2009年校团委校学生会聘书发放补充规定

第一篇：2009年校团委校学生会聘书发放补充规定

2009年校团委校学生会聘书发放补充说明

针对2009年校团委校学生会组织结构变动，出现部门合并等情

况，对于部分部门聘书发放工作特作以下补充说明。

一、校团委校学生会在任副书记、中心主任、副主席任职期符合原聘书获取制度的，适用原条例规定发放前一职位聘书。

二、对于人事监察部（原监察中心）；活动管理部(办公室活动管

理部、原素质拓展中心拓展部)；勤工助学部（勤工助学部、原素质

拓展中心导航部）；权益部（原伙管部、商管部）；文档部（原办公室

文档部、电子资源部）；学生通讯社（原宣传中心学通社、记者团）；

网络部（原宣传中心网络部、电子设计部）等中心及部门合并的。适

用以下特殊情况：

1、干事凡任期满一年半，任职期间无重大工作失职，且未受过

学校处分者，方有资格获得由北京化工大学北方学院学工处颁发的所

在部门的副部级聘书。

2、副部级以上学生干部(包括副部级)总任职期满一年半，任职期

间无重大失职，且未受过学校处分者可获取北京

化工大学北方学院学工处颁发的所在职位的聘书。

三、国旗护卫队是我校军事化管理下的学生组织，有其特殊的组

织性、结构性。聘书发放适用于第一条之规定。

四、以上补充说明仅适用于本学期聘书发放工作，不具有溯及性

及延续性。

五、本说明最终解释权归共青团北京化工大学北方学院委员会常

务委员会所有。

共青团北京化工大学北方学院委员会

二〇〇九年十月二十六日

第二篇：校学生会和校团委联谊会

团委、学生会学生干部联谊会计划书

一． 活动目的旨在通过此次活动加强团委和学生会干部之间的沟通与交流，培养学生干部团结合作的精神。为学生干部搭建一个相互交流，相互学习的桥梁，并为以后校团委学生会交流合作打好基础，特举办此次活动。

二． 活动准备

1． 时间安排:待定

2． 具体事务安排:

（1）统计各个部室成员名单,并且通知到每个人, 校团委、学生会的各干部不可无故缺席，如有特殊情况，应及时向办公室请假，确定能够参加活动人员的名单。（提前一天确定人数）

（2）会场布置，准备好活动所需物品.（由校团委全体人员负责）

（3）活动前后校团委、学生会办公室分别负责签到.（4）活动后由学生会全体成员收拾会场.三．活动具体安排

1．主办单位：陕西理工学院学生会

承办单位：共青团陕西理工委员会办公室

陕西理工学院学生会办公室

2．邀请嘉宾：校团委、校学生会主要负责人等

3．活动时间：待定

4．活动地点：风雨操场

5．活动对象：校团委、校学生会全体学生干部

6.活动分组：首先全体参会人员站好队，由工作人员进行分组。每组安排一个负责人，负责维护此小组的纪律。（09、10级带上凳子，并在凳子注明标记，防止出现凳子丢失的情况。）

四．活动流程

1.开场歌曲——大合唱 串烧歌《童年》《奔跑》《心愿》

校团委学生会办公室

2.主持人上台，开场白，介绍到场主要嘉宾。

3.话剧组织部

4.游戏环节

游戏名称 《时间砰砰砰》

游戏目的及其意义：为增强团队的协调性和应变能力，并且加速团委、学生会之间的交流和融合。

游戏步骤：

（1）每组选出十六人，其中十二人分别作钟表的刻度，三人分别做指针。

（2）剩下一人随意报出时间**：**：**，（例如：差多少几点几分，几点几刻等等），最后也可以台下互动说出别的时刻，（3）当说出时刻，对应的刻度同学举起自己的右手，指针同学也必须迅速用右臂做出正确的指向。

（4）当指针与刻度所表示的时间相同且正确，且指针同学迅速报出指向的同学的姓名和部室（备用），方可挑战成功。游戏规则：

（1）不可在游戏当中相互大声传达姓名。

（2）不可让在游戏当中有恶意的说出不规则时间（如：多少加多少）。

备注：为了有更好的视觉效果，做刻度的同学，必须蹲着，三个指针按照秒、分、时，一次站立、半蹲、下蹲。

5.合唱《朋友》哑剧 《吃鸡蛋》 文体部、女生部

6.小品《应聘》生活部、自律委员会

7.游戏环节

游戏名称：《翻叶子》

游戏目的及意义：增加团队的合作和协调能力，培养团队默契，加强团委学生会之间的友谊。

游戏步骤：

1.给队员设置任务情况，暴雨过后，一群雨后受困的蚂蚁，在水面上好不容易找到一片叶子站立，却发现叶面上沾满

了毒液，除非大家将叶子翻面，否则又将面对另一次的生

命威胁，在这个活动中，队员们将扮演海中求生的蚂蚁。

2.每队交予一块塑胶帆布充当叶子，在叶子成功翻面以前，每隔3分钟，就有一人中毒失明或无法说话。中毒者将由

团队自行决定。

游戏规则：不能有人站到叶子的外面，否则游戏失败。失败的一只队伍接受惩罚。

8.小品社团部

9.备用节目

<1>游戏

游戏名称：酸溜溜

游戏目的：为加强巩固学生会和团委之间的融合，增强活动 气氛。游戏步骤：

1、每组抽出一到两对男女位同学上台。

2、所有女生端坐于椅子上，且不得随意交换位置。

3、后勤人员依次分发给每位男生2到4个桔子。

4、每对男女同学于主持人说“开始”后剥开桔子，并

且分开每辬“轻柔”送入女生口中。

游戏规则：那组成员抢先吃完桔子者，挑战成功，最后完成者接受惩

罚。

游戏备注：

1、剥桔子前男生必须洗干净手和桔子。

2、喂桔子时男生必须在开始后才可以剥开桔子

3、剥桔子时不得用力挤捏，若有桔子有破损的，队伍

挑战失败。

4、喂桔子时必须每瓣分开，否则挑战失败。

5、男生必须“轻柔“将桔子送入女生口中，不得有恶

性行为。

6、游戏结束后，场上同学必须自行带走桔皮，维持会场卫生。

<2>街舞冯舟

六．活动总结（人选待定）

七．由主持人宣布此次活动结束

八．活动安全预案

准备阶段：

1.活动前检查音响等用电设备是否存在火灾隐患，并检查安全通到是否畅通。

2.应急小组应提前准备好医药箱，为活动中意外受伤的伤者实施包扎救治；若伤势严重，应立即送往医院进行治疗。

3.提前检查活动现场所有电路、接触开关等是否安全，消除存在的隐患。

4.出现地震、火灾等突发情况，工作人员立即组织所有人员有秩序的撤离。

5.活动前组织应急小组成员学习如何快速疏导人群撤离和维持会场秩序。

活动会场：

1.在所有紧急疏散出口安排有应急小组成员，如遇紧急状况，并需要撤离，应急小组成员务必切实承担起职责，协助指挥中心成员一齐有秩序地疏散现场所有人员。工作人员与维持秩序人

员应维持好会场秩序。

2.出现火情时，维持秩序人员立即组织有序撤离，由电路引起的火灾，由其他工作人员立即切断电源并组织有效补救.3.在实施第二条款的同时向学校保卫处汇报，必要时拨打110或119以求援助。

2010年9月26日

第三篇：住房补贴发放补充规定

浙江省省直属单位住房改革委员会

关于住房公积金补贴发放有关规定的通知

发布时间：2002-04-29

省直各单位：

根据《杭州市市区进一步深化住房制度改革的若干意见》和《杭州市市区行政事业单位住房分配货币化试行办法》的精神，对1999年1月1日以后参加工作的无房职工，单位除按规定缴存住房公积金外，另按月给予不高于本人工资25%的住房公积金补贴，建立住房公积金补贴发入的有关规定通知如下：

一、住房公积金补贴的对象

1999年1月1日及其以后参加工作的无房职工。即本人及其配偶都未享受实物分房和一次性住房补贴的职工。

二、核定住房公积金补贴的工资基数按杭房改办[2000]40号文件关于职工缴交住房公积金的月工资计算口径确定。补贴比例：行政事业单位为25%，企业单位不高于25%，低于25%的须经所在单位职代会通过后报省直房改办核定。同一单位的职工只能执行同一比例。职工住房公积金补贴每年调整一次。1999年1月至单位建立住房公积金补贴制度之月期间的应发住房公积金补贴应予一次性补缴。以后职工每月的住房公积金补贴按月缴存到省直住房基金管理中心。

三、住房公积金补贴的列支渠道

1．行政、事业单位按《杭州市市区行政、事业单位住房分配货币化试行办法》规定的标准在“社会保障费”中列支。

2．企业在成本中列支。

四、住房公积金补贴的发放程序

1．申报、审批单位房改部门根据个人申请和第一条规定确定享受住房公积金补贴对象，劳动工资部门确定月工资基数、月补贴额、补发月数、补贴金额，在本单位内进行公示后，填报一式五份《浙江省省直单位（杭州市市区）职工住房公积金补贴申报审批表》（附表一，以下简称“审批表”）报省直房改办审批。经省直房改办审批后，一式四份审批表返回单位，单位房改、劳动工资部门各存档一份，二份交单位财务部门，由单位财务部门填写《浙江省省直单位住房补贴汇（补）缴款书》（附表二）并附一份《审批表》向省直住房基金管理中心（以下简称“中心”）缴存。

2．缴存、变更、转移各单位应于每月11-25日向“中心”办理住房公积金补贴的缴存、补缴、提取和使用、转移、变更等手续，缴存方式采用“同城委托收款”方式，一次性补缴的住房公积金补贴，一律采用“支票汇缴”的方式缴存到“中心”。实施住房补贴的单位在正式录用职工后30天内为职工设立住房公积金补贴帐户。职工调动工作单位，填写《浙江省省直单位职工住房补贴转移通

知书》（附表三），其个人帐户中住房补贴本息余额转入新工作地的住房补贴个人帐户。

3．提取和使用职工有下列情况之一的，可以向“中心”申请提取和使用。提取使用的额度，参照住房公积金的办法执行。

（1）职工家庭在1999年1月1日及其以后购买、建造自住住房及翻建、大修自住住房或偿还购、建房贷款时，凭有关合同或协议、批文等材料及本人身份证复印件，填写《浙江省省直单位职工住房补贴支取申请书（审批表）》（附件四，以下简称“申请书”），给予提取。

（2）职工因与单位终止劳动关系或辞去公职，擅自离职或被辞退、除名、开除未重新就业的，已计发的住房公积金补贴本息余额，在其用于购建或大修自住住房或达到法定退休年龄时提取。

（3）职工去世后，其留下的住房补贴本息余额可由合法继承人（或受遗赠人）一次性提取，继承人和遗赠人的确定，须经公证机关书面公证，有二人（含）以上合法继承人（或遗赠人）的，应书面委托或授权一人办理补贴提取手续，同时须提供死亡证明和继承人（或受遗赠人）身份证复印件。

（4）职工出国出境定居的，须提供国家公安部出入境管理部门签发的长期定居证明或定居国绿卡和国内身份证复印件。

（5）完全丧失劳动能力，并且与所在单位终止劳动关系的职工，须提供医院出具的丧失劳动能力证明及所在单位终止劳动关系的文件，本人身份证复印件。

（6）职工到达法定退休年龄时，凭退休证和身份证复印件，填写《申请书》给予支取。

五、办理时间从通知下发之日起，单位开始受理职工个人申请，经单位核定、公示，向省直房改办申报，经审批后每月11-25日向“中心”办理缴存手续。

浙江省省直属单位住房改革委员会

二00二年四月二十九日

第四篇：校团委团校竞聘书

校团委团校竞聘书

竞聘人： 2013 年 6 月 13 日



校团委团校竞聘书 主要类容：

1、自我介绍

2、引入

3、你对部门的认识

4、上学期的工作情况以及你充当的角色

5、成功当学后的工作方案

6、结束语 尊敬的各位领导、老师： 你好！我是 位是（自我介绍）。，我要竞聘的职

从大一之初，便对校团委有极大的向往，后来在我们这一届秘书 长 的引荐下，我通过了校团委的招新，进入了校团委，从此开

始了一年的学生工作。在这一年中，我对部门职能有了深刻的了解，也深深地爱上了这个部门（引入）。首先，团校是一个培养团干部和各类青年人才的平台，向他们传 授怎样做好一个优秀团干部的知识，并且可以培养他们的职业素养和 工作能力。同时，团校也锻炼了团校干事的工作能力和学习能力，从 而更好地为广大学生服务。特别是在开展团校培训班时，需要我们有 未雨绸缪的意识，要提前考虑到各种突发状况并且想办法解决问题，同时，培训班也需要主持人，这也锻炼的我们的语言表达能力；此外，我们还会开展素拓活动，这更要求我们要提前做好充分的准备，要让 我们的素拓活动切实起到锻炼参与者各种能力的作用。这一点充分考


验了我们的组织、协调、办好一个大型活动的能力（你的认识）。本学年，团校主要开展的两次素拓活动，分别是校团委干事之间，的素拓活动，以及刚圆满结束的“素拓杯”活动；同时，也开展了两 次培训班，分别是上学期的 “班长、团支书培训班 学生骨干培训班”、

以及本学期的“青年志愿者培训班、社团骨干培训班”。在这一年的工 作中我们遇到了很多困难，但是我们圆满的解决了困难，我们经历了 很多我们上大学之前不会遇到事情，同时我们也学会了很多（工作情 况）。这一学年中，让我对学生工作有了深刻的了解。首先，学生干部要以身作则，特别是主要学生干部，要做好模范 作用。要严于律己、诚信待人，要有果断、求真务实的工作作风。律 己才能律人，模范的作用是无穷的。

求在课堂上消化并巩固大部分知识内容，只有靠抓紧工作之余的点滴 时间和提高学习效率来弥补。学习与工作是一个不可分割的整体，它 们互相促进，学习给予我工作的信心和动力，而工作又可以让我保持 旺盛的斗志。

第五篇：校学生会宣传部副部长竞聘书

竞聘书

尊敬的学生会主席团：

2002年9月份,我通过院学生会宣传部的考核被留用，从此开始了在宣传部一年的工作。

在这一年中，从最初的迎新晚会，到后来的外文歌赛、英语角、新年晚会、主持人大赛、艺术文化季再到后来非典时期的“经历非典”艺术作品展、“六月七彩”T恤设计大赛、“健康加油站”等以及其它如学代会筹备、招生咨询会服务、军训出发协助等这一系列活动，我没有漏下其中的任何一个。在这一次次的活动中，尝遍了酸甜苦辣。正是经历了这么多，才使我对宣传部的工作产生了深深的感情；正是得到了许多经验，同时又留下了很多遗憾，才使得我产生了这个强烈的愿望：留下来做部长——弥补去年工作中留下的那些遗憾，将宣传部建设得更加出色。

在这一年的工作中，有四件事情给我留下了深刻的印象：第一次，我们部的一个同事因为工作上的小失误被另一个部的部长批评哭了，我当时心里替她抱不平，就去找那位部长解释了几句。也许是太不成熟了吧，可能我的话说得有些直，当时那位部长气冲冲的就走了。事后，还是我们的部长先替我给人家道了歉。那时我才意识到自己还很不成熟，由于自己的感情用事给两个部的合作带来了众多不便。从那时起，我学会了无论在工作中遇到了怎样的委屈和误解，都能控制好自己的情绪，一切以合作为重、一切以学生会的工作为重。

第二件事情发生在外文歌赛上。当时，我们部花很大功夫作了一个道具，但就在表演正在进行我们拉动它的时候，意想不到的事情发生了：一瞬间绳子被拉断，庞大的道具重重的落到了舞台上——这是装台的一个重大失误。当时，几乎所有宣传部部员都潸然泪下。事后，我们受到了主席的批评。但我觉得这次批评挨的一点都不冤，确实是我们的工作存在失误，如果我们在装台时能够早点发现隐患、或是能够选用一种更好的固定方法，这个失误完全是可以避免的。从这件事情中，我更加深刻地理解了什么叫认真细致、精益求精。我想：这次深深的教训会让我在以后的工作中考虑问题更加严谨，最大限度地避免失误的产生。第三件事情是去年部里搞的“圣诞贺卡展”。尽管这次活动有一些小失误，但效果总的来说还不错。当时这次活动给我留下最深刻的印象，就是在严冬中大

1家忘我工作的感人精神。活动当天，寒风凛冽，而我们所有部员为了将每一张贺卡绑好，拴绳子的都手被冻肿了；扯线绑心愿条的部员，手几乎被细线勒出了血；还有几个穿着薄薄的圣诞老人服的部员，嘴唇都被冻紫了„„那一切每当回想起来，心里都有说不出的自豪和感动，我和我的同事就是凭着这样一种执著和热情，去做着这一年中的每一次活动。我想，只要我把这样的热情继续投入到以后的工作中，就一定可以把每一次活动搞得更好。

还有一次深刻的印象不是一件事情，而是整个非典时期，学生会做的好多次活动留下的。突如其来的非典，使我们的部里一下子只剩下四位部员，而工作似乎并没有少多少。在这样的情况下，包括三位部长在内的所有宣传部成员都加倍用心地投入在工作中。那一段时间中，繁杂的工作使我们学会了相互理解，相互合作，也学会了怎样在纷扰的环境中静下心来工作，处变不惊。同时，我们有限的几个人在相对多的负责活动的机会中也得到了更多的锻炼，尤其是策划活动和整体组织、把握全局的能力，我认为这也是做领导所必备的能力。

回顾这一年的工作，我认为自己最大的成绩，就是很少因任何人、任何事、自己任何心情而耽误工作，一直兢兢业业，任劳任怨；这是我的工作态度，也是我人生的信条。

在品德方面，我自认为是个乐于助人、光明磊落、心胸开阔的人；在才能方面，我自信不辜负老部长对我的信任，能做到主席团对我的要求，能胜任所竞聘的岗位。我也自信对一些人与事，有自己的思考，自己的见解，不会人云亦云。

这次我所竞聘的是宣传部副部长，下面我谈一下自己对这一职位的认识和思考。

我认为副部长这一职位的基本职责与作用就是承上启下，上对部长负责，积极协助部长并不折不扣地完成部长布置的任务；下要搞好部内的团结，把宣传部凝结成为一个有战斗力的集体，同心同德完成所承担的工作任务。

如果我被聘为宣传部副部长，我会努力做好两点：第一，端正自己的位置，明确自己的身份。作为副部，不能超越职责范围，在例会和日常工作中，要以部长的意见为主，维护部长的权威和部内领导层的团结，同时也应该在部长的意见有疏漏时作必要的补充。第二，在部内营造一种良好的公平竞争、任人唯贤的氛围。我认为，在一个集体里，只有坦诚、热情地待人，积极努力地工作，公平严

明地处事，才能赢得同事们的信服与尊重。在一个小集体里，只有公正与磊落，才能够在属下面前树立权威。

与此同时，我也会和其他两位部长搞好分工合作。在部内我可以主要负责部内的帐务以及日常事务的管理等等。另外，作为非典时期唯一一个留在学校的部长，我亲身经历了“六月七彩”T恤展这次活动以及其它一些活动，在工作中经受了锻炼，积累了很多宝贵的经验教训，在这一届的任期中我会协助部长努力将各项活动尤其是“六月七彩”T恤展搞得更加出色。

因为是主要负责者，所以对于T恤展我有几句想说的话。这个活动结束后我做了问卷调查，大家对待这次调查还是比较关注和支持的，这说明本次活动还是引起了大家的兴趣。当然考虑到参赛时由于非典因素所有材料都是免费的这一有利条件不会再次出现，所以我们在下次开展这一活动时应该做较大的改变，这一点在问卷调查分析中都有详细的说明，日后我和其他两位部长也会做更细致的讨论从而得出可行的方案。我个人感觉这是宣传部一年工作中最为出色的一次，也能鲜明地体现我们宣传部的特色，所以希望主席团能大力支持我们继续开展这一活动，我们也会不断努力使它成为院学生会的又一精品活动。

当然，作为一名副部长，仅仅协助部长搞好一两个活动还是远远不够的。从宣传部的整体建设与发展着眼，我也有一些自己的想法。

首先，应该进一步规范和完善现有工作制度。去年第一学期我们采取的是每晚值班的方法，它的优点是能保证每天的海报都能找到固定的人来负责，尤其是每晚都可能出现的临时性海报；缺点是每天的工作量不平均，有时工作量过大，在相当程度上影响了当天值班部员的正常作息，而且容易引起他们思想上的波动。第二学期我们采用了在部长例会上由各部部长把下周工作任务提前交给宣传部，再由宣传部例会时统一分配给部员，由部员集中在周二下午统一完成的做法。它的优点是部长对一周的工作量有宏观的把握，能够较为平均和合理地分配任务；缺点是对临时性的任务有时出现分配不及时、海报内容因为交流不够出现偏差等等，而且由于非典的特殊因素，下半学期的大型活动基本没有开展，致使这一工作制度的可行性没有得到充分的检验。综合两学期的工作方法，我认为宣传部的工作制度还是有必要改进的。一方面，仍然要继续推行部长例会提前领任务的制度，以便于我们统筹分配任务；另一方面，值班制度要在改进的基础上加以

恢复，因为临时性的海报仍然经常出现。同时，我们会在分配工作安排值班上更加细致，力求使每一个部员的工作量平均一些，避免由此引起部员的抵触情绪。

第二，规范例会制度和报销制度。协助秘书处同学，做好对部员出席例会情况的记录，对无故迟到、旷会和不按要求完成工作任务的部员，及时予以警告和批评，使部员养成严谨的作风，对每次装台所需物品的购买实行预先审核，杜绝以往出现的透支现象，节省学生会的开支。

第三，注意以人为本，重视对部员综合能力的培养，注意平时从心理上多关心部员，将宣传部塑造成为有凝聚力和战斗力的集体，并且使部员通过一年的锻炼能提高自己各方面的能力，使学生会的优秀学生集体的形象为广大同学所接受。在复试中，我们发现每一位部员都有着自己性格或才能上的缺点，尤其是心理比较脆弱。我认为学生会作为一个非盈利的组织，每一个成员都热心地为它来工作，我们唯一也是应当给予部员们的，就是让他们在工作中得到锻炼，增长自己的才干。根据我们部的实际情况，我会在日常的工作中有针对性地给部员分配任务，有意识地让他们去克服自身的胆怯、浮躁、自卑等心理，在平日多跟他们交流，帮他们解决好如何平衡工作、学习的问题，注意随时发现并帮助他们解决生活中的困难。通过以上措施让部员感到部里的温暖，从而不断产生工作中新的动力。在这一年中，最大限度的留住每一位部员，保持宣传部、学生会的完整性。

第四，在工作中大胆创新，举办更多既能体现宣传部特色，又能使广大同学从中受益，增强学生会影响力的精品活动。今年我们所招收的部员中，不乏有创造性思维的人才，我们将群策群力，在借鉴成功开展的“圣诞贺卡展”和“六月七彩大赛”的基础上，积极创新，争取将它们开展成为上、下学期各一次的集艺术作品创作、节日庆祝、毕业留念等众多作用于一体的活动，给二外的重大节庆更增一份色彩，同时也让同学们的校园生活变得更加丰富。

第五，积极与各系学生会合作，扩大院学生会的影响力。一年的工作给了我很深的感触，就是即便我们做了很多的海报，有时的宣传效果还是不尽如人意，而各系的宣传栏却有时因为苦于没有新活动、新内容而很长时间不能更新，我认为很有必要进一步加强与各系的宣传部的合作，以达到信息互通和资源共享，扩大院学生会所开展活动的影响力。另外，这样还有另一个作用，就是可以使院宣传部招到更多的人才——因为很多时候我发现一些大系（如旅管、国贸、中文）的展板的质量要远高于我们院宣传部所做的，其中一个很重要的原因就是我们在每学年初招新时没有招到那些优秀的人才而使他们被埋没在各系——因为我们宣传部乃至整个院学生会的影响力还不够大，还不足以让每一个人才因为渴望得到最大程度的锻炼而归至我们的麾下。这一点，我感觉值得我们每一位学生会成员认真思考并齐心协力找到改进的方法。

以上是我在希望被聘为宣传部副部长之前的一些意见和想法，因为尚未完全接手工作，所以还有很多工作活动中的细节未能一一做出详细的计划，还请主席团予以理解。如果主席团能给我这个机会，我一定不遗余力，尽心尽力的做好这份工作，使整个学生会的工作更加精彩！