第一篇:创文明工地工作汇报
各位领导、专家:
首先感谢各位今天在百忙之中前来参加由我单位施工的连云港创联投资发展有限公司创联大厦工程省文明工地验评!借此机会,我谨代表南通四建集团有限公司创联大厦项目部,向关心支持我们工程施工的各位领导、专家表示最衷心的感谢!
创联大厦工程位于文化悠久、交通便捷的赣榆县滨海新城区黄海路北侧,为鱼塘回填场地。本工程由连云港创联投资发展有限公司投资兴建、连云港地质勘探院地质勘察,上海都市设计有限公司设计,连云港德晖建设咨询有限公司监理,南通四建集团有限公司施工。
本工程地基为预制静压管桩、C35钻孔灌注桩,C35钢筋砼桩承台基础,主体框架剪力墙结构,地上17层,会议部份四层,辅助部份为3层,建筑总高度68.8米,总建筑面积为18775平方米 ;开工日期2007年4月28日,计划竣工日期2008年5月8日,总工期370天,工程总造价 1975.9264万元。
为了树立南通四建集团有限公司的企业形象,创建南通四建集团有限公司的企业品牌,本着“人人创佳绩、处处争一流”的企业精神,“铸精品工程、展铁军风采”的经营理念,在赣榆县建设工程安全监督站、建管科、质量监
督站的关心支持下,在各参建单位的大力配合下,我们把该工程作为2007年赣榆新城区目标工程,在施工阶段,争创“省文明工地”。具体工作如下:
一、健全管理网络,搞好基层建设
1、从工程开工伊始,我们就确定工程目标,以创建文明工地入手,层层落实责任制,健全管理网络,在项目部健全了文明生产管理制度、质量管理制度、安全管理制度、卫生管理制度、宣传教育网络、卫生防疫管理制度、防火管理制度,从项目管理人员到班组、职工,人人皆知本工程目标,组成了项目管理网络体系,为搞好项目管理奠定了坚实的基础,使基层管理的意识发生了根本变化,通过对基础设施(如大门、办公区、生活区、食堂、洗浴间等)投入和强化基层建设,施工道路全部硬化,设置门卫房、封闭大门及入口的“五牌二图”,在施工现场挂设醒目的安全标语横幅,在施工临时围墙树立带有企业标志(名称)的彩旗、在办公区域张挂各项规章制度、网络体系、总进度计划牌,在施工区域张挂安全标语、标牌,配置了各种自动化办公设备,并安装了宽带网络及数字程控电话、传真;组成了由项目经理-张宏钧为组长,项目负责人-曹胜江为副组长,王卫军、陆银华、张晔、岑汉生、仇林勇为组员的安全领导小组,为创建省级文明工地夯实坚硬基础。
2、确立了安全目标。工程伊始,我们把杜绝二级以上重大伤亡事故,控制三级事故,减少一般事故发生,事故累计频率小于0.03‰,确立为年度安全生产管理目标;同时达到三个100%,即三级安全教育率达100%;特殊工种持证上岗率100%;中小型机械检测合格率100%,确保省级文明工地的顺利验收。
二、强化过程控制,确保文明施工
在施工过程中,我们实行了项目资料微机管理,安全资料有针对性、着重性、明确性的同步管理,贯彻ISO9002国际质量体系认证标准及ISO14001环境体系认证标准,以“文明工地评分标准”为指导核心,搞好各方面的管理;并对职工定期进行安全知识教育、交底,给各班组印发了具有专业性、针对性的安全操作规程;每位进场的职工都签订了安全生产责任书。
在综合治理方面,加强重点部位、区域的防范措施,对门卫、仓库进行严格管理,实行三簿登记制(值班、材料进出、人员进出登记簿),仓库帐、卡、物对应齐全,所有施工人员身份证复印件由项目部登记汇总,坚决不录用未成年人、年龄超过55周岁的人员及有过犯罪记录的人员,现场未发生一起违法犯罪案件。另外,还制定了切实可行的便民措施,不擅自夜间施工,不扰民。
在质量方面,严格把好材料验收关,对主要材料由监理人员见证取样送检复试合格后才进行使用;对分项工程严格控制,对易产生质量缺陷的部位采取通病预防措施,并由各工序交接检,每道工序施工完毕后都报监理验收,签字确认合格后,才进入下道工序的施工,确保现浇结构表面光滑平整、棱角分明、几何尺寸正确,为争创省优质结构奠定了坚实的基础。
在安全生产方面,建立健全安保体系、计划,强化责任制,确保计划有效实施,针对JGJ59-99标准,加强检查,对高空坠落、中小型机械实行专项治理,确保安全生产;施工中,我们按建设部关于《 施工现场临时用电安全技术规程》的要求进行架设线路,设置专用的保护零线,采用“三级配电二级保护”,实行一机一闸保险;每台设备都有各自专用的开关箱,动照分明,没有私拉乱接的现象,并由专职安全员及值班电工每天现场巡查,做好检查记录及试跳记录;从而确保现场临时用电的安全。
针对本工程的特点,编制了重大事故应急预案、专项方案;所有施工人员都能正确使用“三宝”,经常开展讲评,增强每位职工的安全意识,并在夏季高温季节对职工宿舍每间都安装了空调,确保所有职工能在夏季高温季节有一个舒适的生活环境;并在高温季节为每位职工发放了风油精、人丹等防暑降温用品,保证职工有旺盛的精力投入施工生产中去。
在环境卫生和防疫方面,针对JGJ146-2004标准,对食堂、宿舍、厕所、道路、场地实行卫生包干责任制,定期检查和考核,道路、场地、厕所派专人进行打扫、冲洗,每天不少于二次,从不间断;食堂安装纱窗,配备84消毒液、杀虫剂、冰柜、自动开水炉、保温茶桶。炊事员做到持健康证上岗,灶上无油污,桌上无菜渍,冬天有热水,工地卫生整洁,秩序井然。
在宣传教育方面,我们强化了安全教育、法制教育,通过报刊、录象、VCD等多种形式,丰富职工的生活,提高了职工的思想意识;并对所有进场的职工进行了三级安全教育和安全知识考核。
在防火管理方面,严格控制动火作业,加强重点部位防火管理,配置足够数量的灭火器、砂桶,确保安全生产万无一失;于此同时,对职工宿舍也严格管理、着重检查,我们按照职工总人数10%的要求成立了义务消防队员,组织他们每月不少于一次防火知识的学习,安排他们在施工现场和生活区日夜值班巡查,发现问题和隐患立即报告并及时处理。同时也规定,不准在宿舍内私拉乱接电线、不准躺在床上吸烟,不准用明火取暖,禁止在宿舍烧电炉、热得快等大功率电器,以防烟火引发火灾事故。
三、提高标准,推广设施定型化
为把创建文明工地向纵深发展,在现场部分设施中走定型化道路。施工道路采用砼硬化,各临边、洞口设置安全警示标志,机械落实人员专项管理、专人操作,从安全性能和外观形象上重点突出。
四、组建项目部工会组织,切实保障农民工权益
为进一步贯彻落实中华全国总工会提出的“组织起来,切实维权”的工作指导方针,切实做好建筑行业进城务工人员入会和维权工作。根据建设局连建发[2006]594号文《关于加强组建工程建设项目部工会工作》的通知精神,本项目部于2007年5月12日于项目部会议室召开全体职工大会,民主选举产生项目部工会委员会,成立项目部工会组织。
项目部工会成立以来,大力开展了以下几方面工作,从组织上切实保障了农民工切身权益。
一、负责劳动保护方面的方针政策的落实。
二、对职工违反劳动保护行为制止和处理工作。
三、负责劳动保护工作的宣传和教育。
四、负责劳动保护用品的发放工作。
五、负责对班组的文明卫生管理工作。
六、对劳动保护工作提出合理的建议。
七、参与事故的处理工作。
八、积极配合班组长,每日对安全生产、文明施工进行检查,发现问题及时向上级回报。
以上是我们的一点具体做法,距“规范”及主管部门的要求还有很大差距;今天,各位领导、专家前来对我单位施工的工程进行检查指导,恳请提出宝贵意见,使我们在今后的施工中有新的提高;同时,我们也有决心从实际出发,全过程管理,全方位展开,以党的十七大精神为动力,以“三个代表”为准则,以“八荣八耻”为核心,以创建“和谐社会”为契机,提高水平,创出信誉,打响牌子,为建设赣榆新城区做贡献,谢谢大家!
南通四建集团有限公司
赣榆创联大厦项目部
二00七年十月二十八日
热烈欢迎上级领导、专家莅临指导!
第二篇:创文明工地工作汇报
文明工地样板工区工作总结
我公司承建的大唐绍兴江滨天然气热电联工程冷却塔工程于2011年11月1日开始施工,自从开工到现在,在大唐绍电公司、浙江火电公司及各主管部门的关怀领导下,项目部始终坚持“安全第一、预防为主”的方针,做到以人为本、科学管理、综合治理。因此我公司从树企业形象的高度出发,对本工程做出严格要求,提前编制出创优实施方案,施工过程中精心组织,严格管理,各项工作稳步开展,并在2012年第一季度全场安全文明施工评比中被评为现场文明施工样板工区,在此我公司简要汇报如下:
一、健全管理网络,搞好基层建设
1、从工程开工伊始,我们就确定工程目标,以创建文明工地入手,层层落实责任制,健全管理网络,在项目部健全了文明生产管理制度、质量管理制度、安全管理制度、卫生管理制度、宣传教育网络、卫生防疫管理制度、防火管理制度,从项目管理人员到班组、职工,人人皆知本工程目标,组成了项目管理网络体系,为搞好项目管理奠定了坚实的基础,使基层管理的意识发生了根本变化,通过对基础设施(如大门、办公区、生活区、食堂、洗浴间等)投入和强化基层建设,施工道路全部硬化,设置门卫房、封闭大门及入口的“八牌二图”,在施工现场挂设醒目的安全标语横幅,在施工临时围墙树立带有企业标志(名称)的彩旗、在办公区域张挂各项规章制度、网络体系、总进度计划牌,在施工区域张挂安全标语、标牌;组成了由项目经理蔡友民为组长,项目负责人黄和忠为副组长,刘将、李仲达、常志福、高联伟、李志远等为组员的安全领导小组,为创建省级文明工地夯实坚硬基础。
2、确立了安全目标。工程伊始,我们把杜绝二级以上重大伤亡事故,控制三级事故,减少一般事故发生,事故累计频率小于0.03‰,确立为安全生产管理目标;同时达到三个100%,即三级安全教育率达100%;特殊工种持证上岗 1 率100%;起重机械、中小型机械检测合格率100%,确保精品工程的同时,建文明施工样板工地。
二、强化过程控制,确保文明施工
1、在施工过程中,我们实行了项目资料微机管理,安全资料有针对性、着重性、明确性的同步管理,贯彻ISO9002国际质量体系认证标准及ISO14001环境体系认证标准,以“文明工地评分标准”为指导核心,搞好各方面的管理;并对职工定期进行安全知识教育、交底,给各班组印发了具有专业性、针对性的安全操作规程;每位进场的职工都签订了安全生产责任书。
2、在综合治理方面,加强重点部位、区域的防范措施,所有施工人员身份证复印件由项目部登记汇总,坚决不录用未成年人、年龄超过55周岁的人员及有过犯罪记录的人员,现场未发生一起违法犯罪案件。另外,还制定了切实可行的便民措施,不擅自夜间施工,不扰民。
3、在质量方面,严格把好材料验收关,对主要材料由监理人员见证取样送检复试合格后才进行使用;对分项工程严格控制,对易产生质量缺陷的部位采取通病预防措施,并由各工序交接检,每道工序施工完毕后都报监理验收,签字确认合格后,才进入下道工序的施工,确保现浇结构表面光滑平整、棱角分明、几何尺寸正确,为争精品工程结构奠定了坚实的基础。
4、在安全生产方面,加强对大型机械设备的管理。所使用的各种施工起重机械和配电系统、小型电动工具、移动平台等危险性较大设备在使用前,组织有关单位对其安全性能进行验收,并委托具有相应资质的检验检测机构合格后方能使用,做好登记备案和日常维修保养工作。
5、建立健全安保体系、计划,强化责任制,确保计划有效实施,针对JGJ59-99标准,加强检查,对高空坠落、中小型机械实行专项治理,确保安全生产;施工中,我们按建设部关于《 施工现场临时用电安全技术规程》的要求进行架设线 2 路,设置专用的保护零线,采用“三级配电二级保护”,实行一机一闸保险;每台设备都有各自专用的开关箱,动照分明,没有私拉乱接的现象,并由专职安全员及值班电工每天现场巡查,做好检查记录及试跳记录;从而确保现场临时用电的安全。
6、针对本工程的特点,编制了重大事故应急预案、专项方案;所有施工人员都能正确使用“三宝”,经常开展讲评,增强每位职工的安全意识。
7、在环境卫生和防疫方面,强化施工现场的文明施工管理,对道路、场地实行卫生包干责任制,定期检查和考核。
8、在宣传教育方面,利用民工学校开展多种形式的安全知识讲座学习,强化了安全教育、法制教育,通过漫画、录象、VCD等多种形式,丰富职工的生活,提高了职工的思想意识;并对所有进场的职工进行了三级安全教育和安全知识考核。
9、在防火管理方面,严格控制动火作业,加强重点部位防火管理,配置足够数量的灭火器、砂桶,确保安全生产万无一失;于此同时,对职工宿舍也严格管理、着重检查,我们按照职工总人数10%的要求成立了义务消防队员,组织他们每月不少于一次防火知识的学习,并组织必要的消防演练,安排他们在施工现场和生活区日夜值班巡查,发现问题和隐患立即报告并及时处理。同时也规定,不准在宿舍内私拉乱接电线、不准躺在床上吸烟,不准用明火取暖,禁止在宿舍烧电炉、热得快等大功率电器,以防烟火引发火灾事故。
三、提高标准,推广设施定型化
为把创建文明工地向纵深发展,在现场部分设施中走定型化道路。施工道路采用砼硬化,各临边、洞口设置安全警示标志,对于电梯井洞口、人货电梯接料平台的防护门全部按照定型化生产安装,机械落实人员专项管理、专人操作,从安全性能和外观形象上重点突出。
经过积极坚持不懈的日常管理,狠抓落实,我公司在绍兴项目安全生产方面已经初步取得了一定的成效。截止目前,本工程“一标五规范”落实情况良好;安全生产无事故;“两型”、“五化”工作满足有关规定;安全文明施工状态平稳受控。欢迎各级主管领导及部门多提宝贵意见,以便我们不断总结,持续改进安全生产和文明施工工作。使我们在今后的施工中有新的提高;同时,我们也有决心从实际出发,全过程管理,全方位展开,以党的十七大精神为动力,以“三个代表”为准则,以“八荣八耻”为核心,以创建“和谐社会”为契机,提高水平,创出信誉,打响牌子,为建设绍兴然气热电做贡献。
第三篇:创文明工地稿
创建文明工地实施措施
根据形势的发展,建筑市场向国际先进行业看齐,对建筑工程的施工管理越来越来规范化、标准化。特别是上海2010年即将举办“世博会”,我们工地地处内环闹市,创建“市文明工地”是我们桐柏公司的必然选择。
对创建文明工地,公司成立了文明工地领导小组,将重点放在前期计划及整个实施过程上,杜绝为创办而创办,摆花架子、走过场。根据上海市建设工程文明工地评选内容及标准要求,项目部根据公司要求,制定了创建文明工地以下措施:
一、组织措施:
根据上海市文明工地评选管理规定,要创建文明工地,在组织管理上应采取以下措施:
1、成立了项目部经理为首的文明施工管理领导小组,编制各施工阶段的文明施工计划划及落实措施。
2、成立安全质量管理领导小组,建立管理网络,完善管理规章制度及项目创优计划。
3、成立防火领导小组,建立防火管理网络,建立义务消防队,制定防火管理制度。
4、按计划进行检查,落实措施到位。
二、现场布置:
根据文明工地要求,必须将生活区和施工区实行安全隔离。施工区域现场布置,按经审核批准的施工组织设计中平面布置图要求实施。具体要求如下:
1、建设工地必须实行围栏封闭施工,各路段和市容景观道路的围栏不低于2.5M,凡砖砌围栏必须刷海宝兰处理。并在围墙上出入大门必须用铁皮作封闭式包裹。
2、出入大门门柱上悬挂施工单位、建设单位企业全称牌子。大门外侧围栏上书写有关工程建设的宣传标语。在大门内侧醒目位置处,设立“八牌二图”。
3、积极与街道办联系,成立工地临时党支部,组织党员学习有关文件,提高党员在各个方面的先进性模范领军带头作用。
4、工地办公室、会议室、仓库、材料加工棚、标准养护室等,搭建前须经方案设计,同时要求选址合理,建造面积得当,外形整齐,结构牢固稳定,门窗开关灵活有防雨防盗功能,屋面不漏雨,室内装修符合房子的使用功能,水电管线及电器设备布置符合安全要求。
5、工地办公室墙上明示各岗位人员的责任制;公司质量方针、工程概况,项目 1
工程工期、质量、安全及文明施工管理目标,项目组织管理机构网络图,安全管理网络图,质量管理网络图,安全保证体系要素职能分配表,防火领导小组名单,防台、防讯领导及抢险小组名单,现埸卫生领导小组名单。
6、现埸施工平面布置图;项目施工总进度计划表等。办公室内整齐、卫生、通风、光线明亮。
7、水泥库、散装库房符合封闭要求,做到库内不进水,不渗水,不扬尘;分类插标挂牌,过目能成数;有专人管理,且帐、卡、物三相符,遵守先用先用,后进后用的原则;库容整洁,地面无明显浆灰。
8、仓库(工具间)内整洁,地面、货架、物品无积灰。有专人管理,各类物品堆放整齐,库内按规定存放灭火器材。
9、钢筋、木工棚:工棚搭建符合要求,机械安置稳固且间距得当并符合安全要求,材料、半成品堆放合理有序,地面整洁,每台机械边均挂有安全操作规程牌。
10、标准养护室:房屋要求保温隔热,面积不小于5m2;配置空调等温控装置,室内温度控制在20±3℃;设有养护水池、砂浆试块立柜、温度湿度计,室内湿度大于90%;有标养室管理制度及温湿度观测记录簿。
11、茶水亭:现埸要有清洁卫生的茶水供应,茶水桶要做到上盖、上锁和清洁,茶水桶应放置在有遮阳和防雨设施的亭子内。
12、现场道路:现场施工道路应为混凝土面层,施工道路有专人负责清扫,做到路面干净无散落物,施工道路保持畅通无阻,保证施工材料的顺利进场。施工所用场地及道路应定期洒水,降低灰尘对环境的污染。
13、排水系统:根据现场地形、路面标高坡向及排水出口位置设置现场排水系统,合理布置排水明沟及污物沉淀窨井。污水排放经窨井沉淀后排入市政污水管道。施工现场排水系统有专负责管理,随时保持排水通畅,保证地面无积水。
14、现场材料堆放:施工材料堆放严格按施工组织设计中平面布置图要求进行。砂石分类、集中堆成方,底脚边用边清;砖、砌块材料归类成垛,堆放整齐,碎砖料随用随清,无底脚散料;钢模板及零配件、脚手架扣件等分类分规格,集中存放;木材、竹料等,分类堆放、规则成方,不散不乱,不作它用。
15、施工区域实行环境卫生包干制,落实责任制与责任人,做到施工现场整洁文明。
三、安全生产
贯彻并符合上海市施工现场安全生产保证体系标准要求,是创建文明工地的必要条件,同时对下列涉及人身及机械设备安全的重要部位、环节,更应高度重视,使之符合安全规范、标准要求。
1、“三宝”、“四口”及“五临边”防护必须达标。
2、深基坑围护坚实实用,不留死角。为保证吊物视觉良好,特辟有瞭望点,确保吊装安全。
3、电箱、电器和线路架设符合标准,电气线路严格按行标实施。
4、塔吊的安装与加节,先编制方案并选择有资质的专业安装单位负责进行,安装后经关部门经验收合格,挂牌后使用。机械操作司机、指挥人员持证上岗,并做好机械运行记录。塔吊保险、限位装置齐全、灵敏、可靠。
5、中小型机械保持完好状态,传动和刀口防护装置、接零接地按要求达标,操作人员都持有效证上岗。机械周围地面应保持清洁,落实专人负责清扫工作。
6、在施工现场的各种特定部位挂设相应的安全警示牌,在木工埸、仓库间挂禁止烟火牌等。各种警示牌有专人负责挂设、检查、调换。
四、工程质量:
创建文明工地对工程施工质量及其质量管理有更高要求,以下各点是必须做到的:
1、工程建设严格执行强制性国家标准,按设计图纸要求、工艺标准、规范、规程施工,确保工程施工质量。施工现场办公室应配备相应的规范、规程、标准文本,备有建设部及上海市建委颁布的工程建设技术标准强制性条文文本,备有分项工程施工工艺标准及有关的操作规程。
2、主要分项工程保证项目符合要求,基本项目优良率90%以上,允许偏差合格率1%以下。
3、计量设备、仪器齐全完好,经有关部门检测合格,并在有效期限内使用。
4、建立并认真执行质量自查、互查制度,分部、分项技术质量交底与评定制度,前后道工序交接验收制度。
5、钢筋复试及焊接试验报告齐全,混凝土、砂浆试块报告齐全,各类质量保证资料齐全。
五、生活区环境卫生:
文明工地对生活区的环境设施布置、卫生与防疫有严格规定,具体要求如下:
1、生活区和施工区须设立安全隔离装置。生活区平面布置,按经审核批准的施工组织设计中总平面布置图要求实施。
2、宿舍必须门窗完好,室内整洁、通风、明亮。宿舍内必须使用标准床铺,统一配置桌、柜,统一安装电气照明装置,每室居住人数不得多于8人。
3、食堂熟食器具使用搪瓷等无害器皿,严禁使用再生塑料桶盘。食堂必须配有冰箱,做到生熟分开,熟食菜有留样。食堂工作人员持有效健康证上岗。食堂墙上挂有效卫生许可证。
4、厕所大小便要有冲洗设备,有专人负责冲洗,要设立有盖化粪池。
5、生活区内须设立排水沟、垃圾箱,有盖泔脚桶,有灭四害设施,保证生活区的日常环境清洁卫生。
六、防火管理
施工现场及生活区的防火管理要求如下:
1、建设工地必须设立防火领导小组,组建义务消防队,健全防火管理制度。
2、化学物品及油类等危险品必须专门入库存放,并有专人管理。
3、乙炔和氧气两瓶使用间距必须大于5m以上,存放时必须隔离。
4、现场电焊、氧气切割等明火作业必须执行动火审批制度,例行审批手续。
5、施工现场的所有消防设施,应配备合理,定期检查,确保完好有效。
七、班组建设
按文明工地的标准,对班组的要求如下:
1、加强对外包队伍的管理,与外包队伍班组签订治安、防火协议书,加强法制教育。现场建立班组领导小组及相应的管理制度。
2、加强班组安全教育:工前安全交底,班中安全监督,班后总结。
3、加强对使用外来民工的管理,使用外来民工按规定办证六证,建立外来民工登记册,建立工地职工登记名册。
4、与当地派出所、居委会取得联系,订立治安联防协议,协同做好治安防患工作,建立治安保卫制度,对重点要害部位防范设施到位,杜绝重大盗窃和违法事件发生。
八、民工维权
1、依法与每一个民工签订劳动合同、协议书,明确劳资双方的权利与义务。
2、按时发放工资与劳保用品。
3、提供与管理人员相同待遇的免费住房,4、依法为民工体检、办理综合保险、健康证。
5、积极调解民工纠纷,解决个别民工的困难。
上海桐柏建筑工程有限公司
曹杨社区事务受理服务中心项目部2009 年12月16日
第四篇:创文明工地协议书剖析
创文明工地协议书 总包名称:(以下简称甲方
分包名称:(以下简称乙方为确保本项目文工地创建目标的顺利实施,营造舒适良好的施工生活环境, 制定本协议。
一、甲方责任:
1、经常深入乙方工地,对乙方的创建工作进行指导、监督。
2、全力支持积极配合乙方文明工地的具体创建和实施工作。
3、甲方积极配合解决乙方在创建工作中遇到的具体难题或困难,落实创建资金到位,协调周边社区等的关系,确保乙方创建工作的顺利进行。
二、乙方责任:
1、服从甲方管理,积极配合甲方搞好文明工地创建工作。
2、施工现场管理规范化:现场围护施工现场、施工组织、财物料堆放、建筑垃圾和生活垃圾处理、标识标牌、消防设施等各项内容齐全。
3、办公生活设施完整齐全。
4、现场各项施工安全达标创优。
5、工程质量:各项工程质量责任制、资料整编、计量器具、原材料质量、内部的自检互检、交接检等管理齐全。
6、工地应营造良好的宣传气氛和文明气氛。
7、乙方创建文明工地的具体工作内容,应按照陕建建发[2001]121号文件《关于进一步加强文明工地管理的通知》中要求,实施五部分的创建工作。
三、本协议书一式两份,甲乙双方各执一份。
四、本协议甲乙双方签字后生效。甲方:乙方: 责任人签字(签章责任人签字(签章 年月日年月日
第五篇:创文明工地规划措施
落霞小区11#、12#房工程位于是无锡市滨湖区东 镇南侧,高浪路北侧,属无锡市经济适用小区。该楼房高11层,地下一层为自行车库;公司领导及项目部在工程未开工之前就制定了工程创建文明工地的计划,因此我们工地项目部全体管理人员及公司主营部门非常重视,把文明创建工作目标列入与质量、安全目标同待重要的目标不抓,成立了有省文明工地创建经验的项目管理班组制定了“严管理、重制度、促防范、抓落实”的工作方针和具体、措施。
一、加强组织领导、落实目标任务
项目部成立文明工地创建领导小组,项目经理为创建第一责任人,专职安全员和施工员具体负责创建工作,建立健全安全、文明综合治理、防火等管理网络,施工中严格按照ISO2000质量保证体糸运作,贯彻安全生产及文明施工保证措施,百分之百实践报标承诺,抓好文明工地创建工作,项目部把创建工作与员工的切身利益结合起来,提高了创建的积极性。
二、完善制度建设、坚持从严格管理
按照《建筑施工安全检查标准》(JGJ59—99)的要求,项目部制定了具体的安全施工 卫生环保、场容场貌、爱民便民措施,以及保护市民安全的特殊措施。
首先,针对建筑工地外来民工较多的情况,一方面加强外来民工的制度约束、宣传教育,防止对市民的正常生活秩序产生影响,另一方面对工地进行封闭管理,工地四周设围墙,大门口设门卫,同时严格遵守外来建筑队伍治安管理“十项原则”,加强对外来人员的“二集中”管理,严把用人关,决不录用无身份证人员,并对录用的外来人员由安全员统一办理登记手续,及时做好台帐。
第二、加强工地宿舍管理,实行特殊化管理,配备统一的床单,被套、枕套、宿舍内实行舍长负责制。另外对夜间外出、宿舍用电、物品摆设等工作了严格规定,考核到人,养成职工良好的文明行为行惯。
第三、对工地各类原材料,施工机具,劳保防护用品等实行定置管理、使工地现场保持井然有序,提高了管理效率,避免混乱造成的意外事故。
第四、施工现场道路畅通,场地硬化,无积水,无散落物,施工现场四周及楼石上设茶水桶,专人负责供水。水冲式厕所每天专人清扫冲洗,保持无污垢、无异味,有专门浴室供工人洗澡,食堂有专门的卫生管理制度,有防害措施,工作人员持健康证上岗。
第五、建立卫生包干责任区,划分到班组,配备卫生保健急救箱,设立活动室,阅报栏、棋类等文化娱乐设施。
第六、严格考核、公司每月进行一次安全生产大检查。项目部安全员每天涂入工地现场,了解工地安全防范,治安情况及员工的思想动态,掌握第一手资料,使各类问题得以及时发现,及时处理,及时整改,有效地把各种不安定、不安全因素清除在前第状态;并对施工安全、场容场貌、处来人员管理进行日常检查评分,定期公布考核成绩,奖优罚劣,不殉私情。
三、加大创建报入,加强宣传教育
我项目部从软硬件二入手。在硬件分得投入,开工在各类安全、消防、综合治理等设施器具及文明创建上加大投放力度。此处不断提高员工的生活作业条件,加强劳动保护措施,为主体职工办理安全保险、解决职工后顾之状,大大提高了职工的创建自觉性和积极性。在软件,从提高“两个素质”(技术素质和思想素质)入手,加强对全体职工的培训和教育,在参加公司统一组织的岗位培训的基础上,充公利用宣传标语、黑板报、宣传画廊、简报等宣传工具,使职工们不断提高自已的技术水平,掌握一些基本的法律、法规知识和安全,文明操作规则及文明行规范。同时、依靠不断加强工地环境建设,“以环境感染人”“以文化熏陶人”“以宣传教育人”着力营造一个文明的施工环境。