初二期中工作总结汇报(精)

第一篇：初二期中工作总结汇报(精)

初二年级期中工作总结汇报

各位老师好：

时间的步伐永远匆匆，当我们整理心情，回顾这三个月所经历的时光，初二级部这个团队的43名老师都会说：为了学生的幸福的年华，为了我们的幸福级部，我们忙碌、我们充实。活动中、考试后，在孩子灿烂的笑脸上我们收获了快乐，收获了感动，收获了一段难忘的，精彩的时光。

一、因为幸福，所以花开

这三个月来，我们经历了好多花开的时节。

这次期中的学生表彰中，初二年级评选出2个“优秀团队”，12名“班级之星”，101名“学习标兵”，112名“进步之星”，受表彰的人数占到总人数的一半以上。

“教学基本功大赛”中，全年级43位教师里，参加“新秀展示”的教师有4位，参加“四项全能”的教师有4位，参加“风采大赛”的教师有25位，参与率达到了近80﹪。

校园的“鹿鸣”广播站，播音组12人中有9人来自初二年级学生。

校国旗班20名光荣的旗手，也是由初二年级的同学们组成的。

十月份的“大课间会操展示”中，蒋永春、胡慧、蒋正军三位老师大胆创新、精心策划。在小场地、小空间的条件下，完成了从进场到口号，从路线到步伐，从列队到动作，整个流程一共大小11个变化。三位体育老师在前操场一遍又一遍的讨论着方案流程、修改着跑操路线；班主任们一次又一次的提醒着步伐、强调着口号……那一天学生们用嘹亮的声音、整齐的队列、高昂的气势所取得的第一的成绩，正是对她们辛勤付出最好的回报。

十一月的秋季运动会中，我们看到的是开幕式上一段段出彩的特色表演，尽显青春的活力与朝气；展览板上一张张精美的海报，充溢着想象与创造。而我却忘不掉那短短三天半时间里，班主任们和体育老师的付出，一个个创意一次次修改一遍遍排练，为的就是那花开时的美丽。记得宋莉老师说，看到学生们排练时的认真劲儿和开心的样子，觉得挺值的！是的，我想此刻她是幸福的，学生们是幸福的。整个初二年级在“入场式表演”、“海报设计”、“徽标设计”的评比中均获得了第一名的好成绩。

二、因为规范，所以有效

这三个月来，我们的年级团结和谐、相互支持、相互理解，我们的老师克服困难、自觉自律、积极主动。

早晨，绝大部分班主任都能提早或按时到班；很多课任老师也都经常提早、按时到班进行早查课；特别是任为民老师、张弘瀛老师、王昌福老师和郭明生主任，虽然路途远、年龄大，但都是准时到班，甚至为班主任分担工作，值得我们年轻的后辈们敬佩。

很多教师克服家庭的困难（家有老人、孩子要照顾，身体还不是很好、路途远、家里无人帮衬等），没有向学校提出任何要求，勤勤恳恳、默默无闻、扎扎实实地做好自己的本职工作和学校安排的各项任务。

在班级管理上，周燕、叶佳、刘莉、齐娟、王艳、王莉老师有经验、有思想、有方法；尤春梅、张蓉、王辉、宋莉、赵心、孙文敏老师有行动、有坚持、有韧性。在课堂教学上，胡莹莹、孙晓艳、仲湘东、卞志伟、刘春玲等老师有风格、有研究、有成效。

每个班级、每位学生在各个方面都有着令人可喜的变化。来看看这12个班级的速写吧： 初二1班，一群活泼好动的孩子，却有着强烈的荣誉感，他们在运动场上奋力拼搏，为班级赢得了年级第一的好成绩。

每天早晨，初二2班都是最早完成清洁卫生工作的班级，早早地便进入早读的状态中。有机会来初二3班，看看她们每周的班会课吧，唱歌、跳舞、魔术、辩论、朗诵，形式各异，而最关键的这些都是孩子们自己组织策划的。

还记得那一根根摇曳着幸福的蜡烛，一双双饱含着感恩的眼睛，初二4班的全体学生为班主任王辉老师带来了这一份生日惊喜。

“老师，你办公室的清扫以后就交给我们吧！”这是学期开始时，初二5班的孩子主动向我承担的任务。

看自主管理，来初二6班吧，整个班级在出色的班干部带领下，有条不紊地完成了很多原本是需要班主任安排的事务。

运动会入场式，那精心编排的舞蹈、花样繁多的表演，是来自初二7班的精彩。

从开学第一次考试的最后一名，到最近连续两次的总分第一，初二8班的进步让人刮目相看。

初二9、10、11、12这四个班的学生，共同都有很强的自我管理意识，学习态度端正，班风正、学风浓。他们无论在德育活动中，还是在考试检测中，都尽力做到最好，真正起到了榜样示范的作用。

三、因为打磨，所以提升

从这次期中成绩分析来看，初二年级有这样几个令人欣喜的变化：

1、得分率在94﹪和92﹪的人数较上次相比从没有到这次占总人数3﹪和4.9﹪；

2、优秀率达到总人数的34.57﹪；良好率64.50%；合格率89.10%；而低分率则降到0.93%，均超过了目标；

3、一些班级取得了显著进步。如：按语数外三门算，2班从第一次测试的第四名，到第二次的第二名，到期中跃居到了第一名。7班从第一次的第六，到第二次和期中的两次都是

第三。4班的三科成绩最为稳定，一直位居年级的前两名。8班的各门学科整体稳定，近两次均为总分第一。

4、各学科内，班与班的差距缩小。以前8个班级为例，语文最高与最低之间的差距，由13.42分缩小到了11.06分；数学由15.14分缩小到12.31分；英语由12.80分缩小到了10.12分；物理由9.94分缩小到了3.61分。而语数外三门总分的班级差距，也由11.92分减少到8.67分。正像郭明生主任说得那样，名次可以不变，只要差距缩小便是进步。

5、每门学科都有进步明显的班级。如，语文的5班，数学的8班，英语的5班，物理的6班等等。

如果说德育的活动是轰轰烈烈、精彩纷呈的，那么教学质量的变化和提升却是水磨式般默默进行的。这次期中检测之所以能取得这样的成绩提升，和我们备课组在平时的工作细致到位，功夫扎实深入是密不可分的。

语文组以研讨课为抓手，对组内老师的悉心点评和中肯建议，反复打磨、追求精致、力求超越。“清河区语文写景散文教学竞赛”又为全组老师们打开了全新的视野，老师们积极认真地听课，在鉴别、比较中受益匪浅，提升自我。

数学组以“数感培养”为主题，立足课堂，关注内涵。全组老师上课、议课蔚然成风。组内各成员配合默契，教学案准备及时有效，二次备课完整深刻，教研氛围快乐而浓厚。

英语组有好几位教师都还兼任着班主任的工作，然而全组以学校大局为重，克服困难，积极进取，发扬了无私奉献的精神，高质高效地完成了教学教研的各项任务。全组教师互相鼓励，积极配合，充分体现了团结协作、共同发展的良好团队精神。

物、政、史、地、生各个备课组均能加强组内建设，提高集体备课效率，发挥团队协作精神，运用集体智慧，打好团体战。尽力做到“统一要求、统一备课、统一进度、统一考查”。大家互帮互助，智慧共享。

正是这样规范、自律的学科教研氛围，才取得了这次期中考试的成绩的整体提升。这是成绩的根本，是教学的本源。

四、因为反思，所以智慧

在看到成绩与闪光点之后，我们也要清楚地认识到一些问题，纠正一些偏离的、错误的做法，坚持一些对的、正确的原则。例如，常规。

常规管理是年级部的重要工作，也是提高教育教学质量的基石。实施精细化管理，把行为习惯的养成教育和安全教育放在首位。通过班会课和一些具体的教育教学活动，优化教育生态。在这届学生有着很强的集体荣誉感、年级归属感，热爱班级、维护年级荣誉的优点下，利用他们可塑性强，乐于接受老师指导的特点，引导学生学会规范，帮助他们养成良好的行为习惯和学习习惯，使他们学会交往、学会学习。

各位老师，初二年级将在今后的工作中，以“关注后进抓课堂，分层对应求提升，稳定心德重交流，以身作则垂表率”这四句话，作为我们年级工作的方向和原则。以“团结合作、快乐分享”作为我们打造幸福级部的根本理念。相信在大家的坚持和努力下，我们一定能够达成所愿。谢谢！

第二篇：初二期中工作总结

八年级班务工作汇报

我担任八年级的班主任工作，在学校整体思想的指导下，经过全体师生半学期的共同努力，己经改变了上学期的不良局面，形成了班风正，学风浓，同学之间团结友爱、刻苦学习、互相帮助、遵守纪律的良好局面，是一个具有较强凝聚力的集体。现将本学期工作汇报如下：

一、存在问题

初二年级在初中阶段本身就是一个比较难管理的阶段，是学生的一个转折点。他们经历了初一时的好奇，对学校的环境非常熟悉，又没有升学的压力，所以他们有更多的时间和精力，如果不加以正确引导，可能发生各种各种情况。因此，本学期我改变以前的管理模式，把学校的量化赋分制度引到班级管理中。我深入班级，每天多到教室转转，随时掌握学生的学习生活情况，通过任课教师了解学生方方面面的表现，充分发挥班干部的作用，很快改变了学生的不良习惯，在良好纪律的保障下，学生的学习成绩有了较大的提高。但是在班级管理中还有很多问题，现分析如下。

1、开学伊始，用量化考核的方式进行班级管理，效果比较明显，再加上班干部的监督

作用，同学们都能主动的做好各自的工作，同学之间并能相互帮助，班级纪律较以前有了很大进步，形成了班风正，学风浓的良好班集体。但是，随着时间的推移，一部分学生的懒散和不良习惯又慢慢的表现出来，特别是赋分比较低的学生。特别是经过一个星期的运动会，和五一小长假，部分学生纪律有所松散，学习之风较前有所下降。

2、班干部的责任心较前有所松懈。主要表现在不能把班级的课堂自习纪律随时向班主

任汇报。有些班干部对自己的约束力也较差，不能遵守自习纪律和晚休纪律。

3、不能正确处理师生间的矛盾。

八年级学生正处于青春期，一方面，他们已经有了较强的独立意识，有了较强的自尊心，非常渴望受到别人的尊重。另一方面他们又还是孩子缺乏正确处理问题的方式和社会责任心，所以对同学之间的矛盾和摩擦不能正确处理。

4、卫生与以前比较差，特别是教室卫生。随着夏季来临，天气越来越热，这就要求随

时保持教室的干净卫生，特别是卫生角和垃圾筐的卫生。学生能及时打扫教室和清洁区的卫生，但保持还不够，特别是垃圾筐。

二、整改措施

针对以上班级管理中存在的问题，特制订一下措施。

1、进一步细化班级管理。加强班主任的工作力度。每天必须坚持四到位，随时掌握学

生的动态，做到把不良因素处理在萌芽期，做好学生的矛盾纠纷排查工作并及时处理。加强学生的思想教育工作，加大检查力度，走出房间，经常在教室周围转转，特别是课间活动时间。

2、定期召开班干部会议。

3、针对学生的特点，对学生多表扬少批评，多树立身边的榜样。对学生多一点爱心，少一点埋怨。相当一部分学生是留守儿童，有的甚至是单亲家庭，这些学生缺乏父母的关爱，所以要对他们多一些包容，多一份关爱。

4、把卫生责任到人。指定专人管理卫生角和垃圾筐。

5、利用本周五的家长会，进行家校交流。特别是和学习成绩表较差的学生家长多交流。

三、后半学期工作思路和计划

前半学期工作已经结束，从本周开始，已经进入后半学期，学生也进入了一个新的起点。我们应以期中考试和本次家长会为契机，努力做好班级管理工作。今后的工作思路是进一步加强学生的纪律性，努力提高学生的学习成绩，实现平稳过渡，不给学校添

麻烦。围绕这一工作思路，特制订下半学期班级管理计划。

1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力，以学生为本，力求班级整体成绩更

上一层楼；同时丰富课余文化生活。

2、加强班干部的管理职能，利用课间、休息时间找他们谈心，首先需要明确各位班

干的具体工作事务，然后展开管理，相互配合，管理好班上各种事务，把班级各种工作

安排到位，且要注重效率。层层相扣，管理靠大家。

3、让每个学生对自己前半学期的学习和生活进行反思，并制定后半学期的学习和生

活计划。从而调动学习的学习积极性。

4、开好家长会。孩子是祖国的未来，民族的希望，更是我们每一个家庭的寄托。

那么。教育好孩子，是老师家长共同努力，互相切磋。共同商讨。针对每个孩子的个性

差异。拿出最有效的教育方案。使得每个孩子都在原有的基础上有飞跃的提高进步。

5、不断更新教育观念，努力提高自己的业务水平教学中必须有新的理念、运用新的教学方法，为学生的终身发展负责。重视学生的自我锻炼和个性发展，使全体学生的潜能得到最优的发挥，使每名学生都能得到应有的发展。让每个学生都感觉到自己在班

级的作用，使他们有主人翁精神。只有过硬的业务能力，在学生面前才有威信，才有利

于班级的管理。

经过半学期的努力，班级工作取得了一定的成绩，但也存在着一些问题，这些问题，我会在以后的工作中不断改进，以提高自己的班级管理水平。

第三篇：初二年级期中工作总结

初二年级期中工作总结

半个学期的时光一瞬即逝，在这半个学期的时间里，年级认真贯彻执行学校的各项管理制度，并认真地制定了年级的管理制度，扎实推进年级的教育教学工作，年级取得了一定的成效，但也存在一些不足，现将半学期来的工作做如下小结：

1.开学之初，为了更好的推进年级的管理工作，进一步规范落实初二学生的各项规范等。

年级要求全体班主任参与学生对食堂就餐的管理。开学初连续两个星期要求每位班主任每天三顿饭必须到食堂督促学生对食堂的卫生，食堂的浪费加强管理。集中整治后，卫生好了，浪费少了。

2.半个月之后，年级为调动班主任的积极性。对于每天到食堂就餐、查寝、晚修第三节课，班主任如能到点值日跟踪、查巡，实行加分制，大大的调动了班主任的工作积极性，年级扣分量减少，取得很好的效果。

3.为了更好的体现年级管理的特色，年级在蹲点行政丁校长的统一布置下，各班有针对性的开展了班级特色活动，班级特色活动的开展，极大的调动了学生的学习状态，提高了学生的学习兴趣，充实了学生的学习生活，增强了学生的学习能力，使班级的学习氛围得到了明显的改观，尤其重点班效果更佳。

4.为了更好的掌握学生的学习状态及效果，增强学生的学习紧迫感和动力感年级在3月份

初组织了一次月考，月考后年级及时做了分析，指出了月考的优和忧：优体现在重点班成绩可喜可赞，忧体现在普通班成绩不够尽如人意，面对月考后的学生成绩，年级及时作出相应的工作布置，希望各班班主任和老师要平衡心态对待月考的情况，合理地给自己与自己进行一下纵向比较，找到自己的存在的差异和问题，以便有针对性及时调整好班级学生的学习情况。班级学生的学习要落实到实处，使学生在学习上时时危机感。通过月考的排位也让学生能够知道自己在全年级的位置，明白自己到底学到了什么，这样有利于激发学生的学习动力，年级老师也能有针对性的调整好自己的教学工作，年级管理能够做也能更好得以开展。

5.为了加强年级的班级管理工作，年级班主任每周实施夕会制度，针对年级出现的问题、要布置的工作，年级主任通过夕会及时传达布置年级相关工作，发现问题及时调整工作方向，措施，使问题消灭在萌芽状态。为了加大年级教师的课改力度，年级委员会每天派各学科组长对老师上课进行巡查。发现问题及时提出，这样使年级的课改工作得到很好的落实。

6.临近期中，年级管理也发现一些问题，其主要体现在以下几个方面：初二作为一个转型

期，学生思想浮躁，个性张扬，各班都不同程度地出现一些问题学生，增大了班主任的管理难度。随之各种问题不断出现，如：打架、逃课厌学、谈恋爱、上网等等。②由于校园没能完全封闭，常有外来人员来扰乱年级秩序，这也加剧了年级问题学生的违纪频繁出现。③开学初学校收进得外来生，由于这部分学生很多都是问题学生，这也影响了年级学生管理，也加大了年级及班主任的管理难度。④学生的日常行为习惯、仪容仪表也较开学初有所下降，食堂浪费有所抬头，公寓管理也有所松动导致以上问题的反弹，很大一部分的原因是这一转型期的学生心理的躁动，思想的浮动，加之一些问题学生的火上浇油造成的。因此，年级建议期中考试后，各班应根据期中考试成绩，有针对性、有目的性对年级问题学生进行集中整顿，年级也根据各班提供的情况进行年级整治，端正年级班风、学风，为进入初三做好一个良好的铺垫。

总之，半个学期已过，我们只有展望后半学期年级教师在丁校长的带领下，将以更饱满的激情投入到了后期的教学工作中。期待期末考试取得骄人的成绩。

第四篇：初二年级组期中工作总结

初二年级组期中工作总结

（一）班级教育以理想教育为核心

1、各班分别召开了以“理想教育”为主题的班会，形式多样，效果很好。如初二（4）班对学生确立目标有了一定的指导意义；初二（2）班主题是“放飞理想”，让学生结合自己的实际情况畅谈理想同时抓住溧水之行谈了怎样利用自己的优越条件实现理想，学生感触很深；初二（6）班请来了学生家长和本校高一的优秀学生和本班学生互动共同畅谈理想；初二（19）班采用小组讨论的形式来畅谈自己的理想，用歌声创设情境，很有感染力；初二（5）班学生自编自导自演了小品，生动形象的诠释了什么是理想，怎样才能实现理想，并鼓励学生勇攀理想之峰；初二（3）班利用相声感染学生，让学生在笑声中明确理想；初二（12）班则利用图片展示的方式。展示了全国著名高校的图片，人学生感受其文化内涵，让学生在树立理想时认识到做人更重要，成长重于成绩，成人重于成功。

2、把利用夕会作为理想教育的又一个阵地。

3、班主任教育学生的过程中也注重帮助目标的激励。

4、学科教学中，各备课组也把理想教育在学科教学中的渗透作为备课的一项内容进行讨论。

（二）课堂教学重视改革

1、课改是我们学校本学期工作的重点，也是初二年级工作的重中之重。在初一改革的基础上，初二年级全体教师勇于更新理念，主课教师已全部参与教改。大部分教师上了课改过关课。

2、大部分教师都对课改中出现的问题在备课组认真讨论不断改进，对于课改坚持不懈，丝毫不动摇。

3、大部分教师能够积极向前四个课改班的老师虚心请教，年级组课改氛围浓厚。

4、各班级组成学习小组，并制定了小组考核方案。

5、学生参与意识较浓，逐步适应课改的形式。

（三）发挥年级与班级教育小组的管理功能。

1、年级成立教育管理小组，加强对各班级的常规管理。

2、大部分班级教育管理小组做到了“日碰头”“周总结”“月汇报”。

3、重大活动教育管理小组跟班，加强和学生的沟通。

4、各班级结合实际情况都制定了班级学生考核细则，加强班级管理。

5、教育小组老师参与夕会和班会，各位教育小组成员参与班级管理的意识在提高。

6、班主任之间常常自发进行班改经验交流，取长补短，收益颇丰。

7、加强年级管理的力度，每天正常有年级管理小组成员值班，做好记录。

（四）充分发挥团委委和年级自主管理委员会的作用，逐步实现学生自我管理。

1、年级自主管理委员会和团委委加强对各班的常规检查，分数及时通报。

2、团委组成文明监督小组，督促检查各班的文明礼仪行为。及时发现不文明现象并表扬各班的好人好事。

（五）分别召开了月考和期中考试分析会，重点分析存在的问题。

二、存在的问题

1、夕会有时利用的不好。

2、班会的形式还不够新颖。

3、晚自习学生学习效率不是很高。

4、学生的学习和行为习惯有待进一步加强。

5、课间操队伍不够整齐，速度不够快。

6、零食问题还没难彻底解决，我们也积极思考可行的办法。

三、改进措施

1、期中考试后，重点进行文明教育，规范学生行为，提升文明素养。

2、利用家长会做好宣传工作，让家长配合做好学生的教育工作，培养学生良好的习惯，共同提升学生的素质。

3、继续发挥文明监督小组的作用，以正面积极宣传为主，弘扬文明行为，大力表扬好人好事。

4、年级教育小组加强管理力度，特别是晚自习的管理。

5、各班注重班级干部的培养，特别是小组长管理能力的培养，提升学生自我管理意识，实现学生自我管理。

6、继续加强安全教育，特别是晚自习的安全，规范请假制度。

第五篇：初二年级下学期期中工作总结

初二年级下学期期中工作总结

吕晚生

本学期在持续上学期年级工作中的一些成绩及做出的一些工作亮点的基础上，积极反思存在的一些问题及不足，及时提出行动改进方案，明确了以“全面提高学科成绩、三学课堂教学改革取得突破性进展、家校共建优化学生成长环境”为三大工作目标，并紧紧围绕目标开展一系列的年级教育教学管理工作。

一、前半期的工作亮点

1、班主任工作及班级建设有方有序。在年级统一部署各项工作的同时，又鼓励班主任发挥个人智慧，进行个性化的班级管理。做到了年级工作标准规范，如卫生管理、财产管理、两操活动、跑操活动、午休常规都是以年级为整体实施的。年级通过班主任例会以及对班主任的个别工作指导和班主任值日管理制来布置、检查、落实各项工作要求的。这样既做到了年级工作一盘棋，又得以让年轻班主任有可行性的方案进行操作，还减轻了所有班主任的工作负担。同时，在班级管理方面，提出以合作学习小组建设为抓手的管理目标，各班主任在小组的组建建设及激励评价方面又可以根据班级的生情和学情创新办法。各班都把常规管理及活动开展也纳入到了小组评价，完善了评价机制。3班在小组评价中充分发挥家长参与的作用，让家长参与课堂评价小组的课堂合作与展示；5班、9班、11班都把小组周总结由小组长发在家长群中，让家长及时了解自己孩子在小组合作活动中的参与情况。部分班级的特色文化及浓厚的学习氛围也已形成。1、2、3、5、7、8、9、10、11、12、16、20班在半期的班级工作检查考核中为优秀，整个年级学生稳定，秩序井然，迅速克服了初二现象所带来的不良影响。

2、备课组的教科研活动卓有成效。为了更有力的推动三学课堂教学改革，备课组作为一个课改的研讨和实施小组显得尤其重要，年级本学期开始实行了备课组长例会制，每月召开一次，得以让年级直接参与对备课组的工作指导和过程了解。如督促备课组进行的听评课活动，指导备课组进行导学案的编写和使用，落实备课组对三学课堂模式的探讨以及进行学科成绩阶段性的总结评价，了解青年老师的专业成长情况。在推动小组合作学习的课堂模式下，首先是备课组的合作研讨，才能集大家智慧，发挥优秀老师的引领作用，举全组之力进行教学研究的探索，积累经验但不固守经验。语文组、数学组、英语组、历史组、生地组在合作研讨、名师引领、课堂模式探索、青年老师专业成长方面都有很出色的成效。

3、校本课程建设更重实效。在学校及教务处的指导下，本学期年级的社团活动及选修课的开设更加正常，避免了以往走形势没实效的不良现象。开设的课程让学生更感兴趣，社团活动有明确的目标要求，承担活动指导的老师更加认真负责。上学期，书法课程几乎荒废，本学期重新重视学生的书法训练，每班每周开设了一节书法课，各班自行选定书法老师进行书法的课堂教学。同时，每天中午2:00-2:20为统一的书法练习时间，年级管理会巡查督促。国学课程也已经在学校部门的指导下由语文组落实开展。

4、“三学课堂”改革稳步推进。在学校及年级的坚持不懈的推动下，全体老师对课改工作达成共识。班主任在小组建设及评价上各显身手，积累了一些成功经验和案例素材。充分调动了学生参与班级管理的能动性，培养了学生团队精神。如1、2、3、4、6、8、10、12、15、16、17、19、20班小组建设都做得很好。各科任老师在备课组的合作研讨下，也在积极探索有效的课堂教学模式，充分运用小组合作学习的平台组织课堂教学。学校行政听课多次在我们年级，教师的课堂设计、导学点评，小组的合作讨论、集体展示、学生的参与度、自然生成等多个课改指标都能得到听课领导及老师的好评。

5、家校共建活动。本学期中，各班建立的家长QQ群或微信群中家长及老师的互动更加密切，家长及老师就学生表现、家校情况、教育体验、教育素材等进行广泛交流。吕晚生、万晶晶老师共同合作开展了以《家校共建，同圆未来梦》为主题的班会，邀请了全班所有的家长、学生及全年级班主任共同参与，以此抛砖引玉，引发大家对家校合作共建办法及主题班会模式的思考与尝试。另外，还有10班、11班开展了老师、家长、孩子共同参加的社会实践活动。3班开展请落后小组家长进课堂活动等。针对本届学生家庭普遍存在家庭教育缺失的情况，年级及各班主任采取了发放材料、组织讲座、小型家长会、个别交流的方式进行家教指导，改善学生家庭教育环境。

二、期中考试成绩分析

1、试卷的命题工作总体良好，能够把握教材大纲，符合课程标准，能反映年级学生的总体情况，也有较好的区分度。但试卷存在陈题过多现象，改编题或原创题太少。

2、监考阅卷工作中仍出现了一些细节问题，监考老师迟到现象仍然存在。另外，本次考试严格了考风考纪，通报批评了几个考试舞弊的学生，起到了告诫教育作用，考风考纪有明显好转。

3、成绩分析：

对比上两届的情况，本届英语成绩明显偏弱，数学、政治、历史也需要再提高一个层次，另外从下表可以看出，本届的潜力优秀生（即中上层次学生）及均衡生（中等层次学生）比例过低，将严重影响中考升学录取率。学困生的幅度较大，这与年级的管理目标相距甚远。

就学科而言，语文总体均衡，平行班级的均分区间达7分，实验班成绩没有明显优势；数学总体成绩过低，各班差异性大，平行班平行班级的均分区间达27分，实验班成绩没有明显优势；英语总体成绩比以前有提高，平行班均分区间达11分，任小玉任教班级成绩有提高，英语成绩总体比往届低了很多；物理平行班均分区间达13分，3班的成绩接近实验班成绩；政治平行班均分区间达5分，历史平行班均分区间达4分，生物平行班均分区间达5分，地理平行班均分区间达4分。这些小学科的班级均分差异较大。

就优秀学生而言，实验班还是缺少引领作用，十班优秀学生较稳定且呈上升趋势，十一班优秀学生极不稳定，且有退步现象。各平行班不乏优秀学生，本次年级前十名中平行班中有7人，且两个总分534分并列第一的都在平行班。从历次考试看，年级优秀学生不太稳定，变化较大。由于优秀学生不够集中，这给年级培优工作增加了较大难度，所以年级在培优工作方面还需要深入思考，作出更加有效的规划，为明年中考做好准备。

三、工作中还需改进行地方

1、距离实现三大目标还很远，更需要在后期的工作过程中做到精细管理，把工作落到细节。

2、年级师资力量薄弱，随着教材难度的提高，年轻教师对教材的重难点把握程度不够，特别是没有带过中考生，对学科考点更是没有意识，出现芝麻西瓜一把抓既累了个人也累了学生却效果不好的局面。

3、培优力度不强，一是实验班没有特色，二是培优班开展的效果及辐射作用不强，对优秀学生的超越意识和挑战意识的培养不够。补差工作缺失，任课老师对学困生的学态教育不强，个别辅导不够，从上表可以看出学困生的比例在升高，严重影响了年级的整体水平。且中等层次的学生比例偏低，也对即将升入初三产生较大不利影响。

4、课改工作虽在稳步推进，但进展缓慢，推动力不足。各学科至今还没有一个较为成功的课堂模式可以进行推广使用。还没有一套较为成熟的课改经验可以总结推广。更主要的是课改在学生主体发展方面的效果没能达到预期的目标。

5、年级管委会成员工作量大，任务重，对年级管理工作思考和执行多有不力。

总之，在本期的前半期工作中，我们总是在不断的查找问题，再寻求解决问题之法，在学习中成长，在工作中积累，在团队中整合，尽可能把年级教育教学和管理做得更精细、程序规范合理，实现年级的稳健、持续发展。