炼钢厂设计复习资料5篇

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第一篇:炼钢厂设计复习资料

第一章节

1.钢铁联合企业:一般包括炼铁,炼钢,轧钢三个主要生产部门,以及为它们服务的各种辅助生产部门和机构。

2.产品大纲:设计炼钢厂时首先应该定制产品大纲,详细地列出所有要的熔炼的钢种,各钢种具有代表性的若干钢号;各钢号的产量及在总产量中据占的比例:各钢号铸坯的断面形状与尺寸及定尺寸长度等。

第二章节

1.转炉由炉帽,炉身,炉底三部分组成。

2.转炉炉型;是指由炉帽,炉身,炉底三部分组成的炉衬内部空间的几何形状。

3.转炉炉型的分类:筒球型,锥球型,截锥型。他们各自的特点及选择要求。

合理炉型的要求:

(1)要满足炼钢的物理化学反应和流体力学的要求,使熔池有强烈而均匀的搅拌

(2)符合炉衬被侵蚀的形状以利于提高炉龄;

(3)减轻喷溅和炉口结渣,改善劳动条件;

(4)炉壳易于制造,炉衬的砌筑和维修方便。

筒球型

优点:炉型简单,砌筑方便,炉壳制造容易。与相同吨位其他两种炉型的转炉相比,它有较大的直径,有利于反应的进行。一般大、中型转炉可选用这种炉型。我国鞍钢150t转炉、攀钢120t转炉等。

锥球型

与相同吨位的筒球型相比,锥球型熔池加深了,有利于保护炉底。其内型更适合于钢水的运动,利于物理化学反应。在同样熔池深度情况下,如底部尺寸适当,熔池直径会比筒球型大些,反应面积有所增加,有利于脱除P、S。我国大型转炉均采用这种炉型,如宝钢300t转炉、首钢210t转炉均为锥球型。

截锥型

结构简单,熔池为平底,易于砌筑。在一定的反应面积下可保证熔池深度,适用于小型转炉,我国过去已建成的30t以下的小转炉应用较多。冶金部技术规定中提出:公称吨位不大于100t的转炉可采用截锥型活炉底。国外和少有这种炉型。

4.出钢口尺寸过大,出钢时间过短,难以控制下渣,且钢包内钢液静压力增长过快,脱氧产物不易上浮。

出钢口尺寸过小,出钢时间过长,钢液容易二次氧化和吸气,散热也大。

5.公称容量:转炉炉役期的平均出钢量。

6.有效容积:是炉帽,炉身,炉底三个内腔容积之和。

7.转炉炉型的发展趋势:细高型向矮胖型发展。

高经比:系指转炉炉壳总高H总与炉壳外经D壳之比值。

8.炉容比:系指转炉有效容积Vt与公称容量G之间的比值。

9.通常炉衬由永久层,填充层,工作层组成。

填充层的作用:一是减轻炉衬受热膨胀时对炉壳产生挤压。二是便于拆除工作层。

组成材料:一般用焦油镁砂捣打而成。

转炉炉衬修砌方法:上修法,下修法。

10.炉壳通常由炉帽,炉身和炉底三部分组成。

炉帽为什么采用水冷炉口:由于炉帽,特别是炉口受高温作用易变形,所以普采用水冷炉口。

分类及各类的优缺点:(!)一种由钢板焊成的水箱,这种制作方便,但容易烧穿。(2)把蛇形钢管埋铸在铸铁的炉口圈内,这种制作难度大,但使用安全。

11.炉壳的炉底有球冠型和截锥形两种,前者的制作和内衬砌筑较后者复杂,但强度优于后者,所以多用于大型转炉。

12.炉底部分与炉身的联接分为固定式与可拆式两种。

13.转炉的倾动机构

工作特点:l)减速比大。2)倾动力矩大。3)启动、制动颇繁,承受的动载荷较大。4)工作环境:高温、多渣尘。

对倾动机构的要求:(1)能进行±360°转动,(2)能平稳又准确地停在任一倾角位置上。(3)要与氧枪、副枪、炉下钢包车、烟罩等设备联锁。(4)倾动机构的运转必须安全可靠,有应急备用能力。(5)能适应一定的载荷变化和结构变形;应具有减缓动载荷和冲击载荷的性能。(6)结构紧凑,重量轻,机械效率高,安装、维修方便。

分类;有底倾和侧倾。

构成:马达,一级减速器,二级减速器。

14.最佳耳轴位置的确定。

安全性:转炉在任何倾角下均能自动回复零位(竖直工作位),即:耳轴位置在转炉重心上方。

经济性:最大程度节省转炉转动所需倾动力,即:耳轴位置尽量靠近转炉重心。

常用耳轴轴承是:重型双列向心球面滚子轴承。

15. 顶底复吹法,集合了顶吹法和底吹法的长处,从而获得较好的技术经济效果。主要有

(1)渣中全铁含量降低。(2)降低耗氧量。(3)石灰消耗减少。(4)终点碳含量降低。

(5)减少或消除钢液喷溅。(6)缩短吹炼时间。

顶底复吹转炉炉型的基本特征:

(1)炉子的高宽比略小于顶吹转炉,大于底吹转炉,即略呈矮胖型。

(2)炉底一般为平底,以便设置喷口,所以熔池常为截锥型。

(3)熔池深度主要取决于底部喷口直径和供气压力,同时兼顾顶吹氧流的穿透深度,力求保持吹炼平稳。

16.(1)底气种类。Ar最理想的搅拌气源,但价格昂贵。N2价格便宜,但易使钢中氮含量增加。O2用于强化冶炼,同时通冷却剂保护元件。CO冶金效果与Ar相当,但剧毒。CO2有较好的冷却,搅拌作用。空气作为吹扫气体,保持供气元件畅通。

(2)供气模式

强化冶炼型其特点是顶枪吹氧,底部也吹氧,同时还要吹入保护性燃料和中性气体、石灰粉等。供气构件和系统都比较复杂。

增加废钢型其特点是顶枪上设有上、下孔。上孔专为CO完全燃烧成CO2提供氧气,下孔专为氧化金属中的杂质供氧。底枪为氧-燃型喷枪,即可加热废钢,又能搅拌熔池。采用这种手段通常使废钢用量增加10%。

加强搅拌型其特点是顶枪吹氧,底部吹惰性气体和中性气体N2等。其供气构件比较简单。

(3)底气用量(吹氧)目的:保证达到足够的搅拌强度。

底气用量过小达不到搅拌的效果顶吹

底气用量过大冶金特征变化不大底吹

常用的两种吹炼工艺: 一种是当冶炼含碳低于0.02%的钢时,待碳含量降至0.035~0.040%左右时,切断顶枪的氧气,改为底吹N,吹炼时间约5~10min。另一种是底部全程供气,只是前期吹N,末期再改吹Ar。

第三章节

1.铁水供应:高炉铁水分类混铁炉,混铁车。

混铁炉:高炉-铁水罐-混铁炉-铁水罐-称量-转炉

混铁炉的作用:混铁炉是高炉和转炉之间的桥梁,对稳定铁水成分和温度,调节高炉和转炉之间的供求平衡,对组织转炉生产都极为有利。

混铁车:高炉-混铁车-铁水罐-称量-转炉

混铁车的优势:

投资省、占地小、节省成本。随着炼铁技术的发展,铁水的成分和温度波动变小,混铁车的作用不明显。混铁车身兼运送和储存铁水的功能,有利于铁水保温,还可利用混铁车顶喷粉剂进行铁水预处理。

2.散状材料的供应

特点:品种多,批量小,批数多

要求:迅速,准确,及时,可靠的供料

组成:散状料堆场-地下料仓-运输机-高位料仓-称量-转炉

3. 全胶带运输

优点:结构轻便,运输能力大,上料速度快,工作可靠,能够进行连续作业,有利于自动化,原料破损少; 缺点:但它的占地面积大,投资多,上料和配料时有粉尘外逸的现象。

4.高位料仓

起临时储料的作用,并利用重力方式向转炉及时和可靠地供料,保证转炉正常生产。

1)共用高位料仓2)单独高位料仓3)部分共用高位料仓

高位料仓横断面为矩形,上部为长方体,下部为四角锥体。锥体部分的倾角不小于45~50,放料口尺寸为标准散状料尺寸的3~6倍以上,一般大致为150~300mm,以保证料仓内的散状料能自由下落,避免堆积和卡料。

5.氧气的供应

转炉炼钢对氧气的要求(1).纯度高>99.5%(2).氧压稳定(3).脱除水分

中压储氧罐:调节生产。

应付特殊情况:液氧系统能支持3至5天

高峰耗氧量:确定中压储气罐容量。

车间平均耗氧量:确定制氧机能力。

第四章节

1.拉瓦尔型喷头:是把高压气体的压力能转变为动能,从而使气体获得超声速流动的设备。

马赫数(Ma)是指氧流速度与音速的比值。

2.氧枪组成:喷头、枪身和枪尾

(1)喷头和枪身内层采用焊接或螺纹,外层采用焊接(喷头常用紫铜制成)(2)枪身采用三层无缝钢管(最外层出水,中间进水,最里层是氧气),每层之间采用定位块保证同心度(3)枪尾连接输氧管和冷却水进出软管。

3.喷头类型。

1)按形状分: 拉瓦尔型、直筒型。2)按孔数分:单孔、多孔。3)吹入介质分:

氧气、氧燃

4.多流道氧气喷头

目的:提高转炉装入量的废钢比,多配用在底顶复吹转炉上。

方式:1)预热废钢2)加入放热元素 3)炉内CO二次燃烧

分类:1)双流道喷头 2)三流道喷头

注意:1)三流道喷头不能冶炼低S钢种。2)双流道喷头分类:端部式双流道喷头,顶部式双流道喷头。

4. 副枪:是转炉计算机动态控制最主要的设备。

作用:1)测量钢液温度 2)测量钢水碳含量 3)测量钢水氧含量 4)测量熔池液位

第五童节

1.电弧炉炉型是指炉衬内部空间围成的几何空间。

2.新型超高功率电弧炉。

1)高阻抗交流电弧炉。2)直流电弧炉。3)DANARC电弧炉4)KORFARC电弧炉5)双炉壳电弧炉。6)竖窑式电弧炉。7)康斯迪电弧炉。8)转炉-电弧炉组合炉。

3.会绘制炉型,以及各部形状的特征,这样做的目的。

第六章节

1.功率水平:它通常指每吨钢占有的变压器额定容量。

从设备,技术,原料这三方面综合来判断是否是超高功率电弧炉。

2.偏心底出钢的特点

1)倾动角度小。

2)降低出钢温度,减少二次氧化。

3)无渣出钢,留钢留渣操作。

4)增大水冷面积。

3.导体横臂:是指电极横臂和母线管组成。

第七章节

主要考物料平衡和热平衡计算。

第八章节

1.传统炼钢存在的问题

1)电炉的还原期钢液吸气严重2)出钢、浇注过程钢液二次氧化严重 3)电炉还原期的变压器利用率非常低 4)传统炼钢的品种受限制5)转炉炼钢法去硫困难

2.炉外精炼的功能

深脱碳 脱硫脱氧除气去夹杂调整钢液成分调整钢液温度

炉外精炼的手段

搅拌真空加热渣洗喷吹喂丝

3.搅拌

1)气体搅拌

底吹氩:是通过安装在钢包底部一定位置的透气砖吹入氩气。

顶吹氩:顶吹氩是通过吹氩枪从钢包上部浸入钢水进行吹氩搅拌。

2)电磁搅拌

对钢水施加一个交变磁场,当磁场以一定速度切割钢液时,会产生感应电势,这个电势可在钢液中产生感应电流J,载流钢液与磁场的相互作用产生电磁力f,从而驱动钢液运动,达到搅拌钢液的目的。

3)、循环搅拌

典型的循环搅拌: RH。又称吸吐搅拌。在RH精炼中,钢包内的搅拌是由真空室内钢液注流进入钢包中引起的。其搅拌能为注入钢液的动能:

RH法效果脱气效果好,适用于大量的钢液处理,处理过程温降小,脱碳效果好(RH-KTB)

4.真空

5.添加精炼剂

(1)炉外精炼中金属液的精炼剂一类为以钙的化合物(CaO或CaC2)为基的粉剂或合成渣,另一类为合金元素如

Ca、Mg、Al、Si及稀土元素等。

(2)将这些精炼剂加入钢液中,可起到脱硫、脱氧、去除夹杂物、夹杂物变性处理以及合金成分调整的作用。

(3)添加方法:合成渣洗法、喷吹法和喂线法。

(4)渣洗法是在出钢时利用钢流的冲击作用使钢包中的合成渣与钢液混合,精炼钢液。

(5)喷吹法是用载气(Ar)将精炼粉剂流态化,形成气固两相流,经过喷枪,直接将精炼剂送入钢液内部。由于精炼粉剂粒度小,进入钢液后,与钢液的接触面积大大增加。因此,可以显著提高精炼效果。

(6)喂丝法是将易氧化、比重轻的合金元素置于低碳钢包芯线中,通过喂丝机将其送入钢液内部。

6.加热

(1)常用的加热方法有电加热和化学加热。

(2)电加热是将电能转变成热能来加热钢液的。这种加热方式主要有电弧加热和感应加热。

(3)化学加热是利用放热反应产生的化学热来加热钢液的。常用的方法有硅热法、铝热法和CO二次燃烧法。化学加热需吹入氧气,与硅、铝、CO反应,才能产生热量。

7.常见的炉外精炼法

LF(ladle furnace)钢包精炼炉法

VAD(vacuum arc degassing)真空电弧脱气法

RH(德国:Ruhrstahl鲁尔Heraeus海拉斯)循环真空脱气法

VD(vacuum degassing)真空脱气法

VOD(vacuum oxygen decarburization)真空吹氧脱碳

AOD(argon oxygen decarburization)氩氧脱碳

TN(Thyssen Niederrhein 德国帝森-尼德尔汉)喷吹

8.LF法(简称“LF”、“LF炉”、“LF钢包炉”、“LF钢包精炼炉”、“钢包炉”、“钢包精炼炉”等。)

(1)通过电弧加热,炉内造还原气氛,造白渣精炼,气体搅拌等手段,强化热力学和动力学条件,使钢水在短时间内达到脱氧,脱硫,合金化和升温等综合精炼效果.(2)LF功能

1)氩气搅拌

这是LF炉最大的贡献——强化精炼(还原)。“强化”——加速钢-渣之间接触,有利于钢液脱氧、脱硫反应,加速夹杂物的上浮及均匀钢液成分与温度。

2)埋弧加热

降低初炼炉出钢温度,补偿精炼过程吹氩、合金化等温度损失。LF炉三根电极插入渣层中进行埋弧加热,这种方法辐射热小,对炉衬有保护作用,热效率高,浸入渣中石墨与渣中氧化物反应不仅提高了渣的还原性,而且还提高合金回收率,生成CO使LF炉内气氛更具还原性。

3)造强还原气氛

LF炉本身不具备真空系统,但由于钢包与炉盖密封隔离空气,加热时石墨电极与渣中FeO、MnO、Cr2O3等反应生成 CO气体,使 LF炉内气氛中氧含量减至 0.5%,使炉内具有强还原气氛。钢液在强还原气氛条件下可以进一步脱氧、脱硫及去除非金属夹杂。

4)造高碱度白渣

LF炉白渣以CaO-CaF2为主要成分,一般渣量为钢液的3%~7%,渣对钢液中氧化物吸附和溶解,达到脱氧效果。

第九章节

1.与模铸相比连铸工艺的特点

1)缩短工艺流程,减少占地面积,基建费用等;2)提高金属收得率,提高成材率;

3)自动化程度高;4)节约能源消耗;5)浇注条件可控、稳定,铸坯质量好。

2.连铸机的台数、机数、流数

1)台数能够将一包或数包钢水连续浇注成铸坯的一套装置称作一台连铸机。

2)机数具有独立的传动和工作系统的一组连铸机设备称作连铸机的一机

3)流数每台连铸机同时可以浇注的铸坯根数称作连铸机的流数。

3.立式连铸机

优点:有利于夹杂物上浮,裂纹敏感性高的钢种也能顺利连铸。

缺点:设备高,钢水静压力大,基建费用昂贵。

4.立弯式连铸机

在铸坯全凝固后将其顶弯90°,水平出坯。

优点:比立式高度降低,水平出坯,定尺长度不受限制,转运较为方便。

缺点:在顶弯和矫直的过程中内部应力较大,易产生内部裂纹。对大断面铸坯来讲,高度降低的优势不明显。

5.弧形连铸机

优点:高度低于立式与立弯式,设备重量较轻,投资费用较低,设备安装与维护方便。且铸坯在凝固过程中承受的钢水静压力相对较小,可减小坯壳因鼓肚变形而产生的内裂与偏析,有利于改善铸坯质量和提高拉速。

缺点:钢水凝固过程中非金属夹杂物有向内弧聚集的倾向,易造成铸坯内部夹杂物分布不均匀。此外,内外弧易产生冷却不均,造成铸坯中心偏析而影响铸坯质量。

6.水平连铸机

优点:设备高度低、投资省、建设快,适合于现有炼钢车间的改造。中间包与结晶器全封闭,实现无氧化浇注,铸坯质量好。铸坯在凝固过程无弯曲和矫直。所有设备安装在地面上,操作、事故处理和维护都较方便。

缺点:所浇注的铸坯断面较小。结晶器的石墨套和分离环价格较高。

7.椭圆形连铸机

这种机型除了弧形区采用多半径,高度有所降低外,基本特点与弧形结晶器的铸机相同。但是由于是多半径的,铸机的安装、对弧调整均较复杂,弧度的检查和铸机的维护也比较困难。

8.连铸机的主要工艺参数

1)液相深度:是指从结晶器液面到铸坯全部凝固点的长度。

2)水口分类

2.1 塞棒水口2.2滑动水口2.2.1往复式滑动水口2.2.2 插板式滑动水口2.2.3旋转式滑动水口

3)滑动水口与塞棒水口相比的特点

3.1节约耐火材料,减少耐火材料对钢液的污染;3.2使用寿命提高,减轻了劳动强度,提高了劳动生产率;3.3便于实现远距离操作和操作自动化;3.4可消除由于塞棒失灵造成的质量事故;3.5加大了上下设备之间的距离。

9.中间包的作用

1)分流:在多流连铸机上将钢包中的钢水分配给每个结晶器。

2)降压:钢包内液面高度有5~6m,冲击力很大,在浇铸过程中变化幅度也很大。中间包液面高度比盛钢桶低,变化幅度也小得多,因此可用来稳定钢液浇铸过程,减小钢流对结晶器凝固坯壳的冲刷。

3)储钢:在多炉连浇时,保证钢包更换过程中,不中断浇注。

4)去夹杂:有利于钢水中非金属夹杂物的上浮和去除。

5)中间包冶金:根据连铸坯质量的要求,部分炉外精炼手段(加热、喷吹、过滤、合金微调)可移至中间包中实施。

10.结晶器

1)结晶器的结构形式

整体式结晶器管式结晶器组合式结晶器在线调宽板坯结晶器(它是指在浇注过程中实现结晶器宽度的调整。)

2)结晶器的倒锥度

结晶器锥度:在结晶器中,随着连铸坯的下移,温度逐渐降低,钢水凝固产生收缩。因此需要有一个倒锥度以保证坯壳和器壁之间没有气隙。否则坯壳的冷却受到影响,将不能均匀生长,并且较薄的坯壳在静压力的作用下还容易产生鼓肚变形。

锥度过小:气隙较大,易使连铸坯产生变形、纵裂。

锥度过大:增加拉坯阻力,引起横裂。

3)理伦拉速:它是指连铸机在理伦上所能达到的最大拉速。

影响因素冶金长度结晶器出口处铸坏凝壳厚度的限度拉坯力的限制

工作拉速:是指连铸生产操作中能顺利浇注,保证铸坯质量相对稳定的平均拉速。

4)弧形半经;是指连铸机铸坯外弧的曲率半经。

11.结晶器及其振动装置

1)结晶器振动:在浇注过程中结晶器是上下振动的,其下振的速度稍大于拉坯速度;下振速度大于拉坯速度的现象也称为“负滑脱”。

2)振动目的:防止连铸坯坯壳与结晶器内壁粘连,令其强制“脱模”。若坯壳与器壁一旦发生粘连被拉裂,振动可将裂口压合。有利于润滑油或保护渣的液渣向坯壳与器壁之间渗入,改善连铸坯的润滑条件和冷却条件。

3)振动方式梯速振动正弦振动非正弦振动

实现小振幅、高频率振动,能减少连铸坯振痕,改善其表面质量。

12.二次冷却装置的作用。

1)用水或气水对带液芯的铸坯直接强制冷却,加速凝固,并进入拉矫区;

2)通过夹辊和侧导辊,对铸坯和引锭杆的运动起导向和支承作用,并防止铸坯可能产生的“鼓肚”、菱形、弯曲等变形;

3)对带直结晶器的弧型连铸机,还有对铸坯的顶弯作用,对超低头连铸机此区又是分段矫直区。

13.小方坯连铸机二冷装置与板坯连铸机二冷装置的各自特点和区别

小方坯,不易鼓肚变形板坯,易鼓肚变形.喷嘴

压力喷嘴:通过冷却水自身的能量使水雾化。喷出的小水滴以一定速度喷射至铸坯表面,通过水滴与铸坯的热交换带走热量。

气-水喷嘴:通过压缩空气的能量雾化冷却水。雾化水滴直径小于50µm。

15.采用多结夹辊目的:防止铸坯内弧侧产生裂纹。

16.压缩浇注

压缩浇注是在矫直机内,给带液芯的铸坯以一定的压力,减小甚至完全抵消铸坯在矫直过程中所产生的拉力,使铸坯内固液两相区界面上的凝固层伸长率不超过允许值,避免铸坯产生内裂,实现带液芯矫直,从而提高连铸坯机拉速。

17.电磁搅拌的作用:对钢水施加一个交变磁场,当磁场以一定速度切割钢液时,会产生感应电势,这个电势可在钢液中产生感应电流J,载流钢液与磁场的相互作用产生电磁力f,从而驱动钢液运动,达到搅拌钢液的目的。

第十章节

1.公称容量:我国转炉公称容量一般用一个炉役期内的平均炉产钢水量来表示。

2.生产规模:是指该厂年产量钢的数量,即合格钢锭或合格连铸坯或二者之和的年产量。

3.看P176—P177页的图形。

第十一章节

1. 知道什么叫燃烧法,半燃烧法,全燃烧法,干法,湿法的定义。

2. 能晓得OG,LT两设备的相关知识。

第二篇:炼钢厂岗位职责

岗位职责

连铸工

生产工艺

1、对工艺规程及其它工艺纪律实际操作中的贯彻执行进行监督。

2、对所浇铸坯实物质量及时跟踪,及时反馈,对所存在的质量问题提出分析、改进意见。

3、在新钢种、新工艺的试验过程中认真记录数据,写出试验小结,并提出改进意见。

4、对所使用大宗材料做到使用、试用有跟踪,用后有技术分析。

5、参与工艺规程及钢种操作要求的制订、修改并及时做好对操作工的适应性培训。

6、确保质量体系涉及本车间部分满足要求。

7、负责大宗材料成本的核算并提出改进意见。

8、负责日常生产数据、技术经济指标的统计工作。

9、参与生产质量事故分析,负责起草分析报告。

10、负责完成领导安排的其它工作。

连铸工机长

岗位职责:

1、负责本机本班工艺生产及各岗位的组织、指挥、协调,下达指令,对外联系。

2、严格按操作规程组织生产,及时制止违规现象。

3、对生产过程中出现的质量问题及时组织分析、处理和信息反馈。

4、参与生产安全、质量事故分析、处理和报告。

5、负责所辖区域的现场管理工作。

连铸工 大罐浇钢

岗位职责:

1、操纵换罐工作或回转台,对事故钢水罐及事故罐进行检查更换。

2、浇钢前的工具准备、钢水罐的开浇加保温剂、加保护渣控制中间罐液面。

3、取样、测温。

4、及进反馈有关质量信息。

5、参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。

6、负责所辖区域的现场管理工作。

连铸工 中间罐浇钢

岗位职责:

1、准备各种浇钢用材料、工具。

2、并对操作箱控制系统、结晶器、二冷段中间罐车、中间罐修砌情况进行检查。

3、严格按规程操作和控制,提高操作水平,减少溢漏钢和各种操作事故。

4、中间罐吊运更换。

5、及时反馈有关质量信息。

6、参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。

7、负责所辖区域的现场管理工作。1、2、3、4、1、2、3、4、5、连铸工 切割、液压操作、拉矫

岗位职责: 岗位职责:

1、检查拉矫、辊道、引锭杆、翻入翻出装置、气动系统等设备。

2、穿引锭杆操作,控制拉矫机对铸坯进行矫直,填写生产记录。

3、按要求设置和控制拉坯、矫直机压力和铸坯定尺长度。

4、注意观察铸坯温度和外形质量,发现问题及时处理和反馈。

5、准备工具,操作切割机、剪切机定尺切割。观察运行情况及时处理切割。

6、操纵液压设备,观察油位、油温及机械运转情况和水循环系统。油箱的加油、污水排放及填写设备运行记录。

7、参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。

8、责所辖区域的现场管理工作。

连铸工

推钢、出坯

岗位职责:

1、检查辊道翻钢机、推钢机,推钢出坯操作。

2、浇注前做好各项准备工作和检查工作,及时反馈有关信息。

3、确保铸坯冷却均匀,有序出场,避免铸坯混炉。

4、负责生产安全、质量事故的分析、处理和报告。

5、负责所辖区域的现场管理工作。

连铸工 中间罐浇钢

岗位职责:

8、准备各种浇钢用材料、工具。

9、并对操作箱控制系统、结晶器、二冷段中间罐车、中间罐修砌情况进行检查。

连铸工 加保护渣

岗位职责: 吊运保护渣,浇钢捞渣。中包对正、烘烤、上水口。

参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。负责所辖区域的现场管理工作。

连铸工 主控室操纵、二冷配水、拉速控制

岗位职责: 检查室内各操作系统仪表,按生产需要选择铸机工作方式,传达各项指令。操作指令转换,监视调整拉速并检查电器仪表。与外围(水站、空压站、调度室等)保持联系,填写生产记录。

控制检查结晶、二冷及设备冷却水系统,按拉钢需要对各水量进行调节。参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。负责所辖区域的现场管理工作。10、11、12、13、14、严格按规程操作和控制,提高操作水平,减少溢漏钢和各种操作事故。中间罐吊运更换。

及时反馈有关质量信息。

参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。负责所辖区域的现场管理工作。

连铸工 加保护渣

岗位职责:

6、吊运保护渣,浇钢捞渣。

7、中包对正、烘烤、上水口。

8、参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。

9、负责所辖区域的现场管理工作。

连铸工 主控室操纵、二冷配水、拉速控制

岗位职责:

5、检查室内各操作系统仪表,按生产需要选择铸机工作方式,传达各项指令。

6、操作指令转换,监视调整拉速并检查电器仪表。与外围(水站、空压站、调度室等)保持联系,填写生产记录。

7、控制检查结晶、二冷及设备冷却水系统,按拉钢需要对各水量进行调节。

8、参与生产安全、质量事故的分析、处理和报告。

10、负责所辖区域的现场管理工作。

方坯车间主任兼党支部书记

岗位职责:

1、负责方坯连铸机的生产组织。

2、负责领导全车间职工努力学习并认真贯彻执行党的路线、方针和党各个时期中心工作,共同完成好各项工作。

3、负责主持和领导党支部的日常工作。组织和发动党员和职工结合车间实际,正确执行党的路线、方针、政策和上级的决议、决定。确保各项任务的完成。

4、负责按党章及上级党委的要求,认真开展支部工作。

5、带好职工队伍,落实经济责任制,做好分配工作。

6、根据厂生产经营计划,组织落实本单位工作任务。

7、组织实施工作质量计划和落实各岗位质量职责。

8、组织职工按规程操作和有关产品要求生产,对产品质量负责。

9、组织落实有关质量整改措施。

10、对本单位安全工作负责。

11、积极参与新品种钢试制及“四新”技术的研究应用工作。

12、完成领导交办的其它任务。

方坯车间副主任 岗位职责:

1、负责协助车间主任做好方坯连铸机的生产组织。

2、协助车间主任组织和安排好本车间具体生产任务,对各生产环节、安全隐患适时进行检查和监督,发现问题及时向车间主任汇报。

3、根据上级和车间制定的各项规章制度组织经常性的检查,发现问题,及时提出考核意见。

4、及时组织处理生产过程中发现的各种问题和事故,协调车间各方面的关系。

5、配合车间主任做好内部的各项管理工作。

连铸工

生产工艺

11、对工艺规程及其它工艺纪律实际操作中的贯彻执行进行监督。

12、对所浇铸坯实物质量及时跟踪,及时反馈,对所存在的质量问题提出分析、改进意见。

13、在新钢种、新工艺的试验过程中认真记录数据,写出试验小结,并提出改进意见。

14、对所使用大宗材料做到使用、试用有跟踪,用后有技术分析。

15、参与工艺规程及钢种操作要求的制订、修改并及时做好对操作工的适应性培训。

16、确保质量体系涉及本车间部分满足要求。

17、负责大宗材料成本的核算并提出改进意见。

18、负责日常生产数据、技术经济指标的统计工作。

19、参与生产质量事故分析,负责起草分析报告。20、负责完成领导安排的其它工作。

第三篇:炼钢厂化验员

炼钢厂化验员“三规一制”考试卷(A卷)

一、填空

1、开启易挥发的试剂(乙醚、丙酮、浓酸等),尤其在夏季或温度较高的情况下,应先经流水冷却后,盖上湿布再开启,且不可将瓶口对着自己或别人,以防试剂冲出伤人。

2、取下正在加热至沸的水或溶液时,应先用烧杯夹将其轻轻摇动后才能取下,防止爆沸,飞溅伤人。

3、高温物体,要放在耐火石棉板上,附近不得有易燃物,需称量的坩埚待冷却后,方可移到干燥皿中冷却。

4、一切放出有毒气体或其他腐蚀性气体的操作,都必须在通风厨内进行。

5、按规定的下班时间提前20分钟进行交班准备,如实填写岗位交接班记录和其它原始记录。

6、交班人员待接班人员到岗后,在岗位上向接班人员逐项交接,并对接班人员提出的问题解释清楚。

7、安全生产情况:本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。

8、严格遵守规定的交接班时间,不得迟到或早退。

二、选择

1、浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入冷水的耐热玻璃器皿中。

A、冷 水 浓硫酸 B浓硫酸 冷水

2、酸碱等有毒废液倒入水槽时,必须经稀释后再冲洗干净,不要到处乱泼。A、中和 B、稀释

3、化验室内使用易燃药品时附近不得有明火,更不可用明火或电炉加热。A、易燃 B、化学

4、剧毒药品(如氰化物、鉮化物铬酸盐等),要有专人统一保管,发放时按最低量发放使用,并进行登记。A、领导 B、专人

5、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当接班人有酒醉或精神反常时,交班人应拒绝其接班,并报告上级领导解决。A、调度长 B、交接双方 C、双方领导

6、发现交班人口述与现象不符时,经核定后由交班人如实更改,交接双方无异议在交接班日志上签全姓名。A、交班人 B、接班人 C、双方领导

7、按规定的下班时间提前20分钟进行交班准备,如实填写岗位交接班记录和其它原始记录。A、10 B、20 C、40

8、交安全包括:交本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。A、已未遂事故 B、发生事故 C、产量情况

三、判断

1、凡金属器皿不能直接放在电炉上加热,防止击穿器皿后引起触电事故。

(V)

2、氧气瓶要放在距热源较远的地方,氧气瓶身、瓶嘴部位严禁粘染油污,开启氧气时,人体要避开气嘴开口方向。(V)

3、交换碳硫仪瓷管时,换下来的热瓷管要待冷却后在放入垃圾池内。(v)

4、高温管式炉周围不要堆放易燃易爆物品。(V)

5、高温管式炉不用时,也应连通电源,防止耐火材料受潮潮气侵蚀而影响正常使用。

6、当眼睛里溅入药品时,应立即用干净毛巾擦拭,不得用流水冲洗。(X)

7、浓酸或浓碱溅在衣服上时,应立即用大量水冲洗并尽快脱下衣服处理。

(V)

8、交接班人员双方协商好后,接班人可以不参加班前会。(X)

9、现场安全隐患是安全管理人员检查事项,交班人员对作业现场出现的安全隐患可以不进行交接。(X)

10、在规定的时间接班人未到岗,或未在交接班记录上签字,交班人员向上级领导汇报的同时,可以先交班离岗。(X)

11、交接班完毕后时,由于接班人当时无法查清的问题,发生事故由接班人员负责。(X)

12、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。(V)四简答

1、如何稀释浓硫酸?(5分)

答:浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入有冷水的耐热玻璃器皿中,不允许将水倒入浓硫酸中。配制强碱要在耐热的玻璃容器中配置并进行冷却。

2、交接班发生争议或接班人有精神反常等其他情形时如何处理?(5分)答:在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当接班人有酒醉或精神反常时,交班人应拒绝其接班,并报告上级领导解决。

炼钢厂化验员“三规一制”考试卷(B卷)

一、填空

1、浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入冷水的耐热玻璃器皿中。

2、酸碱等有毒废液倒入水槽时,必须经稀释后再冲洗干净,不要到处乱泼。

3、化验室内使用易燃药品时附近不得有明火,更不可用明火或电炉加热。

4、剧毒药品(如氰化物、鉮化物铬酸盐等),要有专人统一保管,发放时按最低量发放使用,并进行登记。

5、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当接班人有酒醉或精神反常时,交班人应拒绝其接班,并报告上级领导解决。

6、发现交班人口述与现象不符时,经核定后由交班人如实更改,交接双方无异议在交接班日志上签全姓名。

7、按规定的下班时间提前20分钟进行交班准备,如实填写岗位交接班记录和其它原始记录。

8、交安全包括:交本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场。

二、选择

1、开启装有易挥发的试剂容器时(乙醚、丙酮、浓酸等),尤其在夏季或温度较高的情况下,应先经流水冷却后,盖上湿布再开启,且不可将瓶口对着自己或别人,以防试剂冲出伤人。A、通风 B、流水

2、取下正在加热至沸的水或溶液时,应用烧杯夹将其轻轻摇动后才能取下,防止爆沸,飞溅伤人。

A、烧杯夹 B、搅拌棒

3、高温物体,要放在耐火石棉板上,附近不得有易燃物,需称量的坩埚待冷却后,方可移到干燥皿中冷却。

A、耐火石棉板 B、干燥的铁板上

4、一切放出有毒气体或其他腐蚀性气体的操作,都必须在通风厨内进行。A、无人处 B、通风橱内

5、发现交班人口述与现象不符时,经核定后由交班人如实更改,交接双方无异议在交接班日志上签全姓名。A、交班人 B、接班人 C、双方领导

6、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。当接班人有酒醉或精神反常时,交班人应拒绝其接班,并报告上级领导解决。A、调度长 B、交接双方 C、双方领导

7、交班前发生的问题,由交班人负责,接班后发生的问题由接班人负责。A、交班人 B、接班人 C、双方领导

8、交技术操作情况包括:本班技术操作数据、质量指标。A、质量指标 B、检测工具 C、设备使用说明书

三、判断

1、凡金属器皿不能直接放在电炉上加热,防止击穿器皿后引起触电事故。

(V)

2、氧气瓶要放在距热源较远的地方,氧气瓶身、瓶嘴部位严禁粘染油污,开启氧气时,人体要避开气嘴开口方向。(V)

3、交换碳硫仪瓷管时,换下来的热瓷管要待冷却后在放入垃圾池内。(v)

4、高温管式炉周围不要堆放易燃易爆物品。(V)

5、高温管式炉不用时,也应连通电源,防止耐火材料受潮潮气侵蚀而影响正常使用。

6、当眼睛里溅入药品时,应立即用干净毛巾擦拭,不得用流水冲洗。(X)

7、浓酸或浓碱溅在衣服上时,应立即用大量水冲洗并尽快脱下衣服处理。

(V)

8、交接班人员双方协商好后,接班人可以不参加班前会。(X)

9、现场安全隐患是安全管理人员检查事项,交班人员对作业现场出现的安全隐患可以不进行交接。(X)

10、在规定的时间接班人未到岗,或未在交接班记录上签字,交班人员向上级领导汇报的同时,可以先交班离岗。(X)

11、交接班完毕后时,由于接班人当时无法查清的问题,发生事故由接班人员负责。(X)

12、在交接班过程中发生的交接双方解决不了的异议、特殊问题,由双方领导协商解决或由上级领导裁决。(V)

四、简答

1、开启装有易挥发的试剂容器时,应如何做?(5分)

答:开启装有易挥发的试剂容器时(乙醚、丙酮、浓酸等),尤其在夏季或温度较高的情况下,应先经流水冷却后,盖上湿布再开启,且不可将瓶口对着自己或别人,以防试剂冲出伤人。?(5分)

答:浓硫酸与水混合时,必须边搅拌边将浓硫酸徐徐注入有冷水的耐热玻璃器皿中,不允许将水倒入浓硫酸中。配制强碱要在耐热的玻璃容器中配置并进行冷却。

2、交班人向接班人交哪些内容?(5分)

答:

1、生产情况:本班生产、工作完成的数量、质量、有无异常情况,需要接班者特别注意或继续解决的问题;

2、技术操作情况:本班技术操作数据、质量指标;

3、设备情况:岗位设备运行和备用状况、设备存在缺陷、隐患、故障及处理情况;

4、安全生产情况:本班和上班已未遂事故、不安全隐患、安全防护措施,警示信号、标志、照明及检修操作牌,重大事故保护现场;

5、文明生产情况:作业现场、交接班室内外、设备清洁,无积灰、积油;

6、工具、材料、备件情况:按数量、种类在规定位置摆放整齐;

7、记录及台帐:填写规范、整洁、齐全、字迹清楚,在一张页面内,要使用同一颜色的笔,不得丢、撕、乱划;

8、准确传达上级领导有关指示、规定和临时交办的任务。

第四篇:炼钢厂学习心得

岗位学习心得

时光飞逝,在水钢学习即将一年的时间。目前学习了三个车间,最近几个月在连铸车间学习,这个月是继续对浇钢岗位的技术和技巧的学习,同时加强对其他岗位的熟练操作程度。本月连铸车间出现了几次事故,从事故中我学到了很多,事故让我发现问题,在师傅们的帮助下解决问题。最重要的是能从生产中尤其是在抢事故中能看出两个字“团结”,这点很值得我们学习。如果不团结生产将不顺行,事故抢不回来,直接影响整个生产流程。在这段时间的学习心得如下:

一、学习内容体会

大家都知道结晶器是连铸机的心脏,那么浇钢工就是心脏的动力,所以我们可以看出浇钢操作岗位的重要性。浇钢操作岗位是连铸生产过程中的核心岗位和蕴含技术的岗位,所以每组钢的开浇、停浇及生产过程的顺利进行,浇钢工处于主导作用。当然要排除一些外界原因,例如钢水温度过低导致钢水结瘤堵流和跳电造成生产设备停止等。我在连铸这段时间里见过很多次是事故,有的事故可以抢救回来,有的就造成非计划停浇,影响生产。连铸生产过程中最常见的事故有:开浇漏钢、生产过程中拉漏、钢水温度过低结瘤等。有时候正确的操作和根据实际情况进行操作可以避免事故的发生。例如,6月24日2#连铸机丁班白班也就是我所在的班组进行生产一组特种钢造成非计划停产。原因是因为当时钢水温度过低再加上中间包是使用的是浇铸特钢的塞棒装置,塞棒是用来控制和稳定钢水流量从而稳定拉速的,所以钢水温度低、流速过小导致结瘤堵流,经抢救无效造成非计划停产。在事故分析会上我们机长和浇钢工师傅都分析道:如果开浇时把塞棒开到最大按照普钢开浇也许不会结瘤。当然事故的原因精炼车间是罪魁祸首,钢水温度不达标。当然还有很多我亲自目睹的事故案例,在这就不多举例了。从这些事故中我得到一些启发:1.各个岗位要增强自己的责任心。2.操作人员要细心谨慎,把自己的技术水平发挥出来。3.要善于思考、总结,杜绝相同事故的发生。4.加强各个车间操作岗位的联系。5.不要太死板,根据实际情况进行生产操作。

二、实际操作

浇钢工的实际操作主要是:开交操作、生产过程操作、停浇操作。其中最重要的是开浇操作,即开浇时手动操作中拉速控制。这段时间以来我一直上浇注平台跟着师傅们进行亲自操作,我现在可以很熟练的对结晶器进行加保护渣和捞渣,和停浇前把侵入式水口卸下并进行堵流操作。在快停浇时师傅会把一个流次调成手动浇注让我亲自操作根据液面调拉速。很遗憾的是因为开浇特别重要很容易出现事故,所以现在还不让我进行开浇操作,但是会积极参与开浇操作,帮助他们做一些辅助操作。水钢第二炼钢厂连铸车间有三台连铸机,无论哪个机座发生事故我都会跑过去看师傅们是如何抢救事故的,从中我学到很多东西和方法。帮助师傅们进行开浇前准备工作和处理事故现场使我不仅对连铸机认识的更透彻而且使我对现场的劳动工作不再拘谨。虽然学习的时间不够长,目前才短短的几个月,我感觉经过自己的努力学习和不断的实践,所学到的那么多东西和一些扎实的实际操作技术,还是值得高兴的。当然了还有很多没有学到的,但是我会努力的。

三、小结

我们身为外出学习的员工,主要就是学习操作技术和事故处理,正常生产的情况下我们学到的东西很少,只有在事故中才能学到很多专业的技术和心态,遇到事故不能畏惧,保持清醒的头脑去处。生产中都不愿意出现事故,但有时候事故的发生是难免的,所以我们要抓住每一次事故,从中体会事故的原因和处理方法。重要的是要看到师傅们之间的配合、团结,这是我们最值得学习的。

2012-8-28

第五篇:炼钢厂岗位职责

炼钢厂厂长岗位职责

1、在公司的领导下主持炼钢厂全面管理工作。

2、负责贯彻落实国家安全法规,对重大事故负主要领导责任,并指导全厂各级干部员工的安全生产。

3、积极组织完成公司下达的生产指令,负责本厂产量、质量、消耗、成本各项经济技术指标。

4、负责落实按劳分配的原则,坚决执行公司各项薪酬政策,采取各种激励措施,调动员工士气。

5、组织制定完善各种规章制度并监督执行。

6、负责炼钢工程计划节点的落实与现场施工管理工作。

7、负责炼钢工序的工艺标准执行及品种研发管理工作。

8、负责炼钢厂定岗、定编的人事综合管理工作。

9、负责对违反规章制度的员工进行考核工作的监督执行。

10、负责和谐炼钢厂的建设工作。

设备副厂长岗位职责

1、在厂长的领导下,负责炼钢厂的设备运行与设备的管理工作。

2、负责炼钢厂设备的备品备件、专用工具上报计划的审核。

3、负责炼钢厂设备运行、点检计划、检修定修计划。

4、负责炼钢工程建设、设备安装调试管理工作。

5、负责落实建立设备台帐和固定资产管理工作。

6、负责组织设备事故的分析,考核及事故责任人的判定。

7、坚决完成公司领导及厂长下达的临时任务。

8、负责炼钢设备运行的保养、维护和新上设备的消化。

生产技术副厂长岗位职责

1、负责炼钢厂安全管理网络规划、制定、实施。

2、负责各岗位安全操作规程的审核、修改。

3、对生产准备、生产过程的安全负责。

4、负责劳动纪律、治安联防工作。

5、负责现场标准化操作,负责对现场三违查处及安全隐患的及时排除、整改。

6、负责现场安全操作规程及技术操作规程的执行和落实。

7、负责生产、操作、安全事故的考核工作。

8、负责iso18000职业健康安全管理体系认证的前期准备工作。

9、负责iso9000质量体系认证前期准备工作。

10、负责钢铁料消耗及炉龄攻关小组的管理工作。

11、负责安全生产、安全法律法规及安全操作规程的培训工作。

12、对品种钢的研发、技术规程制定、新技术、新材料的引进、应用、推广负责。最终对产品质量及产品性能负责。

13、负责各原辅材料、耐材的引进、试用、推广工作。对炼钢厂现场的原材辅料、耐材的正常使用、计划、申报、合理消耗、合理控制库存负责。

14、负责现场各工艺参数的临时调整,最终对产品质量负责。

15、负责全厂工艺、技术及技术规程的培训工作。

综合办事员岗位职责

1、负责公司各种受控文件的受理,下发并督促各岗位执行。

2、做好各类的文件的保密工作。

4、负责保管炼钢厂的印章、信函。

5、负责有关文件、材料整理、核对、打印、下发,做好存档工作。

6、完成领导交办的其他工作任务。

调度科岗位职责

调度科长岗位职责

1、在厂长和生产技术副厂长的领导下,负责对炼钢厂的生产进行组织协调,并对过程工艺技术进行管理,带领全科人员通过精细化管理,保质保量的完成公司下达的生产任务。

2、负责审核全厂生产经营月、季生产作业计划。

3、负责审定生产调度所需的各项规章制度,随时检查制度的执行情况并考核。

4、及时组织处理生产过程中发生的各类生产事故。组织相关单位和人员按四不放过原则分析事故的原因,找出责任单位和责任人,制定出预防措施,并将《事故分析报告》上报生产厂长审批,处理各类突发事故过程中有权抽调各单位的人力和物力。

5、负责组织每日上午7点30分的调度会,认真督办调度会各项内容。

6、严格要求三班调度填写调度日报、生产报表,及时准确与公司总调联系汇报。

7、掌握外围对炼钢厂的保供情况,平衡本工作区的生产和检修,重大生产事故的处理和较长时间的检修必须在现场指挥、协调。力争事故处理要快,检修时间要短,尽快恢复生产的正常运行。

调度主任岗位职责

1、在调度科长的直接领导下,代表生产副厂长负责本班的生产组织和协调工作,力争做到本班的生产均衡有节奏,全面完成本班的生产任务和安排的其他各项工作,负责本班检修的协调工作。

2、在组织生产过程中,严格按照各项规章制度实施,不允许盲目指挥。特殊情况下,必须采取防护措施,确保人员、设备无伤害,生产恢复快。

3、现场发生各类事故时,首先要亲临现场进行组织处理,同时要汇报主要领导,并组织责任者分析讨论,查出原因制定出改进措施。

4、服从领导指挥,完成领导交给的各项任务。交班前要仔细审阅各种调度记录,并进行签字确认。

5、按时组织好调度班前会,做好会议记录,上级调度指令要执行好,对下的调度指令要发布好。严格贯彻调度汇报制度,既准确无误又要进行认真记载。

6、夜班调度长负责汇总前日和当班的生产情况和存在的问题。7∶00以前以书面形式上报科长。

7、负责本班的生产组织、协调、保持生产的连续性、协调性并负责监督本班生产人员的安全以及设备安全运转情况。

8、负责本班生产人员劳动纪律的监督和管理,遇违反纪律和安全操作规程的人员有权做出处理决定,后上报领导。

9、为下个生产班组创造良好的生产条件。

调度员岗位职责

1、服从各级领导的指挥,协助值班调度长搞好本班的生产,重点是将转炉的生产组织好,为全面完成本班的生产任务而努力。

2、负责与公司总调度室及炼铁厂调度室的工作联系,随时掌握铁水情况,组织协调好转炉的正常生产。

3、负责与全厂各岗位之间的工作联系,不能违章违规盲目指挥,遇到问题及时向调度主任及上级领导汇报。

4、在组织生产过程中,发现隐患及时联系处理,对解决不了的问题立即向值班

调度长汇报。

5、负责调度日志、调度记录的填写,字迹工整、时间准确、数字无误。

6、严格遵守各项规章制度,用文明用语接打电话和指挥生产。

7、准时参加调度班前会和其他应参加的会议。各种记录按要求堆放好,要爱护好调度指挥所用的通讯器材和工具。

8、接班时要认真阅读上班的调度记录,弄清接班情况,交班前仔细审查本班的调度记录,对口交清现场的情况和存在的问题。

9、为下个生产班组创造良好的生产条件。

10、保持调度室内卫生,保证窗明几净,桌面和电话干净。生产综合员岗位职责

1、负责炼钢厂各项计划制定、修订及编写的结构和编写规则。

2、在生产作业长和科长的直接领导下,负责编写《月生产作业计划》,并报请科长审核。

3、收回上日调度日志。根据生产原始记录,进行各类数据的统计,认真检查核对生产日报的统计数据,分品种,分类型,分影响时间登记上帐。要贯彻执行统计法,依法办事。每天上午9:00以前将《生产日报》统计好后,送给相关领导。

4、对每日出现的影响品种钢冶炼进度的原因和责任单位做好记录。检查连铸坯流通情况,对有问题的连铸坯要组织相关人员及时处理。

5、负责检查调度室的各种生产记录,如有错误或不全及时修正,认真做好月生产分析总结。

6、编制全厂的综合年报,按时间要求报有关单位。

7、负责核实进厂铁水、废钢、各项辅助材料、原燃材料数量。

8、负责全厂的产量、品种、各项经济技术指标按月报公司有关职能部门及相关领导,并做好月报的分析。

9、负责炼钢厂内部原始记录报表的上报、下发。

10、做好生产科后勤管理工作。

技术科岗位职责

技术科科长岗位职责篇二:炼钢厂各岗位职责(全)岗位职责

炼钢厂生产厂长岗位职责 1.贯彻执行国家安全生产质量工作方针,政策和各项规章制度,拟制本厂全面生产管理工作的长期规划与近期规划,根据上级要求,结合本厂实际情况及市场调查,参与拟制企业方针。2.对本厂生产方针与全面管理计划制度的贯彻实施,以及各部门车间的全面生产质量管理工作进行检查、督促、协调与考核。3.对全厂生产经营全面负责,对公司对炼钢厂下达的各项生产经营指标负责。4.对全厂安全生产负责,定期组织各车间职工安全教育及安全培训工作,确实保证“安全第一”做到五项事故为零。

5.组织管理群众性的生产活动和评审、奖励。6.研究推广可行性生产教育及数据、系统工程等科学管理方法。7.组织与指导新产品研制设计,生产制造、辅助试用等生产过程的管理工作,完善和健全生产质量保证系统。

8.负责收集汇总、分析传递和上报全厂生产信息,做到数据准确。9.负责对生产质量的质量分析、检查落实情况。10.负责对产品质量方向性,技术经济性的验证和监督,对生产各过程的原料、成品、半成品的质量及检验制度实行监督。炼钢厂设备厂长岗位职责 1.负责设备供应,根据有关规定,保证按规格型号、数量,按期限及时均衡地供应生产设备、经营设备、维修、改造所需的设备。2.降低设备消耗,协同生产部门,依靠群众,搞好设备保养和合理使用,充分挖掘延长设备使用寿命,加强设备定额管理,积极组织修旧利用。3.加速设备流转,负责设备、备品、备件管理工作,在保证设备运转正常的前提下,合理的组织设备储备,防止积压。4.确保设备安全,严格组织设备验收、保管、发放、等工作并负责设备日常管理。5.协助生产车间做好生产技术工作,积极组织业务和理论学习,不断提高业务水平。6.建立设备维修、卫生制度并进行检查验收,保管设备图纸资料。7.负责全厂环保工作,及时对污染源进行治理,保证全厂的环境保护。

设备技术科长岗位职责

1.在主管厂长的直接领导下,负责全厂生产工艺、技术操作管理工作。2.熟悉全厂生产主要原料及辅助原料的成份和各项工艺、技术操作。3.及时了解生产情况,发现生产过程及成品中的问题,并制定出解决工艺、技术操作问题的措施。

4.落实上级规定的工艺制度标准及技术整改方案。5.收集各种工艺及技术操作资料,为生产质量和新产品开发提供资料。6.及时反馈了解生产过程中的各种工艺、操作技术信息,并向车间提出整改意见。

设备技术科副科长岗位职责 1.协助科长做好本科的管理工作。2.全面负责全厂的仪器、仪表、和计量管理工作。3.负责全厂仪器、仪表的检修、保养、和备品、备件的计划,保证设备良好。4.负责日常的技术管理工作,积极组织业务理论学习,提高专业技术学习。5.协助科长做好生产技术工作,科长不在时,负责全科的全面工作。

炼钢厂办公室职责 1.负责组织安排厂长办公会议议程,认真做好会议记录,并发布会议纪要,检查落实情况,直接对厂长负责。2.负责组织起草本厂的工作计划、报告、总结、规划、通告和规章制度等有关文件,并督促实施。

3.负责协调各车间、科室共同办理好综合性工作,安排全厂性会议。4.正确管理、使用厂部印章、介绍信。5.起草厂部公文、函电。

6.负责厂部公文收发,文件资料缮印,档案及文件管理。7.负责厂部有关企业大事记的记录、整理和行政工作。8.负责接待外单位来厂人员,处理有关行政工作的来访、来信。9.负责安排有关厂里的协作会议。10.负责厂部的信息收集、整理、编写、反馈及上报工作,办好内部刊物。11.负责内部的法律及安全事务。12.负责厂部值班室、会议室、厂长办公室、领导公务用车、办公设施的日常管理。13.负责厂部企业管理和生产管理工作。14.办理上级交办的其他有关行政方面的工作。

劳资员岗位职责

1.负责全厂所辖人员人事档案管理工作。2.负责全厂人员的考勤、工资、奖金的记载、核实、发放工作。3.负责办理职工劳动保护用品支领手续与管理工作。4.参加厂劳动纪律检查小组组织的各项抽查工作。5.负责接待外单位来宾及领导来厂活动。6.完成厂部及各车间各项服务性工作,并组织参与各项厂联动型活动。

文书员岗位职责

1.负责对公司文件的收编、传阅、整理工作。2.负责做好厂部文件的打印、序号编制,抄送、抄报、下发工作。3.负责本厂及上级资料存档,收集整理厂部大事记及档案资料工作。4.负责办公室用品的发放与管理工作。5.负责印章管理和对外行政介绍信的开具工作。6.负责对全厂及各车间(科室)有关文件,材料的拟定、打印工作。7.完成领导交办的其它工作。

调度主任、副主任岗位职责 1.调度主任代表厂部负责组织、平衡当班全厂的生产工作,指挥处理影响各工序正常生产的故障,确保生产计划的完成。2.调度主任接班前30分钟必须准时召开生产调度班前会,传达厂部生产计划指示,研究和布置当班生产和其它重点工作。3.在保证安全的前提下指挥生产,发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的做法立即制止,及时通知安全技术部门共同处理。严禁违章指挥、违章作业。4.当发生影响各工序正常生产作业故障时,积极组织调整,并通知炉前和连铸按调整后的计划执行。5.在生产组织上,上班必须为下班创造条件,保证生产作业的连续性、严格落实交接班制度,不得在交接班时随意打乱生产秩序造成停炉、停机、停车等现象。6.当班未完成班产作业计划时,班后由调度主任组织生产分析会,必保班产计划的完成。7.对当班发生的各类事故,调度主任必须组织事故分析,对于重大事故可上报厂部由厂部组织分析,并处理。8.负责贯彻操作纪律管理规定、杜绝和减少非计划停产和跑冒、滴、漏事故,实现安全、稳产、优质生产。

9.完成厂部领导临时交办的各项工作任务。

生产科统计员岗位职责

1.执行厂部决定,服从领导。各种数据及报表必须准确无误。2.坚守工作岗位,不串岗、睡岗、脱岗。3.保持通讯电话畅通,及时传达厂部指示,及生产调度与各车间、工段的联系,必要时有记录。

4.记录、报表真实可靠,按时送到厂部及有关领导和部门。5.完成领导临时交办的各项工作。炼钢厂车队队长岗位职责

1.在生产科的领导下,负责全车队的日常工作。2.保证运输工作安全,确实做到不发生交通事故和生产安全事故。3.协助上级做好派车工作,保质保量完成运输任务。4.遇有紧急任务要组织全车队抢运,以保证及时完成运输任务。5.负责办理相关证件,协助安全员解决车队各种交通事故及有关问题。6.组织车队人员学习交通法规和业务技术,做好车辆保养维修工作,做到安全运输。7.负责核算各车辆工作情况,按日统计、月底总结,熟悉车辆用油情况及车队人员的调配。

8.掌握各车车况和完成任务情况,做好备品、备件的计划及原材料消耗统计,合理安排车辆。

9.认真完成厂部领导交办的其他工作。

转炉车间主任岗位职责

1.在厂部的直接领导下全面负责车间的生产和安全工作。2.负责本车间安全生产、行政管理工作;负责完成本车间产量、质量、品种、成本和炉龄等项指标;负责落实上级交给的各项任务,确保实现高产、优质、低耗的目标。3.负责组织职工技术培训、安全教育工作,提高职工的技术水平和安全意识,为本车间生产

奠定良好的工作基础。

4.严格履行厂部各项规章制度,定期向厂长汇报工作,并接受厂部监督。5.注重协作关系,高度树立全局观念,做好上、下道工序的衔接和配合,保证为全厂的生产负责。

6.在厂长的领导下抓好所分管的各项工作。

转炉车间工艺员岗位职责

1.在车间的直接领导下,负责本车间的各项工艺技术工作。2.熟悉本车间所用铁水、废钢、铁块及其它辅助原料的成分和各项指标。3.及时了解产品质量情况,发现生产过程及成品中出现的问题,并制定出解决问题的工艺技术措施。

4.协助技术科落实各项工艺制度及技术整改措施。5.收集各种工艺数据,为工艺规程的制定和新品种的开发提供资料。6.及时反馈生产过程中的各种操作信息,向车间提出整改意见。7.做好车间和厂部交给的其它任务。

转炉车间核算员岗位职责

1.车间的直接领导下,负责本车间各项生产数据的收集工作。2.根据车间指示和实际需要,整理数据,统计产量、质量、品种、成本和炉龄等各项指标,统计厂部下达任务的完成情况。3.掌握各种报表的使用情况,提前做出印刷计划。4.根据车间领导的指示和各班组的需求,对本车间使用的各种工具,及时向厂办公室报备品备件计划。

5.负责车间的劳保发放。

6.完成上级交给的其它各项任务。

炼钢工岗位职责 1.职能范围与工资内容:负责本组安全生产、行政管理及经营管理工作;负责完成本组的产量、质量、品种、成本和炉龄等各项指标;负责组织落实上级交给的各项任务。2.工作数量和工作质量:按时完成生产计划和要求的各项生产技术指标。负责转炉的冶炼,控制和调整好冶炼过程、终点成分和温度,做到以最小消耗获得最佳效果。篇三:炼钢厂岗位职责汇总定稿1 目 录 厂领导工作职责、程序、权限和标准................................................................................错误!未定义书签。厂长(书记)工作职责、程序、权限和标准................................................................错误!未定义书签。党总支副书记工作职责、程序、权限和标准................................................................错误!未定义书签。生产技术副厂长工作职责、程序、权限和标准............................................................错误!未定义书签。设备副厂长工作职责、程序、权限和标准....................................................................错误!未定义书签。

生产技术科岗位职责.............................................................................................................................................5 生产技术科基本职责........................................................................................................................................5 生产技术科科长岗位职责.................................................................................................................................7 转炉调度员岗位职责........................................................................................................................................8 生产技术科日常事务调度(干事)岗位职责.................................................................................................9 生产技术科坐调岗位职责.................................................................................................................................9 连铸调度员岗位职责......................................................................................................................................10 连铸工艺技术员岗位职责................................................................................................................................11 转炉工艺技术员岗位职责................................................................................................................................11 质量管理员岗位职责......................................................................................................................................12 统计管理员岗位职责......................................................................................................................................13 品种开发工艺技术员岗位职责.......................................................................................................................13 成本核算员岗位职责......................................................................................................................................13 生产准备工艺技术员岗位职责.......................................................................................................................14 安全员岗位职责..............................................................................................................................................14 综合管理科岗位职责...........................................................................................................................................15 综合管理科基本职责......................................................................................................................................15 科长岗位职责..................................................................................................................................................16 秘书岗位职责..................................................................................................................................................16 保卫干事岗位职责..........................................................................................................................................17 组织干事岗位职责..........................................................................................................................................18 工会干事岗位职责..........................................................................................................................................18 人力资源管理员岗位职责...............................................................................................................................19 经济责任制干事岗位职责...............................................................................................................................19 宣传干事岗位职责..........................................................................................................................................20 职教、生活干事岗位职责...............................................................................................................................20 女工干事岗位职责..........................................................................................................................................21 青年干事岗位职责..........................................................................................................................................21 设备科岗位职责..................................................................................................................................................21 设备科基本职责..............................................................................................................................................22 科长岗位职责..................................................................................................................................................22 副科长岗位职责..............................................................................................................................................23 机械技术员岗位职责......................................................................................................................................24 电气技术员岗位职责......................................................................................................................................25 能源管理员岗位职责......................................................................................................................................26 土建技术员岗位职责......................................................................................................................................27 备品备件员岗位职责......................................................................................................................................27 资料员岗位职责..............................................................................................................................................29 电气、仪表、机械专职点检员岗位职责.......................................................................................................29 自动化技术员职责..........................................................................................................................................30 生产准备工段岗位职责.......................................................................................................................................31 生产准备工段基本职责...................................................................................................................................31 工段工长(副工长)岗位职责.......................................................................................................................32 工段综合干事兼核算员岗位职责...................................................................................................................33 工艺技术员岗位职责......................................................................................................................................34 钢包热修班长岗位职责...................................................................................................................................35 钢包滑板工岗位职责......................................................................................................................................35 钢包机构维护工岗位职责...............................................................................................................................36 钢铁包冷修工岗位职责...................................................................................................................................37 钢铁包拆包工岗位职责...................................................................................................................................37 钢铁包烘烤工(灌砂工)岗位职责...............................................................................................................37 混铁炉班长岗位职责......................................................................................................................................38 混铁炉台上兑铁指挥工岗位职责...................................................................................................................38 混铁炉摇炉工岗位职责...................................................................................................................................39 废钢班班长岗位职责......................................................................................................................................40 废钢验收工岗位职责......................................................................................................................................40 废钢装槽工岗位职责......................................................................................................................................41 炉料工岗位职责..............................................................................................................................................42 合金加料班班长岗位职责...............................................................................................................................42 叉车工岗位职责..............................................................................................................................................43 合金验收工岗位职责......................................................................................................................................43 合金配料工岗位职责......................................................................................................................................44 转炉工段岗位职责...............................................................................................................................................44 转炉工段基本职责..........................................................................................................................................44 工段长岗位职责..............................................................................................................................................45 工段党支部书记岗位职责...............................................................................................................................46 副工段长岗位职责..........................................................................................................................................47 工段工艺技术员岗位职责...............................................................................................................................47 工段安全员岗位职责......................................................................................................................................48 工段干事岗位职责..........................................................................................................................................48 工段核算员岗位职责......................................................................................................................................49 总炉长岗位职责..............................................................................................................................................49 值班炉长岗位职责..........................................................................................................................................50 炉前班长岗位职责..........................................................................................................................................51 主炼钢工岗位职责..........................................................................................................................................51 主摇炉工岗位职责..........................................................................................................................................51 炉前工岗位职责..............................................................................................................................................52 喷补工岗位职责..............................................................................................................................................53 渣车操作工岗位职责......................................................................................................................................53 吹氩喂丝工岗位职责......................................................................................................................................53 钢包车操作工岗位职责...................................................................................................................................54 上料操作工岗位职责......................................................................................................................................55 清渣工岗位职责..............................................................................................................................................55 连铸工段岗位职责...............................................................................................................................................56 工段长(副工段长)岗位职责.......................................................................................................................56 工段书记岗位职责..........................................................................................................................................57 工段干事岗位职责..........................................................................................................................................58 工段核算员岗位职责......................................................................................................................................59 工艺技术员岗位职责......................................................................................................................................59 连铸机长岗位职责..........................................................................................................................................60 连铸班长(副机长)岗位职责.......................................................................................................................61 中包工岗位职责..............................................................................................................................................62 大包工岗位职责..............................................................................................................................................62 主控室操作工岗位职责...................................................................................................................................63 连铸拉矫班长岗位职责...................................................................................................................................64 拉矫工岗位职责..............................................................................................................................................64 推钢工岗位职责..............................................................................................................................................64 吊挂工岗位职责..............................................................................................................................................65 生产准备工岗位职责......................................................................................................................................65 中间包修砌工岗位职责...................................................................................................................................66 仪表工岗位职责..............................................................................................................................................66 电工岗位职责..................................................................................................................................................66 值班电工岗位职责..........................................................................................................................................68 焊工岗位职责..................................................................................................................................................69 钳工岗位职责..................................................................................................................................................69 值班钳工岗位职责..........................................................................................................................................70 维修工段岗位职责...............................................................................................................................................71 维修工段基本职责..........................................................................................................................................71 工段长岗位职责..............................................................................................................................................72 工段党支部书记岗位职责...............................................................................................................................73 副工段长岗位职责..........................................................................................................................................73 机械技术员岗位职责......................................................................................................................................74 电气技术员岗位职责......................................................................................................................................76 自动化技术员职责..........................................................................................................................................78 仪表技术员岗位职责......................................................................................................................................79 干事岗位职责..................................................................................................................................................79 班长岗位职责..................................................................................................................................................80 电工岗位职责..................................................................................................................................................81 仪表工岗位职责..............................................................................................................................................84 机械工岗位职责..............................................................................................................................................85 值班钳工岗位职责..........................................................................................................................................87 焊工岗位职责..................................................................................................................................................88 起重工岗位职责..............................................................................................................................................88 电梯操作工职责..............................................................................................................................................89 电讯维修工职责..............................................................................................................................................89 自动化值班人员岗位职责...............................................................................................................................90 行车工段岗位职责...............................................................................................................................................91 行车工段基本职责..........................................................................................................................................91 行车工段长岗位职责......................................................................................................................................91 行车副工段长岗位职责...................................................................................................................................92 行车综合干事岗位职责...................................................................................................................................93 行车司机岗位职责..........................................................................................................................................93 行车机械点检员岗位职责...............................................................................................................................94 行车电气点检员岗位职责...............................................................................................................................94 行车值班长岗位职责......................................................................................................................................95 行车技术员岗位职责......................................................................................................................................96 运行工段岗位职责...............................................................................................................................................96 运行工段基本职责..........................................................................................................................................96 工段长岗位职责..............................................................................................................................................97 技术员岗位职责..............................................................................................................................................98 专业点检员岗位职责......................................................................................................................................98 安全员岗位职责..............................................................................................................................................99 工段核算员兼干事岗位职责.........................................................................................................................100 工段值班长岗位职责....................................................................................................................................100 一次除尘及煤气回收岗位职责.....................................................................................................................101 汽化工岗位职责............................................................................................................................................101 抓渣加药工岗位职责....................................................................................................................................102 二次除尘工岗位职责....................................................................................................................................102 水泵工岗位职责............................................................................................................................................103 污水处理工岗位职责....................................................................................................................................103 电气运行工岗位职责....................................................................................................................................104 生产技术科岗位职责

生产技术科基本职责1、2、3、组织横班现场生产,协调各生产环节、各工序的时间组织和空间组织。抓好各工序的生产准备工作,负责横班现场生产准备工作的落实。检查各工段、科室有关生产组织准备及措施的落实情况,并对未做好的单位提出

考核意见。4、5、6、7、8、负责当班设备事故、操作事故处理及组织工作,较大事故及时向主管领导汇报。负责主持当班生产过程中发生的事故分析会及责任落实。合理安排设备计划检修,协调好生产与设备检修的关系。负责与公司、总调、四班生产的对外联络和协调工作。带头执行按厂制定的工艺、设备、质量、安全制度要求,不违规指挥并检查督促

当班各道工序的操作。

9、负责四班生产中影响生产因素的查实、记录和责任判定及考核。

10、严格执行总调下达的生产计划,确保各项指标完成。

11、负责当班各岗位人员劳动纪律和工艺纪律的检查、考核。

12、负责当班钢坯入库的协调和组织。

13、负责当班钢渣、污泥等运输事宜的协调及信息反馈。

14、负责调度、工艺、安全、质量记录的整理,考核数据的提供和生产、工艺安全、质量情况的分析。

15、负责调度会议的主持及调度会议布置工作的检查、督促、确认和考核意见。

16、协调科室与工段、工段与工段在生产过程中的工作顺序,做到最大限度减少影响

生产时间。

17、执行上级指令,正确下达指令。

18、负责制订生产组织模式(包括铁水、废钢入炉量,钢水温度、合金加入等管理)

并予以实施。

19、负责工艺管理制度、规定、工作规划的制订。20、负责工艺技术管理操作规程的制订、检查、落实、考核。篇四:炼钢厂部门、岗位职责说明书

炼钢厂职责

1、服从公司外的统一指挥,执行其工作指令,一切管理行为向公司负责。

2、根据公司生产经营计划安排,拟定分厂的工作计划和工作目标,合理组织本生产厂的生产,确保总厂生产、技术经济指标的完成。

3、根据公司相关管理制度,负责编制和完善本生产厂具体生产经济责任制、人事薪酬、劳动纪律、员工培训、设备管理、技术工艺、安全生产、能源节约、现场管理、环保等管理规定细则,并组织落实。

4、负责安全环保教育,安全生产控制、实施,严格执行安全法规、生产操作规程。

5、根据本生产厂实际情况,负责分厂范围内技改项目的提出、上报工作,对批准实施的技改项目监督落实。

6、负责本厂各个工序的生产作业记录的汇总、统计,编制生产报表,并及时上报公司相关部门。

7、负责本厂生产现场的管理工作,实行定置管理,确保文明生产、安全生产、清洁生产。

8、负责对本厂所需原料、燃料、辅料、备件、专用工具计划的编制,并按规定时间上报相关部门。同时,负责对上述材料进行妥善管理。

9、负责本厂生产、设备、质量、安全、环保、消防等突发事故的正确处理并及时上报公司相关领导和相关部门。

10、负责组织相关人员完成“新产品开发、新工艺实践、新原料试用”等工作。

11、负责本厂管理工作的改进完善和创新,并对公司各项管理工作的改进提出合理化建议。

12、负责完成技术资料、设备图纸整理归档工作。

13、负责本厂设备及固定资产的管理工作。

14、负责组织相关人员与同规模或规模相近钢铁企业进行对标工作。

15、负责组织本厂人员积极参与公司组织的各项活动。

16、负责完成公司交办的临时性任务。

综合员

生产安全科部门职责

1、严格按工艺规程和产品标准组织生产,正确处理好质量与产量的关系。

2、产品质量应列入日常调度会的内容,及时传递质量信息。

3、对因设备带病生产或违章指挥而造成的回炉和废品损失负责。

4、负责炼钢厂全厂的安全环保工作。

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