网站编辑工作的层次性（共5篇）

第一篇：网站编辑工作的层次性

网站编辑工作的层次性

今天，多数网站通过一次次的改版“战役”，对网站内容、逻辑结构和版式进行较大调整，来反映网站经营思路的重大变化，展示新的传播理念，重组原有的信息资源。而在两次改版的间隙，网站则是以日常性的更新和维护为主，即使偶有网页结构或功能调整，其涉及面也比较小。

网站建设的这种周期性特点，使网站编辑工作相对地区分成两个层次，一是网站内容的整体构架与规划；二是网站内容的日常更新和经营、维护。

可以说，网站编辑工作在很长一段时间里被讥为ICP（InformationCopyandPaste，即信息拷贝和粘贴），除了目前网站缺乏原创机制的先天不足之外，与人们对网站建设的周期性特点缺乏了解也不无关系。网站编辑工作在日常维护层次上的繁复性、相对的机械性和被动性，往往掩盖了其在内容构架与栏目规划层次上的主动性、创造性。

一、网站内容构架与规划

1、内容板块设定。

网站编辑工作的主要任务之一是对网站的整体内容及各个板块、频道、栏目进行准确而清晰的定位和规划。对网站整体、频道、栏目的规划必然反映出编辑的传播理念和思路，也是网站、频道、栏目在今后进行更新、维护、建设的基础。例如，很多网站都开设了有关IT的板块，登载一些业内的热门话题和最新消息，而千龙新闻科技频道设置的“IT茶坊”却将经营的重点放在培养本网的IT撰稿人上。这就是在频道规划方面的一种思路。围绕这个思路，编辑要做的工作当然很多，其中一个重点就是要考虑这个“IT茶坊”在网站上出现时的“样子”，应有哪些“子栏目”和“子子栏目”？作者和主持人之间是否要形成讨论社区？页面风格如何？要用到哪些交互手段？等等。只有将这一切确定下来，并通过技术制作部门的配合“摆放”到网上后，编辑才可以对这个栏目进行内容上的持续经营和推广。

在网站的内容建设中，编辑工作的点睛之处是，如何有创造性地发挥互联网的即时性、海量信息、交互性特点，结合自己的传播目的，将网站的所有内容以最符合互联网特点的方式予以发布。如目前已被许多网站采用的“专题”形式就是这方面的“经典之作”。“专题”将一组相关的文字通过彼此之间的超级链接进行集中发布，适合对一个新闻事件的深度或背景报道，也可用于对某类相关信息进行归集，较好地发挥了互联网信息储存量大和超链接的特点。

2、逻辑结构确定。

目前大多数网站的逻辑结构都以树形结构为基础。网站的策划编辑人员需要根据网站建设的基本思想画出网站的树形逻辑结构图，确定首页及二级、三级至n级页面之间的逻辑关系。技术人员再根据这一逻辑结构图完成相关技术文档，为网站内容的全面铺设打下基础。这是建站过程中的一个关键之处，也是网站编辑工作不能回避的一项任务。

3、页面“版式”规划。

所谓“页面”，即网页，是网站内容与功能的表现形式。网站所有内容与功能在网页上会按照一定的规律进行设置与摆放，表现出不同的网页构成，如果套用报纸编辑学的概念，也就是“版式”。

网站编辑工作所考虑和决定的范畴包括：主页的设计是否能突出核心产品及竞争力、吸引网民的访问与参与，加深网民对网站的粘性等；各个网页中内容与功能如何设置，是突出内容还是突出功能；内容与功能在网页上的大体位置如何？网页的主色调和基本版式如何体现网站传播主旨和风格等。在确定了这一切之后，美编要对各个具体的页

面进行设计，最后交由网页制作人员编制出美观实用的网页。

4、交互功能设置。

“交互功能”所具有的网络技术色彩是很突出的，以致很容易使人忽略非技术人员在其中起到的作用。实际上，因特网的高科技性使网站技术人员往往只能担负将相关需求用技术手段进行“翻译”的职责，他们并不承担与网站本身有关的创意和构思任务，也不可能全盘了解网站的定位和意图。那么，如何将网站的传播需要传达给技术开发部门，从而使技术手段发挥应有的优势，这正是策划与编辑工作的题中应有之义。

对于因特网BBS、聊天室、电子邮件、调查、搜索引擎交互功能，每个网站所使用的程度和范

围都不尽一致，每个网站都根据自己的需要进行不同的“包装”和“延伸”。例如，为了让网民充分参与对一篇文章的阅读和评价，有的网站在文章末尾加上“我要发言”的留言板功能或链接到本网公共的讨论区；有的网站除了加入留言板之外，还增添了将文章“发送给朋友”的电子邮件功能；有的加入了计数器，统计文章被网民点击的次数等等。

这种传播表现形式，正是网站编辑部门与技术部门通力合作的结果。网站编辑并不懂得技术开发语言，但应了解今天的网络技术可以实现哪些功能，他们要根据网站传播的需要，确定某种功能是否使用，是独立使用还是与其它功能或内容合并使用，基本功能需要进行哪些扩展和包装等等。此外，网站编辑还要大胆设想，与技术人员充分沟通，确定通过技术手段实现其任何创意的可能性。当需求考虑成熟后，网站编辑部门要提交正式的技术需求文档，文档中通常包含“用户角色”、“功能描述”、“页面形式”等要素。技术部门将据此进行开发，使用户最终能充分地享受这些功能和服务。

二、网站内容的日常维护与经营编辑对网站的日常更新与维护工作包括以下几个方面：

一是内容的制作发布。与报纸一样，网站上的原创或摘编文章也要经过组稿、选稿、改稿及标题制作、配图等环节，由于网络媒体可实现多媒体传输，因此，在现有条件允许的情况下，根据实际需要，一些文章还将配合音视频编辑、动漫画制作，并进行合成。在这个环节上，网站编辑工作也并不像想像的那样，只是不断地剪切和拷贝，这其中，组稿的艺术、选稿的眼光、标题的制作等等，无不体现网站本身的定位与编辑自身的水平和实力。

二是组织采访报道。这与传统新闻媒体相类似，对以做新闻为主的网站来说是一项相对重要的任务。由于网站采访权的限制，目前在组织报道方面进行尝试的大多是传统新闻媒体开设的网站或有传统媒体背景的网站，比较著名的如千龙新闻网对东芝笔记本电脑的报道，人民网关于行走黄河的系列报道等。

三是专题汇编。如前所述，专题是目前网站进行信息整合和深度报道时常采用的一种手段，其本身的内涵正在不断的丰富之中。当一个网站的“专题”形式被确定后，在制作具体的专题时，不同的网站又各有自己的手法，不同的编辑人员对同一事件或同类信息的专题内容又各有选取的眼光和侧重点，体现出水平的高下和风格的多样性。

四是社区建设。一般网站都有供网站组织者与网民之间、网民与网民之间进行交互的虚拟社区，例如各种论坛（BBS）、聊天室等。社区的经营并非一蹴而就，其中凝聚了网站编辑（也被称为“版主”）无数的心血和智慧。而一个成熟的有较高知名度的社区往往可以成为网站本身的拳头产品

网站编辑工作内容

1、发现新的信息源。在这个Copy的时代里，不知道到哪Copy是件恼人的事情。别只盯着新浪或者DoNews的滚动，这样是省事，但永远慢一步。而且，别人的选择未必适合贵媒体的定位。

2、反复揣摩这篇新闻是编给谁看的。心中要始终有读者。否则读者眼中也没你。只有选准了读者，你才知道怎样处理标题，以及这篇文章权重。

3、快速制作导读。导读和摘要不同。如果全文是美女图，摘要是缩小版的美女图，导读则是美女的一个袖脚，引导读者点击进去。摘要是为了快速阅读，导读的目的是诱发点击。所以，导读要放在目录页。摘要要放最终页。

4、标题是导读？还是摘要？网络媒体的标题首先是摘要。70％是摘要，如果能在摘要的同时，使用30％的文字兼顾导读，那就是好标题。否则，读者只看标题，不点击。

5、发展互动作者，通过更显著版位、版主头衔等手段进行精神鼓励。留言者、BBS发帖者、Blogger、wiki作者，时时需要鼓励，否则，他们没义务为网站产生内容，他们受高兴支配。这些互动作者，即是你的忠实读者，也是你的免费作者。重要。

6、制作大型专题。＝留得住的专题。这样的专题相当于一个频道。值得下功夫的做的专题一年不会超过5个。

7、制作长期知识库。知识库从长期看，其访问量远远大于新闻。制作知识库过程，也是编辑学习行业知识的过程。在工作中学习，是学习的最高境界。

8、写编辑日志。既然不能关起门来办报，当然更不能关起门来办网站。记者往外跑，编辑通过Blog往外跑。编辑通过Blog到读者中去。Blog是编辑的反馈系统，编辑靠这个反馈系统，不断调整自己的编辑工作，日臻完善。

9、编译外电。这是编辑练笔的最好手段，同时，能丰富本站内容。有了材料，会写之后。配上采访，就是好记者了。

10、提出后台系统的修正方案。目的是提高效率，将三个步骤合并为一个步骤等等

网站编辑工作前景预测

刚进网站的人都会觉得很没意思，总做些“复制粘贴”等机械无聊的工作，大网站更是这样。做一段时间以后，就可以做一些策划类工作，但也没什么意思，因为新闻源不在你手里。

“复制粘贴”一般要干6个月到2年，很多意志力不强的人会觉得太辛苦，并且坚持不下去。有的网站是5小时工作制度，就是在5个小时内不间断工作，没有休息，劳动强度更大。

一般上升一个级别需要多长时间很难说，主要得看自己对新闻的感觉好不好或者有没有空缺，一般最多也就一两年。

★工作压力：我的工作很杂，要采访、做专题、对频道整体规划。工作压力不算大，但经常加班。工资是固定的，没有稿费。每月有绩效考核，专题点击率的高低会对绩效考核产生影响。

★职业前景：网站编辑劳动密度大，工作时效要求非常高，都是以分钟或者秒来计算。

第二篇：网站编辑工作经验总结

网站编辑在收集、编辑文章时应该注意的问题

首先我们要明确做网站的目的，吸引受众，宣传产品，促进销售。网站编辑的任务就是提高浏览量，增加转换率。一切都要以这几点为核心。

编写资料前，我们要弄清楚，我们是干什么的？我们的目标是什么？我们的对手是谁？我们能够为受众提供哪些服务？解决哪些问题？我们哪些比别人强？受众（患者）在我们这能得到什么？在弄清楚这些问题后，我们才能够编写好文章，能够抓住重点，扬长避短，有的放矢，吸引受众，突出重围。

网络宣传主要由内网和外网宣传构成。外网宣传，就是借助其它网站、论坛、贴吧、博客、知道等方法进行宣传。内网宣传就是编写产品网站资料（网站、论坛、问问等）。内网是基础，是地基，外网的宣传吸引的人绝大部分，会转化为内网的客户流览者。能够进入网站流览的基本都是有这方面需求的人，这些流览者能否转化为最终交易的对象，就要看他有没有找到他想要的答案，对你的服务和产品感不感兴趣，有没有说服他，打动他，所以编辑的任务不但是要吸引他进入网站，还要提供他想要寻找的答案，吸引他咨询和购买。要做到这些做为网站的编辑人员，就要做好功夫，一方面要掌据一定的专业知识和产品知识，一方面不断学习提高自己。

首先想一想我们产品的目标人群有哪些？为什么这些人不选择去医院而选择我们？

1、大医院治不好，又不想放弃治疗的人。

2、怕医院麻烦的人。

3、怕去医院花钱多的人。

4、不想做手术的人。

下面说一说知识栏目文章编辑时需达到的几点要求：

1、确定对应栏目的关键词

即客户在搜索引擎用来查找相关信时所输入的词，关键词是让搜索引擎引导潜在客户到你的网站的媒介，有效运用关键词，能提升网站排名，增加网站浏量，从而获得最好的网站宣传及推广效果。

关键词主要分为：主关键词和长尾关键词。

主关键词：就是网站主要项目、主要产品派生出来的关键词。

长尾关键词：由2到2个词构成，也可以是短语。长尾关键词是最能给我们的网站带来惊人流量的因素。长尾关键词的选择一是从客户搜索角度及习惯出发，选择搜索量比较高的长尾词；二是选择客户转换率比较高的词。除了标题以外，内容页里也要适当体现。虽然一般也不是长用的词，但客户转换率还是比较高的。

写关键词时要问问自己，如果我是客户，我会搜索哪些词。

以关键词为中心扩展标题，以及编写文章。

咱们的网站疾病知识基本上由四部分构成，疾病知识、症状诊断、预防治疗、调养护理。

以肥厚性心肌病“疾病知识”栏目为例：对应这个栏目的关键词就可以是：肥厚性心肌病，什么是肥厚性心肌病，肥厚性心病症状，肥厚性心肌病临床表现，肥厚性心肌病发病信号，肥厚性心肌病危害，肥厚性心肌病肥厚性心肌怎么回事，肥厚性心肌病类型，肥厚梗阻性心肌病，肥厚性心肌病严重吗

每个关键词都可单独做为标题使用，也可以在此基础上扩展使用，如：“肥厚性心病症状”，可扩展为“肥厚性心肌病有什么症状、肥厚性心肌病有哪些症状，肥厚性心肌病的症状有哪些，肥厚性心肌病的症状是什么”等。

先设计标题，再填充内容。从而使得文章编辑有针对性，更加利于客户搜索和百度收录等。

2、标题最好简短明了

现在是一个快餐式消费的时代，什么都要讲求效率。各种宣传铺天盖地，现在的人已经很难静下心来细细的去做一件事情，网上同类的网站、同类的产品很多，没有人会耐心的去搜索细读，如何在这样的海量文章中脱颖而出，吸引受众来读你的文章，很大程度上取决于你的标题是否吸引人，是否是他想要找的东西。文章内容写的再好，没有一个好的标题，也是无用，因为看到标题他连读的兴趣都没有，看都不看，那写的再好起不到作用。

文章标题是一个文章页面最重要的部分了，一个好的标题直接关系到这篇文章的点击率。标题编写过程中需要抓住可以与用户心理需求产生共鸣的同时也要注意一下关键词的布局，以及用户搜索习惯的考虑。具体方法：

1、以短为佳，最好14个汉字以内，最多不超过20个字。

2、标题里必须出现关键词，原创性的标题最好，标题想好后可以到百度查询一下，是不是重复的太多。

3、关键词最好放在标题前端，最好不用专业术语。

1、注重特殊词语的使用。比如：如何、免费、完整、官方、究竟、内部、详细、真正、原因等。这样的词语可以使用户产生兴趣。

2、标题出现数字。比如：仅需3步治好„„、10个治疗好方法不得不知，等。这样写作，加入精确的数字用户看着更明确。

3、少用陈述句，多给用户提问题。这个不举例子了，大家都明白，一个标题如果你做陈述句，且不是热门话题的话很少有人感兴趣，但是如果你将其变成疑问句就不同了，因为一个人从小练就的思维方式就是解决问题，在看到一个问题的时候（比如：1+1=？）大脑下意识的会去自己的头脑搜索答案，如果找不到，自然会引起好奇心理，这样就大大的增加了标题的被点击概率。

在预防治疗栏目里多想一些这样的标题：

北京哪里治疗肥厚性心肌病效果好

治疗肥厚性心肌病哪家医院最好

治疗肥厚性心肌病用什么药好

肥厚性心肌病能根治吗

肥厚性心肌病怎么治

治疗肥厚性心肌病药

肥厚性心肌病能治愈吗

治疗肥厚性心肌病最好的方法是什么

治疗肥厚性心肌病哪最专业

肥厚性心肌病多久能治愈（好）

3、内容修改

网站文章越接近原创越利于搜索引擎的搜录，越利于网站的传播和推广。做到原创很难，尤其是我们现在做的网站是医疗行业，涉及到一些专业的医疗知识，能够掌握我们还做不到。我们现在做的是伪原创工作。我们能做的就是最大限度的修改文章，修改的幅度越大越好。

修改文章需要有几个重点，开头、中间、结尾，开头可以根据文章内容做个总述或引言。中间就是修改或者增加小标题，内容文字能改的最好。结尾是重点，首先要写一句承上启下的文字，总结上文，引发产品。不要太多重复。要想让修改工作做的不累，轻松一些，是有窍门可找的。在修改文章工作前，先总结一些精典的具有概括性的小段落。这些小段落要从不同角度出发，分别突出表达产品或服务某个特点和优势。可以参考同行业网站，借鸡生蛋，润色加工。用这些段落做结尾时也不要重复使用，两篇文章用同一段做结尾是要适当修改，力求每篇文章结尾都不同。利于收录，利于宣传。同时可以二个或三个小段落组合做为结尾。

结尾也适当的加入一些温情的话，比如：感谢您对本网站的支持和信任，如果您有相关疾病问题，可以向在线专家进行咨询，我们的专家一定会在最短的时间内，给您提供专业的回复，为您的治疗提供建议和指导，以帮助您尽快康复！

4、病例写作

1、角度病例可以从不同的身份角度来写，如：以患者口吻（最常用的）、以家属朋友等第三人角度来写的，以专家医生角度来写的。

2、形式有软病例和硬病例，还有软硬结合的。软病例就是软文形式体现，硬病例就是比较专业的一些写法。

3、标题：

标题有几种写法

一是突出效果的如“三个疗程搞定难治……”、“六个月治好了五年没治好的病”.三甲医院没治好，小验方轻松搞定

二是情感类的要不是„„我活不到现在„„让我少遭三年罪

治愈„„我重获新生

三是故事性的我与„„三年抗争史我与„„那些战斗的日子

花季女孩子重病缠身，男友三年不离不弃

4、内容：

每一个病例要具有代表性，代表一类患者，突出一种或几种最具代表性的病症。

尽量口语化，贴近生活，真实反应患者的经历和感受。不一定非要追求文词的优美，哪怕说话很粗，甚至表达不是特别流畅，只要感觉是真实的就好。

不要说的太神，无关紧要的方面可以表达负面的描述，比如：“药的效果真好，就是疗程太长了，得吃半年多才行”。疗程长短不是患者最关心的问题，也不是直接影响销售的重要因素，所在在这方面体现出来的负面描述也无关紧要，反而更显得真实。其它如“这个药好

是好，就是吃药时候的禁忌多了一些，我一直都离不开酒，用上这药医不让喝酒，只能忍一忍了”，“见效有些慢，用了两个月效果才开始显现，不过越往后治疗效果越好„„”“好是好，有点贵”等等。

在体现产品本质方面的东西不能含糊，比如“安全性”，就不能这样说“效果好，就是副作用大”。效果方面。

第三篇：网站编辑工作职责

1.负责网站频道及栏目流程的规划、功能需求的提出。

2.负责网站各级页面、模板、广告等页面的设计制作。

3.负责网站信息采集、信息编辑、信息发布等工作。

4.负责按要求策划、实施和推出网站专题和网上活动。

5.负责网站内容信息安全的审核和监控。

第四篇：网站编辑工作内容和职业规划

网站编辑工作内容及职业规划详谈

核心提示：引言：2005年，劳动和社会保障部公示了第三批十种新行业，“网站编辑”名列其中。网络时代的到来促成了这个新行业的迅速发展。那么，网站编辑究竟是一种什么样的工作？它的职业特点和职业要求又是什么呢？

引言：2005年，劳动和社会保障部公示了第三批十种新行业，“网站编辑”名列其中。网络时代的到来促成了这个新行业的迅速发展。那么，网站编辑究竟是一种什么样的工作？它的职业特点和职业要求又是什么呢？

亟待发展的新兴职业

网站编辑作为互联网时代的新兴职业，2005年3月，才正式被劳动和社会保障部作为新职业列入国家职业大典。目前的从业人员主要是由传统媒体（如报纸、杂志、电视、电台）的编辑、记者，以及网站管理员、图文设计等职业中分流出来的。他们尚未形成统一的职业标准与规范，尚且不能良好驾驭网络这一全新平台，致使网站信息的整合、呈现难以达到预期目的，也给企业的培训、考核及人员使用带来很多技术困难。

2005年年底，网站编辑的试验性培训鉴定工作在全国拉开帷幕。素质高、技术强的网站编辑越来越成为抢手人才。未来几年，随着互联网的不断发展，网站编辑的巨大需求缺口仍将存在，他们的专业素养和技术水准，也将面临越来越多的考验。

网站编辑——职业概述

网站编辑是指利用相关专业知识及计算机和网络等现代信息技术，从事互联网网站内容建设的人员。他们以网络为媒介，对包括文字、图像、音频和视频等在内的各类信息进行收集、分类、编辑、审核，进而向世界范围的网民发布，并且从他们那里接收反馈信息，与之产生互动。网站编辑扮演的无疑是网络信息中转站的重要角色。

网站编辑工作有四大特点：编辑的超文本链接式、数据库化、全时化和交互性，这也就要求从业人员具有相应的计算机基础、宽广的新闻传媒视野以及良好的互动和沟通技能。网站编辑——职业大揭秘

揭秘一工作内容

1.负责网站频道信息内容的搜集、把关、规范、整合和编辑，并更新上线；

2.管理和维护社区，完善网站功能，提升用户体验；

3.负责具体专题的策划以及栏目的改版创建等；

4.收集、研究和处理用户的意见和反馈信息；

5.组织策划社区的推广活动及相关业内文章撰写；

6.协助完成频道管理与栏目的发展规划，促进网站知名度的提高；

7.配合技术、市场等其他部门的工作。

揭秘二职业要求

在专业要求和学科背景上，网站编辑一般要求新闻、中文、计算机等专业本科以上学历，具备良好的文字功底，基本的新闻传播学、计算机网络技术等知识储备，以及所负责版块的相应学科的基础理论。2004年以后，“内容为王”的理念被视为网站发展的“圣经”，有着社会科学背景的编辑逐渐占据主流，很多网站还吸纳了大量涉及法律、财经、政治、历史、外语等专业的人员。

在实践经验和工作能力方面，网站编辑应当拥有较强的信息处理能力、分析整合能力和文字表达能力；具备必要的市场意识和开发意识；充分了解国家政策、法规和标准；同时兼具多媒体、全媒体的人才素养，能驾驭包括文字、图片、声音、图像、Flash等在内的多种信息。

当然，此外，团队精神和沟通能力、进取意识和责任意识等也是网站编辑需要拥有的基本品质。

揭秘三职业资格

与网站编辑职业相关的职业资格有一个（相关内容详见附录A）：

证书016《网络编辑员国家职业资格证书》。

揭秘四职业前景

目前，我国拥有网站编辑从业人员300万人，但显然仍不能满足需求。预计今后10年内，这一职位需求将继续呈上升趋势，总增长量将超过26％，人才缺口仍将达到百万左右。网站编辑职业的发展，已日益引起业界和相关领域的密切关注。网站编辑作为网络信息整合、发布、反馈的“中转站”，其素质的高低直接影响媒体队伍的整体水平、网络内容的整体质量以及网站运营的总体效应。随着计算机的日趋普及，互联网站的不断涌现，网站编辑职业一职可以说是机遇与挑战并存的。

揭秘五薪酬水平

网站编辑的薪酬一般是由固定薪酬和浮动薪酬两部分来构成。固定薪酬跟所在频道的点击量没有关系，只与岗位和能力有关系。浮动薪酬则和网站编辑所在频道的流量、市场占有率、产品带来的收益等等直接联系。因此，网站编辑的薪酬一方面基于能力，一方面基于网站的业绩，相互之间差别较大。一般的网站编辑月薪范围在2000~6000元，初入行当的新人月薪可能不到1000元，但月薪能达到5000~8000元的网站编辑也不在少数，高薪的可上万元。

揭秘六适合人群

根据知遇网的职业要素模型，网站编辑需要具备的职业兴趣和能力倾向如图1-34和图1-35所示（图中每一项的具体内涵分析详见附录B）。

依据《国家职业标准：网络编辑员》的规定，我国现将网络编辑职位分为网络编辑员、助理网络编辑师、网络编辑师和高级网络编辑师四个等级。而实际工作中比较常见的是如下分类模式：普通编辑、高级编辑、频道主编、网站主编等，具体类型根据各个网站各有不同。路径一：就普通的网站编辑来说，不能认为其薪酬不高，没什么技术含量。只有以此“基层”工作为基础，他们才有望成为网站高级编辑、频道主编、内容经理，成为真正的“IT金领贵族”。

路径二：网站编辑积累了一定的经验，且具备一定的创意策划能力，也可以从事网站策划工作.

第五篇：网站编辑工作心得体会

网络编辑是指利用相关专业知识及计算机和网络等现代信息技术，从事互联网网站内容建设的人员。对于作为一名网络编辑都有怎样的心得体会呢？对于网络编辑有怎样感想呢？下面小编给大家整理的网络编辑心得体会范文，希望对你有用！网络编辑工作心得体会1

毕业实习是每个学生走向社会、走上工作岗位必不可少的一个重要环节。实习是把自己在学校里面学到的知识运用到实际的社会工作至上，是检验自己知识技能的一个过程。

作为学生的我，带着对学校生活的眷恋，开始了我的网络编辑工作。如今，实习生活已经结束，成为了一名正式的网编员工。回顾过去一年的工作，感触很深，收获颇多。

初级阶段――懵懂

其实一开始对于网络编辑这份工作并不熟悉，只是带着一个未知的心态去面试，去尝试。第一天去上班的时候，刚开始我还觉得蛮紧张的，毕竟不熟悉，怕自己做不来。但是在后面经过领导还有同事的指导，渐渐放松了自己，对于应对工作也渐渐有了信心。

刚开始真的觉得任务量是完成不了的。一开始的60篇任务也要到八点才能勉强完成任务。这对于刚开始的自己是很大的打击，下班回家的时候也想着自己到底能不能应付得了这份工作，心里都在盘算着自己每天的任务，平均分到一共的工作时间，应该每篇文章应该用几分钟来完成。这让我对自己的工作能力有一度的怀疑。后来在组长的指导下，知道自己在编辑文章中有很多的误区，例如：浏览内容时间过程，快捷键不够熟悉等问题，这些都是直接影响到我整体的工作效率。非常感谢组长在那段时间中，一直坐在我的旁边，观察我的更文操作，及时的去提醒我的一些错误和不好的习惯，没想到后来的效率就突飞猛进，由原先的60篇要到晚上八点才能做好，到最后六点钟下班前就能完成任务。

在这个阶段中，我觉得除了自己的努力之外，方法技巧也是一样重要的。每一样工作都有应有的工作技巧，掌握技巧才能事半功倍。除此之外，自己的思考也是不可或缺的。都说“学而不思则罔，思而不学则贻”。师傅的指导只是把自己领进门，最后最重要的就是自己的思考。当我们学会了某一种入门技巧之后，就应该懂得应用并且思考还能不能用到别处去。别人教给你的毕竟是别人的经验，有些不一定是适合自己的，只有自己在工作中总结适合自己的方法技巧才是自己。

中级阶段――半桶水

转正之后就进入了公司的优化组学习。这个阶段让我认识到，网络编辑并不是纯粹的复制粘贴。虽然我们是伪原创，但是必须从用户的角度出发，去整合内容，并不是随便整合内容就是一篇文章。除此之外，还应该添加一些技巧，例如增加核心关键词，使得关键词密度大，还有一些外链，目录等技巧，增加关键词密度之余有优化用户的体验度等的一些SEO技巧，这样在优化的这个阶段当中，收获良多。

现阶段――边做边想

虽然现阶段已经担任了一个组的组长，但是自己依然有很多不懂的地方，有很多需要提升的地方。例如，挖掘热点话题，挖掘高流量词汇，管理组员的方法，运营方面的知识学习。这些都是现阶段的需要学习提升的内容。在这个阶段，我觉得个人不能安于现状，不能只满足于每天完成规定的任务，指导组员的工作，而且应该比前两个阶段要多加思考。思考一些更加深层次的东西。从公司的角度出发，做好本职工作之外，还能不能做得更好，想得更多。用更加严格的要求去要求自己。

虽然有过动摇，有过不自信，但是现在慢慢有了对自己工作的理解。其实做好网络编辑并不容易，并不是简单的复制粘贴的工作，而且需要从用户的角度出发，给用户想要看的内容的一份工作，让用户在偌大的网络世界中，能够快速找到自己想要的东西，并且是对自己有用的，满足他们知识阅读的需求。

本人大学毕业前，有过无数次的实习经历。从小区保安到麦当劳员工，再到交警大队实习学警，实习只有一个感觉就是感觉社会跟学校是两个世界，在我们不断的抱怨学校这不好，那不好的时候，你应该要想可能毕业后到了社会上连听你诉苦的人都没有，你能靠的只有自己。

毕业后，我也找了很多工作，从房地产销售到公司文员，再到所谓的法律顾问，顺便说下我的是法律事务专业毕业的。现在想来也是经历好多的辛酸，找工做的辛苦想必大家都深有体会。

说下我来到的事吧，刚开始是朋友介绍来的，带着来试试的心态我走进了这里，毫无网络方面的工作经验的我，学历也不高的我，只能做网络编辑这个岗位了。

开始的几天肯定是辛苦的，但我想到现在找工作的辛苦，我还是咬牙坚持下来了，因为外面的大办公室都坐满了，我悲催的只能一个人坐在会议室里，虽然也有老员工带着，但毕竟别个也有别个的事，不可能一直照顾你。

就这样，一个人，一台电脑，一个孤独的小房间，小编我开始自己的网络编辑这一份伟大的工作，呵呵，当时也没想太多，就想越是辛苦，越是孤单，越是难受，就越要坚持下去，于是我把所有的心神都放在了工作上，幸好带着我的老员工对我很好，一直来帮我解决问题。让我很是感动。

第一天快下班的时候，新员工要进行培训，每个人发的文章用大投影仪放出来进行批判，新员工还有两个，我都不认识，毕竟是第一天去，毫无疑问的我的文章投影的时候被他们笑了，主管虽然没有批评我，但我心里其实是很生气的，因为我这个人最讨厌被别个嘲笑了，那时我就在心底对自己说，等着吧，我肯定会做得很好，肯定会轮到我来笑你们的时候。

就这样我完全投入到工作中，对着电脑一坐就是一天，默默的学习，默默的积累，晚上加班也是少不了我，很明显我的文章提高得很快，一天天下来，他们笑我的次数少了，我笑他们的时候多了。其实现在我们的关系也混熟了，才知道笑他人的文章，玩笑跟打趣的成分居多，所以我心中那份不爽也放下了。

一个偶然的机会，我搬到了大办公室了，瞬间感觉像从一个寒冬进入到了春天一样温暖，同事们的互相打趣，同事们那一句句关心的话语，都像是一道道阳光照进我的心房，驱散了毕业以来的阴影，至于是什么阴影这里就不细表了。

呵呵，今天要换后台账号了，小编一时情不自禁的说了这么多，手都打酸了，我们的工作量都是很大的哟，今天就跟大家聊到这吧。

主要还是要纪念一下夏天，陪我走过了最艰难的一段时间。再见了，夏天！

我荣幸的加入北京可为时代科技有限公司根据公司的需要，担任网站编辑一职。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。在市场部门的工作中，勤奋工作。当然，在工作中也难免出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。在这段时间的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。可为时代给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。

如果说刚来的那几天对公司的认识仅仅是表面的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。在可为的工作和学习就好比用高尚的泉洗涤着心灵，使我受益匪浅。这里抒写了热情和奔放，“可为”人在激情中意气风发；在这里宣誓了坚贞和不屈，“可为”人在挫折中不懈努力；在这里谱写了希望和美好，“可为”人努力拼搏，顽强向上。在以后的工作中，我更要从以下几点出发做好自己的工作。

1.工作状态积极而稳妥：在可为的工作中态度要更加严谨务实，坚持踏实工作，妥善严谨地做好编辑工作，尽量避免编辑稿件中出现纰漏。

2.注重发扬团队精神：部门的良性发展不是某个人的行为，而是建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础。要保持与部门同事的良好沟通，通过不断交流来融入整个部门的整体，为部门的整体稳定发展贡献自己的智慧力量。

3.积极的进取之心：互联网行业正在飞速的发展，编辑的概念越来越抽象，它不再局限于信息收集与转载，更需要从专业人员具备各方面丰富海量的知识，超强的信息资源整合、评论、组织、策划能力，网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给编辑人员提出了更高的要求，我坚持不断学习专业知识，不断充实、武装自己的头脑，工作带来的高要求，激励了我更加积极的进取之心。

4.满怀激情展望未来：在做好自己工作的同事，积极参与网站推广的其他各项工作，把可为网站资讯的内容建设好，努力为市场部做贡献。我会让自己迅速充实起来，逐渐加强专业知识水平，逐渐向着成长为一个“专家型”编辑的方向前进，这样，不仅可以让自己的水平得以迅速提高，更能让网站频道的影响力得到提升。

我会和部门全体同事一起齐心协力，在探索中不断发展。在部门成长的过程中，也会出现了一些始料未及和难以避免的问题，我会继续从工作中不断吸取经验，在实践中不断发展，不断完善。今后，我会认真总结经验，克服不足，努力把工作做得更好。相信，在团队整体的努力下，发展之路会愈走愈远，愈走愈好！