池州市2011年公开选拔领导干部公告

第一篇：池州市2011年公开选拔领导干部公告

池州市2011年公开选拔领导干部公告

为进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部力度，拓宽选人用人视野，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《干部任用条例》)和《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》，市委决定面向全省、全市公开选拔领导干部75名，其中面向全省公开选拔县级干部10名，面向全市公开选拔副县级干部 16名，面向乡镇（街道）公开选配副县级领导干部6名，面向全市公开选拔正科级干部10名，副科级干部33名。现公告如下：

一、公开选拔的职位

(一)面向全省公开选拔的职位(10个)

1、正县级职位(4个)

（1）池州市政府国有资产监督管理委员会主任

（2）九华山风景区管委会副主任（正县级）

（3）池州经济技术开发区管委会副主任(正县级)

（4）池州职业技术学院副院长（正县级）

2、副县级职位(6个)

（1）池州市委组织部副部长（中共党员）

（2）池州市委宣传部副部长（中共党员）

（3）池州市发展和改革委员会副主任

（4）池州市经济和信息化委员会副主任

（5）池州市财政局副局长

（6）池州市住房和城乡建设委员会副主任

(二)面向全市公开选拔的职位

1、副县级职位(16个)

（1）池州市公安局副局长

（2）池州火车站站前区管委会副主任(副县级)

（3）池州市工商联副主席（女性、非中共党员）

（4）池州市职业教育中心副主任

（5）副调研员12名，其中8名在招商岗位、4名在信访、维稳、群众工作部门挂职(挂职时间2年，挂职期满后根据实际情况，决定工作岗位)。

2、正科级职位(10个)

市委保密委员会办公室副主任(正科级，中共党员)

市人大农业农村工委办公室主任

市政协办公室联络科科长

市委老干部局综合调研科科长

市文明办综合科科长

市委、市政府信访局综合科科长

团市委组宣部部长(中共党员)

市政府应急管理办公室副主任(正科级)

市经济和信息化委员会信息化办公室副主任(正科级)

九华山风景区建设环保处副处长（正科级）

3、副科级职位(33个)

（1）市直(2个)

池州经济技术开发区经贸发展局发展科科长(副科级)

池州火车站站前区管委会财政局副局长

（2）贵池区(9个)

区发展和改革委员会副主任

区经济和信息化委员会副主任

区财政局副局长

区住房和城乡建设委员会副主任

区委、区政府信访局副局长

镇人民政府副镇长（街道办事处副主任）4名

（3）东至县(10个)

团县委副书记2名（中共党员，女性1名）

县发展和改革委员会副主任

县经济和信息化委员会副主任

县财政局副局长

县住房和城乡建设委员会副主任

县环境保护局副局长

香隅化工产业园区管委会副主任

县人民法院副院长（非中共党员）

县人民检察院副检察长（非中共党员）

（4）石台县(10个)

县委政策研究室副主任（中共党员）

团县委副书记2名（中共党员）

县法制办副主任

县发展和改革委员会副主任

县经济和信息化委员会副主任

县财政局副局长

县住房和城乡建设委员会副主任

县民政局副局长（非中共党员、女性）

牯牛降管委会规划建设处处长(副科级)

（5）青阳县(2个)

县统计局总统计师

县环保局总工程师

(三)面向全市乡镇(街道)正职公开选配的职位(6个)

（1）市委群众工作部副部长(副县级)

（2）市纪委、监察局监察综合室主任(副县级)

（3）市司法局副局长

（4）市水务局副局长

（5）市林业局副局长

（6）市公安局治安管理支队政委(副县级)

具体见《池州市面向乡镇(街道)公开选配副县级领导干部工作方案》。

二、资格条件

（一）县级职位

省内、市内机关公务员、国有企事业单位管理人员(含中直驻皖单位及中直、省直驻池单位)，符合《干部任用条例》规定的基本条件及以下资格条件者，可以报考。

1、报考正县级职位的，须担任副县级职务2年以上；报考副县级职位的，须担任正科级职务3年以上；其中，报考市委组织部副部长、市委宣传部副部长职位的，须任副县级职务，一般应具有党务工作领导经历；报考副调研员职位的，须担任正科级职务4年以上。专业技术人员报考正县级职位的，须任副高级以上专业技术职务，且任副县级职务；报考副县级职位的，须任中级以上专业技术职务，且任正科级职务1年以上。任职时间计算到2011年10月(下同)。

2、年龄在45周岁以下(1966年10月以后出生)。

3、全日制大学本科以上学历，或具有硕士研究生以上学历。

4、身体健康。

5、根据工作需要，部分职位的报考人员除须具备上述资格条件外，还须具备以下资格条件:

①池州市政府国有资产监督管理委员会主任、池州市发展和改革委员会副主任、池州市经济和信息化委员会副主任职位：经济学、工学类相关专业本科以上学历，或具有经济管理、工业或信息化管理工作经历2年以上。

②九华山风景区管委会副主任、池州市住房和城乡建设委员会副主任职位：规划设计、建筑学相关专业本科以上学历，或具有城乡建设、规划设计等管理工作经历2年以上，其中，九华山风景区管委会副主任职位还须具备基层工作经历。③池州市财政局副局长职位：财政、金融等相关专业本科以上学历，或具有财税工作经历2年以上。

④池州市公安局副局长职位：公安、法律等相关专业本科以上学历，或具有政法工作经历2年以上。

⑤池州职业技术学院副院长职位：具有硕士研究生以上学历和副教授以上职称，或具有硕士研究生以上学历和教授职称，且任正科级职务5年以上。

⑥池州市职业教育中心副主任职位：具有硕士研究生以上学历或副高级以上职称。

与报考职位同职级人员也可以报考。

（二）科级职位

市内机关公务员、国有企事业单位管理人员(含中直、省直驻池单位)，符合《干部任用条例》、《公务员调任规定》规定的基本条件及以下资格条件者，可以报考。

1、报考正科级职位的，须担任副科级职务2年以上；报考副科级职位的，须担任科员职务3年以上或工作满4年以上，其中，选调生须工作满2年以上。专业技术人员报考正科级职位，须任中级以上专业技术职务，且任副科级职务；报考副科级职位，须任中级以上专业技术职务。任职时间计算到2011年10月(下同)。

2、年龄在40周岁以下(1971年10月以后出生)，其中，报考池州经济技术开发区经贸发展局发展科科长、池州火车站站前区财政局副局长职位年龄在35周岁以下(1976年10月以后出生)；报考团市委组宣部部长，东至县、石台县团委副书记职位的，年龄在28周岁以下(1983年10月以后出生)。

3、大学专科以上学历。

4、身体健康。

5、根据工作需要，部分职位的报考人员除须具备上述资格条件外，还须具备以下资格条件：

①市经济和信息化委员会信息化办公室副主任职位：计算机、信息工程及相关专业专科以上学历，或从事电子政务、网络管理等工作2年以上。

②九华山风景区建设环保处副处长、东至县环保局副局长、石台县牯牛降管委会规划建设处处长、青阳县环保局总工程师职位：环保、建筑、规划等相关专业专科以上学历，或具有环保、城乡建设等相关工作经历2年以上。

③贵池区、东至县、石台县发展和改革委员会副主任，贵池区、东至县、石台县经济和信息化委员会副主任职位：经济学、工学类相关专业专科以上学历，或具有经济管理、工业或信息化管理工作经历2年以上。

④池州火车站站前区管委会财政局副局长，贵池区、东至县、石台县财政局副局长，青阳县统计局总统计师职位：财政、审计、统计等相关专业专科以上学

历，或具有财税、金融、审计、统计等相关工作经历2年以上。

⑤贵池区、东至县、石台县住房和城乡建设委员会副主任：工民建、建筑学相关专业专科以上学历、或具有城乡建设、规划设计等管理工作经历2年以上。⑥东至县香隅化工产业园区管委会副主任职位：理工类专科以上学历，或具有工业管理工作经历2年以上。

⑦东至县法院副院长、检察院副检察长职位：应符合《法官法》、《检察官法》等规定担任法官和检察官必须具备的条件，并具有法律工作经历。

⑧石台县法制办副主任职位：法律专业专科以上学历，或具有政府法制、政法工作经历2年以上。

与报考职位同职级人员也可以报考。

国有企业和国有控股企业人员的报考比照办法：领导班子正职由省委直接管理的企业中层正副职管理人员，省国资委党委管理的企业领导班子副职及中层正职，省辖市委直接管理的企业及省直厅局级单位直接管理的企业领导班子正副职，可相应比照正副县级职务报考。

九华山党工委直接管理的国有企业、市政府国资委管理的国有控股企业，以及各县(区)委、县(区)政府管理的国有企业和国有控股企业人员，按照其所在企业现行管理体制，比照对应职级确认报考。国有企业人员的比照报考办法仅对此次公开选拔确认资格有效，不作为确定职级待遇的依据。

（三）有下列情形之一者不得报考

1、正在被立案审查的；

2、受党纪、政纪处分和“一票否决”情况的，在处分时限内的；

3、受过刑事处罚的；

4、近两年年度考核有不称职或不合格的；

5、有其他不符合报考条件的。

三、工作程序

公开选拔工作按照发布公告、报名和资格审查、笔试、面试、组织考察、全委会票决、公示任用的程序进行。同时，设立监督电话，实行全程监督。

1、发布公告。在《安徽日报》、《池州日报》、池州先锋网等媒体发布公告。公布公开选拔的职位职数、报名条件和方式方法等。

2、报名和资格审查。报名时间从2011年10月25日至11月8日截止。报名工作由市公开选拔领导干部工作领导小组办公室(以下简称“市公选办”)统一组织。每人限报考1个职位。每一职位经资格审查合格的人数与职位数达到10∶1的比例方可开考，其中，非中共党员职位应不少于6∶1的比例；少于规定比例的职位，取消或相应减少选拔职位数，取消职位的报考人员可在3日内改报其他职位。

报名时须填写《池州市公开选拔领导干部报名表》并提供以下材料：（1）本人身份证原件及复印件；（2）学历、学位证书原件及复印件；（3）专业技术职务资格证书、聘任证书原件及复印件；（4）有关任职资料原件及复印件；（5）本人近期同底1寸正面免冠彩色照片3张。

各县、区委组织部，九华山工委政治处，开发区党政办，站前区管委会办公室和市直单位(含中直、省直驻池单位)组织人事部门都要设立报名点，负责本地、本单位的报名登记、资格初审、汇总等工作。汇总后报市公选办审核确认。市外报名者，可直接到池州市公选办设立的报名点报名，也可通过网上报名的方式进行报名。网上报名须先传真报名表，同时将身份证、学历、学位、任职证明、专业技术职务资格证书、聘任证书等复印件、报名表、照片寄至报名点进行资格初审。

报名者须如实填写本人有关情况，如发现弄虚作假，随时取消参考资格。笔

试前一周，资格初审合格者，由市公选办发放笔试准考证。面试前两周，考生需将本人有关证件材料原件送市公选办进行资格审查，经审查合格者，由市公选办发给面试通知书。凡与报考条件要求不符的或不能提供规定证件材料的，取消参加面试的资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额，依笔试成绩高低顺序等额递补后再进行资格复审，递补只进行一次。

3、笔试。笔试定于11月举行(具体时间和地点另行通知)。

笔试按照岗位特点，注重实绩能力，坚持干什么考什么。主要测试应试者胜任选拔职位应具备的基本理论、基本知识、基本方法，特别是运用有关理论、知识和方法分析解决领导工作中实际问题的能力。笔试内容为公共科目。笔试试卷命题和阅卷由市公选办负责。

根据笔试成绩，按照面试人选与选拔职位5∶1的比例从高分到低分，确定面试入围人员，若最后一名成绩出现并列，成绩并列者共同进入面试。面试入围人员名单将通过媒体公布。

4、面试。面试定于11月底或12月初举行(具体时间和地点另行通知)。面试主要测试应试者在领导能力素质和个性特征等方面对选拔职位的适应程度。

面试成绩与笔试成绩各按50%加权计算总成绩。按照考察人选与选拔职位3∶1的比例，从高分到低分由市公开选拔领导干部领导小组和市委组织部部长办公会确定考察对象。若最后一名成绩出现并列，则成绩并列者共同进入考察。考察对象名单将通过媒体公布。

5、组织考察和决定任用。按照干部管理权限，县级职位和市直科级职位的考察对象，由市委组织部负责组织考察；县区、九华山风景区的科级职位考察对象，由各县(区)委、九华山党工委组织考察。根据干部选拔任用条件和选拔职位的职责要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等进行全面考察。

根据考察情况，按照拟任人选与选拔职位2∶1的比例确定差额票决对象。县级职位人选由市委全委会差额票决；市直科级职位人选由市委组织部部长办公会差额票决，县区、九华山风景区科级职位人选由各县(区)委、九华山党工委全委会差额票决，无合适人选的，该职位选拔可以空缺。各职位拟任人选按有关规定进行公示。

实行一年的试用期，试用期满后，经考核胜任的，正式任职；不胜任的，按原职级安排适当工作。

四、组织领导

公开选拔工作在市委直接领导下进行，成立市公开选拔领导干部工作领导小组。领导小组下设办公室，负责公开选拔的日常工作。

五、工作监督

本次公开选拔工作，由市纪委进行全程监督，欢迎社会各界进行监督。在公开选拔工作中如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为，一经发现，严肃查处。监督电话：0566-12380。

池州市公选办办公地点：池州市人事考试服务大厅(池州市贵池区东湖南路46号)

联系电话：0566-20246602088170

网络报名邮箱：czgxb2011@163.com

第二篇：公开选拔副科级领导干部公告

公开选拔副科级领导干部公告

为进一步加大我旗干部人事制度改革力度，拓宽选人用人视野和渠道，坚持选贤任能，促进优秀人才脱颖而出，建设一支高素质的领导干部队伍，决定面向全旗公开选拔副科级领导干部。

一、公开选拔干部的名额与类别

采取不定岗方式公开选拔5名副科级领导干部。其中，少数民族干部1名，妇女干部1名，年轻干部3名（不限民族、不限性别）。

二、报考条件与资格

1．全旗范围内直党政群机关和事业单位及苏木乡镇的工作人员，符合条件者均可报考（教师须符合《教育系统人事制度改革与管理办法（试行）》（政办发〔2011〕107号）规定，并经教育局党委批准方可报考）。

2.具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件和资格。

3.报考少数民族干部和妇女干部年龄在35周岁以下（1976年10月1日以后出生）；报考年轻干部年龄在30周岁以下（1981年10月1日以后出生）。4.工龄达到两年以上（2009年10月31日前参加工作）。

5.具有全日制大学专科及以上学历，或者具有全日制中专学历且在职教育为大学本科以上学历。

6.身体健康。

凡属下列情形之一者不得报考：

1.正在被司法机关立案侦察，纪检监察机关立案审查的； 2.受党政纪处分，仍在处分影响期限内的； 3.受过刑事处罚和行政拘留的。

三、报名与资格审查

1.报名时间：10月24日至10月25日 2.报名地点：组织部1533房间

3.报名采取组织推荐和个人自荐两种方式，由各镇党委、直各单位党组（党委）、党支部负责组织。4.报考者应准确填写《公开选拔副科级领导干部报名登记表》一式3份（报名登记表在“伊金霍洛之窗”网站下载）。每名报考者只能报考一个类别，需交近期免冠两寸蓝底照片5张、身份证、户口簿、学历证书复印件各1张。报考者单位对报考者报名条件进行资格初审，并在报名登记表有关栏目中签注意见，加盖公章后由工作人员统一负责将报考者身份证、户口簿、学历证书原件交由旗委组织部干部科（1533房间）作资格审查。

5．公开选拔工作领导小组研究确定资格审查合格者，并向各参加选拔的干部所在单位反馈资格审查合格者（即参加笔试者）名单。6.领取准考证的时间、地点另行通知。

四、考试

（一）笔试

1.笔试时间：10月29日上午

2.考试内容不划定复习范围，不指定参考书。3.10月29日下午公布笔试成绩，并提交公开选拔工作领导小组由高分到低分确定参加面试人员。公开选拔名额与参加面试人数之比为1：3。

4．参加笔试的少数民族干部可以用本民族的语言答卷。

（二）面试

1.面试时间：10月30日

2.面试地点、面试人员名单另行通知。

3.根据笔试成绩占50%、面试成绩占50%加权计算总成绩。按总成绩由高分到低分依公开选拔名额与被考察人选为1：2比例确定被考察人选。

五、组织考察

由旗委组织部按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部考核工作暂行条例》有关要求，对考察对象的德、能、勤、绩、廉进行全面考察。考察结束后，形成详实考察材料，向公开选拔工作领导小组汇报。

六、决定任命

根据公开选拔工作领导小组的意见，提交常委会研究决定拟任干部。干部在决定任命前，进行7天公示。此次公开选拔的干部实行试用期制度，试用期为一年，试用期满后经组织考察，凡不称职者，予以免职，不保留试用期间的待遇，另行安排适当工作；经考察合格者，办理正式任职手续。凡进入考核范围未使用的人员，如条件符合，列入科级后备干部进行重点培养。本公告由组织部负责解释。中共组织部

第三篇：巴东县公开选拔科级领导干部公告

巴东县公开选拔科级领导干部公告

为进一步深化领导干部选拔任用制度改革，加大竞争性选拔干部工作力度，拓宽视野广泛选拔优秀人才，不断优化领导班子结构，县委决定面向全国公开选拔一批科级领导干部。现将有关事项公告如下：

一、选拔职位与职数

（一）正科级职位

1．中共巴东县委政法委副书记1名；

2．共青团巴东县委书记1名；

3．巴东县城乡规划管理局局长1名。

（二）副科级职位

1．巴东县商务局（县招商局）副局长1名；

2．巴东县文化体育局副局长1名；

3．巴东县民政局副局长1名；

4．巴东县水利水产局副局长1名；

5．巴东县经济和信息化局副局长1名；

6．巴东县人民政府扶贫开发办公室副主任1名；

7．巴东县发展和改革局副局长1名；

8．巴东县卫生局副局长1名（女干部）；

9．巴东县农业局副局长1名；

10．共青团巴东县委副书记1名；

11．巴东县旅游局副局长1名（非党干部）；

12．巴东县粮食局副局长1名。

二、选拔范围与对象

全国范围内各级党政群机关、事业单位、国有企业和国有控股企业中适合从事领导和管理工作的在编在岗干部。

三、报考条件与资格

（一）报考条件

报考人员必须符合《党政领导干部选拔任用工作条例》第六条规定的六项基本条件。有关职位有特殊要求的，应符合规定的资格条件。

（二）报考资格

1．报考副科级职位的年龄应在35周岁以下（1977年6月30日以后出生），报考正科级职位的年龄应在39周岁以下（1973年6月30日以后出生），具有全日制普通高校硕士研究生学历学位的报考正副科级职位的年龄相应放宽2周岁。

2．具有大学本科及以上学历。

3．党政群机关的报考人员参加工作时间必须满2年。

4．事业单位、国有企业和国有控股企业的报考人员参加工作时间必须满4年，其中：具有全日制普通高校硕士研究生学历学位的参加工作时间满2年；具有全日制普通高校博士研究生学历学位的参加工作时间满1年。

5．报考正科级职位的，任副科级职务满1年。

6．全日制普通高校硕士研究生及以上学历学位人员不受所报职位对工作经历和专业限制。

7．近3年考核为称职(合格)以上等次，不满3年的，以实际工作考核为准。

8．身体健康。

9．有以下情况之一者不能报考：（1）正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的；（2）在党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的；（3）受过司法机关刑事处罚的；（4）其他在规定期限内不能提任的。

报考人员具有“三支一扶”、大学生村官、西部计划志愿者、部队服役工作经历的，若招录用试用期满已正式转正的，其工作时间可合并计算为本次选拔报考的参加工作时间。

（三）部分职位的具体要求

1．报考团县委书记、副书记的，要求为中共党员，第一学历为全日制普通高校大学本科及以上；报考团县委书记年龄在28周岁及以下（1983年6月30日以后出生），报考团县委副书记年龄在26周岁及以下（1985年6月30日以后出生）。

2．报考县委政法委副书记的，要求为中共正式党员，法学类专业毕业，或具有2年及以上政法相关工作经历。

3．报考县城乡规划管理局局长的，年龄可放宽到45周岁以下（1967年6月30日以后出生），要求为城市规划、建筑学、工民建、建筑工程专业毕业，或具有2年及以上城乡规划管理工作经历。

4．报考县民政局副局长、县人民政府扶贫开发办公室副主任的，要求具有1年及以上乡镇政府（街道办事处）工作经历。

5．报考县水利水产局副局长的，要求为水利类专业毕业，或具有1年及以上相关工作经历。

6．报考县经济和信息化局副局长职位的，要求为企业管理、经济管理、工业经济专业毕业，或具有1年及以上经济管理工作经历。

7．报考县发展和改革局副局长的，要求为经济学类、中国语言文学及文秘类专业毕业，或具有1年及以上经济管理工作经历。

8．报考县卫生局副局长的，要求为女性，医学类、药学类、卫生管理类专业毕业，或具有1年及以上医疗卫生管理工作经历。

9．报考县旅游局副局长的，要求为非党人员，旅游相关专业毕业，或具有1年及以上旅游工作经历。

以上报考职位有专业要求的，对所学专业只要具有国家承认的中专及以上相关专业均可；以上所有关于参加工作时间、任职年限、工作经历和年龄计算时间截止为2012年6月 30日。

四、方法与步骤

（一）推荐报名。报名者需填写《巴东县2012年公开选拔科级领导干部报名表》一式二份（纸张规格16K，正反打印），并由主管部门或所在单位审核盖章（县外报考者应按管理权限由主管组织人事部门签署意见并盖章），连同报名者身份证原件和复印件、学历学位证书原件和复印件、工作经历证明（由工作经历所在单位出具何时从事何工作的证明，并由主管部门审核签字盖章）、任职证明、个人身份和参加工作时间证明（提供公务员登记表或选调生、事企业单位人员录用审批表等个人身份证明材料，复印件加盖组织人事部门公章）、本人近期免冠2寸彩照4张（含同底的jpg格式30KB大小电子版照片）一起报县公开选拔领导干部工作领导小组办公室（以下简称“县公选办”）。

县内以各乡镇、县直各部门为单位，及时动员本地区、本单位符合条件的人员积极报考，报考人员可直接到县公选办报名，也可由乡镇或县直主管部门集中组织报名，集中组织报名的还应填写《巴东县2012年公开选拔科级领导干部报考人员名册》。县外报名者直接到县公选办报名或网上报名。

每位报考对象根据自己所学专业、从事的工作性质及个人意愿填报一个职位，还可兼报一个符合报考条件的调剂职位。

《巴东县2012年公开选拔科级领导干部报考人员名册》、《巴东县2012年公开选拔科级领导干部报名表》从巴东党建网下载。

通过网上报名的，可将上述材料电子版发送到邮箱bdxgxb@126.com,其中照片大小30KB,扫描图片大小200KB左右,均为jpg格式。网上报名后，及时与县公选办电话登记，便于查收和核实情况。

报名地点：巴东县公选办（巴东县委组织部407室）

报名时间：从2012年5月24日8：30开始，截止到2012年6月5日17：30。

（二）资格审查。根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定及这次公开选拔职位的条件和资格，由县公选办对报名人员进行资格审查（县外考生通过网上报名且初审合格的，于2012年6月7日、8日、9日携带报考资料到县公选办审查后领取准考证）。初审合格的，准予参加考试，并于2012年6月7日、8日、9日由本人持身份证在县公选办领取准考证。考生提供的个人情况应客观真实，提供虚假信息的，一经发现取消其报名、考试、录用资格。公开选拔的职位与资格审查合格的人数的比例不低于1：8，如有职位未满8人，可从兼报该职位的人员中进行调剂，调剂后仍达不到规定比例的，取消该职位的招考计划，允许报考该职位的人员改报其他职位。

（三）组织考试。考试分为笔试、面试。笔试采取闭卷考试方式进行，主要测试公开选拔职位任职所必备的基本素质和工作能力。笔试时间定于2012年6月10日上午9：00至11：30，考试地点及具体要求详见准考证。

面试人选依据笔试成绩按每个职位1：5的比例从高分到低分依次确定。面试前对进入面试的人员进行资格复审，合格者参加面试，不合格者取消面试。被取消面试资格的空缺名额，按该职位的笔试成绩从高分到低分依次递补。

面试采用结构化面试的方式进行，成绩采取百分制计算。

（四）确定考察对象。总成绩采取百分制，按照笔试成绩占40％、面试成绩占60％的比例计算。依据总成绩，按每个职位1：3的比例从高分到低分依次确定考察对象。

（五）组织考察。对所确定的考察对象，由县委派出考察组进行考察。

（六）县委讨论决定。根据考试、考察情况，由县委组织部提出选任意见，报县委研究决定任用。进入考察范围没有被任用，且无违纪违规行为的，属本县管理权限内的机关事业单位干部，列入“年轻干部成长工程”培养对象进行重点培养。

这次公开选拔的科级领导干部，均实行一年试用期。试用期满经考核胜任的，正式任职，任职时间从试用期开始连续计算；经考核不能胜任的，原则上按原职级安排工作。本次被公开选拔任用的科级领导干部在巴东最低服务年限为3年，服务年限从被任用之日计算。凡在县外工作的，本次公开选拔一经任用，按政策解决住房。属全日制普通高校硕士研究生及以上学历学位的给予10万元安家补助费。

五、其他事项

为方便广大干部群众咨询和了解此次公开选拔的有关情况，县公选办设有专线电话和“巴东县公选信息QQ群”，负责接受咨询和解答有关问题。有关考试、考察、任用等其他公告事项，请留意恩施州党建网、长江巴东网和巴东党建网。

联系电话：0718—4334389

QQ群号：192997471

中共巴东县委公开选拔领导

干部工作领导小组办公室

2012年5月22日

第四篇：六安市2011年公开选拔领导干部公告

六安市2011年公开选拔领导干部公告

发布时间：2011-11-04

来源：六安政府网

【浏览次数：8464 次】 【字体：大 中 小】 【打印本页】 【关闭窗口】 【我要纠错】

为深入贯彻落实中央、省委和市委关于加大竞争性选拔干部工作力度的要求，进一步拓宽选人用人视野，选拔优秀人才到领导岗位上来，提高选人用人公信度，中共六安市委决定，采取联合公选方式，分别面向全省、部分外省和全市公开选拔2名正县（处）级领导干部和15名副县（处）级领导干部，面向全市公开选拔100名副乡科级领导干部。现就有关事项公告如下：

一、公选职位

1、面向全省选拔的正县（处）级职位2个：

团市委书记、皖西卫生职业学院副院长（分管教学管理工作）各1名

2、面向全省选拔的副县（处）级职位15个：

①六安经济技术开发区、叶集改革发展试验区、市承接产业转移集中示范园区管委会副主任各1名。

②市直副县（处）级领导职位12个：市金融办副主任、市经信委副主任、市交通局副局长、市卫生局副局长、市城管局副局长、市规划局副局长、市妇联副主席（女性）、市科协副主席（非中共党员）、市纪委宣教室主任、皖西卫生职业学院护理系主任各1名，市城投公司副总经理2名。

其中，市金融办副主任、市城管局副局长、市规划局副局长三个职位还面向江苏、浙江、湖北、山东、河南等省进行公开选拔。

3、面向全市选拔的副乡科级职位100个：

①寿县12个：团县委副书记（女性）、卫生局副局长、综治办副主任、信访局副局长、金融办副主任、新桥产业园副主任、物价局副局长（非中共党员）、科技局副局长（女性）、规划局局长、住建局总工程师、招投标管理局副局长、城管局副局长各1名。

②霍邱县12个：团县委副书记、卫生局副局长、司法局副局长、安监局副局长、发改委副主任、商务局副局长（非中共党员）、环保局副局长、旅游局副局长（女性）、统计局副局长、住建局副局长、水务局副局长、畜牧局副局长各1名。

③金寨县14个：交通局副局长、水利局副局长、住建局总工程师、环保局副局长、经信委副主任、团县委副书记各1名，副乡镇长8名（其中女性、非中共党员各1名）。

④霍山县12个：团县委副书记、妇联副主席（女性）、检察院副检察长、综治办副主任、档案局副局长、广播电视台副台长、霍山二中副校长、审计局副局长（非中共党员）、住建局副局长、国土局副局长、物价局总经济师、经济开发区管委会副主任各1名。

⑤舒城县12个：地方志办公室副主任（女性）、团县委副书记、发改委副主任、经信委副主任、商务局副局长（非中共党员）、万佛湖省级旅游度假区管委会副主任、交通局副局长、住建局副局长、物价局副局长、行政中心副主任各1名，副乡镇长2名。

⑥金安区12个：区委政策研究室副主任、招商局副局长（非中共党员）、司法局副局长、法制办副主任、经信委副主任、团区委副书记、环保局副局长、卫生局副局长（非中共党员）、住建局副局长、城管局副局长各1名，副乡镇长2名（其中女性1名）。

⑦裕安区12个：团区委副书记、老干局副局长、人口计生委副主任（女性）、法制办副主任(非中共党员)、司法局副局长（非中共党员）、经信委副主任、招商局副局长、水产局副局长、住建局副局长、交通局副局长、环保局副局长、城管局副局长（女性）各1名。

⑧六安经济技术开发区5个：招商局副局长、经贸局副局长、财政局副局长、建设局副局长、社会发展局副局长各1名。

⑨叶集改革发展试验区7个：法制办主任、行政服务中心副主任、统计局副局长、招商局副局长、经济和发展改革局副局长、建设投资公司副总经理、司法局副局长各1名。

⑩市承接产业转移集中示范园区2个：规划建设局副局长、经贸科技发展局副局长各1名。

二、资格条件

报考者须具有中华人民共和国国籍，身心健康，符合中央制定的《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》规定的应当具备的基本条件及如下资格条件。

1、报考正县（处）级领导干部职位的资格条件：①须任副县（处）级职务1年以上（2010年11月1日以前任职；以下任职年限计算均为截止年份11月1日以前）或任正科级职务4年以上，其中报考团市委书记的任正科级职务放宽到3年以上；专业技术人员具有任副高级以上专业技术职称，且担任副县（处）级职务或正科级职务3年以上。②全日制大学本科以上学历，其中全日制硕士研究生以上学历报考的，任副县（处）级职务时间不受限制，任正科级职务年限可放宽1年。同时具备以上两个条件的不累计放宽任职年限。③年龄在40周岁以下（1971年11月1日以后出生；以下年龄计算均为截止年份11月1日以后），其中报考团市委书记的年龄在35周岁以下；全日制硕士研究生以上学历报考的，年龄可放宽2周岁。报考皖西卫生职业学院副院长的，应具有副教授以上专业技术职称，从事教学管理工作4年以上。

2、报考副县（处）级领导干部职位的资格条件：①须任正科级职务1年以上或任副科级职务4年以上；专业技术人员须具有任副高级以上专业技术职称，且任正科级职务或任副科级职务3年以上。

②全日制大学本科以上学历，其中全日制硕士研究生以上学历报考的，任正科级职务时间不受限制，任副科级职务年限可放宽1年。同时具备以上两个条件的不累计放宽任职年限。③本市报名的年龄在38周岁以下，市外报名的年龄在35周岁以下，全日制硕士研究生以上学历报考的，年龄可放宽2周岁。④符合具体职位的报考条件，一般为具有相关专业学历或工作经历（详见《六安市2011年公开选拔领导干部职位表》）。其中报考开发区、试验区、示范园区管委会副主任职位的，应为中共党员，须具有经济管理、财政金融、规划城建等相关专业知识或工作经历。

3、报考副乡科级领导干部的资格条件：①具有3年以上工龄（含在基层服务满3年且考核合格、目前仍在基层服务的大学生村官、三支一扶人员），其中全日制硕士研究生以上学历报考者放宽1年。②大学本科以上学历。③年龄在30周岁以下，其中报考团县（区）委副书记的年龄在28周岁以下；全日制硕士研究生以上学历报考的，年龄可放宽2周岁。④具有所报职位相关专业学历或工作经历（详见《六安市2011年公开选拔领导干部职位表》）。

现任县区直单位和乡镇二级机构负责人的事业身份人员，年龄不超过38周岁、学历为大专以上且符合报考职位其他条件要求的，可报考相应职位。

4、国有企业和国有控股企业中层以上管理人员，规模以上非公有制经济组织、新社会组织中层以上管理人员比照机关事业单位副科级以上行政职务和专业技术职称报考相应职位，应当具备与所报职位要求相当的资格条件(仅限本次招考报名比照使用)。

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职和有法律规定不得录用为国家工作人员的其他情形的人员不得报名。

三、工作程序

公开选拔程序为：发布公告、报名及资格审查、笔试、面试、考察、决定任用。

1、发布公告。

在《安徽日报》、《皖西日报》、六安市政府门户网站、六安先锋网站以及定向区域公选地的媒体发布公告，公布公开选拔的职位、报名条件和方式方法等。

2、报名及资格审查。

每人限报一个职位，每个职位的报考人数应不少于10人，报名人数不足10人的职位，经研究予以取消，报考该职位的人员可改报其他职位。市委组织部和各县区委组织部分别设立报名点。市委组织部负责县（处）级领导干部职位的报名登记、汇总、资格审查及准考证发放工作。各县区委组织部和开发区、试验区、示范园区组织人事部门分别负责各地副乡科级领导干部职位的报名登记、汇总、资格审查及准考证发放工作。各县区委组织部和开发区、试验区、示范园区、市直各单位人事部门负责本地本单位报考县（处）级职位人员的报名和资格初审、汇总上报等工作。

报名时须填写《报名登记表》1份，并提供以下材料：①本人身份证原件及其复印件；②国家承认的学历、学位证书原件及其复印件；③资格条件所要求的专业技术职称资格证书原件及其复印件；④任职资格条件所要求的有关文件资料的原件及其复印件；⑤企业、新社会组织中相应人员报考须有市主管部门或县(市、区)委组织部对任职情况的证明材料及相关任命文件；⑥近期1寸同底正面免冠彩色照片3张。

市外报名者可直接到市公选办报名，或登陆六安先锋网（www.xiexiebang.com 网站使用帮助 技术支持：安徽商网

皖ICP备05000057号 访问统计：

第五篇：六安市2011年公开选拔领导干部公告

六安市2011年公开选拔领导干部公告

上传时间：2011-11-

4为深入贯彻落实中央、省委和市委关于加大竞争性选拔干部工作力度的要求，进一步拓宽选人用人视野，选拔优秀人才到领导岗位上来，提高选人用人公信度，中共六安市委决定，采取联合公选方式，分别面向全省、部分外省和全市公开选拔2名正县（处）级领导干部和15名副县（处）级领导干部，面向全市公开选拔100名副乡科级领导干部。现就有关事项公告如下：

一、公选职位

1、面向全省选拔的正县（处）级职位2个：

团市委书记、皖西卫生职业学院副院长（分管教学管理工作）各1名

2、面向全省选拔的副县（处）级职位15个：

①六安经济技术开发区、叶集改革发展试验区、市承接产业转移集中示范园区管委会副主任各1名。

②市直副县（处）级领导职位12个：市金融办副主任、市经信委副主任、市交通局副局长、市卫生局副局长、市城管局副局长、市规划局副局长、市妇联副主席（女性）、市科协副主席（非中共党员）、市纪委宣教室主任、皖西卫生职业学院护理系主任各1名，市城投公司副总经理2名。

其中，市金融办副主任、市城管局副局长、市规划局副局长三个职位还面向江苏、浙江、湖北、山东、河南等省进行公开选拔。

3、面向全市选拔的副乡科级职位100个：

①寿县12个：团县委副书记（女性）、卫生局副局长、综治办副主任、信访局副局长、金融办副主任、新桥产业园副主任、物价局副局长（非中共党员）、科技局副局长（女性）、规划局局长、住建局总工程师、招投标管理局副局长、城管局副局长各1名。

②霍邱县12个：团县委副书记、卫生局副局长、司法局副局长、安监局副局长、发改委副主任、商务局副局长（非中共党员）、环保局副局长、旅游局副局长（女性）、统计局副局长、住建局副局长、水务局副局长、畜牧局副局长各1名。

③金寨县14个：交通局副局长、水利局副局长、住建局总工程师、环保局副局长、经信委副主任、团县委副书记各1名，副乡镇长8名（其中女性、非中共党员各1名）。④霍山县12个：团县委副书记、妇联副主席（女性）、检察院副检察长、综治办副主任、档案局副局长、广播电视台副台长、霍山二中副校长、审计局副局长（非中共党员）、住建局副局长、国土局副局长、物价局总经济师、经济开发区管委会副主任各1名。

⑤舒城县12个：地方志办公室副主任（女性）、团县委副书记、发改委副主任、经信委副主任、商务局副局长（非中共党员）、万佛湖省级旅游度假区管委会副主任、交通局副局长、住建局副局长、物价局副局长、行政中心副主任各1名，副乡镇长2名。

⑥金安区12个：区委政策研究室副主任、招商局副局长（非中共党员）、司法局副局长、法制办副主任、经信委副主任、团区委副书记、环保局副局长、卫生局副局长（非中共党员）、住建局副局长、城管局副局长各1名，副乡镇长2名（其中女性1名）。

⑦裕安区12个：团区委副书记、老干局副局长、人口计生委副主任（女性）、法制办副主任(非中共党员)、司法局副局长（非中共党员）、经信委副主任、招商局副局长、水产局副局长、住建局副局长、交通局副局长、环保局副局长、城管局副局长（女性）各1名。⑧六安经济技术开发区5个：招商局副局长、经贸局副局长、财政局副局长、建设局副局长、社会发展局副局长各1名。

⑨叶集改革发展试验区7个：法制办主任、行政服务中心副主任、统计局副局长、招商局副局长、经济和发展改革局副局长、建设投资公司副总经理、司法局副局长各1名。⑩市承接产业转移集中示范园区2个：规划建设局副局长、经贸科技发展局副局长各1名。

二、资格条件

报考者须具有中华人民共和国国籍，身心健康，符合中央制定的《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公开选拔党政领导干部工作暂行规定》规定的应当具备的基本条件及如下资格条件。

1、报考正县（处）级领导干部职位的资格条件：①须任副县（处）级职务1年以上（2010年11月1日以前任职；以下任职年限计算均为截止年份11月1日以前）或任正科级职务4年以上，其中报考团市委书记的任正科级职务放宽到3年以上；专业技术人员具有任副高级以上专业技术职称，且担任副县（处）级职务或正科级职务3年以上。②全日制大学本科以上学历，其中全日制硕士研究生以上学历报考的，任副县（处）级职务时间不受限制，任正科级职务年限可放宽1年。同时具备以上两个条件的不累计放宽任职年限。③年龄在40周岁以下（1971年11月1日以后出生；以下年龄计算均为截止年份11月1日以后），其中报考团市委书记的年龄在35周岁以下；全日制硕士研究生以上学历报考的，年龄可放宽2周岁。报考皖西卫生职业学院副院长的，应具有副教授以上专业技术职称，从事教学管理工作4年以上。

2、报考副县（处）级领导干部职位的资格条件：①须任正科级职务1年以上或任副科级职务4年以上；专业技术人员须具有任副高级以上专业技术职称，且任正科级职务或任副科级职务3年以上。②全日制大学本科以上学历，其中全日制硕士研究生以上学历报考的，任正科级职务时间不受限制，任副科级职务年限可放宽1年。同时具备以上两个条件的不累计放宽任职年限。③本市报名的年龄在38周岁以下，市外报名的年龄在35周岁以下，全日制硕士研究生以上学历报考的，年龄可放宽2周岁。④符合具体职位的报考条件，一般为具有相关专业学历或工作经历（详见《六安市2011年公开选拔领导干部职位表》）。其中报考开发区、试验区、示范园区管委会副主任职位的，应为中共党员，须具有经济管理、财政金融、规划城建等相关专业知识或工作经历。

3、报考副乡科级领导干部的资格条件：①具有3年以上工龄（含在基层服务满3年且考核合格、目前仍在基层服务的大学生村官、三支一扶人员），其中全日制硕士研究生以上学历报考者放宽1年。②大学本科以上学历。③年龄在30周岁以下，其中报考团县（区）委副书记的年龄在28周岁以下；全日制硕士研究生以上学历报考的，年龄可放宽2周岁。④具有所报职位相关专业学历或工作经历（详见《六安市2011年公开选拔领导干部职位表》）。

现任县区直单位和乡镇二级机构负责人的事业身份人员，年龄不超过38周岁、学历为大专以上且符合报考职位其他条件要求的，可报考相应职位。

4、国有企业和国有控股企业中层以上管理人员，规模以上非公有制经济组织、新社会组织中层以上管理人员比照机关事业单位副科级以上行政职务和专业技术职称报考相应职位，应当具备与所报职位要求相当的资格条件(仅限本次招考报名比照使用)。

曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职和有法律规定不得录用为国家工作人员的其他情形的人员不得报名。

三、工作程序

公开选拔程序为：发布公告、报名及资格审查、笔试、面试、考察、决定任用。

1、发布公告。

在《安徽日报》、《皖西日报》、六安市政府门户网站、六安先锋网站以及定向区域公选地的媒体发布公告，公布公开选拔的职位、报名条件和方式方法等。

2、报名及资格审查。

每人限报一个职位，每个职位的报考人数应不少于10人，报名人数不足10人的职位，经研究予以取消，报考该职位的人员可改报其他职位。市委组织部和各县区委组织部分别设立报名点。市委组织部负责县（处）级领导干部职位的报名登记、汇总、资格审查及准考证发放工作。各县区委组织部和开发区、试验区、示范园区组织人事部门分别负责各地副乡科级领导干部职位的报名登记、汇总、资格审查及准考证发放工作。各县区委组织部和开发区、试验区、示范园区、市直各单位人事部门负责本地本单位报考县（处）级职位人员的报名和资格初审、汇总上报等工作。

报名时须填写《报名登记表》1份，并提供以下材料：①本人身份证原件及其复印件；②国家承认的学历、学位证书原件及其复印件；③资格条件所要求的专业技术职称资格证书原件及其复印件；④任职资格条件所要求的有关文件资料的原件及其复印件；⑤企业、新社会组织中相应人员报考须有市主管部门或县(市、区)委组织部对任职情况的证明材料及相关任命文件；⑥近期1寸同底正面免冠彩色照片3张。

市外报名者可直接到市公选办报名，或登陆六安先锋网（；邮编：237000。

六安市公开选拔领导干部领导小