第一篇:公司车辆使用管理规定【济南版】
公司车辆使用管理规定
一、目的本规定是为了公司员工提高安全驾驶意识以及发生事故时的处置方法和责任的限定而制定的。
二、适用范围
本规定适用于由公司出资购买和租借的车辆(以下称公司车辆)及驾驶公司车辆的员工(以下称驾驶员)。
三、车辆使用范围
广报活动;业务使用、送货、路线同行;市场调研等活动的相关部门及人员
四、车辆使用程序
1.每日早会前由车辆管理人检查车辆有无外伤,早会时报告检查结果。
2、车辆使用实行派车制度。用车前需要提前向总务预约车辆时间;用车须填写用车申请表,经车辆管理负责人、部门长、车辆管理人批准后,在总务统一安排后方可使用。
3、公司车辆实行优先使用原则,先预约者优先,先申请者优先。驾驶员按用车申请表上报批准的行车路线和目的地行车,如有顺路同行者,要经用车申请人的同意,优先用车申请人。
4、用车毕,申请人填写用车实际情况记录。
5、对近似方向、时间的派车要求尽量合用,减少派车次数和成本。
五、车辆管理
1、用车原则
公司车辆限于公车公用原则,不能公车私用。配送业务以外的人员使用车辆时须填写《用车申请表》,经公司领导批准后方可使用。
2、驾驶人员
驾驶员由公司指定。非公司指定人员无论是否有驾驶执照均不得擅自驾驶公司车辆。
3、晚间停车
驾驶员必须按公司指定的地点停放公司车辆,但是如有特殊情况,经所属部门长事前同意的情况除外。
4、车辆加油
原则上必须到公司指定的加油站用加油卡进行加油。
5、车辆维护
车辆的日常维护由相关的驾驶员负责,日常对公司车辆防盗、事故防止、内外清洁、确认备用轮胎、维修工具等,使公司车辆运行处于无障碍状态。一旦发现公司车辆存在异常情况,立即填写《车辆维修申请表》,经公司同意后及时修理。
6、故障处理
车辆在运行当中出现故障,应及时向公司汇报,到公司指定的汽车修理厂维修。如因 特殊原因到其他修理厂维修,必须经公司领导批准,并及时填写《车辆维修申请表》。
7、事故发生时的处理方法
A、事故发生后,驾驶员要在事故发生地点立即与交管部门、医疗部门、保险部门、及公司进行联系,并配合有关部门做好事故的处理工作。
B、事故处理结束后,当事人要及时填写《汽车意外报告书》,向公司领导进行汇报。
8、事故的责任认定
事故发生后,驾驶员是否承担责任,由交管部门判断认定。如果事故发生后驾驶员没有报警的情况下,由公司判断认定驾驶员是否承担责任,驾驶员不得对公司的认定提出异议。
9、事故赔偿、罚款负担
A.对于驾驶员公司将给予其每月驾照津贴(人民币:200元整)
B.员工在驾车外出办事期间,应当遵守相关道路安全法规,不得违章行车;若因驾驶员不遵守道路交通法规,导致交通事故或其它事故发生,将按以下规定处理: ●在造成人身事故及金额超过5000元以上保险公司给予赔偿的情况并且当月发生2次以上(含2次)事故,公司将扣除该员工当月驾驶员的津贴:200元。
●在造成人身事故及金额5000元以下保险公司给予赔偿的场合,公司将扣除该员工当月修理费(是修理费还是驾照津贴):100元。
※若100%是对方的责任驾驶员无责任,保险公司无需赔偿的情况下,公司则不扣除津贴。※上述事故也包含了驾驶员自行事故所造成的车辆损伤(包括人身损伤)。
C.如酒后驾车、未经公司同意私驾车自外出,或虽因工外出但对该事故责任有重大失误或疏忽等情况下(如全责或主要责任),本人将全额负担汽车修理费用,若造成公司其它损失的,公司有权要求驾驶员赔偿公司的损失。
10、本规定自2008年8月1日起执行。
第二篇:公司车辆使用管理规定
公司车辆使用管理规定
总 则
第一条 为了节约公司公务用车费用开支,提高公务用车的效率,加强对公务用车的管理,特制定本规定。
第二条 本规定所指公务车辆为公司现有的:
l ××商务车一辆
l ××××商务车一辆
l ××轿车一辆。
车辆管理规定
第三条 对司机的要求:
1.公司车辆应用于公司处理公务事宜,驾驶员未经行政部批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶;严禁将车辆交给无证人员驾驶;任何人不得利用公司车辆练习驾车;
2.司机应爱惜所驾车辆,由于驾驶不当或其他自身原因造成的损失,除保险赔付外的一切费用由驾驶者承担;
3.驾驶人员在没有出车任务时,应在司机办公室待岗,不得擅离职守;
第四条 车辆用油管理要求:
1.行政部按每月核定的出车公里数购买油卡,油卡由行政部办公室管理,司机加油时需要登记后领取油卡。不得无卡加油,特殊情况应通知行政部后方可加油,且无卡加油的次数不得连续超过两次;
2.司机因公出差需在途中加油时,应提前告知行政部,回公司后应及时提交部门审核及报销;
第五条 车辆维护管理:
1.所有车辆由公司统一安排定期检修、保养。未经允许驾驶员不得私自将车辆送到修理厂修理,否则费用自付;
2.需要维修的车辆,由司机提出申请,经行政部批准后在公司指定得维修站进行维修,维修费用由财务划帐转拨,不予支付现金;
车辆使用规定
第六条 行政部安排用车应按照使用者重要性来安排优先级,派车必须首先考虑优先等级高的人员用车。下级申请用车必须在确认优先等级排在其之前的人员无用车需求,方可出车。
第七条 具体关于每辆公务用车驾驶员、使用范围及使用权限优先级的规定如下:
1、××商务车:
l 驾驶员:
u 第一驾驶员:×××;
u 第二驾驶员:×××
l 用途:主要用于每日接送董事长、总经理等公司高层领导上下班和到机场、火车站、宾馆等地接送公司重要客人、外宾朋友及上级领导等
l 服务对象优先级:
u 董事长、副董事长
u 总经理、Vp
u 重要客户
u 政府要员
u 投资人
2、××轿车:
l 驾驶员:
u 第一驾驶员:×××;
u 第二驾驶员:×××
l 用途:到机场、火车站、宾馆等地接送公司重要客人、外宾朋友及上级领导等;接送公司高层或技术人员出差到乘车、乘机地点接送及外出办理公司日常事务;
l 服务对象优先级:
u 公司重要客户;
u 政府要员
u 投资人
u 董事长、副董事长
u 总经理、Vp
u 技术人员
3、××××商务车:
l 驾驶员:
u 第一驾驶员:×××
u 第二驾驶员:×××
u 第三驾驶员:×××
l 用途:主要用于接送往来客人,技术人员外事工作及
第三篇:公司车辆使用管理规定
有限公司YK-XZ14-00
1公司车辆使用管理制度
为合理安排车辆使用,提高车辆使用率,节约公司车辆使用的费用,使之规范化、秩序化,特制定本制度。
1.公司车辆应用于公司处理公务事宜,驾驶员未经批准,不得将自己保管的车辆随便交给他人驾驶;
2.驾驶员应爱惜所驾车辆,遵守交通规则。由于驾驶不当或其他自身原因造成的维修费用,除保险赔付外的一切费用由驾驶者承担;驾驶员如有违反交通规章(如闯红灯,违章停车等),造成罚款的,公司不予报销(特殊情况除外),由违规驾驶员个人承担责任,并准时交纳罚款。
3.车辆需在指点的加油点加油,由行政人事部按每月核定的出车公里数购买油卡,油卡由行政人事部管理,加油时需要登记后领取油卡加油。
4.特殊情况需无卡加油时,应通知行政人事部,回公司后应及时提交部门审核及报销;
5.所有车辆由公司统一安排定期检修、保养。未经允许驾驶员不得私自将车辆送到修理厂修理,否则费用自付;
6.需要维修的车辆,由驾驶员提出申请,经行政部批准后在公司指定维修站进行维修,维修费用由财务划账转拨,不予支付现金;
7.公司内部用车填写“用车申请单”,经项目副经理、项目经理签字同意后,由行政人事部统一调度,车钥匙统一放在行政人事部进行保管。
8.发车之前和返回之后需要到行政人事部登记。每次接车或出车前,驾驶员须检查车辆外观各部位的完好状况。如发现意外损坏,应查明原因并汇报行政人事部。
9.驾驶员出车时需按规定填写行车日记,登记里程数及当天异常情况。驾驶员必须在规定时间内返回,并及时归还车匙和提交行车日记。如遇特殊情况不能按时返回的,应及时通知行政人事部门,并说明原因。
10.员工不能因私用车,员工在因私用车过程中所发生的其他一切费用由员工自行承担;
11.管理办法自2014年6月1日起开始执行,有关未尽事宜,由行政人事部负责解释。
总经理审批:
日期:
第四篇:公司车辆使用管理规定
车辆使用管理规定
为节约公司用车费用,提高用车效率,确保车辆安全,部门工作顺畅,加强对公司用车的管理,特制定本规定。
公司用车分公务车及私车公用两种形式。
公务车指公司现有的五菱之光公务车,私车公用指个人所有车辆为公司服务所用。
一、车辆管理
1.公务车用于处理公司事务和公司员工集体活动,综合部负责车辆的日常管理、使用和派遣。
2.部门用车,县城内使用,由综合部安排,外出时需填写《公务车辆使用申请单》,经公司领导批准使用,当时不具备办理手续条件的,事后及时补办。
3.安排用车按照使用者轻、重、缓、急实际情况安排,必要时特事特办,急事急办。
4.车辆钥匙由综合部掌管。
5.未取得驾驶资质的人员不得驾驶车辆。
6.未经批准,不准私自用车或将车辆随便交给他人驾驶或练习驾驶。
7.驾驶人应遵守交通规则,爱惜所驾驶车辆,由于违规驾驶、驾驶不当或其他自身原因造成的事故和罚款,除保险赔付外,其他一切费用由驾驶者承担。8.车辆如有异常,及时报告。
9.经批准的私家用车行为,所发生的其他一切费用由员工自行承担。
10.综合部建立《公务用车登记台账》。
11私车公用的,车辆管理完全由车辆所有人自行管理。
二、油卡管理
1.公司用车辆统一用油卡加油。实行一车一卡制度,公车油卡由综合部管理,私车公用的油卡由车辆所有人自行管理,如情况特殊,需经公司领导批准后可用现金加油。
2.公务车每次加油时,应保留加油小票,月底综合部报财务部核对。
3.油卡充值时,公车由综合部申请,私车由个人申请,公司领导批准,财务部负责办理。
三、车辆维护
1.车辆由公司定点检修、保养(正常情况每行驶5000公里保养一次)。
2.需要维修保养时,公车由综合部申请,私车由个人提出申请,经公司领导批准后,在公司指定的维修站进行维修,维修费用由财务划账转拨,不予支付现金。
四、未尽事宜由综合部负责解释。
附:《公务车辆使用申请单》
《车辆使用登记台账》
二零一七年二月二十四日
第五篇:公司车辆使用管理规定
公司车辆使用管理规定
为加强车辆管理、确保车辆的有效运作,合理调配车辆为公司服务,特制订制度如下:
1、公司的所有机动车辆,统一由综合部管理。
2、总经理专车未经总经理批准任何人不得使用。
3、公司安排员工上下班班车,班车仅供上下班接送员工,未经总经理批准不得转借。
4、下班后公司所有车辆必须停放到厂区停车场内,并将钥匙交到综合部统一管理。
5、各部门用车经综合部批准方可出车,出车前后必须严格填写《行车记录表》,出车完毕车钥匙第一时间交还综合部管理。
6、每周六下午将行车记录交由综合部审核。
7、每次出车前做好各项检查,收车后锁好门窗、拉紧手制动器,出车前、收车后做好车辆的车况检查。
8、所有车辆每周至少清洗两次(车内、车外)。
9、公司统一实行能源卡加油,驾驶人应合理使用,各车辆在每次加油后必须严格在《加油卡使用记录登记表》做好记录,油卡金额不足时应当日申请油款。
10、未经总经理同意任何人不得因私用车,一经发现,处罚当事人100元,私自用车所造成的一切后果均由个人承担。
11、任何人在欺瞒的情况下取得公司车辆,在驾驶中发生的任何损失将全部由当事人负责,且公司将追究当事人责任。
12、驾驶员应注意车辆的违章行为,根据《行车记录表》车辆违章由当事驾驶员个人承担罚款;针对同一地点的多次违章行为,公司将追究驾驶员的责任。
13、车辆在使用中如因不可抗力发生车祸,驾驶员应第一时间向公司汇报,紧急情况下应自救并报告交通部门。
14、发生事故责任在对方由对方承担;责任在本公司驾驶员时,经济损失在2000元以下时赔偿15%在当月工资中扣除,在2000~5000元之间赔偿20%从当月工资中扣除,5000元以上赔偿30%分两次从工资中扣除;如因疲劳驾驶、饮酒驾车、将车交由无驾照人员驾驶等违法行为造成事故均由当事人承担一切责任及后果。
15、综合部每月中、下旬定期检查车辆油耗情况,要求车油耗与行驶公里数相符,如用车与油耗不符,驾驶员出书面报告说明原因,无法解释原因的按实际超额油耗考核驾驶员。
16、新入职司机试用期每月扣押金100元,连续扣除两个月合计200元,由财务部在工资中扣除后开收据,司机离职时如无违章等凭据收据收回押金。
综合部
2012年9月10日