2018国考面试篇 十分钟改变命运

第一篇：2018国考面试篇 十分钟改变命运

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2018国考面试篇 十分钟改变命运

（一）面试政策

1．面试人选如何确定？如何查询是否进入面试？

中央组织部干部一局(公务员管理办公室)、国家公务员局考试录用司将根据《招考简章》中规定的面试人选的比例，按照公共科目笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试和专业科目考试的人选名单，并在考录专题网站上统一公布。

2．国考进入面试的录取比例是多少？

根据《招考简章》中规定的面试人选的比例，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试和专业能力测试的人选名单，并在考录专题网站上统一公布。其中，8个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1：1的比例进行合成后排序;银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业科目考试成绩1：1的比例进行合成后排序。公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。

通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位，将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜，在公共科目笔试成绩公布后，通过考录专题网站面向社会统一公布。

调剂结束后，报考人员可登录考录专题网站查询各招录机关的面试公告。面试时，报考人员须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员的认定，由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实，天津中公教育

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影响资格审查结果的，招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。

部分招录机关会根据职位特点设置面试阶段的专业能力测试，专业能力测试设置情况及相关事项将在考录专题网站及招录机关网站上统一公布。

报考所需的报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。

一般职位综合成绩的计算方法为：公共科目笔试、面试成绩各占50%，进行专业能力测试的，面试成绩和专业能力测试成绩共占50%，公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%，具体各职位所占分值比重见招考简章。

个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位，报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线，方可进入体检和考察。

3．面试公告什么时间公布？

招考单位自行安排，确定参加面试和专业科目考试的人选名单，并在考录专题网站上统一公布。具体时间随时关注考录专题网站。

4．什么时间进行面试?在哪里面试? 面试在公务员录用主管部门确定的期限内完成。具体时间由公务员主管部门或招录机关确定。报考人员要关注公务员主管部门或招录机关公布的面试公告，保持联络方式畅通。

5．面试采用什么形式？

目前，面试一般采取结构化面试或无领导小组讨论的形式，有的单位会同时采用两种面试形式。

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6．公务员面试的测评要素都有哪些？

面试测评八大要素包括：综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表。

7．面试成绩在总成绩中的比例？ 面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。

8．面试成绩是怎么计算的？

面试成绩的评定按测评要素评分，通常采用 “体操评分法”，去掉一个最高分和一个最低分，取其余分数的平均分即为考生的面试最后得分。

9．面试成绩什么时间公布？怎么查询自己的面试成绩？

面试成绩有的现场公布，有的在规定时间内通过网络公布，对于后一种情况，考生可以在规定的时间内到公务员录用主管部门公布的相关网站查询。

10．国家公务员面试的考官是由哪些人构成的？

面试考官主要由组织人事部门人员、用人单位人员及有关专家构成，目前，按照国家有关规定，面试考官需要事先接受必要的培训，并有一定数量人员应获得公务员主管部门颁发的资格证书。

11．国家公务员面试采用哪四种模式？

(1)听题模式

听题模式是考官念一题，考生答一题，考生的节奏基本被考官控制，这种模式在公务员面试考试中被大范围采用。

(2)看题模式

看题模式是在考场上给考生提供题本，回答形式大多数情况下由考官指定。一般为先将

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题本所有题目阅读完毕，再集中作答。仅有少数情况下，允许考生阅读一道题目回答一道题目。

(3)“先看材料+再听题”模式

这种模式为考生先在候考室或阅读室花十分钟左右阅读材料，再进入考场听取具体的问题进行面试。材料篇幅通常为一千字左右。

由于在2012年的国家公务员面试中，以材料题为依托的结构化面试试题有所增加，因此，这种模式在2012年的运用也较为普遍，基本上为采用材料题进行面试的主要模式，如农业部、出入境检验检疫系统等部门。

(4)“先听题+中间看材料”模式

这种模式为传统题目中夹杂着材料题，具体情况为面试套题的中间部分或者最后部分是材料题。考生先对传统题目进行作答，在回答到此题时，考官会提醒考生阅读桌上的材料，阅读时间一般为1分钟，看完材料后，由考官进行提问，考生根据题目和材料内容进行作答。如2月22日四川国税的面试题，其第三题就为一道材料题。

此外，在2012年的外交部面试中，采用了演讲题先给出题目和草稿纸供考生准备，其余题目采取听题的模式。

12．国家公务员考试面试有哪些流程？

国家公务员考试面试流程：报到抽签、候考、进入考场、答题、退场、公布成绩、面试结束。

13．国家公务员考试面试题型有哪些？

国家公务员考试面试题型：综合分析题、人际交往意识与技巧题、计划组织协调题、情景处理与应变题、求职动机与拟任职位的匹配性题。

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14．资格复审如何进行？

资格复审由自治区公务员主管部门会同有关部门联合审核。重点审核拟进入面试人员是否具备报考基本条件，是否符合笔试加分条件，同时复查各招录机关初审情况。

15．复审时报考者需提供哪些材料？

审核前，由各招录机关统一收取拟进入面试人员(含免笔试人员)报名资格证件(包括户口簿、身份证、学历学位证书、国家统一司法考试法律职业资格证、体能测评合格证等证件)。经复审不符合资格条件者取消面试资格。应届高校毕业生在资格复审时尚未取得毕业证的，应出具所在学校签章的报名推荐表。

（二）结构化面试

1．什么是结构化面试？

结构化面试是指遵照规范程序实施的一种面试形式，它以工作分析为基础，对报考同一职位的考生采用相同的测评要素和面试题目，在相同的时间内由经过系统培训的考官按照既定的标准对考生进行评价。面试题的命制、实施、结果评定等环节均按事先制定的标准化程序进行。

2．结构化面试的流程有哪些？

(1)签到。考生须按面试公告要求携带本人身份证和笔试准考证等资料，在规定的时间到面试考点候考室报到，报到后实行封闭式管理，未经允许考生不得离开候考室。

(2)核实身份。由考务人员逐一核实面试考生的有效身份，同时集中保管考生所携带的通讯工具。

(3)抽签。一般情况下考生先按要求抽取面试顺序号，如果人数较多，则要分组进行。(4)面试。按抽签顺序由引导员引导考生到所抽取的面试室参加面试。

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(5)计分。考官根据面试题本的要求对考生的回答进行独立评分。

3．结构化面试时间一般多长？

结构化面试一般25分钟左右。

4.结构化面试答题方式是怎样？

首先，面试题可能是听题可能是看题，如果是听题的话，也许是读一道题您答一道;如果是看题，而且一次将题本全部给您，您可以将每道题的答题思路大致写一下，注意不要超过给定的准备时间。

（三）无领导小组讨论

1.什么是无领导小组讨论？

无领导小组讨论是一种集体面试的方法，将考生按相同或相近的报考职位分组，每个小组在无人组织的情况下，各自提出自已的见解，就给定的问题和材料进行一定时间长度的无领导讨论。考官坐在考生后面或对面一定距离的地方，不参加讨论，仅通过观察各位考生在讨论中的表现，依照一套预设的标准，对各位考生的能力素质作出评价。

2.无领导小组讨论的一般流程有哪些？

(1)考生入场。由工作人员引导，排队入场，考生按要求入座。(2)阅读材料。考生阅读材料，进行发言准备。

(3)个人陈述。面试考官宣读引导语，考生按照引导语的提示和要求，进行思考和准备，思考时间结束后，考生进行个人陈述，阐述自己的观点。

(4)自由讨论。在此阶段，考生可自由参与讨论，发表自己的见解，提出解决问题的意见建议等。期间，面试考官只观察并依据评分标准为每位考生打分，不参与讨论或给予任何形式的诱导。

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(5)总结陈述。讨论结束后，产生一位小组代表，代表小组总结陈述观点。(6)考生退场。面试结束，考官宣布考生退场，考生按要求退场。(7)计分。考官根据考生表现单独评分，主考官在成绩单上签字。

3.无领导小组讨论的面试时间一般多长？

无领导小组讨论面试时间一般1小时左右。文/天津中公教育（tjoffcn）

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第二篇：2013国考面试

2013年国家公务员国税系统面试题汇总

2013年3月14日国考公务员山东国税面试题

1、新华社发出“停止群发拜年短信”的倡议，你怎么看待这个事情？

2、论语里有一句话，“君子成人之美，不成人之恶。小人反是。”请结合工作谈谈你的看法？

3、依法纳税是每个公民的义务，但是偷税漏税现象却依然存在，你认为应该通过怎样的工作来提高大众依法纳税的意识？ 2013年3月13日国考公务员吉林国税面试题

1、春节过后，一些政府部门并未按照国家规定时间上班，有群众提出异议，说他们违反国务院规定，但回复是“国务院好遥远”。对此你怎么看？

2、A市某一个旧校区要节能，准备举办一场听证会，领导让你做前期的调研，你应该怎么搜集材料，如何保证材料的有效性？

3、你的一个同事刚进公司半年，在工作上假积极、真偷懒，领导经常表扬他，很信任他，也蒙骗了大多数同事。你要不要揭发他？

追问：如果有一个同事要揭发他，你对他有什么建议？

4、一个单位要求新入职的公务员去环卫站工作5天，社会对此褒贬不一，你作为该单位的工作人员，该怎么办？

2013年3月8日国考公务员陕西国税面试题

上午面试题

1、近日，我国连续出现雾霾天气，有些地方的政府承诺要严格治理雾霾，但是却没有采取具体措施，有些地方政府将治理雾霾的责任推卸给别的政府，对这个现象你怎么看？

2、生活中，你成功了不一定是生活的赢家；你失败了，也不一定是生活的输家，请谈谈你的理解？

3、中国学生有一些通病，不爱发问，不爱辩论，善于说谢谢，但是怯于说对不起，请就此谈谈你的看法

2013年3月8日国考公务员四川国税面试真题/面试题 材料大意：

秦小亮去银行取钱，取到钱在回家的路上将这些钱掉在地上，散落了一地。当场的民众纷纷帮助他捡钱，钱的总数一共是两万八，但是民众还回来的总数是两万二。社会各界听到此事之后，纷纷伸出援助之手为他捐款，最后捐款的总额达到了三万三，比他原来的总数超出了五千块钱。后来秦小亮说要将多出的五千块钱捐出去。面试题：

1、对于社会各地的捐款总共多捐出五千块钱这件事情，你怎么看？

2、如果让你承办这多出的五千块钱的捐款事宜，你会怎么办？

3、如果当时你就在这个捡钱的现场，让你帮助秦小亮控制现场以减少损失，你会怎么办？

2013年3月7日四川国税面试真题： 材料大意：以农民外出打工为材料。

问题：

1.你对农民外出打工这一现象怎么看？ 2.农民外出打工后，农村的治安问题怎么治理？ 3.怎样解决留守儿童身心健康问题？ 1.你对农民外出打工这一现象怎么看？

1、青壮年力外出打工的很多，积极意义：打破城乡二元化结构，更好的一体化；给农民创收，改善农民生活质量，开阔眼界；有利于城镇建设；缩小城乡差距等；

2、近几年来农民外出打工浪潮越来越高，出现了新的问题：农业种植和耕地土地的利用受影响；农村就剩老弱病残和小孩，不利于农村的建设和治安；空巢老人越来越多；隔代寄养和孩子教育问题；农民工融入城市生活情况；大量农民工涌入城市，带来的城市管理问题；

3、如何更好的解决新生代农民工问题，更好的实现效果的最大化，值得我们思考。谈几条政策，如，农村土地流转更好实施，鼓励农村种植；改善进城务工人员的居住等情况，更好的融入城市生活等。

2.农民外出打工后，农村的治安问题怎么治理？

1、加强乡镇和村委在治安治理上的意识。通过调查，了解当地治安的真实状况，掌握治安多发的地点和时间；

2、加强相关的宣传，提高农民的自我防范意识，形成相互监督和帮扶氛围；

3、加派公安和民警人数，提高巡逻能力；

4、再多发区和隐蔽区安装电子监控设备，完善农村基础设施尤其是路灯建设。

5、对于已发案件，加大处罚力度，提高破案率。3.怎样解决留守儿童身心健康问题？

1、调查乡村留守儿童身心健康的现状，尤其了解存在的问题；

2、根据问题，广泛征求意见，包括教育专家、心理专家和民众；

3、整理意见，实施可行的方案。具体来说：媒体报纸广播广泛宣传留守儿童问题和解决方法，引起监护人和儿童父母的注意；联合当地教育局和学校，开展符合实情的深入村落和家庭的活动，比如监护人在教育孩子的方法、技巧和误区等；提升父母与孩子的沟通交流，关注孩子的身心健康。2013年3月6日国考公务员四川、辽宁国税面试题 四川国税面试题

材料：“最美女教师张丽莉”的事迹。问题：

1、你对张丽莉老师被列为“感动中国2012年十大人物”有什么看法？

2、如果你是张丽莉的同事，当时你也在车祸现场，你会怎么做？

3、宣传部和教育部组织召开关于张丽莉先进事迹的报告会，让你组织你会怎么做？

2013年3月6日上午国考公务员四川国税面试题解析 材料：“最美女教师张丽莉”的事迹。问题：

1、你对张丽莉老师被列为“感动中国2012年十大人物”有什么看法？

该题目属于自我认知类试题中对他人的评价和看法，虽然是对他人，但是如何认知反映出自身是怎样的一个人。张丽莉老师用自己柔弱的身躯在第一时间挽救了四个孩子的生命，这不仅仅是一种本能，更是一种高尚的情操，用自己的行为弘扬社会正气。从她身上我们应该学习到敢于牺牲和奉献的精神，结合岗位就是要时刻把人民群众的利益放在第一位，铭记自己的责任和使命，不仅仅是要树立正确的人身观和价值观，更要在日常的工作和生活中以正确的导向为指引，做好人民的公仆，做好领导的助手，做好同事的帮手，不断地学习、不断的提高、不断的完善自己。

2、如果你是张丽莉的同事，当时你也在车祸现场，你会怎么做？ 该题目属于突发事件类试题，考察考生的应急应变能力。在车祸发生之后，首先自己不能慌乱，要保证现场的秩序；然后立即向急救部门进行求助，用自己紧急救护的常识做先期的处置；同时组织学生有序的离开现场，避免造成混乱，也保证学生的安全；最后要向校方做好事件的解释工作。再次我仅仅是简单指出答题的要点，在答这类题目时，既要全面灵活的把握答题要点，要避免自己陷入答题的套路中，造成答题的机械化。

3、宣传部和教育部组织召开关于张丽莉先进事迹的报告会，让你组织你会怎么做？

组织计划类试题已经在以往的题目解析中分析过很多次，重点就是一条主线要明白自己在做什么，目的是表达出追求的结果是什么，重要的是过程要全面完善，同时展现出自己个性化的东西。这次的报告会就是宣传张丽莉的先进事迹，让人民感知社会的正能量，营造一种积极向上的社会氛围；在准备的过程中，要注意这次报告会的受众是谁，在形式上要注意针对性，还有具体到时间、地点、会议时间等，要充分考虑涉及会议的方方面面；力求通过这次报告会，能够让人们受到鼓舞和启发，树立正确的价值观，能够更好的发展社会主义精神文明建设。

上午辽宁国税面试题

1、私家车数量越来越多，造成交通拥堵，环境污染等问题，对此你怎么看？

2、你是税务所的一名信息维护人员，你单位的一项业务办理系统需进行升级，时间为两个月后，你怎么办？

3、你是税务所的一名工作人员，到某企业检查工作报告，发现其中部分内容与你所掌握情况不符，存在回避问题的可能，你怎么办？

解析国考公务员3月6日上午国税面试题集】

2013年3月6日上午国考公务员辽宁国税面试题解析

1、对私家车的看法?

【政公仕图王瑾解析】私家车反映出我国经济不断飞跃发展，人民生活水平不断提高，能够有能力改善生活水平，改善出行条件。但是也要看到随着私家车不断增多，伴随而来的是城市基础建设落后，造成道路拥堵；驾驶员驾驶技术水平不同，车祸频发；汽车尾气造成的环境污染问题更为严峻等等。所以是对待一个问题要一分为二的看待，既要看到好的一面，也要了看到不好的一面，对于好的要加以宣扬，不好的就要反思找出原因，制定相应的对策加以解决。

2、对税务系统升级，你打算怎么办?

系统升级是为了提高办事效率，从而更好的服务百姓，作为工作人员的你，则是要不断学习，提高专业能力和水平，这样才能更好的适应岗位发展的需求。在面临环境或者条件改变的情况下，不能消极的抱怨，特别是作为服务人民群众的公仆，服务人民，为人民谋利益才应该是追中的价值追求，要以积极的的心态去面对，无论在什么时候都要保持高昂的学习态度，正所谓活到老、学到老，外界的环境是不断变化的，如果我们固步自封的话，只能被淘汰，所以与其把时间浪费在抱怨中，不如尽快的熟悉新的体统，提高素质技能，以求更好的服务百姓。

3、下去检查，发现与实际情况不符，你怎么办?

面对与实际不符的情况，我会进行详细的调查，确定判断是否正确，因为没有调查就没有发言权，然后根据收集到的资料和情况，判断问题出现的原因，然后要相关的人员进行核实，了解他们的看法，要对问题的出现做出全面的检讨，同时将调查的真实情况向领导进行汇报，保证问题能够得到妥善的解决，最后也要反思自己在工作中存在的问题，在以后的工作中要多于基层进行交流，避免再出现此类问题。

2013年3月6日上午陕西国税面试真题：

1、现在舌尖上的浪费是一种病态的消费，每年会造成两千多万的损失，对于“舌尖上的浪费”你怎么看？

2、喜不喜欢，适不适合，走不走得下去，这是人生中不可避免的抉择，你是怎么理解的？

3、如果没有狮子追赶羚羊，羚羊也不会跑得很快，谈谈你自己经历当中的狮子是什么？

2013年3月6日国考公务员上午陕西国税面试题解析

1、现在舌尖上的浪费是一种病态的消费，每年会造成两千多万的损失，对于“舌尖上的浪费”你怎么看？

该题目既可以联系到“三公消费”，也可以联系到习书记要求的“厉行节俭、反对铺张浪费”。三公消费中公务接待没有量化的标准，网上最有名的一个桥段是“他们吃一顿饭中的一条鱼就吃掉了我一个月的工资”，可见在机关招待中形式主义会造成很多的浪费，还有具体到我们每一个人，有一条公益广告“不打包”有钱的请吃饭点菜多是为了满足虚荣心，男朋友带女朋友吃饭点菜多是为了面子，同事、同学聚餐点菜多是为了热闹、家长带孩子吃饭点菜多是为了孩子吃的更好„„但是仅仅因为一时的想法造成的浪费是很触目惊心的，所以我们的书记提出新的要求，从政府到百姓都要节俭，不能浪费，说明我们的执政党用发展的眼光应对新的问题，是为了更好的造福百姓，这也是为了社会更好的发展。

2、喜不喜欢，适不适合，走不走得下去，这是人生中不可避免的抉择，你是怎么理解的？

该题目也属于理解分析类试题，考生在答题的过程中避免空和大，泛泛而谈，或者最后收不回来，一定要紧紧把握主旨，明白自己要表达的思想。人生必然面临很多抉择，喜不喜欢是主观判断，适不适合是客观判断，走不走得下去是对意志的考验，很多情况下并不是我们想不想要就能够选择接不接受的，但是我们要有正确的价值观和自己的目标，目标的一个追求，价值观就是导航，保障我们在前进的道路上不偏不倚。当然前进的路上不会是一帆风顺，也许我们的某一个抉择会给我们带来困境和磨难，但是既然选择了远方就不能惧怕脚下的路，因为没有比教更长的路，只要不放弃，终能实现梦想。所以无所谓喜不喜欢，因为我们要将眼光放的长远些，没有合不合适，只要你有信心，总能创造奇迹，更不会有走不走得下去，想要一览众山小，就必须有攀爬上最高山峰的过程。

3、如果没有狮子追赶羚羊，羚羊也不会跑得很快，谈谈你自己经历当中的狮子是什么？

是因为狮子是羚羊的对手，为了生存而躲避狮子的追赶才会有羚羊的速度，也就是我们需要有对手，有压力，这样才能激发出最大的潜能。结合自己的经历就比较好谈了，可以试一次经历，比如说参加某一次的长跑比赛，你又强劲的对手，同时你有取胜的信念，所以你没有选择放弃，加紧练习，最后取得意想不到的结果；可以是你学习上的对手，对手亦是朋友，在学习中互相比学赶，在生活中还能相互关心；也可以是生活中的磨难等等。在整个过程中，必须是积极向上的态度，不能被外界的因素所达到。

2013年3月5日国考辽宁国税面试真题

1．总书记主持召开中共中央政治局会议，审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定：要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请，对此怎么看？ 2．领导让你组织一次会议：以勤简节约为主题，重点难点是什么？

3．我一个人在办公室值班，有人来送礼，刚好记者来看见了，此时又联系不上领导，你怎么办？

2013年3月5日上午国考公务员辽宁国税面试题

1.过春节时，很多在外打工的年轻人因为婚姻和经济问题，导致压力大，不愿意回家，你怎么看？

2.为了弘扬正气，你单位要组织一个劳模道德模范报告会，你是策划人，你怎么策划？

3.你和小李到基层单位去了解信息化建设，小李由于言行不当与该单位领导发生冲突，该单位领导不愿意配合，你该怎么办？ 2013年3月5日下午辽宁国税面试真题： 1．国家提倡改会风、文风，有些地方官员出门自己带干粮，作报告字数不超过500字，对此谈谈你的看法。

2．你是税务机关的办事人员，让你组织一个提倡勤俭节约，反对铺张浪费的宣传活动，你认为这个活动的重点和难点是什么？你怎么组织？

3．你是税务机关的值班人员，某一天一个企业带着慰问品来你单位慰问，当时你一个人值班，领导不在，恰巧媒体也在采访，你怎么办？

2013年3月5日国考公务员四川国税面试题

材料：珠海一个某金融公司总经理周少强公款吃喝，花费4万元。但是国资委调查的结果是4千元，市纪委最终查到了4万多。

1、怎么理解“尊重常识，实践常识”？

2、如果市纪委让你调查他公款吃喝，你应该怎么做？

3、作为国资委或珠海金融的工作人员，请给市纪委起草一份检查方案。

2013年3月4日国考公务员陕西国税面试题

1、美国做了一个有关中国人民信任度的调查，该调查显示中国人信誉度不高，诚信缺失，对此你怎么看?

2、没有过不去的事情，只有过不去的心情，谈谈你对这句话的理解？

3、每个人都是孤品，目标都是唯一的，都想追求成功。请问以后工作中你想怎么做唯一的自己?

1、美国做了一个有关中国人民信任度的调查，该调查显示中国人信誉度不高，诚信缺失，对此你怎么看?

此题属于认知分析类试题。题目以美国做的一个关于中国人的信任度的调查为背景分析点，提出了诚信问题，这也与我们贯彻落实科学发展观，建设社会主义和谐社会是一脉相承的。快递来了不敢开门，买肉时总要看看有没有注水，抄水表的不敢让进门。我们一直在倡导和谐社会的创建，如果缺乏说得过去的社会信任度，没有应有的社会安全感，和谐社会只能流于空谈，对于这个问题，我们不能回避，正视问题，解决问题才是王道。社会信任度和诚信体系的建设当然有一个公众心态更加成熟理性的过程，但更关键的恐怕还在于社会管理的主导方，各级政府部门及有关组织应该主动作为，制定相关制度，建立并完善鼓励诚信、有利于重构社会信任的制度体系，从制度上、机制上、管理方式上降低信任风险，重塑社会信任。另一方面，作为企业和公民个体而言，也应该自觉提高素质，防止欺骗行为。

2、没有过不去的事情，只有过不去的心情，谈谈你对这句话的理解？ 此题属于认知分析类试题。题目中让你分析的点是“没有过不去的事情，只有过不去的心情”看到这句话的时候，只要是有思考力的考生，马上就能反映出这不是一道两难类试题，因为这两句话的重点在第二句话，那就是“只有过不去的心情”，再引申一点，那就是心态的问题，或者再深入分析以下，我们完全可以把这道题的作答重点放在一个人应该如何去面对苦难和挫折，如何去面对失败，如何坦然接受成功，那么到这就是成败观了，分析到这这道题就不是问题了，这么答不精彩都难。

3、每个人都是孤品，目标都是唯一的，都想追求成功。请问以后工作中你想怎么做唯一的自己?

此题属于认知分析类试题中的表态展望型试题。此题目中虽然界定了一句话：“每个人都是孤品，目标都是唯一的，都想追求成功”，但是最主要我们要看问题，问题是说你想怎么做唯一的自己，那么在这里我们就可以简单对那句话分析以下“每个人都渴望成功，成功的方式有很多种，但是都离不开辛勤的付出和努力的奋斗”，那么下面你就可以结合课堂上孙啸山为你讲的那些自我认知类试题中的答题原则去答就好了。

2013年3月3日江苏省国税局面试真题2013年3月3日江苏省国税局面试真题

围绕电价相关的4道题，面试时间20分钟。1.你对当前的国家实行阶梯电价政策，如何看？ 2.阶梯价格的评估效果。

3.网友在论坛发表对于电价政策的不好的看法，你作为电力单位的工作人员，你会怎么处理？

4.电力单位座谈会，你是组织者，结束后有媒体采访，说你们开的座谈会讨论电价阶梯的政策是走过场，你怎么看？

第三篇：国考面试备考精髓

给人改变未来的力量

国考面试备考精髓

在面试场上，考官和考生是面试的主角。考官的评判决定了考生的面试得分，考生所需要做的是发挥自己的才能。所以，备考过程中，我们就可以围绕这两个主体来展开我们的备考工作。

一、《非诚勿扰2》——用真情实意打动考官

看过电影的都知道，《非诚勿扰2》这部电影讲究的是“诚”字。所谓“精诚所至，金石为开”，同样对于我们的面试而言，“真诚”是被放在第一位的。中公教育专家提醒广大考生在答题时要注意以下三点： 第一，以诚待人。

自我认知是最容易答出虚假内容的，也是最容易让考官发现培训或者背诵痕迹的，因此，考生需要明白的是，答题一定要以“正常人”的状态来解答。要在面试中将自己的感动传递给考官，前提是这份感动是真实地产生于内心，来源于内心的真实触动，才能真正地征服考官的心。面试实际上是对将来机关工作的高度模拟，我们应当坚持“真、善、美”的原则，表达出自己最大的诚意。第二，以情感人。

考官也是人，都是能被真情实感打动的，这就需要考生挖掘个人经历中感人的、幽默的、喜悦的例子，这些在面试中都可以作为制胜武器。考生一定要注意，不是自己提前准备一些，考场上背就行了的，考官通过考生的表达和状态就完全可以看出是否是真情实感或者是否真实发生，否则，考官会定位成背诵、套模板，得不偿失。第三，要有气势。

真诚的态度还要和气势结合起来，考生务必高度重视。气势在很大程度上影响着面试的最后结果。在我们对国家公务员考试参考人员进行面试辅导的过程中，感觉到广大考生普遍缺乏气势。如果我们自己在气势上先声夺人，就可以很好地赢得面试成功的先机。中公教育专家建议考生可以利用清晨的大好时光进行专门的语言训练，通过大声朗读富有激情的文章来培养自己的气势，诸如《亮剑精神》、奥巴马就职演讲等，反复训练，气势便会与日俱增。同地 址：合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层 1 联系我们：http://ah.offcn.com/html/2012/07/17116.html

给人改变未来的力量

时，要增加语言的感染力，考生要学会“人题合一、人境合一”，要学会忘我、学会控制，要给考官一种“雷霆起于侧而不惊，泰山崩于前而不动”的镇定感，将我们饱满的感情恰如其分地展现给考官。

二、《让子弹飞》——用真才实学震撼考官

《让子弹飞》被业内人士评为佳片，姜文和诸演员的才华令人称道。联系到我们的面试来说，真才实学是我们震撼考官的最强有力的武器。所谓“腹有诗书气自华”，这就要求我们要加强知识储备，提高自身内涵。

知识储备反映的是一个人基本的知识水平和素养，可以从分析问题和解决问题等方面来体现。考生在这方面暴露的问题比较突出。主要表现在以下三个方面：一是缺乏对基本人际关系、计划组织知识的了解，造成答非所问，答题过程令人啼笑皆非；二是分析问题的方法或者说思维方式存在很大的局限，这一点体现在答题时逻辑性不强、前后内容脱节、答题内容不全面，缺乏具体应对措施等；三是对社会缺乏了解，而关注社会、了解政策应当是准公务员必须做到的。另外，很多题目都涉及到最新的新闻热点，尤其是在全国范围内引起广泛关注的事件，很多考生在答此类题时存在较大的欠缺。

中公教育专家认为，加强知识储备主要可以通过两个方面来改善：

第一是平时注意留心生活、留心新闻、留心和所报岗位相关的专业知识内容，可以采取上网阅读、收看新闻报道、实习体验等多种形式来积淀知识和经验；考前突击阅读大量与面试有关的热点材料、复习资料，并加以适当的练习。

第二是注重思维方法的训练，提高思维能力。学习辩证思维方法，运用否定之否定规律、质量互变规律，矛盾分析法等哲学思维方法，学习制度分析法、价值分析法、可行性分析法、利益分析法。

三、《赵氏孤儿》——用人格魅力征服考官

《赵氏孤儿》被认为是最有人文气息的贺岁片，其中主人公独特的人格魅力使许多观众为之折服。面试是人与人之间的沟通，而沟通最重要的是心与心的交流，如果能在沟通中用自身的人格魅力征服考官，实属上策。第一，彰显个性。

我们在面试答题时，应在基本知识要点的指导下，充分发挥自己的个性。彰显个性是脱颖而地 址：合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层 2 联系我们：http://ah.offcn.com/html/2012/07/17116.html

给人改变未来的力量

出的法宝。在这里，个性的展现可以结合自己的专业背景、知识结构、性格特点、行为方式等方面，通过对题目的深入分析体现出来。一百个人就有一百种想法，因此，我们每位考生都应该结合自身实际情况来打造自己的个性。甚至于在答题的过程中，逻辑关系、详略权重、举例论证都可以体现出自己的个性。但是，中公教育专家在此要提醒广大考生的是，自己的个性不能和公务员的职业特征和行为规范相违背，也不能和我们的面试题目本意相违背。个性是在遵守一定规则的前提下彰显的。第二，态度温和，拒绝诡辩。

“有理不在声高”，在交谈过程中要做到彬彬有礼，不卑不亢，情绪控制得好的话，考官就能感受到你的含蓄和睿智。即使在连番追问的情况下，也能保持一份自信、从容和淡定，为自己的形象加分。对考官提出的疑难问题应表示感谢，感谢他给予你的表现机会。结构化面谈的最终结果并不是为了决一胜负，而是通过面谈的过程向考官展示考生个人的才华和魅力所在。一味地诡辩，只会让考官认为你缺乏大度的胸襟，过分骄傲而招致其反感。相反，承认自己不知道，反而证明自己虚怀若谷，有进一步加强学习和上进的强烈要求。第三，表现不卑不亢。

面试中，最好不要让主考官明显地意识到你在试图讨好他。原因很简单，不妨设想，现在你代表着某单位去做面试官，你愿意为自己单位招录一个唯唯诺诺、毫无主见的人吗？面试中，自卑的人过于敏感，他很容易就想到了“坏了，进入僵局了”，而一旦陷入这种自己设定的社交紧张状态，他能做的就只有一个，那就是——否定自我，讨好别人，尤其是要讨好有权势的人。

面试是一种特殊的人际互动模式。而人际交往的合理原则是，既要顾及他人的需要，亦要考虑自身的感受。自高自大令人讨厌，自轻自贱令人可怜。现在，设想一个自卑的人是你的部下，你会单独交给他一项任务吗？你会让他追讨公司的债务吗？这就是在面试中，唯唯诺诺的人不被看重的原因所在——如果面试者代表个人向面试官让步，那么他也会代表单位向其他团体让步。面试官倾向选择自信的面试者，固然可能是个人被这样的气质吸引，但更主要的是面试官代表面试单位信任了面试者。

四、《大笑江湖》——用快乐自信面对考官

《大笑江湖》中诸多笑星联袂登场，令人捧腹大笑，大笑之余我们是不是也可以思考下，为什么笑星们会有如此的自信和气场呢？对我们面试有什么借鉴意义呢？

地 址：合肥市包河区芜湖路万达广场7号写字楼32层 3 联系我们：http://ah.offcn.com/html/2012/07/17116.html

给人改变未来的力量

从某种意义上说，心态的好坏是面试成败的关键。心态没有调整好就上考场是广大考生普遍存在的一个问题，许多考生在考场上过度紧张或失控而导致面试失败。

通过观察，我们发现考生的心理问题突出地表现为一是不够自信，二是因无法把握自我而失控（本来想好好表现自我，结果常因失控而让考官觉得自傲、自负）。不自信体现在：与考官没有眼神和目光的交流，长时间低头看题本念草稿；答题过程中出现自我嘲笑和自我否定，在答题不顺畅时甚至有放弃答题的状况；也有部分考生怀疑自己的回答是否正确，无法坚持自己的想法，在表述后半段声音越来越小，擅自改变自己开始的想法，答题就出现了断层，思维也发生了游离。失控则表现在：态度非常强势，语速过快；手势生硬地频繁运用，很不稳重，让考官觉得是在藐视他。

中公教育专家特提出如下建议：

第一，要学会自我调节，努力克服焦虑、紧张情绪，可采用心理学上的常用游戏，比如突围游戏、赞美游戏、信任游戏、焦虑游戏等来对自己的心理进行调试。同时，正确认识自己的优点与不足，并对不足加以改进。

第二，对面试保持平常心，既不要急功近利、心浮气躁，也不要故意一副事不关己、高高挂起的样子，训练自己静心凝神的能力是很有必要的。保持谨慎而乐观的态度，不管笔试排名如何，结果都无法改变，重要的是做好当下，做好自己。

第三，对考官既要尊重又要平视，尊重是基本的礼仪要求，平视则可以减少考官使你产生的心理压力。广大考生务必要随时注意自己的心理变化，及时进行调整，尤其是在临考前我们更要做好这项工作。当自己无法很好地调整时，可向专业老师请教。

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第四篇：2018年国考面试备考：国税篇

以教育推动社会进步

各位备考2018年国家公务员考试的童鞋们，图图这里有很多备考资料哟，各种模拟题、真题、知识点串讲、行测、申论等，很多童鞋们都想要，那图图就免费共享下吧，现将2018年国考面试备考：国税篇详情公布如下，以下信息仅为参考，希望可以助备考2018国考的考生一臂之力。

各大部门的面试情况全在这里（国税篇）

华图教育

杨浩

打仗要知道打哪里、写字要知道写哪里、报班要知道报哪里、笔试要知道考哪里，面试就要知道面什么，国考这么多部门，各大系统、各大部门面试到底怎

么考？考什么？

你还停留于五大模块，人际沟通、组织管理、应急应变

综合分析观点、综合分析现象吗？

而我想说的是

孩子，没什么是一成不变的

1/2 以教育推动社会进步

你想！多！了！

那么司机老杨来带你看看国税考情，让你知己知彼。

国税篇

一、国家税务总局：无领导小组讨论，全天一套题，70分钟左右。

二、其他省份国税局： 面试形式：结构化面试

面试题量：一天一套题，每套4道题（江苏国税为5道题目)。

面试时间：结构化面试总共25分钟，时间包干制。剩余5分钟时有提醒。一般无题本（有漫画题和材料题的会单独有题本，不过题本只有漫画和材料题的题目，其余题目没有），考大部分考场内提供草稿纸和笔。（各省会有不一样，具体以公告为主）

三、真题展示：（2017年3月1日，国税）

1.有人说成功才会快乐，但美国心理学家肖恩说快乐才能成功，快乐是第一生产力。你怎么看？

2.（材料题，有题签）小李是毕业生，现在是周一上午，这一周有六个事情要办。（1）周一上午需要拍毕业照，晚上毕业聚餐，老师说每个人都必须参加;

2/2 以教育推动社会进步

（2）周四之前要去参加一个工作面试，来回需要两天，过期不候。（3）周三女朋友要去面试，希望小李陪同，需要半天时间;（4）周四要参加毕业论文答辩;（5）周五参加省公务员面试，路上需要半天;（6）父亲打电话说大伯腿断了，在住院，而且小李上大学的费用都是由大伯资助的，看望大伯需要一天半时间。请问如果你是小李，如何安排？

3.小王从原办公室调到了业务科，由于原部门同事工作忙让他回去帮忙，他就去了。但是没有跟他现任新的部门领导报备，导致现任部门领导很不高兴，并批评了他，他情绪非常的低落，你是他的朋友，你要怎么安慰他？现场模拟。4.九月九日重阳节举办离退休老干部茶话会，离退休老干部说活动太少，报销太麻烦，平时对他们的生活关心不够，如果你是离退休工作处的工作人员，你怎么处理？

四、国税面试试题特点分析

一般有两道题目需要从专业的角度去分析，主要测查计划组织协调能力、应变能力，总体难度不大。会考漫画类、排序类、创意活动、小材料等题，注重于考生情景模拟的考察。

考生需要了解基本税收知识、了解税务部门职能。

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第五篇：2018年国考面试备考：证监会篇

以教育推动社会进步

各位备考2018年国家公务员考试的童鞋们，图图这里有很多备考资料哟，各种模拟题、真题、知识点串讲、行测、申论等，很多童鞋们都想要，那图图就免费共享下吧，现将2018年国考面试备考：证监会篇详情公布如下，以下信息仅为参考，希望可以助备考2018国考的考生一臂之力。

大部门的面试情况全在这里（证监会篇）

华图教育

杨浩

打仗要知道打哪里、写字要知道写哪里、报班要知道报哪里、笔试要知道考哪里，面试就要知道面什么，国考这么多部门，各大系统、各大部门面试到底怎么考？考什么？

外交部、证监会的考生 这个文章你不得不读啊

1/2 以教育推动社会进步

老杨都替你感觉心累

因为 它们 比较变态！

证监会

一、面试基本情况介绍

结构化面试，一天一套题，每套4道题，面试总时间为20分钟，考生自己看题，所有题目一起思考、一起回答，记录总时间。场内提供题本、草稿纸、笔、桌椅和钟表等计时器。在离结束时间3分钟时，有提示。

二、证监会面试试题特点分析

证监会面试主要由普通的结构化题目和专业题目组成。普通结构化题目，各类考生考题相同，侧重于考查综合分析能力、求职动机与拟任职位匹配、应变能力和计划组织协调能力，考查内容主要是结合当今热点或者一些工作情境。专业题目的专业性较强，通常财金、法律、计算机类考查时专业题目为3选2，会计类为2选1，主要涉及到基础概念类题目和论述题，题目内容覆盖面比较全，如证监会职能、要求以及相关热点。另外，面试中针对个别考生会有随机追问，并计入总答题时间。

三、真题展示：2016年2月27日

（一共4道题，考生看题本的形式进行，共计20分钟。前两道为结构化面试题目，后两道考生专业题。据学生说签署了保密协议，不允许题目泄露。现场

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不公布成绩）

1.有人说电子商务经济对实体经济有冲击，减少了税收收入。你怎么看？ 2.有人说在机关单位里要完全服从领导，也有人说要和同事搞好关系。你怎么看？

3.针对目前的多层次资本市场，你怎么看？如何可以更完善？ 4.针对供给侧改革，你如何看？你认为其具体有什么意义？

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