第一篇:终止、解除劳动关系证明书
终止、解除劳动关系证明书
姓名:,性别:,出生年月:年月日,于年月日
到本单位工作,与本单位签订的最后一期劳动合同期限自年月日至 年工作部门、本
单位工作年限共计年月。
一、该劳动者与我单位的劳动关系,因以下第项(只选一项)于年月日
终止、解除:
A、试用期内符合法定解除条件:(1)由单位解除;(2)由劳动者解除;
B、劳动者严重违反劳动纪律或单位规章制度;
C、劳动者严重失职,营私舞弊,对单位造成重大损害;
D、劳动者被依法追究刑事责任;
E、双方协商一致,由单位解除;F、双方协商一致,由劳动者解除;
G、劳动者辞职;
H、合同期限届满,依法可以终止的;
I、根据《劳动合同法》第条第款第J、二、单位依法(填写“应当”或“无须”)支付解除劳动合同经济补偿金,金额为元;社会保险费已缴至:年月日。
单位盖章:劳动者签名:
法定代表人(或委托代理人):
年月日年月日
经办人:联系电话:
留置送达的时间和地点:
证明人:
送达方式
直接送达()留置送达()邮寄送达()公告送达()
说明:
1、终止、解除劳动关系的,用人单位应当及时向劳动者送达本证明书。用人单位直接送达证明书时,劳动者拒签收的,可留置送达;无法直接送达或留置送达的,可在单位内公告并用特快专递方式邮寄送达;只有劳动者下落不明的,才可以公告送达。
2、本证明一式两份,劳动者签名后自留一份;用人单位存一份。用黑色水性笔填写,不能复写,涂改无效。
3、用人单位对已经解除或者终止的劳动合同文本,至少保存二年备查。
第二篇:终止(解除)劳动关系证明书
终止(解除)劳动关系证明书
员工姓名:
部门:
岗位:
身份证号:
该员工于
****年**月**日与本单位签订的《劳动合同》已于
年月
日终止(解除),并已办妥一切与劳动关系相关的手续,即日起,与我公司不存在任何劳动雇佣关系。
特此证明!
(公章)
日期:
****年**月**日
终止(解除)劳动关系证明书
员工姓名:
部门:
岗位:
身份证号:
该员工于
****年**月**日与本单位签订的《劳动合同》已于
年月
日终止(解除),并已办妥一切与劳动关系相关的手续,即日起,与我公司不存在任何劳动雇佣关系。
特此证明!
(公章)
日期:
****年**月**日
第三篇:终止、解除劳动关系证明书
终止、解除劳动关系证明书
兹有本单位职工
,性别
,年龄
,身份证号
,因
,根据《劳动法》第 条 第 条,第 款,第 项规定,本单位解除与职工
的劳动合同,经双方协商,我单位支付其经济补偿共计
元人民币。
特此证明
本人签字: 法人签字:
单位盖章
****年**月**日
第四篇:解除、终止劳动关系证明书
编号:
《解除、终止劳动关系证明书》
()与我单位订立了()年(无固定期限)的劳动合同,合同期内从事()工作。现按下列第()款(终止)(解除)劳动关系。
一、双方续订劳动合同未达成一致意见,劳动合同期限届满,劳动合同
终止的;
二、无固定期限劳动合同中约定的终止条件出现的;
三、用人单位被依法解散、宣告破产或者劳动者死亡,劳动合同终止的;
四、劳动争议仲裁委员会或人民法院裁(判)决终止劳动合同的;
五、符合《劳动合同法》第二十五条款规定,解除劳动合同;
六、符合《劳动合同法》第二十六条款规定,解除劳动合同;
七、符合《劳动合同法》第二十七条款规定,解除劳动合同;
八、符合《劳动合同法》第三十二条款规定,解除劳动合同;
九、经劳动合同双方协商一致,解除劳动合同的;
十、因其它原因解除或终止劳动合同的。
解除或(终止)劳动合同日期:年月日
用人单位(印章):年月日
劳动者(签名):年月日
第五篇:解除终止劳动关系证明书样本
解除(终止)劳动关系证明书
兹有______同志,自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作,现因_____________解除(终止)劳动关系。
特此证明
本人签名:年
月
单位盖章:
法人代表签名:
****年**月**日
日