厂长安全责任制[范文大全]

第一篇：厂长安全责任制

厂长安全责任制

1、厂长是企业安全工作第一责任人，对本企业安全生产负全面的领导责任。

2、认真贯彻执行国家、各级政府、主管部门有关安全生产的方针、政策、法规、标准。

3、在计划、布置、检查、总结和评比生产时，必须同时计划、布置、检查、总结和评比安全工作。

4、领导编制安全技术改造计划，合理安排安全技改经费，并认真组织实施。

5、建立各项安全规章制度，制定安全操作规程，并负责督促落实。

6、建立职工安全培训教育制度。组织职工学习安全生产的法律法规。进行安全技术教育，按规定培训新工人和各类特种作业人员。

7、建立安全检查制度，及时整改事故隐患。

8、建立事故查处制度。组织和参与本企业各类事故的调查和处理。及时如实报告事故，组织调查、分析事故发生的原因，并拟定改进措施。

9、建立全员安全奖惩制度。坚持年终总结安全工作，表彰安全生产有功人员。

10、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

生产副厂长安全责任制

1、对本单位安全生产负直接责任。

2、组织职工认真执行国家、企业有关安全生产的法规、标准和规章制度，坚持生产与安全“五同时”。

3、在保证安全的前提下组织指挥生产，及时制止违反安全生产制度和安全技术规程的行为。

4、在生产过程中发现不安全因素、险情及事故时，应果断正确处理，立即报告主管领导，并通知有关职能部门，防止事态扩大。

5、贯彻执行工艺操作纪律和操作规程，杜绝或减少非计划停工和跑、冒、串事故，实现安、稳、长、满、优生产。

6、负责组织安全检查。

7、负责落实大检修及临时抢修施工时的安全措施，制订安全施工方案，安排监护人员。

8、负责员工生产技术培训和考核，检查新入厂员工安全教育工作。

9、负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。

安全副厂长安全责任制

1、按照“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则，对本企业的安全生产负主要责任。

2、组织制订、修订和审查安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。

3、坚持贯彻“五同时”原则，监督检查生产职能部门的安全职责履行情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。

4、组织有关职能部门对上报本厂的生产安全事故进行调查处理，并及时向本厂主管部门报告。

5、认真履行关键装置要害部位安全联系（承包）职责，并每季参加一次基层安全活动。

6、负责组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改。

7、负责组织落实安全培训、教育和考核工作；

8、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

9、负责返回安保基金的使用管理。

10、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。

11、按照上述安全职责，制订年度安全工作计划，并在具体工作中逐条落实。

安 检 科 职 责

1、贯彻执行国家及企业安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，在厂长和分管安全副厂长的领导下负责本厂的安监工作。

2、负责对职工进行安全教育和培训、新职工的安全教育；组织各种安全活动，制订班组安全活动计划。

3、组织制订、修订本厂职业安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。

4、组织安全大检查，协助并督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情况。

5、对各种直接作业环节进行安全监督，检查各项安全管理制度的执行情况。

6、深入现场进行安全监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。

7、负责各类事故的汇总、统计上报工作。

8、按有关规定，督促检查有关部门按规定及时发放职工劳动防护用品和合理使用。

9、负责对本厂安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。

10、检查督促有关部门搞好安技装备的维护保养、管理工作。

11、建立、健全安全管理网络，指导班组安全工作，加强安全基础建设。

12、提出安保基金的使用计划，对计划的实施进行检查监督。

生产技术科安全责任制

1、编制或修订工艺技术操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产要求。

2、及时传达、贯彻、执行上级有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”。

3、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的做法，应立即制止并向领导汇报，严禁违章指挥、违章作业。

4、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大。

5、参加安全生产大检查，及时掌握安全生产动态。

6、负责贯彻操作纪律管理规定，实现安、稳、长、满、优生产。

7、参加其它事故的处理工作。

后勤供应安全责任制

l、在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施计划，保证资金到位，监督安全生产资金专款专用。

2、负责各类劳动防护用品的采购、保管和按标准发放。

3、负责按计划保质、保量及时供应安全技术措施项目所需的设备、材料。

4、对购入设备、配件及有关原材料的质量负责，质量必须符合国家的标准要求。

5、保证事故隐患治理费用、安全教育费用等安全费用的资金到位。

6、负责审核各类事故处理费用支出，并将其纳入本厂经济活动分析内容。

安检科科长职责

1、负责本单位安全技术工作，贯彻执行上级安全生产的指示、规定、标准、规章制度等，并检查督促执行。业务上接受上级安监部门的指导，有权直接向上级安监部门汇报工作。对班组安全员进行业务指导。

2、负责并参加编制本单位安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

3、负责编制本单位安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。

4、协助领导做好职工的安全思想、安全技术教育工作，负责新入厂人员的安全教育，指导并督促检查班组（岗位）的安全教育。

5、负责安排并检查班组安全活动，定期组织紧急事故预案演练。

6、按照安全技术规范、标准的要求，参加本单位新建、改建、扩建工程的设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的“三同时”审查，落实装置检修、停工、开工的安全措施。

7、负责本单位安技装备、灭火器材、防护和急救器具的管理；掌握尘毒发生情况，提出改进意见和建议。

8、每天深入现场检查，发现隐患及时整改。制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理；检查落实用火安全措施

9、参加各类事故的调查处理，负责统计分板，按时上报。

10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规格化。

安 检 员 职 责

1、协助领导贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。

2、参与制定有关安全生产管理制度和安全技术操作规程。

3、协助领导做好职工的安全技术教育，督促检查班组、岗位安全教育。

4、负责安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，做好详细记录，并参加事故调查、分析，落实防范措施。

5、负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的日常检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动防护用品、用具，正确防护器材和急救器具。

6、每天要深入现场检查，及时发现事故隐患，制止违章指挥和违章作业。

班组长安全责任制

1、执行落实企业和本单位对安全生产的指令和要求，全面负责本工段（班组）的安全生产。

2、组织职工学习并执行落实企业、本单位各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为，确保本班组的安全生产。

3、组织并参加班组安全活动日及其他安全活动，坚持班前讲安全、班中检查安全、班后总结安全。

4、负责对新职工进行岗位安全教育。

5、负责班组安全检查，发现不安全因素及时组织力量消除，并报告上级。发生事故立即报告，组织抢救，保护好现场，做好详细记录，并参加事故调查、分析，落实防范措施。

6、负责生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具的日常检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。督促教育职工合理使用劳动防护用品、用具，正确防护器材和急救器具。

7、落实好直接作业的监护工作。

班组安检员安全责任制

1、班组安检员由班（组）长或副班（组）长兼任，接受本单位安检员的业务指导，负责本班（组）的安全工作。

2、组织开展本班（组）的各种安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。坚持班前安全讲话，班后安全总结。

3、对新职工进行班组、岗位安全教育。组织岗位技术练兵和开展事故预案演练。

4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并及时报告。

5、检查监督本班组、岗位人员正确使用和管理好劳动防护用品、各种防护器具及灭火器材

6、发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。

7、落实好直接作业的监护工作。

生产操作人员安全责任制

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本岗位的安全生产负直接责任。

2、熟练掌握本岗位操作技能，严格执行工艺纪律和操作纪律，精心正确地操作，做好各项记录。交接班应交接安全情况，交班应为接班创造良好的安全生产条件。

3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。

4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。

5、精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。

6、上岗按规定着装，熟练正确地使用各种防护器具和灭火器材。

7、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。

8、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。

9、做好直接作业的监护工作，落实各项防范措施。

安全教育培训制度

安全教育培训是企业安全管理的重要内容之一。为提高本厂职工安全技术素质和业务水平，搞好教育培训，制定此制度。

1、新工人入矿必须进行安全教育。入矿教育的主要内容有：企业的安全生产情况，学习有关安全法规，讲解安全生产的意义。

2、车间教育是车间对新工人进行的安全教育。教育内容：车间生产工艺及应注意的安全事项；有毒有害作业情况等。

3、班组教育是新工人或调动工作的工人，到固定工作岗位的一级安全生产教育。其教育内容：班组安全生产概况，工作性质及职责范围；新工人将要从事的生产岗位的安全知识、操作规程、作业场所的安全、职业卫生防护；个人防护用品的使用与保管等。

4、特种作业人员的安全技术培训。特种作业人员，必须经安监等相关部门进行专门培训，并要经考试合格发证后，方能持证上岗操作。这是保证安全生产，防止伤亡事故的重要措施之一，也是安全生产教育的一项重要制度。

5、经常性安全教育。要使全体职工重视并真正实现安全生产，还必须对职工进行经常性的安全生产教育。其主要形式有：安全活动日、班前班后会、安全技术交流会、广播、黑板报、事故现场会、安全教育陈列室等。

石料厂排土场安全管理制度

排土场是石料厂安全管理不可忽视的一个重要方面，为防止发生排土场事故，制定此制度。

一、厂长是排土场安全生产的第一责任人，专职安全生产管理人员具体负责排土场的安全管理工作。

二、排土场滚石区应设置醒目的安全警示标志。危险范围内严禁人员进入。

三、严禁在排土场作业区或排土场边坡面捡矿石或其他石材。

四、排土场最终境界应排弃大块岩石，以确保排土场结束后的安全稳定，防止发生泥石流灾害。

五、汽车排土作业时，应有专人指挥。

六、人工排土时，严禁人员站在车架上卸载或在卸载侧处理粘帮。

七、排土场平台必须平整，排土场应整体均衡推进，排土工作面应有3％-5％的反坡。

八、卸载平台边缘要设置安全车挡，其高度不小于轮胎直径的2/5。

九、山坡排土场周围应修筑可靠的截洪和排水设施拦截山坡汇水。

十、排土时应注意，不得把相同性质的软岩、泥土同层堆放，避免形成软弱夹层。同时应将坚硬大块岩石堆置在底层以稳固基底。

十一、应随时观察和监测平台岩土的稳定状态，高台阶排土场应有专人负责观测和管理。发现危险征兆，必须采取有效措施进行处理。

安全生产例会制度

为规范各项安全例会，特制定此制度。

一、认真贯彻执行国家和上级有关部门的安全生产方针、政策、法令，规章制度。

二、定期召开厂级安全例会，有厂长主持，副厂长、专职安全员参加。主要内容：传达学习上级有关安全生产文件、法律法规，总结前段安全生产工作，找出存在的问题，明确下一步工作方向。厂级例会原则上一个月召开一次。

三、由主管安全生产工作的副厂长召开安全例会，专职安全员、中层负责人参加。主要内容：传达学习上级有关安全生产文件、法律法规；厂安全例会做出的对安全生产工作安排意见；落实处理安全检查发现的问题；布置下一步安全生产工作意见。会议一般一周召开一次。

四、班组会议班前、班后召开，总结经验教训，安排当班或第二天安全生产工作；传达厂级有关安全生产安排意见，学习上级有关安全生产文件等。

安全生产奖惩制度

通过对科室和职工的安全生产业绩进行全面的总结评比，奖励先进、惩戒落后，充分调动职工遵章守纪的自觉性，变“要我安全”为“我要安全”，主动搞好安全工作，特制定此制度。

一、对符合下列条件之一者要进行奖励：

1、对一贯严格遵守安全生产法律法规、规章制度，圆满完成生产任务，积极参加安全生产活动，并协助领导搞好安全生产工作，未发生违章和人身设备事故的职工；

2、积极参加事故抢救、处理事故隐患，使企业财产和职工人身安全免受损失的职工；

3、抵制违章作业，违章指挥从而避免了重大事故的职工。

二、对于造成事故的责任人员要根据情节轻重，依照厂制度或上级有关规定分别给予批评教育、停职检查、扣除部分或全部奖金、行政处分，构成犯罪的由司法部门追究刑事责任。

三、对下列违规人员要进行经济处罚：

1、发现违章操作不听劝阻者，罚款10元；

2、作业时不按规定穿戴劳动防护用品者，罚款10元；

3、工作时间内，有脱岗、打扑克、下象棋、干私活而不听劝阻者，罚款20元/人；

4、发现事故隐患不及时处理和报告而盲目作业者，罚款50元；造成事故者，按规定处理；

5、明知他人违章而不制止者，罚款10元；造成设备事故或人身伤亡事故的，按有关规定处理；

6、严禁工作日内饮酒，违者罚款20元。

7、遇盲炮、残炮要进行交接，未交接者，罚款50元；因未交接而发生事故者，按有关规定处理。

经济处罚所得款专项储存，用于奖励本制度第一条所列人员。

安全检查制度

安全检查是及时发现和消除隐患、防止事故、改善劳动条件的重要手段，是安全管理工作的重要内容。通过安全检查可以发现矿山生产过程中的不安全因素，以便有计划的采取整改防范措施，保证安全生产。安全检查应防止走马观花，走过场，流于形式。发现问题应认真研究，及时处理。

一、安全检查内容，主要包括五个方面：

查思想、查制度、查管理、查隐患、查安全设施。

二、安全检查的形式多种多样，一般要做到：自查与互查相结合；日常检查工作与定期检查相结合；检查与整改相结合。

1、日常性安全检查。班组长和安全员要做好日常性安全检查工作，如边坡稳定情况、炸药雷管等火工品管理和使用情况、设备运行情况等，发现问题及时整改。作业工作开始工作前必须对周围环境进行检查，发现不安全情况要及时处理，安全后方可工作。

2、定期安全检查。由厂长负责，班组长、安全员参加，对全矿进行全面的安全检查，安全员要做好记录，时间每周一次。

3、季节性安全检查。夏季防暑降温检查；冬季防寒、防冻、防滑检查；节假日检查；雷雨季节要做好防汛、防山体滑坡、防雷电、防触电检查。

4、安全检查后，由厂长召集有关人员，对检查出的问题进行整理，并列出整改计划限期整改。整改计划要做到“四定”（定措施、定责任人、定完成期限、定复查人）。

5、每日召开一次班前会，讲评安全生产情况，传达上级文件和指示精神，提出安全生产要求，布置当班工作。

6、建立安全检查和事故隐患整改档案。

职业病预防制度

为预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济发展，根据《中华人民共和国职业病防治法》，特制定本制度。

1、本单位竭力为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。

2、定期发放个人防护用品，并督促、指导工人正确佩带使用。

3、定期组织工人进行职业健康检查，并建立职业健康监护挡案。

4、经依法承担职业病诊断的医疗卫生机构诊断为职业病的，除向劳动保障行政部门报告外，本单位安排病人进行治疗、康复和定期检查。

5、职业病患者的待遇，由本单位根据其职业病诊断证明书和劳动能力丧失的程度按国家现行规定。经费开支渠道按上级有关规定执行。

设备安全管理制度

为搞好设备安全管理，使之更好地服务子生产，制定此制度。

1、只有持证电工才能从事电气作业，严禁非专业人员随便乱动和私自修理电器设备。

2、仪器设备的维护、保养、检修要做到经常维护、定期保养，发现问题及时检修，严禁带病运行，禁止违章操作。

3、按照规定设置电气安全标志，如“高压危险”、“有人作业，严禁合闸”等。

4、搞好电气设备和线路的检测和维护工作。对年久老化或安全性能不符合要求的线路和设备要及时更换，确保电气设备始终处于良好状态。

5、仪器设备大、中、小修必须做好检修记录。

6、仪器设备要做到专人维护、专人管理，各种设备建立管理档案，妥善管理。

7、机械操作人员必须熟知该设备的操作程度和性能，了解设备有关维护和保养知识，重要设备新工人上岗操作，必须由老工人进行监护指导。

劳动防护用品管理制度

一、使用劳动防护用品的原则要求

1、使用劳动防护用品必须根据劳动条件，需要保护的部位和要求，科学合理地进行选型。

2、使用人员必须熟悉劳动防护用品的型号、功能、适用范围和使用方法。

3、劳动防护用品，必须严格按照规定正确使用。使用前，要认真检查，确认完好、可靠、有效，严防误用，或使用不符合安全要求的护具，禁止违章使用或擅自代用。

4、特殊防护用品，如防毒面具等还应经培训、实际操作考核合格。

5、职工进入生产岗位、检修现场，必须按规定穿戴劳动防护用品，并正确使用劳动防护用品，否则，按违章论处。

6、不许穿戴（或使用）不合格的劳动防护用品，不许滥用劳动防护用品。对于在易燃、易爆、烧灼及有静电发生的场所，明火作业的工人，禁止发放、使用化纤防护用品。

防护服装的式佯，应当以符合安全生产要求为主，做到适用美观、大方。

7、劳动防护用品应妥加保护，不得拆改，应经常保持整洁、完好，起到有效的保护作用，如有缺损应及时处理。

二、劳动防护用品的管理

1、劳动防护用品的发放标准和发放周期，由安全技术部门根据《劳动防护用品配备标准》，根据各工种的劳动环境和劳动条件，配备具有相应安全、卫生性能的劳动防护用品。

2、对于生产中必不可少的安全帽、安全带、绝缘护品，防毒面县，防尘口罩等职工个人特殊劳动防护用品，必须根据特定工种的要求配备齐全，并保证质量。

3、建立和健全劳动防护用品的采购、验收、保管、使用、更换、报废等管理制度。安技部门应对购进的劳动防护用品进行验收。

4、采购、发放和使用的特种劳动防护用品必须具有安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证。对一般劳动防护用品，应该严格执行其相应的标准。

5、凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员，应按其主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。如配备的劳动防护用品在从事其他工种作业时或在其他劳动环境中确实不能适用的，应另配或借用所需的其它劳动防护用品。

6、防毒面具的发放应根据作业人员可能接触毒物的种类，准确地选择相应的滤毒罐（盒），每次使用前应仔细检查是否有效，并按国家标准规定，定期更换滤毒罐（盒）。

7、生产管理、调度、保卫、安全部等有关人员，应根据其经常进入的生产区域，配备相应的劳动防护用品。

8、公用的安全帽、工作服，供外来参观、学习、检查工作人 励临时借用。公用的劳动防护用品应保持整洁，专人保管。

9、在生产设备受损或失效时，有毒有害气体可能泄漏的作业场所，除对作业人员配备常规劳动防护用品外，还应在现场醒目处放置必需的防毒护具，以备逃生、抢救时应急使用。用人单位还应有专人和专门措施，保证其处于良好待用状态。

10、根据上级部门规定的使用期限，结合企业经济条件，根据实际情况增发必需的劳动防护用品，并规定使用期限。

11、建立和健全劳动防护用品发放登记卡片。按时记载发放劳动防护用品情况和办理调转手续。定时核对工种岗位劳动防护用品的种类和使用期限。

12、凡发给车间、工段、班组公用的劳动防护用品，应指定专人管理。如有丢失，要查清责任，折价赔偿。属于借用的，应按时交还。

13、使用单位必须建立劳动防护用品定期检查和失效报废制度。

14、禁止将劳动防护用品折合现金发给个人，发放的防护用品不准转卖。

三、发放和使用

使用劳动防护用品的单位（以下简称使用单位）应为劳动者免费提供符合国家规定的劳动防护用品。

1、使用单位不得以货币或其他物品替代应当配备的劳动防护用品。

2、使用单位应教育本单位劳动者按照劳动防护用品使用规则和防护要求正确使用劳动防护用品。

3、使用单位应建立健全劳动防护用品的购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度；并应按照劳动防护用品的使用要求，在使用前对其防护功能进行必要的检查。

4、使用单位应到定点经营单位或生产企业购买特种劳动防护用品。购买的劳动防护用品须经本单位的安全技术部门验收。

四、劳动防护用品必须符合下列条件

1、对特种劳动防护用品，国家实施安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证制度。对一般劳动防护用品，应该严格执行其相应的标准。

2、能够有效地预防对人各个暴露部位的危害达到全面防护。

3、必须符合安全要求，适用、美观、大方、时装化，使职工穿着舒适，佩戴使用方便，不妨碍作业活动。

4、选用优质、轻质材料，耐腐蚀，抗老化，对皮肤无刺激，各部配件的吻合严密，牢固，经济耐用。

5、外观光洁，色泽均匀协调，美观大方。

生产安全事故管理制度

按国家有关生产安全事故管理规定，结合本厂情况制定此制度。

一、事故的报告

发生轻微伤事故后，应及时逐及报告厂安监部门及有关领导和各级安监部门，并填写“伤亡事故登记表”报至各级安监部门。

发生重伤事故及死亡事故，应立即如实报告给当地主管部门、安全生产监督管理部门。重大死亡事故时进行快报外，本厂负责人或专职安全员还必须在每月底向上级主管部门和安全生产监督管理部门报送“企业伤亡事故登记月报表”。

二、伤亡事故抢救

发生伤亡事故后，必须立即组织抢救。首先事故现场人员要进行自救和互救，无伤者救助受伤者，轻伤者救助重伤者，尽快使遇险人员逃离险境。

厂长对事故抢救负有组织领导责任。各职能部门、职工部有抢救事故的责任。

重伤以上事故或本厂无力抢救的事故，必须向当地救护组织、卫生部门、主管部门请援营救。本厂要全力配合，协助这些部门做好抢救工作。

根据抢险工作的需要，成立抢险救灾指挥部，厂长任组长，下设抢救组、后勤组、救护组、保卫组、接待组，并参与调查组工作。

在任何情况下，都要禁止冒险抢救，以免扩大作伤亡。厂领 导和有关职能部门下积极组织抢救，或指挥不力，造成扩大伤亡的要加重处理。

三、伤亡事故的调查

发生轻微伤事故，由乡镇安监办或本厂自行组织调查。由乡安监办或安全副厂长负责，安全、技术、生产、工会等部门参加调查，发生重伤事故或一至二人死亡事故的，由上级安全生产监督管理部门组织调查。此时，本厂应全力协助和积极配合调查。本厂职工有权向调查组反映有关情况。本厂领导和每个职工都有责任接受调查组的询问，如实反映有关情况，提供有关资料，完成调查组批派的工作。任何人有不得干扰调查组的正常工作。本厂领导不得对反映情况者进行打击报复。

本厂有责任保护好现场不受破坏。不经事故调查组同意。不得自行清理现场，恢复生产。

伤亡事故的调查要贯彻执行“四不放过”的原则，即事故原因没查清不放过；群众没受到教育不放过；没制定防范措施不放过；责任者没受到处理不放过。

四、事故责任及落实

根据事故调查组的调查结论，经上级批复结案后，事故责任人可能承担行政责任、党内责任或刑事责任。事故单位可承担民事赔偿责任，并接受行政处罚。企业内的责任人的处分情况应向全厂职工公布，按人事管理权限，履行处理手续并存入档案。

五、防范措施的落实

事故调查组的调查报告中提出的防范措施建议，由本厂负责整改落实。本厂无力整改的，应向上级主管部门或当地政府报告。

重大危险源的监控与 重大事故隐患整改制度

中小型非煤露天矿山可能在火药爆炸、山体滑坡（坍塌）、泥石流等方面存在重大事故危险源。为此，应建立重大危险源（重大事故隐患）的排查、监控与整改制度。

一、矿山企业建立重大危险源的排查制度，对可能造成人员伤亡，或重大财产损失的重大危险源应及时发现，并采取相应的防范措施。

二、企业发现有重大事故隐患的，应立即向上级主管部门或安全生产监督管理部门报告，申请对重大事故隐患进行评估。

三、经安全生产监督管理部门评估确认为重大事故隐患后，企业应在接到确认通知书后三十日内编写重大事故隐患报告书，报送至上级安全生产监督管理部门和主管部门及当地人民政府。

四、存在重大事故隐患的矿山企业，应当成立事故隐患管理小组，小组由企业法人负责。重大事故隐患管理小组就履行下列职责：

1、负责重大事故隐患的现场管理，随时监控和掌握重大事故隐患的动态变化。

2、有针对性的对职工进行安全教育，增强职工防范重大事故隐患的自觉性。

3、组织模拟重大事故发生时应采取的紧急处置及人员疏散学 习。

4、制定应急计划，从物资、人员、组织、措施等方面进行周密详尽的安排，并报当地人民政府和安全生产监督管理部门及主管部门备案。

5、制定整改措施；并组织实施。

五、对重大事故隐患企业无力进行整改时，应向当地人民政府安全生产监督管理部门和主管部门如实汇报，请求支持和帮助。

六、企业如接到《重大事故隐患停产整改通知书》，应立即停产整改。

七、企业对重大事故隐患的整改工作，应接受安全生产监督管理部门和主管部门的监督。

八、企业对重大事故隐患整改结束后，应及时报告安全生产监督管理部门和上级部门，申请审查验收，经验收合格后，企业方能恢复正常生产或结束整改。

安全生产档案管理制度

安全生产档案管理是安全生产的一项基础性生产，对企业科学、规范化管理至产重要，为此制定此制度。

一、明确专人管理安全生产档案，本矿（厂）由专职安全管理人员负责档案的管理。

二、需要规范管理的安全生产档案；

1、与上级签订的安全目标责任书；

2、安全检查及隐患整改情况档案；

3、安全生产教育档案；

4、职工考核与奖惩情况档案；

5、伤亡事故及处理情况档案；

6、从事有害作业职工健康档案；

7、女职工健康档案；

8、职工劳动防护用品发放情况档案

9、边坡监测情况档案；

10、职业卫生档案；

11、炸药雷管领取和使用情况档案；

12、重大危险源监控与重大事故隐患整改情况档案；

13、其他需要归档的重要资料。

三、矿（厂）长要重视安全生产档案的管理工作，要对档安管理工作进行督促检查，使之持之以恒，并不断充实完善。

采石场边坡管理制度

为加强边坡管理，防止边坡事故发生，制订此制度。

一、应派有经验的专人负责边坡管理工作，定期对边帮进行检查，对危岩进行处理，及时消除事故隐患。

二、作业前，必须对工作面进行全面检查，当发现台阶坡面有裂隙可能有塌落有浮石和伞檐时，必须迅速处理。

三、作业中，应加强对边坡的观察，当发现边坡上有裂隙可能坍塌时，必须及时上报，迅速处理。处理要有可靠的安全措施，如未及时处理，不得在危险区内进行其他任何作业和停留，并设置醒目的警示标志。

四、爆破作业结束后，必须及时清理浮石、险石，未清理前，其下方不准生产。禁止在悬崖陡壁的危险处作业，禁止任何人在边坡底部休息和停留。

五、预防水对边坡的危害，在采场边界上部开挖截洪沟，将水拦截并引到采场以外。当边坡赋有有破碎带、断层、裂隙、层理等弱面，应切断、隔断弱面与水的联系，确保边坡安全、稳定。

六、禁止高阶段、大皮角开采，严禁掏底开采。坚持科学的开采程序，做到自上而下、分段开采。

七、选择合理的穿爆方法，尽量采取微差爆破、松动爆破等。控制一次爆破装药量。

安全技术措施经费的提取与使用制度

安全技术措施经费是指以改善企业劳动保护、安全生产条件、防止伤亡事故、预防职业病危害为目的的一项专项经费，为更好提取和使用此项经费，特制订此制度。

一、按照国家有关规定，矿山企业每年按实际产量0.5元/吨，用于改善劳动条件。如资金仍不足时，可以税后留利或利润留成等自有资金名补充一部分，作为措施经费，专款专用，不得挪用。

二、每年年未应由生产技术部门负责编制下一个年度的安全技术措施计划，经主管负责人批准后实施，专职安全管理人员要对计划的实施进行监督。

三、安全技术措施经费应用范围是：安全防护装置、保险、信号装置、防尘、防毒设施、防暑降温、环境保护设施、安全生产宣传教育等方面。

四、每年年末要对当年安全技术措施计划完成情况进行验收，对安全技术措施经费使用情况进行检查，如发现挪作它用要及时处理。

爆破器材管理制度

爆破器材的管理是矿山安全工作中的重点，为防止爆炸事故的发生，制订此制度。

1、必须持有公安部门颁发的《爆炸物品购买证》到定点炸药库进行购买。

2、运输爆破器材的汽车必须到公安部门办理《爆炸物品运输证》。

3、禁止雷管与炸药混装运输。

4、在运输途中应低速行驶，保持安全距离，非押运人员不准乘坐车辆。

5、库房必须有专人看管。

6、炸药、雷管要分库存放。不要超过当天使用量。

7、库房内及周围严禁用火，库房内禁止使用电灯或明火照明。

8、爆破器材的存入和领取必须有严格的登记签字手续。

9、当班用量当班领取，不得超量领取。

10、当班使用剩余炸药、雷管必须全部退回临时存放并进行登记。

矿山安全规定

一、露天采场主要区段的上下平盘之间必须设人行通路或梯子，并按有关规定在梯子两端设置防护栏。

二、在露天矿内行走的人员必须遵守下列规定：

1、必须走人行通路或梯子。

2、因工作在矿山道路行走的人员，必须时刻注意前后方向来车。避让车辆时，必须到安全地点。

3、横过矿山公路时，必须止步嘹望。

4、不准横过胶带输送机。

5、严禁在有塌落危险的坡顶、坡底行走或逗留。

三、闲杂人员和车辆严禁进入生产作业区。

四、采场内有危险的火区、老空区等地点必须充填或设置防护栏，并设置警示标志；地面、采场及排土场内临时设置变压器时必须设围栏，配电柜、箱、盘必须加锁，并设置明显的防触电标志；设备停放场、爆炸材料库、油库、加油站和物资仓库等易燃易爆场所，必须设置防爆防火等危险警示标志；矿山道路必须设置交通安全标志，严禁擅自移动和毁坏各种安全标志。

五、在运输线路两侧堆放物料时，不得影响行车安全。

六、在爆破区域、岩体变形区域、滑坡危险区域不得建永久性建（构）筑物。

七、机械设备的供电电缆必须绝缘良好，电缆横过公路时，必须采取防护措施。机械设备内必须备有完好的绝缘防护用品和工具，并按进行电气绝缘性能试验，不合格的及时更换。

八、电气设备必须安装过流、过压、漏电、接地等保护装置，并灵敏可靠。

九、采掘、运输、排土等机械设备作业时，严禁人员上下设备；在危及人身安全的作业范围内，严禁人员停留或通过。

十、在大雾、烟尘等能见度低的情况下作业时，必须制定安全技术措施。

十一、作业人员在超过2m的高空作业时，必须佩带安全带或设安全网。在露天进行起重和高空作业时，遇有六级以上大风，不得进行作业。

穿孔作业安全措施

1、应优先采用湿式凿岩，从源头上消除粉尘的产生。当使用干打眼时，应采取相应的防范措施。

2、穿孔作业人员应坚持佩戴和使用防尘口罩，并配备其它个体防护用品。

3、穿孔作业人员应站立在上风向，回避粉尘危害。

4、需要进行高处作业或在坡度大于300的斜面上进行穿孔作业时，必要系好安全带，且安全带必须经常检查、有效。

5、当凿岩噪声过高时，应采取个体防护措施，配戴耳塞。

6、对穿孔作业人员应按规定定期进行体检，发现职业病应立即调离接尘岗位，并进行治疗。企业应建立接尘人员个人卫生健康档案。

防排水安全措施

1、必须搞清矿区及其附近地表径流和受水面积、河流、渠汇水情况，疏水能力、积水区和水利工程情况，以及当地日最大降雨量，历年最高供水位。结合矿区特点建立和健全防水、排水系统。

2、对容易积水的地点应修筑泄水沟。泄水沟应避开露头、裂缝和透水岩层，不能修筑沟渠时，可用泥土填平压实。

3、雨季应设专人负责检查矿区防洪情况；采场及边坡周围，应设截水沟或挡水围堤。

破碎作业安全措施

l、依据安全规程及矿山实际，组织制定操作制度。

2、卸料平台处应修筑反坡及设挡车装置，以防止车辆下滑；卸料平台周围要设护栏及警示标志，照明条件要好。

3、人工为料平台应设置牢固，四周应设护栏，上下平台应有梯子；要定期检查、维护和清扫栏杆、平台和梯子。

4、破碎设备裸露的转动部分，应设防护罩或防护屏；防护罩、防护屏应分别符合规定要求。

5、电器设备可能被人体触及的裸露带电部分，应设安全防护罩或遮拦及警示牌。

6、设备的启动装置，应位于能看到机器周围情况的地点，停车开关应设在机器附近；如在启动装置处看不到被启动的设备，则应有启动预示信号（电铃或指示灯等），而且要在得到允许开车的信号后，方可开车。

7、在进行设备维修或事故处理时，一定要停车进行操作，并断开电源；启动装置及电源处要有专人保守或设警示标志。

8、破碎工艺应采取有效的防尘、防噪声措施，如喷水、设置除尘设备等；接尘人员应佩戴耳塞、防尘口罩机安全帽等个体保护用品，高处作业人员还应系安全带或安全绳。

9、接触粉尘及有害物质的作业人员，应定期组织体检，并建立个人健康档案；经确诊不适合从事原工种工作的人员，应及时调离。

10、进行爆破作业时，破碎作业必须停止，并对设备进行必要的遮盖防护，人员撤到安全的地点躲避。

钻机作业安全措施

1、现场安装好设备及其部件，设备要定期进行检查校验。

2、钻孔地点要选择好（场地尽可能平整），支架必须安放牢固；现场工作人员应与钻机保持足够的安全距离。

3、钻孔设备的工作压力、推进速度、最大钻孔深度、最大孔径等指标，不要超过设计的设备技术参数；如出现意外情况，应立即停机或降低设备工作压力。

4、应优先采用湿法凿岩，延长设备寿命，减低穿孔过程中的产尘量。当现场条件限制无法采用湿法穿孔时，或产尘量较大时，应采取其他的除尘手段。

5、凿岩工要做好个体保护，按要求配备防尘口罩、耳塞、安全帽等劳保用品，并要坚持使用。

6、配电室、空压机、钻机之间的各种管线，应采用地埋线或高空架杆等措施，以减少供电、供风等管线的外露拖地长度。

7、工作平台的宽度要符合规程要求，在高处作业或在300以上的斜坡面上工作时，一定要系好安全带；安全带要经常检查，且安全系数不得小于5。

爆破作业安全措施

爆破作业时，采场内的装载机、挖掘机、潜孔钻、运输车辆等设备都要撤出采场，放到安全地点，在爆破危险区的边界处和通道上设置警戒人员、警戒标志以及警戒信号。放炮时，能保证警戒范围内无人员。爆破结束15分钟后，先由爆破员进入工作面检查，经检查确认安全后，才发出解除警戒信号。

为保证爆破安全，在爆破作业时，必须加强对爆破危险区域的管理，同时还须采取了以下管理措施：

1、矿山企业要有固定的爆破时间，按时进行爆破，并使职工和周边居民熟知；严禁在大雾天、雷雨天、夜间及非爆破时间进行爆破作业。

2、爆破时，要严格遵守清场制度，在爆破危险区域内严禁有人作业或停留，同时要防止外人误入爆破危险区。

3、鉴于该矿山设定的爆破安全距离为300m，为此要严禁使用裸露爆破；处在爆破安全距离内的设备，能撤离的要尽量撤离，不能撤离的应采取有效地遮盖和防护措施。

4、爆破作业要按照规定要求设置警示标志，包括声响警示、视觉警示等，并派专人把守路口；各种警示标志的含义应通告员工及周边居民。

5、采场设计有避炮设施，其位置合理，道路畅通，构筑坚固。通过落实爆破安全规程及上述安全管理措施的严格执行，爆破危险区域的安全是可以得到保证的。

破碎筛分作业安全防范措施

1、破碎机启动前，必须先检查有关部位是否状态良好，禁止带故障运行。

2、破碎机上方受料矿槽应设固定格筛。

3、破碎机裸露的转动部分应有防护罩。

4、停机处理固定格筛卡矿，粗破碎机卡大块矿石和进入机体检查处理故障，必须遵守下列规定：

（1）作业人员必须系好安全带，其长度只限到作业点。（2）设专人监护。

（3）进入机体前，必须先处理掉矿槽壁上的矿块或者可能脱落的浮渣。

5、破碎机翻车受矿槽周围（给矿或翻车侧除外），必须设安全栏杆。

6、破碎机上方有洒水除尘或其它除尘设施。

7、破碎工必须佩载耳塞和防尘口罩及其它防护用品。

8、处理破碎机堵矿时，应首先处理掉给矿机头部矿石，然后从上部进入处理。禁止从排矿口下部向上处理。

9、处理破碎机下部漏斗堵塞时，应与给矿机和带式输送机岗位联系好，并断开带式输送机电源开关，派专人监护。

10、筛分作业应有除尘设施，并在密封状态下工作，密封装置应有便于检修、观察的门洞。

排险作业规程

1、排险前，要制定切实可行的实施方案，确保排险作业安全。

2、高空排险人员必须系安全带、安全绳，安全带或安全绳要固定牢靠，并应有专人负责对边坡观测，发现危险征兆，要及时通知排险人员停止排险，待采取有效措施后再行排险。

3、排险作业时，必须圈定危险范围，并设立警戒标志，专人看管，危险范围内禁止人员进入。并严禁下方人员作业。

4、不得在爆破过的伞檐下面进行排险，排险时，其他作业均要停止。

下雨、大雾和烟尘弥漫影响能见度时，严禁排险。

机口工操作规程

一、机口作业人员要穿戴好劳动防护用品。

二、作业前，必须认真检查工作场地，确认电气、机械设备工具和防护设施处于安全状态，方可操作。

三、在坠落高度基准面2m以上的高处作业时，必须设置安全网、护栏等防护设施。高处作业时，严禁抛掷物件，严禁上下垂直方向双层作业。

四、设备的走台、地板以及通行和操作的场所，应保持整洁和通行安全。

五、设备运转时，禁止人员对其转动部分进行检修、注油和清扫。

六、终止作业时，必须切断动力电源。

七、负责本岗位设备的操作、检查、保养，发现问题及时处理。

八、做好设备运行安全记录。

电工安全操作规程

1、所有绝缘、检验工具，应妥善保管，严禁他用，并应定期检查、校验。

2、现场施工用高低压设备及线路，应按施工设计及有关电气安全技术规程安装和架设。

3、线路上禁止带负荷接电或断电，并禁止带电操作。

4、有人触电，立即切断电源，进行急救；电气着火，应立即将有关电源切断后，使用泡沫灭火器或干砂灭火。

5、安装高压开关，自动空气开关等有返回弹簧的开关设备时，应将开关置于断开位置。

6、多台配电箱（盘）并列安装时，手指不得放在两盘的接合处，也不得触摸连接螺孔。

7、电杆用小车搬运应捆绑卡牢。人抬时，动作一致，电杆不得离地过高。

8、人工立杆，所用叉木应坚固完好，操作时，互相配合，用力均衡。机械立杆，两侧应设溜绳。立杆时，坑内不得有人，基础夯实后，方可拆出叉木或拖拉绳。

9、登杆前，杆根应夯实牢固。旧木杆杆根单侧腐朽深度超过杆根直径八分之一以上时，应经加固后方能登杆。

10、登杆操作脚扣应与杆径相适应。使用脚踏板，钩子应向上。安全带应栓于安全可靠处，扣环扣牢，不准拴于瓷瓶或横担 上。工具，材料应用绳索传递，禁止上、下抛扔。

11、杆止紧线应侧恂操作，并将夹紧螺栓柠紧，紧有角度的导线，应在外侧作业。调整拉线时，杆上不得有人。

12、紧线用的铁丝或钢丝绳，应能承受全部拉力，与导线的连接，必须牢固。紧线时，导线下方不得有人，单方向紧线时，反方向应设置临时拉线。

13、电缆盘上的电缆端头，应绑扎牢固，放线架、千斤顶应设置平稳，线盘应缓慢转动，防止脱杆或倾倒。电缆敷设到拐弯处，应站在外侧操作，木盘上钉子应拔掉或打弯。雷雨时停止架线操作。

14、进行耐压试验装置的金属外壳须接地，被试设备或电缆两端，如不在同一地点，另一端应有人看守或加锁。对仪表、接线等检查无误，人员撤离后，方可升压。

15、电气设备或材料，作非冲击性试验，升压或降压，均应缓慢进行。因故暂停或试压结束，应先切断电源，安全放电，并将升压设备高压侧短路接地。

16、电力传动装置系统及高低压各型开关调试时，应将有关的开关手柄取下或锁上，悬挂标示牌，防止误合闸。

17、用摇表测定绝缘电阻，应防止有人触及正在测定中的线路或设备。测定容性或感性材料、设备后，必须放电。雷雨时禁止测定线路绝缘。

18、电流互感器禁止开路，电压互感器禁止短路和以升压方 式运行。

19、电气材料或设备需放电时，应穿戴绝缘防护用品，用绝缘棒安全放电。

20、现场变配电高压设备，不论带电与否，单人值班不准超过遮栏和从事修理工作。

21、在高压带电区域内部分停电工作时，人与带电部分应保持安全距离，并需有人监护。

22、变配电室内、外高压部分及线路，停电作业时：（1）切断有关电源，操作手柄应上锁或挂标示牌。（2）验电时应穿戴绝缘手套、按电压等级使用验电器，在设备两侧各相或线路各相分别验电。

（3）验明设备或线路确认无电后，即将检修设备或线路做短路接电。

（4）装设接地线，应由二人进行，先接接地端，后接导体端，拆除时顺序相反。拆、接时均应穿戴绝缘防护用品。

（5）接地线应使用截面不小于25mm2多股软裸铜线和专用线夹，严禁用缠绕的方法，进行接地和短路。

（6）设备或线路检修完毕，应全面检查无误后方可拆除临时短路接地线。

23、用绝缘棒或传动机构拉、合高压开关，应戴绝缘手套。雨天室外操作时，除穿戴绝缘防护用品外，绝缘棒应有防雨罩，并有人监护。严禁带负荷拉、合开关。

24、电气设备的金属外壳，必须接地或接零。同一设备可做接地和接零。同一供电网不允许有的接地有的接零。

25、电气设备所有保险丝（斤）的额定电流应与其负荷容量相适应。禁止用其他金属线代替保险丝（片）。

26、施工现场夜间临时照明电线及灯具，一般高度应不低于2.5m，易燃、易爆场所应用防爆灯具。照明开关、灯口、插座等，应正确接入火线及零线。

27、穿越道路及施工区域地面的电线路应埋设在地下，并作标记。电线路不能盘绕在钢筋等金属构件上，以防绝缘层破裂后漏电。在道路上埋设前应先穿入管子或采取其它防护措施，以防被辗压受损，发生意外。

28、工地照明尽可能采用固定照明灯具，移动式灯具除保证绝缘良好外，还不应有接头，使用时也要作相应的固定，应放在不易被人员及材料，机具设备磁撞的安全位置，移动时，线路（电缆）不能在金属物上拖拉，用完后及时收回保管。

29、严禁非电工人员从事电工作业。

电焊工安全操作规程

1、必须遵守焊、割设备一般安全规定及电焊机安全操作规程。

2、电焊机外壳，必须接地良好，其电源的装拆应由电工进行。

3、电焊机要设单独的开关，开关应放在防雨的闸箱内，拉合时应戴手套侧向操作。

4、焊钳与把线必须绝缘良好，连接牢固，更换焊条应戴手套，在潮湿地点工作，应站在绝缘胶板或木板上。

5、严禁在带电和带压力的容器上或管道上施焊，焊接带电的设备必须先切断电源。

6、焊接贮存过易燃、易爆、有毒物品的容器或管道，必须清除干净，并将所有孔口打开。

7、在密闭金属容器内施焊时，容器必须可靠接地，通风良好，并应有人监护，严禁向容器内输入氧气。

8、焊接预热工件时，应有石棉布或档档板等隔热措施。

9、把线、地线禁止与钢丝绳接触，更不得用钢丝绳索或机电设备代替零线，所有地线接头，必须连接牢固。

10、更换场地移动把线时，应切断电源并不得手持把线爬梯登高。

11、清除焊渣或采用电弧气刨清根时，应戴好防护眼镜或面罩，防止铁渣飞溅伤人。

12、多台焊机在一起集中施焊时，焊接平台或焊件必须接地，并应有隔光板。

13、钍钨板要放置要密闭铅盒内，磨削钍钨板时，必须戴手套，口罩，并将粉尘及时排除。

14、二氧化碳气体预热器的外壳应绝缘，端电压不应大于36V。

15、雷雨时，应停止露天焊接作业。

16、施焊场地周围应清除易燃易爆物品，或进行覆盖、隔离。

17、必须在易燃易爆气体或液体扩散区施焊时，应经有关部门检试许可后，方可施焊。

18、王作结束应切断焊机电源，并检查工作地点，确认无起火危险后，方可离开。

机械维修工安全操作规程

1、工作环境应干燥整洁，不得堵塞通道。

2、多人操作的工作台，中间应设防护网，对面方向操作时应错开。

3、扁铲、冲子等尾部不准淬火，出现卷边裂纹时应及时处理，剔铲工件时应防止铁屑飞溅伤人，活动板手不准反向使用，打大锤时不准戴手套，在大锤甩转方向上不准有人。

4、清洗用油、润滑油脂及废油脂，必须指定地点存放。废油、废棉纱不准随地乱丢。

5、用台钳夹工件，应夹紧夹牢，所夹工件不得超过钳口最大行程的三分之二。

6、机械解件，要用支架，架稳垫实，有回转机构者要卡死。

7、修理机械，应选择平坦坚实地点停放，支撑牢固和楔紧，使用千斤顶时，必须用支架垫稳。

8、不准在发动着的车辆下面操作。

9、架空试车，不准在车辆下面工作或检查，不准在车辆前方站立。

10、检修中的机械，应有“正在修理、禁止开动”的示警标志，非检修人员，一律不准发动或转动机械。检修中不准将手伸进齿轮箱或用手指找正对位对孔。

装载机安全操作规程

一、装载机司机的一般安全技术要求，参照一般土石方机械的一般技术要求的有关规定执行。

二、装载机工作前，应作的准备工作，参照挖掘机的有关规定执行。

三、装载机在工作中应注意以下安全事项：

l、刹车、喇叭、方向机应齐全、灵敏，在行驶中要遵守：“交通规则”。若需经常在公路上行驶，司机须持有“机动车驾驶证”。

2、装载机在配合自卸汽车工作时，装载时自卸汽车不要在铲斗下通过。

3、装载机在满斗行驶时，铲斗不应提升过高，一般距地面0.5米左右为宜。

4、装载机行驶时应避免不适当的高速和急转弯。

5、当装载机遇到阻力增大，轮胎（或履带）打滑和发动机转速降低等现象时，应停止铲装，切不可强行操作。

6、在下坡时，严禁装载机脱档滑行。

7、装载机在作业时斗臂下禁止有人站立或通过。

8、装载机动臂升起后在进行润滑和调整时，必须装好安全销或采取其它措施，防止动臂下落伤人。

9、装载机在工作中，应注意随时清除夹在轮胎（或履带）间的石渣。

10、夜间工作时装载机及工作场所应有良好的照明。

四、装载机工作后应注意下列安全事项；

1、将装载机驶离王作现场，将机械停放在平坦的安全地带。

2、松下铲斗，并用方木垫上。清除斗内泥土及砂石。

3、按日常例行保养项目对机械进行保养和维护。

皮带输送机安全操作规程

一、固定式输送机应按规定的安装方法安装在固定的基础上。移动式输送机正式运行前应将轮子用三角木楔住或用制动器刹住。以免工作中发生走动，有多台输送机平行作业时，机与机之间，机与墙之间应有一米的通道。

二、输送机使用前须检查各运转部分、胶带搭扣和承载装置是否正常，防护设备是否齐全。胶带的张紧度须在启动前调整到合适的程度。

三、皮带输送机应空载启动。等运转正常后方可入料。禁止先入料后开车。

四、有数台输送机串联运行时，应从卸料端开始，顺序起动。全部正常运转后，方可入料。

五、运行中出现胶带跑偏现象时，应停车调整，不得勉强使用，以免磨损边缘和增加负荷。

六、工作环境及被送物料温度不得高于50℃和低于-10℃。不得输送具有酸碱性油类和有机溶剂成份的物料。

七、输送带上禁止行人或乘人。

八、停车前必须先停止入料，等皮带上存料卸尽方可停车。

九、输送机电动机必须绝缘良好。移动式输送机电缆不要乱拉和拖动。电动机要可靠接地。

十、皮带打滑时严禁用手去拉动皮带，以免发生事故。

空气压缩机安全操作规程

一、开车前应作好如下准备工作：

1、保持油池中润滑油在标尺范围内，并检查注油器内的油量不应低于刻度线值。油尺及注油器所用润滑油的牌号应符合产品说明书的规定。

2、检查各运动部位是否灵活，各联接部位是否紧固，润滑系统是否正常，电机及电器控制设备是否安全可靠。

3、检查防护装置及安全附件是否完好齐全。

4、检查排气管路是否畅通。

5、接通水源，打开各进水阀，使冷却水畅通。

二、长期停用后首次起动前，必须盘车检查，注意有无撞击、卡住或响声异常等现象。新装机械必须按说明书规定进行试车。

三、机械必须在无载荷状态下起动，待空载运转情况正常后，再逐步使空气压缩机进入负荷运转。

四、正常运转后，应经常注意各种仪表读数，并随时予以调整，主要数据范围如下：

1、润滑油压力应在0.1-0.3MPa，任何情况下不得低于0.1MPa。

2、Ⅰ级排气压力为0.18-0.2MPa，不得低于0.16 MPa；Ⅱ级排气压力为0.8MPa，不得超过0.84MPa。高压空气压缩机排气不得超过说明书规定值。

3、风冷空气压缩机排气温度低于180℃；水冷应低于160℃。

4、机体内油温不得超过60℃。

5、冷却水流量应均匀，不得有间歇性流动或冒气泡现象。冷却水温度应低于40℃。

五、工作中还应检查下列情况：

1、电动机温度是否正常，各电表读数是否在规定的范围内。

2、各机件运行声音是否正常。

3、吸气阀盖是否发热，阀的声音是否正常。

4、各种安全防护设备是否可靠。

六、每工作二小时，需将油水分离器、中间冷却器、后冷却器内的油水排放一次，储风桶内油水每班排放一次。

七、空气压缩机在运转中发现下列情况时，应立即停车，查明原因，并予以排除。

1、润滑油终断或冷却水终断。

2、水温突然升高或下降。

3、排气压力突然升高，安全阀失灵

4、负荷突然超出正常值。

5、机械响声异常。

6、电动机或电器设备等出现异常。

八、正常停车时应先卸去负荷然后关闭发动机。

九、停车后关闭冷却水进水阀门。冬季低温时须放尽气缸套、各级冷却器、油水分离器以及贮风筒内的存水，以免发生冻裂事故。

十、如因电源终断停车时，应使用电动机恢复启动位置，以防恢复供电，由于启动控制器无动作而造成事故。

第二篇：厂长、车间主任、工长责任制

厂长、车间主任、工长责任制

一、厂长

1、实行厂长负责制，厂长要对所分管二级厂负全面责任。（生产设备、安全、技术、人事等），副厂长要积极配合厂长做好各项工作。

2、二级厂厂长服从公司统一领导，积极完成公司交付的生产任务和其它事务。

3、负责外部协调工作，及时解决生产过程中出现的各种问题。

4、组织本厂职工，千方百计完成公司下达的作业计划，使公司效益能最大化体现。

5、负责组织制定生产管理制度、安全管理制度、设备管理制度等主要管理制度，并认真组织落实。

6、根据所管厂的特点，制订合理的工资、资金分配制度，利用经济杠杆全面提高经济技术指标。

7、负责检查安排全厂现场管理工作，确保所管范围，物流有序，物料堆放整齐，现场干净整洁，实现文明生产。

8、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针政策和法令及公司有关规定，检查督促各级管理人员与职工自觉搞好安全生产。并亲自组织，解决安全生产方面存在的重大问题。

9、负责组织对发生事故进行分析，按“四不放过”的原则：坚持事故原因分析不清不放过；事故责任者和职工没有受到教育不放过；没有采取切实可行的防范措施不放过；事故责任者没有受到追究不放过。

10、负责组织对各岗位进行定期或不定期检查，及时排除生产隐患，加强设备的保养、维护、检修、管理工作。

11、根据工作需要，合理安排人员，做到人尽其才，才尽其用。

12、负责制订各岗位的三大操作规程并逐步完善。

13、负责制度培训内容，培训对象，逐步提高操作工人操作技能。

二、车间主任

1、服从厂长领导，对分管车间的生产、安全、设备、技术等负全面责任。

2、全面负责在车间的生产组织、劳动管理，在确保人身设备安全的前提下，完成厂下达的生产任务和其它任务。

3、负责本车间对外协调，车间内部解决不了的问题应及时上报厂长，以免影响生产。

4、负责本车间经济责任制的制订和考核。

5、负责组织职工学习操作规程，在实际生产中督促职工严格按操作规程操作。

6、掌握了解设备运行情况，提出设备检修计划和设备使用注意事项。

7、检查、监督各岗位操作，对违规违章操作要及时制止和改正。

8、加强安全管理工作，做好安全防范措施，杜绝重大人身设备事故发生。

9、对本车间发生的一般事故组织分析。

三、工长

1、服从厂长、主任的领导，对分管工段负全面责任。

2、组织解决生产中的总是，处理不了的及时汇报。

3、严格组织执行岗位操作规程，指导岗位工人操作，杜绝事故发生。

4、负责抓好岗位劳动纪律，保持环境卫生干净。

5、检查、监督各岗位操作，强化生产技术、设备管理，实现岗位精心操作。

6、对所属工段安全负全面责任。

四、电工班长

1、对所分管的电器设备负全面责任，必须保证电器设备安全运行。

2、带领全班人严格执行操作规章制度，不许违章使用，确保人身安全。

3、负责制定并组织实施日常的电器保养维护制度。

4、负责提交备品备件计划，要求准确及时。

5、负责回收更换废旧电器设备，并按规定交回库房。

6、负责协调配合其它工种工作，杜绝扯皮现象。

7、负责对本班组人员技术指导工作，提高整体业务技术水平。

五、维修工段长

1、服从厂长、车间主任的领导，及时优质完成工作任务。

2、对分管设备运行负全面责任，保证设备运行正常。

3、负责制定日常设备检修，保养计划，并建立设备保养制度。

4、负责组织设备点检等日常巡检工作，消除设备隐患。

5、负责设备检修组织工作。

6、负责提出设备检修计划及备品备件计划，做到及时准确。负责提出设备技术改造意见。

7、对安全负责任，包括人身安全和设备安全，杜绝重大事故。

8、负责协调配合其它工种工作，杜绝扯皮现象。

9、负责技术指导工作，提高整体业务技术水平。

10、根据设备运行特点，负责对各班组制定具体的日常设备维护、保养任务，并提出要求目标。

11、负责回收更换的设备并按规定交回库房。

六、维修班长

1、在工段长领导下，积极完成检修设备保养工作任务。

2、对本班安全工作全面负责。

3、带领班组完成领导交办任务，确保不发生重大设备事故。

4、及时解决生产中的设备故障，排除设备隐患。

5、坚守工作岗位，按要求做好点检巡检等日常设备检查制度并组织落实。

6、负责提出设备整改合理化建议。

7、负责技术指导工作，提高班级整体技术水平。

8、负责组织本班设备抢修工作。

事故管理

一、事故管理的意义：实行事故管理，是为了规范人的行为，预防各类事故的重复发生，稳定生产秩序，避免减少经济损失。

二、事故管理的目的：及时掌握事故情况，做好事故调查、分析和处理，认真吸取教训，采取改进措施，搞好事故预防。

三、事故的分类：

1、生产事故：在生产过程中，导致生产中断，部分中断或造成一定经济损失的事件叫生产事故。

2、设备事故：在生产过程中凡生产设备的损坏导致生产中断，部分中断或造成一定经济损失的事件叫设备事故。

3、交通事故：凡违反交通规则，造成车辆损坏、人员伤亡或经济损失的事件叫交通事故。

4、火灾、爆炸事故：在生产过程中，发生失火、化学或物理爆炸，造成一定经济损失的事件叫火灾或爆炸事故。

5、人身伤害事故：在生产过程中，对人身的肢体或部分器官造成暂时或永久的部分或全部功能丧失的事件叫人身伤害事故。

四、事故划分

1、一般事故内容包括

A、生产停产1小时以下；

B、造成1人轻微伤害，暂时离岗休息的；

C、造成部分生产组织受阻，工艺部分中断（20分钟以内）；

D、直接经济损失在3000元以内。

2、较大事故内容包括

A、生产停产2小时以下；

B、造成1人轻微伤害休息3个工作日以内的；

C、造成部分生产组织受阻，工艺部分中断（20分钟－60分钟）；

D、直接经济损失在3000-10000元。

3、大事故内容包括

A、生产停产4小时以下；

B、造成2人以上轻微伤害，合并休息日3个工作日以内或1人7个工作日以内；

C、造成部分生产受阻，工艺部分中断（60-90分钟）；

D、直接经济损失在1万元－10万元。

4、重大事故内容包括

A、生产停产4小时以上下一心

B、造成4人轻微伤害，合并休息日3个工作日以上或1人休息在7个工作日以上的；

C、造成部分生产受阻，工艺中断时间（90分钟以上）；

D、直接经济损失10万元以上；

E、破坏性事故（包括险肇事故）。

5、火灾、爆炸事故和重大人身设备事故

A、火灾、爆炸现象发生；

B、设备损坏程度严重，短期不能修好；

C、造成5人轻微伤害或1人伤害，休息在15个工作日以上的事故；

D、造成2人以上伤害，休息在7天以上的事故。

五、事故报告程序

发生事故后应采取以下紧急措施

1、一般性事故由现场当事人在第一时间向值班代班长、车间领导、值班主任报告。

2、对较大以上事故，车间领导、值班主任要在第一时间向厂领导汇报，厂领导要及时通知相关人员赶赴事故现场。

3、现场当事人要采取有效措施，控制事故扩大，减少损失。

4、现场当事人要保护现场，查看事故状态，收集第一手资料，设置警戒或维护秩序。

5、厂领导视情节程度，确定向公司领导报告，事故处罚办法程序。

六、事故处罚办法程序，按“三不放过”原则进行处理

1、重大事故处理

发生人身伤害致残及生产停产8小时以上为重大事故，对重大事故由厂长组织进行

事故分析，按以下步骤写出书面事故报告并上报公司存档：

（1）事故发生的经过，对发生事故的时间地点经过进行描述。

（2）分析事故发生的原因，找出发生事故的原因，要全面分析。

（3）拿出事故处理意见，根据事故责任大小，对事故责任人进行处罚。

（4）总结经验教训，制定今后防范措施，杜绝此类事故重复发生。对重大事故处理意见必须书面形式上报公司并进行公示。

2、一般事故处理

发生轻伤及停产2小时以上（不超过8小时）为一般事故，由各厂经厂务会研究处理并公示，同时以书面形式报公司分管领导。

3、管理违纪违规处理办法

由各厂制定日常管理办法和违纪违规条件。应充分结合实际生产工艺特点，制定出详细考核标准，进行宣传教育并进行考核，同时上报公司存档。

4、厂长负责对所管理车间主任、工长考核，厂长由公司考核。

公司规章制度、劳动纪律条例

1、公司员工必须遵纪守法，互相关心团结。

2、严格遵守公司出入门制度。

3、严禁打骂，争做文明员工。

4、按规定准时上班，不迟到、早退、串岗、脱岗、睡岗。

5、不许酒后上班和班中喝酒。

6、严格执行请假制度，并按公司规定审批。

7、爱护公司财物，不许俭盗。

8、劳动护品穿戴整齐，做好安全生产，否则不准上岗。

9、严格执行岗位操作规程。

10、服从领导，完成岗位工作任务和领导交办任务。

11、精心操作，杜绝各类事故发生和重复发生。

12、管理人员不许卡扣工人及变相收取工人财物。

13、不许收取客户礼品、礼金等，对客户必须做到礼貌接待，热情周到服务，树立公司良好形象。

14、不许拉帮结伙，建立良好工作环境秩序。

15、管理人员要以身作则，文明行使权利。

对以上违纪者采用批评教育、警告、记过、罚款处理，情节严重的给予辞退。

岗位工注意事项

1、应对岗位全面掌握，特别对上、下工序要有充分了解，不影响下道工序作业，保证工序连续。

2、掌握本岗位的工作任务，熟悉岗位设备。

3、熟练岗位操作规程，不发生违章操作。

4、热爱本岗位工作，提出岗位操作改进意见。

5、做好安全“确认”操作，注意自身、他人及设备安全。

6、关心设备运行，不定时检查设备运行情况，早发现、早解决。

7、争当操作能手，保持岗位环境，设备卫生干净。

8、积极配合他人工作，互相鼓励，取长补短，团结合作，优质完成岗位工作任务。

第三篇：厂长的责任制

厂长的责任制

1、全面负责电厂的管理和生产工作，在公司领导下组织电厂全体

员工全面的有计划有效的完成公司下达的各项任务指标。

2、厂长是发电厂安全生产第一负责人，对全厂的安全生产负责，并责成具体负责的管理人员，搞好全厂的安全生产工作。

3、4、负责组织电厂各项规章制度，并监督执行。负责组织电厂管理人员的工作状态，以安全生产为中心，搞好

机组正常有序运转。

5、对电厂所有管理人员的任免和管理人员的奖罚由厂长负责，厂

长要做到知人善任，奖罚有度搞好工作积极性。

6、负责协调公司用电单位的各项工作，负责需要外单位检修联络

管理。

7、负责组织对装置的改造维护及保修工作，对设备的定期检修准

确及时的做出决策。

8、厂长对电厂的经营效益负责督促管理人员全面做好节能降耗

工作使电厂的发电设备真正做到稳发多供经济运行。

9、负责公司可持续发展的项目调查为公司的进一步发展壮大提

供可行性依据。

10、定期向公司汇报工作，主动接受领导的工作和管理要求。

第四篇：厂长安全生产责任制[定稿]

厂长安全生产岗位责任制

1、厂长是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产工作全面负责，要牢固树立“安全第一”的思想，在计划、布置、检查、总结、评比中纳入安全工作。

2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。

3、严格执行国家和上级有关安全生产的方针、政策、法律、法规、制度，加强对职工进行安全教育培训，参加上级和有关部门组织的安全培训考核。

4、审定安全生产规划和计划，确定本单位安全生产目标。签发安全规章制度、安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产的资金投入，不断改善劳动条件。

5、负责健全安全生产管理机构，充实专（兼）职安全生产管理人员，听取安全工作汇报，决定安全生产工作的重要奖惩。

6、主持召开安委会会议，研究解决安全生产中的重大问题。对本单位无力解决的重大隐患，按规定权限向上级有关部门提出报告。

7、组织对重大事故的调查处理，落实事故的“四不放过”原则，（对事故原因分析不清不放过；事故责任者没有受到查处不放过；群众没受到教育不放过；没有制定出事故防范措施不放过），发生重大事故做到及时、如实向上级主管部门和当地公安、安监

部门报告。

8、制定厂长安全工作规划，逐项落实工作安排，并向职工代表大会报告。

9、有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令，并及时提出不能执行的理由和意见。

10、抓好职工个人安全防护用品的使用和管理。

安全副厂长安全生产岗位责任制

1、协助厂长领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，具体领导和支持安技部门开展工作。

2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。

3、协助厂长做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。

4、主持编制、审查安全技术措施计划，并组织实施。

5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向厂长及上级有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。

6、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任

者的处理意见。

生产技术副厂长安全生产岗位责任制

1、对工厂生产经营中的技术问题有决策权。

2、受厂长委托，有权代表工厂签订技术经济合同。

3、有权组织制定技术管理方面的规章制度和技术责任制的建立、修改。

4、对产品开发、技术改造、生产技术准备综合计划、引进技术、技术措施和设备修理、更新计划有审定权。

5、对不执行技术管理制度、违反技术规范的行为有权制止。

6、对工程技术人员和高级技工的使用、调动、晋升、调资、奖励和专业技术职务的聘用，应事先征求技术副厂长的意见。

7、对技术任务书、工艺平面布置和设计总图及技术标准有审批权。

安全员安全生产岗位责任制

1、安全员在生产厂长领导下，负责生产车间的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受上级安全监察部门的指导，有权直接向上级安全技术监察部门汇报工作，并对班组安全员进行业务指导。

2、负责或参与制订、修订公司有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

3、负责编制公司安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报公司和检查落实。

4、协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新入厂人员的一级安全教育，督促检查车间、班组（岗位）的二、三级安全教育。

5、负责安排并检查班组安全活动，经常组织反事故演习。

6、参加公司新建、改建、扩建工作的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合职业安全卫生技术要求，落实装置检修停工、开工的安全措施。

7、负责公司安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理；掌握车间工作环境情况，提出改进意见和建议。

8、每天要深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。检查落实动火安全措施，确保动火安全。

9、参加公司各类事故调查处理，做好统计分析，按时上报。

10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规格化。

生产技术科安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行国家有关劳动保护法令和制度以及本公司的安全生产的规章制度。

2、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，按规定搞好安全

防范措施，把安全生产落到实处，在各种经济承包中必须包括安全生产，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

3、严格安全管理，认真组织落实施工组织设计（或施工方案）中的施工安全技术措施，建立统一规格的“五牌一图”，现场有安全标志、色标、警示牌，做到文明施工。

4、领导各作业班组定期召开安全例会，认真开展每周一次安全日活动，对照建筑施工安全检查表，经常检查生产现场的安全管理，认真查好事故隐患，制定可行的安全技术措施，确保施工全过程的安全生产。

5、组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况，对新工人必须进行安全教育，特别是劳动用工的管理和教育，教育工人遵章守纪和正确使用安全防范设施和防护用品，负责检查特殊作业人员是否持证上岗。

6、督促指导班组的新工艺规则和安全技术操作，制止违法。

装载机司机安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行安全生产的各项规章制度，提高安全生产认识，增强自我防护意识，搞好安全生产。

2、装载机必须由持有特种操作证的人员上岗操作，无证人员严禁上岗操作。

3、装载机的制动器、喇叭、车灯、转向器等必须齐全有效，驾驶员应按章操作，不违章。

4、铲斗满载运送时，必须保持在低位置（距地面0.4m左右）。

5、满载运输时，应避免下坡前行，不得已时可倒退下坡，另外应避免满载倒退上坡。

6、卸料时铲斗应有合适的高度。铲斗过高会使倾卸物砸坏车厢或尘土飞扬，铲斗过低会碰撞车辆。

7、工作时动臂下严禁人员停留或通过。在便道上行驶时不得高速行驶，不得急转弯工作时不得强行铲装，防止损坏机件。

8、当发动机不能运转而需要牵引时，应使各转向油缸能自由动作。检修动臂时应采取措施，以防动臂下落伤人。

9、工作完毕时，应将机械驶离工作现场，停放于平坦安全地点，放下铲斗，锁上制动进行维修保养，冬季注意放水。

皮带机司机安全生产岗位责任制

1、熟悉设备性能、操作技术，负责管理皮带输送机附属设备的日常维护。

2、坚守工作岗位，遵守操作规程，认真检查皮带接头，各部位的螺丝，托辊的转动是否灵活。润滑系统经常注油及时清理皮带下的浮煤杂物，保持清洁卫生。

3、严禁倒开皮带，不准皮带上坐人及运材料、设备、配件。

4、运转中设备发生不正常情况，应立即停车汇报上级主管

领导修复后方可开机。

5、负责常用零部件、油脂等整理，每月做好配件、油脂等用料计划和消耗定额。

6、对皮带机各种保护要经常检查、调查保护完好，保护皮带机正常运转。

搅拌机司机安全生产责任制

1、搅拌机必须安置在坚实的地方，用支撑或支脚筒架稳，不准以轮胎代替支撑。

2、开动搅拌机应先检查离合器、制动器、钢丝绳等应良好，滚筒内不留有异物。

3、进料斗升起时，严禁任何在料斗下通过或停留，工作完毕后应将料斗固定好。

4、运转时严禁将工具伸时滚筒内。

5、现场检修时，应固定好料斗；切断电源，进入滚筒时外面应有人监护。

6、努力钻研技术，不断提高技术和业务水平。

切坯工安全生产岗位责任制

1、认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业。

2、应按机械说明书正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁。

3、交接班时要清洁机械，不得留有泥坯在机械上，以防生锈，同时做好交接班记录。

4、工作期间不得窜岗、脱岗，要坚守岗位。

码架工安全生产岗位责任制

1、按时上、下班，严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业。

2、在班时间应坚守岗位，不得窜岗、脱岗，要坚守岗位。

3、码砖时要轻拿、轻放，上架的砖坯要做到平、稳、正、直，头角对齐，密度上下一致，远近一致。

4、码砖时要严格遵循技术规程操作，要码多少盖多少，以防风吹日晒，砖坯干裂，影响质量。

5、要做好交接记录。

机电维修工安全生产岗位责任制

1、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，严格执行安全操作规，保质保量地完成当班任务。

2、熟练地掌握矿用各种电气设备的维修技能，严格执行操作规程和各种技术规范，保证各检修设备尽快地投入生产使用。

3、安装机电设备时，必须符合设计图纸和安全技术要求。

4、爱护设备、零件、仪表，妥善保管好，工具、材料不丢失，不损坏，厉行节约。

5、遇到自己不能维修的故障时，应马上报告公司领导。

6、交班时，必须把当班设备运转情况巡视检查情况、存在问题、建议、设备安装维修情况及下一班注意事项等，向接班维修工交待清楚。当班能处理的事情，不准推下班处理。

7、及时传达，介绍领导指示事项，并交接正确齐全的设备运行记录。

8、和有关工种搞好团结协作，积极努力做好本职工作。

电工安全生产岗位责任制

1、严格按照《电工守则》和操作规程作业，遵守工厂规章制度，把故障处理在萌芽状态，确保安全生产。

2、除供电部门总体停电外，力争做到五分钟内排除故障，少停电、不停电，确保生产正常进行。

3、培训、指导本厂生产仪器、仪表和办公电器使用人员，提高用电专业水平；高空作业时，必须系好安全带，不得带电作业，确保安全用电。

4、随时进行电器线路、设备的巡查、检查，发现异常，及时处理，防患于未燃；并配合技术人员主动参与机械设备的更新、改造工作，超前思维，努力为生产服务。

5、严格执行交接班制度，作好当班记录和工具交接情况登记，作到责任时确，在完成本班生产任务的基础上作好交班时工作场所的卫生清理，做到本班事情本班毕，故障不除不交班。

6、无故矿工，不按操作规程作业，或因违反劳动纪律导致事故发生，应视损失程度承担经济赔偿责任。

焊工安全生产岗位责任制

一、焊接作业要注意防火、防爆工作，严格按有关规定办理动火作业证。对动火周围易燃、易爆物应清理干净，如附近沟池可能存在可燃气体、液体，应采取有效的安全措施。

二、氧—乙炔焰焊作业安全必须做：

1、焊接作业工具要符合质量标准、焊炬、控制阀要严密可靠，氧气减压器要灵敏有效，气体软管耐压合格、无破损。

2、氧气刚瓶、溶解乙炔气刚瓶不得靠近热源、禁止倒置，溶解乙炔气刚瓶不得卧放，刚瓶内气体用完后必须留有余压。

3、中压乙炔发生器的安全附件要灵敏可靠。

4、禁止使用浮筒式乙炔发生器。

5、乙炔发生器和氧气瓶之间应有足够的安全距离，与明火点应保持10米以上的距离。

6、高压电源线及管线禁止放置乙炔发生器和溶解乙炔气刚

第五篇：厂长安全生产责任制

厂长安全生产岗位责任制

1．负责保证项目公司合法经营以及资产的安全完整； 2．负责按照国家和地方政府的法律、法规及集团公司制定的规章制度运营项目公司所属污水处理厂；

3．负责执行并完成好公司与当地政府所签订的特许经营协议中所约定的相关内容；

4．负责按照合同约定的污水进出水水质标准要求处理污水、达标排放（或中水回用）；

5．负责按照合同约定的污水处理服务费的收费方式及收费金额，按要求向当地政府有关部门收回污水处理服务费，并存入集团公司指定的银行存款专用账户；

6．负责按设备维护保养计划实施设备维护，设备完好率达到95%，负责本厂建筑物、生活办公设施及环境绿化、管网道路等日常维护和保养；

7．负责保证文明生产、企业文化建设、科学企业管理，加强员工队伍建设，提高员工素质，员工精神面貌好；

8．负责按公司的要求准确、及时编制并保存运营日志、水质水量数据、各类统计报表和资料，并定期上报至区域分公司；

9．负责严格执行公司的安全、质量管理制度及标准，保证项目公司的生产质量与安全，避免重大安全、质量事故的发生；

10．负责项目公司有关运营证照的办理工作及年检、年审工作，负责各种证照、档案资料的存储管理工作，确保其安全完整；

11．负责全厂设备更新、报废转移，初审后报区域分公司及集团公司审批；

12．负责协调、处理好项目公司相关业务的外部公共关系，包括工商、税务、银行关系等，争取最大优惠政策；

13．建立厂级目标管理体系，向中心提供生产业务和管理目标，并对目标通过各种监督、控制进行实施、分析、管理和改进；

14．在公司中心和片区的组织下，对水厂运营系统进行危险源、浪费源和污染源的辨识工作，通过工序或者业务流程辨识找出危险、浪费的控制点，并对这些控制点进行标识，和通过目标和指标加以控制；

15．建立厂级预算、核算成本管理体系，通过成本控制流程，加强对厂内各种消耗定额的基础，强化通过生产成本预算计划，把生产成本控制通过培训、督导、控制、考核加以贯彻；

16．负责区域分公司及集团公司标准化文件系统的实施，通过文件管理使每个员工认知各种工作过程中的法规性要求，并通过培训强化厂内基层人员素质；

17．负责与区域分公司沟通，配备厂内各种资源的补充和控制；包括：人员、物资、设备、资金等；

18．负责建立厂级绩效考核机制，通过流程各种控制卡的运用将各项目标指标控制在规定范围之内；

19．对下属各厂生产运行系统的各种业务和管理信息进行有效收集，并通过分析和纠偏，确保水厂生产的有效实施；

安全副厂长安全生产岗位责任制

1、协助厂长领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任，具体领导和支持安技部门开展工作。

2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。

3、协助厂长做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。

4、主持编制、审查安全技术措施计划，并组织实施。

5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向厂长及上级有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。

6、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。

生产技术副厂长安全生产岗位责任制

1、对工厂生产经营中的技术问题有决策权。

2、受厂长委托，有权代表工厂签订技术经济合同。

3、有权组织制定技术管理方面的规章制度和技术责任制的建立、修改。

4、对产品开发、技术改造、生产技术准备综合计划、引进技术、技术措施和设备修理、更新计划有审定权。

5、对不执行技术管理制度、违反技术规范的行为有权制止。

6、对工程技术人员和高级技工的使用、调动、晋升、调资、奖励和专业技术职务的聘用，应事先征求技术副厂长的意见。

7、对技术任务书、工艺平面布置和设计总图及技术标准有审批权。

安全员安全生产岗位责任制

1、安全员在生产厂长领导下，负责生产车间的安全技术工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。在业务上接受上级安全监察部门的指导，有权直接向上级安全技术监察部门汇报工作，并对班组安全员进行业务指导。

2、负责或参与制订、修订公司有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

3、负责编制公司安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报公司和检查落实。

4、协助车间领导做好职工的安全思想、安全技术教育与考核工作，负责新入厂人员的一级安全教育，督促检查车间、班组（岗位）的二、三级安全教育。

5、负责安排并检查班组安全活动，经常组织反事故演习。

6、参加公司新建、改建、扩建工作的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合职业安全卫生技术要求，落实装置检修停工、开工的安全措施。

7、负责公司安全设备、灭火器材、防护器材和急救器具的管理；掌握车间工作环境情况，提出改进意见和建议。

8、每天要深入现场检查，及时发现隐患，制止违章作业。

9、参加公司各类事故调查处理，做好统计分析，按时上报。

10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规格化。

生产技术科安全生产岗位责任制

1、认真贯彻执行国家有关劳动保护法令和制度以及本公司的安全生产的规章制度。

2、认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针，按规定搞好安全防范措施，把安全生产落到实处，在各种经济承包中必须包括安全生产，做到讲效益必须讲安全，抓生产首先必须抓安全。

3、严格安全管理，认真组织落实施工组织设计（或施工方案）中的施工安全技术措施，建立统一规格的“五牌一图”，现场有安全标志、色标、警示牌，做到文明施工。

4、领导各作业班组定期召开安全例会，认真开展每周一次安全日活动，对照建筑施工安全检查表，经常检查生产现场的安全管理，认真查好事故隐患，制定可行的安全技术措施，确保施工全过程的安全生产。

5、组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况，对新工人必须进行安全教育，特别是劳动用工的管理和教育，教育工人遵章守纪和正确使用安全防范设施和防护用品，负责检查特殊作业人员是否持证上岗。

6、督促指导班组的新工艺规则和安全技术操作，制止违法。勤劳的蜜蜂有糖吃