关于举办第六,七期全国团县委书记轮训班的通知

第一篇：关于举办第六,七期全国团县委书记轮训班的通知

关于举办第六、七期全国团县委书记轮训班的通知

共青团各省、自治区、直辖市委：

为贯彻落实共青团全国基层组织建设工作会议精神,按照《共青团中央关于实施基层团干部培训工程的意见》要求，团中央组织部定于2006年7月17日至23日和8月24日至30日在中央团校分别举办第六、七期全国团县委书记轮训班。现将有关事宜通知如下。

一、培训内容

以“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的战略目标，深入学习贯彻党的十六大和十六届五中全会精神；认真学习贯彻团十五大和十五届四中全会精神，学习团的理论和工作实务，提高工作能力，推动共青团工作的新发展；学习与团的工作相关的政治、经济、法律、科技管理等多方面知识，提高综合素质；交流研讨团的各项工作特别是基层团组织建设实务。

二、培训对象

各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团的团县（市、区、旗、特区、农场和林区）委书记。培训对象以2004年7月以来任职的团干部为主。每期培训学员150人。

三、培训方式

坚持理论联系实际，采取专题讲座与研讨交流相结合的培训方式，并辅以必要的参观考察。

四、培训费用

培训费、教材资料费等有关培训费用由团中央专项拨款补贴。学员承

担住宿费用（40元/人天，费用自理，回原单位报销）。

五、调训要求

1.各省级团委要根据通知要求认真落实参训人员。

2.在开班一周前将《学员登记表》传真给中央团校轮训部，原件（粘贴照片）报到时交班主任。

3.勿选派因各种原因不能坚持全程学习的同志参训。

4.为便于研讨交流，请学员自带有关经验交流材料。

5.参训学员准备一张1寸和一张2寸免冠近照（姓名写在照片背后）。

6.学员在培训期间不得带家属和亲友参训。

六、报到事宜

1.报到时间：第六期培训班7月17日，第七期培训班8月24日。

2.报到地点：中国青年政治学院轮训公寓（北京市海淀区西三环北路25号）。

3.乘车路线：北京站乘地铁至公主坟站换乘323、374路公交车至万寿寺站；北京西站乘374路公交车至万寿寺站；首都机场乘至公主坟方向的大巴至北京电视台下车方向往前800米即到。

4.联系人：王恩蔚、龚巧；联系电话、传真：010-88567290；轮训公寓二层服务台联系电话：010-88568101。

共青团中央组织部

2006年6月22日

第二篇：南京市举办第十三期老干部党支部书记轮训班

为推进在离退休干部党支部和离退休干部党员中开展的创先争优活动，进一步加强离退休干部“两项建设”，11月22日-24日，南京市举办了第十三期离退休干部党支部书记轮训班，60多名市级机关、市直属单位和区县的基层老干部党支部书记、委员参加培训。

这次培训班，以学习贯彻党的十七届五中全会精神和中组部《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》（中组发[2008]10号）文件精神为主要内容，市委党校教育长王玉珍教授、姜武堂教授，分别作了《学习贯彻十七届五中全会精神》、《加强和改进新形势下党的建设》专题辅导报告，五名来自市级机关、企业、事业等单位的离退休干部党支部书记，分别介绍了开展创建“五好”支部和创先争优活动的经验和体会。培训班学员普遍感到，这次培训，内容丰富、重点突出、针对性强，收获很大，进一步明确离退休干部党支部开展创先争优活动和创建“五好”支部的思路。

市委组织部部务委员、老干部局局长徐家宁出席培训班结业典礼并讲话。他指出，离退休干部党支部是党的基层组织的重要组成部分，是党委、政府联系老干部的主要桥梁，加强离退休干部党支部建设，对于贯彻落实党中央关于在政治上尊重和关心离退休干部的要求，进一步加强离退休干部队伍建设，全面做好离退休干部工作，具有十分重要的意义。他强调，一要充分认识新形势下加强离退休干部党支部建设的重要性，自觉增强做好工作的责任感；二要以开展创建“五好”离退休干部党支部活动为载体，切实加强和改进离退休干部党支部建设；三要以开展创先争优活动为牵引，全面提升离退休干部党支部建设整体水平。他希望，离退休干部党支部书记和支部一班人，要进一步加强学习、总结经验，创新思路和措施，在创建“五好”支部、创先争优活动以及加强离退休干部“两项建设”各方面，充分发挥领头雁的作用，推动我市离退休干部党支部建设工作迈向新台阶。

第三篇：关于举办全县农村干部轮训班的实施方案

为认真贯彻全国、全省农村基层组织建设工作会议和省、市干部教育培训工作会议精神，提升村干部队伍的整体素质和农村基层组织建设工作水平，打造一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的农村干部队伍，根据县委要求，决定集中时间对全县农村干部进行轮训，特制定实施方案如下：

一、指导思想

认真学习贯彻党的十七届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，以增强村干部队伍的宗旨意识、法制意识、服务意识，提高村干部执行政策、推动发展、服务群众、依法办事、维护稳定和建设社会主义新农村的能力为重点，紧紧围绕全县大局，坚持干什么学什么、缺什么补什么的原则，实施全覆盖、多手段、高质量的培训，大力提高村干部的思想政治素质和农村工作水平，为维护社会稳定、促进农村经济社会协调发展，提供强有力的政治思想保证和人才智力支撑。

二、培训班次和时间、地点

这次农村干部培训采取分期分批的方式进行，对全县406名村党支部书记、村委会主任轮训一遍。共分5期，每期培训时间为7天。从2010年2月23日开始，到3月底结束。培训地点在县党员干部培训中心（县民兵训练基地），统一安排食宿。具体组织实施时间为：

第一期：2月23日—3月1日，黄店镇、半堤乡，共79人；

第二期：3月2日—3月8日，仿山乡、陈集镇，共77人；

第三期：3月9日—3月15日，冉固镇、孟海镇，共78人；

第四期：3月16日—3月22日，定陶镇、南王店乡，共84人；

第五期：3月23日—3月29日，张湾镇、马集镇、杜堂乡，共88人。

三、培训内容

按照省、市要求，结合我县农村发展形势和面临的问题，坚持注重实际、实用、实效的原则，科学设置培训内容。主要内容包括：

1.党的十七届三中全会；

2.中央2010年1号文件；

3.如何搞好春季麦田管理与测土配方施肥；

4.如何提高农村基层计划生育工作水平；

5.如何搞好村务公开与民主管理；

6.如何搞好林下养殖；

7.如何看待食用菌是农村经济的新亮点；

8.如何看待我县林业发展的前景；

9.如何贯彻落实党在农村的各项政策法规；

10.如何搞好连栋大棚蔬菜种植；

11.如何依法治村；

12.如何加强村级综治组织建设；

13.如何预防职务犯罪；

14.如何落实科学发展观构建和谐社会；

15.如何搞好村庄规划；

16.如何做好发展新党员工作；

17.如何看待村镇规划在新农村建设中的作用；

18.新形势下村干部的工作方法和艺术。

四、培训方式

为提高培训质量，按照理论联系实际的原则，充分利用各类优势资源，采取互动方式、开放式教学，综合运用课堂讲授、案例教学、电化教育、交流研讨、现场观摩等方式进行，并安排优秀村干部作典型经验介绍。紧贴农村工作实际，适当增加农业技术操作、现场参观等实践活动，使培训工作更好地为农村干部做好工作服务。培训经费分别从县财政和县管党费中支出，对村干部实行免费培训。培训期间，实行封闭式管理，县委组织部和乡镇党委分别抽调人员跟班学习，培训结束后，根据参训人员的现实表现，如实填写培训记录卡，建立村干部培训档案。

五、组织领导

这次农村干部轮训工作在县委的统一领导下进行，县委组织部负责综合协调、牵头抓总、督办落实，各有关单位各司其职，各负其责，团结协作，密切配合，全力组织实施好培训工作。同时，县委组织部抽调人员，组建综合、后勤、宣传、接待等4个工作小组，具体负责有关事宜的操办落实。各乡镇党委要按照时间安排，认真组织好参训人员，由组织委员带队，跟班学习。

第四篇：关于举办第十期城阳区科级干部轮训班的通知

关于举办第十期城阳区科级干部轮训班的通知

各街道党工委、办事处，区委各部门、区直各单位：为全面提高科级干部的工作能力和水平，根据《关于举办城阳区科级干部轮训班的通知》（城组字„2008‟57号）精神，决定于2010年6月7日在青岛农业大学举办第十期科级干部轮训班。现将有关事宜通知如下。

一、培训人数

第十期轮训班拟培训科级干部 180人。

二、培训及报到时间

培训时间：6月7日—6月18日； 报到时间：6月6日下午13:30—15:00；中共青岛市城阳区委组织部 青岛市城阳区人事局 1

班会时间：6月6日下午15:30。

三、培训地点

1、学习地点：青岛农业大学信息楼六楼报告厅；

2、住宿地点：青岛农业大学13号公寓楼；

3、就餐地点：青岛农业大学餐厅；

4、班会地点：青岛农业大学信息楼六楼报告厅。

四、学员选调方式

第十期培训班为科级干部轮训班的最后一期，本期培训班未设置专业类别，各单位根据符合轮训条件但尚未参加轮训的科级干部人数上报参训学员。（具体调训计划附后）

五、学习内容

培训内容注重专业性和实用性相结合，宏观管理与微观运用相结合，理论辅导与案例分析相结合，学习与考察相结合，提高学员学习的积极性、主动性和参与意识，提高培训质量和效益。一是干部应掌握的综合理论和管理知识，主要包括科学发展观、当前经济社会发展热点难点问题、公共管理知识、“环湾保护、拥湾发展”等内容，提高干部综合素质和能力；二是党政管理、经济管理、城建规划和法律类专业课程，针对干部的实际工作需要，讲授涉及专业方面的前沿知识和基本操作技能，提高干部专业素质和业务工作能力。

六、学员管理方式

轮训班成立临时党支部和班委会，以学员自我管理为主，培训机构管理为辅。区委组织部和区人事局安排人员进行跟班管理。培训结束后，进行结业考试，撰写结业论文，对学员学习情况进行检核，经检核合格的颁发结业证书。

七、培训费用

参加轮训学员单位负担食宿费1000元/人，培训费、考察费等由区财政负担。

八、有关要求

（一）提高认识，积极参训。加强科级干部在职培训，是区委贯彻落实中央关于开展新一轮大规模培训干部、大幅度提高干部素质的重要举措。希望各单位统筹安排好参训学员的工作，使参训学员能够安心学习。若无重大特殊情况，学员必须按时参加培训，不得中途退出培训或调换人员。

（二）严格培训纪律。培训期间，采取军事化管理模式，学员要自觉遵守学校纪律和有关规章制度，严禁私自外出饮酒，上课期间着装应符合机关工作人员统一要求，无特殊情况，一律不得请假；请假时间超过2天，按有关规定予以退学。建立通报制度，对不遵守培训纪律、无故迟到、早退、缺勤的人员，区委组织部、区人事局将进行通报。结业时，按照不超过总人数1/3的比例评选优秀学员，并进行通报表彰。

（三）要做好有关准备工作。参训人员要按照有关要求

认真做好入学前的准备工作，参训前要结合本职工作实际，准备1至2个培训期间重点研究解决的理论或实践问题，开学后，以文字形式交培训班临时党支部汇总，以便学习中深入研究思考。

（四）认真开展调查研究，形成优秀学习成果。结业后2周内，参训学员要结合本单位工作实际，撰写调研文章，通过学习、研讨和考察，撰写一篇3000-5000字的论文，作为检核学员学习成果的主要依据。

（五）学员报名。请各单位在前期干部培训类别摸底统计的基础上，按照本期调训名额（附后）抓紧时间分类别填报《学员报名表》，于5月25日下午4:00前报区委组织部干部教育科（区委综合楼210房间），主要领导签字、单位盖章，并报电子版至邮箱cyzzbgj@163.com。

（六）学员报到。学员根据报到时间自行到青岛农业大学报到，不再另行通知。报到当晚即进行封闭管理，第二天开始正式上课。请各单位务必将本通知复印给各学员，以便学员掌握情况。

1、报到地点：青岛农业大学13号公寓楼门前。

2、报到需携带物品：

（1）食宿费1000元；

（2）饭卡押金30元（可退还）；

（3）身份证和近期一吋彩色免冠照片3张；

（4）个人自带洗漱、拖鞋等日常生活用品；

（5）运动服、运动鞋等运动服装。

联系人：张晓明；联系电话：87866579。

附：

1、第十期城阳区科级干部轮训班调训计划

2、第十期城阳区科级干部轮训班学员报名表

中共青岛市城阳区委组织部

青岛市城阳区人事局

2010年5月24日

第五篇：农业部举办农牧渔业大县局长轮训班综合交流材料

农业部举办农牧渔业大县局长轮训班综合交流材料

畜牧业发展现状、主要做法、问题及建议

近两年，受全国大的经济形势的影响，畜禽市场价格持续低迷，饲养、加工全行业效益下行。但我县在县委、县政府的高度重视和正确领导下，在国家、省、市、县扶持政策的驱动下，按照“抓龙头,扩基地,创品牌，保安全，增效益”的工作思路，在龙头加工企业的拉动下，通过加快结构调整、加强完善防疫体系、强化科技推广等措施，使我县畜牧业保持了稳步健康的发展。

一、我县畜牧业经济发展的基本情况

1、畜禽饲养量保持稳步发展

2014年，全县畜禽饲养总量发展到2.45亿头只，较上年增长6.5%。其中生猪发展到693万头，出栏464万头，分别较上年增长1.9%和2.1%；肉鸡发展到19756万只，出栏15778万只，分别较上年增长4.4%和4.5%；牛发展到130万头，出栏59万头，较上年分别增长3.8%和4.9%；兔发展到762万只，出栏536万只，分别较上年同期增长1.7%和2.9%；羊发展到113万只，出栏47万只，分别较上年增长1.5%和1.6%；其它畜禽3100万头只。畜牧总产值达到81亿元，较上年增长2.4%。牧业人均收入3500元，较上年同期增长 2%。肉类总产量80万吨，较上年增长2.6%。全县建设各类牧业小区累计达到1404个，比上年增加25

个。

2、标准化牧业小区建设扎实推进

在政策的扶持和龙头企业的带动下，我县牧业小区建设扎实推进。2014年全县各乡镇申报建设的牧业小区34个，经省市检查验收达到标准的25个。使全县各类牧业小区总数达到1404个。

3、牧业龙头企业屠宰加工数量进一步提升

全县各类牧业屠宰加工企业10家，2014年屠宰畜禽7500万头只，较上年增长4.4%，其中华正集团全年屠宰生猪122万头，较上年增长3%；众品集团屠宰生猪85万头；比上年增长6.2%。曙光集团屠宰肉鸡2800万只，比上年增长2%；长春、耘垦、农安耘垦、紫燕、金阳光屠宰肉鸡4000万只，较上年增长了3%；康大集团屠宰肉兔320万只，较上年增长3.1%。华家一汽副食等小型屠宰企业屠宰畜禽173万头只。

二、主要做法

1、加大扶持力度，稳步推进牧业小区建设

2014年，省政府继续对符合标准的新建或改建的牧业小区给予奖补，在政策的扶持和龙头企业的带动下，积极组织和动员社会各界投资兴建各类牧业小区。年初给各乡镇下达了牧业小区的建设任务，并将牧业小区建设纳入全年的畜牧业工作考核的重要指标，各乡镇在土地、道路、水电等对新建的牧业小区给与了政策扶持，极大地调动了建设牧业小区的积极性。2014年全县各乡镇申报新建和扩建的牧业小区34个，经省畜牧业管理局检查验收达到标准的25个。

2、采取有效措施，提升牧业龙头企业屠宰加工数量 2014年，全县牧业加工企业屠宰加工数量受南方H7N9禽流感疫情不利因素的影响，各地肉鸡的养殖数量下降。我们在认真调研的基础上，积极动员和帮助企业组织原料，积极拓展外阜市场，从松原、德惠、九台、榆树、舒兰等地组织货源，建立稳定的原料采购基地。通过政策引导，鼓励我县的牧业龙头企业通过自建、联建、租赁等多种方式建设自己的养殖基地，解决企业加工原料不足问题，同时也提高加工原料的质量，为产品安全提供保证。满足了曙光、华正、康大等屠宰加工企业的原料供应，提升了屠宰加工企业的屠宰加工数量，使全县屠宰加工企业的屠宰量达到了7500万头只。

3、强化畜禽防疫工作，确保畜牧业生产健康发展

（1）加强畜禽防疫队伍建设

2014年年初，按照县委、县政府的指示精神，继续实行县、乡防疫人员包村，指导防疫工作，全县共有县乡村防疫工作人员2048人，其中县下派包村人员135人，乡站下派包村人员266人，村防疫队成员1647人。全县举办了两期县乡村防疫员大型培训班，对各乡镇的防疫员进行培训，同时各乡镇对乡村防疫员也进行了业务培训，提高了防疫队伍的整体素质。另外还制定了乡镇站长和村防疫队长岗位责任制，实行奖罚制度。各村都成立了防疫队，并且统一着装，免疫注射时，必须以防疫队为单位统一行动，严禁单打一注射。

（2）高标准做好春秋两季动物防疫工作

在今年的春秋防工作中，层层签订了防疫目标责任书，在3月份和8月份举办了两次防疫员业务培训班。在春秋防期间全县村级防疫员严格按照县里“六不漏，两保证”，即县不漏乡，乡不漏村，村不漏社，社不漏户，户不漏畜，畜不漏针，保证免疫密度，保证免疫质量，扎实保质保量地完成了今年的春秋防工作。在春秋防工作期间，局主要领导和主管防疫工作的领导，经常带领疫控中心的工作人员深入到各个乡镇检查指导工作，经过各级领导和防疫人员的努力工作，实现了“三个确保100%”，即确保应免疫的动物100%免疫，确保应免疫项目100%开展，确保动物抗体合格率100%达标，通过了省市的春秋防检查验收。并在春防工作中代表长春市迎接了吉林省的检查，排在全省第一位。2014年全县没发生重大动物疫情，保证了我县畜牧业的健康发展。

4、加大畜产品安全监管力度，确保畜禽产品安全 为了确保我县畜产品质量安全，提高广大养户的经济效益，扩大我县畜产品的知名度，让人们吃上放心的畜禽产品。今年我们加大了对畜禽产品安全的监管力度。

（1）加大了对全县私杀乱宰的打击力度

县肉管办和动物卫生监督所对全县的畜禽屠宰场进行了全面的排查和检查，共检查各类屠宰场120余次，县内市场、超市150余次，各乡镇市场240余次，累计出动车辆530台次。共取缔私杀乱宰业户6家，查处违纪人员5人，对无证的25个肉品经营摊床核发了肉品经营许可证，关闭了全县22家小的鸡屠宰点。加大对违法案件的查处力度，共查处违法案件10起，罚款

人民币52000元，没收死因不明畜禽及产品8000斤，移交公安机关的2起。

（2）加强了对饲料的安全管理工作

年初召开了全县饲料工作会议，认真宣传贯彻饲料及添加剂管理条例，对全县生产和销售的饲料进行抽检，全年共抽检310批次，其中检测不合格的9批次，都已及时处理。结合党的群众路线教育实践活动开展了饲料市场专项整治。对全县饲料生产企业按照农业部颁发的饲料厂建设标准进行全面整顿，按照国家对饲料厂的建设标准，配合省牧业管理局取缔了47家没有达到标准的饲料厂，吊销了饲料生产许可证。经整顿后我县达到规定标准的饲料生产企业 28 家。结合我县实际制定了“瘦肉精”等违禁添加物质专项治理“三深入两签订一严打”行动实施方案，对全县养殖场、饲料、兽药生产经营企业开展拉网式检查，并签订“瘦肉精”监管包保责任书、养殖场（小区）签订不使用“瘦肉精”承诺书。使我县畜牧投入品逐渐走上规范性管理的轨道，确保了我县畜牧投入品安全。

（3）加大对兽药生产和使用的监管力度

年初召开了全县兽药工作会议，编制了农安县兽药经营行业规范、养殖户兽药使用规范、动物诊疗机构兽药使用规范，下发到全县兽药经营企业、规模饲养场和动物诊疗机构。对进入我县销售的兽药实施登记备案制度，对没有登记备案的兽药生产厂家生产的兽药禁止进入我县销售。结合党的群众路线教育实践活动开展了兽药市场专项整治。加大了对全县经营兽药网点的整顿力

度，各经营网点都建立健全的各项规章制度，做到有购销记录，做到日清月累。开展了兽药专项整顿工作，严禁各销售和使用兽药的单位销售和使用含增重、增肥字样的添加剂，严格清理销售和使用国家明令禁用的兽药，净化了我县的兽药市场。

（4）实施严格的屠宰检疫和产地检疫

为了确保畜禽及其产品安全，我们在检疫工作中实施了严格的屠宰检疫和产地检疫，全面执行规范的检疫操作规程。今年在全县14个肉鸡饲养集中乡镇全面开展了肉鸡产地检疫工作，凡是在我县出栏的肉鸡，必须经过产地检疫后方可进场和出境。加大了对屠宰场的检疫力度，对屠宰场实施产前和产后两次检疫，同时实施了瘦肉精的检测卡制度，对入场的每一头猪都要实施瘦肉精检测，并登记，对检出的病害肉严格进行销毁，确保出场肉品的安全。全年可实现生猪产地检疫310万头，屠宰检疫190万头，毛鸡产地检疫2000万只，屠宰检疫7000万只。肉兔产地检疫200万只，屠宰检疫320万只。各种检疫率均达到100%，产地证明回收率达100%，全面实行检疫证明机打出证。进一步健全各项规章制度和岗位责任制，如驻厂兽医工作制度，检疫点六不准等。

三、存在问题及建议

1、目前畜牧业市场价格持续低迷，饲养业投入品饲料、兽药等原料价格持续走高，导致饲养户保本或亏本运行，使部分养户退出养殖，目前生猪价格维持在14元/公斤左右，豆粕价格4000元/吨，新玉米1.9元/公斤，养猪成本在14.4元/公斤，使养猪业再度出现亏损。肉鸡市场形势严峻，由于肉鸡市场销量持续走

低，今年一年饲养肉种鸡的养户出现严重亏损，饲养一只肉种鸡一年亏损100元左右，农户饲养商品肉鸡今年不同阶段也出现赔钱，使饲养商品肉鸡的养户减少。建议国家和省市在贷款、资金等方面出台扶持畜牧业发展的优惠扶持政策，保证生猪等畜牧养殖业的健康发展。

2、最近几年牧业小区建设在省市县优惠政策的扶持下，呈现了快速发展的可喜局面，但受市场价格和饲料等原料价格的影响，使很多牧业小区维持生产举步维艰，有部分小区已经出现闲置。建议省市在市场价格低迷，养殖业出现亏损时，继续出台扶持政策，保证已建成牧业小区正常运行，做到扶上马送一程充分发挥牧业小区的带动和稳定市场作用。

3、牧业龙头企业建设是牧业产业化发展的重要环节，目前在我国大的经济形势的影响下，消费市场受阻，使屠宰加工企业生产加工能力下降，建议加大对屠宰加工企业的扶持，充分发挥龙头企业的带动作用。

4、畜禽防疫工作是保证畜牧业健康发展的可靠保证，目前畜禽防疫工作基础条件滞后，防疫员工资低，一定程度上影响防疫工作。建议加大对防疫冷链建设的投入，提高防疫员工资，保证畜禽防疫工作高标准、高质量的健康运行，为畜牧业的健康发展保驾护航。

二0一五年三月三十日