第一篇:孙子兵法与商战谋略论文
孙子兵法与商战谋略 计网1034班 46号 马思远
孙子曰:“夫兵形像水,水之行,避高而趋下,兵之形,避实而击虚”。
“避实击虚”,正是孙子战略思想的精髓所在。所谓“实”,是指企业有钱、有势、有人才、有技术。有名牌、有专利、有经验、有市场。所谓“虚”,是指企业无钱、无势、无人才。无技术、无名牌、无专利、无经验、无市场。
商场如战场。商家大可将“避实击虚”应用于市场策略之中。首先,我先举个例子:从1990年开始,凯马特(Kmart)花了三年的时间设立了153家新的折扣商店,并对原有的800家商店进行了翻新,这是它斥资30亿美元要与前景看好的沃尔玛(Wal-Mart)进行较量的战略。当时,沃尔玛正从乡村地区向凯马特所在的市区扩张。作为回应,凯马特的CEO发起了针对沃尔玛的直接进攻,降低了数千种商品的价格以提高自己的竞争力。为了弥补其他商品的降价损失,凯马特开始增加能够带来较高利润的服装的销售。五年之后,这个付出巨大代价的直接进攻战略被证明是不成功的。在执行该战略的最初三年里,凯马特的新店每平方英尺的销售额由167美元下降到了141美元。凯马特所购进的服装要么积压在库,要么以清仓价甩卖。同时,由于沃尔玛为了竞争也将价格降到了同样水平,凯马特也未能用低价格将顾客从沃尔玛吸引过来。沃尔玛的一位经理这样说:“这非常简单,在廉价方面没有人能够超过我们。”
这种直接的以硬碰硬的竞争倾向并不仅仅来自于我们的文化,还来自于一种危险的简单推理,这种思路极具诱惑力,而且一直误导着人们。
作为一个战略制定者如何才能成功呢?必须避其实而击其虚。一种途径就是攻击竞争对手价值链上最弱的部分。
如果所处的市场由几家大公司和许多小公司组成,而公司是市场上的主要角色,有一种方法可以取得成功。那就是,不要试图通过攻击其他几家大公司来从他们手中夺取市场份额,相反,应该一次一个地攻击较弱的对手,这样,就可以通过获得新的顾客和获得更大的市场份额来包围主要的对手,但又不与这些大公司发生直接冲突。这就是沃尔玛对付西尔斯(Sears)、凯马特和其他一些大零售商的方法。这是“避实击虚”的原则。
正如上面所叙述的,使用“避实击虚”的原则并不需要耗费多少资源。在竞争中,战略制定者必须确定哪个虚弱之处是可以最有效地实施进攻的。这需要在其所选择的虚弱之处的易攻击性和竞争对手因你的攻击所受到的损害之间进行权衡。显然,最好的“击虚”之处应该不仅是竞争对手极其容易受到攻击之处,而且如果攻击成功的话,会对对手造成重大损害之处。这个弱点就应该是你重点突破的地方。这也显示“击虚”的原则
总结起来,就是攻击竞争对手的弱处比攻击对方的优势能更有效力、更有效率地利用资源。攻其劣势可以更好地利用自己的有限资源,而攻其优势只会浪费自己的资源。攻其劣势可以缩短取得胜利的过程,而攻其优势只会使这个过程变得更长。攻其劣势可以增加自己胜利的价值,而攻其优势只会丧失这种价值。
但在集中力量向竞争对手发起进攻之前,战略制定者必须等待良机,需要时间来进行准备,在现有的市场细分下巩固自己的地位,建立自己的储备。这些都是应该做的。然而,要记住,自己的公司并不能仅仅通过保住自己的顾客而成长。它必须通过进攻来获取市场份额和利润。
作为一个战略家,不仅需要确定竞争对手的劣势以及攻击之处之所在,而且在情况发生变化的时候,以个人顽强的毅力来避免进攻也是至关重要的。
对于“避实击虚”这部分,只是《孙子兵法》的一小部分,它运用到实际上非常实用;《孙子兵法》这本书称得上是
经营真艺术,人生大智慧,是走向成功的向导,实现理想的津梁!
地球物种自产生以来就在努力争取自己的生存权力,拓展自己的生存空间;当生存空间的争夺在人与人之间展开时,就演绎成了人类相互之间的杀伐或排挤,人类历史以来大大小小的战争和当今商品市场白热化的竞争都是人们争夺生存空间的具体形式。
正因为这种同一性的存在,促成了人类文化史上占据着重要地位的军事理论向商品竞争领域转移,人类智慧在当今时代更多地凸现于商品竞争过程之中。
《孙子兵法》(世称《孙子》)是中华古代军事理论的代表作,也是公认的世界军事文化的瑰宝,虽然成书至今已逾二千五百年之久,但其对战争原理的精辟论述却一直为历代兵家奉如圭臬。在唐代《孙子兵法》传入日本,十八世纪后被译成英、法、德、俄等多种文本,成为最具国际影响的中国古典作品。在国际性的《孙子兵法》研讨会中,许多港台、欧美研究人士都把《孙子兵法》基本理论引入经济活动,国内的相当一部分经济著述也沿引了许多《孙子兵法》的精华。
由于《孙子兵法》贯穿着战争胜负的基本原理,其治军要点、胜负原理等诸多方面与现代商品市场竞争规律颇多相通之处,同时《孙子兵法》作为一部系统、完整的军事论著,涵盖范围非常广泛,系统地学习、了解、掌握《孙子兵法》的治军思想和胜负原理,对开阔我们的视野,拓展我们的思路大有裨益。一 “ 五 事 ”
《孙子》在开篇(《始计篇》)中指出:“故经之以五,校之以计,而索其情:一曰道,二曰天,三曰地,四曰将,五曰法。道者,令民与上同意也,可与之死,可与之生,民弗诡也;天者,阴阳、寒暑、时制也;地者,高下、远近、险易、广狭、死生也;将者,智、信、仁、勇、严也;法者,官道、曲直、主用也。凡此五者,将莫不闻,知之者胜,不知者不胜。”
这段话用白话文讲,就是说我们必须从“道”、“天”、“地”、“将”、“法”五个方面去比较和谋划才能求得对真实情况的准确掌握,“道”是是否建立了符合民众意愿的开明的政治制度,使民众能与之生死与共;“天”即“天时”(原文指狭义的气候环境和时令季节),“地”即“地利”,“将”是将领是否具备了足智多谋、信义为先、爱护部属、敢打敢拼、治军严明的全面素质,“法”是法令法规、责任界限和管理制度。这五个方面的情况,作为指挥员是必须要了解的,只有真正掌握了这五方面的对比情况,才有把握去打胜仗,不了解这些情况就不能取得最后的胜利。
《孙子》提出的这五个方面后世兵家称之为“五事”,对我们现在商品竞争企业来讲,从五个方面来判断自身面临的形势非常重要:一是我们企业的凝聚力,企业员工是否能与企业同甘苦,共命运;二是国际国内的经济大环境或者说是经济大气候对我们的影响;三是我们的产品或服务是否最大限度地满足了消费者的需求;四是我们所拥有的人才结构是否有能力保证我们的健康发展;五是我们的管理制度、机构编制是否科学合理。只有准确周密地分析清楚这五个方面的问题,我们才能真正找准我们工作的方向,也才能真正找到保证我们立于不败之地的方略。二 “ 七 计 ”
《孙子·始计篇》在提出“五事”之后接道:“主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?吾以此知胜负矣。”
这段话似乎不需要过多的解释,这七个设问后世兵家称为“七计”,“七计”是在“五事”的基础上提出来的,比“五事”更加具体,孙子认为他只要用这“七计”去对照作战双方,谁胜谁负就一目了然。
需要引起我们高度重视的,是“七计”中两组关联的设问:“兵众孰强”和“士卒孰练”,“法令孰行”和“赏罚孰明”!
《孙子》的这两组设问非常鲜明地告诉我们:“兵众孰强”和“士卒孰练”是治军的两个完全不同的步骤,拥有一支强大的军队是战争胜利的一个要件,但“士卒”常练不懈是取胜的另一个要件,过去的强兵,没有有效地训练和管理,现在有可能退化成散兵、疲兵,这个含义对我们今天商品市场信息爆炸,知识更新快的现实状况尤其重要。
同样,“法令孰行”和“赏罚孰明”也是两个完全不同的阶段,“法令孰行”是执行法令法规的问题,而“赏罚孰明”则是制订法令法规的问题,前者是执行层,后者是管理层,不管哪个层面出了问题,都必然会影响到队伍的战斗力。
我们的企业家们如果也能随时检查自己的“七计”,相信我们的经营管理水平和绩效都会得到很大的提高。三 “兵贵胜,不贵久”
《孙子·作战篇》认为:国家一旦决定用兵,就必须计算到车辆辎重,武器盔甲,后勤补给等战事消耗,“日费千金,然后十万之师举矣。”因之指出:“久暴师则国用不足”(长期征战会导致国家财力不够),进而提出“夫兵久而国利者,未之有也,故不能尽知用兵之害者,则不能尽知用兵之利也。”由此得出结论:“故兵贵胜,不贵久。”
我们的商品竞争企业,为了追求更多更快的发展空间,大肆招聘销售“精英”进入市场,“日费千金”大多当作小菜一碟,而且长期“转战全国”,广告、促销铺天盖地,现在相当一批商品竞争企业的内部矛盾就集中体现为产销之间认识上的矛盾,生产层会为销售上每开支一笔,需要生产多少产品(并且卖掉)而思想很不平衡,但按孙子的思想,这笔帐恰恰应该由销售上来算,算清了才能真正“尽知用兵之害”(销售费用给企业带来的压力),也才能尽知“日费千金”之后到底获取了多大利益。
另一方面,商品市场的胜负观念比战争胜负更为复杂,战争大多体现为两极拼争,而商品市场基本上是多元角逐;战场上的敌人泾渭分明,而竞争中的对手则扑朔迷离。本来商品营销的最佳效果应当是消费者主动消费而不是长期处于强力推销状态,但由于担心竞争对手可能带来的种种压力,或者是希望取得更大的成功,盲目用兵在商品竞争企业大有人在,冒进者只幻想获取“用兵之利”而忽略了“用兵之害”,保守者怯于“用兵之害”而坐失“用兵之利”。
商业竞争活动比战争形态普遍得多,是否决定“用兵”的理论分析更为复杂,我们首先应该明确“用兵”的目的,选择准
“用兵”的时机,在这个基础上,“兵贵胜(达到目的),不贵久(无谓消耗)”依然是商业经营活动的必须遵循的重要法则。四 善 战 者 之 战
《孙子·形篇》指出:“昔之善战者,先为不可胜,以待敌之可胜。不可胜在己,可胜在敌。故善战者,能为不可胜,不能使敌之可胜。故曰:胜可知而不可为。”这段话是说:善于用兵的人,先让自己立于不败之地,等待可能战胜敌人的时机。是否能立于不败之地取决于自己,而是否可能战胜敌人的根本因素取决于敌方(敌人的错失)。所以善于用兵的人,能保证自己立于不败之地,而不能保证一定能战胜敌人。就是说胜利可以预计规划,但不要超越客观实际去强求。
商品竞争企业要立于不败之地要作的工作是非常繁杂的,不仅需要在产品质量、价格、服务等多方面拥有自身优势,还要随时了解自己经营领域的诸多信息,随机应变,所有这些,通过自身不懈的努力总是可以达到的。但是要开拓一片新的市场,或是要进军新的领域,那就得看市场机会是否允许我们开拓发展!这种机会并不是随时都有的,他属于外部条件,不以我们的意志为转移,在这种外部条件尚未具备,机会没有来临时,再“善战”的“营销精英”冲将上去也是白搭。这就是《孙子》“胜可知而不可为的本旨”。
《孙子·形篇》进而写道:“不可胜者,守也;可胜者,攻也。”“故善战者,立于不败之地,而不失敌之败也。”就是说所谓“立于不败之地”是守势策略,而要战胜敌人则必须采用进攻手段。真正的“善战者”是在保全自己的前提下,而不放过任何取得胜利的机会。
商品竞争企业非常难以决策的问题之一就是什么时期采用“守势”(巩固稳定型)策略,什么时期采用“攻势”(进攻发展型)策略,采用后者时是需要外部条件的,这就是市场机会,“不失敌之败”我们完全可以理解为不放过任何市场机会,这是一种很高的要求,实际上,市场机会随时都可能产生,能抓住的只能是那些勤奋用功的人,那些求真务实的人,那些思路开阔的人,这大概就是我们真正需要的“善战者”吧。
五 “奇兵”与“正兵”
《孙子·势篇》:“凡治众如治寡,分数是也;斗众如斗寡,形名是也;三军之众,可使必受敌而无败者,奇正是也,兵之所加,如以碫投卵者,虚实是也。”意思是说:治理大部队能象治理少数人一样有条不紊,是编制管理得当;指挥大兵团作战能和指挥小范围作战一样得心应手,是旌旗鲜明,号令严肃;大军作战,要使其遇见什么样的敌人都不会失败,是奇正结合合理;一旦发起进攻,就象用石头去砸鸡蛋一样轻松,是虚实布置精巧。
现代商品竞争企业规模经营特点越来越突出,编制的科学性与管理的要求也越来越高,曾经红极一时的中原亚细亚和三株口服液等都是因为编制、管理等没有跟上规模经营的需要而最终出局。科学的编制,严肃的纪律,有效的管理等就是孙子所说的“正兵”,而战术的具体变化则谓之“奇兵”,战斗力的强弱是“正兵”与“奇兵”综合作用的结果。而要充分体现“奇兵”的威力,则必须虚实结合,才能真正集中优势力量轻松夺取目标阵地。不难明白:孙子所强调的“奇正”中,“正兵”是战斗力的基础,“奇兵”是指挥员在实战中的智慧运用。孙子认为:“善出奇者,无穷如天地,不竭如江河。”他举例说:“声不过五,五声之变,不可胜闻也;色不过五,五色之变,不可胜观也;味不过五,五味之变,不可胜尝也。”然后指出:“战势不过奇正,奇正之变,不可胜穷也。”要从无穷无尽的战术变化中找到最适合自己的战术手段,就在于指挥员平时的积累是否充分和思路是否开阔了。
六 “虚”与“实”
《孙子·虚实篇》:“凡先处战地而待敌者逸,后处战地而驱敌者劳。”道理是显而易见的。但是,在商品市场的争夺中,有两个非常难把握的重要概念:一个是哪里是“战地”(目标市场),另一个是谁才是主要的“敌人”(竞争对手)。
如何选择目标市场?怎样把握进入市场的时机?孙子说:“是故朝气锐,昼气惰,暮气归,故用兵之法,避其锐气,击其惰归。”(《孙子·军争篇》)就是说如同一个人早上精神爽朗,中午开始困倦,晚上精力衰竭一样,我们要准确判断敌人什么时候是他锐气正旺的时候,什么时候是他松懈迨惰的时候,什么时候是他精力衰竭的时候,在他锐气正旺的时候避开他,在他松懈迨惰和精力衰竭的时候在给以致命一击。特别告诫“勿邀猎猎之旗,勿击堂堂之阵”(同上)这一段话对我们选择目标市场和把握进入市场的时机应该是很有启迪的。
无论多么强大的队伍,其战胜攻取的能力总是有限的,这就要求我们必须要有重点地实施防御和进攻。《孙子·虚实篇》指出:“备前则后寡,备后则前寡,备左则右寡,备右则左寡,无所不备,则无所不寡。”这段话是值得我们深思的:什么地方、什么时候该“虚”(隐藏锋芒,掩盖势力),什么地方,什么时候该“实”(集中力量,抢占市场),确实我们每一个实业界人士必须研究的课题。
七 “知胜有五”
《孙子·谋攻篇》:“故知胜有五:知可以战与不可以战者胜,识众寡之用者胜,上下同欲者胜,以虞待不虞者胜,将能而君不御者胜。”意思是确保必胜的法则必须做到五个方面:能清楚地认识能不能去打这一仗的能够胜利(认识到是不能打的仗也是一种胜利);明白自己的战斗力,能有效把握作战规模,善于有效运用手中的各种作战力量的能够胜利;上下齐心、团结一致的能够取得胜利;做好了充分准备去袭击毫无准备的敌手能够胜利;军事指挥员有充分的能力而不受主子制约的能够胜利。
作为现代商品竞争企业,“盲目”现象非常严重:在项目投资方面、在开拓市场方面、在多元化发展方面可谓比比皆是!究其原因,就是对“可以战与不可以战”的研究太少,所谓的可行性研究流于形式,以致于当前有人提出对项目进行可行性研究的同时还应当进行“不可行性研究”,可谓用心良苦,也可以说是对形式主义化的可行性研究的一种无可奈何的办法。把孙子
作为“知胜”的首要条件的内容当着儿戏,其结果必然招致灭顶之灾。
我们还需要明白,孙子提出的“知胜”的五个方面是一个整体,不能把他割裂开来,忽略其中的任何一个方面都可能给我们带来难以想象的危害。孙子对这段话的最后总结就是他的那句千古名言:“知彼知己,百战不殆。”我们不妨常常对照孙子提出的这些方面认真想想,我作到了吗?
八 “凡此六者,败之道也”
《孙子·地形篇》:“故兵有走者,有弛者,有陷者,有崩者,有乱者,有北者,凡此六者,非天之灾,将之过也。夫势均,以一击十,曰‘走’;卒强吏弱,曰‘弛’;吏强卒弱,曰‘陷’;大吏怒而不从,遇敌怼而自战,将不知其能,曰‘崩’;将弱不严,教导不明,士卒无常,阵兵纵横,曰‘乱’;将不能料敌,以少合众,以弱击强,兵无选锋,曰‘北’。凡此六者,败之道也……。”
孙子将必败的情况归纳为“走”、“弛”、“陷”、“崩”、“乱”、“北”六种情形:本来是势均力敌的情况,由于指挥部署不当,被迫在遭遇战中以寡敌众,称为“走”形;兵强将弱,指挥不灵,称为“弛”形;将强兵弱,孤掌难鸣,称为“陷”形;有相当指挥权的将领心怀怨气不服从调遣,遭遇敌军时赌气自行出战,主将不知道他的种种行动,称为“崩”形;临敌主将懦弱无能,号令不严肃,指挥不明确,部队无所适从,行军布阵杂乱无章,称为“乱”形;主将不能准确判断敌情,盲目出击强大的敌人,又找不到有效的攻击点,称为“北”形。只要出现这六种情形,就走上了遭致失败的道路。而出现这六种情形, “非天之灾,将之过也。”是不能找借口推卸责任的。
对照我们现在的商品竞争企业,遭至失败的总是没有逃出孙子的这六种取败之形,尤其容易犯在“走”、“弛”、“乱”、“北”这四种形态上:盲目认为自己的产品可以在某市场一争高下,缺乏对竞争对手的充分了解,结果形成以卵击石的局面;项目指挥员没有具备必要的让下属拥戴的水平,不能贯彻有效的部署措施,结果各自为战,无法产生强大的攻击力,达不到预期效果;主要负责人缺少主见,朝令夕改,枝节横生,令下属无所适从,最后是东一榔头西一棒子,空耗去许多人、财、物力,元气大
伤;主观上盲目乐观,企图打开一个“前所未有”的局面,对目标市场不作具体深入的分析研究,盲目倾其资财杀入市场,结果处在竞争对手的重重围困之中,招来灭顶之灾。凡此种种,不一而足。
九 结语
《孙子》成书于2500多年前的春秋时期,被誉为“兵法的鼻祖”,其指导思想贯穿着“朴素的唯物辩证法”。《孙子》认为“明君贤将,所以动而胜人,成功出于众者,先知也。”(《孙子·用间篇》)我们千万不要误解了《孙子》“先知”二字的含义,书中解释道:“先知者,不可取于鬼神,不可象于事,不可验于度,必取于人,知敌之情者也。”(同上)首先否定了取于鬼神的做法,也否定了比照类似事物和主观上的机械类推的经验主义和教条主义。无疑,这些理论是符合客观实在的,也是科学精练的。
海湾战争时期,有报道说美军排以上军官每人都持有一本《孙子兵法》;历届孙子兵法研讨会上,西方学者不时抛出令人刮目相看的研究成果。《孙子》已经成为人类古典文化中的经典之作,它的思想光芒不仅没有随历史的推移而减弱,反而在当今人类思想大解放、科技大进步的年代放射出更加耀眼的光芒。我们的祖先给我们留下了如此宝贵的思想文化遗产,我们没有理由辜负。《孙子》是华夏子孙永远的骄傲,同时,《孙子》也永远是一把开启我们智慧之门的金钥匙。
第二篇:《孙子兵法》与商战战略
《孙子兵法》与商战战略
“工欲善其事,必先利其器。” ——孔子
“不择手段,完成高最高道德。” ——马丁·路德
战争是流血的政治,政治是不流血的战争。人类最终的目标是“人与自然的和谐相处”,战争的最终是为了和平,任何破坏全人类和平的战争最终将走向失败!任何人和企业如果不顾道德和责任,最终将走向消亡。谋略是一把刀,玩得不好,一定伤害自己,只有高度道德、高度智慧的人,才会善于利用谋略。有许多人为达目的不择手段,从没想过要完成最高道德,其中有些所谓的“聪明人”实现了他们的野心,但最终他们还是从没有道德做基石的大厦顶端一跌到底,成为千古笑谈。
商场如战场,“兵战”与“商战”同样激烈。《孙子兵法》论述的是用兵作战的规律(战略和战术),但其所揭示出的抗争哲学,对所有人类的竞争活动都具有普遍意义,当然也包括商业竞争。我们要学习《孙子兵法》中的大智慧,而不是违背道德,断章取义地运用所谓的“诡道”。
一、战前谋略——立于不败之地
孙子兵法有“先为不可胜”的防守反击思想。“昔之善战者,先为不可胜,以待敌之可胜。不可胜在己,可胜在敌。”意思是说:“先设法创造有利的战场态势,使自己处于不可战胜的地位,然后来等待敌人可以被我战胜的时机。要做到不可战胜,关键在于自己创造充分的条件。
孙子认为:“故善战者,立于不败之地,而不失敌之败也。”孙子兵法强调的立于不败之地是一种非常高明的说法,因为战略的目的是达到目标,如果能以最小的代价,获取最大的成果,即是最好的方式。在主动进攻之前,先要做好防御,立于不败之地,而后抓住打败敌人的机会,这显示了中国人独到的智慧。要达到目标,并能把自己的损失减少到最低限度,一定要先站在一个稳固的基础之上,这也就是孙子兵法中所说的无死地,这是战争的最高原则。
企业经营管理何尝不是如此呢?从防御策略开始,先为不可胜。企业防御主要包括以下几个基本要点:控制现金流的平衡;防止组织失控;防止重大人事动荡;应对突发危机事件,在此基础上完善法人治理结构,组建高效管理团队,建立现代企业制度,提高运营能力。
企业经营要在先为不可胜的基础上,不断创新,寻找“待敌之可胜”之机。当企业资源处于劣势,市场竞争的白热化使行业利润下降,市场前景不佳时,采用防御型战略;当企业资源处于劣势,但市场环境机会好时,采用巩固发展型战略;当企业有较强的资源优势,市场环境机会好时,采用进攻扩张型战略;当企业有较强的资源优势,市场竞争白热化使行业利润下降,市场前景不佳时,采用竞争转移型战略。
我们不妨回味一下朱元璋的九字方针:“高筑墙、广积粮、缓称王。”
朱元璋在“地狭粮少”,“孤军独守”南京时,没有被暂时的胜利所迷惑。而是选择“高筑墙、广积粮、缓称王”,采取巩固发展战略,先立于不败之地。相反,目前急于称王的企业太多,略有成功,便急于称王称霸,结果成功来得快,失败来得更快。企业经营是否也应学习一点朱元璋的谋略呢?
二、战前准备——知己知彼,百战不殆
《孙子兵法》首篇《计篇》便开宗明义地指出:兵者国之大事也。死生之地,存亡之道,不可不察也。为此,要求战争指导者,战前首先认真比较敌我双方各方面的情况,做到未战而庙算胜。如何做到未战而庙算胜呢?《孙子兵法》进一步指出要不惜重金使用间谍,以充分掌握敌情;要重视战争,准备战争,慎重对待战争。
企业的决策如同作战用兵,其前提是对情报信息收集,而是否及时收集到充分、相关的信息是决策的关键。企业经营实际上是以采购、库存、生产、产品调配为主线的物流,以订单、客户管理为主线的商流,以销售结算、财务数据报表为主线的资金流,以员工各项人事基本数据、员工进、转、退、离等日常人事变动为主线的人流相互作用的结果,而企业的信息流是物流、资金流、商流、人流联系的纽带,因此无论是企业决策还是日常经营,都要抓住信息情报这一关键。决策不但要掌握充分的内外信息,而且要有效分析,做到知己知彼,才能正确决策。
三、成功要素——道天地将法
孙子兵法认为成功的要素是 道、天、地、将、法。首先是道,然后一分为二是天、地;再把它合起来是将,再产生法。
用兵者要为道。道者“令民与上同意也,可与之死,可与之生,民弗违也。”意思是说国君施行仁政,以恩信道义爱抚民众,则民众便与国君上下一致,同心同德,可以为国君出生入死,而不违抗。从经营管理来看,就是管理者与被管理者的目标要一致。以人为本,取得员工的支持,满足顾客需要,取得顾客的支持。得道多助,失道寡助。
用兵者要知天。“天者,阴阳、寒暑、时制也”,意思是顺天时,因时制宜。从经营管理来看,就是要抓住市场机遇,顺应市场的变化,特别是对消费者偏好的变化要敏感。企业不仅要适应和利用自然环境的变化,还要适应和利用经济景气周期、产品生命周期、企业生命周期等经济规律,适应和影响政府的政策,创造环境。
用兵者要知地。“地者,高下、远近、险易、广狭、死生也”,意思是说要知地利,因地制宜。从经营管理来看,企业要熟悉和掌握市场需求、市场容量、市场竞争的变化情况,根据自身的情况选择经营策略。
用兵者要善于用将。“将者,智、信、仁、勇、严也”,意思是说要善于任用将领,即选用将领的标准是“智、信、仁、勇、严”。从经营管理来看,就是要做好用人决策,孙子兵法的这五条用人标准对企业用人决策同样有借鉴价值。智:专业知识,生活常识,人生阅历;信:自信于己,施信于人,取信于民;仁:体恤下属,以己推人,给人机会;勇:勇于冒险,敢于说不,勇于认错;严:严于律己,严格要求,赏罚分明。
用兵者要知法。“法者,曲制、官道、主用也”,曲制是指军队的组织编制及组织运行方式,官道指职责分工,主用是指物资供应。从经营管理来看,就是要规划设计企业的组织运作方式、指挥系统,明确岗位职责与分工、激励与惩罚,使物流畅通。
总之,孙子兵法道、天、地、将、法的战略思想,从经营管理来看,要求企业经营者从目标一致性、因时制宜、因地制宜、用人决策、组织设计、职责分工、物流设计方面系统地策划,孙子兵法的军事思想从另外一个层面诠释了竞争对抗性活动的智慧,同样对企业商战具有参考价值。
四、战略目标——不战而胜
孙子兵法认为“夫用兵之法,全国为上,破国次之;全军为上,破军次之;全旅为上,破旅次之;全卒为上,破卒次之;全伍为上,破伍次之。是故百战百胜,非善之善者也;不战而屈人之兵,善之善者也。”孙子指出战争谋略的最高境界是“不战而胜”和“全胜。”
如何不战而胜呢?孙子进一步指出:“上兵伐谋,其次伐交,其次伐兵,其下攻城。攻城之法为不得已。” “故善用兵者,屈人之兵而非战也,拔人之城而非攻也,毁人之国而非久也,必以全争于天下,故兵不顿而利可全,此谋攻之法也。”
从企业经营管理来看,孙子兵法中不战而胜的战略目标,对当今企业战略目标中的产业决策很有启发意义。它启发企业经营者要注意产业边界的可变性,不要纠缠在一个特定产业中进行残酷竞争和价格战。产业决策时要通过价值创新创造企业间的战略差异,产业决策战略的最高境界是“不让竞争对手成为对手,而不是打败对手。”
五、孙子兵法中的战术原则
出奇制胜。“凡战者,以正合,以奇胜。故善出奇者,无穷如天地,不竭如江河,奇正之变不可胜穷也。”
速度领先。故兵闻拙速,未睹巧之久也。夫兵久而国有利者,未之有也。
通于九变。将用兵时,途有所不由,军有所不击,城有所不攻,地有所不争,君命有所不受。
治军不知九变之术者,虽知五利,不能得人之用矣。
故兵无常势,水无常形,能因敌变化而取胜者,谓之神。
六、决定战争胜负的五事、七计 《计篇》孙子曰:“兵者,国之大事,死生之地,存亡之道,不可不察也。”即战争是国家大事,它密切关系到军民的生死、国家的存亡,必须对战争进行慎重周密的观察、分析和研究进而制定正确的谋略。
在激烈的市场竞争中,市场就是战场,一个企业要在竞争中取胜,必须清醒、周详、实事求是地分析企业内外环境,确立自己的企业经营战略。必须考虑本企业自身的具体条件,以科学的预测和决策为依据,制定出能够适应企业环境变化的经营战略和战略措施。
孙子曰:“故经之以五事,校之以七计,而索其情。”即必须通过对决定胜负的五个基本因素的分析和决定战争胜败的七个基本条件的比较,来预测战争胜负的趋势,成功的经营战略也是如此。
所谓“五事” 道,指观念。这是企业的灵魂。一个企业要能在市场竞争中取胜,必须树立正确的经营观念,要使每个职工树立正确的价值观,要培育正确的企业文化,使得企业职工都能树立共同愿望,每个职工都愿意与企业同生死共命运,企业就一定能无往而不胜。
天、地,指环境。这是企业生存的条件。企业要生存要发展,必须有良好的生产环境、地理环境和政治环境。企业如没有良好的环境或不能适应当地环境,那么企业就无法生存。
将,指领导。这是企业成败的关键。一个企业能否经营好,关键要有一个英明的领导。一个好的领导可以把一个亏损的企业救活,一个差的领导可以把一个好企业搞垮。
法,指管理。这是企业发展的基础。一个企业要发展,必须有适应市场经济的经营管理体制,精干、高效的组织机构,健全的规章制度,实行以法治企。
所谓“七计”: “主孰有道”,指领导要贤明。一个企业的领导一定要解放思想,转变观念,发扬民主,听取大家的意见,全心全意依靠大家。如果一个企业的领导能做到这一点就算“主孰有道”了。
“将孰有能”,指干部要有才能。一个企业不光要有好的领导,而且还要有一大批德才兼备的技术干部和管理干部,去贯彻执行领导制订的方针和政策。
“天地孰得”,指要把握环境的有利条件。一个企业要发展,要有良好的环境。有了宽松的政治环境和优越的政策环境,还要及时把握抓住机遇、迅速发展。
“法令孰行”,指法规要执行。企业要管理好,必须做到严格贯彻企业的各种标准和规章制度,做到有令则行、有禁则止,有法必依,违法必究。
“兵众孰强”,指具有一定实力。企业要有实力,必须形成一定的规模,要有一定的人力、物力和财力。企业有了实力,才有竞争能力。
“士卒孰练”,指队伍要有训练。企业有高素质的职工,才能生产高质量的产品。为了提高职工的素质,就要经常对职工进行培训和教育。
“赏罚孰明”,指奖罚要严明。当前许多企业缺乏活力,其中有一条很重要的原因,就是奖罚不公平,没有章法。只有对“五事”、“七计”进行全面的分析与考察,才能作出正确的决策,才能制定出正确的经营战略。
因此,面对经济全球化,各企业应在预测、把握外部环境和内部条件变化的基础上,结合自身的经营专长,不断调整,通过正确地制定企业经营战略和实施战略,向正确的方向前进,成就企业百年辉煌!
第三篇:孙子兵法与商战感想
孙子兵法: 商战中的古为今用
提起《孙子兵法》,也许大家都并不陌生。孙子兵法中的一些名言警句,如 “兵者,国之大事。死生之地,存亡之道,不可不察也”;又如“知己知彼,百战不殆”等,千年来已成世人口语,孙子故事家喻户晓,足见其深入人心,并将其作为日常工作中的感悟与指南。
未读《孙子兵法》之前,我认为孙子是强中之强人,是个铁石心肠、心狠手辣之人。这一学期,通过学习资深战略研究专家—温纯华教授的《孙子兵法与商战》,倍受启发。用温教授最喜欢的名言诠释—商场如战场。我看到,在迫不得以的兵战中,孙子珍视生命、尊重人心、保护城墙的坚定之心。从此,我对《孙子兵法》的看法有了180度的变化,从想学习“如何进行商战”转成想学习“如何避免商战”,我们身处和平年代,在商场上为什么不能少些杀气,多些和气?为什么不能双赢非要你死我活呢?身为先人的后代,我们更应当在世界商场的大舞台上彰显中国人的智慧,为世界大和多做贡献。
面对日趋激烈的市场竞争,如果一招不慎,即可能满盘皆输,反之,一招领先,则可以步步为赢,如何才能在残酷的商战中立于不败之地,并赢得遥遥领先的优势是每一个企业管理者最终的奋斗目标。温教授搜集了很多关于孙子的资料与《孙子兵法》结合,通过对孙子自身遭遇讲起,以通俗易懂、诙谐幽默的语言将历史故事里的玄机谋略与现代企业经营中所遇到的难题互释,将兵法的精髓沉入到我的思想,这就是我们的温教授。
随着中国市场的日益开放,市场的全球化带来了竞争的全球化,过去那种宽松的商业环境已不复存在,现在已没有一个国家、没有一个企业能完全置身事外,中国成为当今世界上最严酷的商业社会,企业正面临着前所未有的挑战与机遇。商场如战场,必须积极规划,杀出一条血路者生;消极等待,漠视科学规律者死!
现代商业机会不可谓不多,但并非每个机会都能创造财富而利于企业。如何去捕捉住有利的机会呢?孙子兵法中“夫未战而庙算胜者,得算多也;未战而庙算不胜者,得算少也。多算胜,少算不胜,而况于无算乎!”提出了一个关键的问题;未战之前,一定要做周密的分析、比较和谋划,“计先定于内而后兵出”。现代的商业机会多,诱惑大,但如果不经细致的分析策划,对于经营目标、经营的计划、方针以及实施程序、各项监管制度的建立等方面做好谋划,做到心中有数,操之有度,才能使这些机会真正成为企业经营的利益。
温教授认为现代企业与传统文化之间有着密不可分的关系。人们通常把市场竞争称之为“商战”,兵战的进行是战场,而商战的进行则在市场。在市场经济条件下,许多竞争的规律是与战争规律相通的。因此作为企业,深入领会与运用兵战的克敌制胜艺术,对商战而言有许多可资借鉴与得益之处。说到底,各种理论发展到一定高度,他们具有着共通性,无论军事、商事,致胜之道都是一样的,“知己知彼、百战不殆”,这是个几乎人人皆知的格言,同样运用在企业当中也一样的受用。
作为企业,我觉得现代企业为了取得竞争的胜利,应该做到“兵不厌诈”。应当时时调查国家之间、地区之间、行业之间、企业之间的发展态势,尽量避免发生激烈的“商战”,如果必须发生“商战”的话也应当大战化小战、小战化无战。作为企业家,应当以不发动“商战”为基本目标,以不战而胜为追求,能做到者才为“大胜者”。
孙子兵法十三篇,襄括了兵战之中各重要方面的问题,以朴素的辯证分析了兵战中应采用的方式与方法,其中形成的系统观点完全可以运用到现代企业管理上来,兵法提出军争中应对道、天、地、将、法,“五事”,主孰有道?将孰有能?法令孰行?兵众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?的“七计”相等于现代企业的投资策划,综合分析,可行性研究和风险分析等相一致。孙子的“道”列首位无异于现代企业的发展战略的制定必需符合客观实际。企业综合要素和科学民主决策,同时兵法中提示的“仁心为本”、“佐以权谋”、“水形兵势”、“将为核心”这些系统的观点,完全与现代企业参与商业竞争时所必需具备的人才、智慧、诚信、谋略,对商业形势变化的掌握和准确分析等综合要求一致。
我最耳熟能详的一句话:“出奇制胜,防不胜防”。当然各企业的产业性质、产品、所处内外环境均有不同,所以照搬别人的成功模式并非都行,重要的是企业的经营思路不能墨守成规,固步自封,要有新的思路,发现新的机遇,这就是“出奇”。否则思想观念不转变,机遇站到人面前,也只会是视而不见,坐失良机。
孙子兵法博大精深,还需要我们在今后的日子里仔细揣摩,不断实践和回顾。虽然,孙子兵法现代应用,有很大的成就,也存在不少的问题,有些是认识上的,也有些是在现代应用过程中客观形成的。我们必须关注并花大气力解决这些问题,尤其是尽快解决那些对全局有重大影响的突出问题。否则,孙子兵法现代应用将会被引入歧途,先祖留下宝贵遗产将会被断送。
学习“孙子兵法与商战”,真的感受到中华文化的深厚与精髓,我们今天所做的一切,我们的老祖宗原来在数千年前就已认知和分析得如此确切与深透,使我们不得不深深感叹前人的伟大和华夏文明的精深,相信一部孙子兵法,只要认真领会其神髓并不断实践,必将对我们的企业和领导人素质的提高助益良多。站得高看得远,学习兵法、掌握方法,经营过程中方能运筹帷幄,赢得商机。
第四篇:孙子兵法与商战论文
学院
专业
年级
学号
姓名 孙子兵法与商战论文
电子信息工程学院
电子专业
09级
孙子兵法与商战
《孙子兵法》是我国最早的古代军事著作,西方军事家誉之为“百世谈兵之祖”。据史书记载,它是我国古代大军事家孙武所著。孙武为春秋末期齐国人,约与孔子同时期,《史记·孙子吴起列传》中,记录了孙子同伍子胥辅助吴王经国治军,对于吴国的崛起,“西破强楚,入郢,北威齐晋,显名诸侯”,起过重要作用。《孙子兵法》对我国军事思想的发展产生过重大影响,在哲学史上也占有重要地位。曹操称赞《孙子》说,“吾观兵书战策多矣,孙武所著深矣。”唐太宗李世民则有“观诸兵书,无出孙武”的感言。毛泽东《论持久战》中说,“孙子的规律,‘知己知彼,百战不殆’,仍是科学的真理。”
下面,我就来谈谈孙子兵法在古代战争中的实例运用。
兵法中说:兵者,诡道也。故能而示之不能,用而示之不用,近而示之远,远而示之近。利而诱之,乱而取之,实而备之,强而避之,怒而挠之,卑而骄之,佚而劳之,亲而离之。攻其无备,出其不意。此兵家之胜,不可先传也。这一番言论显得尤为精辟,将战争中所遇到的情况做出了十分好的应对方法。
战争,本来就是一种诡诈之术。所以,能战而示之软弱;要打,装作退却;要攻近处,装作攻击远处;
要想远袭,又装作近攻;敌人贪利,就用小利引诱;敌人混乱就要攻取;敌人力量充实,就要防备;敌人兵强卒锐,就避其锋头;敌人气势汹汹,就设法扰乱它;敌人谦卑就要使之骄横;敌人安逸就要使之疲劳;敌人内部和睦,就要离间他们。总之,要在敌人没有防备处攻击,在敌人料想不到的时候采取行动。这是指挥家制胜的秘诀,不可预先讲明。
记得在秦朝末年西楚霸王项羽和刘邦接受了楚怀王的建议,谁先进入关中,谁就是关中王。刘邦假意向项羽示好,要等项羽灭掉章邯后再让其先进入关中,可是由于项羽的执着,一定要灭掉章邯,替叔父项梁报仇,与20万秦军周旋了不少时间,让刘邦提前进入了关中,导致了刘邦的名声大振,为日后消灭项羽做好了充分的准备。这就是兵不厌诈。不能不说刘邦是以仁义夺得的天下。在刘邦攻打关中的途中,虽说他有10万之众,而且项羽牵制了章邯的20万秦军主力。但在关中的秦军依然很强大,并非很容易对付,函谷关也有强大的秦军驻守,强攻肯定不行,此时的刘邦选择了绕过函谷关,直指咸阳。对于咸阳城来说,函谷关一破,关中无险可守。避开了秦军的精锐之师。当赢婴听说刘邦绕过了函谷关,并且一路上的县城均纷纷投降。直接就向刘邦投降了。就这样沛公不费一兵一卒就拿下了了关中。在此次夺取关中的过程中,沛公选择了避其锋芒,绕过重兵把守的函谷关,直指敌人的心脏——咸阳。
如今,商场如战场,许多的商家都在学习与研究关于孙子兵法的有关内容。在我国,蒙牛和伊利的商业竞争就是一个很好的实例。《孙子兵法》:故经之以五,校之以计而索其情:一曰道,二曰天,三曰地,四曰将,五曰法……曰:主孰有道?将孰有能?天地孰得?法令孰行?民众孰强?士卒孰练?赏罚孰明?吾以此知胜负矣。解释:要通过敌我双方五个方面的比较分析和七种情况的比较来探索战争胜负的情势。这五个方面是,一是政治,二是天时,三是地利,四是将领,五是法制。七种情况是:哪一方君主政治开明?哪一方将帅更有才能?哪一方拥有更好的天时地利?哪一方法令能够贯彻执行?哪一方武器装备精良?哪一方士兵训练有素?哪一方赏罚公正严明?我们依据这些,就能够判断谁胜谁负了。
案例:1999年7月,时任伊利集团副总裁兼冷饮事业部总经理的牛根生,因为管理方式、为人处世方面与伊利总裁郑俊怀相左,被郑俊怀取消了“兵权”。牛根生一气之下带着从伊利分得的一笔资金,及冷饮事业部9名核心人员,开始另起炉灶,共同注册1000万元成立了“蒙牛”公司。当时伊利的固定资产已经是几十亿,两者根本就不可能同日而语。但是,如果仔细比较两家公司在人事政治、天时、地利等几个
方面的不同,蒙牛能够崛起,最终可以和伊利抗衡,应该是可以预知的事情。第一,牛根生的管理风格比郑俊怀开明,牛根生懂得用人、容人;第二,从一个洗碗工干到副总,能力方面比起郑俊怀也是“有过之而无不及”;第三,因为父亲就是养牛的,自己又从事了几十年,对周围的环境相当熟悉,论资历不比郑俊怀差;第四,牛根生知道“散财”之道,所以在很短的时间里就吸引了来自伊利的三四百名有15年以上经验的乳业专门人才;第五,蒙牛的人才在薪酬和待遇方面远远超过伊利,而且只要有能力很快就能被提拔,企业的各项制度非常先进和完善。所以,除了资产方面,当时的蒙牛和伊利不能比之外,其余各方面均超过伊利。
《孙子兵法》:知彼知己,百战不殆;不知彼而知己,一胜一负;不知彼不知己,每战必殆。解释:既了解敌人,又了解自己,百战都不会有危险;不了解敌人但了解自己,或者胜利,或者失败;既不了解敌人,也不了解自己,那么每次用兵都会有危险。
案例:当年牛根生离开伊利是因为复杂的人际关系,以及一个企业在发展过程当中的制度阻碍。熟知这一切的牛根生显然不会再在蒙牛当中犯同样的错误。所以,在蒙牛初创过程当中,牛根生就尽量避免了制度方面的不完善,结合自己的经验教训,使得蒙牛自身的发展环境绕开了伊利当初的许多弯路。在整合各种资源和开辟市场的过程中,因为蒙
牛中层90%以上的员工都是从伊利过去的,所以,他们对伊利的“一举一动”都了解得非常清楚,那么寻找起伊利的“软肋”来简直“易如反掌”。但蒙牛的运作模式,伊利却毫不清楚,两方的人马一交锋,差距立刻就显现出来。
在美国,美国人用《孙子兵法》打造“战略家的头脑”。著名的鲍威尔将军在任职参谋长联席会议主席、国务卿期间,接受新华社记者采访时曾表示:他家中就收藏了好几个版本的《孙子兵法》。美国士兵几乎都读过《孙子兵法》;西点军校将《孙子兵法》列为教学参考书,国防部在军官中举办过上千次《孙子兵法》讲座。《孙子兵法》是高级军校学生的必读书,凡教授战略学、军事学课程的高等学校,都将《孙子兵法》作为必读教材和必修课。美国国防大学还将《孙子兵法》排在被列宁称为“非常有名的战争哲学和战争史的作家”克劳塞维茨所著的《战争论》一书之前。前几年,曾经广为流传的一个说法是,“一位看不见的中国人指挥美国人取得了海湾战争的胜利!”这是因为在海湾战争中,《孙子兵法》在美国海军陆战队中人手一册;就连老布什的办公桌上也放着一本《孙子兵法》。当回忆起是年的海湾战争时,美军总指挥弗兰克斯将军感言:孙武这位中国古代军事思想家的幽灵似乎徘徊在伊拉克沙漠上推进的每架战争机器的旁边。更令人惊讶的是一位美国电视制作人福克斯对新华社记者说:学习《孙子兵法》不是为了打仗,而是为了避免战
争,可惜许多美国人没有认识到这一点。⋯.可见,这位美国人,不仅读懂了《孙子兵法》,而且还掌握了精髓。以上是我对孙子兵法的一点看法与研究,通过学习了本课程,从小对军事爱好的我对此又有了更多的看法。孙子兵法虽说是几千年前的作品,但它如今的用处依然很大,涉及到各个方面,因此在以后的学习中我可以更深层次的研究孙子兵法。
第五篇:孙子兵法与现代商战(本站推荐)
单选题
1.按照兵法的原理,成功管理的三大要素除料敌、取人外还有: √
A
B
C
D
人才资源谋略并力
正确答案: D
2.《孙子兵法》十三篇中成为全书纲领的一篇是: √
A
B
C
D
谋攻篇计篇势篇军争篇
正确答案: B
3.战略计划建立的基础是: √
A
B
C
D
资源人才资金民心
正确答案: A
4.蒙牛用伊利的人才、市场、渠道甚至品牌迅速发展壮大自己所运用的策略是: √ A
B
C
D
上兵伐谋利令智昏因粮于敌合作双赢
正确答案: C
5.求之于势,不责于人的目的是: √
A
B
C
D
使手中资源的价值最大化全胜先胜不战而屈人之兵
正确答案: A
6.孙子作战理论的核心篇是: ×
A
B
C
D
《计篇》《谋攻》《虚实篇》《军争篇》
正确答案: C
7.下列思想和西方战略家利德尔•哈特提出的间接路线战略相似的一项是: √ A
B
C
D
攻心为上以迂为直避实击虚后发制人
正确答案: B
8.今天的信息战就是: √
A
B
C
D
伐交伐兵伐谋用间
正确答案: D
9.《孙子兵法》成为科举中武科考试的理论科目在社会上广泛流传是在: √ A
B
C
D
唐代宋代汉代明代
正确答案: B
10.作为高层的管理者勇需要: √
A
B
C
D
勇猛智慧勇敢果断
正确答案: D
11.衡量战略胜负的标志是: √
A
B
C
D
“势”“行”“谋”“攻”
正确答案: A
12.企业竞争本质上就是: √
A
B
C
D
利益的争夺战人才的争夺战主动权的争夺战市场的争夺战
正确答案: C
13.巨大的风险背后往往蕴藏着巨大的机会,这就是孙子所说的: √ A
B
C
D
避实击虚因敌制胜置之死地而后生以患为利
正确答案: D
14.孙子实现其“知”的主要途径和实现其“先知”的主要手段是: √ A
B
C
D
“火攻”“用间”“以利为患”“虚实”
正确答案: B
15.选择下属的原则是: √
A
B
C
D
忠诚围绕企业利益可靠听话
正确答案: B