职业道德主题教育实践活动实施方案

第一篇：职业道德主题教育实践活动实施方案

职业道德主题教育实践活动实施方案

为学习贯彻胡锦涛总书记在建党90周年大会上重要讲话精神，深入落实省、市、区关于开展职业道德主题教育实践活动部署会的要求，保证我所职业道德主题教育实践活动深入开展和有效推进，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，从宣传、教育、培训入手，以忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁为主题内容，以规范职工行为为重点，进一步提升全体干部职工的职业道德修养，努力造就一支政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的交通运输职工队伍。

二、总体目标

通过教育实践活动，在全所大力弘扬“热爱祖国、忠于人民，求真务实、开拓创新，顾全大局、团结协作，恪尽职守、廉洁奉公”的精神，切实提高全体干部职工的职业道德水平；促进全体干部职工严格遵守国家公务员行为规范和交通行政执法人员行为规范，切实增强服务意识和责任意识，坚决杜绝和克服不作为、乱作为、慢作为现象，推动各项工作提速、提质、提效，为群众提供优质、高效、便捷的服务；进一步干部职工队伍的廉政建设，努力塑造勤政为民、务实高效、公正廉洁的交通运输队伍新形象。

三、主要原则

（一）领导带头、人人参与。领导干部要带头参与，带头学习，以身作则，率先垂范；普通工作人员要人人参与活动，人人受到教育，人人得到提高。

（二）联系实际，形式多样。各个干部职工要在所统一领导下，密切联系实际，创新活动方式方法，组织开展具有交通运输行业特色的职业道德文化活动。

（三）统筹安排，注重实效。注重统筹协调，把主题教育实践活动的开展与加强领导班子和干部职工队伍思想作风建设有机结合起来，与创先争优活动有机结合起来，与中心工作有机融合、相互促进，务求取得实实在在的成效。

四、活动内容

（一）开展读书活动。结合教育实践活动主题，每位干部职工要精读一本马克思主义经典著作、一本与自己本职工作相关的业务著作。

（二）举行宣誓活动。宣誓活动由所主要领导领誓，全体干部职工参加，可选择有纪念意义的场所举行（宣誓誓词见附件1）。

（三）组织全员学习和培训。在2011年12月至2012年3月组织进行集中学习，教材定为《公务员职业道德建设读本》和《交通行政执法人员行为规范》等，采取集中辅导与自学相结合的方式。

（四）组织社会诚信行为大讨论。要把加强交通运输系统职工队伍职业道德教育和规范社会诚信行为有机结合起来，从社会公德、家庭美德和思想道德等方面不断提升修养，模范遵守社会公德、家庭美德和职业道德，自觉维护公共秩序，坚持公平正义，构建和谐社会，树立良好形象，发挥表率作用。根据工作实际、结合自身特点和职工个人情况，通过座谈研讨、论坛讲座、意见征询等形式，组织开展形式多样的社会诚信行为讨论活动。

（五）开展勤政廉政教育。要把交通运输系统职工队伍行为规范和职业道德教育同廉政建设结合起来，努力建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，消除以权谋私以及损害基层和群众利益的腐败行为。根据工作实际举办一次勤政廉政教育专题报告会或开展一次反腐倡廉警示教育活动。

（六）组织群众满意度测评。要把群众满意测评作为检验职业道德教育成效的有效手段，积极组织本单位干部职工、服务对象、工作对象，以及老党员、老干部、“两代表一委员”等，通过现场测评、问卷调查、网上征集等形式，对本单位进行满意度测评。要充分运用测评结果，总结经验，查找不足，推动活动深入开展。

（七）选树职业道德模范。认真选择和大力宣传职业道德先进典型，积极开展职业道德模范评选、推荐活动，在全体干部职工中形成以遵守职业道德为荣、违背职业道德为耻的良好风尚。

（八）制定完善行业职业道德规范。要把加强职业道德建设与健全规章制度紧密结合起来，结合本单位特点制定完善职业道德规范及相关管理制度。

五、实施步骤

职业道德主题教育实践活动分三个阶段实施：

（一）宣传发动阶段。2011年12月中旬，按照通知要求，制定主题教育实践活动方案。

（二）组织实施阶段。2011年12月下旬至2012年4月，各单位、各科室要着力抓好“八个一”：组织一次读书活动，举办一次集中宣誓，组织一次全员培训，组织一次社会诚信行为大讨论，安排一次勤廉教育，组织一次群众满意度测评，选树一批职业道德先进典型，形成一套行业职业道德规范。结合自身实际，在完成好规定活动的同时，还要组织开展特色鲜明、形式多样、务实管用的创新主题教育实践活动。

（三）检查总结阶段。2012年5月至6月，进行活动检查总结，检查存在的问题和不足，有针对性地研究制定整改方案。

六、活动要求

（一）提高认识，加强领导。开展职业道德主题教育实践活动，是以改革创新精神推进职工队伍建设的重要举措，是促进全体干部职工队伍更好地服务群众、密切党和政府与人员群众血肉联系的必然要求，是提升交通系统干部职工服务发展的能力和本领、开创科学发展新局面的现实需要。要建立健全领导机构和工作机构，切实加强领导，认真组织实施。

（二）精心组织，认真落实。结合自身实际和工作职能，制定实施方案，细化分工、明确责任，把实践活动融入到业务工作中去。要从具体事情做起，从群众最关心的热点问题抓起，创新活动形式和内容，以认真负责的态度落实各项活动，推动活动有效开展。

（三）强化督查，务求实效。活动领导小组加强对开展职业道德主题

实践活动的督查、指导，适时开展检查评估工作，认真总结经验，保证主题教育取得实效。活动实施过程中，要注意做好活动台账资料的建设和管理工作。

（四）统筹安排，协调推进。职业道德教育是一项系统工程，要加强组织协调，创新工作机制，狠抓活动落实，以实践活动的扎实开展推动各项工作的全面落实。

附件1：

宣誓誓词

我郑重宣誓：

拥护中国共产党的领导，维护国家的安全、荣誉和利益。忠于宪法，忠于人民；恪尽职守，廉洁奉公；团结协作，务实创新；遵纪守法，保守秘密；全心全意为人民服务，为祖国的繁荣富强而努力奋斗。

第二篇：公务员职业道德主题教育实践活动实施方案(一)

关于印发《新沂市公务员职业道德主题教育

实践活动实施方案》的通知

各镇，各有关单位：

为贯彻落实《市委办公室市政府办公室转发<市委组织部、市人力资源和社会保障局关于在全市公务员中开展职业道德主题教育实践活动的通知>的通知》精神，积极稳妥地推进全市公务员职业道德主题教育实践活动，现将《新沂市公务员职业道德主题教育实践活动实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

中共新沂市委组织部 新沂市人力资源和社会保障局

二Ｏ一二年二月二日

新沂市公务员职业道德主题教育实践活动

实 施 方 案

为进一步加强我市公务员队伍建设，提升公务员职业道德修养，保证我市公务员职业道德主题教育实践活动的深入开展和有效推进，结合我市实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，从宣传、教育、培训入手，以忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁为主要内容，以规范公务员行为为重点，进一步提升公务员职业道德修养，努力造就一支政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的公务员队伍。

二、总体目标

通过教育实践活动，在全市公务员中大力弘扬“热爱祖国、忠于人民，求真务实、开拓创新，顾全大局、团结协作，恪尽职守、廉洁奉公”的公务员精神，切实提高公务员职业道德水平；促进公务员严格遵守国家公务员行为规范，切实增强服务意识和责任意识，坚决杜绝和克服不作为、乱作为、慢作为现象，推动各项工作提速、提质、提效，为群众提供优质、高效、便捷的服务；进一步加强公务员队伍的廉政建设，努力塑造勤政为民、务实高效、公正廉洁的公务员队伍新形象。

三、主要原则

（一）领导带头，人人参与。各单位主要领导和班子成员要带头参与，带头学习，以身作则，率先垂范；普通公务员要人人参与活动，人人受到教育，人人得到提高。

（二）联系实际，创新形式。各单位要密切联系本单位实际，创新活动方式方法，组织开展具有单位特点和行业特色的职业道德文化活动。

（三）统筹安排，注重实效。注重统筹协调，把主题教育的开展与创先争优活动、争做徐州市、新沂市“人民满意的公

务员”活动有机结合起来，与中心工作有机融合、相互促进，务求取得实效。

四、活动内容

（一）开展“1+1”读书活动。

结合教育实践活动主题，每个公务员要精读一本马克思主义经典著作和一本与自己本职工作相关的业务书籍。

1、关于马克思主义经典著作。由市主题教育实践活动领导小组统一规定，各单位按人手一册购买。

2、关于业务书籍。由各单位根据实际工作需要，统一选学一本业务书籍，选学的书籍由单位统一发放人手一本并报送1本至活动领导小组办公室备案。

3．每人写一篇高质量的心得体会，活动结束后收集装订备查。

学习时间为2012年2月到2012年4月；

（二）举行全员宣誓活动。宣誓活动由各单位自行组织，可选择有纪念意义的场所举行，单位主要领导领誓，班子成员及全体公务员参加，要留影像资料或照片报市活动领导小组备案（公务员宣誓誓词见附件四）。

（三）组织演讲比赛和优秀征文评选活动。2012年2月中旬起，全市开展以争做公务员职业道德模范、争创公务员职业道德模范集体为主题，以公务员职业道德建设为主要内容的演讲和征文比赛。获胜者发放证书和物质奖励，并在此基础上，推荐获奖人员参加徐州市的演讲和征文比赛。

1、演讲比赛

演讲比赛设一、二、三等奖。参赛选手脱稿演讲，参赛选手 的选拔工作由各单位自行组织，每单位至少择优推荐一名优秀选手参加全市演讲比赛。（详见附件

一、附表一）。

2、优秀征文评选活动

优秀征文评选设一、二、三等奖。文章围绕公务员职业道德建设，内容要积极向上，紧扣主题。各单位要积极组织公务员参加全市优秀征文评选活动，每单位至少择优推荐3篇征文参加比赛，获一、二等奖的推荐参加徐州市主题征文评选活动（详见附件

二、附表二）。

2012年2月25日前，各单位要完成参赛人员选拔和优秀文章推荐工作，并将参赛选手名单及文章电子档报市活动领导小组办公室。

（四）全面完成职业道德培训。全市公务员职业道德培训工作将于2012年2月启动，采取集中辅导与自学相结合的方式进行。全市公务员将分成9批进行轮训，整个轮训工作将于2012年4月中旬全面完成。4月下旬，将组织公务员参加省联办单位统一命题的职业道德理论知识考试，并将考试结果作为公务员考核的内容之一（详见附件

三、附表三）。

（五）开展勤政廉政培训教育。把公务员勤政廉政教育同职业道德教育结合起来，努力建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，消除以权谋私以及损害基层和群众利益的腐败行为。我市将以此次教育实践活动为契机，聘请市纪委领导结合公务员职业道德培训工作进行专题讲座，组织公务员分批参加勤政廉政教育培训和专题报告会或反腐倡廉警示教育活动。

（六）选树职业道德模范。结合开展做“人民满意的公务员”活动，认真选树和大力宣传职业道德先进典型，市委组织部、宣

传部、市人力资源和社会保障局联合评选我市“人民满意的公务员”10名和“人民满意的公务员集体”10个，提请市委市政府表彰。同时择优推荐参加徐州市“人民满意公务员”评选活动。

（七）制定完善行业职业道德规范。各单位要把加强公务员职业道德建设与健全公务员管理制度紧密结合起来，结合单位(行业)特点制定公务员职业道德规范，已制定职业道德规范的部门（行业），要结合本次教育实践活动精神，进一步完善，不断夯实公务员职业道德建设的制度基础。各单位要于2012年4月底前将本单位（行业）职业道德规范报市活动领导小组备案。

五、实施步骤

公务员职业道德主题教育实践活动分三个阶段实施：

（一）宣传发动阶段。2012年2月15日前，各单位要按照通知要求，制定本单位活动方案，召开全体人员会议进行动员部署，要挂会标并留影像资料或照片报市活动领导小组备案。

（二）组织实施阶段。2012年2月中旬至2012年4月，各单位除必须完成徐州规定的七项活动内容外，还可结合实际，组织开展特色鲜明，形式多样、务实管用的活动。

（三）检查评比阶段。2012年5月上旬，全市进行活动总结评比，检查存在的问题和不足，有针对性地研究制定整改方案。同时做好迎接上级检查验收工作，以及组织人员参加省、市主题演讲比赛、优秀征文评选（各单位要按附件五要求及时报送材料）。

六、奖项设置

该活动设组织奖和竞赛奖。

（一）组织奖：共设10名，主要授予开展主题教育实践活动

工作突出、成绩优异的单位。

（二）竞赛奖：主题演讲设一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名、优秀奖10名；主题征文设一等奖3名、二等奖5名、三等奖7名，优秀奖10名。

七、工作要求

全市公务员职业道德主题教育实践活动由市委组织部、市人力资源社会保障局联合举办，负责活动的组织管理、指导协调和监督检查等工作。

（一）提高认识，加强领导。开展公务员职业道德主题教育实践活动，是以改革创新精神推进公务员队伍建设的重要举措，是促进公务员更好地服务群众、密切党和政府与人民群众血肉联系的必然要求，是提升公务员服务发展的能力和本领、开创我市科学发展新局面的现实需要。各单位要建立健全领导机构和工作机构，切实加强领导，认真组织实施，主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实。

（二）精心组织，认真落实。各单位要按照通知要求，结合自身实际和工作职能，制定实施方案，细化分工、明确责任，把实践活动融入到业务工作中去。要从具体事情做起，从群众最关心的热点问题抓起，创新活动形式和内容，以认真负责的态度严格落实各项活动，推动活动有效开展。

（三）加强评估，力求实效。市活动领导小组将加强对各单位开展公务员职业道德主题教育实践活动的指导和检查，保证主题教育取得实效。活动实施过程中，各单位要注意做好活动台帐资料的建设和管理工作。检查评比的内容主要包括：活动实施方案，领导小组及机构组成，公务员的读书笔记及心得体会，主题征文活动资料，公务员宣誓影像照片、主题演讲比赛活动资料、勤政廉政教育和自选创新活动项目开展情况的视频录像和照片，全员培训活动的方案、公务员的参训率、考试合格率等台帐资料，部门（行业）职业道德规范文件等。

联系电话：市活动领导小组办公室 88939958

附件一：主题演讲活动方案 附表一：主题演讲比赛报名表 附件二：主题征文活动方案 附表二：优秀征文推荐表 附件三：职业道德教育培训方案 附表三：轮训班各期次人员 附件四：公务员宣誓誓词 附件五：时间节点须报材料说明

新沂市公务员职业道德主体教育实践活动领导小组及办公室成员名单

领导小组：

组长：徐福民 市委组织部副部长、市人力资源和社会保障局局长

副组长：郝其琪 市委组织部副部长 李 智 市委宣传部副部长

房玉良 市人力资源和社会保障局副局长

领导小组下设办公室： 主任：房玉良（兼）

成员：王方冬 市委组织部综合干部科科长

王 峰 市人力资源和社会保障局公务员管理科

科长

唐中人 市人力资源和社会保障局考试培训中心

主任

王 洁 市人力资源和社会保障局公务员管理科

科员

王志明 市人力资源和社会保障局考试培训中心

科员

宋冰清 市人力资源和社会保障局考试培训中心

工作人员

附件一

主题演讲活动方案

一、活动目的

通过演讲活动，坚定公务员忠于国家、服务人民、恪尽职守、公正廉洁的理想信念，弘扬公务员爱岗敬业、勇于奉献精神。

二、选题范围

按照全省主题演讲选题参考确定演讲题目。

三、推荐任务

各镇各单位至少推荐演讲选手1名参加演讲比赛。

四、活动安排

该活动采取单位推荐、集中比赛、现场评分的方式进行。

（一）2012年2月25日前，各单位按要求自行组织比赛，并推荐1名选手参加全市比赛，26日推荐表格填齐报市活动领导小组办公室。

（二）2012年3月上旬，市活动领导小组将组织全市演讲比赛（具体时间、地点另行通知）。主题演讲设一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名、优秀奖10名；获胜者发放奖励证书和纪念品；一等奖获得者将推荐参加徐州市比赛。如在徐州市获一等奖，将代表徐州参加省活动领导小组组织的比赛。

五、演讲要求

（一）立意新颖，主题突出，内容充实，情感真挚。

（二）普通话脱稿演讲，语音标准，语调自然，表达流畅，富有感召力。演讲时间不超过6分钟。

（三）衣着整洁，仪表大方，举止得当。

主题演讲参考选题

1、忠诚源于信仰

2、维护正义，忠诚为党

3、忠诚、敬业与职业尊严

4、君子之德与职业之道

5、延续职业激情、演绎精彩人生

6、用心唱响廉洁之歌

7、严格依法办事，热情服务人民

8、为人民服务，对人民负责，受人民监督，让人民满意

9、恪守职业道德，促进公正廉洁

10、牢记宗旨，恪尽职守，服务人民

11、恪尽职守，倾情奉献

12、恪尽职守扬正气，敬业为民促发展

13、奉献于事业，服务于人民

14、公正廉洁，你我一路同行

15、坚定理想信念，公正廉洁为民

16、责任重于泰山

附件二

主题征文活动方案

一、征文目的

弘扬公务员职业道德，展示爱党爱国、敬业奉献的精神风貌，促进公务员职业道德核心价值的升华。

二、主题和内容

以争做公务员职业道德模范、争创公务员职业道德模范集体为征文主题。在内容上可从理论层面进行分析探讨，也可结合自

身谈体会，结合实际谈建议。

三、推荐任务

各单位至少推荐3篇论文参加评选。

四、活动安排

采取个人撰写，单位推荐，专家评选，公开发表的方式进行。

（一）2012年3月2日前，各单位按照下达任务将推荐优秀文章填表报送市活动领导小组办公室参加评比。

（二）2012年3月上旬，市活动领导小组将组织专家对推荐文章进行评比，主题征文设一等奖3名、二等奖5名、三等奖7名，优秀奖10名。

一、二等奖报送徐州领导小组参加评选。徐州市委组织部、徐州市人社局、徐州市公务员局将从获奖者中筛选一部分优秀文章报省参加评选，被省选中的，结集出版或报纸刊登。

五、征文要求

（一）围绕主题，自拟题目，体裁不限，可以是理论文章、诗歌、散文、杂谈等，论文字数控制在3000字左右，散文、诗歌、杂谈一般字数在1000字左右。

（二）主题鲜明，立意新颖、思想性强；语言生动、简明扼要、说理透彻；内容充实，联系实际，贴近生活。

（三）内容原创，严禁抄袭或网上下载，一经发现，取消参评资格并予以通报批评。

（四）文章建议使用word文档，A4纸打印，格式为标题、作者姓名、正文。文章末尾请注明作者职业、工作单位、联系电话等情况（同时上报电子档）。

附件三

新沂市公务员职业道德和廉政教育

培训方案

根据省委组织部、省人社厅的要求，按照徐州市委组织部和徐州市人社局的统一部署，我市将于3--4月份对全市所有公务员及参照管理人员进行一次职业道德培训，具体方案如下：

一、培训目的

通过培训，进一步牢固树立公务员的世界观、人生观、价值观，增强公仆意识、责任意识和依法行政意识，坚定忠于国家、服务人民、恪尽职守、公正廉洁的理想信念。

二、培训对象

我市所有在职的公务员及参照管理人员。

三、培训时间

培训采用集中培训和自学相结合的形式进行，集中培训从3月中旬开始，每期培训2天,共9期（每期300人左右），职业道德讲座12课时，勤政廉政教育4课时。4月份各单位组织自学。

四、培训地点

市委党校礼堂。

五、培训内容

公务员职业道德建设和勤政廉政教育。

六、培训师资

市委党校教师、市纪委领导。

七、收费

本次培训共收取培训费、材料费计100元/人（从单位培训经费中支出），学员报到时一次缴清。

八、培训班管理

为切实保证培训效果，本次培训实行严格的考勤、考核制度，学员采取对号入座的方式。对迟到、早退三次以上或旷课一天以上、请假二天以上的学员，结业考试成绩确定为不合格。根据《公务员法》和《干部教育培训工作条例（试行）》的要求，对无故不参加培训或培训不合格的，2012年考核确定为不定等次，待培训合格后再予确定。

培训班的日常组织管理工作将在市活动领导小组的领导下由市委党校具体负责。

附件四：

公务员宣誓誓词

我郑重宣誓：

拥护中国共产党的领导，维护国家的安全、荣誉和利益。忠于宪法，忠于人民；恪尽职守，廉洁奉公；团结协作，务实创新；遵纪守法，保守秘密；全心全意为人民服务，为祖国的繁荣富强而努力奋斗。

附件五

新沂市公务员职业道德主题教育实践活动

时间节点须上报材料

会议部署后:

一、2月15日前报本单位活动实施方案（同时报电子档）；

二、2月底前报送一本单位统一发放的业务书籍备案；

三、4月底前报送单位班子成员和科（股）长的每人一篇的读书心得（同时报电子档）；

四、3月底前报送3张以上不同角度的宣誓照片；

五、2月26日前各单位报演讲比赛参赛选手（附表一）；

六、3月2日前报参赛征文（附表二）；

七、2月25日前报送参训人员分组统计表（附表三）；

八、4月底前报送一份完善的本单位职业道德规范（同时报电子档）及本次活动的工作总结。

以上为市县级的完整文件

以下为镇落实会议精神的实施方案

沭政协办发„2012‟号

关于印发《政协沭阳县委员会办公室公务员职业道德主题教育实践活动实施方案》的通知

各科室：

为贯彻落实县委办公室、县政府办公室<关于印发《沭阳县公务员职业道德主题教育实践活动实施方案》的通知>（沭办发„2012‟25号）精神，积极稳妥地推进全办公务员职业道德主题教育实践活动，现将《政协沭阳县委员会办公室公务员职业道德主题教育实践活动实施方案》印发给你们，望结合实际，认真贯彻落实。

政协沭阳县委员会办公室 二〇一二年三月二十三日

政协沭阳县委员会办公室公务员职业道德主题教育实践活动实施方案

为认真实施《公务员职业道德培训大纲》，进一步加强我办公务员队伍建设，提升公务员职业道德修养，保证我办公务员职业道德主题教育实践活动的深入开展和有效推进，结合我办实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以忠于国家、服务人民、恪尽职守、公正廉洁为

主要内容，大力加强公务员职业道德建设，全面提升公务员职业道德水平，努力造就一支政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的公务员队伍。

二、总体目标

通过开展活动，促进全体公务员严格遵守国家公务员行为规范，切实增强服务意识、责任意识和创先争优意识，坚决杜绝不作为、慢作为、乱作为现象，推动各项工作提速、提质提效，为群众提供优质、高效、便捷的服务，努力塑造勤政为民、务实高效、公正廉洁的公务员队伍新形象。

三、活动对象

政协沭阳县委员会办公室全体公务员。

四、活动内容

各科室要结合实际，以改进作风、提高机关效能为努力方向，把开展教育实践活动和机关作风建设紧密结合，深入开展“提振精气神 提升执行力”活动，不断提高服务质量和水平。

1、开展读书活动。结合教育实践活动主题，每个公务员要精读一马克思主义经典著作、一本与自己本职工作相关的业务书籍，撰写一篇较高质量的学习心得体会文章，并做好读书笔记。

（1）关于马克思主义经典著作。全办公务员人手一册，由县组织人社部门统一发放。

（2）关于业务书籍。由各科室根据实际工作需要和行业特点，统一选学一本业务书籍，选学的书籍由办公室研究决定，报县委组织部备案。

（3）关于读书笔记。读书笔记本由办公室统一制发，省、市、县相关部门将对读书笔记进行专项检查。各科室在举办优秀读书笔记评比活动的基础上，推荐优秀读书笔记和学习心得参加全县展评和主题征文比赛（具体要求见附件1）。

学习时间为2012年3月底前

2、举行宣誓活动。2012年4月底前，举行全办公务员宣誓活动。宣誓活动采取相对集中的方式进行，有办公室主要领导领誓，全体公务员参加，可选择在具有纪念意义的场所举行（宣誓誓词见附件4）。

3、组织演讲比赛。2012年3月下旬，各科室要认真组织开展以争公务员职业道德模范、争创公务员职业道德模范集体为主题，以公务员职业道德建设为主要内容的演讲比赛。推荐选手和职业道德模范参加全县演讲比赛，优秀选手将推荐参加全市演讲比赛（具体要求见附件2）。

4、开展职业道德全员培训。以《公务员职业道德建设读本》为主要教材，采取自学和收看网络课件为主、集中学习为辅的方式，开展公务员职业道德教育培训，组织参加全县公务员职业道德理论知识考试、公务员职业道德知识竞赛。

5、开展勤政廉政教育。各科室要把公务员行为规范和职业道德教育与廉政建设结合起来，努力建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，消除以权谋私以及损害基层和群众利益的腐败行为。通过举办廉政教育专题报告会、警示教育现场

会，观看警示教育片登形式，开展勤政廉政警示教育活动。

6、评选全办公务员“职业道德模范”。结合开展公务员职业道德教育实践活动，认真组织评选全办公务员“职业道德模范”，大力宣传职业道德先进典型，在全体公务员中形成以遵守职业道德为荣、违背职业道德为耻的良好风尚（具体要求见附件3）。

7、制定完善行业职业道德规范。各科室要对照《公务员职业道德培训大纲》（国公局发[2011]10号），把加强公务员职业道德建设与健全公务员管理制度紧密结合起来，结合科室特点制定完善公务员职业道德规范。

8、开展“走基层、知民情、解民忧、贴民心”活动。各科室要组织公务员走进基层一线，了解我县新农村建设情况，听取老百姓的心声，帮助基层解决实际困难，进一步拉近与群众的距离。

五、实施步骤

公务员职业道德主题教育实践活动分三个阶段实施：

1、宣传发动阶段。2012年3月制定全办主题教育实践活动实施方案，进行广泛动员部署。各科室结合实际制定主题教育实践活动实施方案。

2、组织实施阶段。2012年3月至6月，组织开展特色鲜明、形式多样、务实管用的主题教育实践活动，使这项活动与中心工作有机整融合、相互促进，确保取得实实在在的成效。

3、检查评比阶段。2012年7月中旬前，全办活动总结评比，检查存在问题和不足，有针对性的研究制定整改方案。按县公务员职业道德主题教育实践活动联办单位要求将适时组织全办理论培训抽查考试、检查评比，组织人员参加省市县举办的演讲比赛、优秀征文评选活动等。

4、建章立制阶段。将活动中各类资料台账进行归档，建立健全长效机制。

六、组织保障

全办公务员职业道德主题教育实践活动有秘书科牵头组织实施，负责主题教育实践活动的组织管理、指导协调和监督检查等工作。各科室要结合自身实际，组织开展各项活动。

1、提高认识，加强领导。开展公务员职业道德主题教育实践活动，改进全办机关作风建设，促进全办效能提升，既是当前的迫切需要，也是一项长期而艰巨的任务。

2、精心组织，力求实效。各科室要切实加强领导，精心组织实施，建立实施方案，务求取得实效。按照通知要求，结合自身实际和工作职能，细化分工、明确责任，把实践活动融入到业务工作中去。要从具体事情做起，从群众最关心的热点问题抓起，创新活动形式和内容，以认真负责的态度严格落实各项活动，推进活动有效开展。

3、统筹安排，协调推进。公务员职业道德教育是一项系统工程，各科室要建立统筹机制，以实践活动的扎实开展推动各项工作的全面落实。

4、加强评估，认真考核。为保证主题教育取得实效，在主题教育实施过程中、各科室要注意做好活动台帐资料的建设和管理工作。检查评比的内容主要包括：公务员的读书笔记，主题活动资料，公务员宣誓、主题演讲比赛、勤政廉政教育和自选创新活动项目开展情况的视频录像和照片，全员培训活动的方案、公务员的参训率、考试合格率等台帐资料，科室职业道德规范等文件。

附件：

1.主题征文活动方案 2.主题演讲活动方案

3.评选全办公务员“职业道德模范”实施方案 4.公务员宣誓誓词 附件1：

主题征文活动方案

一、活动目的

弘扬公务员职业道德，展示爱党爱国、敬业奉献的精神风貌，促进公务员职业道德核心价值的升华。

二、主题和内容

以争做公务员职业道德模范、争创公务员职业道德模范集体为征文主题。在内容上可以从理论层面进行分析探讨，也可以结合自身谈体会，结合实际谈建议。

三、推荐任务

各科室推荐不少于1篇。

四、活动安排

采取个人撰写，单位推荐，专家评选的方式进行。2012年3月30日前各科室将推荐的作品报秘书科，经全办评比，选出1篇文章（优秀读书笔记），报县参加评比。

五、征文要求

1、围绕主题，自拟题目，体裁不限，可以是理论文章、诗歌、散文、杂谈、读书笔记等，论文字数控制在3000字左右，散文、诗歌、杂谈一般字数在1000字左右。

2、主题鲜明、立意新颖、思想性强；语言生动、简明扼要、说理透彻；内容充实、联系实际、贴近生活。

3、内容原创，严禁抄袭，一经发现，取消参评资格并予以通报。

4、文章建议使用word文档，A4纸打印，格式为标题、作者姓名、正文。

附件2：主题演讲活动方案

主题演讲活动方案

一、活动目的

通过演讲活动，坚定公务员忠于国家、服务人民、恪尽职守、公正廉洁的理想信念，弘扬公务员爱岗敬业、勇于奉献、创先争优精神。

二、演讲选题

按照主题演讲参考题目（附后）确定选题，或围绕活动主题自行确定演讲题目。

三、参赛名额

各科室推荐一名选手参加全办比赛，最终选拔选拔一名代表我办参加全县比赛。

四、活动安排

主题演讲活动采取个人自荐、科室推荐、集中比赛、现场评分的方式进行。

1、各科室要认真组织本科室演讲比赛选拔，推荐选派优秀选手参加全办比赛，参加全办比赛的人员名单及演讲题目请于2012年3月25日前报送秘书科。2、2012年3月底前，举办全办主题演讲比赛（具体时间另行通知）。

五、演讲要求

1、立意新颖，主题突出，内容充实，情感真挚。

2、普通话脱稿演讲，语音标准，语调自然，表达流畅，富有感召力。演讲时间不超过6分钟。

3、衣着整洁，仪表大方，举止得当。

主题演讲参考题目

1、忠诚源于信仰

2、维护正义、忠诚于党

3、忠诚、敬业与职业尊严

4、君子之德与职业尊严

5、延续职业激情、演绎精彩人生

6、用心唱响廉洁之歌

7、严格依法办事，热情服务人民

8、为人民服务，对人民负责，受人民监督，让人民满意

9、恪守职业道德，促进公正廉洁

10、牢记宗旨，恪尽职守，服务人民

11、恪尽职守，倾情奉献

12、恪尽职守扬正气，敬业为民促发展

13、奉献于事业，服务于人民

14、公正廉洁，你我一路同行

15、坚定理想信念，公正廉洁为民

16、责任重于泰山

附件3：主题演讲活动方案

评选全办公务员“职业道德模范”

实施方案

一、评选推荐范围及名额

全办公务员。各科室推荐一名人选，推荐人倾向基层一线人员。

二、评选推荐条件（对照公务员职业道德标准）

1、忠于中国特色社会主义事业，坚决拥护中国共产党领导；忠于国家利益，维护党和政府形象、权威；忠于国家宪法，模范

遵守法律法规。

2、热爱公务员工作，坚持以人为本、执政为民，全心全意为人民服务，促进科学发展和社会和谐。

3、具有良好的职业使命感和责任意识；勇于担当，敢于负责，始终保持“我能我行我成功、创新创业创一流”的新时期宿迁气质；刻苦专研业务，精益求精，工作业绩突出。

4、为政以廉，坚持原则，出于公心，办事公道，模范遵守社会公德、家庭美德，诚实守信。

三、评选办法

采取民主推荐和科室推荐相结合的方式产生。被推荐对象要在本办公示栏公示。推荐科室要认真填写《政协办公室职业道德模范审批表》，并附2000字左右的事迹材料一式3份，500字左右的事迹简述1份，报秘书科。

四、评选时间安排

2012年4月下旬为申报阶段；5月上旬为评选阶段；5月中旬为表彰阶段。

五、表彰形式

授予政协办公室“职业道德模范”荣誉称号，颁发奖励证书。择优推荐1-2名参加沭阳县公务员“十佳职业道德模范”评选。

附件4：公务员宣誓誓词

公务员宣誓誓词

我郑重宣誓：

拥护中国共产党的领导，维护国家的安全、荣誉和利益。忠于宪法，忠于人民；恪尽职守，廉洁奉公；团结协作，务实创新；遵纪守法，保守秘密；全心全意为人民服务，为祖国的繁荣富强而努力奋斗。

环保局公务人员职业道德主题教育实践活动实施方案

12-03-30 浏览（453）来源：

为认真贯彻落实江苏省、南通市、海门市全体公务员中开展职业道德主题教育实践活动的通知精神，认真实施《公务员职业道德培训大纲》，确保我局公务人员职业道德主题教育实践活动的深入开展和有效推进，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入学习党的十七届六中全会和海门市党代会精神，坚持以为人本，从宣传、教育、培训入手，以“忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁”为主要内容，以规范公务人员行为为重点，以“内化于心提境界，外化于形创一流”为目标，进一步提升公务员职业道德修养，努力造就一支政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的公务员队伍，为我市实现“三先”发展目标提供坚强有力的干部队伍保障。

二、总体目标

通过主题教育实践活动的开展，在全局公务人员中大力弘扬“热爱祖国、忠于人民，求真务实、开拓创新，顾全大局、团结协作，恪尽职守、廉洁奉公”的公务员精神，着力提高公务人员职业道德水平；切实增强服务意识和责任意识，坚决杜绝和克服不作为、乱作为、慢作为现象，推动各项工作提速、提质、提效，为群众提供优质、高效、便捷的服务；争创全市最佳办事环境活动，强化全员目标责任和绩效考评制度，严治“庸、懒、散”现象，营造雷厉风行、只争朝夕的干事氛围，确保公务员队伍在岗、在行、在姿态，使发展上台阶、群众得实惠；进一步加强公务员队伍的廉政建设，努力塑造勤政为民、务实高效、公正廉洁的公务员队伍良好形象。

三、主要原则

（一）领导带头，人人参与。

中层以上干部要带头参与，带头学习，以身作则，在全体干部职工中率先垂范；全体公务人员要人人参与活动，实现思想受到教育、素质得到提高的目的要求。

（二）联系实际，创新形式。

根据市统一部署，针对我局人员道德体系建设的薄弱环节，创新活动方式方法，组织开展具有环保行业特色的职业道德教育活动。

（三）注重特色，强化实效。

坚持“五个结合”：把主题教育实践活动的开展与贯彻落实市党代会精神有机结合、与创先争优活动

相结合、与机关干部下基层“三解三促”工作相结合、与进一步贯彻实施《南通市公务员思想道德和诚信行为规范》建设有机结合、与在全局开展的“正气、锐气、朝气，引领环保风气，效率、效应、效果，再创绿色硕果”主题教育实践活动相结合，推动主题教育实践活动取得实效。

四、活动内容

（一）开展一次读书交流活动。

结合教育活动主题，每名公务员要精读一本马克思主义经典著作，一本与自己本职工作相关的业务书籍，并认真做好读书笔记。参考书籍：毛泽东《实践论》、《矛盾论》；邓小平《解放思想实事求是 团结一致向前看》；江泽民《在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话》；胡锦涛《在庆祝中国共产党成立九十周年大会上的讲话》；《精神的力量——中国共产党伟大精神最新阐释》、《中国震撼》、《创业的国度》、《改革开放三十年重要文献选编》、《读点经典》、《五百年来谁著史》、《把信送给加西亚》。5月份，局围绕“公务人员应该树立怎样的世界观、权力观、事业观？”、“环保人的价值取向是什么？”等主题，通过演讲和征文比赛等形式组织开展交流，引导青年干部职工大力弘扬社会主义核心价值观，激发干事创业的工作热情。举办优秀读书笔记评选活动。

（二）举行一次集中宣誓活动。

清明节期间，结合举行缅怀革命先烈活动，组织开展公务员集中宣誓活动。集中宣誓活动由主要领导领誓，全体公务员参加。公务人员宣誓参考地点：上海中共一大旧址、淮安周恩来纪念馆、盐城新四军纪念馆以及海门烈士陵园等革命传统教育基地。

（三）组织一期全员教育培训。

积极参与市委组织部、市人社局统一组织的全员教育培训活动的同时，在2012年2月至5月进行环保人员纪律、作风整训活动，把环保人员行为规范和职业道德教育同廉政建设结合起来，根据我局工作实际，在“5.10”思廉日开展一次反腐倡廉警示教育活动。

（四）创建一个优秀服务品牌。

紧密联系实际，紧扣机关作风建设，围绕整体推进机关精神文化、廉政文化、法治文化、团队文化、环境文化建设，打响海门环保“绿色护航”的机关效能服务品牌。

（五）开展一项结对帮扶活动。

局机关党支部根据市委、市政府统一部署，开展环保干部下基层“三解三促”“三走进三服务”活动和组织机关干部帮对帮扶活动。机关干部以“一帮一”、“多帮一”等不同形式，定期深入结对困难户家中，帮助解决生产生活中遇到的难题，达到“助认识提高、助观念转变、助发展信心、助致富本领、助生活改善”目的，树立环保队伍的良好形象。

（六）选树一批职业道德模范。

结合开展争做“人民满意的公务员”活动，对照《南通市公务员思想道德和社会诚信行为规范》的要求，在全局选树10名公务人员思想道德、敬业、诚信标兵，并从2月份开始进行每月一星，每季

一评宣传，发挥好典型的示范引领作用。

五、实施步骤

公务人员职业道德主题教育实践活动分三个阶段实施：

（一）宣传发动阶段

2012年2月，按照上级通知要求，制定主题教育实践活动的实施方案，召开会议进行部署。

（二）组织实施阶段

2012年2月至6月，结合实际，组织开展特色鲜明、形式多样、务实有效的主题教育实践活动。同时，积极组织人员参加市举办的主题演讲比赛、征文比赛等各类评选活动。

（三）检查评比阶段

2012年6月至7月，进行活动自查自纠，检查自身存在的问题和不足，有针对性地研究制定整改方案。

六、工作要求

1.提高认识，加强领导。开展公务人员职业道德主题教育实践活动，是以改革创新精神推进环保人员队伍建设的重要举措，是提高环保人员服务发展的能力和本领、推进全局各项工作的现实需要。全局公务员职业道德主题教育实践活动由局党组举办，负责活动的组织管理、指导协调和检查评比等工作。建立由党组书记任组长，局机关党支部、纪检监察部门工作人员组成的工作小组，切实加强组织领导，加强统筹协调，以实践活动的扎实开展推动各项工作的全面落实。

2.精心谋划，狠抓落实。各单位、各科室要按照活动要求，结合自身实际和工作职能，细化活动内容，明确工作要求。要积极开展有自身特点的主题教育实践活动，注重把教育实践活动融入环保中心工作，体现到各项具体业务工作中去。要引导公务人员从具体事情做起，从群众关心的热点难点问题抓起，创新活动形式，丰富活动内容，认真抓好各个环节工作的落实，推动活动有序开展。3.加强评估，放大效应。活动开展过程中，局定期开展检查评估工作，不断总结经验，改进措施，提高活动成效。注意做好各类台帐资料的建设管理工作，及时收集整理、丰富充实台帐资料的内容。局将适时进行检查评比所有人员的读书笔记。

第三篇：公务员职业道德主题教育实践活动实施方案2

地区商务局公务员职业道德主题教育实践

活动实施方案

根据地委组织部、地区人力资源和社会保障局、公务员局•转发†关于在全区公务员中开展职业道德主题教育实践活动的通知‡的通知‣(和地人社发„2012‟120号)，为深入开展公务员职业道德主题教育实践活动，认真实施•公务员职业道德培训大纲‣，保证我局公务员职业道德主题教育实践活动的深入开展和有效推进，特制定本实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，从宣传、教育、培训入手，以忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁为主要内容，以规范公务员行为为重点，进一步提升公务员职业道德修养，努力造就一支政治信念坚定、精神追求高尚、职业操守良好、人民群众满意的公务员队伍。

二、总体目标

通过教育实践活动，在公务员中大力弘扬“热爱祖国、忠于人民，求真务实、开拓创新，顾全大局、团结协作，恪尽职守、廉洁奉公”的公务员精神，切实提高公务员职业道德水平；促进全体公务员严格遵守国家公务员行为规范，切实增强服务意识和责任意识，坚决杜绝和克服不作为、乱作为、慢作为现象，推动各项工作提速、提质、提效，为群众提供优质、高效、便捷的服务；进一步加强公务员队伍的廉政建设，努力塑造勤政为民、务实高效、公正廉洁的公务员队伍新形象。

三、活动内容

（一）开展读书活动。每名公务员都要学习中国人事出版社•加强公务员职业道德建设读本‣，•公务员学习能力优化与提升‣和•公务员调查研究方法与能力培养‣3本书。同时，每年要精读2本好书，一本中国特色社会主义理论经典著作，一本和本职工作相关的业务著作，写一篇高质量的读书笔记。

（二）开展革命传统教育。组织单位公务员前往XX事迹纪念馆，进行革命传统教育。

（三）举行宣誓活动。适时组织全体公务员进行宣誓，由主要负责人领誓。

（四）组织演讲和征文比赛。6月15日前，开展以争做公务员职业道德模范、争创公务员职业道德模范集体为主题，以公务员职业道德建设为主要内容的演讲和征文比赛。

（五）组织培训。我局按照•关于印发<公务员职业道德培训大纲>的通知‣和•关于在全区公务员中开展职业道德教育培训的通知‣文件精神，采取集中辅导，网络学习，远程教育等多种形式开展专题培训，并列入公务员初任，任职和在职培训的必修内容。注重理论联系实际，积极推行案例教学，现场教学等有效方式，使公务员职业道德培训更具吸引力，感染力。保证每名公务员每年培训时间不少于3天或18学时。

（六）开展走基层、送温暖活动。近阶段组织公务员开展形式多样的走基层、送温暖活动，进一步增强群众观念和服务意识，切实转变公务员的工作作风。深入社区、村组关爱孤寡老人、孤残儿童和留守儿童，与特困群众结对帮扶，送救助资金、送致富技术和信息，帮助困难群众尽快走出生活困境，充分感受党和政府的温暖；深入园区和重点工程、重点项目、重点企业搞好上门服务，简化办事程序、提高办事效率、优化投资环境，进一步与困难企业结对帮扶，促进企业健康发展，增加职工收入、扩大社会就业。

（七）开展勤政廉政教育。把公务员行为规范和职业道德教育同廉政建设结合起来，努力建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，消除以权谋私以及损害基层和群众利益的腐败行为。6月份，举办一次勤政廉政教育专题报告会或开展一次反腐倡廉警示教育活动。

（八）选树职业道德模范。结合“带头创先争优，争做人民满意的公务员“活动，认真选树和大力宣传职业道德先进典型，积极开展职业道德模范评选活动，在全体公务员中形成以遵守职业道德为荣、违背职业道德为耻的良好风尚。

（九）制定完善行业职业道德规范。把加强公务员职业道德建设与健全公务员管理制度紧密结合起来，根据县委组织部、县人社局主题教育的通知精神，进一步完善公务员职业道德规范，不断夯实公务员职业道德建设的制度。

（十）完善约束机制。我单位要加强制度建设，规范职业道德，坚持将职业道德作为公务员选拔任用的重要标准，考核奖励的重要依据，监督约束的重要手段。

四、工作要求

1、提高认识，加强领导。开展公务员职业道德主题教育实践活动，是以改革创新精神推进公务员队伍建设的重要举措，是促进公务员更好地服务群众、密切党和政府与人民群众血肉联系的必然要求，是提升公务员服务发展的能力和本领、开创住建事业新局面的现实需要。因此，要切实加强领导，认真组织实施，主要领导负总责，分管领导牵头抓，组织人事干部具体抓，层层抓落实。

2、精心组织，认真落实。要按照通知要求，细化分工、明确责任。要从具体事情做起，从群众最关心的热点问题抓起，创新活动形式和内容，以认真负责的态度严格落实各项活动，推动活动有效开展。

3、统筹安排，协调推进。公务员职业道德教育是一项系统工程，全局上下要加强组织协调，建立统筹机制，以实践活动的扎实开展推动各项工作的全面落实。4.公务员建设的针对性，实效性，持久性。以“忠于国家，服务人民，公正廉洁”为主要内容的公务员职业道德文化养成，不断提升公务员的道德素养和精神境界，使公务员职业道德的模范，成为优化社会风气的表率。

第四篇：纪检监察系统职业道德主题教育实践活动实施方案

若羌县纪检监察系统职业道德主题教育实践活动实施方案

为贯彻落实《公务员职业道德培训大纲》和《关于印发〈自治区纪检监察系统职业道德主题教育实践活动实施方案〉的通知》（新纪办发〔2012〕22号）和《关于印发＜自治州纪检监察系统职业道德主题教育实践活动实施方案＞的通知》（巴纪办发〔2012〕22号）精神，进一步加强我县纪检监察系统职业道德建设，规范纪检监察干部职业道德行为，制定本实施方案。

一、指导思想

认真贯彻落实中央纪委十七届七次全会、自治区第八次党代会和自治区纪委八届二次全会、自治州第九次党代会和自治州纪委九届二次全会、县第九次党代会和县纪委九届二次全会精神，按照“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的要求，弘扬新疆精神、提升新疆能力、创造新疆效率、树立新疆形象，抓好纪检监察干部队伍建设，解决纪检监察干部队伍在职业道德建设中存在的突出问题，提升职业道德水平，提高执纪执法能力，树立为民务实清廉形象，不断创造新时期反腐倡廉建设的新成绩，为保障促进若羌跨越式发展和长治久安提供坚强的政治保证。

二、目标任务

第一，要通过开展主题教育实践活动，使纪检监察干部牢固树立正确的世界观、权力观和事业观。使全县纪检监察干部自觉遵守职业道德规范，进一步改进作风，始终做到对党和国家无限忠诚、对腐败分子和消极腐败现象坚决斗争、对广大干部和群众关心爱护、对自己和亲属严格要求；始终做到坚定理想信念不动摇，坚持党性原则不动摇，维护党的纪律不动摇，惩治腐败不动摇，树立可亲、可信、可敬的良好形象，努力建设一支忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪的高素质纪检监察干部队伍，让党放心，让人民满意。

第二，要通过开展主题教育实践活动，着力解决纪检监察干部思想观念、能力素质、作风纪律等方面存在的突出问题。一是着力解决思想政治方面存在的突出问题，始终保持思想纯洁；坚持忠诚于党和服务人民的有机统一，把实现好、维护好最广大人民根本利益作为纪检监察工作的出发点和落脚点，诚心诚意为群众排忧解难，做人民群众的贴心人。二是着力解决能力素质方面存在的突出问题，切实加强执纪能力建设，不断提升纪检监察干部的执行能力、统筹能力、办案能力和创新能力。三是着力解决作风纪律方面存在的突出问题，大力弘扬爱岗敬业、无私奉献精神，始终保持饱满的工作热情和昂扬的精神状态，恪尽职守，淡泊名利，甘于奉献，顾大局、讲程序、守纪律。

第三，要通过开展主题教育实践活动，进一步增强纪检监察干部的六种意识。一是增强学习意识，做到解放思想、与时俱进。要适应反腐倡廉新形势和新任务的要求，按照建设学习型机关、打造学习型队伍、争做学习型干部的要求，努力抓好政治理论、科学文化、业务知识的学习。二是增强大局意识，做到围绕中心、服务大局。要吃透上情，找准工作的切入点和着力点，使纪检监察工作的重点始终围绕县委、政府的中心任务展开，做到围绕中心不偏移、服务全局不犹豫、促进发展不动摇。三是增强责任意识，做到勤奋敬业、忠于职守。要时刻牢记职责使命，做到实事求是、敢于负责、敢于担当，坚决依纪依法严惩腐败分子，维护社会公平正义，维护广大人民群众的切身利益。四是

增强效能意识，做到工作扎实、雷厉风行。对上级交办的事项快速反应、抢前抓早、尽快落实，对下级呈报需办理的各类事项和群众举报信件，迅速处理，坚持重实际、办实事、求实效，努力提高工作效率。五是增强协作意识，做到分工合作、相互支持。全县纪检监察干部要在事业上相互支持、工作上相互配合、学习上相互切磋，体现团队精神，共同把工作干好。六是增强纪律意识，做到严于律己、一身正气。自觉遵守党的政治纪律、组织工作纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，做到不该说的话不说、不该拿的东西不拿、不该去的地方不去、不该交的朋友不交，自觉接受监督。

三、实施步骤

活动从6月下旬开始，至9月上旬结束，分动员学习、专题讨论、深入实践、整改提高、全面总结五个阶段。

(一)动员学习(6月下旬至7月上旬)

1、动员部署(6月下旬)。制定实施方案，召开动员大会，对活动进行全面部署。通过动员部署，使纪检监察干部充分认识主题教育实践活动的重要意义和目的，明确安排和要求，增强参加活动的自觉性和责任感。

2、专题学习(7月上旬)。组织纪检监察干部认真学习社会主义核心价值体系，学习《党章》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国家公务员行为规范》、《公民道德建设实施纲要》、《社会主义核心价值体系建设实施纲要》和《加强公务员职业道德建设读本》、《公务员学习能力优化与提升》、《公务员调查研究方法与能力培养》，学习中央纪委《关于进一步加强和改进纪检监察干部队伍建设的若干意见》、“五严守、五禁止”和自治区纪委《大漠铁骨颂—自治区纪检监察系统先进事迹》等材料。同时，要筛选精读两本好书，一本为中国特色社会主义理论经典著作，一本和本职工作相关的业务著作，并写出一篇高质量的读书笔记，参加上级组织的征文评比。

(二)专题讨论(7月中旬)

3、认真查摆问题。围绕“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的“四个对”的具体要求，逐条对照《廉政准则》、《国家公务员行为规范》、“五严守、五禁止”等有关要求，对自身建设进行检查。各乡镇纪委和县直部门纪检组织要根据各自具体情况，制定查摆问题提纲。

4、广泛征求意见。一是基层纪检组织广泛征求基层群众对纪检监察干部职业道德建设方面的意见建议。二是采取向有关单位和执纪对象发放征求意见函、上门回访、问卷调查等形式，了解纪检监察干部遵守职业道德、“五严守、五禁止”等有关规定和干部作风建设情况。

5、专题研究讨论。针对查摆和征求意见发现的问题，着重围绕以下四个方面展开讨论。一是在围绕推动我县发展、改革、稳定大局，加快推进惩防体系建设的情况下，纪检监察干部如何做好本职工作，提高执纪执法水平，适应反腐倡廉建设的需要；二是在世界经济、科技迅速发展的情况下，纪检监察干部如何才能做到加强学习，与时俱进，不断更新知识，努力提高业务水平；三是在市场经济快速发展、人民群众生活水平有较大提高的情况下，纪检监察干部如何自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义等腐朽思想的侵蚀，永葆清正廉洁的政治本色；四是结合实际，讨论归纳纪检监察干部的职业道德规范和日常行为禁止性规定应该有哪些等。

（三）深入实践（7月下旬至8月上旬）

6、深入基层实践(7月下旬至8月上旬)。带着讨论归纳出的纪检监察干部职业道德规范和日常行为禁止性规定（讨论稿），紧密结合“赴基层、转变作风、服务群众”活动，深入基层听取群众意见，了解基层群众对纪检监察干部的职业道德建设方面有何要求及标准。在深入基层实践过程中，组织纪检监察干部为群众办实事、办好事，真正实现好、维护好、发展好广大群众的根本利益。

讨论和实践结束时，在广泛征求意见的基础上，各乡镇纪委和县直部门纪检组织于8月1日前将讨论归纳的纪检监察干部职业道德规范和日常行为禁止性规定（电子版）报县纪委办公室。

(四)整改提高(8月中旬至8月下旬)

7、制定整改计划(8月中旬)。各乡镇纪委和县直部门纪检组织要从干部思想观念、主客观因素、体制机制上对纪检监察干部在职业道德建设方面存在的问题进行深入剖析，确定整改目标，细化整改计划，做到有的放矢，注重实效。

8、整改完善提高(8月中旬至8月下旬)。根据整改计划，扎实进行整改，切实保证整改效果。可以通过民主（组织）生活会等方式，悉心查找和剖析纪检监察干部政治思想和能力素质方面存在的问题；通过机关效能建设、绩效考核工作，以及结合开展“带头创先争优、争做人民满意公务员”等活动，解决纪检监察干部作风纪律方面存在的问题。总之，通过整改完善提高，教育引导全县纪检监察干部切实增强宗旨意识，提升业务能力，锤炼优良作风，坚守清廉本色。

(五)全面总结(9月上旬)

9、认真做好活动总结工作（9月上旬）。坚持治标与治本、解决当前问题与完善长效机制相结合，形成纪检监察干部的职业道德规范和日常行为禁止性规定，规范职业道德行为，改进干部工作作风，努力使活动成果转化为提升能力、促进工作的有效措施。

四、组织领导

（一）高度重视，加强领导。开展职业道德教育实践活动是全县纪检监察系统加强自身建设的一项重要工作、一个重要抓手、一项重要举措。各乡镇纪委和县直部门纪检组织负责同志要及时安排，周密部署，认真抓好活动的开展。

（二）精心组织，合理安排。各乡镇纪委和县直部门纪检组织要根据本方案精神，作出具体安排，确保活动有计划、有步骤地展开。要结合各自特点，开展签订承诺书、组织演讲比赛、举行宣誓仪式、开展监督评议等切合实际的活动，不断增强活动吸引力、针对性和实效性。要处理好开展主题教育实践活动与推进当前反腐倡廉各项工作任务的关系，做到相互促进、齐头并进。

五、其他要求

（一）各乡镇纪委和县直部门纪检组织要将职业道德建设列入纪检监察干部学习教育的重要内容，纳入纪检监察干部思想政治建设之中，建立健全各项制度，形成职业道德建设长效机制。

（二）各乡镇纪委和县直部门纪检组织要严格按照主题教育的程序和步骤，扎实开展各项活动，并及时将活动情况以信息或简报形式报县纪委办公室；

（三）各乡镇纪委和县直部门纪检组织要及时将主题教育形成的资料进行归档整理，县纪委将在主题教育期间组织人员进行专题督导和抽查。

第五篇：公务员职业道德主题教育实践活动实施方案(二)

民族宗教事务局公务员职业道德主题教育实践活动实施方案

为贯彻落实中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局《关于开展带头创先争优争做人民满意公务员活动的意见》（组通字

[2011]33号）、《省委办公厅、省政府办公厅转发〈省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局关于在全省公务员中开展职业道德主题教育实践活动的通知〉的通知》（苏办发[2011]41号）和全省公务员管理工作会议精神，根据《市委组织部、市人力资源和社会保障局印发〈连云港市公务员职业道德主题教育实践活动实施方案〉的通知》（连人社发

[2011]661号）要求，结合我局实际，制定本实施方案。

一、加强领导

为扎实做好我局公务员职业道德主题教育实践活动，经局党组研究决定成立市民宗局公务员职业道德主题教育实践活动领导小组。组长：范江市民宗局局长

副组长：何发展市民宗局副局长

郁正言市民宗局副局长

孔灏市民宗局副局长

组员：石绪来市民宗局办公室主任

卢伟市民宗局民族处副处长

鲁东红市民宗局宗教处副处长

汤宜民市民宗局办公室科员

领导小组下设办公室，办公室主任由孔灏副局长（兼）。

二、活动内容

（一）开展读书活动。时间：2012年3月底前。

1．结合教育实践活动，每名公务员要精读一本马克思主义经典著作。

2．学习中国共产党连云港市第十一次代表大会报告。

3．选学1本公共书籍。各公务员从以下8本书中选学1本。（《史蒂夫·乔布斯传》、《于丹趣品人生》、《苦难辉煌》、《历史文化常识全知道》、《中国经济转型》、《中国人的精神家园》、《推拿》、《天行者》）

4．学习1本和本职工作相关的业务书籍。各公务员根据实际工作需要，每人选学1本业务书籍。组织人事干部统一学习《公务员管理工作文件汇编》，由市人社部门统一提供；其他公务员选学书籍根据业务职能选定，并报市人社部门备案。

5．每名公务员根据所读书籍，撰写1篇质量较高的读书笔记。

6．推荐优秀读书笔记参与主题征文活动。

（二）举行宣誓活动。刚刚闭幕的省第十二次党代会和市第十一次党代会，振奋精神、凝聚人心、鼓舞斗志，对促进我市科学发展、率先发展、和谐发展，具有重大而深远的意义。根据主题活动要求，结合两会精神，组织开展公务员宣誓活动。

1．宣誓内容：公务员宣誓誓词。

2．宣誓形式。

（1）市直、部省属驻连机关公务员代表集中到市政府广场举行宣誓。由市组织、人社部门统一组织，市主要领导领誓。

（三）组织演讲。2012年3月30日前，开展以争做公务员职业道德模范、争创公务员职业道德模范集体为主题，以公务员职业道德建设为主要内容的演讲比赛。在此基础上，推荐优秀选手参加全市演讲比赛。

（四）组织全员培训。全员培训在2012年1月至2012年3月进行，教材采用江苏省公务员培训丛书编委会编写的《公务员职业道德建设读本》，采取集中辅导与自学相结合的方式。2012年4月下旬，省统一命题，市人社部门负责组织市直部门（单位）和部省属驻连机关公务员职业道德理论知识考试。

（五）开展勤政廉政教育。要把公务员行为规范和职业道德教育同廉政建设结合起来，努力建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系，消除以权谋私以及损害基层和群众的腐败行为。根据主题教育实践活动的要求，会同市纪委，在全局公务员队伍中开展以勤政廉政为主要内容的警示教育活动。

积极参加市组织的勤政廉政教育专题报告会，观看电视直播。局主要负责人到主会场听报告，其他公务员集中组织收看。也可选一些反腐败典型案例自行组织观看学习。

（六）选树职业道德模范。为深入开展做“人民满意的公务员”活动，及时选树和大力宣传职业道德先进典型，推动在全体公务员形成以遵守职业道德为荣、背离职业道德为耻的良好风尚。围绕这次活动主题，在全局选树一个道德模范进行表彰。

（七）开展“走进沿海，贴近基层，融入中心，服务大局”活动。为认真贯彻落实市第十一次党代会精神，增强全局公务员的向心力、凝聚力

和战斗力，进一步激发公务员热爱连云港、建设连云港工作热情，局适时组织公务员到本市内经济建设和新农村建设的一线参观学习。

（八）开展机关文化建设活动。为进一步转变机关工作作风，提升公务员职业道德素养，增强凝聚力，以主题教育实践活动为契机，参加市组织拟于是2012年4月份在市质量技术监督管理局召开机关文化建设现场会，推动全市各级机关文化建设活动向纵深发展。在主题教育实践活动期间，根据不同的职责职能，提炼出符合本单位实际的核心价值观，并报市人社部门，三、活动安排

公务员职业道德主题教育实践活动，从2012年1月开始，到2012年5月结束，分三个阶段实施：

（一）宣传发动阶段。2012年1月，召开会议进行动员部署。结合实际制定市民宗局公务员职业道德主题教育实践活动实施方案，并于2012年1月中旬报市人社部门。

（二）组织实施阶段。2012年1月至2012年4月，按照上报方案组织实施各项活动。

（三）总结检查阶段。2012年5月，要对活动进行认真总结，检查存在的问题和不足，有针对性地研究制定整改方案。市人社部门将适时组织交叉检查评比。

在活动结束后，要形成总结材料，于2012年5月底前报市人社部门。

四、工作要求

全局公务员职业道德主题教育实践活动由局民宗局公务员职业道德主题教育实践活动领导小组组织开展各项活动。

（一）提高认识、加强领导。加强公务员职业道德教育，改进全市机关作风建设，促进全局机关依法行政，提高行政效能，既是当前的迫切需要，也是一项长期而艰巨的任务。要按照市统一部署和要求，切实加强领导，精心组织实施，建立健全领导机构和工作机构，主要领导负总责，分管领导具体抓，一级抓一级，层层抓落实，务求取得明显成效。

（二）精心组织，力求实效。要按照活动方案的部署和要求，结合自身实际和工作职能，制定实施计划，细化分工、明确责任，把实践活动融入到业务工作中去。要从具体事情做起，从群众最关心的热点问题抓起，以认真负责的态度严格落实各项活动，推动活动有效开展。

（三）统筹安排，协调推进。公务员职业道德教育是一项系统工程，要加强组织协调民，建立统筹机制，以实践活动的扎实开展推动各项工作的全面落实。

二〇一二年一月十二日