2005江苏省征兵工作条例

第一篇：2005江苏省征兵工作条例

江苏省征兵工作条例（2005年修正本）

江苏省人民代表大会常务委员会公告第103号

第一章 总则

第一条 为了加强国防建设，保障征兵工作顺利进行，根据《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》和《征兵工作条例》以及有关法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。

第二条 本条例适用于本省行政区域内平时的征兵工作。战时的征兵工作，按照国务院、中央军事委员会的命令和国家有关规定执行。

本省行政区域内的机关、团体、企业事业单位、其他社会组织和公民以及接兵部队人员，应当遵守本条例。

第三条 保卫祖国、抵抗侵略是每个公民的神圣职责，依照法律服兵役是每个公民的光荣义务。

征集新兵，是加强军队建设、巩固国防的一项重要工作，是全社会的共同责任。

第四条 全省的征兵工作，在省人民政府、省军区的领导下，由省人民政府征兵办公室组织实施。军分区（警备区）和县（市、区）人民武装部，兼各该级人民政府的兵役机关，在上级军事机关和同级人民政府的领导下，负责本行政区域内的兵役工作。

县级以上地方各级人民政府，应当组织兵役机关和公安、卫生、民政、教育、交通、劳动和社会保障等有关部门组成征兵办公室，负责办理本行政区域内的征兵工作。

机关、团体、企业事业单位和乡（镇）人民政府以及街道办事处，根据县（市、区）人民政府及同级兵役机关的安排和要求，负责办理本地区、本单位的征兵工作。

第五条 全省每年征集新兵的人数、范围、时间和要求，由省人民政府、省军区根据国务院、中央军事委员会的征兵命令确定。

征兵任务的分配，应当根据当地总人口和应征公民数量、素质以及群众的生产、生活情况，本着统筹兼顾、合理分配的原则确定。县级以上地方各级人民政府征兵办公室在本行政区域内可以视情况对征兵任务的分配进行适当调整。

第六条 地方各级人民政府和兵役机关在征兵工作中，应当严格执行征兵命令和其他有关规定，保证新兵质量。

第七条 地方各级人民政府应当将征兵宣传教育纳入爱国主义教育、国防教育和法制宣传教育规划。

机关、团体和企业事业单位，应当加强对公民的国防教育和兵役法律法规的宣传教育，培养公民的爱国主义思想，增强公民的国防意识和依法服兵役的观念。

广播、电视、报刊、网络等媒体应当开展公益性的征兵宣传教育活动。

第八条 县级以上地方各级人民政府应当将征兵和兵役登记工作经费列入财政预算。

省人民政府根据当年的征兵任务下拨征兵专项经费，不足部分由设区的市、县（市、区）人民政府负责保障。

征兵和兵役登记工作经费，由地方各级人民政府征兵办公室负责管理，专款专用，接受上级兵役机关和同级人民政府财政、审计部门的监督。

义务兵家庭优待金、退役士兵自谋职业安置补助金筹集和发放办法由省人民政府制定。

第九条 现役军人及其家属应当受到全社会尊重。全社会应当开展各种形式的拥军优属活动。鼓励社会组织和个人对军人抚恤优待事业提供捐助。

现役军人及其家属享受国家和本省规定的优待。

第十条 鼓励适龄青年到西藏等艰苦地区服兵役。征集地县（市、区）人民政府应当按照规定，提高到西藏等艰苦地区服兵役士兵的优待标准。经济基础较差，提高优待标准有困难的地区，省人民政府应当给予适当支持。

第十一条 县级以上地方各级人民政府应当将征兵工作作为双拥评比的一项重要内容，对在征兵工作中作出显著成绩的组织和个人给予表彰、奖励。

第二章 兵役登记

第十二条 县（市、区）兵役机关负责本行政区域内的兵役登记工作。

乡（镇）人民政府、街道办事处和设基层人民武装部的单位以及经县（市、区）兵役机关确定的单位，具体承办本地区、本单位的兵役登记工作。

第十三条 乡（镇）人民政府、街道办事处和设基层人民武装部的单位以及经县（市、区）兵役机关确定的单位，应当按照县（市、区）兵役机关的要求，告示和书面通知本地区或者本单位的适龄公民按时履行兵役登记手续，并在兵役登记工作结束时向县（市、区）兵役机关如实报告兵役登记结果。

公安派出所应当根据县（市、区）兵役机关的要求，提供本地区适龄公民的名单和其他有关情况。

第十四条 适龄公民应当在当年的9月30日以前，按照县（市、区）兵役机关的通知要求，持本人居民身份证明、学历证明到指定的兵役登记点进行兵役登记。本人因特殊原因不能亲自前往登记的，可以书面委托其亲属或者所在单位代为登记；经承办兵役登记的单位同意，也可以采取其他方式登记。

兵役机关和承办兵役登记的单位应当为适龄公民兵役登记提供方便。

适龄公民参加兵役登记，其所在单位应当视为出勤。

第十五条 本省对适龄公民实行兵役证制度。

承办兵役登记的单位应当对经过兵役登记的适龄公民发放兵役证，并在兵役证上如实记载适龄公民应征、缓征、免征、不征、已征等情况。

兵役证由省人民政府征兵办公室制定样式，设区的市人民政府征兵办公室印制。

兵役证不得转借、涂改或者伪造。

第十六条 持有兵役证的适龄公民应当遵守下列规定：

（一）妥善保管兵役证，若有遗失，及时向县（市、区）人民政府征兵办公室申请补发；

（二）在每年规定的期限，按照兵役机关的要求，携带兵役证到兵役登记地点，履行复核手续；

（三）变更户籍所在地或者工作单位的，应当于变更之日起三十日内到变更后的县（市、区）人民政府征兵办公室办理变更登记手续。

第十七条 有关部门或者单位在录用公务员、招生、招工、办理出国出境手续或者工商营业执照时，应当查验适龄公民的兵役证；发现适龄公民没有参加兵役登记的，应当督促其履行兵役登记手续。

第十八条 县（市、区）人民政府征兵办公室和基层单位应当通过兵役登记，落实规定数量的预定征集对象，并加强管理、教育和考察。

预定征集对象离开常住户口所在县（市、区）三十日以上的，应当在离开后十五日内向所在的村民委员会、居民委员会或者基层人民武装部报告去向及联系办法，并按照兵役机关的通知及时返回应征。预定征集对象所在的村民委员会、居民委员会和基层人民武装部及其直系亲属，应当督促其按时返回应征，并提供方便。

第三章 体格检查和政治审查

第十九条 县级以上地方各级人民政府征兵办公室统一组织和协调征兵体格检查和政治审查。

卫生行政部门负责实施征兵体格检查，公安机关和基层单位负责实施征兵政治审查。

第二十条 省、设区的市卫生行政部门、公安机关应当制定体格检查、政治审查工作计划，培训工作人员，检查、指导县（市、区）征兵体格检查、政治审查工作。

县（市、区）卫生行政部门、公安机关和有关基层单位应当根据当地人民政府征兵办公室的统一安排，抽调责任心强、业务水平高、经验丰富的工作人员从事征兵体格检查、政治审查工作。

第二十一条 自愿应征的正在全日制高等学校就读的学生，在校期间的政治审查由就读学校所在地县（市、区）公安机关负责，学校保卫部门具体承办；入学前和就读返回原籍期间的政治审查工作，由原户籍所在地县（市、区）公安机关负责，并将政治审查情况在规定时间内提供给就读学校所在地县（市、区）人民政府征兵办公室。

第二十二条 县级以上地方各级人民政府征兵办公室，应当按照规定组织政治复审以及对条件兵的体格复查、普通兵的体检质量抽查。

第二十三条 征兵体格检查和政治审查工作实行岗位责任制。体格检查和政治审查工作人员应当严格执行有关规定和标准，保证新兵的身体质量和政治质量。

第二十四条 抽调参加征兵体格检查和政治审查工作的人员，在从事征兵体格检查和政治审查期间，所在单位应当给予与其同级在岗人员相同的待遇。

应征公民参加征兵体格检查和政治审查，其所在单位应当视为出勤，不得扣减其工资、奖金和福利，不得解除劳动关系。

第四章 审定新兵

第二十五条 审定新兵应当坚持基层推荐、集体审议、择优批准，做到公正、公开、公平。

第二十六条 审定新兵按照乡（镇）人民政府、街道办事处和设基层人民武装部的单位初审推荐，县（市、区）人民政府征兵办公室审查批准的程序进行。

第二十七条 县（市、区）人民政府征兵办公室在审定新兵时，应当听取征兵体格检查组、政治审查组和接兵部队负责人的意见，对体格检查和政治审查合格的应征公民进行全面衡量，择优批准入伍。

第二十八条 本人自愿应征的正在全日制高等学校就读的学生，经体格检查、政治审查合格的，由其就读学校所在地的县（市、区）人民政府征兵办公室批准入伍。

第二十九条 乡（镇）人民政府、街道办事处和设立基层人民武装部的单位，应当将本地区、本单位体格检查、政治审查合格的应征公民、初审推荐的预定新兵和批准入伍的新兵名单予以公布，接受社会监督。

第三十条 新兵起运前，县（市、区）人民政府征兵办公室应当按照规定，组织对批准入伍的新兵进行身体复查和政治复审，对不合格的要及时予以调换。

第五章 交接、运输新兵和接受退兵

第三十一条 设区的市和县（市、区）人民政府征兵办公室应当周密计划，严密组织，按照规定完成新兵交接、运输工作。

第三十二条 交接新兵可以采取由县（市、区）人民政府征兵办公室派人送兵、新兵自行到部队报到或者部队派人接兵的办法进行。

第三十三条 部队派人接兵的和县（市、区）人民政府征兵办公室派人送兵的，设区的市和县（市、区）人民政府征兵办公室应当拟制新兵运输方案，报省人民政府征兵办公室批准后执行。运输部门应当根据新兵运输方案，保证新兵安全、准时到达部队。

第三十四条 由部队派人接兵的，县（市、区）人民政府征兵办公室应当在新兵运输前一天，在其所在地与接兵部队办理完新兵及其档案材料的交接手续，并协助接兵部队做好新兵管理工作。

接兵部队未经省人民政府征兵办公室批准，不得更改新兵运输方案，不得自行联系车、船运送新兵。

第三十五条 经部队检疫和政治复审，体格条件或者政治条件不合格，不宜服现役的新兵，由省人民政府征兵办公室组织复查，符合退兵条件的，通知原征集地的县（市、区）人民政府征兵办公室领回，并注销入伍手续，民政部门应当收回优待安置证，公安部门应当予以落户。

第六章 优待和安置

第三十六条 义务兵服现役期间，其家庭由当地人民政府发给优待金以及给予其他优待，优待金标准不得低于所在县（市、区）的平均生活水平，具体标准由省人民政府制定。

有条件的地方，对户籍在同一县（市、区）行政区域内的义务兵可以按照城乡统一标准发放义务兵家庭优待金。

第三十七条 义务兵和初级士官，除享受《中华人民共和国兵役法》规定的优待外，同时享受下列优待：

（一）拆迁补偿安置时，应当计入家庭人数；

（二）入伍前承包的土地、山林、水面等应当保留，其原户籍所在地土地被征用的，应当享受与原户籍所在地其他公民同等待遇；服现役期间，除依照国家有关规定和承包合同的约定缴纳有关税费外，免于其他负担；

（三）在职职工应征入伍的，原单位应当在其入伍前全额发给入伍当月的工资、奖金和各项补贴，原劳动合同期限根据服役期限相应顺延；

（四）入伍前是机关、团体、企业事业单位职工（含合同制人员）的，服现役期间，其家属继续享受该单位职工家属的有关福利待遇；

（五）在赈灾、扶贫救济时，同等条件下对士兵家属优先照顾；

（六）农村村民委员会或者集体经济组织为发展生产或者兴办公益事业，依照法律规定向其成员筹资筹劳的，应当照顾士兵家庭，减轻其负担；

（七）国家和省规定的其他优待。

第三十八条 全日制高等学校毕业的和在本省全日制高等学校就读的大学生应征入伍后，本人及家庭享受国家和省规定的优待，同时在其服义务兵役期间每年按以下比例发给奖励金：

（一）在校专科生不低于批准入伍的县（市、区）义务兵家庭优待金的百分之四十，已毕业的不低于百分之五十；

（二）在校本科生不低于批准入伍的县（市、区）义务兵家庭优待金的百分之五十，已毕业的不低于百分之六十。

前款规定的奖励金，由批准入伍的县（市、区）人民政府发放。

第三十九条 县级以上地方各级人民政府应当按照国家和省有关规定，多渠道、多形式安置退出现役的士兵，在分配安置任务时应当统筹兼顾、公正合理。

用人单位，不分所有制性质和组织形式，都有安置退役士兵的义务，应当接受当地人民政府分配的安置任务。确因特殊情况不能完成退役士兵安置任务的，经当地人民政府批准，可以实行安置任务有偿转移，并按照有关规定缴纳有偿转移安置资金，专门用于安置工作。

第四十条 按照国家和本省有关规定应当予以安排工作的退役士兵待安置期间，由当地人民政府按照不低于当地最低生活水平的原则发给生活补助费，具体标准由当地人民政府确定。

第四十一条 士兵退出现役后，接受工作安排的，除享受《中华人民共和国兵役法》规定的优待外，同时享受下列优待：

（一）在部队参战、立功和在西藏等艰苦地区服役以及家庭享受最低生活保障待遇的，应当优先安置；

（二）复工、复职的，应当享受不低于本单位同岗位（工种）、同工龄职工的各项待遇；

（三）国家和省规定的其他优待。

第四十二条 鼓励退役士兵自谋职业。

按照国家和本省有关规定应当予以安排工作的退役士兵自谋职业的，由当地人民政府一次性给予退役士兵自谋职业安置补助金。

第四十三条 士兵退出现役自谋职业的，享受下列优待：

（一）免费接受当地劳动和社会保障、民政、人事部门组织的就业技能培训或者职业介绍；

（二）军龄视同社会保险缴费年限，并和实际缴费年限合并计算；

（三）报考本省全日制高等学校，符合有关规定的，可以适当加分，同等条件下优先录取，优先提供助学贷款和奖学金；

（四）从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商部门批准其经营之日起，三年内免交个体工商户注册登记费、个体工商管理费、集贸市场管理费、劳动合同鉴证费等登记类、管理类的收费，并按照国家和省有关规定享受税收优惠；

（五）国家和省规定的其他优待。

第四十四条 入伍前是全日制高等学校在校学生的，学校应当保留其学籍到退役后一年。学生退役后要求复学的，原就读学校应当准其复学，并享受下列优待：

（一）家庭经济困难的，学校应当酌情减免学费。在部队连续两年被评为优秀士兵的，复学后按照不低于百分之十的标准减免学费；荣立一次三等功奖励的，复学后按照不低于百分之五十的标准减免学费；荣立两次三等功或者荣立一次二等功、一等功、荣誉称号奖励的，复学后免交全部学费。入伍前享受优秀学生奖学金的，复学后继续享受并提高一个奖学金等级（不含一等奖学金）；

（二）在部队荣立三等功以上（含三等功）奖励的，原是本科生的可以转到本校其他专业学习，原是专科生的可以免试转入本校同专业或者相近专业本科学习。荣立二等功以上（含二等功）奖励的，所学本科专业毕业后，可以推荐免试攻读所学专业硕士研究生；

（三）公共体育、军事技能和军事理论等课程可以免于考试，视为合格或者直接给予学分；

（四）国家和省规定的其他优待。

第七章 法律责任

第四十五条 适龄公民有下列行为之一，教育不改的，由县（市、区）人民政府对其处以当地当年义务兵家庭优待金标准二倍以上八倍以下的罚款：

（一）拒绝、逃避兵役登记和体格检查的；

（二）拒绝、逃避征集的。

受到前款处罚的适龄公民，仍然有义务服兵役。

有第一款第（二）项行为，拒不改正的，在两年内不得被录用为国家公务员、国有企业职工，不得出国或者升学。

第四十六条 入伍后逃避服兵役，造成严重影响，被省人民政府征兵办公室裁定作退兵处理或者被部队除名的，由县（市、区）人民政府取消其家属的军属待遇，收缴全部优待金；有关单位不予复工、复职、复学；两年内不得录用为国家公务员、国有企业职工，不得出国。其中被省人民政府征兵办公室裁定作退兵处理的，县（市、区）人民政府可以对其处以当地当年义务兵家庭优待金标准五倍以上八倍以下的罚款。

第四十七条 转借、涂改或者伪造兵役证的，由县（市、区）人民政府对其处以一百元以上一千元以下罚款。

第四十八条 有关单位有下列行为之一的，由县级以上地方人民政府责令改正；逾期不改的，视情节轻重处以一万元以上五万元以下的罚款；对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处以二千元以上一万元以下的罚款：

（一）拒不接受或者不按照规定完成征兵工作任务的；

（二）拒不配合有关单位对适龄公民进行兵役登记、政治审查和体格检查的；

（三）阻挠适龄公民参加兵役登记、体格检查或者应征入伍的；

（四）隐瞒真实情况、弄虚作假以及采用其他手段庇护应征公民拒绝、逃避征集的；

（五）明知是拒绝、逃避征集或者入伍后逃避服兵役被部队退兵、除名的，仍为其办理出国、复工、复职、入学手续的。

第四十九条 适龄公民在兵役登记、体格检查和政治审查期间，所在单位不视为出勤或者以此为由解除劳动关系的，由县级以上地方人民政府责令改正；逾期不改的，视情节轻重处以一千元以上五千元以下罚款。

第五十条 有关单位拒不接受当地人民政府分配的退役士兵安置任务的，由安置地县（市、区）人民政府责令改正；拒不改正的，按照拒绝接受安置的人数，以每人二倍以上五倍以下当地退役士兵安置任务有偿转移资金缴费标准计算处以罚款，对单位直接负责的主管人员给予批评教育，并可以处以二千元以上一万元以下的罚款。

第五十一条 征兵工作人员玩忽职守、徇私舞弊、收受贿赂，情节轻微的，由其所在单位依法给予行政处分；构成犯罪的，由司法机关依法追究其刑事责任。

接兵人员违反征兵工作法律法规的，由县级以上人民政府征兵办公室将情况通报所在部队处理。

第五十二条 有下列行为之一，违反治安管理规定的，由公安机关予以处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任：

（一）妨碍兵役工作人员依法执行公务的；

（二）采取殴打、限制人身自由等方法阻挠公民参加兵役登记、体格检查或者应征入伍的；

（三）其他扰乱兵役工作秩序的。

第五十三条 县（市、区）人民政府依照本条例实施的行政处罚，由县（市、区）兵役机关具体办理。

第八章 附则

第五十四条 本条例所称的适龄公民，是指当年12月31日以前年满十八至二十二周岁的男性公民。

本条例所称的应征公民是指经兵役登记和初步审查合格的适龄公民；缓征公民是指作为维持家庭生活唯一劳动力的应征公民和正在全日制学校就学的学生；免征公民是指有严重生理缺陷或者严重残疾不适合服兵役的公民；不征公民是指被羁押正在受侦查、起诉、审判或者被判处刑罚的适龄公民；已征公民是指依法服满现役的退伍军人。

第五十五条 本条例所称的预定征集对象，是指经过体格目测、病史调查和政治、文化初步审查，基本符合新兵的政治、身体、文化条件，选定参加当年征兵体格检查的应征公民。

第五十六条 从非军事部门直接招收士官工作，由县级以上地方各级人民政府征兵办公室按照征集新兵的程序组织实施。

第五十七条 本条例自2005年10月15日起施行。

第二篇：江苏省征兵工作条例(2015年)

江苏省征兵工作条例

（2015年5月29日江苏省第十二届人民代表大会常务委员会第16次会议通过）

第一章 总 则

第一条 为了加强国防建设，确保征兵工作顺利进行，根据《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》和《征兵工作条例》等法律、行政法规，结合本省实际，制定本条例。

第二条 本省行政区域内平时的征兵工作，适用本条例。战时的征兵工作，按照国务院、中央军委的命令和国家有关规定执行。

本省行政区域内的机关、团体、企业事业单位、其他组织和公民以及接（领）兵部队人员，应当遵守本条例。

第三条 保卫祖国、抵抗侵略是每个公民的神圣职责，依照法律服兵役是每个公民的光荣义务。

征集新兵是加强军队建设、巩固国防的重要工作，是全社会的共同责任。

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第四条 省军区、军分区（警备区）和县（市、区）人民武装部兼各该级人民政府的兵役机关，在上级军事机关和同级人民政府领导下，负责办理本区域的兵役工作。

县级以上地方人民政府应当组织兵役机关和宣传、教育、公安、民政、交通运输、人力资源社会保障、卫生计生等部门组成征兵办公室，负责本区域的征兵工作。

乡镇人民政府、街道办事处和机关、团体、企业事业单位，根据县（市、区）人民政府及同级兵役机关的安排和要求，负责本地区、本单位的征兵工作。

普通高等学校征兵工作由所在地县（市、区）兵役机关归口管理，普通高等学校主校区与分校区不在同一县（市、区）的，由设区的市、县（市、区）兵役机关会同普通高等学校确定。

第五条 全省每年征集义务兵的人数、范围、时间和要求，由省人民政府、省军区根据国务院、中央军委的征兵命令确定。

征集义务兵任务的分配，应当根据当地户籍人口和适龄公民数量、素质以及群众的生产、生活情况，按照统筹兼顾、平衡负担的原则确定。

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地方各级人民政府和兵役机关应当执行征兵命令和其他有关规定，完成征集任务，保证新兵质量。完成征集任务确有困难的设区的市、县（市、区）可以向上一级人民政府征兵办公室申请，由其在区域内调整，调整征集指标所需优待安置经费由调出地负责，相关手续办理由调入地负责。

直接从非军事部门招收士官，人数、专业、时间等根据总参谋部下达的招收计划确定，由省人民政府征兵办公室组织实施。

第六条 地方各级人民政府应当将征兵宣传教育纳入爱国主义教育、国防教育和法制宣传教育规划，并作为考核评比内容。

机关、团体、企业事业单位和其他组织，应当加强对公民的国防教育和兵役法律、法规的宣传教育，培养公民的爱国主义思想，增强公民的国防意识和依法服兵役的观念。

广播、电视、报刊、网络等媒体和通信运营商应当主动开展公益性征兵宣传，免费播发征兵宣传公益广告。

第七条 县级以上地方人民政府应当将征兵和兵役登记工作经费列入财政预算。

省人民政府根据当年的征兵任务下拨征兵工作经费，不足部分由设区

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征兵和兵役登记工作经费由县级以上地方人民政府征兵办公室负责管理，专款专用，接受上级兵役机关和同级财政、审计部门的监督。

普通高等学校开展征兵工作所需经费，列入财政预算予以保障。义务兵家庭优待金和退役士兵自主就业一次性经济补助金筹集办法，按照省有关规定执行。

第八条 现役军人及其家属应当受到全社会尊重。地方各级人民政府应当开展各种形式的拥军优属活动。鼓励社会组织和个人参与拥军优属，对军人抚恤优待事业提供资助。

现役军人及其家属享受国家和省规定的优待。

第九条 鼓励适龄公民到西藏等艰苦地区服兵役。征集地县（市、区）人民政府应当按照规定，提高到西藏等艰苦地区服兵役的士兵优待标准。

士兵因工作调动、部队移防等原因到西藏等艰苦地区服兵役的，依照前款规定给予优待。

第十条 地方各级人民政府应当将征兵工作作为双拥评比、领导干部绩效考核等工作的重要内容。对在征兵工作中作出显著成绩的单位和个人给

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予表彰、奖励；对完不成征兵任务或者有责任退兵的单位和个人进行责任追究。

第二章 兵役登记

第十一条 县（市、区）兵役机关负责本区域的兵役登记工作。

乡镇人民政府、街道办事处和设立基层人民武装部的单位以及经县（市、区）兵役机关确定的单位，具体承办本地区、本单位的兵役登记工作。

第十二条 承办兵役登记工作的单位应当按照县（市、区）兵役机关的要求，告示和书面通知本地区或者本单位的适龄公民按时履行兵役登记手续，并在兵役登记工作结束时向县（市、区）兵役机关如实报告兵役登记结果。

公安派出所应当根据县（市、区）兵役机关的要求，提供本地区适龄公民的名单和其他有关情况。

第十三条 适龄公民应当在当年的六月三十日以前，按照县（市、区）兵役机关通知要求进行兵役登记。

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适龄公民登陆国家征兵官方网进行兵役登记的，兵役机关和承办兵役登记的单位应当给予指导和协助。

适龄公民参加兵役登记，其所在单位应当视为出勤。第十四条 本省对适龄公民实行兵役证制度。

承办兵役登记的单位向经过兵役登记的适龄公民发放兵役证，并在兵役证上如实记载适龄公民应征、缓征、免征、不征、已征等情况。

兵役证由省兵役机关制定样式，设区的市兵役机关印制。兵役证不得转借、涂改、伪造或者变造。

第十五条 持有兵役证的适龄公民应当遵守下列规定：

（一）妥善保管兵役证，若有遗失，及时向发证单位申请补发；

（二）在每年规定的期限，按照兵役机关的要求，携带兵役证到兵役登记点，履行复核手续；

（三）变更户籍所在地或者工作单位的，应当于变更之日起三十日内，到变更后所在地负责承办兵役登记的单位，办理变更登记手续。

第十六条 人力资源社会保障、教育、出入境管理、工商等部门和单位，在录用公务员、新生入学、招工、办理出国出境手续或者工商营业执照时，—6—

应当提示适龄公民履行兵役登记义务。

第十七条 县（市、区）兵役机关和基层单位应当通过兵役登记，选拔规定数量的预征对象，并加强管理、教育和考察。

预征对象离开户籍所在县（市、区）三十日以上的，应当在离开后十五日内向所在地村民委员会、居民委员会或者基层人民武装部报告去向及联系办法，并按照兵役机关的通知要求应征。预征对象所在地村民委员会、居民委员会和基层人民武装部及其直系亲属，应当督促其按时应征，并提供方便。

第三章 体格检查、政治考核和走访调查

第十八条 县级以上地方人民政府征兵办公室统一组织和协调征兵体格检查、政治考核和走访调查。

走访调查在应征公民体格检查合格后，与政治考核同步进行，在审定新兵前完成。

第十九条 卫生计生部门负责实施征兵体格检查，公安机关和基层单位、普通高等学校负责实施征兵政治考核，乡镇人民政府、街道办事处和

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普通高等学校负责承办走访调查。

省、设区的市卫生计生部门、公安机关应当制定体格检查、政治考核工作计划，培训工作人员，检查、指导县（市、区）征兵体格检查、政治考核工作。

县（市、区）卫生计生部门、公安机关和有关基层单位、普通高等学校，应当根据当地人民政府征兵办公室的统一安排，抽调工作人员从事征兵体格检查、政治考核和走访调查工作。

第二十条 普通高等学校应届毕业生和在校生的政治考核，由征集地县（市、区）公安机关和学生所在普通高等学校负责。

已被普通高等学校录取的新生在学校所在地应征的，其政治考核由入学前户籍所在地或者经常居住地的县（市、区）公安机关负责。

第二十一条 县级以上地方人民政府征兵办公室应当按照规定组织政治复核，以及对条件兵的体格复查、普通兵的体检质量进行抽查。

第二十二条 征兵体格检查、政治考核和走访调查工作实行岗位责任制，工作人员必须严格执行有关规定和标准，保证新兵征集质量。

第二十三条 抽调参加征兵体格检查、政治考核和走访调查工作的人

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员，在从事征兵体格检查、政治考核和走访调查期间，所在单位应当给予与其同级在岗人员相同的待遇。

应征公民参加征兵体格检查、配合政治考核和走访调查，其所在单位应当视为出勤，不得扣减其工资、奖金和福利，不得解除劳动关系。

第四章 审定新兵

第二十四条 审定新兵应当坚持基层推荐、集体审议、择优批准，做到公正、公开、公平。

第二十五条 审定新兵由乡镇人民政府、街道办事处和设立基层人民武装部的单位初审推荐，县（市、区）人民政府征兵办公室审查批准。

第二十六条 县（市、区）人民政府征兵办公室在审定新兵时，应当对体格检查和政治考核合格的应征公民进行全面衡量，择优定兵。

普通高等学校毕业生和在校生符合征集条件的，优先批准入伍。第二十七条 符合征集条件的普通高等学校应届毕业生和在校生从学校应征的，由学校所在地的县（市、区）人民政府征兵办公室批准入伍；从入学前户籍所在地应征的，由入学前户籍所在地的县（市、区）人民政

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府征兵办公室批准入伍。

第二十八条 县（市、区）人民政府征兵办公室和乡镇人民政府、街道办事处以及设立基层人民武装部的单位，应当将本地区、本单位体格检查、政治考核合格的应征公民、初审推荐的预定新兵和批准入伍的新兵名单予以公布，接受社会监督。

第二十九条 新兵起运前，县（市、区）人民政府征兵办公室应当按照规定，组织对批准入伍的新兵进行身体复查和政治复核，对不合格的应当及时予以调换。

第五章 交接、运输新兵和接收退兵

第三十条 设区的市和县（市、区）人民政府征兵办公室应当按照规定的时间和要求完成新兵交接、运输工作。

第三十一条 交接新兵可以采取由县（市、区）人民政府征兵办公室派人送兵、新兵自行到部队报到或者部队派人接（领）兵的办法进行。

由部队派人接（领）兵的，县（市、区）人民政府征兵办公室应当在新兵起运前一天，在其所在地或者其他交通方便地点与接（领）兵部队办

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理新兵交接手续，并协助接（领）兵部队做好新兵管理。

第三十二条 部队派人接（领）兵的和县（市、区）人民政府征兵办公室派人送兵的，县级以上地方人民政府征兵办公室应当按照规定拟订新兵运输计划，并报上级审批。交通运输部门应当按照新兵运输计划，及时调配交通工具，保证新兵安全、准时到达部队。

接（领）兵部队未经省人民政府征兵办公室批准，不得更改新兵运输计划，不得自行安排交通工具运送新兵。

第三十三条 经部队检疫和复查，身体、政治情况不符合条件、不宜在部队服现役被退回的新兵，由设区的市人民政府征兵办公室按照有关规定组织复查。符合退兵条件的，由设区的市人民政府征兵办公室办理退兵手续，通知原征集地的县（市、区）人民政府征兵办公室领回，注销其入伍手续，公安机关应当予以落户。原是机关、团体、企业事业单位职工的，原单位应当准予复工、复职；原是普通高等学校学生的，保留其学籍的学校应当按照有关规定准予复学。

第六章 优待和安置

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第三十四条 义务兵服现役期间，其家庭享受当地人民政府给予的优待。

义务兵家庭优待金由批准入伍地人民政府发放，具体标准由县（市、区）人民政府根据省人民政府有关规定制定。

第三十五条 士兵除享受《中华人民共和国兵役法》、《军人抚恤优待条例》和《退役士兵安置条例》规定的优待外，同时享受下列优待：

（一）征收补偿安置时，应当计入家庭人数；

（二）入伍前承包的土地、山林、水面等应当保留，其原户籍所在地土地被征收的，应当享受与原户籍所在地其他公民同等待遇；服现役期间，除依照国家有关规定和承包合同的约定缴纳有关税费外，免于其他负担；

（三）在职职工应征入伍的，原单位应当在其入伍前发给其入伍当月的全额工资、奖金和各项补贴，原劳动合同期限根据服役期限相应顺延，本人提出解除或者终止劳动关系的除外；

（四）入伍前是机关、团体、企业事业单位职工（含合同制人员）的，服现役期间，其家属继续享受该单位职工家属的有关福利待遇；

（五）在赈灾、扶贫救济时，同等条件下对士兵家属优先照顾；

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（六）村民委员会或者集体经济组织为发展生产或者兴办公益事业，依照法律规定向其成员筹资筹劳的，应当照顾士兵家庭，减轻其负担；

（七）义务兵退出现役，报考公务员、应聘事业单位岗位的，服现役年限计算为工龄，服役经历视为基层工作经历；

（八）国家和省规定的其他优待。

第三十六条 从本省入伍的普通高等学校毕业生和在校生服义务兵役期间，由批准入伍的县（市、区）人民政府每年按照以下比例发放奖励金：

（一）专科在校生不低于批准入伍的县（市、区）义务兵家庭优待金的百分之四十，已毕业的不低于百分之五十；

（二）本科以上在校生不低于批准入伍的县（市、区）义务兵家庭优待金的百分之五十，已毕业的不低于百分之六十。

第三十七条 义务兵服现役期间获得荣誉称号、立功或者受奖的，由批准入伍的县（市、区）人民政府发放立功奖励金：

（一）荣立一等功和被大军区以上授予荣誉称号的，按照不低于当年优待金标准的百分之五十发放；

（二）荣立二等功的，按照不低于当年优待金标准的百分之四十发放；

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（三）荣立三等功的，按照不低于当年优待金标准的百分之二十发放；

（四）被评为优秀士兵的，按照不低于当年优待金标准的百分之十发放。

第三十八条 县级以上地方人民政府应当按照国家和省有关规定，多渠道、多形式安置退出现役的士兵。

机关、团体、企业事业单位，都有接收安置符合安排工作条件退役士兵的义务，应当接受当地人民政府分配的安置任务。

公务员招录应当制定相应的优惠政策，招录符合条件的退役士兵。事业单位招聘人员时，在同等条件下优先招聘退役士兵。普通高等学校招生、国有企业招聘人员时，根据名额和职位条件，以及符合条件退役士兵的具体情况，确定一定比例进行定向招生或者招聘。基层专职人民武装干部招录时，优先招录符合安排工作条件的退役士兵。

鼓励企业聘用自主就业的退役士兵。接收安置退役士兵的企业，按照国家有关规定享受税收优惠政策。

第三十九条 义务兵退役后，由批准入伍地的县（市、区）人民政府发给自主就业一次性经济补助金。自主就业的退役士官，从改选为士官当年

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起算，按照其服现役年限相应递增。具体标准由省人民政府确定。

第四十条 士兵退出现役自主就业的，享受下列优待：

（一）免费接受当地人民政府组织的职业教育和技能培训，享受学历教育资助，经考试考核合格的，发给相应的学历证书、职业资格证书，并推荐就业；

（二）军龄视同社会保险缴费年限，并和实际缴费年限合并计算；

（三）从事个体经营的，按照规定享受税费减免和小额担保贷款、创业扶持等政策；

（四）国家和省规定的其他优待。

第四十一条 入伍前已被普通高等学校录取或者是普通高等学校在校生的，学校应当保留其学籍到退役后二年。学生退役后要求入学或者复学的，原就读学校应当准其入学或者复学，并享受下列优待：

（一）从本省入伍的普通高等学校新生和在校生入学或者复学后，剩余学制时间的学杂费、住宿费、生活补助费由政府承担，并由批准入伍地的县（市、区）人民政府按照当地退役士兵自主就业一次性经济补助金标准发给经济补助。入伍前享受优秀学生奖学金的复学后继续享受，并提高

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一个奖学金等级（不含一等奖学金）；

（二）普通高等学校毕业生应征入伍服义务兵役，退役后三年内参加全国硕士研究生招生统一入学考试，以及普通高等学校在校生应征入伍服义务兵役，退役并完成本科学业后三年内参加全国硕士研究生招生统一入学考试的，初试总分按照国家和省规定加分，荣立二等功及以上的本科毕业生免试（指初试）攻读硕士研究生；

（三）具有普通高职、成人教育或者自学考试专科学历的，可以申请免试进入成人高校本科学习，具有高中或者同等学历的，可以申请免试进入成人高校专科学习；

（四）公共体育、军事技能和军事理论等课程可以免于考试，视为合格或者直接给予学分；

（五）从本省入伍的外省籍普通高等学校新生和在校大学生士兵，入学或者复学后完成学业且被本省用人单位接收的，可以在就业单位所在地的县（市、区）办理落户手续；

（六）国家和省规定的其他优待。

第四十二条 符合安排工作条件的退役士兵待安排工作期间，由安置地

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人民政府按照不低于当地最低生活水平的标准，按月发给生活补助费。具体标准由当地人民政府确定。

第七章 法律责任

第四十三条 有服兵役义务的公民有下列行为之一的，由县（市、区）人民政府责令限期改正；逾期不改正的，强制其履行兵役义务，并可以处以当地当年义务兵家属优待金标准二倍以上八倍以下罚款：

（一）拒绝、逃避兵役登记和体格检查的；

（二）在征兵体格检查、政治考核和走访调查中隐瞒真实情况，弄虚作假的；

（三）应征公民拒绝、逃避征集的。

有前款第三项行为，拒不改正的，不得录用为公务员、事业单位和国有企业职工或者参照公务员法管理的工作人员，二年内不得出国（境）或者升学。

第四十四条 入伍后逃避服兵役，造成严重影响，被兵役机关裁定作退兵处理或者被部队除名的，由县（市、区）人民政府取消其家属的军属待

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遇，收缴全部优待金；有关单位不予复工、复职、复学；不得录用为公务员或者参照公务员法管理的工作人员，二年内不得出国（境）。其中，被兵役机关裁定作退兵处理的，县（市、区）人民政府可以处以当地当年义务兵家属优待金标准五倍以上八倍以下罚款。

第四十五条 违反本条例规定，转借、涂改、伪造或者变造兵役证的，由县（市、区）人民政府处以一千元以上五千元以下罚款。

第四十六条 有关单位有下列行为之一的，由县级以上地方人民政府责令限期改正；逾期不改正的，处以二万元以上十万元以下罚款；对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，可以处以二千元以上二万元以下罚款：

（一）拒不接受或者不按照规定完成征兵工作任务的；

（二）拒不配合有关单位对适龄公民进行兵役登记、政治考核和体格检查的；

（三）阻挠适龄公民参加兵役登记、体格检查或者应征入伍的；

（四）隐瞒真实情况、弄虚作假或者采用其他手段庇护应征公民拒绝、逃避征集的；

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（五）明知是没有参加兵役登记，拒绝、逃避征集或者入伍后逃避服兵役被部队退兵、除名，仍为其办理出国（境）、招录、升学、复工、复职、复学手续的。

第四十七条 违反本条例规定，适龄公民在兵役登记、体格检查、政治考核和走访调查期间，所在单位不视为出勤或者以此为由解除劳动关系的，由县级以上地方人民政府人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期不改正的，处以五千元以上五万元以下罚款。

第四十八条 违反本条例规定，有关单位拒不接受当地人民政府分配的退役士兵安置任务的，由当地人民政府退役士兵安置工作主管部门责令限期改正；逾期不改正的，对机关、团体、事业单位主要负责人和直接责任人员依法给予处分，对企业按照涉及退役士兵人数乘以当地上城镇职工平均工资十倍的金额处以罚款，并对接收单位及其主要负责人予以通报批评。

第四十九条 征兵工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、收受贿赂的，由其所在单位给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

接（领）兵部队人员违反征兵工作法律、法规的，由县级以上地方人

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民政府征兵办公室将情况通报所在部队处理。

第五十条 有下列行为之一，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法予以处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任：

（一）妨碍征兵工作人员依法执行公务的；

（二）采取殴打、限制人身自由等方法阻挠公民参加兵役登记、体格检查或者应征入伍的；

（三）扰乱征兵工作秩序的其他行为。

第五十一条 县级以上地方人民政府依照本条例实施的行政处罚，由县级以上兵役机关会同公安、民政、卫生计生、教育、人力资源社会保障等部门具体办理。

第五十二条 县（市、区）人民政府依照本条例第四十三条、第四十四条的规定对公民实施行政处罚的，县（市、区）兵役机关应当将公民受行政处罚的情况提供给公共信用信息系统。

第八章 附 则

第五十三条 本条例所称适龄公民，是指当年十二月三十一日以前年满

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十八周岁至二十四周岁的男性公民。所称应征公民，是指经兵役登记和初步考核合格的适龄公民。所称预征对象，是指经过体格目测、病史调查和政治、文化初步考核，基本符合新兵的政治、身体、文化条件，选定参加当年征兵体格检查的应征公民。

征集女性公民服现役，按照国家有关规定执行。

第五十四条 本条例所称普通高等学校，是指根据国家有关规定批准设立、实施高等学历教育的全日制公办普通高等学校、民办普通高等学校和独立学院。

第五十五条 招收士官工作按照国家和省有关规定组织实施。高级技工学校、技师学院的毕业生和在校生报名应征、体格检查、政治考核、审批定兵等具体征集办法，参照普通高等学校执行。

第五十六条 本条例自2015年8月1日起施行。1995年10月19日江苏省第八届人民代表大会常务委员会第十七次会议通过，2005年9月23日江苏省第十届人民代表大会常务委员会第十八次会议修订的《江苏省征兵工作条例》同时废止。

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第三篇：江苏省征兵条例摘录 - 副本

江苏省征兵工作条例（摘录）

第三十七条 义务兵和初级士官，除享受《中华人民共和国兵役法》规定的优待外，同时享受下列优待：

（一）拆迁补偿安置时，应当计入家庭人数；

（二）入伍前承包的土地、山林、水面等应当保留，其原户籍所在地土地被征用的，应当享受与原户籍所在地其他公民同等待遇；服现役期间，除依照国家有关规定和承包合同的约定缴纳有关税费外，免于其他负担；

（三）在职职工应征入伍的，原单位应当在其入伍前全额发给入伍当月的工资、奖金和各项补贴，原劳动合同期限根据服役期限相应顺延；

（四）入伍前是机关、团体、企业事业单位职工（含合同制人员）的，服现役役期间，其家属继续享受该单位职工家属的有关福利待遇；

（五）在赈灾、扶贫救济时，同等条件下对士兵家属优先照顾；

（六）农村村民委员会或者集体经济组织为发展生产或者兴办公益事业，依照法律规定向其成员筹资筹劳的，应当照顾士兵家庭，减轻其负担；

第三十八条 全日制高等学校毕业的和在本省全日制高等学校就读的大学生应征入伍后，本人及家庭享受国家和省规定的优待，同时在其服义务兵役期间每年按以下比例发给奖励金：

（一）在校专科生不低于批准入伍的县（市、区）义务兵家庭优待金的百分之四十，已毕业的不低于百分之五十；

（二）在校本科生不低于批准入伍的县（市、区）义务兵家庭优待金的百分之五十，已毕业的不低于百分之六十。

前款规定的奖励金，由批准入伍的县（市、区）人民政府发放。

第四十一条 士兵退出现役后，接受工作安排的，除享受《中华人民共和国兵役法》规定的优待外，同时享受下列优待：

（一）在部队参战、立功和在西藏等艰苦地区服役以及家庭享受最低生活保障待遇的，应当优先安置；

（二）复工、复职的，应当享受不低于本单位同岗位（工种）、同工龄职工的各项待遇；

（三）国家和省规定的其他优待。第四十二条 鼓励退役士兵自谋职业。

按照国家和本省有关规定应当予以安排工作的退役士兵自谋职业的，由当地人民政府一次性给予退役士兵自谋职业安置补助金。

第四十三条 士兵退出现役自谋职业的，享受下列优待：

（一）免费接受当地劳动和社会保障、民政、人事部门组织的就业技能培训或者职业介绍；

（二）军龄视同社会保险缴费年限，并和实际缴费年限合并计算；

（三）报考本省全日制高等学校，符合有关规定的，可以适当加分，同等条件下优先录取，优先提供助学贷款和奖学金；

（四）从事个体经营的，除国家限制的行业外，自工商部门批准其经营之日起，三年内免交个体工商户注册登记费、个体工商管理费、集贸市场管理费、劳动合同鉴证费等登记类、管理类的收费，并按照国家和省有关规定享受税收优惠；

（五）国家和省规定的其他优待。第四十四条 入伍前是全日制高等学校在校学生的，学校应当保留其学籍到退役后一年。学生退役后要求复学的，原就读学校应当准其复学，并享受下列 优待：

（一）家庭经济困难的，学校应当酌情减免学费。在部队连续两年被评为优秀士兵的，复学后按照不低于百分之十的标准减免学费；荣立一次三等功奖励的，复学后按照不低于百分之五十的标准减免学费；荣立两次三等功或者荣立一次二等功、一等功、荣誉称号奖励的，复学后免交全部学费。入伍前享受优秀学生奖学金的，复学后继续享受并提高一个奖学金等级（不含一等奖学金）；

（二）在部队荣立三等以上（含三等功）奖励的，原是本科生的可以转到本校其他专业学习，原是专科生的可以免试转入本校同专业或者相近专业本科学习。荣立二等功以上（含二等功）奖励的，所学本科专业毕业后，可以推荐免试攻读所学专业硕士研究生；

（三）公共体育、军事技能和军事理论等课程可以免于考试，视为合格或者直接给予学分；

第四篇：2010年征兵工作实施方案

×××年征兵工作实施方案

为圆满完成×××冬季征兵工作任务，经镇政府征兵工作办公室研究决定，特制定征兵工作实施方案。

一、指导思想

以军队和国防现代化建设要求为依据，以加强征兵工作的一系列重要指示为指导，以提高兵员质量为核心，积极适应新形势征兵工作的特点,坚持宣传教育抓深入，体检政审抓标准,方法手段抓创新，征集全程抓廉洁,注重政策吸引，突出依法征集,努力为部队输送高素质兵员，圆满完成省、市和军分区赋予的征兵工作任务。

二、方法和步骤

今年我镇征兵工作共分为三个阶段：

第一阶段：组织准备阶段（从现在起至10月31日）镇村两级召开会议，传达贯彻各级征兵工作会议精神，部署征兵工作任务，制定工作计划，建立征兵领导小组和征兵办公室，组织廉洁征兵教育和业务技能培训，掌握政策规定，提高执行政策规定水平。积极采取多种形式开展征兵宣传教育，重点宣传《兵役法》、《征兵工作条例》和现行的有关征兵法律法规及政策，增强全民国防观念，掀起报名参军的热潮。镇征兵办在各村上报兵役登记并确定为“应服兵役”的适龄青年中，确定预征对象，各村、各街道办组织兵员到镇

征兵办填写预征对象审查登记表，并组织卫生、公安等部门对预征对象进行身体目测和政治初审。

第二阶段：体检、政审和审定新兵阶段（11月1日至12月10日）。按计划组织对预征对象进行体检、政审、公示，对体检、政审双合格的预征对象，组织审定新兵。政审中，要重点查清人户分离、长期在外务工、经商、经常出入娱乐场所、居住在治安复杂地区、直系亲属有重大问题尚未查清、有关证件不一致、在外地就学以及父母离异、家庭变故等情况，采取村委会、镇派出所、镇征兵办三级审查制度。

第三阶段：新兵运输和工作总结阶段（12月11日至12月底）。组织新兵运输，搞好欢送新兵活动、征兵工作总结以及今年武装工作总结。一是按照要求，安排部署好今冬的新兵交接、起运和送兵工作；二是整理完善新兵的档案资料以及应征新兵的管理；三是办理好交接手续，需要运送的兵员，由镇人武部统一安排；四是总结征兵工作中的经验和好的做法以及存在的不足。

三、组织机构

征兵工作领导小组

组长：×××

副组长：×××

成员：×××

四、关于做好今冬征兵工作的几点要求

（一）要深化认识，增强做好征兵工作的责任感和紧迫感

做好征兵工作，是加强国防和军队建设、推进军事斗争准备的基础性工程。当前，征兵工作面临许多新情况和新问题，各村、各街道务必引起高度重视，增强紧迫感，要以更高的标准、更严的要求和更强的自觉性，认真抓好各项工作的落实。抓好征兵工作是责任所系，任务所需，责无旁贷。各村、街道要强化大局意识和责任意识，统筹安排好各项工作，切实把征兵工作纳入重要议事日程。切实落实征兵工作责任制，明确任务，明确责任，做到一级抓一级，一级向一级负责，逐级抓好落实。要从构建和谐社会、加强国防和军队现代化建设的大局出发，将征兵工作作为落实科学发展观的实际行动，切实履行职责，高标准高质量的完成上级赋予的兵员征集任务。

（二）要严把质量关，为部队输送优质兵员。各村、各街道要把新兵质量放在核心位臵，严格按照征兵的条件、标准和程序办事，把好“预选、政审、体检、文化、年龄、审批定兵”六个关口，搞好平时准备和集中征集的衔接，提高新兵质量。确保不发生因体检、政审、年龄、文化等问题导致的退兵现象，提升武装工作水平，为部队输送优质兵员。

（三）强化廉政廉洁，确保征兵工作健康发展。镇武装部要把廉洁征兵作为加强和改进作风建设的实际措施，大力

推行征兵工作公示制度，将对上站体检人员、体检合格人员、政审合格人员、经定兵会议确定的应征入伍人员进行公示，接受社会监督。各相关单位不得巧立名目，变相勒卡新兵员，全力做好各项服务工作。

×××人民政府

×××年×月×日

第五篇：征兵工作讲话

在镇2010年征兵工作会议上的讲话

同志们：

刚才，我们隆重表彰了去年征兵工作全优单位，同志传达了市征兵工作会议精神，总结了我镇去年的工作情况，部署了今年的工作任务，讲得很好、很到位，我完全同意，希望大家认真贯彻落实。下面，结合今年的征兵任务，我谈几点认识。做好征兵，必须把握好以下四个关系：

一、把握好“被动”和“主动”的关系

每年这个时候，我们都会召开会议，部署征兵工作，动员全镇广大适龄青年踊跃参军，报效祖国。征兵工作的目的就是为部队输送高素质的新兵。从讲政治的角度来说，征兵工作关系国家安全、稳定和发展，是党中央、国务院、中央军委赋予我镇的一项重要职责。从上级部门要求来讲，市委、市政府已就征兵工作提出了明确意见，并将之列为第四季度的一项重点工作。今年的征兵工作是比较特殊的，由于时间与广州亚运会的举办相重叠，亚运会的部分赛事将在我市举办，征兵工作较往年政治敏感性更强，社会影响面更大。征兵是上级部署的一个重要任务，表面上看，我们是“被动”的任务承担者，然而从实际来看，我们更应该“主动”作为。作为革命老区，有着优良的拥军优属传统。仅从前两年的冬季征兵工作来2-

深化女兵征集制度改革、加大廉洁征兵工作力度”三个方面，市里也明确把征集兵员质量作为今后年终考评的重要参考依据。因此，各村（社区）、各征兵工作有关部门都要认真履行职责，严把新兵质量关。具体来说，就是要坚决贯彻执行上级征兵命令和有关政策规定，凡是命令和政策规定明确的，必须照办，不得擅自放宽条件、降低标准，更不得出现“有令不行、有禁不止”和“上有政策、下有对策”等不良现象。要按照征兵要求的政治、身体、心理、文化、年龄等条件，严格审查把关，凡不符合条件的，一个也不能批准入伍。要坚持集体领导，做到重大问题集体研究、共同把关，特别是定兵过程中，要坚持集体把关、集体决策，提高工作透明度。要认真贯彻执行上级廉洁征兵规定，坚决查处征兵过程中的各种违法违纪行为。

三、把握好“分工”和“合作”的关系

征兵工作是一项社会性很强的工作，时间紧、标准高，政策性强、影响面广。征兵工作，仅靠武装部一个部门是远远不足的，需要各村（社区）、各有关单位牢固树立大局观念，既要合理分工、各司其职、各负其责，又要科学协作、密切配合、形成合力。具体来说，就是要严格落实征兵工作责任制，将任务和责任分解落实到具体单位和个人，确保每项工作都有具体单位管、有具体个人抓；确保征兵任务落实到每一个村（社区）、每一位干部的身上，做到报名适龄青年一个不漏，上站体检报名青年一个不缺，落实任务一4-