对台帐,登记工作记录,校验中由微机自动记录误差资料,校验后由专人更改表计台帐;若需换表则出据《计量装置更换记录》,并根据实际情况出据《计量装置退补电量报告书》。这样做的后果,有效的遏制了个别人通过电表做文章、为个人谋私利的不良行为。为保证电表校验质量,我们实行电表校验终身负责制,电表只要被确定为人为调整不合格误差,不论时间多久,都要追究校验人的责任,决不姑息。XX月,我们共校验电表4741块,电流互感器4814块,超出计划任务56.7,为全局降损节能提供了技术支持。
三、狠抓母线平衡管理,消除线损管理的盲区。
一般说,线损由高压线损和低压线损构成,这两级线损均有严格的考核制度,受到普遍的重视;介于高低压线损之间的母线平衡则很容易被忽略。而实际上,母线平衡是不允许被忽略的,如我局XX月全月完成供电量2.997亿kwh,若全局母线平衡率由0.5上升到1,全局全月择要多损失电量14xxxxkwh。母线平衡率的高低,主要取决于计量装置的准确性。为保证站内计量装置的准确性,XX月x月份,我们将站内计量电表全部更换为多功能电子表,并按照计量规程的规定每季度现场校验一次,确保表计稳定运行。通过此项工作,母线平衡率大大降低,米北、板东两站平衡率由原来的1.5以上降到0.5以内,效果尤为明显。
为及时准确了解站内平衡情况,我们设专人每天都关注各站的平衡情况并每周核算一次,只要发现某个站连续两天平衡率超过05,便立即赶赴现场查找原因;对各站上报的计量故障,我们保证在12小时内人员到位,以最快的速度解决问题。XX月,我们共换表46块,现场校验146块次,处理站内计量故障xxxx,确保全局全月母线平衡率在0.5以内。为完成供电量指针,确保经济效益,更换电子表的工作我们凌晨即出发,尽量在用电低谷期工作,首开我局“零点工程”先河。
四、重视现场管理,全力配合降损工作。
现场管理包括定位、验收及多种形式的现场调查等方面的工作。每一次定位或验收,我都要求班组成员认真负责,不能局限于做记录,而要真正参与进去,该把关的严格把关。XX月x月份,在对四宝革塑有限公司1000kva增容工程进行验收时,我们仔细检查接线,发现了厂家的计量接线错误,防止了一起严重计量事故的发生。
对其他现场工作,无论是用电普查、还是重点调查某些线路、台区,还是调查公用配变的负荷情况,我都坚持实事求是、力争将真实的第一手资料调查清楚,为领导的决策提供可靠的依据。此外,我还将现场调查作为自己深入基层、接触第一线的难得机会,通过现场调查,为供电所的同志们解决实际问题,同时也丰富自己的阅历,补充缺少的知识。XX月,我们共调查线路30条,台区xxxx,纠正错误接线11处。
五、优化无功配置,为降损工作提供技术保障。
无功管理是线损管理中的'一个重要环节,对于无功管理,我不满足于供电所报几张表、填几个数字,而是全身心的投入到这项工作中去。我一方面深入实际、多次到北沙、东阳、大步村等地,从改正无功表接线入手,帮助供电所人员测量用户的无功状况、为用户确定无功补偿方案、检察无功补偿效果;另一方面查阅相关数据、了解无功补偿最新动态,不断补充自己的头脑,为我局无功补偿工作寻求切实可行的工作方法。通过不懈努力,供电所的同志们及不少用电户对该项工作的认识不断提高,去月共增无功补偿量近10000kvar。
六、完成的其它工作。
一个月来,我除完成以上几项工作外,还配和其它科室完成了农电工考核、汛期扬水机站设备检查等其它工作,不再详述。
以上便是我一个月来的工作情况,虽然取得了点滴成绩,但不足之处显而易见,今后我将全力改正缺点,认真学习专业技术知识、提高个人素质,为圆满完成所承担的各项工作打下良好基础。
技术月总结8
时光飞逝,xx年已经悄然过去。在过去的一年里本人在公司项目领导的支持和同事的帮忙下,我认真履行自己的职责,加强施工生产管理,以提高自身素质为重点,以总公司“十制”“五比五创”为指导。抓好队里的施工技术工作,支持党组织做好思想政治工作,加强自身的道德品质修养,使我的思想素质不断提高,工作不断进步,并较好地完成了项目所分配的各阶段施工生产任务,现将一年来的工作做如下总结。
一、工作方面
本人xx年从事施工队技术负责岗位,主要是负责队里的技术、质量、及配合队长做好队里的工作。从年初先后参加援建四川xx项目、xxxx道路改造工程项目、和xx路面项目。xx项目是一个工期短工程量大的一个政治工程,段落地形复杂,交通不便,路基施工进度缓慢,垫层没有足够的施工段落,但为保项目工期能顺利完工,我们队在环境复杂,施工难度大的特殊状况下,采取分段施工,路基交验一段,就施工一段,虽然这样调动比较频繁,员工比较辛苦,但使施工进度得到了保障。在质量方面坚持施工质量检查制度,严格执行“自检、互检、交接检”的三检制度,使质量问题在每道工序施工中都能得以有效控制,加强现场管理,在材料紧缺状况下,依然没有降低对入场材料质量要求,拒绝任何不合格材料进场。严格控制施工进度,明确施工任务量,在控制材料成本方面,首先核对好,在不影响质量,有利于我们砂砾垫层几何尺寸,对进场材料进行严格抽检,防止‘跑、冒、滴、漏’出现。每一天和核算员将当日完成的工程量进行节超比较,找出节超原因,为下一步控制材料成本做好基础,对每完成一段的任务量进行汇报总结,对存在问题进行分析,找出不足,认真落实,及时改善。
在xx项目,由于前期天气,变更等原因的影响,工程进度滞后,后期工程量大,为保工期顺利完工,公司刘经理带领三名机关人员来到我们施工一线服务指导帮忙,施工队实行两班倒,二十四小时施工,一天三餐都在路上吃,经过一个多月的紧张施工,最后在业主要求工期内顺利完工。在紧张施工过程中,能始终贯彻执行总公司的各项规章制度,及各项成本管理。
二、思想方面
一年来,不断地学习,努力提高自己思想政治素质和专业水平。认真学习总公司各种管理制度,深刻领会总公司重要会议的会议精神以及下发的文件。结合实际工作,有针对性的学习各类专业知识,一方面认真学习与本专业相关的现行规范、技术标准;另一面加强在实践中学习,向有经验的老同事、监理单位虚心请教,不断提高自身的专业水平。
三、xx年工作计划
xx年我将在总公司xx路面项目负责拌和站的收料工作,首先以身作则带领队里人做好检斤工作,立足本岗,履行职责,对进场材料从数量上严格检斤,防止一切‘跑、冒、滴、漏’出现。从质量上做到车车抽检,杜绝任何不合格材料进场,检斤小票,日报单要填写准确并及时上报材料科进行入账。随时与工程科、质检科持续联系,从工程总体材料控制,以防止各个单质材料多进或少进的状况发生。
作为青年技术人员必须要发扬四公司“传”“帮”“带”的优良传统,对新毕业的学生不仅仅在工作上进行“传”“帮”“带”,还有在生活也要关心和帮忙。让他们来到我们公司有一种回家的感觉。
在团结协作,提高团队精神方面,要做到尊重领导,尊重同事,要能够协调好同事间关系。加强自身职责感,个人服从组织,下级服从上级,办事不独断,虚心听取不同意见。对人诚恳,办事公正,敢于承担职责。
四、合理化推荐
期望总公司新的岗位职责,能够尽快制定并实施起来。让我们每一个人都能够按着自己岗位职责来工作,谁的事谁做,就能避免推诿扯皮的现象出现。
五、自身不足与整改措施
总体上讲,与领导和同事的沟通交流不够,管理潜力和工作效率也有待进一步提高。今后要多与同事交流工作、学习、思想方面资料,以到达互相激励互相帮忙,共同提高的.目的。把更多的时间用在学习和思考工作上。
以上是我这一年来的工作总结,在施工管理中,虽然取得了一点收获,但对于公司对上层管理者的要求,自我感觉还有必须的差距,在日后的工作中,会尽自己的的努力去做好自己的本质工作,为项目、为公司的明天尽自己的一份微薄之力!
技术月总结9
十一月份的工作已经结束了。在整个十一月的工作里,总体而言我的表现一般。在前三个星期里,我工作相对十月份而言积极了许多,在非值班时间回部门的时间多了,修的东西也比以前多了不少,而在最后一个星期里,由于我个人的事情相对有点多,所以回部门的次数少了,日常维修也做少了。
这个月里我进行的工作有主要有日常的物品维修、负责人的联系工作以及物品的运输等。同时这个月我也利用部里面的学习资料学到了很多维修方面的知识,并在部门条件允许的范围内对一些知识进行了实际的应用尝试
日常维修方面,我除了维修了台灯、电吹风、耳机等常见物品外,还第一次进行了对电暖炉的维修。从中我发现电暖炉的结构并非我想象中那么复杂,其原理大致与排插等简单的电器相仿。而维修中遇到的一问题就是由于温度过高,容易导致缠在接线处的黑胶布融化,造成新的问题。这个问题仍未找到好的解决方法。在本月的日常维修中,我遇到的另一个问题在物品登记方面。由于我对物品的等级制度的'理解存在误区,所以在本月维修的物品中,因为有很多事一些熟人送过来的,而且问题也比较简单,所以我在没登记的情况下就进行了修理,事后也没有进行补登记,这造成了管理上不必要的麻烦。在部长们指出后,我也知道了自己的误区,并予以改正。
负责人的联系方面,因为我负责的班级大都住在南苑或北苑,送东西过来比较不便,所以一般都是我在有空时到那边为他们运送下物品,顺便问问同一栋的别的班级是否有物品要维修。也因经常走动,和一些同学及学长都比较熟悉,所以在做联系工作时相对简单一点。每周短信询问是否有物品要修时,大多数的负责人即使没有要修的物品也会给我回下短信。他们有东西要修时也会主动联系我。
物品的运输方面,虽然跑到南北苑有点远,但在运输物品时也增加了和负责人及其班级的同学的接触机会,有助于建立比较良好的关系。同时既然我们是服务大家的技术部的一员,在他们需要帮忙送东西时搭把手也是应该的。
我感觉我在这个月的工作的表现还算中规中矩,积极度有所提高,但效率还需进一步加强。在接下来的十二月里,我们的工作可能会相对少一些,同时各种考试也快到来了,但我觉得部门的工作也不可以丢一旁,该值班时值班,别人送东西来时也应一如既往地认真去修理。在今后的日子里,我会继续努力提高自己的维修技术,毕竟技术才是硬道理,同时在工作中培养自己的责任感及团队合作意识,锻炼自己解决问题的能力。要多向身边的人学习,学习他们身上可取的地方。争取在下学期的工作中表现得更好,要让技术部的辉煌延续下去。
技术月总结10
生产技术科在矿领导的正确领导下,在各科室的相互协助下,严格按照我矿制定的各项规章制度要求,本着“科学技术就是第一生产力”的生产方针,较好的完成了我矿给生产技术科下达的各项任务。为了更好的完成以后的工作,及时总结经验,改进不足,现对生产技术科六月份的工作进行总结,具体内容有以下几个方面:
一、采掘管理
1、采煤管理
(1)产量:我矿6月份原煤产量计划3.3万吨,实际完成产量1.4万吨,完成计划的42.4%。
(2)2202工作面原煤产量计划3.0万吨,实际完成产量1.3万吨,完成计划的43.3%。
(3)加强采煤工作面采空区顶板管理力度,防止采空区悬顶面积过大引起事故。
(4)加强对采煤工作面采空区防灭火管理,防止采空区遗煤自然发火。(5)加强2202采煤工作面机电设备的管理力度,减少机电运输的影响时间,确保工作面生产任务的完成。
2、掘进管理
(1)掘进进尺:我矿6月份掘进进尺计划250m,实际完成进尺220m,完成计划进尺的88%。
(2)开拓进尺:我矿6月份开拓进尺计划50m,实际完成进尺40m,完
1
河南煤化集团新疆公司潘津工业煤矿
永宁煤化生产(06)期成计划开拓进尺的80%。
(3)加强2204皮带顺槽综掘工作面质量标准化管理力度,保证工作面安全生产,确保本月生产任务的完成。
(4)生产技术科加大对22#煤采区轨道下山掘进工作面的现场指导力度,保证我矿开拓工程进度。二、地测防治水管理
1、地质防治水
(1)本月由生产技术科牵头组织了矿井“雨季三防”抢险救援演练,通过此次演练,锻炼了职工队伍,提高了职工对矿井重大灾害的.防范意识、自主保安意识和对井下避灾路线的熟悉程度。通过职工之间的协同工作增强了团队精神。
(2)本月由生产技术科组织两次矿井防治水检查,对井下排水系统、水患进行了彻底的检查,并及时将检查的隐患进行整改,确保矿井的安全生产。
2、测量管理(1)地面沉降观测
本月25日,生产技术科专业测量人员对矿区地面建筑进行了沉降观测,并收集观量数据,通过对数据分析,确定建筑物基本无沉降变化。(2)井下测量
1本月生产技术科加强对2204○
皮顺车场掘进工作面贯通前的测量管理
工作,确保了2204皮顺车场的安全精确贯通。
2继续坚持对开掘掘工作面的中线校验、沿伸工作,确保掘进工作面按○
技术月总结11
在矿领导的正确领导下,在各科室的相互协助下,我生产技术科严格按照我矿制定的各项规章制度要求,本着“科学技术就是第一生产力”的生产方针,顺利的完成了我矿给生产技术科下达的各项任务。为了更好的完成以后的工作,及时总结经验,改进不足,现将生产技术科6月份的工作总结,具体内容有以下几个方面:
1、认真组织生产,落实生产指标:
为迎接自治区一级质量标准化检查,我矿在6月份将工作重点放在地面及井下各地点的环境整改中。因此我矿6月份的产量及进尺没有完成计划。
产量:我矿6月份原煤产量计划万吨,实际完成产量万吨,完成计划的%,超计划万吨;
13100工作面原煤产量计划万吨,实际完成产量万吨,完成计划的%,超计划万吨;
13105工作面原煤产量计划完成万吨,实际完成产量万吨,完成计划的%、超计划万吨。
2、开拓掘进及测量工作;
掘进进尺:我矿6月份掘进进尺计划m,实际完成进尺m,完成计划进尺的'%,超计划m。
开拓进尺:我矿6月份开拓进尺计划m,实际完成进尺m,完成计划开拓进尺的%,超计划m。
3、积极做好迎接检查的准备工作;
为使7月初自治区一级质量标准化矿井观摩会在我矿顺利召开,我矿于6月中旬开始将全矿的的工作重点放在这次检查中,对矿井的各个地点共计70处进行重新改造。例如对办公大楼等主要建筑物墙面进行刷新、建造花坛、办公楼内部美化等等,绿化美化了环境,使矿区焕然一新。这次改造中,由生产科编制迎检准备的所有工程,并下发施工通知单。目前,工程整体的已完成,各项后期工作已经展开。
生产科跟班一方面监督放煤情况,另一方面对现场的隐患和问题进行检查,对于查出的问题,写出整改通知单。从5月26日开始至6月25日,生产科采一队共21个放煤班,采二队共18个放煤班,生产科分别进行了跟班监督。跟班主要以后半班为主,平均跟班时间为5小时,其中最长跟班时间为7小时,最短为3小时。
通过加强管理,顶煤回收效果非常明显。如区队努力减少低煤厚度,全力按照放顶煤的标准放煤。不再以后部悬顶做煤放不净的借口,全力组织强制放顶。一系列的变化充分说明了回采率监督管理工作得到了更进一步的提高。确保全年产量任务的顺利完成奠定了基础。
4、地测防治水及土建方面;
(1)完善基础资料,坚持预测预报制度。
(2)收集井下各个采掘地点的基础地质资料绘制掘进巷道地质素描图,并进行整理、分析、归档。
(3)做好13102掘进工作面的水文地质报告及素描,确保安全施工。
(4)为迎接自治区一级质量标准化检查,积极做好我矿地面的各项土建工作。
5、落实施工标准、强化现场管理,提升管理人员管理水平及员工素质;通过落实开掘巷道文明施工标准、从采煤工作面管理开始逐渐延伸到开掘工作面现场管理,并且在现场落实过程中克服不足、寻找差距,通过不断的强化现场管理,使采掘施工现场管理得到了进一步规范,区队管理水平和员工素质得到了进一步提升,施工现场环境及物料的安全状态大大好转,减少了大量的重复投入,使采掘系统管理水平得到了整体提升。
6、加强工程质量管理,完善质量标准化建设;
抓好工程质量不但是公司长远利益的需要,而且是安全工作的基础。为切实搞好我矿的采掘工作面的工程质量,生产科从标准、目标、责任、措施、考核等环节入手,逐步建立完善了标准化工作体系,为确保责任制落到实处,在制定完善各项制度的基础上,我们狠抓现场落实。通过不断强化标准学习,健全完善制度,狠抓责任制落实,促进了安全质量标准化活动的深入开展。
7、打基础,上标准,全面推进“一通三防”工作;
为搞好“一通三防”工作,从源头抓起,生产科严格实行“一通三防”质量标准化实施细则,对矿井各单位的“一通三防”质量标准化进行考核,实行各单位的“一通三防”质量标准化与其“双基”考核挂钩,充分调动了各单位的工作积极性和主动性。
工作中的不足;
1、管理人员的管理水平有待提高,《采煤、掘进工作面质量标准化考核管理标准》的标准掌握不细,主动管理的意识不强,平常管理还存在作风浮漂现象。
2、回采监督管理工作需加大工作力度,严格从现场监督方面保证我矿的煤炭回收管理工作。
3、技术基础资料需进一步规范、完善和提高。
4、在矿井技术优化整改方面需要进一步加大工作力度,做出更多的技术创新项目。
生产技术科下一月的工作计划;
1、在实际工作中,加强下井力度,指导区队施工工作面按照规程措施要求和工程质量标准施工,通过现有人员力量加大对各区队工作面的现场技术指导工作。
2、进一步加强煤炭回收管理工作,切实将我矿的煤炭回采率提高上去。3、加强基础工作管理,继续收集整理各种图纸资料,及时更新、填绘各种图纸、编写审核作业规程及措施、施工组织设计,为生产管理提供可靠的技术支持。
4、加大技术创新项目工作开展,提高矿井安全生产能力。5、完成矿下达的工作任务。
总结:生产技术科6月份在矿领导的带领下,担起责任,完成职责。充分发挥了技术支持作用,较好的完成了6月份的各项工作;取得了一定的成绩,积累了一定煤矿安全管理经验,但还存在些问题,在以后的工作中要时刻开展批评与自我批评,努力克服困难,一步一个台阶成熟起来。生产科要不断创新,锐意进取,坚决完成我科的各项工作,力争使生产技术科成为我矿的排头兵,为圆满完成我矿20xx年的生产任务贡献自己的力量。
技术月总结12
时间飞逝,不知不觉已经在国网技术学院学习生活了一个月。能够和全国3000名国家电网新员工一起培训学习,我感到无比欣喜与激动。在这里我们不仅可以与来自全国各地国网的兄弟姐妹们沟通交流,还可以从工作在各地不同电网岗位老师们的身上汲取知识。我深知对于我这个刚刚参加工作的新人来说这是一次来之不易的机会,我会好好珍惜,认真学习,充分和大家学习交流,尽快完成从学生到员工的转变。我也很感谢国网公司为我们新员工提供的这个平台,也很感谢XX电网XX供电公司给我的这次培训机会。
来到国网技术学院的第二天,我们就开始了为期一周的军训。军训的几天里,时常会下点雪,但我们冒雪完成军训任务并圆满完成了会操表演。军训的生活是艰苦的,或许一开始会有一些小小的抵触情绪,但尽管感觉很冷、很累、很苦,我们最终坚持着。在这期间里,我们慢慢相识,开始渐渐的融入这个新的集体中,我们开始认识到我们电力行业是多么需要严格的纪律,良好的凝聚力,坚决的执行力。几天里,我们也从中养成了良好的的生活习惯,每天按时出操,每天叠被子。回首短暂的军训,这都在磨练我们,培养我们一种吃苦的意识,一种坚持的意识,一种团结奋进的意识,一种遵守纪律的意识;它们都是在促进我们成长,让我们变得更加优秀。
短短的一周军训结束后,我们便步入培训学习阶段,在老师们的精心指导下,我们从了解到熟知再到掌握,一步一步的将这些宝贵的营养融入自己的大脑,这些我们职业生涯中必备的安全知识、技术知识和学习态度定会对我们产生一生的影响。在这里的第二周我们在白老师和刘老师的指导下学习了电气设备及运行,重温并且更加深入的学习了各种一,二次设备。我觉得更值得一提的是这次我们能够利用一套很好的.学习系统对各种设备进行学习,我们可以从视觉的角度感觉到各项设备的内部构造。这是以前的学习所接触不到的。再加上老师们结合实际,更加加强了我们对知识的掌握。
紧接着第三周我们进行了一天的登杆实训,可以说是我这一月来最记忆犹新的一天。在老师的简单讲解和示范之后,我们便被分成小组带上登杆工具进行登杆。这可是我第一次等电线杆,当时一种既紧张又兴奋的心情遍布全身,轮到我登杆了,我在同学的帮助下做好安全措施后就穿上脚扣踏下自己的第一步,我心里不时的提醒自己老师刚讲的步骤,一步一步的的向上爬,当我爬上去后紧接着伴随而来的是一种欣喜感。再后来的几次登杆中,我动作也越来越熟练,很是自如。
第三周的随后几天我们在两位老师的带领下来到了位于泰安的山东电力技术学校进行为期三天的现场实习。在这里有一个专供培训学习的变电站,我们可以零距离的感受学习变电站的各项设备,并且可以亲自动手操作一些设备,这算是比较难得的机会,即使在变电站工作也不一定能够这么近距离的接触学习这些电气设备。在这里的讲解下我们知道了电力调度是电网运行管理、倒闸操作和事故处理的指挥机构,每个调度员是保证电网安全运行、稳定运行和经济运行的直接指挥者,同时我们也感到了身上的责任与使命。
最后一周我们学习了国网公司企业文化,从中我感受到了国网这个大集体的优秀,同时也很庆幸自己能够成为其中的一员。除此之外电工基本技能课程的学习,让我们亲自动手连接了简单的双开关控制电灯的电路和电机拖动控制回路,尽管接线方法和原理并不复杂,但是这些让我们熟悉并掌握了基本电工工具使用方法。最后的安全基本技能的学习,教会我们如何验电,如何判断危险源和和灭火器的使用等。
在国网技术学院的第一个月了,我学到了不少知识,每天紧凑而充实的生活让我再次重温了一下美好的学生时代。接下来的四个月培训,我会继续认真学习,很好的完成培训任务.
技术月总结13
技术部是一个年轻的团队,我们的成员分散在各个教研组,很多成员都是教育教学中的骨干,他们在完成繁忙的教学任务的同时,分担了技术部的各项工作,作为技术部的部长,我一直感到很惭愧,对他们工作中的付出我都无以回报,中国大学网范文之工作总结:技术部工作总结。这次学校将感动团队授予我们技术部,我想一方面是对我们工作的肯定,另一方面也是对我们今后的工作提出了更高的要求。
我们技术部的工作可以说是琐碎,繁杂,很多时候做得都是一些救急工作,实在是说不出什么惊天动地的大事,也谈不出很多高深的理论。虽然如此,我觉得通过我们技术部所有老师的努力,在以下几个方面的工作中还是卓有成效的。
第一,我们技术部的成员分散在各个办公室,在他们的影响和指导下,全校教师的信息技术应用水平有了很大的提高,老师文字处理,制作随堂的教学课件,已经是比较熟练了。当老师们遇到难题时,他们经常会得到身边能手的帮助,这样可以使问题得到比较快的解决,老师们也不再惧怕用这些现代化的教学手段。
第二,各个办公室的.电脑维护也有了专人负责。象徐诚经常会帮低年级的办公室去及时处理各种电脑故障。袁平平也是她所在办公室电脑的第一维护人。
第三,在大型活动中,技术部的成员能团结协作。在学校省级“十五”电教课题《运用信息技术,促使学生“合作--探究型”学习方式的形成的研究》已完成结题的工作中,我们全体成员在教导处金东旭主任的统一部署指导下,大家分工明确,各尽其职,徐诚、顾雄二话没说就接下了上录像课的任务,袁平平利用休息时间完成了各项统计工作,徐涛制作汇报要用的幻灯片。金主任化了大量的时间完成了结题报告。
第四,在学校的各项大型活动中,都可以看到我们技术部老师的身影。曹之杰老师为“江苏省语文特级教师研讨会”“新基础教育”、“党员先进性学习”、“学科发展中心开放活动”、“《江苏教育》学校发展教师论坛”、“全市德育工作会议”、“游戏周活动”、“田径运动会暨体育节”、“感激节研讨活动”、“中老年教师研讨活动”“校艺术节”“暑期校本培训”“普通话连着你我他”主题宣传活动、“绿色学校申报”“局小杯”读书节系列活动、《三年发展规划》中期评估、“心理工作室”活动、市《品德与社会》、《品德与生活》评优课、周锐来校与小读者见面会、“市科学评优课”“英语朗诵比赛”、全市“特色德育”研讨会作了拍摄和准备工作,1-6年级家长会电视直播工作,这些工作看似单调,琐碎,但是如果没有高度的责任心,是无法保持保量地完成的。
第五,在技术部部长曹之杰的带领下,我们帮助十多位老师制作修改多媒体课件,参赛、对外公开课等,其中由曹之杰、徐涛、徐诚等人制作的课件在全国、省市级评比中荣获佳绩。共获得市级一等奖三个、省级一等奖一个,国家级三等奖一个(常州市仅有两只课件获此奖项)。局小创学习型单位巡礼专题电视片拍摄制作,参加市展评获二等奖,这标志着我校自主开发校本资源的能力已大为提高。
第六,利用校园网,开辟了学校对外宣传的第二个窗口。老师们通过校园网展示自己的成果,交流各类信息,自校园网建立后,先后进行了“我与学校《三年发展规划》的实施”,“中老年教师研讨会”、“感激节”研讨“新基础教育”等多项专题研讨,改变了原来的单向交流的活动形式,通过网络,使每一位老师都真正有了话语权。家长们通过校园网了解学校的各类新闻大事,学生们通过校园网发表文章,展示才华。建立了教师成长记录袋,记录下教师在三年中的成长轨迹。
技术月总结14
5月份,盛夏将至。伴随着逐渐温暖的气候,我们的活动也轰轰烈烈的举行着。本月我部主要进行了以下工作:
一、宿舍文化节成果展
本次活动充分锻炼了师范学院学生的组织创新能力,展现了同学们宿舍中的团结友爱。在本次活动中,我部主要负责活动赞助、趣味运动会小游戏环节等活动部分的工作。在我们的努力工作和大家的积极配合之下,宿舍文化节取得了圆满成功。我们给活动中表现突出的'宿舍办法了奖状和奖品并进行了拍照,以海报的形式将成果进行了展出。
二、实习观摩、实习总结经验交流会
本月,我们按计划举办了此次活动。
实习结束,我们邀请了在实习中有突出表现的大三学长为下一届将参加实习的同学们谈实习心得,介绍实习经验。大家畅所欲言,气氛融洽。
本次活动初次举办,我们通过学长们的亲身体验,为下一届实习的同学提供了一些宝贵的实习经验,为大家充分做好实习的准备提供了一定的基础。
同时,我们也发现了一些有待提高之处,相信今后活动会有更完善的安排。
三、日常工作
在活动紧张有序的进行的同时,我们也注重平时的日常工作。我们按时召开例会,将各个部员的工作情况及时汇总,努力及时的交流大家的建议和意见。
我们将在今后的工作中,不断努力,积极进取,争取有更好的成绩。
技术月总结15
在这即将逝去的XX年里,我的感悟是:“一份耕坛一份收获“。用辛勤的汗水换来扎实的技术,用努力的付出换来美好的生活。作为一名技术人员的我,时刻谨记我的工作使命,努力用专业知识为公司服务,在工作中不断地提高自己,锻炼自己,在这一年里,我一直不断的学习,来补充自己的不足,我深知要达到新时期的'高标准,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题
1、年初至今,我一直在学习状态工作着,许多专业知识淡薄,导致了工作上出现了不少问题;
2、工作思路条理不清,导致了我工作效率没有达到理想的高度。
3、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;
4、忽略了团队协作,没有经常与各级领导、各个部门人员之间沟通;
5、工作思路上也缺乏一些创新意识。
以上几点是我个人存在的最主要的问题,技术员作为单位的一个主要职能岗位之一,“高效,准确“是我技术人员应尽的职责。在提高企业竞争力等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,工作才能得到提高!
查找自身的不足才能进步。作为一名技术人员,我要实现自己的人身价值,企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱,为实现共同的目标。
我要付出百分之百的努力。
在思想觉悟方面,我一直要求自己要有努力学习的精神、创新的精神、精益求精的精神、永不满足的精神、顾全大局的精神。我们要把这几种精神贯穿于具体的工作中中去。
对于即将到来的XX年而言,我要不断地加强学习,完善自我,把自身融入到工作中去,重点放在加强专业知识与拓展提高这几方面,下面就工作计划与思路向大会作一汇报
一、提高自身工作能力;
掌握新工作软件“oa自动化办公“软件,补充建筑专业知识,与自身专业相结合,完善工作体制,加强自我修养,进一步加强xsteel建模软件的应用性学习,为今后工作打下夯实的基础。
二、针对流程节点,对工作认真负责。
从今年的工作流程节点中学习不少关于对工作责任制方面的知识,所以,加强对工作责任的概念是今后工作的重点,在今年许多工作中,都没有真正的认清自己工作重点是哪里,没有把全部的精力放在工作重点上,造成了工作总量流失。
三、加强团队合作,充分发挥自身工作能力
作为技术部的一名技术工作人员,不仅要有严谨的工作作风和认真细致的工作态度,还要充分发挥团队的合作精神,通过团队合作把自身工作能力发挥到最大。
四、随时进行工作记录,做好整体全面的工作思路;
古人云:“兵马未动粮草先行“,做好整体的工作思路,可有效地
认清工作重点和编排工作顺序,可以实现有序的工作进程,做到事半功倍。
以上工作就是我对今年的工作总结和对明年的工作展望,“光说不练假把式“,我要付诸与行动,我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。
第五篇:历年浙江省高考作文题
历年浙江省高考作文题
【2004】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
有关部门调查显示:某省公众的人文社会科学素养总体达标比例仅为7.5%,与该省的经济发展颇不相称。该调查认为:人文素养反映了一个人的基本修养和品质,体现了人们处理人与自然、人与社会、人与人之间关系的价值观;缺乏人文素养,失落人文精神,必然会制约个人乃至社会、国家、民族的可持续发展。因此,我们在建设物质家园的同时,应高度重视精神家园的建设。
读了上述材料,你有些什么想法呢?请以“人文素养与发展”为话题写一篇文章。可以记叙见闻、经历谈谈体验、感受,讲述故事,发表议论,展开想象,抒发感情,等等。
[注意]①所写内容必须在话题范围之内。试题引用的材料,考生在文章中可用可不用。②立意自定,角度自选,题目自拟。③除诗歌外,文体不限。④不少于800字。⑤不得抄袭。
【2005】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
唐诗曰:“一叶落知天下秋。”宋诗云:“春色满园关不住,一枝红杏出墙来。”
一叶飘落而知秋,一叶勃发而见春。寻常细微之物常常是大千世界的缩影,无限往往收藏于有限中。
请以“一枝一叶一世界”为话题,自拟标题写一篇文章。
要求:①所写内容必须在话题范围之内。②立意自定,角度自选。③除诗歌外,文体不限。④不少于800字。⑤不得抄袭。
【2006】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
据《列子》记载:子贡倦于学,告仲尼曰:“愿有所息。”仲尼曰:“生无所息。”古今中外,还有诸多相关的论述,例如:
人就是不断地进行创造性的工作,工作是使人得到快乐的最好办法。(康德)我这一生基本上只是辛苦地工作。(歌德)
天子乃祈来年于天宗„„劳农夫以休息之。(《吕氏春秋》)
休闲不是偶尔玩一次一次,而应是人们三分之一的生活。(旅游学专家)
人们应该学会超前休息,也就是说在疲劳之前,适当休息效果最佳。(医学专家)
读了上述文字,你有何感想,请以“生无所息/生有所息”为话题写一篇文章。可讲述你自己或身边的故事,抒发你的真情实感,也可阐明你的思想观点。
[注意]:① 所写内容必须在话题范围之内,可任写一个方面,也可兼写两个方面;②立意自定,角度自选,题目自拟。③ 除诗歌外,文体不限。④ 不少于800字。⑤ 不得抄袭。
【2007】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
还记得你的童年吗?随着年龄的增长和思想的成熟,那些美丽的梦想、单纯的快乐似乎在一步步离我们远去。
苍茫的丛林间,玛雅文化湮没了;丝绸古道上,高昌古国消逝了。人类在消逝中进步。行走在消逝中,既有“流水落花春去也”的怅惘,也有“谁道人生无再少”的旷达„„
读了上面这段文字,你有何感想?请以“行走在消逝中”为话题写一篇作文,可讲述你自己或身边的故事,抒发你的真情实感,也可以阐明你的思想观点。
[注意]①所写内容必须在话题范围之内。②立意自定,角度自选,题目自拟。③除诗歌外,文体不限。④不少于800个字。⑤不得抄袭。
【2008】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
都巿和乡村,是我们栖居的空间;都巿生活和乡村生活,是我们平凡的生活。当我们从平凡中回望时,每个人都会有不同的感触和期待。
请以“触摸都巿”或“感受乡村”为题,写一篇作文,可讲述你自己或身边的故事,抒发你的真情实感,也可阐明斧思想观点。
[注意]①立意自定,角度自选。②除诗歌外,文体不限。③不少于800字。④不得抄袭。
【2009】阅读下面的歌词,根据要求作文。(60分)
不要问我到哪里去,我的心依着你;
不要问我到哪里去,我的情牵着你。
我是你的一片绿叶,我的根在你的土地,春风中告别了你,今天这方明天那里。
无论我停在哪片云彩,我的眼总是投向你,如果我在风中歌唱,那歌声也是为着你。
不要问我到哪里去,我的路上充满回忆。
请你祝福我,我也祝福你
这是绿叶对根的情意!根据歌词所表达的主旨,结合自己的生活体验与阅读积累,写一篇文章。可以写自己的经历、感受和见解,可以讲述身边的故事,也可以发表评论。
[注意]①角度自选,立意自定,题目自拟。②除诗歌外,文体不限。③不少于800字。④不得抄袭。
【2010】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
传说有的雏鸟长大后,会街食喂养衰老的母鸟,人们把这种现象称作“反哺”。
人类社会也存在这类似的现象,年轻一代对年长一代的的文化影响被称之为“文化反哺”。千百年来,在以父辈对子辈施教为主流的正统传承方式下,文化帆布犹如潜流,隐而不显。但在迅疾变化的当今世界,年轻人获得了前所未有的反哺能力。他们在科学知识、价值观念、生活方式、审美情趣等各个方面,越来越明显的影响着年长一代。施教者与受教者之间,角色常常发生转换。
请针对上述现象及所反映的问题,以“角色转换之间”为标题写一篇文章。你可以讲述古时,书法情感,也可以发表见解。
[注意]①角度自选,立意自定。②除诗歌外,文体不限。③不少于800字。④不得抄袭。
【2011】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
一代人有一代人的偶像。钱学森、袁隆平、宗庆后、张艺谋、马化腾、刘翔„„他们是不同时代不同行业的成功者,有无数崇拜者和模仿者追随其后。他们做过什么,又是怎么做的,被写进了种种励志读本。然而,他们的成功很难复制,因为时间在变,万物在变,一个人成功的路子也在变。
时间不是一个抽象的概念。春夏秋冬,四时更替。物理时间随着时钟的指针分分秒秒均匀地流逝,而人生时间,则由大大小小的悲喜堆叠而成过去,由错错对对的选择建构而成未来。所以,人生的真谛不在复制别人的成功,而是认识自己,在合适的时间里做好该做的事!
根据上述材料的含义,以“我的时间”为标题,写一篇不少于800字的文章。
[注意]①选准角度,明确立意。②除诗歌外,文体不限。③不得抄袭,不得套作。
【2012】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
台湾女作家刘继荣在博文上说,她上中学的女儿成绩一直中等,但是却被全班学生全票推选为“最欣赏的同学”,理由是乐观幽默、热心助人、守信用、好相处等。她开玩笑地对女 儿说:“你快要成为英雄了。”女儿却认真地说:“我不想成为英雄,我想成为坐在路边鼓掌的人。”博文引发了广大网民的热议。
网民甲:坐在路边鼓掌,其实也挺好。
网民乙:人人都在路边鼓掌,谁在路上跑呢?
网民丙:路边鼓掌与路上奔跑,都应该肯定。
从上述网民的议论中,选取一种看法,写一篇文章。你可以讲述故事,抒发情感,也可以发表议论。
[注意]①角度自选,立意自定,题目自拟。②不得脱离材料内容及含义的范围作文。③除诗歌外,文体不限。④不得少于800字。⑤不得抄袭、套作。
【2013】阅读下列的文字,根据要求作文。(60分)
中国作家丰子恺:孩子的眼光是直线的,不会转弯。
英国作家赫胥黎:为什么人类的年龄在延长,而少男少女的心灵却在提前硬化?
美国作家菲尔丁:世界正在失去伟大的孩提王国,一但失去这一王国,那就是真正的沉沦。综合上述材料,你有什么所思所感?写一篇不少于800字的文章。
【2014】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
门与路永远相连,门是路的终点,也是路的起点,它可以挡住你的脚步,也可以让你走向世界。大学的门,一边连接已知,一边通向未知。学习、探索、创造是它的通行证。大学的路,从过去到未来,无数脚印在此交集,有的很浅,有的很深。
综合上述材料,结合你的所思所感,写一篇不少于800字的作文。
【2015】阅读下面的文字,根据要求作文。(60分)
古人说“言为心声”、“文如其人”,性情褊急则为文局促,品性澄淡则下笔悠远。这意味着作品的格调趣味与作者人品应该是一致的。
金代元好问《论诗绝句》则认为“心画心声总失真,文章宁复见为人”。艺术家笔下的高雅不能证明其为人的脱俗。这意味着作品的格调趣味与作者人格有可能是背离的。
对此你有什么看法,写一篇文章阐明你的观点。
【2016】业内人士指出,不远的将来,我们只需要在家里安装VR(虚拟现实)设备,便可以足不出户地穿梭于各个虚拟场景:时而在商店的衣帽间里试穿新衣,时而在诊室里与医生面对面交流,时而在足球场上观看比赛,时而化身为新闻事件的“现场目击者”......当虚拟世界里的“虚拟”,越来越成为现实世界里的“现实”,你是选择拥抱这个世界,还是可以远离他或者保持适当的距离?
要求:角度自选,立意自定,标题自拟,写一篇800字论述文。
【2017】阅读下列文字,根据材料作文。(60分)
有位作家说,人要三本大书一本是“有字之书”,一本是“无字之书”一本是“心灵之书”。
对此你有什么思考?写一篇文章,对作家的看法加以评说。【注意】题目自拟。不得少于800字。不得抄袭、套作。
【2018】浙江大地,历史上孕育过务实、知行合一、经世致用等思想,今天又形成了“干在实处、走在前列、勇立潮头”的浙江精神。在与时俱进的浙江文化滋养下,代代浙江人书写了一个又一个浙江故事,创造了一个又一个浙江传奇。作为浙江学子,站在人生新起点,你有怎样的体验和思考?结合上述材料,写一篇文章。
【注意】①角度自选,立意自定,题目自拟。②明确文体,不得写成诗歌。③不得少于800字。④不得抄袭、套作。