第一篇:更衣室管理规定
青
瓦台汤泉会所
CHONG WA DAE HOT SPRING CLUB
员工更衣室管理规定
为了创造一个清洁的卫生、整洁的更衣场所,所有使用更衣室的人员须认真严格遵守本规定,更衣室由行政人事部负责管理,各主管领班对更衣人员卫生、行为进行监督和检查。更衣室内一切设备设施包括更衣柜、地板墙面、门窗、等都是公司财产。规定如下:
一、更衣室的管理
1、公司更衣室的使用分为男女更衣室。
2、更衣室只允许公司员工上下班时间更衣用。
3、更衣室一律不准摆放其他物品
4、个人衣物物品必须全部放进更衣柜内,不得在更衣室内、更衣柜门或更衣柜顶上悬挂、摆放、否则收回仓库,鞋子整齐摆放在地面。
5、严禁将易燃易爆等危险品带入更衣室内。更衣室内要注意安全防火,并配备消防器材,不得随意挪动消防器材。
6、禁止在更衣室内吸烟或丢烟头。
7、禁止上班工作时间在更衣室内逗留、睡觉、吃东西。
8、更衣室内严禁大声喧哗、吵闹,禁止打牌赌博等娱乐性活动。
9、爱护更衣室内一切设施、用具、不得任意损坏,一经发现根据实际金额赔偿。
10、更衣室内不得偷盗他人或公司的财物,一经发现公司作开除处理。
11、更衣室内不准随意张贴各种告示、寻物启事、宣传品,不准乱写乱画,损坏或弄脏墙面,必须保更衣室内墙面清洁。
二、更衣室清洁
1、进入更衣室的员工有责任和义务保持爱护室内清洁卫生,自觉维护自己更衣柜周围干净整洁,尊重清洁人员的劳动,服从清洁人员安排,提高自身做人素质。
2、更衣室内清洁卫生由专职清洁人员每天打扫,保持地面干净和室内整洁
三、更衣柜的管理
1、更衣柜统一由行政人事部管理,负责给更衣柜编号、制作姓名表示,以及制作和发放更衣柜使用名单,并保持更新更衣柜个人签收单。
2、更衣柜标注使用人姓名,门、锁、钥匙由使用人负责使用保管,不得丢失损坏。更衣柜破损需要及时上报行政人事处,以便上报修理,修理费用如自然损坏由公司负责;如使用人自己损坏或丢失则自己承担。
3、使用者负责保持自身更衣柜内外清洁卫生,及时清洁整理更衣柜内外杂质。
4、更衣柜内请勿放现金、贵重物品,妥善保管好个人物品,随时锁好柜门。如有遗失应立即报到部门和安保部备案,对更衣柜丢失的财物,使用者自己负责,部门和公司概不负责赔偿;
5、员工更衣柜只限本人使用,员工不得私自转借、转让他人使用,员工不得私自调换、调整、移动更衣柜,不准占用非本人使用的更衣柜。任何调整、变更必须经行政人事部批准。
6、员工离职时,应在办理离职手续时,在更衣室现场将更衣柜向行政人事部管理人员交验,并签字确认,如有丢失损坏将按规定赔偿。
7、部门因工作需要有权要求队员打开更衣柜接收检查,员工要积极予以配合。
8、员工更衣柜钥匙要善保管好防止丢失,一旦丢失损坏,需要到行政人事部填写报损单,承担相关费用,后借备用钥匙(20元押金),自费配置。
9、员工不得私自撬开更衣柜锁,违者按故意毁损公物处置。
CHONG WA DAE HOT SPRING CLUB
青
瓦台汤泉会所
CHONG WA DAE HOT SPRING CLUB
四、处罚细则
1、在更衣室内吸烟或丢烟头罚款20元。
2、不经行政人事部批准同意擅自调换更衣柜,相关责任人各罚款20元。
3、更衣室内打牌赌博者,所有参与人员罚款20元。
4、更衣室内偷盗现象一经发现立即开除,扣罚全部工资,情节严重者交公安机关处理。
5、更衣柜的钥匙丢失,按更衣柜锁具原价赔偿。
6、更衣柜的人为损坏需承担相应维修费,并处以50元的经济处罚。
CHONG WA DAE HOT SPRING CLUB
第二篇:更衣室管理规定
更衣室管理规定
为维护更衣室的整洁、卫生和安全,创建一个文明、舒畅、温馨的工作生活环境,实现高高兴兴上班,快快乐乐工作的目的,特制定本管理规定。
一、更衣室卫生管理
1. 更衣室地面、附属设施(如矮柜、座椅、开关插座等)清洁卫生工作由各使用部门安排负责,须保持地面无垃圾,附属设施干净无灰尘。
2. 更衣室门玻璃清洁卫生工作由使用部门安排负责,每天至少擦拭一遍:须保持门玻璃干净无灰尘。更衣室门上部玻璃清洁卫生由使用部门负责(单月由模块部负责,双月由单相中心负责),每月至少清洁一次。3. 地垫清洁卫生工作由后勤工负责,每周至少清洁一次。
4. 更衣室窗玻璃清洁卫生工作由使用部门负责(模块部负责东侧、北侧,单相中心负责西侧、南侧),各班组轮值,每月至少清洁一次。5. 更衣柜清洁卫生工作由使用班组负责,每月至少清洁一次。
6. 各中心、班组所负责的更衣室卫生责任区域,纳入6S检查范围并考核。7. 其他管理规定:不得在更衣室内吃早餐、零食等东西;不得随地吐痰、口香糖等粘性脏物;不得乱丢果壳、糖纸等垃圾;不准将雨衣雨伞带入更衣室。对违反本规定的员工每次处罚50元,违规三次及以上待岗一周直至开除。8. 更衣室管理员有权监督检查并制止员工违规行为,员工须服从更衣室管理员的管理。对不服从更衣室管理员管理和劝止,谩骂、殴打管理人员的,按公司《员工手册》有关规定处罚。
二、更衣室安全管理
1. 更衣室作为员工衣物等存放场所,上班时间员工不得在更衣间内滞留或休息。
2. 为强化更衣室的管理和保障员工的财物安全,对更衣室关闭特作如下规定: A、更衣室管理员需安排好更衣间的开放时间,开放时间过后即锁门,锁门时间:7:45---11:15;13:15---16:45(10月到次年4月),14:15---17:45(5月到9月);
B、上班时间特殊的,或中途须进更衣室的,应向中心主任申请准许后用中心备用钥匙开关更衣室(备用钥匙如有遗失由中心主任负责赔偿); C、夜间上下班人员应做到无人时更衣室门及时关闭。3. 为保证财物安全,员工应注意更衣柜及时上锁并妥善保管好钥匙。
4. 贵重物品(如手机、钱包等)请随身携带,或交中心办公室存放,否则如有遗失责任自负。
5. 按规划的通道行走,不得挪动更衣柜抄近道。对违反本条规定的员工每次处罚50元,违规三次及以上待岗一周直至开除。
6. 不得损坏更衣室内公共设施。对违反本条规定的员工除照价赔偿损失外,每次处罚50元,违规三次及以上待岗一周直至开除。
7. 不得偷盗公司或他人财物。对违反本条规定的员工予以开除,构成犯罪的移交司法机关查处。
三、更衣柜管理
1、更衣柜分配由使用部门自行管理,各班组负责管理并保持衣柜的整齐干净。
2、更衣柜应按要求统一编号,衣柜标识卡上应有使用者的姓名、所在班组。
3、未分配的衣柜由中心负责保管,新员工增加时视具体情况分配给各班组。
4、更衣柜按分配使用,员工不得擅自更换,违者罚款50元/次,三次及以上待岗一周。
5、更衣柜分配时应确保钥匙齐全、门锁完好,各中心/班组应保留一套。以后如发生钥匙丢失或门锁损坏,由各使用责任人按实际价格赔偿。
6、更衣柜门锁如有损坏,由所属班组报所在中心统一处理。
本规定从发布之日起实施
制
造
链
20011-3-18
第三篇:更衣室管理规定
1.目的
为规范员工行为,保持更衣室内环境卫生、整洁,保障员工财产安全,特制定本规定。
2.适用范围
公司各部门更衣室
3.细则
3.1 更衣室必须设置防盗设施。在室内的,必须上锁,非室内的,必须设置防盗网并上锁。
3.2 各部门(单位)必须指定专人对更衣室进行管理。
3.3 非开放时间内,任何人不得私自进入更衣室。如有特殊情况,必须征得更衣室管理人员同意,并办理登记后,方可入内。
3.4 员工转岗或调岗,必须及时办理更衣室的退还手续,经员工所在部门(单位)签字后。人事部方可给予转岗或调岗。
3.5 员工离开公司(辞职、辞退或开除)必须办理更衣室的退还手续,经所在部门(单位)领导签字后,人事部方可办理离职手续。
3.6 更衣室内和更衣柜内及周围设施必须定时清扫,保持清洁。
3.7 更衣室内无人时,必须关灯及其它电器设备。
3.8 员工必须爱护公物。钥匙丢失的,按规定程序申报维修,不得擅自撬更衣柜;故意损坏的,按价赔偿。
3.9 更衣室若发生被盗,发现人及所在部门(单位)必须保护好现场,并向综合办报案。
3.10 各部门必须对更衣室进行编号,并做好更衣室的标识、定置和目视化管理。
3.11 各部门(单位)必须建立更衣柜管理台帐。
3.12 员工严禁在更衣室内抽烟。
3.13 各部门(单位)每月对更衣室进行自检不得少于1次,做好记录并报生产部工业工程科。
3.14 公司(工业工程科)对各部门(单位)更衣室进行不定期检查,于每季度末组织1次大检查。
4.本规定由综合管理部起草。
5.本规定由“5S内部审核小组”负责解释。
第四篇:更衣室管理规定
更衣室管理规定
第一条
更衣室的管理
1、更衣室只允许公司员工上下班时更衣使用;
2、员工不得在更衣室中休息、抽烟、娱乐,应爱护更衣室设施,不允许在室内乱写乱画,张贴等。
3、员工更衣时不得随意吐痰,乱丢纸屑杂物及其他食品..4、更衣室内除清扫用具及更衣用櫈外,一律不准摆放其他物品、物件、工具等。
5、更衣室由清洁工每天清扫,保持更衣室内清洁卫生.6、更衣室内要注意安全防火,行政部将其纳入防火责任区,指定人员负责,配备消防器材.第二条
更衣柜的管理
1、员工衣物,鞋子等所有物品需放入更衣柜内,不得摆放在外。
2、更衣柜内只准摆放更换的衣服、鞋及工作服等劳动保护用品,不得摆放其它物品。
3、更衣柜每人一格,一锁,注上姓名,由使用人负责使用保管,损坏酌情赔偿,并负责格内外卫生的清扫。
4、衣柜破损需于当日上报行政部门,以便修理,修理费用如自然损坏由公司负责;如是使用人自己损坏则自己承担;
5、部门因工作需要有权要求员工打开更衣柜接受检查,员工要积极予以配合;
6、更衣柜内请勿摆放贵重物品及大额钱款和有价证券,遗失责任自负。
第三条 钥匙的管理
1、更衣室钥匙统一由生产部门当班主管及总务保管,其他人员不得拥有和私配,若有物品遗失追究私配人责任。
2、更衣柜内要保持清洁,用后应随时锁好。衣箱钥匙要妥善保管好,丢失自己负责配制。
3、员工离职时,须将更衣柜及钥匙交于主管并由主管签字认可,如有损坏将进行赔偿。第四条 罚则
1、更衣柜的钥匙丢失,须按原价赔偿。
2、更衣柜的人为损坏需承担相应维修费,并处以50-100元的经济处罚。
3、员工违反更衣室或更衣柜物品摆放的规定将视情节的严重给予50-200元的经济处罚。
4、行政总务管理工作不到位而导致的更衣室的脏、乱现象,将视情节严重给予50-100元的经济处罚。
5、凡属车间领导教育不严,在接到行政总务多次反映的情况下未作改进及整改措施,将对车间领导给予50-200元的经济处罚。
办公室
第五篇:更衣室管理规定
更衣室管理规定
1.目的
公司为规范更衣室的管理,营造和维护整洁、安全、舒适的更衣环境,特制定本制度。2.适用范围
本制度适用于公司全体员工 3.制度内容
3.1公司更衣柜实行一人一柜,由公司人事统一编号、分配、登记姓名、发放钥匙;由使用人负责使用保管,并负责柜内外卫生的清扫;
3.2分配给员工的更衣柜只供本人使用,不得私自相互调换,不得私自更换更衣柜或更换更衣柜锁及钥匙;
3.3更衣柜主要是存放员工衣服,劳保用品及简单个人用品(如:工鞋、毛巾及私人卫生用品);
3.4不得在更衣柜内存放贵重物品(如:现金、手机、首饰等),如有遗失,后果由员工个人负责,公司不予赔偿;
3.5更衣柜内不得存放易燃易爆物品,不许在更衣室内乱写乱画,张贴等行为; 3.6爱护室内环境卫生,所有私人物品(衣物、鞋帽等)必须放入更衣柜,不得将衣物挂(摆)于柜外,违者将予以没收;不得乱丢垃圾,随地吐痰,禁止以任何理由在更衣室随地丢弃任何物品;
3.7更衣柜内外应保持清洁、干净,用后应随时上锁,防止个人物品丢失;3.8爱护公共设施,更衣柜如自然损耗,请报公司维修,如是使用不当或故意损坏自己及他人更衣柜,将按情节赔偿;
3.9员工离职时应更衣柜清理干净,把钥匙交回公司,如有损害,将要进行赔偿;
3.10员工应自觉遵守更衣室管理规定,并监督他人自觉遵守。4.处罚与赔偿
4.1员工如有违反上述管理规定,每条/次处罚10元,现金处罚(月底扣除翻倍);
4.2更衣柜如是使用不当造成维修,维修费由员工承担,如是故意损坏,除承担维修费外,按情节严重程度,另处罚50-200元。