喷绘公司营销方案

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第一篇:喷绘公司营销方案

搏美广告喷绘策划书

目 录:

一、市场环境

1、市场情况

2、市场分析

3、市场定位

4、市场价格

5、市场推广

二、发展策略

1、喷绘行业必胜法宝:

2、高产品、高服务

3、洗牌喷绘公司

4、系列配套和网络布局: 5.营销策划:

一、市场环境

1、市场情况

浙江喷绘制作公司大小近两百家,小到只有一个门面,没有设备的;大到拥有美国五米宽幅喷绘机,Jv3喷绘机、武藤8000的、威特3360的。分别以搏美喷绘、邦克喷绘、攀石达、太阳雨、金龙、千佳、三颜色、翰明、联合标识、友谊喷绘等,都是在2002年左右成立的喷绘制作企业;最早的在1999年,从小小的招牌店,到现在拥有千万资产的公司。在前几年成立的广告制作企业,基本上是起步做业务人员独后成立的公司,其在九十年代成立的喷绘制作公司比较少,那时成立公司成本大,一台设备都在300多万元,以美国的威特大型户外机型为首。写真以惠普5000、武藤、罗兰为主。前些年主要是温州人和柳州人投资喷绘行业,当时户外喷绘在三百多元一个平米,且供不应求,因为买的起喷绘机械的人懂操作的人很少,在2001年后,喷绘行业有了很大的转变,喷绘设备有了国产的,许多的喷绘机型出来,且价格低廉,色彩艳丽。人人都看到喷绘广告行业有利可图,都投资购买机械,开喷绘制作公司,毕竟每平米的利润在两百多元钱,是非常暴利的行业,曾经有人说,那个就是一个印刷钱的机械,只要机械开起来,就有不断的钱流入自己的口袋,有人一夜暴富,就是在那个九十年代。

在2003年喷绘行业百花齐放,经济快速发展,广告需求空前的壮大,各品牌的广告喷绘装璜投入巨大,喷绘价格有了大幅度的缩水,普通喷绘价格在16元左右,精度在300DPI,到2006年喷绘精度在720DPI,价格却只有10元左右,可想喷绘机械的技术,制作成本的大幅削减之最。原来的喷绘机械,威特、以色列赛天使、彩神、工正、赛博、正慢慢的淡出市场,目前以精工、威斯特、雅色兰、麦杰特、jv3等户外喷绘机型为主。在发达城市以威特3360、jv3、武藤、惠普为主流喷绘机型设备,且制作技术在内地是无法跟级的。发达城市都有自己的的制作团队,多年的设计制作人员,国外广告借鉴度高。内地在客户需求中,要求没有发达城市的要求高,普遍的客户素质有一定关系,没有充分认识广告给自我品牌产品带来的潜在力量!

杭州地区品牌众多,独特的地理位置,服务全国性公司有先天优势,老牌的广告制作公司,都成立了多年,在设备上面,都保存着老一套的设备,制作成本降不下来,维护成本高,与现代喷绘技术相比,没有可比性!喷绘制作技术没有吸取发达城市经验,没有创新,提高公司服务能力,创造更大的利益。现有的喷绘制作企业,基本上是第二代、第三代了、第二代(先前在喷绘公司工作的技术和业务人员)在公司经营管理方面,企业领导者本身就有不足,无法企业化操作,这是这个行业的通病,第三代(自由择业,创业冒险人员、第二代的员工)基本上是了解广告喷绘制作行业,执着有精力的年轻人,家庭作坊式的在经营着的人。)

2、市场分析:

浙江在全国是轻工业大省,服装品牌众多、毗邻珠三角,城市历史悠久,制作喷绘产品深入其它省份迅速。在经济快速发展的今天,政府对城市的改造,房产的开发,旅游业,食品行业的迅猛发展,使更多的生产企业,认识到了产品品牌的力量,浙江人在中国,是最能经商的,以温州人居首。广告无处不在,户外广告尤为重要,户外强制性的媒体,投入成本低,影响面广,户外广告年销售近30亿元,已经成为不可或缺的重要经济组成部分,商场、专卖店、展会、工业中心、街头店招无不用到。

杭州喷绘制作企业众多,但缺乏能系统解决高端客户能力的公司,只有廖廖几家喷绘公司还可以,在深圳就有许多的喷绘制作公司,他们服务许多全国性的品牌公司,出口台湾,香港,澳门。有着技术上的先天性的条件,但现在杭州地理位置的独特性不比深圳差,杭州的喷绘制作技术与我们现在公司的技术和输出能力,有着质的差距,原因是早些年前成立的公司虽然规模很大,但他们的技术没有得到进一步改善,与我公司没有大的可比性,他们要放弃先前设备的话投入的太多,在业务没有显著扩大的时候,他们是不会放弃的;在这样的情况下,这个市场就会有我们发展的很大空间,当他们觉察到这个市场的时候我们的市场客户早已经巩固了,我们本身就有先天的技术优势,他们老旧的设备、输出能力低得多,维护成本比起现在的我们要高得多,所以我们走在行业的前列,成功的条件我们都占据着。有必胜的条件支配!

惠普喷绘设备是全球领导力量,行业品牌的深入,客户可选择性就会非常的强,所以做好我们的后期保障工作、服务力度和推广力度就非常关键,做好了这些,当与喷绘需求的大客户接触时,就可以与之签订长时间的广告喷绘制作合作合同,感受体验我们惠普公司,给打印行业视觉带来新的震撼,使品牌优势更深一层在人们的心中,达成长期友好合作共识;在行业竞争中我们占有了主导地位,价格,质量,技术服务,软硬件维护,户外广告咨询服务等先决条件。

再者在喷绘行业里,我们使客户都能接受和认同惠普公司的系列产品、喷绘设备和耗材,那我们就算是成功的,都能带动惠普公司的产品在浙江市场上的销售量和市场占有率。这样的影响力,其它的代理公司是无法占据浙江市场的,站在商人的眼光里,无不是有利可图,可实施去做的一面。

喷绘行业虽然有一定的局域性,但服务的客户基本上也就那么多固定的,当现在服务的客户趋于全国性,不再像从前的单一性,就有了多重的经营方式,品牌众多,而品牌形象得统一,是目前喷绘行业地区性竞争,跨地域行经营合作的前景,市场竞争的又一区域,战场,发展机会!这点很少有喷绘企业认识到这一点,在杭州服务的也基本上是单一个杭州市场。

3、市场定位:

①、以大型市场、超市、卖场、品牌公司、集团公司、家私、涂料生产企业为市场为目标

②、以HP尖端科技展示体验为中心,成立专业广告喷绘、图文输出有限责任公司 ③、选择商务办公集中近地,最好是一楼(300-500㎡),装修展示企业品牌、魄力

④、聘用有经验专业设计喷绘图文输出制作人士节省输出时间,降低图文制作成本 ⑤、聘用有经验业务人员推广公司市场,开发潜在客户 ⑥、加强管理,降低制作输出成本,主导市场

4、市场推广:

以品牌为依托,全部设备,耗材均为自我生产,省去经销商环节,又是浙江省唯一指定经销商,体验中心,故而价格可以与同行业竞争,甚至同行业无法可比。A、广告宣传推广:

①、在浙江省广告网,杭州广告网投放广告

②、在报纸上以软文形式刊登广告,在版面小块面刊登广告 ③、与广告网,公司建立友情连接

④、与户外广告媒体公司达成合作桥梁。借助其户外广告牌,免费为 其喷绘招租广告画面,打出自己联系电话品牌。

B、大客户:

①、收集大型市场,超市,联系卖场,品牌公司,集团公司,家私,涂料生产企业,联人和详细的地址电话。通过渠道了解公司情况,负责人,一电话约见,面推

5、市场管理:

专业色彩解决方案;集设计、喷绘、输出、图文处理输出、CAD出图、广告招牌设计制作、广告方案提供解决服务商、楼盘包装、维护综合型公司、品牌公司广告产品本地代理商、国际品牌广告广告提供商、高端广告产品服务商、龙头地区广告服务连锁制作企业。

6、市场价格:

目前各喷绘公司的价格: PP胶、背胶:14—16元 灯箱布:8—25元 灯箱片:25--70元 KT板包边:28-55元 车身贴:18—85元 相纸:15—35元 网格布:45--75元 旗帜布:15--45元 X展架:23—35元 易拉宝:50—165元 拉网展架:650—1350元 条幅:4—8元

杭州市场均以家庭作坊方式经营制作广告公司,对于制作技术没有创新,更没有企业化管理,无法大区域大量的完成集团公司,商场快速的新颖的广告需求,无法做大,市场竞争激烈,他们将会被淘汰掉。目前价格是他们的优势,如果我们的价格比他们有优势,技术比他们更有优势,能提供全方位的广告服务,这些小的制作公司就不得不重新洗牌,改变他们的经营方式,购买新的喷绘制作设备,改善他们赖以生存的设备;借此我们能销售喷绘设备和耗材系列产品,一举夺的。

走出我们的局限,喷绘制作行业是每天都有钱赚的高利润行业,普通灯箱布一个平米八元,利润最少3元,成本在5元以内。一天一般的经营的公司喷绘在500平米左右,大型的公司在1500平米左右。一般的制作公司一个设计师,2个开机出图师傅,3个后期制作的人员,设计师2200元/月,出图师傅1500元/月,后期制作900元/月。员工宿舍房租:1100元/月,生活费用:300元/人/月。电话网络费用600元,场地租金在4000余元,一个月下来的费用是:一万四千元整。

14000元/月/30天,平均每天开销在470元左右。公司每天只要喷绘最普通的灯箱布160平方米就将拉平开销。普通喷绘800平米/天就能赚1800余元,一月最少在五万四千余元钱。除喷绘外其他的材料,展示器材还有不少的收入。(这个利润将是普通材料喷绘的6-10倍)

基本上每件/每平米的投资收益是60%,也就是差不多一半的利润(保守估算)。在喷绘界里,工程制作安装里是一个更高利润的增值服务行当,安装除了人工工资利润是喷绘的3—10倍。例如:100平米的喷绘安装需要300-1500元不等,除了工人工资180元—500元。

二、发展策略

1、喷绘行业必胜法宝:

※ 喷绘是时尚的产品,是随着科技进步而进步的产物

※ 客户对画面颜色精度的要求,也会像我们的技术开发人员一样不断提高 ※ 区域性独特,全国性质的品牌公司,在浙江杭州更能服务快捷准确,低廉

※ 市场定位明确(定位高端,放眼全国,洗牌喷绘行业公司)※ 全方位服务,维护成本低,输出能力强 ※ 户外广告专家,喷绘广告制作全程解决咨询服务 ※ 掌握时尚广告制作技术,经验

2、高产品、高服务

近年来公益事业如火如荼在进行,都是与品牌、名人有关,打造我们的行业品牌风度,利用我们的知名度,就可以接到许多单,不要愁没有合作商,到时候会有很多的合作伙伴主动来寻找合作。

在喷绘行业里,我做过很多的工作和管理过喷绘公司,把公司的成长当成自己的公司去经营管理过,在认识的广告喷绘公司里和自己工作效劳过的公司里,没有一家公司在做喷绘这个行当里做亏了的。服务我们周边的市场,就能做得更好,加之杭州大小的卖场上千家,区域广阔,媒体公司众多,媒体市场广阔,利润空间较大,在这样的情况下很多的广告公司在开发户外媒体市场。浙江服装市场发展状况迅猛,生产企业众多,比其他城市更有发展户外广告潜能;地产投资开发企业也欣欣向荣,仅今年一年,浙江杭州就开发了近一百多栋楼盘,一栋楼盘的户外广告制作费用在25万左右,制作成本在15万左右,利润在十万上下,其他生产企业也比较多,品牌认识得到空前的发展,历年上市公司浙江企业可排上前茅,致使户外广告喷绘制作的需求量大增,也是使得杭州小作坊式的喷绘制作公司,得到生存壮大的原因。

喷绘设备有需求的终点,但喷绘制作量却只有越做越大,越大越可以主导垄断市场,喷绘一月月,一年年的更换,展会一年比一年开得多,品牌客户一年会比一年多,多年的品牌客户积累,我们会赚的一天比一天的钱多,一年比一年赚的多。这是一个发展空间非常大的行业,而且我们不会过时和淘汰,投入的成本风险非常的小,开一家生产企业投入的成本,管理费用是相当的高的,而且做不好没有优势的话会很快的被市场淘汰、吞没、流产掉!喷绘行业只是存在一个机械设备购买,人工工资,场地费用的投入问题,做得越久就会拥有更多的固定客户群,当不想再做这个行当的时候,机械什么时候卖都能差不多卖到一半的价格。

场地、人工工资,一个月无论如何都能有保障,一家广告设计公司,一年几个设计人员,都能赚几百万,甚至上千万,而且投资的成本很少,又没有多少的风险。广告行业增速发展,百花齐放,这无不是关键。

3、洗牌喷绘公司

在深圳我见过发展最快的行业莫过于广告制作企业,从当初投资20来万做户外媒体到现在拥有过千万资产的,甚至发展成上市公司的户外媒体公司,从几家户外喷绘制作公司,过两年拥有一千多家户外广告喷绘制作公司,到现在的三千多家喷绘制作公司,在中国电信黄页里,能增加如此迅速的,我想莫过于广告企业了,杭州大小广告企业也在一千家左右,不过规模都不算大,家庭作坊式的算得到80%左右,这些规模小的企业存在的优势是价格和点对点的区域性的优势,很多的广告制作企业是非主流出生,没有充分的认识和学过广告,不了解广告的实质,制作一个广告的视觉角度有的都没有放好,这样的制作企业我们不可能没有能力吃掉他们,套用股票的一个说法,他们只不过是在投机的小散股,随波逐流,只要大股东动下手脚,他们都将不再存在。待到他们淘汰掉以后,就是有实力的公司比服务、输出能力和专业能力的时候了。

洗牌这些小散股,最直接的就是价格战和服务能力的比拼。我们有先天的条件,致胜的法宝。有足够的条件开始新的征途!

4、系列配套和网络布局:

晶报电子科技有限公司,成功代理惠普大幅面打印机销售维护多年,有着很多惠普产品的忠诚使用用户,据了解在耗材里和展示器材里,迫于市场竞争压力,很多的企业都使用了价格低廉的国产耗材和展示器材产品,无法服务高端的客户,在喷绘耗材里我们利用先前的客户资料,来推动原装耗材的销售量,打开浙江地区的喷绘耗材和展示器材市场,这样一个空间也是很大的。我们可以代理很多的喷绘墨水以及喷绘耗材销售,作为一个省级的代理销售服务商,直接以公司长期合作,与其喷绘机械制造商谈好代理维护,供应喷绘墨水,和写真耗材,没有特别大的压力,一家系统专业的公司,我想是很多的喷绘制作企业乐于选择的。

展示器材在浙江有健达展示,宁波那边有海纳,杭州这边的展示器材代理销售和厂家直接销售的都没有几家,价格都比海纳展示的器材的要高,我们可以利用我们的网络布局代理销售有优势的展示器材。更好的更全的更专业的服务我们的客户。使之增值!信赖我们公司的服务能力!

5.营销策划:

1、广告媒体公司:直接与老板谈判,推介,达成长久合作意向

2、制 作 公 司:质量和价格成就合作方向

3、设 计 公 司:质量和制作服务能力决定合作成败

4、房 地 产公司:人际关系最为重要,因为一般的都得有回扣,全套服务能力,公司实力

5、地产设计公司:价格,质量,全套服务能力

6、家私、服装品牌公司:基本上是喷绘,有专业的设计顾问机构为其服务,质量输出安排能力。杭州地区的制作安装能力

7、招牌制作店:质量,价格,送货时间

8、实业公司:质量,公司实力,解决方案和服务能力

9、生产企业:质量,专业能力,提供解决方案。全套服务能力

10、体育赛事单位:质量,速度,专业能力

11、会展企业:质量,速度,价格

第二篇:喷绘输出公司管理制度

喷绘输出公司管理制度

前台工作职责

一、接待客户时面带微笑,与客户谈话时应讲究礼貌,用心聆听,不抢话、插话、争辩、不准对客户发脾气,讲话声音适度有分寸,语气温和文雅,听到意见、批评时不辩解,冷静对待,及时上报;任何情况下应保证前台有一人当班。

二、尊重客户风俗习惯,不议论、指点;不讥笑有生理缺陷的客户;不嬉戏客户小孩;不收受礼品,不以拉关系图私利;馈赠物品要如数交公,不得私留;不贪污、不受贿、不挪用公款、不以权谋私。不向客户或外部人员谈论本公司的一切事务,不议论客户长短。

三、接到电话时要用普通话自报公司名称,做好电话详细记录和备份,转交其部门责任人,并督促完成任务后回访。电话铃响立即接转,铃响不得超过3声。转电话时不得大声、直呼姓名,结束时应礼貌道别。

四、与到公司来访客户进行业务洽谈时,应了解所设计的画面内容和大概工作量、说明收费标准,认真填写流程单,并与其签定有关业务合同,定金不得少于50%,并合理安排设计员。

五、对公司关系户、员工的赠送或打折费用由总经理签字方可生效。认真填写客户电话记录单、重喷单、小样单、设计单及时反馈修正客户资料等。六、一切内部文件、资料、报表等、应做到先锁再离人,保证桌面整洁干净。

七、熟悉公司业务情况,随时了解车间的生产情况,对客户的业务交货时间给一个大概的时间,协助客户解决接货、发货等相关事宜,见单发货,未带提货单应查单发货,必须做到有收款单据后发货。

八、负责公司合同、客户档案、各种记录分门别类地归档,存入资料柜。对资料柜中的资料进行系统编目编号。公司合同单资料需每三天一总,一清理,保证无破损和遗失,合同单按单号顺序放好,以结款和月结合同分开锁入资料柜存放,便于查找。重要合同和客户档案交财务保管。每星期对客户资料进行整理、收集存档,做好客户的回访、沟通工作。

设计员工作职责

一、每天早上对计算机键盘、鼠标、显示器、主机进行清洁,禁止计算机所有设备上有污渍、灰尘,不准在计算机上乱贴乱画。文明礼貌,微笑上岗,认真按照客户的思路和要求,搞好设计工作,积极向客户建议自己的创意思路,保质保量完成产品;接客户电话订稿时不得在交货时间和特殊要求上给客户任何承诺;不准与客户发生争执,不准把个人情绪带到工作中。

二、接到前台下的合同单后,必须按以下要求建文件夹和取文件名:主机号盘号月份日期\客户单位画面内容加尺寸为文件名;一个星期整理一次文件刻一次盘,同一个客户不同日期做的文件刻成一个盘;客户自带的常用文件和客户要求保存的文件必须刻盘,刻好盘的盘面上用油性笔标清所刻画面内容和所做时间并作书面记录;把来盘清晰度高的、常用的品牌图片、设计比较新异的、新标志等放在自己的资料库里面,养成收集资料的好习惯。

三、按公司规定最后订稿的文件必须要求客户认真核对文字、尺寸、颜色,方可签字订稿(包括横构图、竖构图)。所传文件路径和文件名必须在制作单上注明清楚,并标明文件画面尺寸,小样必须附在制作单背面。

四、所设计的原稿按psd格式存盘,作为原始文件备查,输出的文件按tif格式存盘并放大200倍检查(核对规格、颜色、模式、喷绘是否转三色黑、是否有脏点等)并存入指定计算机,必须在合同单上写清文件的路径、名称、尺寸。如需拼接的画面裁好存盘,喷绘重叠3公分、写真重叠1-2公分,然后调其重新拼接,准确无误后方可传单。

五、喷绘输出要求:1—50平方米的画面,做30—70兆文件(必须是合成以后的文件);50—100平方米的画面,做50—120兆文件;100平方米以上的画面(1平方米做1兆文件),模式为CMYK,输出后缀名为tif。

六、写真机输出要求:0.10—1平方米的画面,做30—40兆文件(合成以后的文件);1—5平方米的画面,做30—150兆文件;5平方米以上的画面,做80—300兆以内;2平方米以上的画面可按规定72dpi分辨率做,模式为CMYK,后缀名为tif,不得压缩。喷绘内容有小于10mm的文字分辨率应为100dpi—200dpi,写真内容有小于3mm的文字分辨率应为180dpi—250dpi。经常到车间了解自己设计的画面与电脑显示的差异,以便下一次的调整,便于与客户沟通。

七、积极主动的承接有难度的稿件,反映设计时间并认真对待,不准抢单、挑单,同事之间要团结;做好交接班手续,必须将文件归类,做好每天的工作记录。拼接的画面以长边分割,并做好重叠,超长的画面要放尺寸,每10米放3公分。

八、保存好客户提供的资料和图片,对自己个人的资料有序存放,客户未拿走的图片或资料交给前台管理,每月上交个人工作记录和文件记录。员工应熟悉公司资料内容和存放地点,所有员工每月清理公司所有资料、设备说明书和光盘图库,对缺损和遗失的图库和资料应及时上报和补充。图库资料使用完后,交还给资料保管员,并办理登记手续。

九、计算机实行分人负责管理,负责人定期对本机进行软件系统文件整理,删除临时文件和无用文件。每月进行磁盘碎片整理,每星期进行一次查毒杀毒处理,计算机必须设置深色屏幕保护和密码保护,设置时间为10分钟。如客户擅自动计算机,负责人必须礼貌劝阻。

十、上班开机检查计算机运行、网络是否正常,禁止删除系统文件;责任人应每月用电吹风(冷风)和毛刷对机箱进行除尘,不得任意抽拔机箱内硬件设施。计算机如出现责任人自己不能解决的故障,须及时向上级反映,并按规定关闭计算机,不得在计算未关闭时,拉断电源。

保管员工作职责

一、材料入库时把好数量、质量关; 做好公司的办公用品、图库资料、存档资料等用品的发放和记录;各种工具和消耗品的发放和记录。

二、做好库存材料的收、发记录,执行各项物资消耗定额和审核批准制度,保证物资使用流向合理。

三、做好物资的综合利用和废旧回收工作,充分发挥物资的有效使用,同时对各种物资浪费的现象予以监督。

四、材料进货时,对进货材料进行验收、认真填写材料入库单,出库单、领工具辅材登记表、材料库存月报表等。

操作员工作职责

一、按照规定,做到手续不全不发货、不出库,对客户要文明服务,主动帮助客户包装、运送产品,认真填写工作报表.二、经常与操作员沟通,了解操作车间的生产情况,及时有效地完成本岗位产成品的加工及装裱工作。当天的工作必须当天完成不得留在第二天。

三、喷绘的画面要留边的把边贴好,扣打好,拼接的画面做好拼接,完成后用纸条写清合同号、尺寸贴在折好的画面上,成品画面要折放整齐;腹完膜的成品画面一份合同一个包,并在外包装上写清合同号、画面内容、画面尺寸,同一合同的裱板画面用废膜把边缘粘在一起并贴张纸条写清合同号和尺寸后放在前台旁。

四、对完成的产品做最后检查,牢牢把好质量关;对成品或半成品做好整理工作,并摆放整齐;做好各种领料单(表)的记录,见单发货、无单查单发货,必须做到先付款后发货。

五、对有问题的画面必须在客户取画之前处理好,处理不了的及时上报客户部给予解决。

六、熟知外地客户电话、地址、客运车辆时刻表、发货地点、到站地点,合理地安排发货并用纸笔记清车号、到站地点、到站时间、费用、司机的联系方式等,做到准确无误。

七、填写好生产日报表,下班之前带走垃圾。

安 全 守 则

一、全体员工必须把安全放在第一位,时刻牢记,出门安装、办事过程中,要服从公司规定,严格按要求制作或办事,做到无安全事故发生。必须熟知本公司消防器材存放位置,并会使用消防器材,二、严禁过载使用电器设施,特别是电源设备,如ups、发电机等。在岗或下班之前要检查周围区域,及时消除隐患;认真学习防火、防盗知识,做好安全防火、防盗工作。

三、要密切关注客户有无吸烟后未灭烟头现象,不要让客户随意动用或带走公司物品;每月对公司的电线、电源开关等进行一次彻底地检查,保证无安全隐患。

四、所有员工必须熟知火警电话,如发生火灾,应用较近的灭火设施迅速灭火,并打火警电话,详细说明部位,立即报告公司经理及有关人员。火警:119 报警:110 急救:120

喷绘机操作及保养规程

一、操作人员必须认真阅读喷绘机说明书,严禁违章操作。

二、要进行开机前的检查,油墨是否充足,UPS电源是否正常,电源开关插头机器面板按钮是否正常,除小车架运行轨迹中的异物、送布夹紧轮的异物以免影响机器正常运行。用吸尘器吸喷头时要注意力集中,小必仔细,不准拖拉吸、吸管要弱软,不得有硬物以免伤喷头,如人为损坏喷头照价赔偿。

三、开机后要对喷送进行打印检测,查看测试条是否正常。如有断线或飞墨的现象,要用吸尘器或注洗液进行清洗;如果有不出墨现象,首先查看供墨管是否漏气,如有则就用注射器对小车架后部盒注射空气并排出空气,使其喷头出墨;然后查看模块是否正常,模块针头是否有歪斜,如有要更换或排正模块,排正时要注意与喷头针孔的一一对应,不能太用力,对准轻松插入最好。

四、输图之前认真核对制作单的尺寸、颜色、精度、时间的要求,合理选用布料,RIP文件注意尺寸缩放,根据文件要求选择PASS和墨量,上布保持三点一线原则,防止走偏,开机一两小时内请选速打印,让机器有一个预热过程,如果机器待机时,喷头没有闪喷现象,应对打印软件重启,在过程中有如有乱码、错位等现象发生,应等当幅画面打印完成后对机器进行重新启动,重启过程中数据线进行排正,如果此类现象反复发生则应对数据线进行更换。打印大画面前应对所有喷头进行清洗,清洗时请关闭软件,及系统电源,清洗过程中应防止油墨,及情洗洗液侵蚀电路,如有则用纸清洁干净后方能开机。拼接较大画面要保证RIP文件墨量,及尺寸的一致,和布的品牌、颜色、规格的一致。如打印过程中还需清洗,请分次隔时清洗,每次清洗不得超过两个喷头,以防止清洗后造成的色差。过程中操作人员不得离岗,随时注意机器喷头断线、走布等运转情况。

五、所有制作单完成后,要用洗液对喷头底部进行进行密封保持湿润,并切断喷绘机、电脑及UPS电源等所有电源。

六、操作人员要做好上下班的交接工作,认真填写日报表,对机器的导常情况对管理人员进行反应。

七、保持机房的清洁,包括机器外壳面板、电脑的清洁,轨道要经常上油,布料堆放整齐。

第三篇:婚介公司营销方案(推荐)

幸福无罪

都市月老陪你一起寻找 幸福无罪

都市月老陪你一起寻找

月老营销计划书

一 都市月老婚介公司的市场机会与问题分析

1、市场机会:近几年来大型交友、相亲活动办得越来越火红,也有越来越多的人相信在婚恋网或婚介公司能够找到真爱,所以大量的婚恋交友网站才会层出不穷。而针对湛江市场的都市月老婚介公司相比起其他同类有绝对的优势。因为都市月老婚恋公司是湛江唯一一间传统与网络结合唯一的一间公司;这在湛江绝对是大市场,只要把网站和传统的公司都拓展了知名度,市场利润当然随之增加。

2、公司的问题:

(1)网站模式完全模仿中国大型婚恋网站,网站更新速度慢(2)公司网站没有专门的网络推广技术人员,网站鲜有人知道(3)公司规模小,公司内部凝聚力不够

(4)公司管理层放在公司的时间精力不够,以致公司疏于管理常处于放松状态

(5)湛江人不了解该公司,会员还不是很多

(6)都市月老没有自己的营销策略,创新不够

二 月老营销目的与目标

此次的营销策划目的主要是为了拓展公司的业绩,努力做到让整个湛江的人都知道都市月老婚恋公司,让越来越多的湛江单身人愿意在公司注册寻找真爱。增加会员数量,策划联谊活动等。

幸福无罪

具体目标有:

1、销售目标200人

都市月老陪你一起寻找

2、扩大会员量,会员有更多选择机会。

3、提高公司在市场知名度

三、具体的营销计划方案

营销计划是营销流程中最重要的产出之一,它不仅仅能够提供指导和具体的方向,而且所关注的是某一个具体的品牌和企业。如今营销计划已经变得比以前更加以顾客和竞争对手为导向了,而且比以前更加合理、更加现实。营销计划是广泛地吸收各个只能部门的输入的基础上制定的,是团队的结果。

公司具体活动时间:2012年7月1日——2012年8月1日

具体方案:

(1)活动期间价格优惠战略

优惠活动期间 2012年7月1日——2012年8月1日女性免费 男性五折,2012年8月1号——9月1号女性6折(这是我打个比方的,具体优惠由月老定哈)

(2)针对雷州人或姓林的顾客的优惠。

如果您是雷州人或姓林的朋友则可以免费入会,我们也会免费为你提供征婚的服务,具体服务时间为两年。雷州人会比较相信自己家乡的人,我们可以在雷州地区派发公司的广告,如果允许的话还可以在市区繁荣的地方搞一场小型推广演讲活动,或小型相亲活动。(3)针对雷州人电话销售 幸福无罪

都市月老陪你一起寻找

电话是目前最方便的一种沟通方式,具有省时、省力、快速沟通的优点。我们公司可以根据一些合法途径拿到雷州单身人士的电话号码,利用适当的电话销售技巧向顾客推销我们公司的业务;我们要先收集客户的资料,了解顾客的需求之后才知道打电话时应该说什么,同时不要急着让对方入会,这样会让对方觉得我们既不礼貌又不专业,从而会留下不好的印象,不利于发展我们的业务。(4)一带一入会方式。

这个方式是此次宣传活动的最重要的方式之一,主要目的是为了增加会员数量,通过让老会员带一个新会员进来(本来已进会的会员我们会根据她介绍的会员数量而给予不一样的礼物);同时也有新会员介绍新会员的优惠活动,我们公司为了推广业务,所以凡是介绍另一位会员入会的介绍人都可以免费成为我们的会员享受我们提供的服务。这个方式也会在网站发布信息和印发传单在湛江的繁荣写字楼派发。

(5)印发公司业务宣传单,在湛江写字楼等单身人士比较多的地方派发。

传单不仅成本低且覆盖面比较广,传单的针对性相对电视报纸广告来说要强些。我们可以设计的传单主要有纸质式、名片式、扇子式、节日贺卡式、优惠券式等,传单广告也要言简意赅但一目了然。

(6)网络传播方式

我们可以在QQ群,新浪微薄,各大论坛等网络宣传。但是 幸福无罪

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只靠个人的微薄,QQ等发布宣传是不够的,最好能够首先从这方面加大推广力度,让更多的人加入到我们网站中,成为会员。会员数量增加,然后通过每一个会员的手请求她们在自己的QQ和论坛,微薄发布信息;一旦都市月老的知名度和品牌增加影响力,自有合作媒体找上来,会员注册数量是婚恋网的血液。(7)在湛江的各大热门网站或者是杂志植入广告

我们的公司鲜有人知,所以再适当的加大广告宣传力度,广告的力量还是非常大的,当然我们可能没有那么多钱,但是可以在一些投资少,回报率高的平面或者三维媒体打广告和插入式的广告,比如在湛江人才网,碧海银沙网等湛江人喜欢上的网站上植入广告,这样点击率高收获也大。(8)举行单身俱乐部的联谊活动

我们可以联系几间公司的主管,让他们各自公司的单身人士登陆注册,然后由我们作为中介联系好地点在一个美好的晚上举行单身欢乐party。主要的目的是为了让她们在我们网站注册成为会员,然后再根据会员的情况举行单身欢乐Party;或者让会员报名参加我们的活动。

(9)在湛江城市某些单身人士较多的地区做现场推广活动

现场搞活动是最直接最快速的传递方式,我们可以请一些以前在我们公司注册入会而且成功相爱或结婚的朋友到现场给我们广大观众讲一下她们的经历,或者请她们表演。活动现场一定要温馨有爱。现场也要有一些比较专业的表演者,这样才会吸引人。我们根据婚 幸福无罪

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恋的节目形式表演出我们公司的宗旨和有爱的节目。(10)设立离异人士或家庭专区活动。

现今流行闪婚但也有很多人喜欢闪离。所以我们可以在这一块设立一定的优惠。例如如果是子女来为自己的单亲父亲或母亲注册报名则可以享受五折优惠,或者说母亲为儿女报名的享受六折优惠等等。我们还可以从会员资料中找一些离异人士专门为她们搞相亲活动,有成功者我们将会收取一定费用。

以下是设计的一些宣传单和调查问卷:

都市月老活动宣传单

众里寻他千百度,蓦然回首,那人却在灯火阑珊处!我们伴你找到爱情,告别单身!

你还在苦苦寻觅你的那个他吗?你还在为不小心错过一段美好的感情,而还在情感的道路踌躇徘徊吗?你还在追求事业的成功,但迟迟没有迈入婚姻的殿堂吗?

今日有了都市月老婚介中心,千里姻缘一线牵!诚心跟您分享快乐,友谊牵手,相识相知!真心付出,成就金玉良缘!优惠期间:2012年7月1号——8月1号 公司口号:都市月老婚恋交友,幸福伴你左右

公司宗旨:在轻松、健康的交友氛围里,缔造真诚友谊,收获甜蜜爱情!

会员形式:一次注册,免费提供单独见面,见多不限,时间不限,直 幸福无罪

到满意。

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公司承诺:真诚服务 保护隐私,会员资料保密,不失身份,没有后顾之忧。氛围愉快,轻松自在,提供专业的交流场所,安排愉快的活动,轻松实现相识相知。

会员活动 丰富多彩:定期举办开展舞会、歌会、旅游、等集体活动,创造交流沟通和展现才华的机会,所有会员均可免费参加。

惊喜一:优惠活动期间 2012年7月1日——2012年8月1日女性免费 男性五折;2012年8月1号——9月1号女性6折

惊喜二:雷州人或姓林的朋友则可以免费入会,我们也会免费为你提供征婚的服务,具体服务时间为两年

惊喜三:一带一入会方式,介绍人可免费享受我们任何服务 惊喜四:离异人士或家庭专区活动。离异人士报名可享受五折优惠,父母为儿女报名的也有五折优惠。…………

都市月老调查问卷

亲爱的朋友:

您好!为了更好地倾听您的心声,进一步了解您对婚姻介绍以及婚介公司的看法,我们特开展此次调查活动,敬请填写以下调查表。幸福无罪

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本次调查不署名,希望您在填写时不要有任何的顾虑。我们对您的配合表示由衷的感谢,如对您造成了麻烦敬请谅解。谢谢!

性别: A男 B女

年龄: A 18--23岁以下 B 23—28岁 C 28—34岁 D 35—40岁

E 40岁以上

婚姻状况: A有女朋友 B未婚没对象 C 已婚 D 离异 职务:__________

1、你会选择通过婚介找对象吗? A 是 B否 C 其他

2、您是否曾经通过婚姻介绍公司认识过朋友,若有有几次? A 否 B 1次 C 2次 D 3次以上

3、对于传统相亲方式(如:双方喝茶吃饭)持有什么样的态度? A 效率高 B相处很愉快 C 容易尴尬 D 其他_______(请您填写)

4、如果有一种新的相亲方式,是否会去尝试 A 非常愿意 B比较可能 C 不一定 D 不大可能

5、你觉得市场上的婚介所那些不能满足你的需求?

A 信誉

B 价格 C 形式 D 专业 幸福无罪

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6、你觉得什么样的人会对这个产品有兴趣? A 适婚男性 B 适婚女性 C 残疾人

D 离异人士

7、你希望的婚介是哪种形式?

A 网上婚介网

B 单纯婚介

C 交友活动 D 情感咨询

8、你认为婚介机构需要做出哪些方面的改善? A 提高服务质量

B 诚信经营

C 其他

9、如果传统婚介为你免费入会免费服务,你愿意吗? A 非常愿意

B 愿意

C 还好

D 不愿意

10、你认为婚介公司真的能给你带来幸福吗? A 能,已经帮我找到了幸福 B 应该可以吧!还没试过 C 不了解此业务,不好下定论 D 不能

月老:这是我这两天做出来的方案,可能还不是很完善,我先发过去给你哦,我有什么新的想法的话再发给你哈!

第四篇:公司营销方案构想

公司营销思考

XXXXX公司)作为专业生产矿用产品的企业,面对激烈的行业和市场竞争压力,凭借自己的基础和优势,需要制定自己的发展战略。客观全面分析市场,找准市场定位,制定科学的管理方法和营销策略,是保证恒发公司健康、快速发展的当务之急。

以市场营销管理理论为依据,对公司矿用产品的内外营销环境进行分析,找出竞争优势和不足,并针对性的提出符合公司发展需要的市场营销组合策略。

随着我国改革开放的不断深入和市场经济的发展,产品极大丰富,市场已转向买方市场,从而使企业之间、同类产品之间的市场竞争日益激烈。面对复杂多变的竞争环境,企业的经营管理人员迫切需要科学的营销理论经营实践,适应市场并取得竞争优势。

营销环境,是指影响企业营销能力和效果的外在的各种参与者和社会影响力,企业的营销环境是由企业营销管理职能外部的因素和力量构成的,这些力量和因素是影响营销管理者成功的保持和发展同其目标市场顾客交换的能力。企业的营销环境是不断变化的,这些变化会对企业的营销活动产生重大影响,一方面,营销环境的变化会给企业造成新的市场机会;另一方面,营销不断变化亦会对企业造成新的威胁。

分析营销环境就是使营销企业对其所处的环境中各种可能的营销机会和避开与解除威胁的营销战略。

因此分析营销环境的主要意义是:通过营销环境的分析,使营销企业能识别营销机会和发现环境威胁,以提高企业对环境的适应性。

“组织—环境适应”理论表明,任何组织与环境协调的产物,就是说任何组织的生存发展都取决于是否能与其所在的环境相互协调,协调的越好,企业的发展就会越好,反之,亦然。

企业营销环境分为内部环境和外部环境两大类。

外部环境主要指 企业以外的影响企业生存、发展的各类因素,包括人口、自然、经济、技术、政治、政策法规以及供应商、营销中介、顾客、竞争者和民众等的影响。

内部环境主要指企业自身的管理体制和机制、生存和发展的观念、战略方案、具体操作办法等。

STP理论即市场细分、目标市场确定、市场定位理论。根据著名的80/20原理,即企业80%的利润来自于20%的顾客,因此企业并不需要所有顾客作为自身目标顾客,同时由于企业资源能力有限,不可能有精力去面对所有顾客,所以企业需要进行市场细分、目标市场选择和产品定位。

市场细分一般具备以下几个特征:

1.可量性:细分市场的大小需要保证能够带来利润。2.稳定性:细分市场在一定时间内不会发生较大的改变。3.可衡量性:细分市场的消费特征要容易衡量。4.可接近性:细分市场必须能够使企业有效的接触。

5.可行动性:细分市场必须能够使企业有效的制定营销策略、目标市场选择。

企业开拓目标市场的策略一般有三种:

1.无差异性市场策略。单品销售,采用最广泛的销售渠道和广告宣传形式面向市场推销,无差异营销的理论基础是成本的经济性。

2.差异性市场策略。是指企业在市场细分的基础上,选择若干个市场面,根据不同的促销方式,以有差别的产品分别满足不同市场面的需求。其特点是:多批量、多品种、生产机动灵活、针对性强。

3.集中性市场策略。是指企业将产品集中在某一个市场面,实行专业化生产和销售,目的是谋求在较小的细分市场上取得较高的市场占有率。其指导思想是:与其四面出击收效甚微,不如突破一点取得成功。产品定位的主要方法有: 1.以特定的产品特性来定位。2.根据特定的产品用途定位。3.根据特定的产品档次定位。4.根据特定的产品使用者定位。5.对抗令------------产品的定位。

市场营销组合是指企业针对选定的目标市场综合运用各种可能的市场营销

手段,组合成一个系统化的整体策略,已达到企业的经营目标,并取得最佳的经济效益。

产品策略: 1.产品组合 2.品牌决策 3.产品质量保证

4.产品生命周期原理(引入期、成长期、成熟期、衰退期)5.新产品开发(1/3的销售收入来自新产品的开发)

依据策略:

1.成本导向定价法 2.需求导向定价法 3.竞争导向定价法 渠道策略:

主要过程:中间商、代理商、生产者、消费者。定位策略:

1.公开报价。原则上公开报价应比客户限价高20%。2.客户限价

3.代理价格(未签约价),应保证不低于50%的毛利率。4.代理价格(签约价),应保证不低于45%的毛利率。5.最低限价,应保证不低于35%的毛利率。

6.总代理价格,按最低限价销售不低于10%的毛利率。

销售队伍建设:

一个企业要走向市场,需要有一套符合高品特点的多功能市场组织体系,包括市场研究、预测、计划、培训、宣传、广告、注册、仓储、运输等,并且要有一支经过严格专业培训的市场营销队伍,以真正做到促销计划高水平、促销手段高层次、促销队伍高质量。

靠质量、靠服务、靠知识赢得客户信任。

作风、举止、技巧、共同的价值观念是销售人员的四大要素。

同时,使业务人员产生“产品讲解员—友好访问者—产品指导员—用户顾问”

这样一个质的转变过程。1.建立科学的销售战略。

根据产品适用于煤矿井下的特点,确立立立足本地、本省煤炭企业,在全国各个重要煤炭基地发展销售网络的思路。稳扎稳打、逐步推进、不断扩大营销阵地,大力强化对产品的宣传,重点宣传产品的自主知识产权,突出特色。

2.销售管理体制进行改革。

明确销售部的职能、品牌战略、地理区域和客户市场,对销售部的工作高度重视,给予政策方面的重点扶持,确保销售部的有力、有效运行。3.加强销售队伍建设。

销售业务本身也并不是简单的你买我卖的交易过程,销售活动的全过程一般包括销售的决策与策划、销售信息的传送、销售业务的达成、收款结算的成交手续,商品的移交,售后服务与信息反馈等环节与步骤,每一环节都必须精心策划,并由适当的销售方式、适宜的销售网络、必要的仓储运输体系等方面的销售建设予以保证。

这一切销售业务的具体开展,则又取决于销售队伍的建设,只有全面的建设好这些销售的基础工作,搞好这些方面的策略创新,才能为企业带来销售业务的成功。

1.销售队伍要讲数量和质量。

2.绩效考核。通过绩效考核成分调动销售人员的积极性、营销人员的收入与营销实绩密切相连,因此必须制定一个科学、先进、合理、能调动营销人员积极性的考核办法。

3.强化对销售人员的培训工作,包括上岗培训和业务培训。

市场营销策略实施控制:

市场营销组织的工作和任务,是规划、实施和控制市场营销活动,在执行市场营销计划的过程中,难免会遇到各种意外事件,所以要不断的对市场营销活动进行监督、评价、控制其发展方向。

有效控制销售费用将有助于企业成本领先战略实现。销售费用的作用:

1.维持销售体系的正常运转,保证产品销售渠道畅通。2.提高产品的市场占有率。

3.预测市场行情以及本企业产品销售情况 4.搞好售后服务,树立良好企业形象。销售费用管理中存在的问题:

1.销售费用支出膨胀。销售费用由逐步增长的势头,主要原因是市场竞争激烈,为了抢占市场而被迫增加销售费用。2.销售支出随意性大。销售费用的管理措施:

1.建立建全销售费用明细账或备查账。

2.建立费用支出内部控制制度,做到手续完备、单证齐全、支出有据。3.强化财务部门对销售费用使用情况的监督,尽量节约销售费用。具体办法:

销售部负责编制公司会议费用、展会费用、销售费用的支出预算。企业文化建设:

企业在发展过程中形成的价值观念、经营思想、工作作用、实际经验、创业经历、人格特征等将起着导向和核心激励作用,并随着企业的发展其内涵不断深化和充实。

有了这个共同的价值观,才能使企业文化作为一种资源演变为生产力,以高质量的产品和服务赢得社会的公众理解、信任和支持。这个共同点额价值观不断的引导员工和约束员工的行为,懂得该做什么,不该做什么,提倡什么,反对什么,自觉的为企业创造美誉度和知名度。

企业文化建设应抓好五个方面的工作: 1.重视价值观的重塑。2.实施素质登高工程 3.突出安全文化建设。4.重视管理流程再造。5.坚持质量为本的理念。

第五篇:公司电子商务营销方案

公司电子商务营销方案

一:现状

机械行业在全国是竞争比较激烈的行业,网络营销是公司营销的一个很大比例,通过网络手段进行产品的宣传,已达到产品的营销,企业利润的实现。

国内机械厂家常见的网络营销以收费竞价排名,阿里巴巴,慧聪为主。其中收费竞价排名占很大的一部分。用户一般对搜索引擎排名前1-5的网站有更多的关注度,因此收费竞价的优势就在此提现出来。

百度作为国内最大的搜索引擎公司,占领中国市场75%之多,因此选择百度竞价的厂家很多,缺点:

1、竞争性: 大量的公司进行投入,以及百度对竞价的操纵,指示竞价价格一直攀升,这样会有明显的界限,大公司投入多回报多,小公司则会受其影响。

2、依赖性:由于百度竞价的始终排名在自然排名之上,这样使得自然排名受其影响,加上机械行业的价格很高,因此优化的难度教高,优化关键词不稳定性。

应对:

1、长尾词的挖掘:利用b2b 等大批量的发布信息,总有一些信息排名靠前,这样引导流向网站。

2、搜索引擎的综合利用:采用复合式推广策略,无差别的优化,使得网站在几个大搜索引擎都有较好的排名,确保网站有客户访问,就可能转化。

3、善于利用百度:百度对自身的产品有较好的排名:一般的关键词百度百科,百度知道,百度文库都有有一定的比例,合理的利用这些资源。

二:如何去做

网络营销需要选用正确的方法(运营流程或建设流程)、合适的人(人员流程)、做正确的事(战略流程),变无序为有序、变简单为复杂、人走流程在。

网络推广的流程:

目标客户定位—产品定位分析-网站规划-资料整理-美工设计-网站编辑-搜索优化-网站推广-监督

分层的企业营销模式:企业的网络营销模式:主管----小组长---组员,以这种模型进行分层管理,主管对小组长的工作进行监督,小组长对组员进行监督。

人员流程:要明确需要什么样人员参与?这些人应该做什么样的工作?做了这些工作后会有什么样的结果?

网络营销都需要哪些人员:

一,网站设计人员 编写网页代码

二,网站美工人员 美化网站

三,网站编辑人员 编辑网站

这些人员需要注意的地方:

网页标题,网页描述,关键词密度,尽量的少用flash,网页代码选用div+css,静态化页面,粗体的使用,分层结构。

网站结构诊断:网站的结构是否合理,是否高效,是否方便,是否符合用户访问的习惯;网站页面诊断:页面代码是否精简,页面是否清晰,页面容量是否合适,页面色彩是否恰当;

关键词分析:关键词是否恰当,关键词密度是否合理等;

网站的架构优化:结构优化,电子商务运行环境优化等;

网站页面优化:页面布局,页面设计优化;

导航设计:导航的方便性,导航的文字优化等;

链接整理:对网站的内外链接进行处理;

标签优化设计:对相关标签进行优化设计。

四,网站客服 咨询服务

搜索引擎分析:采用什么搜索引擎什么关键词进入。

用户分析:对来访用户进行分析,确定是否购买人群,第几次对网站进行访问。页面分析:营销页面设置的位置,营销页面的内容,营销页面的第一感觉等;价格分析:价格如何,合理性等。

五,外链人员 进行外连的开发与维护

外部链接推广:友情链接策略的使用;

链接分析:链接的来源,链接对方站点的快照收录情况,对方是否链接本站。

发布信息链接:何种网站能加链接,发布信息收录情况,百度对发布信息是否友好,这种链接是否对网站起到了作用。

六,监督人员

 访问系统分析:统计系统安装,来路分析,地区分析,访问者分析、关键词分析等;推广策略诊断:网站推广策略是否有效,是否落后,是否采用复合式推广策略等。效果分析:公司订单成功率,转化率,是否需要根据现有公司的策略进行调整。

复合式推广策略:

博客,微薄,B2B,B2C,C2B,百度相关:(知道,文库,百科,百度新闻源)行业网站目录提交,书签,病毒式营销(软文,特殊关键词,节日词,图片,QQ,电子书)营销,邮件群发,网站广告,收费竞价排名,其它推广:善于发掘有效的方法。

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