第一篇:加气站员工年终总结
享堂加气站员工年终工作总结
不觉间2012年已悄然向我们挥手作别。回首一年来的工作和生活,感悟良多。年底了,静下心来总结一年工作中的得失、查找自己的不足,为来年的工作做好安排和计划。因此,本人就这一年的工作总结如下:
一、思想方面
工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上,还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法律法规及各项加气站规章制度。
二、工作生活方面
无论在工作中,还是在生活上,都得到了公司及加气站的各位领导、师傅们的关心、培养和教育。特别是他们对事业的执着,对工作的认真负责兢兢业业,对技术的一丝不苟精益求精,对公司的呵护奉献。以及朋友间亲如弟兄、亲如家人的互相关心帮助使我深切地感受到,生活工作在公司如同在家一般的亲切和温暖,也从中学到了很多的教育和启迪。
我始终把加气当成自己的事业,爱岗敬业,认真负责做好自己的各项工作。特别是针对加气站这个高危行业,我时刻牢记把安全放在第一位。把停车熄火、关闭所有电器设备、严禁烟火、禁止携带乘客进站、加气时禁止车上坐人、禁止使用无线通讯设备等工作规程和要求都深深的刻在我的脑海当中,让自己时时刻刻记住安全对我们整个加
气站的重要性,因为我知道,只要有一点点的疏忽大意,不仅会对公司带来负面的影响和损失,也会对自身及他人的生命安全带来不可预料的后果。我不断提醒自己,将这些规章准则牢记在心,避免任何隐患出现,确保气站的安全高效运行。
作为加气站的一名财务人员,我始终以企业文化的要求来鞭策自己,凭着较强的责任心和敬业精神,较好的完成了本职工作,实现了自己的价值。在同事的引导下从一无所知到熟悉各种出纳的日常工作,虽然这些工作看似很简单、很细微,但是我还是要认真的学习并反复练习才不会出错。“用心工作、踏实做人”,一直是我的座右铭。尽管我在工作中兢兢业业,但完美离我们总有一步之遥,经过一年来的努力,工作中没有大的贡献,也没有失误,平庸的业绩使我更清醒地看到了自身存在的问题:
业务知识水平有待提高。作为一名信息化时代的财务工作人员,应该既要熟悉财务业务,更要有超前意识,要成为一名优秀的财务人员,我的差距还很大。
改进措施:
1.加强对专业知识的学习,在工作中时刻树立细心、谨慎、为他人服务的意识。
2.努力提高与其他部门及合作公司交流沟通的能力,以利于日常工作更好地顺利完成。
3.养成良好的工作习惯,管理好自己的时间,提高工作效率,合理安排工作的先后顺序,努力寻求工作最优化。
一年来,每天都很充实,学到了很多工作技能与工作方法,也基本能够顺利完成自己的各项工作。我将继续努力提高自己的工作质量与工作效率,坚持目标至上的原则,不断追求卓越。
第二篇:加气站总结
加气站总结
今年以来,我压缩天然气有限公司在总公司的领导下,安全上坚持预防为主、防消结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强员工的安全意识和自我防护能力;生产上通过齐抓共管,营造全体在岗员工关心和支持加气站优质服务工作的局面,从而切实保障压缩天然气有限公司各加气站在安全生产和财产不受损失,向制度化、规范化、精细化建设迈出了踏实的一步。
一、安全生产上下重视措施有力
我公司是XXXX年X月建成投运了全市第一座加气站——XX路加气站;历经十年的发展,又陆续建成12座加气站;在上级的要求和加气站的努力下,我们一开始就一步一步做好安全教育工作,切实加强对员工安全教育工作,把安全工作列入第一位,公司经理直接抓,各加气站站长具体抓,各带班长具体分工负责实施。我们制定了详细加气站的劳动纪律和岗位制度,针对加气站的具体情况和上级的要求规定了实际的安全操作规程,由于我们在工作中尽职尽责,至今我公司各加气站没有发生一次事故苗头,员工没有任何违背安全操作的行为。
二、制度保证措施到位
1、公司本着“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,以“无、事故、无污染、无职业危害”为目标;严格按照国家《安全生产法》开展各项工作;认真执行《安全生产管理条例》,不断健全完善内部管理制度。制定有《加气站站长岗位职责》《充装工岗位
职责》《安全检查管理制度》《安全运行管理制度》《安全作业管理制度》《设备巡检制度》《消防安全巡查制度》《事故与应急管理制度》《安全隐患整改制度》《安全生产奖惩考核办法》《加气机安全操作规程》《加气站充装工安全操作规程》等五种岗位职责和十六项管理制度、四项操作规程。严格按照行业规范和操作规程要求组织生产,真正做到安全生产、科学管理,确保各项工作的正常进行。
2、建立安全生产领导责任制和责任追究制。由公司经理负责,将安全生产工作列入各加气站的目标考核内容,和工资挂钩并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成安全隐患苗头的,要严肃追究站长及直接责任人的责任。
3.优质服务;按照压缩天然气有限公司工作流程要求,在岗职工与各加气站签订安全责任书,加气站与公司签订安全目标责任书,明确各自的职责和义务;在工作中以老带新,对每一名到站工作的员工进行培训,要求在第一时间了解加气站工艺流程及工作方法,在考试合格后持证上岗,严格按操作规程操作;由于我们把工作做到细致
化,以优质的服务吸引了更多用户,让司机都满意,让领导放心;
三、安全生产目标量化
由于我公司在安全的前提下抓好了职工的工作态度,我公司各加气站的工作量也取得了很大的成绩。从2008年以来,我们着重对私家车、公务用车、驾校车辆及县区出租车辆做了大量的宣传工作,宣传压缩天然气的有关知识及优点;到目前我公司为2500余辆出租车、650余辆公交车、2300余辆私家车、公务用车、驾校车辆提供加气服
务;日供气量超十万立方米。
这些数据表明我们加气站还是有潜力可挖的,只要领导上在工作上给予更多的帮助和支持,在硬件上满足市场的需要,相信在我们全体员工的努力下,我们会更上一层楼。
四、确保安全更好发展
在新的一年我们会在总公司的领导下,狠抓安全,让每个职工明白要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力;抓好安全教育,会成为加气站安全工作的基础;我们会以公司制定的安全规定为重点,经常性地对员工开展安全教育,特别是抓好防范意识及使用灭火器材等安全教育,做好防盗防抢得预防工作;在生产工作中,我们会继续发扬加气站良好的优质服务强项,在成绩中找差距,圆满完成上级交给的各项工作任务。
第三篇:加气站员工考核
考
核
制
度
考核内容:
一、资料方面
1、资料、报表涂改一次。2分
2、资料、报表有脏物痕迹。2分
3、资料、报表字迹混乱、不整齐。5分
4、资料、报表错误。(IC卡系统故障除外)。5分
5、资料、报表未按规定时间上报。(IC卡系统异常除外)。5分
7、交接班资料不清楚(两班同罚)。5分
8、存在问题、注意事项在工作记录中没有反映清楚。5分
9、不按时巡检,及时、准确做记录。10分
二、劳动纪律方面
1、迟到或早退一次。20分
2、请假1小时之内累计3次。
3、请假1小时以上4小时之内。
20分 20分
4、未提前四个小时递假条。10分
5、未请假或请假站上未批准私自不来。
100分
6、巡检未及时发现问题。20分
7、不按规定现场交接班(两班同罚)。10分
8、不按规定着装和挂胸牌。5分
9、发现司机自行加气。10分
10、未经站长同意私自换班。10分
11、无故不参加站区会议。20分
12、开站区会议迟到。10分
13、上班窜岗、脱岗、睡岗、酒后上岗等违反一项。(每月累计三次按矿工一天处理)。20分
14、雪停后,站内所有管理人员及员工10:00以前及时到站清扫积雪,不到者。50分
15、不服从站区现场管理或违反站区安全管理规定。30-100分
16、不及时切换拖车或拖车卸完气不及时通知司机造成断气现象压力低于18mpa。(因母站原因除外)20分
17、私自不开加气机造成加气车辆排长队现象。20分
18、卫生一处不合格。5分
18、病、事假等按公司规定执行,请假4小时以上按一天事假。
三、服务态度方面
1、不按文明礼貌用语接电话。2分
2、不按文明礼貌用语对待客户。5分
3、和客户发生争吵。50分
4、因服务质量被客户投诉。20分
5、在站内与同事吵架、打架(两人同罚)。50分
6、和客户发生斗殴事件。100分
7、客户服务工作不到位。10分
8、加气操作不规范,用户自己开发动机盖,发现一次。10分
9、载客加气
80分
10、加气站员工在加气站区内抽烟发现一次,待岗 500分
四、培训学习方面:
1、每次考试成绩与绩效考核挂钩,无故不参加考试。20分
2、每次考试成绩前二名者分别奖励 10分、20分、3、每次考试成绩后二名者分别扣除 10分、20分、五、卫生方面:
1、每日需交接的卫生包括:灭火器、加气岛、男女卫生间、室内外地面卫生、生活用品、桌面及台面卫生、压缩机、售气机。
2、每周每班需交接的责任区卫生分三块:(1)压缩机及撬体、气瓶组、卸气柱。(2)营业室、加气机、加油机、加气加油岛。(3)营业大厅及大厅过道、配电室。
3、卫生要求:
室外:无杂物、无堆积物、瓷砖无污渍、无灰尘。室内:窗台、桌面、地面洗手池、设备无污渍无灰尘,门窗玻璃明亮。
五、说明:
1、每月考核,每分对等金额1元。
2、站上依据考核制度考核班长,班长依据考核制度考核本班员工,站上根据考核分数当月考核兑现。
第四篇:加气站员工年终总结
回首这三个月来的工作和生活,感悟良多。年底了,静下心来总结试用期工作中的得失、查找自己的不足,因此,本人就这三个月的工作总结如下:
一、思想方面
工作以来,在单位领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上,还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获。坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,自觉遵守各项法律法规及各项加气站规章制度。
二、工作生活方面
无论在工作中,还是在生活上,都得到了公司及加气站的各位领导、师傅们的关心、培养和教育。
我始终把加气当成自己的事业,爱岗敬业,认真负责做好自己的各项工作。特别是针对加气站这个高危行业,我时刻牢记把安全放在第一位。把停车熄火、关闭所有电器设备、严禁烟火、禁止携带乘客进站、加气时禁止车上坐人、禁止使用无线通讯设备等工作规程和要求都深深的刻在我的脑海当中,让自己时时刻刻记住安全对我们整个加气站的重要性,因为我知道,只要有一点点的疏忽大意,不仅会对公司带来负面的影响和损失,也会对自身及他人的生命安全带来不可预料的后果。我不断提醒自己,将这些规章准则牢记在心,避免任何隐患出现,确保气站的安全高效运行。
改进措施:
1.加强对专业知识的学习,在工作中时刻树立细心、谨慎、为他人服务的意识。
2.养成良好的工作习惯,管理好自己的时间,提高工作效率,合理安排工作的先后顺序,努力寻求工作最优化。
未来的工作中,每天都很充实,学到了很多工作技能与工作方法,也基本能够顺利完成自己的各项工作。我将继续努力提高自己的工作质量与工作效率,坚持目标至上的原则,不断追求卓越。
第五篇:加气站员工岗位职责
东平易 高 能 源 有 限 公 司
Dongping ECO Energy Co.,Ltd.加气站员工岗位职责
1、在站班长的领导下,做好当班加气工作
2、主动热情、规范地为顾客提供加气服务,满足顾客合理要求
3、熟悉本规范有关内容,了解经营压缩天然气的主要常识、特性和应用知识,掌握加气机的性能特点和操作技巧并能判断和排除一般故障。
4、负责本工作场所的安全监督工作,发现不安全因素和危及加气站安全的行为及时控制和汇报,熟悉站内的消防器材特性能,并会操作进行扑救。
5、做好使用设备和工作环境的卫生工作,保持加气机和工作环境整洁。
6、做好交接班工作,所收现金支票、票证等如数交清并与加气机累计数码相符,做到手续完备登记准确及时。
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