某皮革厂管理奖罚制度

第一篇：某皮革厂管理奖罚制度

生产管理奖罚制度

1、全体员工必须遵守作息时间，作息时间由厂部统一制定，迟到由门房登记，迟到每分钟罚款1元，门房人员失职没有登记，并同处理。旷工半天罚款25元，旷工一天罚款50元，影响生产者加罚50元，连续旷工两天罚款100元，并按自动离职处理。

2、全体员工每月出勤28天，享受月出勤奖20元。

3、请假实行逐级审批制度，请假两天内班组长签字，车间主任批准，特殊情况（红事、白事、重病等）超过两天的按程序由班组、车间签字，上报主管厂长批准方可生效。不按程序请假和批假者，每次罚款50元。正常请假不能超过10天，请假10天必须把工作证交给统计员，不交者，罚款20元。假满后销假并领取工作证。

4、车间根据生产实际情况个别工序作息时间需变动的，须写清工序人员名单上报主管厂长，通知门卫人员考核登记，违犯程序者每次罚款50元。

5、工作期间，不许穿宽松衣服、高跟鞋、拖鞋，男职工不许留长头发、女职工不许外露头发、披长丝巾、打围巾，违者罚款30元，主管人不制止罚款30元。造成事故，另行处理。

6、全体员工应在保质包量的前提下，必须完成当班任务，无故完不成当班任务的罚款30元。

7、在工作中，有意不服从管理、不服从生产安排、刁难管理人员，发生一次罚款50元。凡发生打架斗殴，双方各罚款100元，对致伤轻者出医药费，重者交公安机关处理，对挑起事端者加倍处理，有意制造事端者罚款200元，刁难管理人员，打骂管理人员罚款200元。对偷盗行为发现一次罚款100元，并按被盗物品价值的200%处理。对提供线索者，奖励100元。

8、在工作中擅自离开工作岗位、串岗、溜岗、乱坐、乱靠、影响工作秩序、干与工作无关的事、讲与工作无关的话、见与工作无关的人，发现一次罚款50元。在上班期间职工接打电话和手机每次罚款20元。

9、在工作中由于管理人员失误，安排不当。影响生产质量，车间主任、副厂长、厂长、包括享受相关津贴人员每次罚款200—500元，检验员、组长、班长、包括享受相关津贴人员每次罚款50—200元。造成损失，另行处理。对班组出现人为质量事故，视其情节处理相关人员。

10、在工作中不积极配合。，相互刁难，影响工作，每发生一次罚款50元。

11、由于操作不当，造成原辅材料浪费，按价值赔偿。

12、各车间、各环节对各种物资领用新的时，必须交回旧物原件，违者按原价赔偿。对包装桶、袋必须按规定及时回收，必须按指定的地点分类堆放、管理，违者罚款50元。损坏按价值赔偿。未经批准，在车间、配料站、包装物堆放点及其他相关人员不阻挡，每次罚款50元。生产和其他环节需用包装桶、袋时，必须按领料程序领用，违者罚款50元。

13、部门固定使用的工具、劳动工具、生产工具，其他部门不得擅自使用，需借用时，应经拥有车间的同意，用后及时归还，违者一次罚款20元。

14、架子车使用过程中不按规定的数量、重量使用，每次罚款50元。拉运期间，用架子车撞门、开门，架子车撞设备、设施，每次罚款50元。车胎气不足使用，发现一次罚款10元。造成部件损坏按原价值赔偿。

15、对财物有意破坏造成损失，按其价值的200%赔偿。

16、在工作中睡觉发现一次罚款100元。锅炉工、门卫、司机发现睡觉罚款200元，两次者辞退。

17、各岗位上干私活，发现一次罚款100元，动用厂内材料按价值200%处罚。

18、操作中发现设备无故空转一次罚款30元。

19、各车间、工序区域内卫生每天必须保持清洁、干净，违者每次罚款50元。工作通道、安全通道必须保持畅通、整洁，违者每次罚款30元。洗澡间、卫生间卫生不干净，每次罚款50元。

20、凡在机械及墙壁上、黑板上、皮张上、记录上、流程卡上乱写乱画、撕毁记录，每次罚款50元。对黑板上公布的通知和处理结果私自擦抹修改的罚款100元。

21、未经主管人员批准，擅自操作机械设备者，发现一次罚款50元。情节严重，另行处理。由于机械调试不当，造成损失，按损失大小赔偿。

22、经车间、部门、环节同意，私自顶班，罚款50元。造成损失，另行处理。

23、无论哪道工序发现皮张周转数量不清，查出每张罚款5元。虚报数量，弄虚作假的，每张罚款10元。

24、转借工作证，冒名顶替进入厂区，每次罚款50元。涂改，伪造工作证，每次罚款50元。不佩戴工作证每次罚款10元。补办工作证工本费10元。

25、不得在厂区、车间、办公室，打闹、玩耍、大声喧哗、讲不文明的话、脏话，谩骂、诽谤他人、拉弄是非影响团结等，违者每次罚款50元。

26、门卫人员违犯门卫制度，每一条罚款10元。造成损失，另行处理。

27、全体职工必须按时参加学习和各种会议，开会迟到每次罚款10元，无故不参加会议一次罚款30元，开会时，影响会场秩序，每次罚款30元，会前通知。

28、在生产经营过程中，能提出合理化建议并被采纳的有关事项给予重奖。在生产过程中能挺身而出保护财产，挽救将要发生的事故，敢于与坏人坏事做斗争，抵制篡改操作工艺的行为，每次奖励200元，并按将要造成损失的大小再进行奖励。全体人员在生产中有创新发明者给予重奖。

29、违犯操作规程、违章操作，发现一次罚款50元。造成一切后果责任自负。30、全厂内禁止吸烟，违者每次罚款400元。不得在禁止打火的区域内打火，违者发现一次罚款400元。造成事故，另行处理。

31、下班时间未到、不按时交接班，提前离开工作岗位、上班后不及时上岗者，一次罚款20元。

32、随便使用厂内化工原料（渗透剂、染料、红糖等），发现一次罚款50元。配料或其他工作人员不阻止者，罚款30元。造成损失，另行处理。

33、灯泡不拉，每只罚款10元。下班后水、电、汽不关，车间钥匙不放到指定地点，每次罚款30元。门窗不关每次罚款20元。起床后电褥子不关，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

34、机械设备、电器、水暖管道维修时，不挂维修安全牌，每次罚款50元。情节严重，另行处理。维修交接后不摘去安全牌，每次罚款50元。

35、凡在厂内洗晒衣服、洗与生产无关的物品，发现一次罚款50元。在车间 内洗澡、上班期间在洗澡间洗澡，每次罚款50元。

36、不爱惜办公用品，浪费办公用品及票据、表格、办公电话公话私用，发现一次罚款20元。

37、值班人员，无故不值班，下午每次罚款30元，夜间每次罚款50元。值班不签字，每次罚款20元。值班期间不负责任，按工作失误处理。

38、汽车、三轮车、拖拉机、摩托车、架子车、自行车，不按指定地点停放，每次罚款30元。车辆进入厂区、办公区，禁止鸣号，禁止超速行驶，禁止放录音机，违者每次罚款30元。在办公室区、厂区骑摩托车、自行车，每次罚款30元。劳动用具不按指定地点放置，每次罚款20元。

39、厂内物品私自外借，每次罚款50元。外借物品丢失，损坏，由当事人照价赔偿。

40、脚踏、车碾、坐靠产品、坐靠设备、设施、案子、操作台，在非工作通道通行，每次罚款50元。拉运产品时翻车，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

41、不爱护产品、设施、物品，垃圾不倒在所指定地点，厂区、设备、库房、办公室、值班室卫生不干净，不整洁明亮，每次罚款50元。灶房、水灶卫生不干净，每次罚款50元。

42不爱护花草树木、不爱护公用设施、不爱护绿化设施，每次罚款30元。损坏照价赔偿。

43、外来人员和车辆对本厂财产和设施造成损坏，照价赔偿。

44、本厂员工泄露厂内生产、技术、经营等一切机密，每次罚款200元。情节严重者，另行处理。

45、上班期间不许会客接友，带小孩进入厂区，违者每次罚款50元。非值班人员无故留宿厂内，每次罚款50元。有关人员因故留宿者须报经值班组长、主管厂长同意后方可留宿。

46、厂内司机私自出车、公车私用、搭乘其他闲杂人员，每次罚款100元。造成损失，另行处理。违犯交通规则造成罚款自负，造成责任事故罚款200元，根据情节另行处理。

47、发现水、电、汽跑冒滴漏，造成浪费每次罚款30元。主管人员不制止不处理，每次罚款30元。

48、对压力容器超过定额压力使用每次罚款50元。锅炉超压每次罚款50元。

49、上班期间厂内禁止吃零食，带食品进入厂区，违者每次罚款50元。相关人员不禁止者，罚款50元。

50、门卫、锅炉房、茶房禁止在炉门等部位烧烤食品，发现一次罚款50元。相关人员不禁止者，罚款50元。

51、修理工、电工接到维修通知，不及时赶到现场处理，罚款50元。维修不彻底，罚款50元。造成损失，另行处理。维修后现场设施卫生不清理，罚款50元。、52、修理工、电工、操作工互相不配合，互相扯皮，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

53、对设备出现故障、修理工、电工判断不清，盲目下结论，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

54、修理工、电工、操作工对设备不按时保养，罚款50元。造成损失，另行处理。管理人员对自己工作范围内出现的问题，不及时上报、公布、拖延、隐瞒，每次罚款50元。情节严重，另行处理。工人对自己工作范围内出现的问题，故意隐瞒，罚款50元。情节严重，另行处理。全体职工对厂内各环节出现的隐瞒事项进行举报者给予50元以上奖励。

55、机修工、电工由于维修操作不当，造成设备配件损坏，照价赔偿。影响生产，另行处理。

56、后勤人员、保管、采购对常用材料、设备，配件要及时盘查，采购，帐物相符，保证质量，影响生产，每次罚款100元。情节严重者，另行处理。工作态度不积极、相互刁难，罚款50元。

57、对消防器材无故使用，每次罚款50元，损坏者照价赔偿。

58、全体员工对发生的火灾、水灾等其他突发事件，都要积极救灾抢险，对临阵逃脱、躲避者，每次罚款200元。情节严重者，开除出厂。对在救灾过程中积极抢险，表现突出者，给予200元以上的奖励。

59、在工作中需要在易燃、易爆、禁止打火的区域等存在事故隐患的地方作业时，需上报相关工序负责人同意，经主管厂长批准后方可作业。作业前、中、后采取防范措施，没有采取措施或采取措施不当，每次罚款200元。造成事故发生，另行处理。

60、全体员工都要有关心企业、爱护财产的职责，对正在发生或将要发生的事故隐患都有权制止，对漠不关心、视而不见者每次罚款50元。

61、保管员库房门不上锁，钥匙交其他人代拿，每次罚款50元。材料保管混乱，每次罚款30元。造成损失，另行处理。

62、在工作中收货、发货、发料、过磅、划码、点数时必须作到准确无误，并按厂部制定的程序和标准执行，不得由别人代替，违者罚款50元。造成损失者，另行处理。

63、职工需离职时提前一个月提出出面申请，经班组、车间同意，主管厂长批准后方可离职。技术人员、管理人员无故离职，罚款200元，并承担培训费200元。工作证不按时交回者罚款50元。

64、在工作中出现工作纠纷，勾结社会工作人员、打骂、报复、围攻、拦截罚款200元，并送交上级司法机关处理。

65、对易燃、易爆、有毒、有害、腐蚀性物品不按指定的地方对方、保管，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

66、各车间、各环节要对易燃、易爆、有毒、有腐蚀性物品及禁止打火的区域、消防通道、工作通道、非工作通道、车辆限速、鸣号、严禁烟火、汽车、摩托车、架子车、自行车、货物、包装物、垃圾堆放，要有明显的标志和禁令标志，没有标志的处理相关部门负责人，违者每次罚款50元。造成事故，另行处理。

67、进厂的来宾，须取得主管厂长的同意，并佩带来宾证，有专人陪同带进带出，违者每次罚款200元。

68、各种报表处理结果必须当天在黑板上公布，并保留至第二天，违者每次罚款20元。

69、管理人员不按制度实事求是的及时处理问题者，按工作失误处理。70、为了保证职工身体健康，发放的劳动用品不是福利，不按规定佩带者，每次罚款20元。71、业务人员、后勤管理人员在工作中，经营售后服务中，不热情主动、语言行为不礼貌，影响企业形象、损害企业利益，每次罚款100元。情节严重，另行处理。

72、在厂区、车间、办公室范围内乱倒茶叶、随地吐痰，每次罚款30元。有不文明行为，每次罚款50元。

73、财务、经营、办公室、保管、原皮部人员对各种财务、便函、公章、印鉴必须妥善保管，不得私自涂改帐务，撕毁发票，不得随便开据便函，签订合同，不得私自开增值税发票，未经允许不得加盖公章、印鉴。对一切来电、来函及时处理，妥善保管。未经允许不得私自对外提供厂内生产经营情况。违者按工作失误处理。

74、外来工作人员和其他业务人员，须在指定的区域范围进行工作，不得进入其他区域。不按指定的区域范围进行工作，罚款50元。违犯厂内制度，按相关制度条款处理。

75、厂区、办公室、宿舍严禁饮酒、打扑克、打麻将、下棋，违者罚款100元。

76、工作区域、办公室、门房、宿舍严禁使用电炉子、热水器。上班期间禁止听收音机、看电视，违者罚款50元。

77、严禁酒后上班，违者罚款200元。造成一切后果，责任自负。78、厂内配发和代管的各种劳动用具、工具、办公设施、通讯设施，妥善保管。损坏和丢失，照价赔偿。

79、损坏标志、标语、厂内门窗的玻璃、设备设施的玻璃，照价赔偿。并按大小给予处理。

80、开水不按时供应或开水烧不开，每次罚款30元。

81、车辆进入厂区、办公区，必须保持车辆卫生干净、整洁，不得影响厂区、办公区环境卫生，违者罚款50元。门房人员和业务相关人员负责管理，违者等同处理。

82、各车间、各部门、各环节对企业荣誉证书、图片、资料、档案，对上级文件、有关通知、电话记录、厂部下发的各类文件和通知、客户订货传真、样板、电话记录、汇款传真、合同、有关产品简介、说明书、设备资料、生产工艺、生产安全质量流程卡、各种报表、记录、生产计划单、考勤表、工资表、请假条、出入库码单、产品标签、各种质量检验单、发货单、出门证、各类证卡、分类妥善保管，不得损坏、丢失、私自传阅、外借和复制，违者每次罚款50元，情节严重，另行处理。

83、各工序、各环节、各部门对出现的问题，必须及时上报相关技术人员、管理人员、机修工、电工，不及时上报，每次罚款50元。造成损失，另行处理。相关技术人员、管理人员、机修工、电工接到通知后，不及时赶到现场的，每次罚款50元。不查明原因，不作出处理意见的，每次罚款50元。影响生产质量，另行处理。盲目下结论，每次罚款50元。造成损失，另行处理。在规定的时间内不能解决问题，每次罚款50元。影响生产质量，另行处理。

84、各种材料、各类产品及其他物资，在装卸、拉运、使用过程中，按规定的程序进行工作，作到轻拿轻放，违犯每次罚款50元。造成损失，另行处理。

85、接到用户订货传真和打样样板，必须三天内交货，违者按失职处理。

全面质量管理细则

为了加强对产品质量的监督、检查和控制，进一步健全质量责任制度，特制定本质量细则。

全厂质量由厂技术小组统一控制管理，制定质量标准，检验方法，并进行汇总研究，使之进一步完善提高。在生产流程中设置质量控制点，联点成网，人人负责，层层把关，全面控制，由专职、兼职质量检验员和职工具体检验控制。实行个人自检，互检和检验员专检，由车间技术小组和车间管委会负责对质量问题的研究和处理，并作出书面决定或处理意见，汇总后上报厂技术小组、组长和厂委会。

一、合格率计算：

合格品数量

受检合格率= ——————-*100% 受检总数量

二、设置质量控制点：

（1）原皮收购点（2）原皮腌制点（3）原皮分档组批点（4）原皮保管点（5）浸水点（6）浸灰点（7）去肉点（8）片皮点（9）中和鞣制点（10）兰皮分档挤水点（11）削匀点（12）水工配料点（13）干燥点（14）挤水、真空点（15）整理点（16）皮坯分档点（17）补伤点（18）摔软点（19）磨革点（20）刷浆点（21）压花点（22）辊涂点（23）喷浆点（24）成品检验点（25）量尺点（26）干工配料点（27）化工、五金、设备、配件检验点（28）木工点（29）油漆点（30）包装、沙发成品点

三、量管理点实施细则根据各质量控制点的不同情况，质量要求，检验方法，具体规定如下：

（一）原皮收购点：质量合格率100%

1、对未能按生产工艺要求收购的原皮，按工作失误处理。

2、收购进的原皮内有腐烂皮、陈板皮、无利用价值的皮，按工作失误处理。

3、末按厂内制定的原皮收购价格标准和质量要求收购的原皮按工作失误处理。

（二）原皮腌制点

1、对收购进的鲜皮、未经腌制的皮及时腌制，不及时腌制，按失职处理。造成损失，另行处理。

2、腌制皮未铺平，盐未撒到，腌制不合格的皮，每张罚款10元。

3、腌制不好造成溜毛、红斑，每张罚款10元。腐烂按价值赔偿。

4、冻板皮在下车、装运、消冻时不得压折、压伤、碰伤、擦伤，违者每张罚款10元。冻板皮需解冻后全张撒盐水再行腌制，违者每张罚款10元。

5、腌制皮风吹、日晒、雨淋、虫害、每次罚款50元。堆放不整齐，每次罚款20元。腐烂按价值赔偿。

（三）原皮分档组批点

1、按工艺要求进行分档组批，组批分档不准确，每张罚款5元。

2、盐沫扫不净每张罚款10元。头、蹄等不能制革的东西不割，每张罚款2元。

3、路份分类混乱，按失职处理。量尺、划码不准确、每次罚款30元。堆放不整齐，每次罚款20元。

4、发现有质量问题的皮，挑出另行堆放，然后再逐张检验，违者每张罚款10元。

（四）原皮保管点

1、应分清所管原皮的产地、路份、种类，拉乱按失职处理。

2、数量不清，每张罚款5元。

3、不按生产工艺要求发皮，按失职处理。

4、原皮在库存期间，发现风吹、日晒、雨淋、虫害等质量问题按失职处理。

（五）浸水点

1、投皮必须数量准确，数量不准，大号不规范，每张罚款10元。

2、对有质量问题的皮和大中小不分的皮漏检，每张罚款10元。

3、水温、水量、时间、用料，不按工艺要求操作，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

4、浸水池卫生不干净，每次罚款20元。

5、池水泄漏，皮未浸入水中，每次罚款20元。情节严重，另行处理。

6、浸水皮拉乱，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

7、鼓内、鼓后、池内剩皮，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

（六）浸灰点

1、对装鼓的浸水皮数量不准，烂肉不割，每张罚款5元。

2、水温、水量、时间、用料不按工艺要求操作，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

3、修边不净，每张罚款5元，划伤皮面、修边造成损失，每张罚款15元。皮张、烂肉不按规定放置，每次罚款20元。

（七）去肉点

1、肉去不干净，每张罚款5元。机械正常，原皮无伤残，人为因素去烂去伤者，按价值赔偿。

2、去肉前后的皮张堆放不整齐，影响工作通道，每次罚款20元。

3、发现有腐烂、烫伤、无利用价值的毛皮，及时挑出，上报班组长，不得向下工序周转，违者每张罚款20元。

（八）片皮点

1、片烂、片伤、挖伤按面积以成本价照价赔偿，垫伤每张罚款15元。

2、片薄、片厚，按造成损失处理。薄厚不均匀，按失职处理。

3、二层修边造成损失，每张罚款15元。皮张、烂肉不按规定放置，每次罚款20元。

4、挑皮分档不准，每张罚款5元。

5、片皮机在正常工作中无人检验，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

（九）中和鞣制点

1、称量、计量不准，每次罚款50元。

2、鼓内打结，每次罚款30元。搭马压折，每次罚款5元。

3、水温、水量、时间、用料不按工艺要求操作，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

4、PH值、鞣制程度、再制品出现问题每次罚款50元，造成损失，另行处理。PH值程度不检查，每次罚款50元。

5、不按规定时间倒顺转，每次罚款20元。

6、装鼓、出鼓、拉运过程中，皮不能拖地、翻车，违者每次罚款20元。

7、鼓内剩皮，停鼓后不检查鼓桩挂皮，每次罚款20元。

（十）蓝皮分档挤水点

1、分割分偏，每片罚款10元。划破皮面，每张罚款15元。

2、分档不准，每片罚款5元。

3、残次皮漏挑，有质量问题皮漏挑，记录不详细的每张罚款10元。

4、周转交接不清，每次罚款20元。种类拉错，每次罚款50-元，造成损失，另行处理。

5、挤水挤烂、挤伤按面积赔偿。

6、挤水违犯工艺操作规程者，每次罚款50元。

7、挤水压折、放不平压折，每片罚款5元。脚爪皱折拉不开，每片罚款5元。

8、虻底不按规定修，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

（十一）削匀点

1、削烂、削伤、跳刀按面积赔偿。

2、脚爪漏削，每片罚款5元。

3、拉乱种类，每次罚款50元。造成损失，另行处理。堆放不整齐，每次罚款20元。压折，每片罚款5元。

4、削薄、削厚，按造成损失处理。薄厚不匀，每片罚款5元。整批薄厚不匀，按失职处理。

5、修边不净，不按规定修边，每片罚款5元。修边造成损失，每片罚款15元。

6、在拉运过程中翻车，每次罚款20元。

（十二）水工配料点

1、没有技术小组的有效工艺和配料单私自配料、称料、发料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

2、配错料、发错料、称料不准、不按规定的配料顺序配料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

3、用具乱用，造成材料污染、配料不合格，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

4、配料不及时，每次罚款50元。影响生产，另行处理。接到通知，按照色卡及时调色，及时按照规定的程序打样、对板、确定颜色，违者每次罚款50元。造成损失。另行处理。配料站根据生产实际情况，每五天必须向车间主任、副主任上报化工用量计划，不按规定的时间上报，每次罚款50元。报料失误，每次罚款50元。影响生产，另行处理。

5、对所用材料，使用前必须按规定充分搅拌、测量并调整PH值，违者每次罚款20元。

6、对原材料漏检，每次罚款50元。

7、调色不准、颜色差错，每次罚款50元。造成损失、另行处理。

8、配料站必须保持卫生干净、环境整洁，各种料按规定分类堆放整齐，违者每次罚款50元。配料站在领用材料时必须用专用工具拉运，违者每次罚款50元。对易燃、易爆、有腐蚀性材料在拉运过程中轻拿轻放、严禁碰撞，远离火种和电源、热源。违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。在使用存放过程中，小心谨慎使用，不能过多存放，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

9、包装桶、袋剩料，称秤浪费料，拉运漏料，发现一次罚款20元。造成损失，另行处理。装卸车应轻拿轻放，要爱护料、装卸车不能浪费料，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。

10、配料站的所存材料要妥善保管，不能出现水泡、雨淋、日晒、受冻、受热、受潮、污染，违者罚款50元。造成损失，另行处理。

11、配料站人员必须作好当天所用材料的领料记录，调色记录，并妥善保管。违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

（十三）干燥点

1、接中和皮必须数量清楚，堆放整齐，不得压折，堆放不 整齐发现一次罚款20元，压折、数量不清每片罚款5元。

2、皮张、流程卡拉乱、皮张与流程卡不符，每次罚款20 元。皮种拉乱，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

3、挂晾要皮形端正，不得压折，掌握密度距离，不合格每片罚款5元。

4、按工艺要求掌握好烘干温度、干燥速度、皮张干湿度，违犯每次罚款50元。

5、拉运过程中翻车，每次罚款20元。

6、干燥皮堆放不整齐，每次罚款20元。压折，每片罚款5元。

7、不按顺序周转，每次罚款20元。

（十四）挤水、真空点

1、不按工艺要求的时间、温度、压力、真空度、伸展方法操作，每次罚款50元。

2、伸烂，按面积赔偿。伸伤、荷叶边、挤伤、垫伤，每片罚款10元。伸伤荷叶边严重按面积赔偿。

3、漏伸，每片罚款10元。堆放不整齐，每次罚款20元。压折每片罚款5元。

4、皮形不端正，刀口不合理，皮纹未推开，压伤、压折，每片罚款5元。

5、真空后皮堆放整齐，不得压折，压折每片罚款10元。

6、风干、冻伤、发霉、保管不善，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

7、不按顺序周转，每次罚款20元。

8、伸展和真空不按工艺规定的数量周转，每次罚款50元。

（十五）整理点

1、不按顺序周转，每次罚款20元。

2、回潮油温度、案子放皮数量、操作方法不按工艺要求每次罚款50元。

3、回潮皮张过湿、过干，每次罚款20元。

4、回潮皮不得压折，违者每片罚款5元。

5、回潮皮要堆放整齐，边角揉开，四边包严、压紧、流程卡填写规范，违者每次罚款20元。

6、不按工艺要求震荡，每次罚款50元。

7、压折、夹伤，每片罚款5元。重伤按面积赔偿。振折每片罚款20元。振荡皮软硬不一致，每次罚款20元。

8、绷板皮形不端正，夹子距离不合理，每次罚款20元。绷板不按要求幅度、温度操作，每次罚款50元。压折，每片罚款5元。

9、浪费回潮油，发现一次罚款20元。

共同守则：

1、各工序操作人员对上工序产品漏检，按等同处理。

2、操作不当，造成倒鼓，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

3、操作工倒料，赔偿损失。加错料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

4、加料时漏料，鼓门漏料等浪费化料，每次罚款20元。

5、各工序操作中造成皮污染，每片罚款10元。造成损失，另行处理。

6、记录、流程卡与实际不符，不签字、损坏、丢失，每次罚款20元。故意损坏、灭失，罚款50元。造成损失，另行处理。

7、没有技术小组工艺，不准操作，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

8、鼓内、鼓后、池内剩皮，每次罚款20元。下班后发现，处理当事人及班组负责人。

9、各工序对毛皮、灰皮、兰革、灰二层在保管和生产过程中造成风干、污染、发霉、压折、盐霜、灰斑、腐烂、烫伤、生水浸泡等现象，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

10、称重、计量不准，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

11、私自改变操作工艺，操作规程、私自涂改记录、流程卡者每次罚款200元，造成损失，另行处理。

12、周转过程中，造成产品撞伤、擦伤、烫伤、压伤，每张罚款5元，造成损失，另行处理。

13、各工序的设备、设施、工具、用具、环境要随时检查。不得有对产品造成损伤的现象（如钉子、架子车铁皮、鼓桩、毛刺、灰桩等），发现一次罚20元。造成损失，另行处理。

14、对下发的工艺、通知、配料单、工艺记录、样板记录、会议记录等妥善保管，不得私自传阅，不得丢失，发生一次罚款50元，情节严重，另行处理。

（十六）皮坯分档点

1、修边不合理，修边不净，每次罚款5元。

2、修边造成浪费，每片罚款15元。造成损失，另行处理。

3、按生产品种、质量、利用率要求挑选分级，分级不合格，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

4、品种拉乱、交接不清，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

5、记录不准确，统计数据不详尽，每次罚款50元。

6、熨边、手工打磨不合格，每片罚款5元。不按工艺规定的数量放皮，每次罚款50元。

7、对有质量问题的皮全部挑出。漏挑、漏检每片罚款5元。挑出的皮及时找相关人员处理，未及时找相关人员处理的，每次罚款50元。相关人员不及时处理，按失职处理。

（十七）补伤点

1、补伤不合格、皮里粘污、压折，每片罚款5元。

2、干燥不充足，每次罚款50元。

3、搭皮粘伤，折伤每片罚款5元。

4、不按工艺要求补伤，每次罚款50元。

5、不按规定拉皮，每次罚款20元。拉乱皮种，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

6、检验员对补伤不合格的皮漏检，每次罚款5元。

7、有浪费补伤剂现象，发现一次罚款20元。（十八）摔软点

1、要按工艺摔软，摔软不按工艺要求的时间、数量、温度、湿度、转速，每次罚款50元。不按规定方法加料，每次罚款50元。

2、不按时清理灰尘，造成污染，每次罚款20元。

3、摔软不及时出鼓，每次罚款50元。出鼓搭马不得压折，违者每片罚款5元。

4、不能拉乱皮种，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。（十九）磨革点

1、按工艺要求磨革，不按工艺要求磨革，每次罚款50元。出现砂峰、条印、辊印、漏磨、接头部位不合理，每片罚款5元。

2、磨毛、夹伤、垫伤，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

3、扫灰不净，吹灰不净，每次罚款50元，堆置压折，每片罚款5元。

4、不按规定的砂纸型号磨革，每次罚款100元。

5、拉乱皮种，每次罚款50元。造成损失，另行处理。堆放不整齐，每次罚款20元，搭马压折，每片罚款5元。

6、不按工艺要求抛光，每次罚款50元。拉乱皮种，每次罚款50元，造成损失，另行处理。

7、保持皮面卫生干净，达到工艺要求的标准，不能出现抛光辊印、毡辊印、漏抛、抛光不均匀、拉丝、接头位置不合理、搭马压折，违者每片罚款5元。

8、抛伤、抛皱、夹伤，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

9、抛光漏检，每片罚款5元。造成损失，另行处理。（二十）刷浆点

1、不按标准分级、对磨革皮漏检、修边不合理，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

2、拉乱皮种，罚款50元，造成损失，另行出理。

3、刷浆要按工艺刷浆，不按工艺要求刷浆，每次罚款50元。出现刷印、漏刷、刷浆不均匀、粘伤、浆点、划伤、流浆、折伤、皮里污染、每片罚款5元。压折，每片罚款10元。净面不合格，每片罚款5元。

4、干燥不足，每次罚款50元。不按顺序周转，堆放不整齐，每次罚款20元。

5、浪费浆料，每次罚款20元。浆料拉错，每次罚款50元。造成损失，另行处理。对剩余浆料不及时道回原浆料桶，每次罚款20元。造成损失，另行处理。倒错浆料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。浆料桶没有明确表识，管理不当，每次罚款20元，造成损失，另行处理。

6、浆料过滤前必须充分搅拌，使用过程中按规定搅拌，违者每次罚款50元。（二十一）压花点

1、不按工艺要求的压力，保压时间、转速、温度、操作方法操作，每次罚款50元。

2、压错花板，每次罚款100元。造成损失，另行处理。

3、漏烫、压伤、板印、每片罚款5元。压折，每片罚款10元。造成损失，另行处理。

4、熨平时接皮不当，造成熨伤，每片罚款10元。造成损失，另行处理。

5、光辊、花辊、毛毡、花板、胶板卫生不及时清理，每次罚款50元，造成损失，另行处理。

6、压花检验漏检，修边不净，每片罚款5元。修边造成浪费，每片罚款15元。

7、品种拉乱，罚款50元，造成损失，另行处理。不按规定的顺序周转，每次罚款20元。（二十二）辊涂点

1、不按工艺要求操作，每次罚款50元。辊皮时辊花，每片罚款5元。

2、辊涂时造成卷伤，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

3、在挑皮、搭皮、抬皮、收皮操作过程中，造成粘伤、搭伤、划伤、擦伤、撒浆、浆点、流浆、手印，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

4、辊浆、辊光油达不到要求，每次罚款50元。

5、不及时清洗毛刷辊、料辊、刮刀、输送带每次罚款50元。

6、干燥不充足，每次罚款50元。

7、不按要求的数量，操作方法收皮，每次罚款20元。

8、对上道工序修边不净，皮面卫生不干净等质量问题漏检，按等同处理。造成损失，另行处理。

9、拉乱皮种，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

10、收皮堆放不整齐，每次罚款20元。压折每片罚款10元。

11、浪费浆料，每次罚款20元，浆料拉错，每次罚款50元。造成损失，另行处理。对剩余浆料不及时倒回原浆料桶，每次罚款20元。造成损失，另行处理。倒错浆料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。浆料桶没有明确标识，管理不当，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

12、对光油严格按工艺要求保管，使用，剩余光油及时退回配料站，不得擅自使用，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

13、工具、用具乱用，每次罚款50元。造成损失，另行处理。（二十三）喷浆点

1、机喷、手喷、打样工序不按工艺规定操作，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

2、喷浆皮散浆、流浆、划伤、粘伤、皮里粘污，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

3、皮面浆点、光点、线印、粘头发、边角漏喷，每片罚款5元。造成降等、降级。按损失赔偿。

4、整张皮漏喷，每片罚款15元，喷花，每次罚款50元。

5、干燥不充足，每次罚款50元。

6、喷浆现场的卫生不干净，整洁，烘干室不按规定要求洒水，温度、湿度达不到要求，每次罚款50元。

7、浆料拉错，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

8、用具乱用，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

9、喷浆机不按工艺要求的温度、线速、转速、浆压、枪量、枪数的规定使用，每次罚款50元。

10、对剩料不及时倒回原来的料桶，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

11、封里、回油不合格，每次罚款50元。

12、烘道内积皮、掉皮，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

13、浪费浆料，每次罚款20元。浆料拉错，每次罚款50元。造成损失，另行处理。倒错浆料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。浆料桶没有明确标识、管理不当，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

14、不按规定的数量、操作方法收皮，每次罚款20元。堆放不整齐，每次罚款20元。压折，每片罚款10元。品种拉乱，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

15、品种拉乱，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

16、浆料过滤前必须充分搅拌，使用过程中按规定搅拌，违者每次罚款50元。

17、不按规定擦皮，扫皮，每次罚款20元。机喷喷室、手喷喷室、烘道、除尘装置、喷浆案子、风扇及有关设施卫生不按规定清理，皮面卫生不干净，每次罚款50元。

18、工作结束后，及时放下风扇防护帘，不及时放下防护帘，每次罚款20元。

19、对特种皮所用的剩料及时退回配料站，违者每次罚款50元。20、喷浆机在运行过程中，应保持正常的线距，违者每次罚款20元。

21、对喷枪、浆泵、电磁阀、管道必须按规定爱护使用，及时清洗、保养、润滑，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。

22、搭皮、搭杆间距不合理，喷浆不按规定放皮、铺皮，每次罚款20元。（二十四）成品检验点

1、不按规定振软，每次罚款50元。振折，每片罚款20元，严重按面积赔偿。夹伤，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

2、振折，每片罚款20元，严重按面积赔偿。夹伤，每片罚款5元。造成损失，另行处理。

3、漏检松面、炸面、粘伤、划伤、擦伤、污染等各种质量问题，每片罚款5元。

4、漏检掉色、掉浆、掉光油、喷花，每批罚款50元。造成损失，另行处理。

5、修边不合理，每片罚款5元。修边造成浪费，每片罚款15元。造成损失，另行处理。

6、记录不准确、统计数据不详尽，每次罚款50元。

7、对有质量问题的皮全部挑出，漏挑、漏检每片罚款5元。挑出的皮及时找相关人员处理，未及时找相关人员处理的，每次罚款50元。相关人员不及时处理，按失职处理。

8、品种拉乱，每次罚款50元。造成损失，另行处理。不按规定周转，每次罚款20元。

9、工作场地保持干净、整洁，违者每次罚款50元。皮张堆放不整齐，每次罚款20元。压折，每片罚款10元。

（二十五）量尺点

1、量尺工作场地要干净、整洁，违者每次罚款50元。

2、量革机要有专人管理、专人调机，调机失误，造成量错皮，每次罚款100元。造成损失，另行处理。其他人员调机，每次罚款200元。造成损失，另行处理。量革机在运行过程中，应保持正常的线距，违者每次罚款20元。

3、每批量尺前必须用标准板校机，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

4、量尺不准，放皮不规范，合计不准，数量不准，数量不准、码单打错、拉乱，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

5、打码位置不标准，标签贴的不规范，打印不清楚，每片罚款10元。

6、拉乱级别、品种、颜色每次罚款50元。造成损失，另行处理。

7、打包不整齐，包装不规范，每包罚款20元。打包压折，每片罚款20元。

8、不按程序周转，每次罚款20元。不允许剩零皮，违者每片罚款5元。

9、浪费标签、打印纸、包装物，每次罚款20元。

10、不及时入库，每次罚款20元。拉运超过规定数量，每把罚款5元。掉地，每把罚款5元。造成损失，另行处理。不爱护产品，每把罚款20元。

（二十六）干工配料点

1、没有技术小组的有效工艺和配料单私自配料、称料、发料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

2、配错料、发错料、称料不准、不按规定的配料顺序配料，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

3、用具乱用，造成材料污染、配料不合格，每次罚款50元。

4、配料不及时，每次罚款50元。影响生产，另行处理。接到通知，按照色卡及时调色，及时按照规定的程序打样、对板、确定颜色，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。配料站根据生产实际情况，每五天必须向车间主任、副主任上报化工用量计划，不按规定的时间上报，每次罚款50元。报料失误，每次罚款50元。影响生产，另行处理。

5、对所用材料，使用前必须按规定充分搅拌，测量并调整PH值，违者每次罚款20元。

6、对原材料漏检，每次罚款50元。

7、调色不准、颜色差错，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

8、配料站必须保持卫生干净，环境整洁，各种料按规定分类堆放整齐，违者每次罚款50元。配料站在领用材料时必须用专用工具拉运，违者每次罚款50元。对易燃、易爆、有腐蚀性材料在拉运过程中轻拿轻放、严禁碰撞，远离火种和电源、热源。违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。在使用存放过程中，小心谨慎使用，不能过多存放，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

9、包装桶、袋剩料，称秤浪费料，拉运漏料，发现一次罚款20元。造成损失，另行处理。装卸车应轻拿轻放，要爱护料、装卸车不能浪费料，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。

10、配料站的所存材料要妥善保管，不能出现水泡、雨淋、日晒、受冻、受热、受潮、污染，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

11、配料站人员彼此做好当天所用材料的领料记录，调色记录，并妥善保管。违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。

共同守则：

1、各工序操作人员对上工序产品漏检，按等同处理。

2、操作不当造成翻车、翻垛，每次罚款20元。情节严重，另行处理。

3、各工序皮污染，每片罚款10元。造成损失，另行处理。

4、记录与流程卡实际不符、不签字、损坏、灭失，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

5、私自改变操作工艺、操作规程、私自涂改记录、流程卡，每次罚款200元。造成损失，另行处理。

6、不擦皮，每次罚款20元。皮面卫生不干净，每次罚款50元。

7、发错流程卡，每次罚款20元。造成损失，另行处理。

8、对有问题的皮不及时处理，乱放，每片罚款10元。

9、不按顺序周转，每次罚款20元。

10、各工序操作不规范，拿皮不规范，每次罚款20元。

11、堆放不整齐，每次罚款20元。

12、在生产周转过程中，造成产品撞伤、擦伤、烫伤、压伤，每片罚款5元。造成损失赔偿。

13、各类皮坯或半成品必须妥善保管，不能随地堆放，不能有发霉、变质、污染、灰尘、油腻、拖地、水泡、潮湿、腐蚀、腐烂、压折等现象。不能靠墙，远离火种、热源、电源、水源，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。

14、各类皮坯必须分类堆放管理，要标清品种、数量、堆放时间、操作人员，并注明堆放原因，要堆放整齐，盖好、压紧，违者罚款20元。造成损失，另行处理。皮坯和半成品存放一月以上的，必须定期检查，翻垛整理，违者每次罚款50元，造成损失，另行处理。

15、对下发的工艺、通知、配料单、工艺记录、样板记录、会议记录等妥善保管，不得私自传阅，不得丢失，发生一次罚款50元。情节严重，另行处理。

16、各工序皮在操作、周转、堆放、拉运过程中，不能拖地，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。在皮坯、半成品、成品周转、拉运、存放过程中必须按规定盖皮，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。

17、各工序的设备、设施、工具、用具、环境要随时检查，不得有对产品造成损伤的现象（如钉子、架子车铁皮等），发现一次罚款20元。造成损失，另行处理。

18、在生产过程中必须按规定的数量拉运、堆放、打马，并按规定放好封隔条和流程卡，违者每次罚款20元。造成损失，另行处理。

19、各工序在生产过程中不按规定试色，不按程序签字，不得操作，违者每次罚款50元。造成损失，另行处理。（二十七）化工、五金、设备、配件检查点

1、采购和加工的材料、配件，要通过质检小组对起名称、产地、规格、重量、批号、包装等进行全面的外观检验。对以上所检材料漏检，检验失误，按工作失职处理。

2、对采购材料采取先入库分类保管，再由质检小组进行检验。对送货材料和加工材料在入库前检验，联络员应及时通知相关检验小组组长进行检验。不及时通知，每次罚款20元。检验人员不及时检验，按工作失误处理。

3、材料检验后由质检小组出具检验报告单，保管凭检验报告开具材料入库单。违犯以上程序，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

4、配料站、各工序、各环节在材料使用过程中，对所用材料进行检验，发现问题及时上报质检小组。对质量有问题漏检，隐瞒不报，每次罚款50元。造成损失，另行处理。

5、检验材料时必须规定的程序、检验方法进行检验，违者每次罚款50元。

6、负责对新材料样品的使用结果进行检验和鉴定，并出具检验报告单。检验和鉴定失误，按工作失误处理。

第二篇：车间管理奖罚制度

奖 惩 制 度

为了推动公司人员管理制度化和规范化，尽快完善好绩效考核运行机制，使考核工作有据可依，有章可循，特制定本制度。

一、奖励

（1）工龄奖:员工自入职满1年工龄的，工龄奖50元/月，累计满10年封顶；（2）安全奖:生产车间连续半年无任何工伤及安全事故，正式员工获得安全奖励200元/人；

（3）老员工介绍新员工进公司：新员工在公司工作期满三个月，老员工可享有100元/人的介绍奖励；

（4）月度优秀员工奖：根据各岗位签订合同正式员工全月出勤情况、完成各项指标等情况综合评选，获奖员工当月获得一次性奖金100元。

二、罚款

（一）纪律类：

（1）责任心不强，造成设备设施及产品损坏的，根据设备维修情况或产品损坏情况，罚款200元/次；

（2）故意损坏公物，破坏生产设备工具及产品的，按实物价的2倍赔偿；（3）随手丢垃圾、工作时间玩手机，扣10元/次；

（4）下班不关闭工作区域水、电造成工厂损失，按情况轻重罚款当事人50-100元/次；（5）下班时不打扫岗位和机台卫生、不收拾工具用具等行为之一的，扣10元/次；（6）在生产区域吸烟者，罚款200元/次；工作时间在门口吸烟者扣50元/次；（7）对上级有指示或有期限的命令，无故未能如期完成，罚款30元；

（9）不服从上级工作分配、调动、指挥或无理取闹，影响生产和工作秩序的，罚款50元/次；

（10）在工作场所吵架者，双方各罚款50元/次；

（11）挑拨是非、乱传闲话、影响团结、扰乱正常工作环境和秩序之一的，罚款50元/次；

（二）安全类：

（1）上班赤膊者，罚款10元/次；（2）上班穿拖鞋者，罚款10元/次；（3）工作时间带小孩或外来人员进入生产区域的，罚款20元/次；（4）出现重大生产、设备故障不及时上报的，罚款50元/次；

（三）文明类

（1）在上班时间吃早餐、零食者，罚款10元/次；（2）轮流打扫三楼餐厅卫生，不服从者罚款20元/次；

（四）降职（免职）、自动离职：（1）管理者带头违纪的；（2）管理者不作为，或乱作为的；（3）不服从上级指挥的；

（4）不认真履行岗位职责，致使公司生产或经营受到重大损；

（５）在公司内打架，造成严重后果或造成他人伤害的，负责赔偿一切费用；（6）隐瞒或使用虚假的身份证、档案资料等欺诈的予以自动离职；（7）偷盗行为的，在公司内聚众闹事、带头罢工者予以开除；

三、执行权限：

（1）日常检查车间负责人执行，员工也可向车间组负责人或人事部检举任何人的违纪违章行为；

（2）具体执罚决定由车间负责人负责，处罚结果报总经理批准，交财务室备案；（3）公司领导巡检，发现员工违纪违章行为，车间负责人存在、不阻止、不处理不作为现象的，同时对车间负责人处以罚款50元/次。

四、员工申诉：

当员工认为奖罚不公，可向人事部提出申诉，人事部作出答复。

五、罚款资金

除设备、工具或产品损坏罚款外，当月其它处罚金额进入专用基金，全部用于奖励当月无违反奖罚纪律的正式员工。

本制度自公布之日起执行。

无锡市纵横科技有限公司

人事部

2018年 3月 31日

第三篇：感染管理奖罚制度

医院感染管理奖罚制度

（征求意见稿）

（一）、【制度和考核标准】：按照《医院感染管理办法》以及医院的各项医院感染管理制度及考核细则执行。

（二）、【督导检查】：由医院感控办按照《合肥爱尔眼科医院医院感染管理考核细则》具体落实。

（三）、【奖励】：

1、及时发现医院感染暴发流行趋势，及时上报、积极配合院感

科进行调查者，奖励100元

2、发现医院感染病例及时进行细菌培养+药敏一例奖科室50元。

3、市医院感染管理质量检查中受到表扬的个人，奖励200元。

4、每评选医院感染管理优秀科室及个人，分别奖励1000元、500元。

（四）【处罚】：

一、医院感染病例监测

1、医院感染病例报告：漏报医院感染病例1例扣罚责任人50元。散 发医院感染病例超过24小时上报的扣罚责任人20元，出现医院 感染流行趋势未及时上报感控办，扣罚责任科室500元，造成严 重后果者，交由医院感染管理委员会处理。

2、医院感染病例调查表：未及时、正确填写表格，扣罚责任人10元

二、消毒隔离

1、未按要求对诊疗区域空气、物体表面进行的清洁及消毒，并在规 定时间做空气、物表培养，扣罚责任人50元。各项培养监测记 录缺项、不完整、错误扣罚责任人10元。

2、未按规定监测消毒液浓度或更换消毒液，扣罚责任人50元；专 职人员检查时发现浓度不达标，扣罚责任人20元。无监测记录 或记录不规范扣罚责任人10元

3、未按时监测紫外线灯强度或擦拭紫外线灯，扣罚责任人50元，专职人员检查时发现强度不够或不亮，扣罚责任人50元。紫外 线灯管无日常维护保养记录或记录不规范扣罚责任人10元

4、未按规定对灭菌器进行BD试验、物理、化学、生物监测，扣罚责 任人50元。

5、诊疗操作结束后未及时清除台面、器械血渍、污渍者扣罚责任人10元

6、诊区无菌用品、药品过期扣罚责任人50元，诊区医疗用品如酒精 罐等未按要求定期更换、消毒者扣罚责任人10元

7、科室无菌物品管理未按效期先后顺序规范放置、使用扣罚责任人 20元，发现一件过期消毒灭菌物品，扣罚责任人50元。科室洁污 物品未分开放置扣罚责任人10元

8、科室未按规范要求定期对湿化瓶、引流瓶、受水壶、药杯、止血 带、体温表、病历夹等医疗用品进行消毒扣罚责任人10元

9、未严格执行患者床单元及床上用品的清洁、消毒管理要求者扣罚 责任人10元。

10、诊疗操作未按要求规范穿衣、戴帽、口罩、手套者扣罚责任人 50元

11、未对传染病患者或多重耐药菌感染或定植患者采取正确的消毒隔 离措施，感控专职人员指出后拒不采取整改措施者，扣罚责任人100元。

12、清洁用具未按要求分区使用、放置、消毒者扣罚责任人50元

13、违反无菌技术操作原则，屡教不改者，扣罚责任人100元。

14、违反其他消毒隔离制度，屡教不改者，扣罚责任人100元。

三、手卫生

1、不能正确掌握卫生手消毒流程者扣罚责任人20元

2、不能正确掌握外科手消毒流程者扣罚责任人50元

3、不能正确使用快手手消毒剂扣罚责任人10元

4、诊疗操作前后未执行手卫生者扣罚责任人10元

四、职业暴露与防护

1、科室配备防护用品不齐全者，扣罚责任科室100元。

2、不能正确使用防护用品者扣罚责任人10元

3、未按要求使用防护用品者，扣罚责任人50元。

4、因违反操作规程发生职业暴露者，扣罚责任人50元。

5、发生职业暴露未按要求上报者，扣罚责任人10元

五、医院感染知识培训

1、无故缺席医院感染知识培训者，扣罚责任人50元。

2、医院感染考核补考不合格者扣罚责任人50元

3、科室未按要求组织、完成院感知识培训者扣罚责任人50元

4、在各级医院感染管理质量考核中，医院感染知识掌握不熟练者，扣罚责任人50元。

六、医疗器械、一次性医疗用品管理

1、新采购医疗用品证件不全即进入临床使用扣罚责任人100元

2、消毒药械证件过期未及时更新扣罚责任人50元

七、医疗废物及污水管理

1、生活垃圾中发现医疗垃圾，扣罚责任人100元。

2、锐器没有放置在锐器盒中，扣罚责任人100元。

3、诊疗操作结束后未正确处置医疗废物，扣罚责任人20元

4、医疗垃圾监管不到位，造成医疗垃圾流失，情节严重者交由医院 感染管理委员会处理。

备注：

1、有明确责任人的奖惩到个人，责任人不明确时奖罚到科室。

2、责任科室划分：视光、门诊、手术室、准分子中心、住院

部、消毒供应中心。

医院感染管理科

2012-10-9

第四篇：班级管理奖罚制度

班级管理奖罚制度

为使我班学生有一个更好的学习生活环境，本着责任到人的原则我们班制定了一份班级个人平时表现奖惩制度，以保证班级工作顺利进行。具体细则（基础分为20分，优则加分，劣则减分）如下：

一、扣分制度

（一）教室纪律：

1、课堂上交头接耳，讲小话，接教师话茬、起哄，无理取闹者扣2分。

2、上课坐姿不端正、听讲不认真，睡觉、照镜子、吃东西、传纸条、嬉笑打闹、擅自换座位、离座且不服从管理等一次扣2分；

3、顶撞任课教师，发生师生冲突等行为的，或被逐出教室的，扣5分；

4、上课迟到早退同学，每次扣2分。（特殊情况除外）

5、自习课（早自习、午练、晚自习、）扰乱纪律者扣一次扣2分，并在班级通报批评。屡教不改者，加倍扣分。

6、每旷课一节扣5分。(请假需有班主任签字，否则当旷课计算.)

7、不按时完成作业的，每次扣2分；（及时补交的可酌情少扣分）

8、损坏班级、学校公物、践踏草坪，每次扣2分；

9、班干部带头违反班级纪律，双倍扣分。

（二）卫生纪律：

1、教室卫生每天打扫三次，少扫一次或者未扫干净的组，每个成员扣2分。并罚该组扫包打区一次。

2、教室或清洁区卫生在值日老师检查时被扣分的，责任到组上的全部人，相关责任人相应扣2分。

5、在班级以及班外等场所乱扔垃圾，破坏环境卫生的，每次扣2分；

6、座位底下有垃圾，能查出责任人，则扣责任人1分，查不出则扣座位人1分。

（三）集体纪律：

1、做课间操、排队就餐和回宿舍要做到快、静、齐，散漫不及时排好队的，扣相关人员积分2分。班级被通报批评全体扣2分。

2、教寝室纪律卫生凡是受到值日老师或者科任批评的扣2分。（集体受到批评的集体每人扣两分）。

3、其他集体活动没有按要求排好队的人扣2分，集体散漫扣集体每人2分。

（四）个人纪律：

1、说脏话、粗话、骂人，给其他同学取或叫侮辱性绰号的，引起同学反感的，每次扣2分，并亲自道歉。

2、不服从安排，无故不参加体育活动的，集体活动的扣2分。

3、打架、抽烟、偷窃他人物品的扣5分并扣相应的德育分。

4、考试作弊，扣5分并扣相应的德育分。

5、寝室、教室物品损坏由个人承担，没有人承认由小组全体成员承担。

7、携带不该带的物品（危险物品、不健康书籍、录象带等）到校的扣5分，并扣相

应的德育分。

9、穿人字拖鞋进教室者，课间操或者大会期间穿拖鞋者，扣2分。

二、奖励办法：

1、连续一周无拖欠作业、无迟到早退缺勤、无违纪现象者积分加5分。

2、月考单科前三名的各奖励5分。各科成绩达到班平均分的各奖励3分。

3、考试总分进入班级前10名或成绩较上次班级排名前进10名及以上的加5分。

5、受到学校通报表扬者，加5分。

6、学校或班级举办的文体比赛，个人或团队代表班级参加，每人每次加5分。为班级争得荣誉者再加5分。

7、能协调好班级同学间矛盾者，每次加2分。

9、自觉帮助他人和集体，拾金不昧者一次加2分。

10、班集体被学校评优秀、表扬，全班同学可各加2分，班委加4分。

说明：扣分情况每周由班委会组织统计，并公布于班级公示栏内。对于扣分情况较严重的制定以下惩罚措施： 一、一周内扣分达5分者；

1、由本人写出书面检讨！（不少于400字，说清对这件事的原因，为什么要这样做，这样做好不好，对这事的反省，对今后的打算)

2、罚抄班级管理制度2遍。(书写工整)。二、一周内扣分达10分者，或连续两周扣分达5分者

1、由本人写出书面检查，并在班会中作深刻检讨！（不少于500字，说清对这件事的原因，为什么要这样做，这样做好不好，对这事的反省，今后的打算)

2、班主任与家长取得联系，反映学生在校表现情况。

3、罚抄班级管理制度4遍。(书写工整)三、一周内扣分超过10分者，班主任教育，学生深刻反省！（请家长来学校。）（还不听者交给德育处处理）

学期末，根据各同学的累积总分，汇总每位同学德育分，评定三好学生，优秀班干，操行文明学生，学习积极进步奖等荣誉称号并记入学生档案。此记录将作为班主任学期末对班级同学打分、成绩单评语的重要参考依据。此制度自颁布之日起生效。

以上班规班纪坚决执行，如有违反，严格按照上面的处罚条例执行！

第五篇：施工管理奖罚制度

基础工程挖孔桩基础

1.1 基础定位放线轴线尺寸偏差超过±10㎜的每处扣款50元。

1.2 桩孔成型尺寸直径偏差超过30㎜，垂直偏差超过3H/1000，每桩扣款100元。

1.3 桩芯及地梁砼浇筑时桩底有积水、杂物、淤泥不清除干净即浇筑，每次扣款50元。

1.4 桩芯砼浇筑时振捣不密实，造成桩身不完整，除按质量事故处理方案处理外，每桩扣款200～500元。

1.5 承台、地梁砼成型几何尺寸超过±10㎜，每处扣款50元。1.6 承台、地梁砼成型顶标高偏差超过±10㎜，每处扣款50元。1.7 柱、墙插筋中心位置不正确超过±20㎜，每处扣款100元。

2主体工程

2.1主体定位放线轴线尺寸偏差超过10mm以上，每处扣款100元。2.2 梁、柱一处蜂窝面积大于100㎝2，基础、墙、板上蜂窝面积一处大于200㎝2，每处扣款100元。

2.3梁、柱、楼梯缝隙夹渣层长度超过50mm和深度超过保护层，基础、墙、板缝隙夹渣长度超过200mm，深度超过保护层，每处扣款200元。

2.4梁、柱爆模面积一处大于50㎝2，厚度大于35mm，基础、墙、板爆模面积大于1000㎝2，厚度大于40mm，每处扣款100元。

2.5构件支模几何尺寸超过+4mm～-5mm，每处扣款50元。

2.6层高≤5m的支模垂直度超过6mm、层高≥5m的支模垂直度超过8mm，每处扣款50元。

2.7梁、板底模上表面标高超过±5mm不及时整改的，每次扣款50元。2.8模板拼缝不严密，未嵌泡沫条或胶条，每次扣款50元。2.9相邻两块梁、板底模拼缝高差超过2mm，每次扣款50元。

2.10梁柱节点棱角不直，出现爆模或颈缩超过20mm，每次扣款100元。2.11柱墙错台、烂根，每层扣款50元～200元。2.12梁、墙、柱截面尺寸比设计尺寸大于±5mm，每处扣款50元。2.13结构地坪同一标高板的平整度超过±10mm，每层扣款50元。2.14钢筋表面生锈、污染未处理，每次扣款50元。

2.15柱钢筋偏位，造成保护层小于10mm或大于40mm，每层钢筋扣款50～200元。

2.16梁、柱主筋出现露筋，每处扣款100元。

2.17施工缝未按规范或设计要求留置，每处扣款100元～300元。2.18钢筋机械连接（直螺纹连接）不符合设计及规范要求，每个接头扣款50元。

2.19钢筋的焊接（电渣压力焊、手弧焊、对焊）质量（包括焊缝长度）不符合设计及规范要求，每个接头扣款50元。

2.20钢筋的搭接及锚固长度不符合设计及规范要求，每根扣款50元。2.21梁、柱、墙、板钢筋的型号、数量、间距、接头部位、保护层等不符合设计及规范要求，每处扣款20元～200元。

2.22施工缝处预留的钢筋螺纹接头、丝头未进行防护处理，每根钢筋扣款20元。

2.23 结构施工未采用技术交底推广的新工艺、新技术,每层扣款200元。2.24 梁、柱、墙接头处未清除松散砼和浮浆或未浇水润或未在结合面（处）注入适量与梁、柱、墙混凝土相同等级的水泥砂浆，每处扣款50元～200元。3.25 梁、板面开裂，根据裂隙的严重程度，每处扣款200元～2000元。如不能满足其使用功能，相关班组除接受扣款外，还需按甲方及业主方赔偿制度进行赔偿(设计原因除外)