五一前工作计划

第一篇：五一前工作计划

五一之前工作计划

1、在4月1日之前对域名解析，服务器暂不绑定。准备网站上线

2、文章实现分页功能

3、商户管理后台去除不必要的功能

4、mysql数据库定时备份（每天备份一次）

5、网页前端优化，增加网页访问速度

6、对于大并发量的服务器优化

7、android 版手机应用准备工作（4月1日后开始）

8、页面前端实现缓存机制，减少对网页请求次数

9、对于文件上传更改成图片服务器做准备（4月15日后开始）

10、其他网页修改

达到效果

1、保证网站24小时正常访问，访问速度不超过3秒

2、保证页面无死链接，各项功能正常使用

3、保障数据的安全性

第二篇：五一前安全注意事项

201车间“五一”安全注意事项!

2011年“五一”即将来临！过节期间，走亲访友多、聚会多，人员思想容易麻痹，历来都是事故多发期，为确保车间安全生产，使员工渡过一个平安和谐的节日，车间要求节日期间上班的员工注意并遵守以下安全事项：

1.杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违”现象。员工应自觉遵守各种规章制度，车间发现“三违”现象将严肃处理！

2.严格遵守请假制度！执行请假程序，要提前请假，批准后方可休假。特殊情况需换班的人员，要提前联系，批准后方可换班，严禁私自换班、连班！

3.班前4 h 不得饮酒！严禁班上饮酒！严禁酒后上岗！如有聚会等活动要安排在班后进行，同时提醒大家注意：饮酒要适量。

4.严禁将香烟、火种带入生产区。对于将香烟、火种带入生产区的本公司人员，一经查出，罚款500元！违章吸烟者罚款1000元。

5.节日期间适逢大修，加强对外协施工人员的管理、监护工作！严格按照公司监护管理制度进行监护，发现外协人员违章现象及时制止！各种施工作业必须符合规范

6.节日期间员工必须加强自我保护意识!

7.车间值班人员及各值班长等要在节日期间加强安全巡检。对外协施工项目、保全检修项目重点加强检查，及时消除各种隐患。

8.严格办理审批登高、动火、受限空间、临时用电等手续，谁审批谁负责，严禁无证作业，作业前落实好相关安全措施，预防各类事故的发生。

9.节日期间电焊、气焊等动火作业前要落实好各项安全措施，防止火险、触电等事故发生！动火作业升级管理。

10.登高作业必须及时挂好安全带、扶好梯子，安全带要高挂低用。

11.进入受限空间作业，必须执行作业票中的要求，防止发生窒息、中毒、触电等危险，确保人身安全。

12.各种电器设备使用前，要检查好安全附件，破损的电线及插座及时更换，漏电保护器要灵敏有效，防止漏电、触电、火灾事故的发生！

13.做好安全保卫工作，加强仓库、贵重物品、物资等处的巡检，防止发生丢失、损坏、被盗等情况。

14.遵守公司制度、不拿公司财物，公司人员凡盗窃公司原材料和产品，偷盗价值在500元以上的，公司将予以开除处分。

15.严格进行岗位交接班，写好交接班记录。交班交待好、接班问清楚。

16.本着“谁主管，谁负责，谁在岗，谁负责”的原则，处理各类突发事故，并及时向上级汇报。各值班长要管好本班的人员，避免各类事故的发生。

17.节日期间，上班员工心态要稳定，对所做工作更应加班精心，不能放松，避免事故的发生。

18.遵守交通规则，上班前早点儿出发，路途时间要富裕，注意自身安全，自觉遵守红绿灯制度，严禁酒后驾驶，避免交通事故的发生。

培训时间：4月23日---4月28日期间。

签到表：4月28日前必须返回车间。

各值班长利用班前会、班后会进行培训；办公室人员自学。

201车间

2011-4-22

第三篇：五一前安全检查

福清市职业技术学校 五一前校园安全检查汇总

为落实融教【2017】100号文件，保障全校师生的人身安全，由学校领导班子成员及各处室负责人组成的安全检查组，于4月28日对学校安全工作进行了彻底的清查。本次检查活动，采取边查看、边布置、边整改的强有力措施，对于能够及时排除的安全隐患当场进行清理整治，对于一时解决不了的问题，采取补救措施，坚决杜绝一切伤害事故的发生。

检查门卫时，要求保卫人员严格执行门卫制度，加强安全保卫工作，强调做到上课时大门必须关闭，来客进行登记，学生出入凭请假条方可放行，发现可疑人员，严禁进入校园，出现问题时应立即向学校值班领导报告，不允许脱离工作岗位。

在教学楼的每层楼梯口有安全警示标志和提醒标语，台阶中线刷新醒目，安全出口、疏散通道畅通。对班主任进行认真布置，加强学生上下楼梯的安全教育工作，严格要求学生做到：上下楼梯要靠右边行走，大同学让小同学先走，男生要让女生先走，不准抢，不准跑，不许推拉前面的同学。课间休息时，楼上的同学不准在走廊里追逐打闹，严禁扒到栏杆上向下张望。要求各班主任老师要经常检查室内的插座、开关、电灯和电扇，发现问题，不要自行处理，要及时向学校后勤部门汇报，派专门人员进行维修，切实保证用电安全。

检查实训室、图书室、电脑室、会议室时，发现设施安全有序，物品摆放整齐，有防盗门加固，无违规用火用电用气。学校体育运动场地和器材进行了实地查看，排球场地平坦无障碍，篮球架固定完好无隐患，合乎安全要求。

在对学校小卖部、食堂进行检查时，食堂内部及周边环境卫生整洁，随机抽查几种食品检查后，提出意见：要求经营者一定要保证饮食商品卫生，不准卖过期饮料饮品，不准卖“三无”食品，进货时要向商家索要购货发票，要切实保证学生的饮食安全。公共餐具要定时消毒，做好48小时食品留样制度。

2017福清市职业技术学校 年4月28日

第四篇：五一前促销活动方案

内部资料，严禁外传

成都汽贸2005五一前促销活动方案及说明

公司各部门：

为迎五一前销售旺季的到来，公司特组织开展“成都购车——适时之选，满载而归”系列促销活动，现将活动内容通知如下：

一、活动主题：成都购车——天天满载而归

二、活动时间及范围：4月15日~30日成都地区

三、活动内容：

1、别有洞“天”大型天窗车型试乘试驾

——沿成都汽贸全长1000米的车道，以天窗版车型为主的试乘试驾活动

2、汽车量贩与4品牌4S店联动，店店精彩

◎汽车量贩

A、购任意一款车，得SK润滑油5.5折优惠券1张

B、汽车美容DIY，装饰品一律（签单价）8折（赠品不打折）

C、送价值600元的来自台湾的美丽宣言美容卡1张。

D、多品牌黄金套餐： 东风本田CR-V优惠10000元！再送10000元装饰大礼包+VIP维修金卡

一汽佳星幸福使者“您购车，我包牌”

上汽赛宝赠1000~3000元超值精致大礼包

◎ 成都天津一汽4S店

特价车限量抢购：夏利1.3L直降5000元，再送松下1P壁挂式空调和装饰礼包！

◎成都哈飞4S店

赛马1.6L送1000元养护卡+2000元油票；

微车系列最高送500元装饰和500元油票；

路宝送“三宝”——舒适头枕、精致香水座、时尚布座套，并有机会中笔记本电脑、数码相机、1000元油票等奖品。◎ 海南马自达成都成都4S店

1.6L福美来赠送价值4000元的大礼包/1.8L福美来赠送价值6000元的大礼包/1.8L普力马赠送价值7000元的大礼包； 阳光假日春季免费检测活动：4月16日—30日启动，39项免费全车精细健康诊断、常用配件8.5折、购买海马专用机油赠送精美礼品、幸运大礼包抽奖、5种套餐优惠尽情选

◎成都雪佛兰4S店

新赛欧快乐召集令：到店订车、购车送装饰套件

3、车展期间购以上所有车辆，5月5日~15日享受五一大假归来免费洗车和空调检测1次（空调检测雪佛兰除外）。详情见各店堂公告。

注：4月15日/18日，公司将给予共计15万份成都商报夹报的广告支持。

四、活动现场布置说明：

1、“满载而归”促销区——汽车量贩门口

-背景喷绘：5.5×6m

-咨询台2张、椅子2张、桌牌

-遮阳伞1套

内部资料，严禁外传

-音响1套

-车辆共2辆：特价夏利1辆，由量贩安排各品牌车型轮流摆放1辆

-礼品堆头：空调、SK机油、装饰礼包、抽奖箱、礼品架

-促销信息看板、海报

-充气拱门1套、条幅“成都商报零成本车展成都汽贸分会场”

2、试乘试驾区——海南马自达厅与雪佛兰厅间

-车辆：天窗版景程/赛豹/新赛欧/东风本田CR-V/福美来/普力马各1辆；威乐、威姿、路宝、赛马、幸福使者、上汽赛宝、新大地源动力各1辆。以上车辆均贴试乘试驾车贴

-升空气球10个、刀旗

3、展厅布置

-条幅1幅/厅（选做）：“即日起—4月30日，成都购车满载而归”

五、各部门分工及活动管理

策划部——活动促销物料的准备及活动宣传。

行政部——安排1人，负责促销区每日咨询桌椅、遮阳伞的收放及每日现场物品保管（详见物品清单）。美容装饰部——安排专人负责SK润滑油发放。

各品牌销售部——每日展示车辆及试乘试驾车辆安排及管理。

售后服务部——安排1人，负责每日促销区现场咨询。

为保证活动顺利开展，请以上部门按照活动要求相互配合。若有部门执行不利，予以通报！

请各部门仔细阅读本方案活动细则，如有不符或其它问题，请立即电告策划部：028-85177132

特此通知！

成都成都汽车贸易有限公司

2005-4-12

第五篇：五一前至五一期间小组作业

五一前至五一期间小组作业！邓雨竹注意！

倪炜老师(40054786)7:38:19

五一前：工作者一对一了解小组成员

倪炜老师(40054786)7:44:01

小组分组已经结束，今明两天任务：任务小组分配该小组成员对该小组对应的问题小组的成员实行一对一访谈（比如A小组解决B小组问题，则A小组张成员访谈B小组刘成员）倪炜老师(40054786)7:46:51

时间：放假前。访谈内容（自己列访谈提纲），访谈方向：该成员自然情况，目前问题，及原因（如刘成员家庭情况，目前是想考证，什么时候有此想法，成员自己对问题的看法分析）倪炜老师(40054786)7:48:43

放假期间：每个工作者对该问题成员的情况进行理论和现实分析，参考相关资料，开学以任务小组为单位提交！

倪炜老师(40054786)7:53:05

存在问题：1.成员分配不均，A小组人数少B小组人数多“则A小组有成员人物多一些需要访谈两个人（不能超过两个人，A组该成员分数上优先考虑）但内容不能缩水；A小组人数多，B组人数少，则B组部分成员辛苦一些（分数上也会考虑）

倪炜老师(40054786)7:54:43

2.访谈过为简单、分析不足

倪炜老师(40054786)7:57:33

要求：1.任务小组分配任务后，成员内成员不需沟通，独立完成！（防止搭便车）。包括假期期间独立完成的分析报告，如有过度相似，两人该次作业成绩全部取消！

倪炜老师(40054786)8:00:29

2.五一期间针对访谈内容做分析报告，开学提交。提交方式，以任务小组为单位，每小组提交前需对小组完成任务中存在的问题以总体方式提交，包括人员分配和存在问题！倪炜老师(40054786)8:03:19

3.作业提交时间：5月7日上课前，逾期作业成绩取消！

倪炜老师(40054786)8:03:19

如有不明，可以联系我！

王艳(1216905756)8:43:25

老师访谈对象可以任意搭配吗？

倪炜老师(40054786)8:49:35

任务小组讨论分配

王艳(1216905756)8:55:04

哦哦，知道了老师