教师请销假制度1(5篇模版)

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第一篇:教师请销假制度1

教师请销假制度

一、请销假制度

1、任何教职工有事必须事先请假,自己调好课,写好请假条,经领导批准后方可离开。

2、确因急事来不及请假者,必须事前电话请假,并将工作安排

妥当后再向学校领导汇报,事后再补填请假条。

二、请销假规定

1、各任课教师有事假、病假,互相调课,杜绝空班现象。如果

需要学校出面调课,学校负责安排其他教师上课,一节课补助十元,从调课教师绩效工资扣除。

2、教师婚、丧、嫁、娶学校准许3天假期(需本人至亲)。

3、教师请假一节以上都须写请假条,半天内由值班领导签字审

批,一至两天者由校长批准,三天以上由中心校校长批准。所有请假

均以请假条为准,审批通过后方可执行,请假手续由教导处负责存档。

4、因请假造成空堂的按旷课论处。

注:

1、县模范、乡优秀教师、按学期积分制度执行。

2、乡优秀班主任按学校任命班主任在学期班级管理中评选。

以上制度自2012年9月3日起执行。

太清中心小学

2012年9月3日

第二篇:1请销假制度

请销假制度

为进一步完善路桥收费所的请销假制度,加强单位全体职工人员的组织纪律,充分调动干部职工的积极性,根据《关于机关事业单位工作人员病假期间工资福利待遇有关问题的通知》,结合我单位的实际,现将有关请假管理制度规定公布如下,请路桥收费所全体人员认真按制度执行。

一、病假

(一)病假凭医生证明,收费员须经分管所长、站长批准,监控员须监控主任批准,办公室、后勤人员须办公室主任批准,财务、票证人员,须财务负责人批准,并安排串、替班等,3天(班)以上的经分管领导呈报所长批准。

(二)病假证明与职工请假条应及时(3天内)报稽查队备案。

(三)因急诊来不及请假时,应尽快以电话等方式说明情况,并在事后补办有关销假手续。如无病历证明,则按旷工处理。

(四)病假期工资按原规定标准执行。

二、事假 按照单位的工作性质,正常情况不批准事假,特殊(婚、产、丧)假情况除外。按照《关于机关事业单位工作人员病假期间工资福利待遇有关问题的通知》执行。(一)临时请假先要通知稽查队长后在办理以下有关手续。

1、临时或请假1个班,由班长、站长、分管所长签字批准;超过2个班由分管领导批准,超过3个班须经分管领导呈报所长批准。

2、后勤、科室人员请假,由科室负责人批准。

3、科室负责人请假,由分管领导批准。

4、分管领导请假,由所长批准。

5、单位中层领导请事假1天以上的,须经分管领导批准。如因身在外地或交通原因未能填写请假条的,可先通过电话请示分管所长,事后须及时补办销假手续并书面写出事假原因,如未按上述手续办理的将视为旷工处理。

6、单位统一活动或劳动需经分管所长批准。

7、以上有关请假手续办理后由本人告知稽查队。

(二)收费员、监控员,请假工资扣除标准,按班计算每班等于月工资总额÷10个班。上班时间临时请假,按日工资总额÷24小时×请假时间。后勤人员请假按照工资总额÷30天为日工资,后勤人员上班时间临时请假的,按日工资÷8小时×请假时间。

(三)按旷工处理的人员,旷工期间停发本人基本工资和津补贴,当月上岗补助等不发。

三、旷工

(一)收费员、监控员无故旷工1个班的,旷工期间工资停发,另扣除月工资总额÷10。

(二)办公室与其他人员旷工1天的,旷工期间工资停发,另扣除月工资总额÷30。

(三)在连续旷工五个工作日或一年累计旷工10个工作日及以上的,限期调离征费队伍,办理辞退手续。

东宁县交通路桥收费所

2015年11月

第三篇:教师请销假制度

教师请销假制度

一、为确保我校课程正常有序进行,学校所有教职员工必须认真履行请销假制度。

二、教师请假制度

1、事假:教职员工有事请假需写请假条,经领导审批方可执行。

(1)本地事假每月不得超过两天,全年不得超过15天;内地事假每月不得超过8天,全年不得超过30天。

(2)教学领导审批期限为3天,三天以上应报批总经理,不得越级审批。

(3)请假条审批后应交由教学领导备案。

2、病假:

(1)一般病假为3天,由教学领导审批备案;如需续假或请假在3天以上应报批总经理,交教学领导备案;不得越级审批。

(2)特殊病假,需出示县级以上医院证明,报总经理审核批准,交教学领导备案。

3、婚丧产假:

(1)婚假、产假、丧假执行国家相关规定,内地在此基础上顺延6天。

(2)婚假、产假需提前7天向总经理批准,交教学领导备案。

三、教师销假制度

请假到期,教职员工应及时与教学领导履行销假手续,未及时履行销假手续者均按旷工处理。

四、请假工资待遇情况

1、事假待遇:当月累计2天以内(包括2天)的事假发50%的工资;当月累计2天以上的病假扣除相应时间100%基本工资。

2、病假待遇:当月累计2天以内(包括2天)的病假发70%的工资;当月累计2天以上的病假,从第3天起发50%工资;当月累计超过20天,扣除当月基本工资。

3、婚丧产假待遇:婚丧假期间享受基本工资;休产假期间享受基本工资的50%。

4、事假、病假期间,不享受年终奖金待遇。

五、未尽事宜,协商解决。

六、本制度从2012年1月19日执行,解释权归西藏华图职业技能培训学校。

第四篇:教师请销假制度

望疃镇中心学校教师请销假制度

望疃镇中心学校

2012年2月

望疃镇中心学校教师请销假制度

一、请假与销假

教职工在国家法定假日以外需要请假的,一般情况下必须提前向学校履行请假手续,假期结束后及时销假。

二、请假审批权限

教师因病、因事需请假,必须写请假条。一般教师请假,一天以内由教导主任审批,三天以内副校长审批,超过三天校长签署意见。

三、请假原因及处理办法:

(一)、事假

1、一般婚假15天(包括双休日)。

2、父母丧事3天。

(二)、病假:

1、教师申请病假应有县级以上医院出据的诊断证明,办理请假手续。病假期间,学校要随时了解教师的具体状况,督促教师康复后及时返校上课。

2、因病、伤、残已安全丧失工作能力的应按照规定及时办理病休,病退手续。

(三)产假:

1、请产假须持计生部门出具的生育第一胎证明和本人身份证。

2、一般产假三个月。

四、其他:

未履行请假手续擅自离岗或超假不归者,按旷工论处;无故旷工或在工作期间隐瞒实情,请假,一经发现经过批评教育仍不改正的报上级有关部门严肃处理。

望疃镇中心学校

2012年2月

第五篇:请销假制度1(精选)

试验室请销假制度

一、工地试验室作息时间由项目部根据工程实际情况自行决定。

二、在工作时间内因工作需要而离开工作场所或早退外出时,应事先报请标段负责人或试验室主任批准。因私事而离开工作场所,或早退外出时,应办理请假手续。

三、试验人员因私事请假时,必须事先填写请假条,2天以内(含2天)由标段负责人或试验室主任批准并报监理办备查。2天以上由监理办负责人批准。

四、试验人员请假,除因病及遇有人力不可抗拒情形,虽经请假但假满不到岗且未续假的,以旷工论。

五、试验人员未请假擅自离岗,或虽已请假但未将请假条报项目部备查者,一经发现按旷工论。

六、当月累计旷工超过一周,予以辞退。

七、假满到岗者到办公室销假,未销假者超出时间按旷工论。

八、为了保证试验工作的正常进行,试验人员的请假、休假必须在不影响工作的前提下安排。由于项目部工作的特殊性,全体人员的现场工作日按有关规定和聘用协议执行。

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