第一篇:暑期班主任培训.doc
班主任培训总结
当班主任虽然已经一年了,但是平时仍然有很多事情不会处理,有学生的也有家长的,一度感觉很迷茫,自从参加了今年滨海区的班主任培训,感觉自己有了很大的进步,相信自己今后再遇到类似的事情的时候,处理起来肯定会比以前大有长进的。
就在8月13号这天,我有幸聆听了国家基础教育实验中心社区与家庭教育研究所研究员翟召博教授的报告。翟老师渊博的知识并结合自身丰富的教育教学经验和心理咨询的案例,从自己独到的见解,给我们进行了深入浅出的讲解。我感到受益匪浅。
一开始,翟老师就给我上了生动的一课:在一个嘈杂的环境里,一味的用“镇压”或者“吼”的手段,短时间可能取得了一定的效果,但是时间长了就不管用了。翟老师是怎么做的呢?他不是用“暴力”的手段,而是让人们尽情的说上十分钟,不仅自己说。还要对前后左右都要“问候”到。采取这种方式之后,原本嘈杂的环境,立刻静了下来。人们都被翟老师的诙谐幽默的语言吸引住了。本身,这算不上是什么“好事”,可是,这与我们的教学太息息相关了。上课的时候,我们经常会遇到这样的情景,思量一下我们的做法,真是自愧不如,照翟老师的话说就是:这就是人们的心理活动,无论是小学生还是中学生都是这样,只有把握住根本,才能控制好全局。紧接着过渡到了了我们今天的话题:从心理问题来谈班主任工作。
按照埃里克森的人格发展八个阶段理论,翟老师结合着案例给我们讲解了这八个阶段的人的各自的心理特点,与此同时,我们也知道了该怎样教育这些阶段的孩子,该怎样和父母一起联手来教育孩子。这就要求我们不仅要掌握好自己的专业知识,还要掌握好必要的心理知识。做班主任,当孩子犯了错误的时候,并不是一味的“训”孩子,而要让孩子意识到自己的错误,并且能够主动的改正,从而帮助孩子养成一个健全的人格。
相对于翟老师的从心理上谈班主任工作,8月14号的班主任培训是从另一个角度——实际经验来谈的。
在14号的班主任工作培训中,相继有多位优秀班主任进行了发言,有高中的、初中的,还有小学和幼儿园的,非常全面。“学生要先学会做人,再学好习”我感觉这句话简直说到了我的心坎里,结合着我平时的做法,再聆听着优秀班主任们的讲解,感觉自己如沐春风,意识到了自己的不足,也增长了经验。在孩子的教育中如何批评学生才能让学生虚心接受批评、如何营造良好的班级氛围、如何建设良好的班级文化、如何培养一支高效率的班干部队伍,这些平时一直困扰我的问题,一下子得到了解决,感觉真是太好了。
短短的两天培训,我学到了很多的知识,它让我知道,要想把孩子们教育好,仅凭自己的专业知识是远远不够的,不仅需要你扎扎实实的掌握好必要的心理学知识,还要求你与多方进行沟通,特别是家长和身边的老师,要虚心,要有爱心。从内心里深深的感到,要做好一名班主任,这两天的培训真是太短了,我们要学习的东西还有很多很多。今后,我将努力学习,将实践与理论相结合,做一名称职、合格的班主任。
第二篇:暑期班主任培训总结
暑期班主任培训总结
顶着炎炎酷暑,XX年7月16日上午8时,我来到县教师进修学校参加了暑期中小学班主任培训。
我们的培训在《相亲相爱》优美的旋律中拉开了帷幔,首先应该感谢姚宁平老师精心的音响课件给我们带来了夏日清凉的柔美感受。
说实话从参加工作到现在,我几乎一直从事小学班主任工作,在我以前班主任经历中,班级里学生大多听话,比较好管理。但近几年随着人们经济水平的提高,特别是生活的多元化,现在的好多学生在习惯养成、学习、心理等方面都有了这样那样的问题……而应试教育的模式下往往我们只注重学生的学习成绩却忽略了学生的心理健康教育,所以学生普遍越来越不好管。我常常有越来越有不会教学生的困惑。不知道与会的老师是否也有这样的感受?
我想正是社会和家庭教育变革中的混沌,才导致了学生心理亚健康或不健康,有了学生自杀、自残、袭击老师和同学等等恶性事件的发生或者这样那样的问题。
这几天班主任的培训,真的让我受益匪浅。通过这几天的学习,我真真切切地感受到我国和我省对加强未成年人思想道德建设的重视。
是的,班主任的工作是阳光下最崇高的工作,是创造灵魂的工作,也是一项很辛苦的工作,又是一项智慧的工作(在具体工作中会遇到许许多多意想不到的问题,是需要我们用智慧去解决的)。
我想在一种新旧变革时代的背景下,要做好工作,必须深层思考,换位着手,多付出关爱。当然,爱不是溺爱,更不是纵容和放弃,而是把对学生爱和严格要求相结合,要“严中有爱”、“爱中有严”。
面对未成年学生,作为班主任,我们应该用我们特别的爱来浇灌他们,用真诚去春风化雨;对他们少一些苛求,多一份理解;少一些埋怨,多一份宽容;少一些指责,多一份尊重。
同时听了讲座之后,我也增强了教师自身心理健康的紧迫感。班主任不仅要抓好自己所教学科的教育质量,更需要组建一个良好的班级体,特别是需要对班级中的“问题学生”付出更多的关爱和重视,在平凡而琐碎班级管理教育中,班主任工作是艰苦也是千头万绪的,压力下教师出现了心理偏差。“范跑跑”“杨不管”事件后,通过这次培训,我深切体到班主任心理健康在工作中的首要性。
今天我明白了做现代班主任,不仅要具备爱心、责任心,还需要智慧,需要现代德育观和心理学方面的知识等来提高做班主任的思想境界。需要在工作中讲究方法和策略,需要适度为自己减负,适度调释自己的心理压力,用健康的心理去指导工作,用人格的魅力去感染、熏陶学生。
本次培训时间很短,为期只有三天。内容涵盖《学生心理健康》《教师心理健康》《教育政策法规》《班主任工作常规》《班级工作设制》等五大块。本次培训感触多多,施行者也有以下几方面给我留下了深刻的印象。
一、授课老师们“训导”准备充分。
每个老师都能精心编辑教案,有的还进行了电脑编程教学。其中姚宁平老师的多媒体教学图例并茂,活泼新颖。章臣国老师的对人的差异性解剖别样诙谐有趣。普教科的胡主任课堂治学严谨,教学一丝不苟。王兰老师案例丰富,循循善诱。
二、培训处“训中”严格管理。
熟的想法吧:
1、以后的类似培训是不是可以增加一个环节:培训前让参训学员必须在每个专题培训前,准备好与此专题有关的自己在实践工作中遇到的问题,以便讲习中有的放矢地与主讲老师互动。由老师作点评,给学员具体而直接的技术性指导。专家能藉此深入基层,采集乡土素材,提出实际案例分析,然后根据这些常见问题制成光盘,来指导基层班主任做好学生心理健康工作的开展。以使得班主任更好地收益,培训工作也可以事半功倍,以点盖面。
2、为了力求做到班主任全员专业化培训的实效性高,应该注重法规纪律的严肃性。我对每个专题的培训情况进行目测,发现学员中途离开的很多,学校并没有采取任何约束的方式或者途径与以制止(本人认为既然严格要求了,就要去履行。比如不发结业证件,通知校方旷课者,即刻取消所有学分并通知本人重新参训)。要知道无论听完所有的课时或者没有听完,均发结业证件的行为势必成就更多的“豆腐渣工程”。
3、保障培训工作的持续性。比如专家与我们在座的老师结对子,长期与一些渴望需要进步的班主任进行帮扶。说是帮扶其实也是互利互惠:可以少走弯路,缩短班主任的成长过程。得到心理健康教育的理念、方法、技巧等方面指导,可以更快捷地建设好班集体、做好学生的教育和管理工作,尤其是“小年轻””班主任们应该更急需这方面的知识和技巧。专家们呢也可以弥补脱离中小学课堂的不足,获取更多有价值的案例,能理论与实践结合,真正更好地搞好课改课堂教学的研究。
4、保障培训工作的递进性。希望增加班主任专业化培训这类培训的机会和时间,如果我们是最基础一级的培训,那么呼吁培训学校能建议我们的头头们让我们能升入市级,省级班主任培训。让在座的学员们能真正学有系统,更好地教书育人。
花开阳光,惬意浓。最后要说无论笔者想法是否欠妥,也无论认识是否深浅,我都是善意诚挚的。就本次培训我要真诚而由衷地感谢培训处为我们基层一线班主任提供了再学习的机会,同时也感谢授课的章主任、姚主任、胡主任、王主任等老师牺牲暑期休息为我们进行理论指导,让我们分享了诸位宝贵的知识经验。
第三篇:暑期培训班主任学习心得
班主任学习心得
7月8日到11日,我有幸参加了教育局组织的职业院校班主任培训。由于职业学校学生的特殊性要求我们班主任付出更多的爱心和耐心,在平时的班级管理中,我会遇到很多的困惑,这次的培训让我有机会倾听别人的想法,接受专家的指导,学习有用的理论和实践知识。我将在今后的工作中,结合班级特点运用学到的知识和方法,来指导工作,不断学习、反思、总结,努力做好班主任工作。通过这次学习,我总结了以下几方面的心得:
1.敞开心扉,和学生平等交流。
在以前和学生的交流中,有一小类学生很让我头疼,小错不断,找到他的时候有时唯唯诺诺,有时一言不发,教育的效果很不明显。这样的学生也许在以前的老师那被骂惯了,说皮了,老师总是高高在上、指指点点,犯了错不问缘由,用责骂的语气教训一顿,造就了他现在不和老师真诚交流,行为习惯依然不好或者更差,本能的排斥和老师沟通自身的感受。面对这样的学生,作为班主任要想改善情况必须付出更多的耐心,出现情况后多渠道了解情况,不偏听偏信,站在学生的角度感受他的感受。和这类学生交流的时候多倾听,从当事人的感受分析问题,找到更好的解决问题的方法,帮助学生从意识上真正接受老师的指导,帮助学生慢慢成长。教育的秘诀是尊重学生。教师要永远相信:自己教给学生的和学生教给自己的是同样多的。
2.多阅读,勤思考,用人格去影响学生。
老师是学生崇拜、模仿的对象。老师的言行对学生有潜移默化的影响。班主任是班集体的教育者、组织者和指导者,在班集体建设中起着主导、决定作用。如果我们能以自己优秀的人格品质吸引学生,令学生钦佩,那么,我们的班主任工作必能事半功倍。比如:学生退步了,真诚细致地帮助找到原因,送上鼓励;学生学习遇到困难,给予耐心的帮助与辅导;对缺少家庭温暖的学生,向家长一样细致地关怀……这些看来都是小事,但教师的人格魅力就是体现在这些小事上。
3.切记加强自身学习,不断提高专业素养。
制约教师专业成长的原因有很多如工作压力、制度缺失、自我蒙蔽、专业理念与技能的缺失等,不管是主观因素还是客观原因的存在,我们都只能通过调整自己来不断提升,不断加强专业学习,和大家一起进行进行课题研究,在自我觉察、情绪调节、时间管理等方面开展自我管理,通过改善人际关系、加强专业合作、提升道德水平等途径优化成长环境,只有自己不断调整,不断充实自己,才有可能不断进步适应时代的发展。
第四篇:暑期班主任培训心得
让学生沐浴在爱的春风里
——小学班主任培训心得
七月是一个耕耘的季节,也是一个收获的季节。对于此次在武汉市城市职业学院参加教师培训的我们来说,是愉快而充实的:从事班主任工作研究的专家、教授、有着丰富班主任工作经验的优秀教师精心选择教学专题,列举了大量生动感人的实例,深入浅出地向我们阐述了班主任工作的基本理念。授课老师们的言谈中闪烁着智慧的光彩,他们独到的见解令人折服,对班主任工作的热爱溢于言表,带给我的是一次又一次的启迪和思考,尤其是武汉小学的杨雅勤老师和武汉市光谷第八小学的左军娥老师的讲解,给我留下了深刻的印象。通过此次培训,我对班主任工作有了更深层次的理解,同时也深深地认识到自己的不足,坚定了学习的动力。对于我来说,不仅是业务理论的学习,也是一次思想认识的提升,下面结合自己的工作实际谈谈参加本次教师培训的一点体会。
一、班主任要不断提高自身素质
班主任是教师队伍的重要组成部分,是学生思想道德教育、管理工作的主要实施者,是学生健康成长的引领者,要提高班级管理水平,首先必须提高自身的素质。虽然农村的孩子不像城市的学生那样见多识广、阅历丰富,但是相对于我们这一代的教师小时候来说,也有着本质的区别,随着社会的进步、时代的发展,他们的视野越来越开阔、思维越来越敏捷,只是简单地进行知识的灌输、行为习惯的要求是不
能教育好学生的。要赢得学生的信任和尊敬,积极、有效地进行班级管理,促进学生的全面发展,就要不断学习班主任工作的新理念,用全新的教育理论武装自己,还要在班主任工作实践中探讨先进、正确的方法。通过此次培训,我认识到班主任既是任课教师,又是班级的管理者,不仅要具有精深的专业知识,还要掌握广博的其他学科的知识,具有广泛的文化素养和兴趣爱好,既要在思想、学习、行为上严格要求学生,又要对学生付出真诚的爱心,严慈相济,只有这样,才能让学生沐浴着爱的春风茁壮成长。
在学习中,我感受到了授课教师们列举的案例的真实性。说实话,我在工作中也遇到过着很多和案例中相同的事情,比如班上的特殊学生、开展家访活动、布置教室、班主任的时间管理等,由于没能采取正确、有效的方法来处理,没有收到自己预想的效果。在以后的工作中再遇到类似事情时,我会用学习中学到的相关理论来指导自己的工作,学以致用,提高自身素质。
提高自身素质还要善于提炼总结。以前,我从未认真对自己的工作进行过总结,更没有对开展的班主任工作进行过深刻反思。通过本次培训,我意识到要经常对来自学生的、比较突出的、带有共性的问题进行多角度的深思,找到最好的解决办法,并养成提炼、总结的习惯,更好地完成班主任工作。
二、班主任工作要讲究正确的方法
我们学校是一所普通的乡镇中心小学,由于学校的撤并,有好多外村的家长都在学校附近租了房子,在我们学校,贫困家庭、单亲家庭的孩子、留守儿童都有,家长的素质参差不齐,对孩子的教育问题也不大重视,我班也不例外,我们也曾开展过家访活动,但是效果不是很显著。我觉得要开展班主任工作,不但要加强与学生家长的沟通、交流,有效地开展家访工作,用常规的教育方法处理好在班级管理过程中遇到的各种矛盾,还要针对农村学生的特点,采用讲究正确的教育方法。
作为班主任,我们得尊重学生,倾听学生的心声,了解学生的疾苦,知道他们在想什么,做什么,有什么高兴的事,有什么忧愁的事,他们学习、生活中有什么成功的地方,有什么困惑,是方法的问题还是心理的问题,对这些问题有比较清楚的认识,才能有的放矢。我认为今后可以从以下几个方面努力:
1、走进学生的内心深处,学会倾听。在耐心倾听的基础上欣赏学生,不仅要欣赏优秀学生的良好品质,还要欣赏后进生的优点和长处;擦亮智慧的眼睛,从每一个细节中用心捕捉他们的优点,找到其闪光的一面,激励其逐渐进步。
2、尊重学生的人格,善待错误。打骂不是最有效的教育方法,不能让学生的身体和心理受到伤害;要调控好自己的心态和行为,让学生感到班主任在真诚地关心他、帮助他,应该变痛恨为痛心,变发怒为宽容,变责骂为劝慰,变训斥为商量;对学生少一点苛责、少一点失望、少一点冷漠,多一份理解、多一份信心、多一份亲切。此外,要正确对待批评,把握批评的基本原则:批评学生不是为了出气,而是为了解决问题;学生最怕的不是批评,而是不公正的批评;批评的目的不是让学生认错,而是让学生改错;教育目的不是把学生制服,而是让学生成长。批评也要选择适合的批评方法,还要选择批评的时机和场合。
3、规范自己的言行,细节入手。教师的言行,尤其是班主任,会对学生产生潜移默化的教育效果,因此,必须做到言行规范,严于律己,从学生的根本利益出发,对学生的不良思想和行为倾向进行正确、严格的教育和引导。
4、营造平等的管理氛围,均衡施爱。要关心学生的思想、学习、生活、身体状况等,不能一味溺爱、纵容。成绩优秀的学生犯错时,应该在适当的场合,采取适当的形式教育引导,让他们接受挫折教育,认识到自己的不足。同样是教育对象,特殊学生也不应受到歧视和忽略,作为班主任,不能吝啬微笑、吝啬表扬、吝啬关怀的话语、吝啬关切的眼神,要让他们感受到重视、关心和平等对待,心悦诚服地接受教育。
三、班主任要营造富有个性的魅力班级
魅力班级应该是有个性的。一个好的班级的评判标准,不在成绩的高低,名利的多少,而是能否让学生快乐、健康地成长,能否让学生得到全面的进步。虽然我们是农村小学,没有城市优越的教学条件和基础设施,不能开展一些形式各异的班级文化活动、社会实践活动,可是我们仍然可以利用现有的教育资源,想法设法开展丰富多彩的班级活动,引导班级中的每个成员都来为这个大家庭出谋献策,培养学
生的主人翁意识,集合集体的力量,用其所长、补其所短,共同打造具有独特魅力的班级。
我觉得我要首先教会学生设计“家”,让班级拥有“家”的温馨,在教室里张贴、悬挂格言、名言警句,在集体讨论的基础上制定符合学生实际的班规班训、营造良好的教育氛围,建立班级图书角、鼓励学生多读好书、展示学生优秀的书法作品、绘画作品、手工制品、习作,让他们感受到自己的点滴进步;然后,要开展丰富多彩的班级活动,引导学生握手广交朋友,让他们积极参与,感觉到自己是班集体中的一员,自己也有自己的立足之地,从而在参与活动中充分展示自己的才能,在参与活动中锻炼自己、相互学习、共同进步,培养团队合作精神。
在这次培训中,我感受到身为班主任,我们的责任重大。短暂的培训,不论是从理论上还是实践上,都是一个锻炼,也是一个进步。在今后的工作中,我要大胆探索,不断地提高自己的知识水平,不断地丰富自己的工作经验,不断总结反思,在班主任这块教育的沃土上辛勤耕耘,用自己的爱心、责任心、细心、耐心、热心浇灌孩子的心灵,让孩子们沐浴着爱的春风健康成长。
第五篇:暑期班主任培训心得-班主任培训
暑期班主任培训心得
各位老师大家好!
今天受中心校的安排在这里和大家一起交流一下暑期班主任培训的一点心得和体会。
8月12号至8月17号我参加了在肥西师范举办的班主任培训班的学习。这六天的时间里我们听了好几位专家的报告,其中有我们原先的教育局长,有一线的优秀班主任,肥西师范的领导和老师。时间不长,但受益不少。
专家们分析了我国当前的教育形式,阐述了现代教育理论,指出了当前教育的误区,对教师提出了希望和建议,介绍了自己的教学经验和方法,强调了班级管理要讲究策略和艺术,也从法律法规的角度指出了班主任工作的责任和义务。
8月13号,罗伟局长给我们做了“理性平和,适性发展”报告。他强调了对于学生的教育,社会是保障,家庭是基础。分析了当代家庭教育的“六大陷阱”:
1、分数比品德、健康和能力都重要;
2、圆梦的结果使父母成为孩子的“第一杀手”;
3、校外辅导是父母决战孩子的“第二战场”;
4、在“开发智力”的背景下,父母提前掠夺孩子的智力资源;
5、父母与孩子的关系成为了“孩奴”与“分奴”的关系;
6、激烈的就业竞争,由大学后迁移到中小学甚至幼儿园阶段。
罗局长还提出了关于家庭教育的十条建议:
1、良好的家庭教育是孩子成长的基石;
2、孩子是家庭的,也是社会的财富;
3、要理性看待孩子的学习进步和成长,不可拔苗助长;
4、千万不能忘记,做人永远是第一位的;
5、孩子的学习是由低到高,拾阶而上的;
6、要十分审慎地为孩子选择辅导班;
7、除非特殊情况,孩子不要选择跳级;
8、父母是孩子的第一任老师;
9、父母应立足于帮助孩子建立自己心理上的“防火墙”,帮助孩子自立、自育、自强;
10、父母是孩子的榜样。
其实我们都知道家庭教育是学校教育的基础,是学校教育的继续与延伸。都知道“五减二等于零”,但是农村家庭目前的状况就是如此,这也给大家的工作带来很大的压力。
这次学习我们还听了上派初级中学的一位老班主任——吴昌勇老师的报告。他的报告是“不负重托,潜心育人”。他是位省级优秀教师,从事多年的班主任工作,很朴实。他分析了他们学校目前的状况很不乐观,学生很难管理,破坏公物屡见不鲜,但是他所带的班级一学期下来没有被损坏一张课桌椅,没有打碎一块玻璃,教室地面不见一张纸屑,一周只需打扫一次教室。可见吴老师平时的工作做得是如何细致了。他提出了作为一名班主任首先要明确自己的工作目标,树立正确的观点,其次是注重工作过程,要狠抓细节,促进规范;从点滴做起,养成好习惯;狠抓学习;注重激励;注重学生的全面发展;狠抓德育工作;培养安全意识;召开正常的家长会。最后强调班主任要有事业心、责任心、爱心、恒心等等。
让我最有感触的是来自合肥市六安路小学的吴晓静老师的一番精彩演讲,可谓滔滔不绝,绘声绘色。她报告的内容是“今天,我该怎么当班主任”。她首先提出了自己经常思考的一个问题:如何理解我们今天的服务对象?为此她做了一些调查:今天的学生喜欢什么样的班主任?
结果是:
1、有真爱心(幽默、公平、宽容)
2、有亲和力(温柔、细心、笑容)
3、有时代感(活力、时尚、创意)
吴老师强调了师爱,没有爱就没有教育。她说“微笑是金”、“欣赏是玉”,老师要多元评价,成就学生快乐童年。为此她设置了“新光大道”,让学生展示自己的成果,放飞自己的梦想;设计了“报喜单”随时向家长汇报孩子的点滴进步。吴老师很注重班级文化建设,在班级设立图书角,提倡学生“每日一诵”,和学生一起读书,向学生推荐好的书籍,用书籍奖励表现优秀的学生,重视养成教育。经常组织学生参加各项活动,比如卖报纸、义捐等,也会根据学生的年龄特点开展一些活动。比如她发现六年级的学生经常议论班上谁是美女,谁是帅哥,就组织一次“校花”“校草”的评比活动,让学生在活动中找到自己的不足,也拉近了师生关系。最后吴老师劝慰大家要调整好心态,做一个善待自己的班主任。
还有几位专家的报告我就不一一介绍了,下面来谈谈本次培训的心得,以及作为班主任的一点认识。
《做快乐的班主任》
套一句流行语,做班主任难,做小学班主任更难。班主任是世上最小的主任了,我们每天要面对几十个学生,努力的、听话的、淘气的、顽皮的性格各异;学习、生活、身体、品德、表现样样要管;在学校的每一分钟要管,在家表现还要管。批评教育学生,恐伤害了他们的自尊,变成变相启发;偶尔带着学生野外郊游一下,更是战战兢兢,如履薄冰,唯恐出点意外。许多时候,灰色情绪不请自来。
但是不管怎么我们已经选择了这个职业,日子就要过下去。郁闷、悲伤是一天,开心、快乐也是一天。既然这样,我们何不换一种心态,以积极的态度接受这份工作,做一个快乐的班主任。
一、开心工作
想成为一名快乐的班主任,首先自己要有良好的工作状态和心理状态,不要把失意和痛苦随意挂在脸上,让日子过得苦不堪言。工作就是工作,如果不能改变,那最好的心态就是享受。我们不是还有超长的寒暑假吗?曾有人对一位色盲者深表同情地说:“你挺不幸,彩电对你没有意义,跟黑白的一样。”这位色盲者反问道:“你怎么不认为,我看黑白电视如同看彩电一样呢?”这段对话深刻反映出幸与不幸、快乐与不快乐的根源就在于人们对事物所持的不同看法上。所以我们要怀着良好的愿望和一颗博爱的心,去对待我们的工作。当事情没有取得期望中的效果,学生成绩不理想、不听话,班上天天有事发生,天天有授课老师反应情况,天天有学生告状……这个时候班主任要有冷静的心理和宽容的心态。我们的工作取得成绩了继续努力,落后了不言放弃。不要让一时的成功与失败左右了自己的心情,坦然地面对学生的所谓“错误”与“不懂事”。因为他们是学生,正是在学习如何读书,如何做人,如何生活的时候。他们需要时间,需要宽容,需要引导,需要爱心。这些要求我们老师对他们的过失包容一点,理解一点,多一点关爱,少一点指责。这样学生快乐多了一些,我们的烦恼也就少了一些。
二、营造氛围
营造和谐的氛围,首先要处理好班主任和任课老师的关系。任课老师对班级的不满是常有的事,班主任要做到正确对待,宽容大度,并且要营造一种任课老师畅所欲言的氛围。要尽量化解矛盾,真诚交流,成为与任课教师并肩作战的战友。
营造和谐的氛围,关键还是调试好自己和学生的关系。学生希望自己的班主任“严如父,慈如母,亲如友”,而不是像老鼠见了猫一样。
另外还要保持和家长的联系,争取他们的理解和支持也是营造和谐气氛的重要方面。
三、真诚关爱
“春风化雨,润物无声”。给学生关爱,对学生尊重,让学生真正从心灵深处感化和触动,这才是教育者对爱的诠释,才是真正的细心、耐心与爱心。比如我们要关注学生的情绪变化,孩子生病了,我们要及时处理并通知家长,孩子没能按时到校要告知家长等等。学生虽小,但是,在他们心里,班主任也就是自己的“妈妈”。班主任要关注孩子在校的表现,对他们的缺点我们要包容和教育,对他们取得的进步要给予肯定与鼓励,学生会在我们的关心激励中不断进步、成长。
四、享受快乐
班主任应努力使自己在工作中尝到工作的甜头。清晨走进教室,看到窗明几净,听到琅琅的读书声,我们应该高兴;顽皮的学生出现认真学习的时刻,我们应该高兴;看到学生日记里的称赞,我们应该高兴;一次校级活动,自己所带的班级又取得优异的成绩,我们应该高兴;看到学生脸上灿烂的笑容、快乐地游戏,我们应该高兴……把表扬的语言送给学生时,快乐之情也洋溢在我们脸上。上学期我有事外出几天,当再回到校园时,几个学生一起向我问好。其中有个孩子说:“老师,我们都想你了。”另一个孩子说:“我都想好几天了。”短短的几句问候已经让我很快乐了。
生活在大千世界,我们的行为会受到各种各样的约束,但是没有人能束缚我们的心灵,快乐无处不在,无处不有。让我们尽情享受班主任工作带来的快乐吧!