第一篇:工会会员代表大会上的工作报告
坚持科学发展观
动员组织职工为****水利事业的和谐发展而努力奋斗
——在****局第四届工会会员代表大会上的工作报告(二○○六年十月三十一日)
各位代表、同志们:
四川省*****局工会第四届会员代表大会,是在深入学习贯彻党的十六届五中、六中全会和中国工会十四大精神,全面实践“三个代表”的重要思想,是在贯彻落实省水利厅党组“树立科学发展观,促进水利行业大发展”的精神,推动****水利事业的和谐发展的新形势下召开的。这次会议的主要任务是:学习贯彻党的十六届六中
全会,回顾总结五年来的工会工作,提出今后五年的工会工作任务,选举产生第四届工会委员会领导机构。
局第三届工会委员会于2001年9月28日经工会会员代表选举,四川省水电工会川水电工[2001]54号批复产生。委
员会共设委员7人,其中兼职工会主席1人。局工会下设办公室负责日常工作,有兼职工会干部4人,并设有4个
分工会。按照《工会法》及《中国工会章程》有关基层工会工作委员会任期的规定,本届工会已于2006年9月任
期届满,应按时进行换届选举。
下面,我受第三届工会委员会的委托,就第三届委员会任期内的工作作如下报告,请予审议。
本届工会委员会任期内工作回顾
五年来(2001年~2005年),本届工会在省水电工会和局党委的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为
指导,认真学习贯彻党的十六大、中国工会十四大精神,围绕局党政的中心工作和省水电工会的工作要求,认
真履行工会的维护、建设、参与、教育的四项基本职能,结合****局的工作任务和特点,动员组织全局职工为
****水利事业的发展建功立业,在全体会员的努力下,五年来,****水利经济快速发展,管理水平不断提高,职工收入逐年提高,精神文明建设取得可喜成绩,工会工作在促进****局三个文明建设中取得了显著的成绩。
一、动员组织全体会员为****水利事业作贡献,****水利事业取得了新的成绩
五年来,局工会在党委的领导下,组织动员全体会员,围绕****改革与发展的奋斗目标,全体会员努力工
作,我局三个文明建设取得了新的成绩:
(一)****水利经济得到新的发展,五年来,实现水费收入***万元,实收水费**万元,与前五年相比,增
加***元;
(二)抗旱保丰收取得的新的成绩,五年来,共向灌区提供有效水量***万立方米,年均供水***万立方米;其
中年均向灌区城市生活及工业供水***万立方米,保证了城市生活、工业用水;年均提供农业灌溉用水***万立
方米,灌区水稻年年及时满栽满插,为灌区农业的丰收,为社会的稳定作出了应有的贡献。
(三)工程管理水平得到新的提高,五年来,我局加强了对所管工程及附属设施的维护、管养和部分病害的工
程的整治建设,共投入管养防洪经费**万元,完成水毁、病害工程整治、专项防汛经费、供水计量设施经费共
***万元,实施了****灌区续建配套与节水改造工程,完成***水库锥形阀改造、****水库洪水预报调度系统建
设、团、联干渠部分计量设施改造,建成了****办公自动化系统,***水库除险加固已加紧实施,工程管理水平
上了一个新的台阶。
(四)防汛保平安取得了新的成效,五年来,我局每坚持防汛工作行政首长责任制和技术负责人责任制,狠抓
了防汛工作各个环节,坚持昼夜24小时防汛值班制度和领导带班制度,加强工程防汛安全大检查,洪水预报调
度系统建设,确保了****水利工程安全度汛,降低了灌区人民的洪灾损失,为灌区经济社会安全作出了突出贡
献。
(五)党的建设和职工队伍建设取得新的进步,五年来,我局加强党的建设、精神文明建设、领导班子建设、党风廉政建设、职工队伍建设,开展了局、所班子“四好”活动,“党员先锋工程”活动、“保持共产党员先
进性”教育活动、“创建学习型单位、学习型党组织”活动、创先争优活动、“爱局如家”教育活动等活动,局班子“四好”活动被省厅表彰为“有成效”的领导班子,在“创建学习型组织、争做知识型技能型职工”活
动中被四川省创争领导小组表彰为先进单位;保持了四川省卫生先进单位、四川省综治模范单位、四川省文明
单位、四川省文明灌区等荣誉称号;职工队伍思想稳定,整体素质有了明显的提高。
(六)职工的工作、生活环境得到新的改善,收入逐年增长,五年来,累计投入257万元资金改善了局、所办公、交通、生活条件,配备了电脑等现代化的办公设施,职工2005年底的年收入与2001年底比,增长了约40,年
均增长约8。
二、坚持科学发展观,围绕中
心,服务大局,全面履行了工会职能
(一)以创建学习型单位为契机,提高职工队伍整体素质
1、局工会认真贯彻省总、省水电工会开展创建学习型单位活动的精神,结合贯彻局党委开展创建学习型单位、学习型党组织的意见,积极组织职工开展“创建学习型组织、争做知识型技能职工”活动,组织女职工开展“
女职工素质提升工程”活动,工会组织开展了我局创建学习型单位活动的调查研究,对创建学习型单位的内涵、重要意义进行理论研讨,总结和分析我局创建学习型单位的经验,分析查找存在的问题,并针对问题,为局
党政提出建议和对策,推进了我局下一阶段创建学习型单位的各项工作。2005年,我局被省创争工作领导小组
评为“创建学习型组织、争做知识型技能职工”活动示范单位。
2、以提高职工思想道德素质为目标,加强职工的思想教育。五年来,局工会及各分工会利用职工政治学习和工
会活动时间,加强职工的政治理论学习:一是开展了“三个代表”重要思想、党的作风建设以及十六大以来的路线、方针、政策的学习,贯彻省委提出的“三个转变”和厅党组提出的“三个转化”的精神和开展了学习《
公民道德建设实施纲要》的活动;二是在全局开展了向水利英模汪洋湖、高安泽、张宇仙同志的学习活动,三
是开展了“爱局如家”教育活动,引导职工“热爱****、建设****”;四是扎实开展“四五”普法工作;五是
组织职工广泛、深入学习《事业单位人员聘用制改革实施意见》和《水利工程管理体制改革实施意见》的精神,增强职工的改革意识和对改革的心理承受能力,为我局顺利进行人员聘用制改革奠定了坚实的思想基础。
3、以提高职工业务素质为目标,加大职工教育培训力度。在局党政的大力支持下,工会会员积极参加了财务、工程管理、安全生产、水政执法、工程测量、文秘、人事统计、工会工作、先教活动等业务知识培训,每年平
均参加培训的会员达100多人次,局行政年均投入资金10万余元。
4、办好职工读书室,创造良好的读书条件。为方便职工学习,每年为职工订阅了10余种报刊和80余种图书杂志,购买200多种(类)业务书籍,局图书室现有图书5000余册,做到了定期开放,保证职工借阅。各分工会都建
有职工读书室,购买和订阅了报刊杂志、书籍,为全局职工创造良好的学习条件。
(二)围绕中心开展工会工作,履行建设职能促进各项工作
以经济建设为中心是全局的中心工作,组织动员全体会员,按照工会工作自身的特点,服务于经济建设这一中
心,完成各项工作任务,也是工会工作的中心任务,五年来,局工会结合自身实际开展工会工作,促进了全局
各项工作的开展。
1、组织全体会员认真开展提合理化建议活动,为单位的发展献计献策。五年来,全体会员在“职工提合理化建
议”、“我为****发展作贡献”、“献计策、创佳绩”等活动中,共提合理化建议115条,采纳实施了61条,此外,还开展了“女职工提合理化建议”活动,充分体现了全体会员的主人翁精神,增强了职工的责任感,促
进了各项工作的开展。
2、开展以春灌放水为主要内容的劳动竞赛活动,竞赛活动以体现为灌区人民服好务为宗旨,在团结渠管理所连
续几年开展了春灌放水劳动竞赛,通过竞赛活动,增强了职工的服务意识,规范了工作制度,提高了管理水平,为圆满完成春灌任务,确保灌区农业丰收作出了积极努力。
3、积极组织女职工参加中华全国总工会提出的“女职工建功立业工程”、“女职工素质提升工程”活动,树立
女职工爱岗敬业、勤奋工作的工作作风,进一步提高女职工的科学文化和业务技能素质。
4、组织职工参加创省级文明单位的活动,按照局党委的安排部署,局工会组织了一系列活动,开展了”五好文
明家庭”的评比表彰和建设文明庭院活动,局工会结合实际,制定了文明庭院的标准,通过检查评审,评选了
文明庭院,在各分工会建立了职工读书室,改造职工活动室,增添了娱乐器材,美化职工工作生活环境。
(三)加强民主管理,深入推进事务公开
1、开展民主管理,发挥职代会的作用。五年来,我局认真贯彻厅党组、省水电工会关于全心全意依靠职工办好
企事业的精神,加强民主管理,充分发挥职代会作用,坚持把每年年终的总结大会与职工代表大会结合起来召
开,职工代表参加年终总结大会,听取领导工作报告,审议或决定单位重大决策或涉及职工切身利益的事项,维护职工的民主权利。2003年,我局召开了职工代表大会,审议并通过了我局《人员聘用制管理实施办法》、
第二篇:公司工会会员代表大会上的工作报告
贯彻群众路线
深化民主管理 全力推动东莞轨道交通事业再上新台阶
——在公司工会会员代表大会上的工作报告
工会主席 吴俊泉(2014年6月26日)
各位代表、同志们:
受公司工会委托,我代表公司工会委员会向大会作工作报告,请予以审议。
一、2013年以来工会工作回顾
2013年以来,在上级工会和公司党支部的正确领导下,公司工会始终坚持以党的十八大精神、‚三个代表‛重要思想和科学发展观为指导,贯彻落实党的群众路线,紧紧围绕公司发展和工程建设目标,结合工会自身实际,加强组织建设,深化民主管理,努力营造和谐环境,为公司发展再上新台阶发挥积极作用。
(一)加强民主管理,维护职工合法权益
一是坚持和规范职代会制度。按照《公司职工代表大会 试行办法》的相关要求,召开了公司第一届二次职工代表大会,审议通过了《集体合同》、《女职工权益保护专项集体合同》等5项文件,对职工代表提出的6条提案,采纳了3条提案,部分采纳1条提案(具体见会议材料)。
二是充分发挥厂务公开的作用。严格落实《公司厂务公开管理办法》,深入推行厂务公开制度,坚持把公司经营管理、业务生产、重大决策以及涉及职工切身利益的重大问题,通过厂务宣传栏、公司内网等向全体职工公开。
三是认真履行维权工作职能。有效维护职工薪酬福利、劳动安全卫生、休息休假、教育培训等合法权益,公司工会与公司签订了《集体合同》和《女职工权益保护专项集体合同》,2013年6月8日顺利通过了市人力资源局的审核备案,两份合同正式生效。
四是积极开展合理化建议活动。全面贯彻落实职代会精神,组织开展2013年合理化建议活动,共收集整理合理化建议15条,采纳建议5条,部分采纳5条。
五是加强爱心互助基金管理。本着关爱职工,为困难职工排忧解难的宗旨,积极开展爱心捐赠和困难帮扶活动。通过爱心互助基金,帮助1名职工解决生活困难。
(二)围绕企业发展中心任务,深化劳动竞赛活动 一是开展重点工程劳动竞赛活动。结合2号线工程建设良好环境,充分发挥职工主力军作用。2013年9月下旬至年 底,配合市总工会开展‚奋战一百天,全力实现目标‛重点工程劳动竞赛活动,设备部获评‚东莞市工人先锋号‛,设备部车辆室朱翔获评‚东莞市职工技术标兵‛。此外,2013年5月,工程部部长李海峰被授予‚东莞市劳动模范‛称号。
二是开展服务明星评选活动。按照全国城市轨道交通企业工会联委会要求,积极组织开展‚建工‘十二五’、创新促发展‘五比五看’服务明星‛评选活动,工程部土建室叶森立荣获2013‘五比五赛’劳动竞赛‚服务明星‛称号。
三是开展工作成果评比活动。深入推进创先争优,组织开展以‚学先进、见行动、作贡献‛为主题的2013工作成果评比活动,通过网络展示、实物展示和最终评比,质安部安全模块、设备部车辆室、总工室新线策划室等10个参评单位分别获得一、二、三等奖和鼓励奖。
四是开展工会先进个人评比活动。为激励全体职工工作积极性,推动工会工作再上新台阶,组织开展了工会先进个人评比活动,从‚优秀工会工作者‛、‚工会积极分子‛和‚优秀女职工‛等三个方面综合评比,孙海涛、倪海忠、唐力军等10名同志评为2013‚工会先进个人‛。
五是积极参与质量安全管理。参与安全生产管理,发挥工会组织重要职能,配合展开2号线工程季度安全生产检查活动;做好省总工会关于‚防暑降温‛的督查迎检等工作。
(三)突出文化建设,助力企业发展
一是开展宣传教育活动。每月向市总工会、公司各部门报送《工会工作简报》;配合创办《东莞轨道》内刊;参与编制《公司报告》;开展了‚同建大家庭、共筑轨道梦‛员工家属座谈会;举办了有参建单位参加的‚筑轨道梦想、展建设风采‛摄影比赛;全面强化工会宣传教育工作,搭建职工交流平台,促进企业文化建设。
二是加强对外交流力度。加强与全国城市轨道交通企业工会联委会及广州、香港等地铁同行业工会的工作交流,取长补短,拓展工作思路。
三是完善‚职工之家‛建设。在公司本部增设员工活动室,在运营分公司设置分公司职工书屋;开展总经理赠书和员工捐书活动;对《公司劳动争议协商调解办法》、《薪酬管理办法》等5项涉及员工切身利益的规章制度进行讨论并提出意见;2013年8月,迎接了市总工会 ‚全国模范职工之家‛的检查,公司工会荣获‚全国模范职工之家‛称号。
四是开展文化体育活动。定期组织开展足球、羽毛球、篮球、乒乓球等体育活动;2013年1月参加由市体育局主办的‚健康共享、幸福东莞‛迎春长跑活动;3月开展‚三八‛妇女节早春踏青交流活动;5月开展公司运作四周年庆登山比赛;7月参加东莞市‚企业杯‛足球比赛;10月举办首届乒乓球比赛;12月开展了第四届职工拔河比赛;2014年 月组织举办员工文艺汇演;2月举办元宵晚会;3月瑜伽兴趣班开课;4月书画兴趣小组成立;5月健走活动小组成立,开展司庆登山比赛;6月太极拳兴趣班开课。
(四)认真履行维权职责,民主之利惠及公司全员 一是切实关心职工。开展帮扶求助活动,及时对患病、住院和生活困难的职工给予关心慰问,对家庭困难职工建立帮扶档案,实行动态管理;针对运营年轻员工人数多的特点,重视职工思想动态,关心新入司大学毕业生,开展中秋、元宵节慰问活动,关注职工身心健康。
二是保障女工权益。依法实施女职工劳动保护,积极开展工会女职工委员会工作,组织育龄妇女计生健康检查,按时为女职工缴纳生育保险;对怀孕女职工,合理安排工作,保障身心健康;每月为全体女职工发放女工保健费。
三是维护职工劳动保障权益。依法加强劳动合同管理,2013年以来至目前,新签订劳动合同433人、续签75人、依法解除27人;每月按时足额支付职工工资;保障职工正常休息时间;依法参加社会保险;严格按照国家职业卫生标准要求,为职工提供良好工作环境;依法建立规章制度,完善职工奖惩和考核制度,为职工职业发展提供良好平台。
2013年以来,公司工会工作取得了一定成绩,离不开市总工会、公司党支部坚强领导、高度重视和大力支持,离不开各部门密切配合、全体职工积极参与。在此,我谨代表公 司工会表示衷心的感谢!我们在肯定成绩的同时,也清楚地认识到工作中存在的问题和不足:工会工作与公司迅速发展的要求仍有差距;和谐企业、文明单位、‚职工之家‛等建设仍有大量工作要做;工作方式方法有待进一步创新、提高;职工业余活动开展还不够丰富多彩,职工参与活动的积极性仍需大力提高。上述问题需要引起我们的高度重视,并在今后的工作中努力加以不断改进提高。
二、下阶段工会工作开展思路
当前,是公司全面推进2号线工程建设的攻坚之年,也是启动新线建设、抓紧运营筹备的关键时刻。圆满完成2014年目标任务,确保实现2015年2号线运营开通,公司工会将继续发挥工会职能,团结和带动全体职工紧紧围绕公司的各项工作部署,拓展思路,锐意创新,为实现公司可持续发展作出新的贡献。下阶段,公司工会主要从以下四个方面开展工作:
(一)着力加强工会组织自身建设
一是加强学习培养。深入学习贯彻党的十八届三中全会、总书记系列重要讲话、中国工会十六大和中央、省委、市委关于工会工作的重要指示精神。结合公司群众路线教育实践活动方案,加强工会组织建设和人才培养,提高理论水平,增强服务意识,强化工作作风,从而进一步提高工会履职能力。
二是完善组织架构。加强组织管理,完善公司工会联合会组织机构,成立公司本部、运营分公司两个基层工会,配备专职工会干部,增强团队活力,进一步发挥工会组织积极作用。
三是优化厂务公开方式。开展‚工会组织亮牌子、工会主席亮身份‛活动,充分利用公司局域网、宣传栏、内刊、手机短信等多渠道,开展厂务公开活动,着力提升厂务公开的广度和深度。
四是严把财务经审监督。稳妥推进工会经费收缴工作,建立完善工会经费管理和公开制度;规范工会经审工作,加强经审干部培训,认真履行经审委员会审查、审计监督职能,努力提高审计工作质量和水平。
(二)着力推进民主管理工作创新深化
一是充分发展职工代表的作用。增强职工代表联系职工的自觉性、经常性和有效性,引导职工代表围绕生产经营的薄弱环节、制约企业发展的瓶颈问题,广泛寻计问策、集思广益,群策群力改善公司经营管理,推进工程建设。
二是参与重大事项决策。广纳群言,广集民智,组织职工代表对企业拟决策的‚三重一大‛和涉及职工切身利益的事项进行调研讨论和论证,真正把企业依靠职工,职工以企 业为家的指导方针落到实处。
三是积极探索民主管理的新方法。针对工作实践中的重点难点,积极探索民主管理、民主监督的新路径,将民主管理、合理化建议、厂务公开和党风廉政建设有效结合在一起,推进企业民主管理工作不断深化发展。
(三)着力实现工会工作和生产经营全面融合 一是与企业生产经营管理相融合。积极参与公司生产经营,引导职工明企情、议企事、促企兴。充分发挥职工主力军作用,继续深入开展‚奋战一百天、全力实现目标‛劳动竞赛、工作成果评比等活动,齐心协力推进公司各项工作的开展。
二是与和谐劳动关系建设相融合。充分发挥工会在稳定员工队伍中的重要作用,畅通职工表达和参与渠道,拓宽企业与职工沟通互信平台;完善‚信访接待日‛制度;抓好职工合法权益兑现检查;改善职工生活条件,按照公司《过渡性集体宿舍管理办法》规定,尽可能解决业务骨干及生产一线、低收入人员临时宿舍问题;组织召开职工家属座谈会,听取职工家属心声,争取最大地支持;加强‚爱心互助基金‛管理,最大限度做好困难帮扶。
三是与员工技能培训相融合。将企业需要与职工成才结合起来,加强职工技能培训,推动岗位成才,会同业务经营、生产管理等部门开展技能比武;同时,探寻职工劳动技能晋 升与市职业技能鉴定中心考试结合方式,推动职称评定、绩效考核、岗位晋升等系列工作。
(四)着力开展喜闻乐见文体活动
结合公司企业文化建设,深化落实《工会文体活动管理办法》,广泛开展职工文体活动,成立各类兴趣活动小组,多渠道、多形式的丰富职工业余生活;定期日常性地组织开展体育活动;举办趣味运动会、第二届轨道交通篮球比赛;开展轨道交通建设摄影比赛;培养文娱骨干,组建文娱团队;参加市总工会、轨道交通行业联委会组织的各项活动。以文化打造企业品牌,以文化形成企业合力,努力营造和谐企业良好氛围。
各位代表,新的形势任务对轨道公司工会工作提出了更高的要求。让我们振奋精神、开拓进取,以党的群众路线教育实践活动为契机,以公司工会联合会成立为动力,不断深化创新工会工作,努力实现好、维护好、发展好职工群众根本利益,充分发挥职工群众的积极性、主动性和创造性,为推进公司跨越式发展、争创一流企业作出更大贡献!
谢谢大家!
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第三篇:钢丝绳厂工会会员代表大会上的工作报告
文章标题:钢丝绳厂工会会员代表大会上的工作报告
围绕发展大局团结广大职工
为开创钢丝绳厂二次创业新局面而努力奋斗
各位代表、同志们:
淮北钢丝绳厂三届五次职工、工会会员代表大会在此隆重召开。现在,我代表第三届职工工会代表大会委员会,向大会作工会工作报告,请予以审议。
一、2005年工会工作
[范文搜网-http://www.xiexiebang.com]2005年,钢丝绳厂工会和广大工会干部在厂党总支委员会、上级工会正确领导和厂行政的大力支持下,认真学习贯彻落实集团公司、多经总公司工会工作要求,紧紧围绕我厂生产、经营的发展大局,突出工会维护的基本职责,在民主管理、生产劳保、生活保障、宣传教育的队伍建设等方面做了大量的工作,取得了较好的成绩,依靠广大职工、会员,推动了工会各项工作全面健康发展,不断为钢丝绳厂生产经营发展和稳定做出了积极的贡献。
——以职代会为基本形式的民主管理活动效果显著。
职代会在确立企业发展规划和生产经营实践中发挥了重要作用。为进一步落实职工代表在企业管理中的知情权、参与权和监督权,钢丝绳厂一直把职工代表大会与工作会议同时召开,把行政工作报告、提案工作报告等作为重要议案,让职工代表进行审议,广大职工代表集思广益,进言献策,充分行使职权,在确立企业发展规划、生产经营、团结动员和宣传广大职工实现民主科学决策方面发挥了积极作用。2005征集议案30件,提出意见40条,被采纳32条,落实32条,工会委员会审议通过,厂重大技改项目等,多形式,多层次的民主管理活动,建立起形势和任务要求相适应的各项民主管理制度,民主接待日共接待职工100多人次,反映18个具体问题,16个得到解决和落实,加强了厂务公开的实施,在公开的内容、形式、程序等方面实现规范运作探索,并向更深层次推进。对职工关心的热点问题如:考勤、职工收入、劳保、物资采购、浴池承包等内容进行公开,公开内容不断充实,渠道不断拓宽,时效性和真实性明显提高,维护了职工群众的利益,保护和调动职工在生产和经营中的积极性。
——实施送温暖工程,积极为广大职工做好事,办实事,解难事。
送温暖工程扎实有效地推进。建立帮扶困难职工的长效机制,推动送温暖活动朝着经常化、制度化、社会化发展,为当好困难职工群体的“第一知情人”厂工会深入基层,调查摸底,建立了特困职工档案,掌握好特困职工参与情况,为扶贫解困和低保救助工作提供了可行依据。春节、中秋节期间,厂领导慰问80户困难职工家庭送去4000元慰问金,并对10名因患疾病和灾难而导致生活困难的职工家庭进行重点帮扶。坚持开展育才关怀活动,春夏两季共为18名考取大、中专院校的困难职工子女提供资助8800元助学金,包括职工子弟学校的慰问(工程处学校),为困难职工脱贫做了许多具体有效的工作,体现了组织的关怀和温暖。
同时,在资金十分紧张的形势下,厂党政工十分关注在岗职工的生活,特别是夏季为在岗职工发放风油精、茶叶、白糖等防暑降温品,还在高温期间为一线工人送雪糕、西瓜、矿泉水,既预防职工中暑,又保证了职工的作业安全,受到一线职工的好评。积极为职工办好事,办实事。5月份,为响应淮北市争创全国文明单位活动,在厂党政的支持下,工会组织人员对家属区环境进行了整治,对部分道路进行了重新铺设,对大面积卫生死角进行清楚、治理,铺上水泥地面,对下水道、厕所进行维修、清理,并对家属区内草坪、花坛进行维修、整治,换上四季常青的松柏,大大地改善了家属区的环境,为职工创造了较好的生活居住场所。
关心职工身体健康,认真细致地安排职工疗养等工作,今年通过调查摸底,经逐级讨论,工会委员会研究,厂部决定,专选2名一线职工到外地疗养观光。同时为关心女职工的身体健康,对厂女职工进行了健康体检并对有疾病的女职工进行跟踪治疗,减轻职工疾病和各种疾病的传播,维护了女职工合法权益和特殊利益。
——履行宣传教育职能,为企业发展提供了坚强的思想保证。
厂工会发挥自身优势,通过长效的形式和手段认真组织广大职工开展“创建学习型组织,争做知识型职工”充分发挥各种文化宣传阵地的作用,组织和引导广大职工学政治、学文化、学科学、学技术,多层次、多渠道地为广大职工学习提供机会和创造条件。
队伍建设工作深入开展,以“六五五”创建活动为主线的队建工作,逐步实现了经常化、制度化和规范化,促进车间和班组建设,成为企业基层管理的一个重要组成部分,为实现钢丝绳厂跨越式发展提供坚实的队伍保证。
职工文体活动多姿多彩。钢丝绳厂工会立足车间,面向职工,组织开
第四篇:计生协会员代表大会上的工作报告
发挥协会作用,做好计划生育工作XX居委会计生协第四次会员代表大会上的工作报告
(2012年7月24日)
各位代表:
我受XX居委会第三届计生协会理事会的委托,向本次大会报告第三届理事会工作开展情况,请予审议。
一、工作回顾
我居委会第三届计生协会在城关镇党委、镇政府的领导和重视下,广大会员始终坚持“带头、宣传、服务、监督、参与交流”的原则,广泛开展活动,积极协助政府抓好计划生育工作,充分发挥群众的“桥梁和纽带”作用,取得了一定的成绩,回顾过去,主要开展了以下工作:
(一)组织健全,基层协会建设得到发展
几年来,我居委会计生协会按要求配备了专职会长、秘书长;辖区居民组成会员小组,另外会员联系户网络建设有了较大的发展。计生协会在协助政府做好人口和计划生育工作,推动经济发展,促进社会稳定和精神文明建设等方面,发挥了积极作用。
(二)发挥协会优势,开展“三生服务”
基层协会的理事和会员,生活在群众之中,他们把宣传党的计划生育方针政策,传播科学知识同帮助群众解决实际困难结合起来。多年来,协会充分发挥群团优势,积极开展:“生活、生育”服务活动,1
取得了可喜得效果。
(三)积极参与计生工作,充分发挥协会作用
对计划生育工作实行民主参与和民主监督,是计生协的一项重要任务,也是协会工作人员的职责和权利。近几年,我们协会人员参与抓好计划生育工作。
二、工作意见
(一)切实加强基础协会的自身建设
基层协会要根据上级计生协提出的合格协会标准,完善各项规章制度,按照“便于组织,活动经常”的要求,把活开展到组上,任务落实到理事、会员肩上,工作做到群众之中,形成活动网络体系,围绕计划生育工作和群众需要独立自主地定期开展活动。
(二)参与建立计划生育利益导向的工作
在认真总结过去经验的基础上逐步推广,组织会员在参与中发挥带头作用、模范作用。
(三)进一步发挥民主参与、民主监督的作用
民主参与、民主监督是党和群众路线在计生工作中的具体体现,是党和国家赋予群众组织的权利和义务。所以我们抓好以下几项工作,一是参与监督计生法律法规的执行情况。二是参与监督考核、评估计生工作。三是参与监督制定人口计划、指标发放工作。
发言人:XXX2
第五篇:乡镇商会会员代表大会上的工作报告
与时俱进开拓创新充分发挥商会在构建“富裕、文化、生态、平安”**建设中的积极作用
各位代表、各位领导、同志们:
现在,我受**乡商会换届选举筹备小组的委托,向大会作工作报告,请予审议。
一、过去三年工作回顾
过去三年,在县委统战部、县工商联、乡党委、乡政府的领导下,以及有关部门的大力支持和帮助下,我乡商会积极按照《中国工商业联合会章程》开展工作。始终以围绕中心,服务大局为工作出发点,以“团结、帮助、引导、教育”全体会员及广大非公有制经济人士,依法经营,照章纳税,公平竞争,努力做到“爱国、敬业、诚信、守法”,为促进农村经济发展,调整农村经济结构发挥了积极的作用,在参政议政,反映非公有制经济人士的意见和建议方面也作出了一定的努力,为进一步加快我乡的经济发展作出了应有的贡献,乡商会的各项工作上了新的台阶。
(一)积极组织非公有制经济人士深入开展学习十六大精神系列活动,商会队伍综合素质进一步提高。
三年来,在上级有部部门和乡党委的直接领导下,我会认真组织会员学习中共十六大报告、十六届四、五、六中全会精神,胡锦涛总书记发表的“八荣八耻”社会主义荣辱观重要讲话内容,通过学习,把全乡非公有制经济人士的思想和行动统一到十六大精神和乡党委、乡政府的决策上来,把他们的智慧和力量凝聚到贯彻落实十六大提出的目标任务和乡党委、乡政府的工作思路、奋斗目标上来,进一步激发他们解放思想,抓住机遇,为促进我乡非公有制经济大发展,为加快富民兴乡新跨越步伐,实现全面建设小康社会的良好格局,同时,帮助了非公有制经济人士提高思想政治素质,使他们增强接受共产党领导的自觉性,坚定性,增强对加快推进社会主义现代化建设的责任感和紧迫感,增强走建设有中国特色社会主义道路的信心和决心,自觉做到“爱国、敬业、诚信、守法”和“致富思源、富而思进”,积极为党分忧,服务社会,勤奋创业,乐于奉献。
(二)商会的各种职能进一步得到履行和加强。
一是商会在组织引导会员、非公有制经济人士参与乡党委、政府制定的经济、社会事务发展中积极建言献策,发挥民主监督作用,参政议政意识增强。
二是引导会员积极开展“双思”活动,“光彩事业”。三年来,商会班子身体力行,带领广大会员、个体工商户弘扬中华民族传统美德,热心社会公益事业,在县委统战部、县工商联领导及乡党委、政府的直接领导下,积极主动开展致富思源,富而思进,扶危济困,回馈社会,积极参与光彩事业活动。
三是商会“围绕中心,服务大局”的意识进一步增强。主要是通过组织引导广大会员、个体工商户创新工作方法,直接或间接为当地党委、政府排忧解难。
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四是商会队伍不断壮大。三年来共向16多家个体、工商户宣传中国工商业联合章程有关内容,发动他们入会。对入会的对象,按照入会自愿退会自由的原则,并严格把关,入会者都要求是政治思想素质高、热心公益事业的遵纪守法户。三年共发展新会员8名,为商会的发展输入新的血液,现共有商会会员13名。
代表们、同志们,回顾三年来的工作,我会在各方面都取得了一定的成绩,这些成绩是在县统战部、县工商联和乡党委、政府的正确领导下,在全乡全体会员共同努力、同心同德、齐心协力下,在个体工商户的积极配合下取得的,在此,我代表乡商会全体会员,向关心和支持乡商会工作的各界人士表示崇高的敬意和衷心的感谢。在肯定成绩的同时,我们也清醒地看到在工作中存在着不少亟待解决的问题,主要是:一是商会的服务功能未能充分发挥出来,在参与新农村建设活动未能找到更好的切入点。二是商会的会费未能正常收缴,影响了商会工作的正常开展。三是商会的知名度和影响力还有待提高和加强。四是商会的活动比较少,参与招商引资活动有待加强。存在的这些问题,都有待我们在今后的工作中认真分析研究,采取强有力的措施,切实加以解决。
二、今后三年工作的总体要求和目标
各位代表,我乡商会今后三年工作是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻十六大精神,认真履行商会职能,坚持对广大会员进行团结、帮助、引导、教育,为会员搞好服务,培养一支坚决拥护党的领导,走中国特色社会主义道路的积极分子队伍,促进我乡非公有制经济持续健康发展,促进我乡“物质、精神、政治”三个文明建设协调发展。为构建富裕**、文化**、生态**、平安**作出应有的贡献。
未来三年乡商会工作的主要目标
——每年发展商会会员3名以上;
——每年要在广大会员中开展“双维”活动,维护会员的合法权益;
——每年按时收缴会员费,为商会活动的正常开展提供保障。
为实现上述目标和任务,我们必须在上级有关部门和乡党委、政府的正确领导下,采取有力措施,切实抓好以下几方面的工作:
1、加强政治理论学习,全面提高广大会员综合素质。商会班子要带好头,组织会员认真学习党和国家各时期的路线方针和政策,自觉把自身企业的发展与国家的发展结合起来,把个人富裕与全体人民的共同富裕结合起来,把遵循市场法则与发扬社会主义道德结合起来,做到致富思源、富而思进,推动市场经济体制逐步完善,促进社会全面进步。
2、充分发挥商会作为桥梁和纽带的作用,当好党委和政府的助手。要积极贯彻执行党在农村的各项方针政策,协助党委政府和有关部门对会员进行依法经营、照章纳税,公平竞争,自觉接受监督和管理,不损害国家利益,不侵害消费者的合法权益的教育,树立文明经商意识。
3、增强为会员办实事好事的能力,发挥商会自我服务的作用。商会工作在抓好自我教育,自我管理的同时,还要充分发挥商会的自我服务作用,主动为会员提供各种服务、协调关系帮助解决困难,使商会真正成为会员的“娘家”。同时,加强收取会费工作。加大对商会宣传的力度,提高商会在社会上的知名度和影响力,增强商会的凝聚力和号召力。
4、积极参政议政、发挥政治协商、民主监督的作用。参政议政是商会的一个职能。商会要在党的领导下,积极参加当地的经济、文化、建设等重大决策的政治协商,对政府的有关决策,经济法规的制订提出建议并协助贯彻执行,发挥商会的协商监督作用。为发挥好这一作用,首先要组织会员认真学习党的方针政策,认真领会“三个代表”重要论述,组织力量就有关改革与发展社会主义经济的重大问题和群众普遍关心的社会问题进行调查研究,做到言之有据、有理地参加党和政府的各类协商活动。其次,要加强同会员中的人大代表,政协委员的联系,推动和帮助他们在人大、政协活动中,代表和维护会员的利益,反映会员的意见和建议。
5、大力发展新会员,不断壮大商会队伍。我们要针对一些有经济实力,在群众中有代表性的个体工商户和私营业主,教育引导他们入会,增强商会的活力,壮大商会会员队伍。
各位代表,我们今后的工作目标已明确,只要我们树立科学发展观,严格按照《中国工商业联合会章程》要求,在县委统战部、县工商联的指导下,紧紧依靠乡党委、政府的领导,团结全乡广大商会会员,解放思想,抢抓机遇,开拓进取,为构建富裕**、文化**、生态**、平安**,发挥乡商会的积极作用而努力奋斗!
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