第一篇：化工车间生产方针和目标
鄂托克旗建元煤焦化有限责任公司安全标准化---车间安全生产目标与指标
化工车间安全生产方针和目标
为落实贯彻公司制定的安全方针和目标，加强化工车间的安全生产，本车间特制定2013年的方针和目标如下。
一：车间安全生产方针
1：安全可控、防患未然、全员参与、向零奋斗
二：车间安全生产目标
化工车间全体员工认真学习《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，严格执行各项制度和职责，实现以下生产目标。
1、全面贯彻落实公司下达的七个为零，五个达标的生产目标。
2、制定更加具体的职工培训计划和内容，使职工能够真正的能够提高自身素质、理论水平和操作水平。
3、加强工艺事故的处理和预防措施，提高可预见性防范。做好不合格品的控制，采取纠正措施。
4、加强车间治理工作，确保工艺的一致，严格工艺上车、规范操作，保质保量的完成公司下达的各项生产任务。
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第二篇：安全生产方针和目标
安全生产方针和目标
一、公司的安全方针：
安全第一，预防为主；全员参与，综合治理。安全方针的理解：
1、安全第一，预防为主
(1)在生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动的关系上，要始终把安全放在首要位置，优先考虑从驾驶员、押运员和其他人员的人身安全，实行“安全优先”的原则，在确保安全的前提下努力实现运输安全的其他目标。
(2)安全生产的管理，主要不是在事故发生后去组织抢救，进行事故调查、处理和分析，而是按照系统化、科学化的管理思想，按照事故发生的规律和特点，千方百计预防事故的发生，做到防患与未然，将事故消灭在萌芽状态。
2、全员参与，综合治理
(1)人是生产力中最重要、最活跃的因素，实现安全管理体系的持续改进，必须发扬、调动人的积极主动性。
(2)安全管理体系的方针、目标、要求及重要性必须传达到每一位员工。
(3)综合治理是指适应我公司安全生产形势的要求，自觉遵循安全生产规律，正视安全生产工作的长期性、艰巨性 和复杂性，抓住安全生产工作中的主要矛盾和关键环节，综合运用经济、制度、行政等手段，人管、法治、技防多管齐下，并充分发挥社会、员工、舆论的监督作用，有效解决安全生产过程中的问题。实施综合治理，实现安全生产，须从文化、制度、科技、责任、投入入手，多管齐下，综合施治；安全生产法律政策的落实，需要公司全体员工、有关上级部门的支持以及全社会的监督和参与；要从根本上解决安全生产问题，就必须实施综合治理。
二、安全生产目标
紧紧围绕行业“安全发展”这一主题，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入为抓手，建章立制，切实落实企业是安全生产的责任主体，确保交警、安监、运管部门安全责任书各项指标的落实，塑造公司优秀的外部形象，创造良好经济利益，促进公司持续健康发展，特制订安全生产目标：
1、无重大生产安全责任事故：无死亡，无中伤，无急性中毒，无职业病。
2、火灾、爆炸事故为零
3、隐患整改率为100%
4、在岗职工培训率为100%
三、安全承诺
为实现安全生产方针和目标，我们承诺：
1、遵守国家部、省、州、市有关安全方面的法律、法规要求、行业标准和公司的规章制度；
2、切实树立“安全第一”的思想，建立健全安全管理机构，落实全员安全生产责任制；
3、建立健全安全标准化管理体系，定期制定切实可行的安全生产目标，最大限度不发生事故，不损害国家财产和驾驶员、押运员健康；
4、定期公布安全业绩，通过全体员工的努力，使我们公司的安全业绩得到持续改进，促使公司的可持续发展；
5、提供必要的人力、物力和财力资源支持，以保证公司目标的实现；
6、定期组织安全检查，对查出安全隐患，定治理措施、定责任人、定资金来源、定治理期限、定应急预案；
7、以预防为主，开展风险管理，定期进行风险评价；
8、定期进行绩效考核，实现安全生产管理持续改进；
9、鼓励公司管理员、驾驶员、押运员积极参与到安全标准化不断改进的过程中；
10、定期进行全体员工的培训，增强安全意识，加强对员工劳动保护的管理，确保全体员工的人身安全和健康；
11、加强对供应商的安全管理，杜绝违章作业行为；
12、在生产经营活动中将安全放在优先地位，加大在安全方面的投入，加强运输技术生产技术及设备的改进，制定有效的应急措施，防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏及伤亡等各类事故的发生；
13、公司各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，每位员工对公司的安全工作负有义不容辞的责任。
四、实现安全工作方针与目标的措施。
1、认真执行国家法律法规和交通行业主管部门有关安全生产的方针、政策，组织实施安全生产各项规章制度、标准、办法和安全技术规范。
2、成立安全生产管理机构，明确安全管理职责，配备专职安全管理人员。
3、切实认真落实企业安全主体责任和“一岗双责”安全生产责任制，建立健全职责明确、权责对等、奖惩分明的安全生产责任体系，逐级签订安全生产责任书，全面落实各级安全生产责任。
4、每月定期组织召开安全生产例会，并做好会议记录。每季度至少组织一次安全生产大检查活动，发现安全隐患要落实整改并做好建档工作。
5、严格驾驶员、押运员聘用制度，严禁无资质的驾驶员、押运员上岗作业。建立健全驾驶员、押运员车辆管理档案，建立事故记录和违章情况公布制度。
6、按照公司货运输特殊行业的特点，建立和完善本公司安全监督管理制度和危货运输突然事件应急预案，增强应对突发事件的应急反应能力。
7、加强重特大事故隐患排查整改和重大危险源治理、登记、建档工作，减少一般事故，遏制重特大事故的发生。
8、加强季节性、阶段性、异常气候下和节庆假日的安全生产管理工作，积极完成上级部门布置的各项突击性安全生产工作。
9、加强安全管理资金、设备、车辆等保障措施的落实，确保公司安全管理工作落实实处。
10、加强对安全生产法律法规、道路运输行业法规规章和行业安全常识的宣传教育，加强相关管理人员、驾驶员、押运员的培训教育。
11、按照行业管理的工作要求建立管理档案，并保持档案内容齐全、有效、及时更新。
12、制定安全生产工作计划，及时上报各种安全工作报表、工作总结等。
13、认真执行道路运输事故报告制度，杜绝瞒报和迟报现象，并迅速组织、调查及善后处理工作。
14、积极配合相关部门采取有效措施，加强对驾驶员、押运员的监督管理，加大对“超速”、“超载”等违规行为的教育力度。
郯城县安达运输有限公司
第三篇：安全生产方针和目标
编号：DH/JL-AW-033
安全生产方针和目标
首先我们公司生存和可持续发展的重要保证是什么：那就是安全，安全工
作是企业的生命线，做好这项工作给企业带来的不仅只是避免安全事故的发生，人员的伤害，财产的损失，更重要的是在员工中树立良好的整体安全意识，培养公司员工爱岗敬业、团结协作的精神，提高员工的各项业务能力和操作技能水平，逐步形成公司的核心价值观，提升公司整体形象。
一、安全生产方针；“综合治理、全员参与、持续改进”
1）综合治理：在生产经营活动中，将国家的法律法规和相关的标准要求及
各类意见和建议进行综合管理。
2）全员参与：公司的各项生产经营活动需要全体从业人员的积极参与，为
公司的全面发展作出贡献。
3）持续改进：有效地开展持续改进，主动寻求改进机会，识别潜在的改进
领域，以追求卓越的管理业绩为最终目的。
今后全公司上下一起齐抓共管，在各部门支持下，建设安全标准化规范企业，大力提倡“安全就是效益，安全就是节约”的理念，始终把“安全环保放首位”作为首要工作目标，以对员工、企业、社会、政府负责的态度，共同努力做好安全工作，建立长效机制，确保安全生产。
二、安全生产总体目标：不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境。
三、安全生产具体目标：
1）重大安全事故发生率为0；
2）安全隐患整改率为100%。
3）安全检查率大于95%。
4）安全监督检查率为100%。
5）从业人员受轻伤小于5次/年。
成都市蒂花涂料化工厂
2008年8月1日
第四篇：企业安全生产方针和目标
安全生产方针与目标
一、企业的安全方针： 安全第一，预防为主； 全员参与，综合治理。
安全方针的理解：
（一）安全第一，预防为主
1、在生产经营活动中，在处理保证安全与生产经营活动的关系上，要始终把安全放在首要位置，优先考虑从驾驶员、押运员和其他人员的人身安全，实行“安全优先”的原则，在确保安全的前提下努力实现运输安全的其他目标。
2、安全生产的管理，主要不是在事故发生后去组织抢救，进行事故调查、处理和分析，而是按照系统化、科学化的管理思想，按照事故发生的规律和特点，千方百计预防事故的发生，做到防患与未然，将事故消灭在萌芽状态。
（二）全员参与，综合治理
1、人是生产力中最重要、最活跃的因素，实现安全管理体系的持续改进，必须发扬、调动人的积极主动性。
2、安全管理体系的方针、目标、要求及重要性必须传达到每一位员工。
3、综合治理是指适应我公司安全生产形势的要求，自觉遵循安全生产规律，正视安全生产工作的长期性、艰巨性和复杂性，抓住安全生产工作中的主要矛盾和关键环节，综合运用经济、制度、行政等手段，人管、法治、技防多管齐下，并充分发挥社会、员工、舆论的监督作用，有效解决安全生 产过程中的问题。实施综合治理，实现安全生产，须从文化、制度、科技、责任、投入入手，多管齐下，综合施治；安全生产法律政策的落实，需要公司全体员工、有关上级部门的支持以及全社会的监督和参与；要从根本上解决安全生产问题，就必须实施综合治理。
二、安全生产目标
紧紧围绕行业“安全发展”这一主题，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，以安全文化、安全法制、安全责任、安全科技和安全投入为抓手，建章立制，切实落实企业是安全生产的责任主体，确保交警、安监、运管部门安全责任书各项指标的落实，塑造公司优秀的外部形象，创造良好经济利益，促进公司持续健康发展，特制订安全生产目标：
（一）无重大生产安全责任事故：无死亡，无中伤，无急性中毒，无职业病。
（二）火灾、爆炸事故为零
（三）隐患整改率为100%
（四）在岗职工培训率为100%
三、安全承诺
为实现安全生产方针和目标，我们承诺：
（一）遵守国家部、省、州、市有关安全方面的法律、法规要求、行业标准和公司的规章制度；
（二）切实树立“安全第一”的思想，建立健全安全管理机构，落实全员安全生产责任制；
（三）建立健全安全标准化管理体系，定期制定切实可行的安全生产目标，最大限度不发生事故，不损害国家财产和驾驶员、押运员健康；
（四）定期公布安全业绩，通过全体员工的努力，使我们公司的安全业绩得到持续改进，促使公司的可持续发展；
（五）提供必要的人力、物力和财力资源支持，以保证公司目标的实现；
（六）定期组织安全检查，对查出安全隐患，定治理措施、定责任人、定资金来源、定治理期限、定应急预案；
（七）以预防为主，开展风险管理，定期进行风险评价；
（八）定期进行绩效考核，实现安全生产管理持续 改进；
（九）鼓励公司管理员、驾驶员、押运员积极参与到安全标准化不断改进的过程中；
（十）定期进行全体员工的培训，增强安全意识，加强对员工劳动保护的管理，确保全体员工的人身安全和健康；
（十一）加强对供应商的安全管理，杜绝违章作业行为；
（十二）在生产经营活动中将安全放在优先地位，加大在安全方面的投入，加强运输技术生产技术及设备的改进，制定有效的应急措施，防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏及伤亡等各类事故的发生；
（十三）公司各部门负责人是本部门安全生产第一责任人，每位员工对公司的安全工作负有义不容辞的责任。
第五篇：丽虹化工涂料安全生产方针目标(19)
丽虹化工涂料有限公司安全生产方针和目标
为实现公司的安全生产目标，根据安全生产标准化的要求，丽虹化工涂料有限公司特制定了安全生产目标和方针。
1.丽虹化工涂料有限公司2012年安全方针：安全第一，预防为主，全员参与，综合治理。
2.丽虹化工涂料有限公司2012年安全生产目标：
1）无伤亡事故；
2）隐患整改率100%
3）职工培训教育率100%
4）新建、改建、扩建“三同时”执行率100%
5）作业场所有毒物质检测率100%
6）从业人员体检率100%，7）危险化学品泄漏率0
8）安全生产费用投入率100
企业法人：
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