文明公交线路授牌讲话(合集5篇)

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第一篇:文明公交线路授牌讲话

XXX同志在5路线

“山东省文明公交线路”授牌仪式上的讲话

(2003年7月11日)

各位领导、各位来宾、同志们:

今天,我们在这里举行5路线“山东省文明公交线路”授牌仪式,借此机会,我代表城建集团党委,代表集团全体干部职工,向在全省文明线路创建活动中表现突出,获得“山东省文明公交线路”的5路线全体驾乘人员表示热烈的祝贺!对多年来奋斗在生产一线的全体驾乘人员表示最诚挚的慰问!

近年来,我们公交涌现出了“全国巾帼文明示范岗”2407车组、山东省劳动模等一大批先进集体和个人,最近5路线又获此殊荣,这不仅是公交公司的骄傲,也是我们整个城建集团的骄傲。城市公共交通是现代化城市必不可少的基础设施,是城市精神文明建设的重要窗口。为了推进城市公共交通事业的健康发展,从去年以来,由省建设厅、省文明办联合开展了全省城市公共客运交通行业文明线路创建活动,此次活动标准高,规则细,评审严,在5路线全体驾乘人员的共同努力下,最终获此殊荣,实属不易。所有这些荣誉的取得,从一定程度上也可以看到,近年来,我市城市公交事业的发展是喜人的,工作是卓有成效的。公交公司作为城建集团的主要权属单位,多年来始终秉承“服务于民、奉献社会”的集团精神,遵循“乘客至上、服务为本”的服务宗旨,努力以优美的乘车环境、优良的乘车秩序、优质的乘车服务,服务于市民,服务于社会,为维护正常的社会经济、生活秩序,为加快我市经济软环境建设做出了积极的贡献,得到了社会的认可,受到了广大市民的普遍好评。应该说,这些成绩的取得与我们公交的每一位干部职工的努力是分不开的,正是你们的辛勤付出,才使得我市公交事业取得了今天的成就,才有了今天健康发展的良好局面。在此,我再次代表集团党委,向奋战在公交战线上全体干部职工表示衷心的感谢!

对于这次获得“山东省文明公交线路”的5路线全体职工,以及公交的全体干部职工,在这里我要提出几点希望和要求:

一是希望5路线全体驾乘人员要戒骄戒躁,继续保持和发扬团结协作的团队精神、爱岗为民的敬业精神、勇于进取的创新精神,以崭新的姿态、高涨的热情投入到生产服务中去。

二是5路线全体驾乘人员在今后的工作中更要高标准、严要求,努力实现服务标准化、规范化、特色化,更好的发挥典型的示范带头作用,团结和带领广大驾乘人员以饱满的精神状态、优质的车厢服务为广大市民提供良好的出行条件。

三是5路线全体驾乘人员还要在解放思想、更新观念、创新服务上做出表率,要开阔服务思路、更新服务理念、创新服务方式,实现高标准、多层次、多元化的优质服务新局面。

四是集团公司号召广大干部职工要向5路线全体驾乘人员学习,并要结合当前正在开展的解放思想大讨论,认真学习领会在全体干部大会上的讲话精神,把思想解放到一个新层次,在工作中比出差距、找出不足,以全新的理念,超长的眼光,大胆的魄力,开拓的精神投入到公交的改革改制中去,努力实现城建集团的超常规、跨越式发展。

二OO三年七月十一日

第二篇:授牌仪式讲话

在××××点检人员实训基地授牌仪式上的讲话

××××发电厂副厂长 ×××

尊敬的×××、方总,各位领导、同志们:

大家好!

今天,是个值得庆贺的日子。我们对×××亲自给×××授牌感到万分荣幸,对××××领导一直以来对×××的大力支持表示万分感谢!

今天,也是一个值得纪念的日子。××××发电厂在获得××××人才文化基地、安全文化基地两个基地称号之后,又被授予了“××××点检人员实训基地”牌匾,形成了“三个基地”建设平衡发展的格局。“三个基地”的形成,标志着×××在安全生产、人才培养方面积累了宝贵的经验,取得了可喜的成绩,也为“争创年”实现“开门红”提供了强劲的动力。

去年的2月24日,也是在这里,“××××设备点检人员专业技能提升培训班开班典礼”隆重举行。×××出席开班典礼并做了开班动员。×××在那次会上,对培训班的工作提出了五个方面的要求。会后,我们对照×××提出的要求,一一制定了工作计划,认认真真落实每一项工作措施,举全厂之力,周到细致地开展培训工作,努力实现提升公司点检员专业技能的目标。下面,我简要汇报一下点检员培训班情况:

一、统筹安排,扎实推进

××××发电厂在编制总体培训工作方案的基础上,针

对学员的专业特点和工作阅历,为每个学员量身定做了个人培训计划,使培训工作更具针对性,确保实效性;培训工作强调过程控制,学员每日、每周填写培训日志,按月完成培训总结,谈收获、亮成果、讲心得;培训工作形成闭环管理,培训导师每周检查培训日志,每月制定培训计划,及时发现培训工作存在的问题,及时纠正工作偏差,明确下一步培训重点;培训工作坚持按需培训的原则,根据学员的专业和企业培养需求,安排专业对口的导师进行培训,并根据专业特点定期轮换;培训工作引入绩效考核机制,学员和导师签订培训合同,学员每月对导师的教学工作进行测评,测评结果与导师月度绩效奖挂钩,确保教学质量。

二、体现特色,确保效果

为激发学员的学习积极性,确保培训效果,我们实施了特色培训。一是依托××ד人人上讲台”活动,选拔优秀专业技术人员进行典型授课,授课内容贴近实际、生动灵活、易于接受,受到学员的广泛欢迎。二是学员们直接参与厂内和外埠检修工作,在实践中学习技艺,在工作中提升技能。三是每月对学员进行综合测评,并安排技能和理论考试,从三个维度评价学员的学习成绩,并将相关内容定期发给学员单位,使学员单位及时了解学员的培训状况,为绩效考评提供依据,激励学员专心学习。四是编制了《学员守则》等8项规章制度,重新修订了《岗位规范》和《文件管理标准》,规范管理,确保执行到位。五是定期编发《点检培训简报》,内容详实,图文并茂,建立了学员与学员之间、学员与导师

之间交流沟通的平台。六是丰富学员的业余文化生活,×××举办的各类文体活动,都邀请学员参加,定期召开学员沟通会,为学员排忧解难,消除学员的陌生感,加深了彼此感情,体现“文化同心”。

三、教学相长,共同提升

×××在第一期点检员培训班开班典礼上讲,“师傅和学员互相尊重,互相学习,取长补短,真正做到教学相长”。事实也证明,培训班的举办不仅提升了学员的专业技能,××××发电厂也在培训方面取得了长足的进步,积累了宝贵的经验。

××××发电厂连续承办了两期“点检人员专业技能提升培训班”,共有136名同志参加了培训。第一期培训班已于2010年月日结束,来自××××17个基层单位的94名点检员参加培训,57名同志取得了集团公司点检人员岗位资格证书,39名同志取得了职业技能鉴定证书,35名学员走上了点检员工作岗位。第二期培训班于2010年9月6日开班,42名学员们要进行为期5个月的培训,目前(说一说当前的主要工作:比如学员在托电参加检修?),已有28名同志取得了集团公司点检人员岗位资格证书。

两期培训班不仅得到了兄弟单位的好评,××××发电厂也通过承办两期培训班,建立了比较完善的点检人员在岗培养机制,积累了提升点检人员综合技能的宝贵经验。

××××年是集团公司的“争创年”,创建“四型企业”是安全生产方面的重要工作,切实夯实安全生产基础对点检

人员综合能力提出了更高的标准,对点检员培训工作提出了更高的要求。

今天,当我们接过沉甸甸的牌匾,我们深感责任重大,使命光荣!我们将继续坚持“严细实精准全”六字理念,以服务××××安全生产为目标,抓住“人才森林计划”的重点,着力培养高层次和高技能人才,为××××系统提供更为周到和满意的点检培训服务。不断夯实“××××点检人员实训基地”建设,以提高关键岗位生产人员综合能力素质为宗旨,细化培训措施,健全管理机制,完善配套培训设施,培养更多业务技能全面、基本功扎实的点检人员,更好地开展点检人员岗位资格认定工作,进一步提高点检人员持证上岗率,为下一阶段点检人员培训工作提供组织和平台保障。

我们将加强对结业后学员在本单位情况的跟踪和回访,使在训学员的培训更具针对性;同时,加强硬件设施的投入,在原有焊工、钳工、机加工和电工实训场的基础上,再建立一个转机检修实训场地,一个电动门调整场地和一个测量轴瓢偏、晃度实训场地。

今天,×××被授予“××××点检人员实训基地”牌匾,这是对我们一年来培训工作的积极肯定,但是,我们也清醒的认识到,×××的培训工作还存在不足,后勤保障服务水平还有待提高,请各位领导多提出宝贵的意见和建议,我们将边培训、边整改,确保点检人员专业技能培训工作日臻完善,为点检学员提供更广阔的空间,使××××的“人才森林”营养充足,根深叶茂,生机盎然,充满阳光、绿色和快乐。

最后再次感谢××××领导对我们的大力支持!谢谢大家!

第三篇:党员经营示范户和文明经营示范户授牌仪式讲话

文章标题:党员经营示范户和文明经营示范户授牌仪式讲话

各位领导、同志们:

今天,我们在这里举行“党员经营示范户”和“文明经营示范户”授牌仪式,目的是为了积极吸纳社区“双新”组织,调动广大个体经营者努力实践“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓进取,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力,不断推动我区社区

党建工作登台阶、上水平。刚才,朝阳社区的同志介绍了创评活动的开展情况,被授牌的经营户代表也做了表态发言,市委组织部的仇鼎文同志对开展这项活动提出了新的要求。在此,让我们再次以热烈的掌声对获得“党员经营示范户”和“文明经营示范户”的经营户表示衷心的祝贺!并向长期以来关心、支持我区社区建设的各位领导、同志表示诚挚的谢意!

这次“党员经营示范户”和“文明经营示范户”创评活动,得到各级党组织和领导的高度重视,前段时间,市委组织部的同志深入街道社区非公经济组织,排查问题,倾听意见,指导开展“党员经营示范户”和“文明经营示范户”的创评工作。这次创评活动,经过各个体工商户自己申报,征求所在社区群众意见后,由工商部门、个体协会初评,并向社区党组织提出推荐名单,再经抽查考评、民主评议等阶段,首批在朝阳社区评出6个“党员经营示范户”和10个“文明经营示范户”,以后,每年都将组织一次这样的创评活动。为深入扎实做好这项工作,充分发挥个体劳动者党员的先锋模范作用,使它在社区党建工作中真正发挥作用,我觉得:

一要在思想上要高度重视这项工作,要把它作为加强社区党员教育管理的一项重要措施,保持党员先进性的一个重要手段,体现个体工商户风采的一个很好载体来对待,认真抓好各项工作的落实。

二要坚持标准、保证质量、严格要求,要按照公平、公开、公正的原则,真正把那些社会公认、群众信任、岗位拔尖的党员和业主挖掘出来。

三要运用各种宣传媒体,加大对典型的宣传力度,大力弘扬“党员经营示范户”、“文明经营示范户”的亮点和闪光点,更好地来影响和带动全区个体经营者为亭湖区三个文明建设多作贡献。

谢谢大家!

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第四篇:党员经营示范户和文明经营示范户授牌仪式讲话

各位领导、同志们:

今天,我们在这里举行“党员经营示范户”和“文明经营示范户”授牌仪式,目的是为了积极吸纳社区“双新”组织,调动广大个体经营者努力实践“三个代表”重要思想,与时俱进,开拓进取,进一步增强党组织的凝聚力和战斗力,不断推动我区社区党建工作登台阶、上水平。刚才,朝阳社区的同志介绍了创评活动的开展情况,被授牌的经营户代表也做了表态发言,市委组织部的仇鼎文同志对开展这项活动提出了新的要求。在此,让我们再次以热烈的掌声对获得“党员经营示范户”和“文明经营示范户”的经营户表示衷心的祝贺!并向长期以来关心、支持我区社区建设的各位领导、同志表示诚挚的谢意!

这次“党员经营示范户”和“文明经营示范户”创评活动,得到各级党组织和领导的高度重视,前段时间,市委组织部的同志深入街道社区非公经济组织,排查问题,倾听意见,指导开展“党员经营示范户”和“文明经营示范户”的创评工作。这次创评活动,经过各个体工商户自己申报,征求所在社区群众意见后,由工商部门、个体协会初评,并向社区党组织提出推荐名单,再经抽查考评、民主评议等阶段,首批在朝阳社区评出6个“党员经营示范户”和10个“文明经营示范户”,以后,每年都将组织一次这样的创评活动。为深入扎实做好这项工作,充分发挥个体劳动者党员的先锋模范作用,使它在社区党建工作中真正发挥作用,我觉得:

一要在思想上要高度重视这项工作,要把它作为加强社区党员教育管理的一项重要措施,保持党员先进性的一个重要手段,体现个体工商户风采的一个很好载体来对待,认真抓好各项工作的落实。

二要坚持标准、保证质量、严格要求,要按照公平、公开、公正的原则,真正把那些社会公认、群众信任、岗位拔尖的党员和业主挖掘出来。

三要运用各种宣传媒体,加大对典型的宣传力度,大力弘扬“党员经营示范户”、“文明经营示范户”的亮点和闪光点,更好地来影响和带动全区个体经营者为亭湖区三个文明建设多作贡献。

谢谢大家!

第五篇:在巾帼文明岗授牌仪式上的讲话

各位领导,同志们:

大家好!今天我们在这里,为荣获省级“巾帼文明岗”荣誉称号的第一稽查局举行隆重的揭牌仪式。这不仅是第五稽查局妇女干部的荣誉,也是我市地税系统全体女职工的一件盛事,对于进一步激励广大妇女干部工作的积极性和创造性,推进地税事业的和谐发展,具有重要意义。在此,我代表市局党组向第五稽查局案件审理科表示热烈的祝贺!向为我市地税事业发展做出突出贡献的妇女干部们致以崇高的敬意!向多年来关心支持我局妇女工作的各级妇联的领导和同志们表示最衷心的感谢!

近年来,第一稽查局在市局和龙岗区委区政府的正确领导下,紧扣“谋破局、上台阶、创一流”的工作目标,严格落实税收法规,查办了一批有影响的大案要案,有效整顿和规范了辖区税收秩序;坚持开展税法宣讲、稽查建议、案件回访等执法服务活动,努力营造了公平和谐的税收征纳关系;广泛应用电子查账软件等税务稽查信息化新举措,有力地促进了稽查工作的科学发展;坚持人本带队,着力打造一支“团结、务实、廉洁、高效”的稽查干部队伍,树立了执法队伍的良好形象,为全市税收工作任务的完成和辖区经济的发展做出了积极贡献。

今天,第一稽查局被授予省级“巾帼文明岗”荣誉称号,凝结着第五稽查局广大干部职工的辛勤劳动,也是社会各界关心支持的结果;既是全体妇女干部的骄傲,也是我局“创一流”工作的一项丰硕成果。今年是实现我局三年工作目标的“创一流”之年,服务转型升级、深化基础管理和加强信息管税的任务十分艰巨。这不仅需要全系统上下的共同努力,更离不开广大妇女干部的参与和奋斗,离不开妇女工作的创新和发展。我们要以高度的责任感和使命感,切实把妇女工作抓好抓实,为深圳地税工作“创一流”贡献力量。下面,我就进一步做好新形势下的妇女工作简单谈几点意见。

一是加强领导,夯实基础,努力开创妇女工作新局面。基层党组织要高度重视妇女工作,把妇女工作摆上议事日程,给予人力、物力和财力上的支持;妇女组织要切实加强组织建设、作风建设、队伍建设,在党组织的领导下积极开展工作,形成“党建带妇建,妇建促党建”的工作机制和格局。

二是重视学习,抓好教育,提高妇女干部的思想政治素质和业务能力。妇女干部要牢固树立自主学习、终身学习的理念,特别是结合税收工作实际,自觉学习信息化管理、税收业务、法律法规等知识,把工作和学习有机结合,在工作中学习,在实践中历练,切实增强妇女干部履行岗位职责、推动科学发展的素质、能力和水平。

三是立足岗位,建功立业,发挥妇女干部在地税工作“创一流”中的重要作用。基层妇委会要结合本单位工作实际和自身特点,选准与税收工作的结合点,组织和带领广大妇女干部立足本职、开拓进取。要以“巾帼文明岗”创建为抓手,通过开展形式 多样的活动,组织引导广大妇女干部争当岗位能手,在税收本职岗位上建功立业。

四是发挥优势,广泛参与,带领妇女干部积极投身地税精神文明建设。妇女干部既是推动税收工作的“半边天”,也是促进精神文明建设的主力军,妇女组织要善于挖掘和运用女同志在家庭和社会建设中的独特优势,带领广大妇女干部积极参与到精神文明建设中来。积极参与地税文化建设,关注妇女身心健康,本着“小活动、广参与”的原则组织各种文体活动,为妇女干部搭建学习交流的平台和展现才华的舞台。

最后,希望第一稽查局以这次揭牌仪式为契机,积极探索服务经济、服务社会、服务纳税人的新途径、新举措,再接再厉,乘胜前进,再创佳绩,为推动税收事业科学发展,实现地税工作“创一流”做出新的更大贡献!

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