第一篇:南昌理工学院大学生英语协会规章制度
南昌理工学院大学生英语协会
规章制度
为更进一步秉承南昌理工学院大学生英语协会服务于更广大师生的办会宗旨,规范好大学生英语协会工作作风,树立好南理优秀社团的良好形象及管理规范的统一性,使协会的工作更具科学高效性,经英语协会常务理事会一致讨论通过,特决定制度如下制度。此制度从即日起为法定有效制度,所有英语协会成员必须严格遵守。
一、基本制度
第一条、每周二下午4:20为英语协会理事会例会时间(理事会成员必须参
加),如遇特殊情况须延改时间,将由秘书部另行通知
第二条、英语协会理事例会时,会长、团支部书记、团支部书记、副会长、秘书部长必须准时到会主持例会
第三条、英语协会理事例会期间有事不能参加者,须向会长或副会长作出
书面请假并得到会长或副会长批准后方可生效
第四条、各部门负责人工作须尽职尽责,对严重失职者给予警告处分,并
要求其在例会中公开做出自我检讨并说明原因,同时并将书面检讨交由会长审批后留秘书部存档备案
第五条、英语协会英雄分会各项活动开支费用,须先提出书面活动经费预
算申请,预算中须包含所购买物品的名称、数量、金额等,且申请交由理事会审批会长签字后方能到财务部领取资金。其活动期间各项费用须凭发票报销,所报发票一律交由财务部入账保存,以方便上级财务管理部门监督。
第六条、各部门在开展活动前,须向理事会提交书面活动方案,方案通过
审批后交由秘书部统一实施活动人员安排
第七条、非英协成员,非工作需要禁止在办公室聊天,一经发现将对其负
责人予以警告处分
第八条、英语协会按值班流程表进行值日,值班时间为星期一~星期四中午
12:30~13:30。值班时间保持办公室整洁、安静,对前来咨询人员热情礼貌、耐心解答。值班结束时打扫办公室,并确保协会公共财产安全
第九条、英语协会会员如果又退会者,须向协会提出书面申请,说明其理
由,由会长审批后交由秘书部保存,凡私自退会者将予以全系通报批评
第十条、凡本协会在展开大型活动期间,协会理事会副部长及以上级别干
部人员必须参加,同时所有活动参与人与人员必须一律佩戴会员工作证。否则将以违纪处理
第十一条、凡理事会成员每学期无故旷会2次且无任何请假证明者,将一
律以全会通报批评处分,凡无故旷会3次者,将一律以注销会籍处分,并全院通报批评
第十二条、凡故意中伤协会内部其他成员者,不论职位高低,一经查实将
给予肇事人员警告处分。对理事会成员工作上有任何意见者须在会议中以正确的方式提出,严禁扰乱会场正常秩序的现象发生
二、激励制度
第一条、坚持提有效意见,并被理事会采用者
第二条、在班级或其他社会团体中以英语协会的形象表现突出者
第三条、以自己的方式在学校随时随地为英语协会进行宣传者
第四条、在管理模式、组织结构、活动及思想上有创新提议者
第五条、对本协会高、中层干部在工作中有不满地方地方用口头或书面形
式以正确方式提出者
第六条、为本协会招揽和引进人才(人才=合格+特长)且经过考核被人用
者
第七条、代表英语协会参加校、省、国家级比赛并获奖者
第八条、在班级总分排名前五或单科成绩前三名者
第九条、每次例会坚持到会或因特殊原因不能到会,利用书面形式请假者
第十条、按时、保质、保量完成上级部门分配的工作任务者
第十一条、主动加入英协,且为本协会的发展作出突出贡献者
第十二条、积极抓住本协会提供的锻炼机会并努力提高自身综合素质能力
且有显著成效者
第十三条、待人诚恳,注重良好素质的培养者
第十四条、分管各部门的部长及副会长注重培养所管本部门成员的专业、人
际交往能力、社会实践能力、统筹全局的能力者
第十五条、在会议上宣布当今社会最新的教育资讯、就业形势、学院方针教
育体系制度改革、吸纳团委学生会及其他社团特色管理经验,并
用于本协会内部建设者
第十六条、在工作中态度积极端正,注重效率者
第十七条、当个人利益(学习上)与工作发生冲突,以自己的学习为主,然
后又以正确的形式来弥补者
第十八条、获取英语四六级,计算机等级考试或其他专业等级证书者
备注:此章制度的第四、五、八、十三、十六条为三分制,其他各项唯
一分制、理事成员的基础分为一百分,此项所有制度都可加分,按总分的多少可以依次进入理事会领取相关的荣誉证书及有关
奖励,并定期载入英协内部网中
三、约束制度
第一条、在会员大会上当选的理事会成员如有在任期间如有出现工作过错
者,未经理事会60%以上人员表决通过仍属于本协会成员
第二条、英语协会重大决策必须通过全体理事会75%成员讨论通过后方才
有效
第三条、对滥用职权或由于私人问题私自开除各部门干部者,将予以在会
员大会上给予通报批评,并根据情节轻重予以严重警告或开除会
籍的处分
第四条、英语协会每周一次例会中对本周工作进行总结考评及分配下周工
作任务,同时在理事会中对本协会部分成员进行考评,原则上表
扬先进,激励落后,并宣布新的工作任务。任何会员,干部均有
权以正确方式在会议上对协会的发展提出异议及看法的权力,其
主要负责人不得以任何方式加以干涉
第五条、对滥用会费者,一经查实当事人除须补还所用费用同时给予全会
通报批评处分,情节严重者,在要求其自动退会的同时,按所挪
用会费金额1.5倍予以赔偿,且限期补还所挪用费用,否则将交
由学院保卫机构进行处理
第六条、因工作需要,跨会调动英语协会工作人员须向其所调动人员、主
管部门副会长提出申请并得到同意后方才生效,英语协会理事成员有权对其下属部门进行监督指导
第七条、凡英语协会理事成员如有不良工作作风,团支部有权、有职责对
其进行指导和批评。如仍未解决可逐级上报英语协会最高权力机
构常务理事会进行解决,并由会长作出最终裁决
第八条、理事会成员非正当理由违反会规会纪者,将按普通会员两倍程度
予以处罚
第九条、南昌理工学院英语协会一切财产归协会共有。本协会会员干部无
权以任何理由形式侵吞公共财产,如有违反者除赔还所得非法侵
占物资外,并视情节轻重程度予以警告处分,全会通报批评及开
除会籍的处分
四、附则
被规章制度的修订应由当届会长向理事会提出申请,经理事会常务理事会共同商讨后,由理事会下达正式书面文件后方可生效。本规章制度的最终解释权归由英语协会理事会常务理事会共同所有
本章程自发布之日起正式执行
南昌理工学院英语协会2008年9月20日
第二篇:南昌理工学院英语协会章程
南昌理工学院英语协会
章
程
※代表南昌理工学院严谨治学的发展方向※一切以广大会员的根本利益为出发点※为创建一支团结奋进,勇于创新※服务于我院广大师生的高素质队伍不懈努力
第一章总则
第一条名称:南昌理工学院英语协会
第二条宗旨:说世界语言,作天下文章
(英语协会是以英语学习为主,为广大英语爱好者提供一个良好的英语学习、交流、进步的平台,丰富大学生的课余文化生活,提高大学生的综合素质的一个综合性的社团)
第三条指导思想:英语协会肩负着一个重要的使命:增强会员英语应用能力,营造良好的校园英语文化生活氛围,开展各种与英语学习有关的丰富多彩的活动,从而促进大家英语能力的增强
第二章管理层人员要求
第一条保证自己在各院系班级处表现良好
第二条不得以任何方式毁坏协会形象,损害会员利益,破坏协会团结
第三条一切活动遵守学校规定,凡英协活动工作人员日常活动工作等必须佩
戴工作牌
第四条在理会或进行活动时对两次无故不参加协会相关活动或三次迟到者,按自动退会处理
第五条对表现良好的工作人员在学期末进行表彰,突出者可申请团委表彰
第三章会员
第一条会员具备的条件
1)拥护本协会章程的志愿者
2)热心协会活动,积极支持配合协会工作的英语爱好者
第二条会员的权利
1)免费参加英协举办的各类:学术课题研究、课业辅导培训班、成功创业知识课题讲座、第二课堂素质拓展训练及协会内部主办的各项娱乐性活动
2)行使表决权、选举权和被选举权
3)享有对英协日常工作进行监督及提出批评和建议的权利
4)有竞聘英语协会任一层次干部的权利
第三条会员的义务
1)自觉遵守协会章程
2)积极主动参加协会举办的活动,努力完成协会委托的各项任务
3)团结英协会员,维护英协声誉
4)会员自愿退出要写书面申请,经协会批准后连会员证一并收回
第四条对于规范履行会员义务,本协会将予以奖励。奖励分为:由英语协会
直接授予优秀会员称号,由英语协会向院领导提出申请向优秀会员授予学院优秀社团管理者及英语协会特殊贡献者称号
第五条对于不履行英协决议,违反英语协会章程、规章制度和学院系部有关
规定的会员,理事会有权对其进行批评和帮助,情节严重者给予开除会籍处分
第六条会员入会退会自由,会员要求退会,应向理事会递交书面申请报告,交回会员证及相关材料。会员在非正当理由下半年内五次不参加英协
活动者将予以开除会籍处分
第七条会员退学、转学或毕业不再保留会籍,会员证由本人自行保存留作纪
念
第四章组织
第一条英语协会会员代表大会为本协会最高权力决策立法机构,会员代表大
会每月召开一次,烦英语协会理事会成员及以上人员必须参加
第二条英语协会理事会,由会长,团支部书记,秘书部长,各部门部长各一
名,副会长2名,及副秘书部长,副部长各两名组成,任期为一年
第三条理事会行使下列职责
1)团结全体会员,有计划有步骤地组织开展本协会内部各项工作
2)制定本协会总的工作方针及活动方案
3)全面积极配合主持本协会日常事务,处理本协会内部各项重大事件
4)负责管理会员,联络会员,发展协会
5)体现英协会员意志,监督本协会人事机构管理状况
6)主动会员进行沟通,及时了解会员的需求
第四条英语协会领导机构的增设,须由会长按会员人数的发展和实际工作需
要,向常务理事会递交申请,并经过常务理事会的一致通过后方可实行
第五条英语协会理事会有权根据实际情况按民主集中制原则,提出免去或调
整领导机构成员的权力
第五章纪律
第一条定期召开例会,理事会成员必须准时参加
第二条英语协会理事会成员请假须经会长或副会长批准后方才有效,每请假
一次按旷会一次处理,请假须有书面假条(注:会前三小时请假视为无效)
第三条本协会按值班流程表值日,若有特殊情况不能前来,须向会长或秘书
部长提出换班值日申请,经批准后方可离开
第四条协会内部普通人员无故旷会三次且无任何请假证明者,将予以严重警
告处分,超过五次者,将给予开除会籍及全系通报处分
第五条凡属本协会内部大型活动,理事会成员必须参加,如有特殊情况不能
参加者,须向会长说明理由再请假,且需出示书面假条
第六章经费
第一条英语协会主要资金来源,为会员会费,同时争取社会力量,争取赞助
渠道。任何部门或个人不得侵占、挪用会费,丢失者照价偿还,私自挪用者一经查处,将按所挪用会费金额的1.5倍数量进行偿还,同时将予以全院通报批评处分
第二条每次活动经费的收入或支出,必须按财务清单制并报财务部长,会长
核对准确无误后方可入账
第三条 英语协会所所有活动经费的收支状况必须做到透明公开化,组织监察部
进行监督核实
第四条 英语协会会员有权对协会管理人员及各自直接或间接上级管理者提出
异议及行使监督的权力。被询问者必须履行自身对协会会员应尽的义务,对渎职者将由协会常务理事会使其情节轻重予以警告处分,通报批评的处分
第七章附则
本章程的修订应由当届会长向理事会提出申请,并经由理事会一致通过,并经由常务理事会下达正式书面文件后方可生效。本章程最终解释权归英语协会全体会员代表大会及常务理事会所有
本章程自发布之日起执行
南昌理工学院英语协会
2008年9月20日
第三篇:南昌理工学院艺术系团总支学生会规章制度
南昌理工艺术学院团总之学生会章程
为了明确学生会的性质、目的、宗旨及其机构设置,规范学生会成员的工作,使学生会在学院管理中发挥更大的作用,特制定本章程。
一、艺术学院学生会是在院党委的领导下、在学工科指导下的学生自己的组织。在维护学院总体利益的前提下,代表和维护同学的正当权益,是学院联系广大同学的桥梁和纽带。要很好地发挥优秀青年学生干部在“航天科教,兴我中华”
伟大事业中的带头模范作用。其宗旨是“奉献院校,服务同学”。
二、学生会成员行为规范:
<1>.要坚定正确的政治方向,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和 “三
个代表”的重要思想,热爱劳动积极参加社会实践。
<2>.遵守宪法和国家的各项法律、法规及校规校纪,有良好的道德品质和文明风尚,勤奋学习,开拓创新,努力掌握
现代科学文化知识。
<3>.始终坚持社会主义、集体主义、个人利益要服从国家利益、集体利益、尊重不同民族的风格习惯,反对损害团结的行为,同学之间团结友爱、相互学习、相互帮助、关心集体、反对极端个人主义。
<4>.说话要有事实根据,办事力求从实际出发,坚持实事求是的原则正确开展批评和自我批评。
<5>.注重个人品德修养,服饰整洁、讲究卫生、诚实守信、谦虚谨慎、讲话和气、待人有礼、尊重师长、尊重他人、乐于助人、勇于同不良行为作斗争。
<6>.维护公共秩序。
<7>.遵守宿舍管理规定,不得在墙面乱刻乱画。
<8>.爱护公共财物和设施,珍惜教学、科研设备。
<9>.热爱学院,维护学院声誉,不得有任何有损学院形象的言行。
<10>.认真学习“南昌理工学院学生手册”,并宣传其内容。
本章程自学生会成立即日生效,全体会员必须认真执行并严格遵守。
南昌理工学院艺术系团委学生会规章制度
一、团总支学生会主席团例会定为每周日晚8:00召开,全体会员例会为每两周一次。于星期一晚8:00整,全体会员必须到会,凡有特殊情况要以书面形式向主席团请假批准,方能离开。假条由办公室主任管理。重大事情的表决主席团实施一票否决制。迟到三次算一次缺席,以此类推。缺席二次给予警告、三次严重警告、四次作辞职处理。
二、组织重大活动,全体会员都应到场,有特殊情况需向书记请假,经批准后方能离开,无故缺席二次给予警告,三次严重警告,四次作出辞职处理。
三、团委学生会全体成员,在参加开展集体活动时必须服从组织统一安排,不得以任何理由推辞,拒绝,违者给予停职一个月处罚,如有再次违反给予辞职处理。
四、团委全体成员对工作必须尽职尽责,及时完成任务,必须时时处处以良好的形象展示在全体学生面前,由于个人问题而影响工作的给予教育和处分,组织部可登记在案,作为考评工作业绩的依据。
五、团总支学生会干部不得滥用职权,严重在学生面前耀武扬威,大喊大叫,树立良好形象,对学生提出的问题应耐心解答,提高服务意识和质量。
六、团总支学生会办公室钥匙仅限团委书记,主席,办公室主任配有,对私配钥匙者一经发现追究其责任,主席团成员不得擅自借给他人。
七、对人有礼貌、待人和善、顾全大局,开展工作沉着冷静,树立良好干部形象,各部门要以集体利益为重。
八、团总支学生会以部为单位,按“值班流程表”值日,各部制定本周值日表落实到个人,每日值
班人员至少两位,除负责大扫除外,每值班时间为晚上7:00—8:30由秘书处监督其值日情况。懈怠者经主席团研究给予教育或处分。
九、各班班委及艺术系各协会也由艺术系团总支学生会直接领导,并对其考核。如有不服从管理者可建议其班主任更换班委,并取消其“优秀学生干部”及推优等资格。分配如:组织部负责各班团支书。纪检部负责各班纪检委员。生活部负责各班劳动委员。学习部负责各班学习委员及美术协会。宣传部负责各班宣传委员及文体委员。(如所带部无委员由班长代替,受该部部长管理。)
十、部长工作必须尽职尽责,每周开一次例会。例会时间为:纪检部星期一;文宣部星期二;组织部,生活部星期三;外联部,秘书部星期四;学习部星期五。并作好会议记录及本部会员和所管班委的考勤记录。考勤按照本规章制度的第一条执行。学期末交由主席团检查。各部要结合实际情况开展工作。要有创新意识,对严重失职,未完成工作任务者,给予严重警告处分,并在例会中公开自我检讨后以书面形式交主席团或办公室存档。
十一、各部开展活动前,要向主席团提交活动方案,由主席团审批后交办公室做出具体的安排,并会同职能部门组织实施活动,活动结束后要有书面总结。
十二、团委学生会成员要严格遵守《南昌理工学院学生守则》,严格要求自己做出表率,树立一面旗帜。
望各成员严格遵守各项制度,为南昌理工学院的发展贡献自己的力量,本制度即日起开始执行。
南昌理工学院艺术系团总支学生会岗位职责
前 言
为了使艺术系团总支学生会能够出色的完成以教学为中心的各项工作,创建有时代气息有创新意识的校园文化阵地,营造良好向上的成人成才的育人环境,树立勤奋好学的校风学风,发挥团总支学生会的组织作用,做好全系学生的管理教育与思想稳定工作。
团干、学干是学生中的优秀分子,是学院党政组织的得力助手,抓好团总支学生会队伍自身建设,加强其工作的规范化、制度化、科学化建设,使其成为学院系部班级工作的带头人,推动南昌理工学院快速稳定健康的发展。
岗位职责
团总支书记:具有较强的政治责任感和事业心,作风正派,品行端正,办事公正,积极上进,带头学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,处处以一个共产党员的标准严格要求自己,主持系共青团全面工作,做好向党组织推优工作,认真把握团总支学生会的政治方向,切实接受学院党组织的领导和广大青年学生监督。
主席:努力学习党的基本理论知识,科学文化知识,坚持四项基本原则,政治立场坚定,思想敏锐,头脑清醒,是非明确,有改革和进取精神,落实全面工作.对各项工作进行落实检查、督促,做好各部长的工作分工及调动工作,学期结束做出全面工作总结。
办公室主任:主持召开团总支学生会工作会议。辅助团总支书记、学生会主席的工作,协调各部长的工作,负责开展活动和召开会议的通知起草分发工作,起草工作计划、总结、请示、报告及其他文件,做好团总支学生会干部的档案管理及网络公布的文书工作,抓好内联。办公室下设信息中心,及时上报团委学生会的信息动态。
组织部长:主管团组织的发展和自身建设及团委学生会成员的档案建立。负责建立系部团总支、学生会档案,并对想加入团总支学生会的同学进行考核调查,负责团总支学生会组织内部的全体成员的监督检察整风工作。对违纪干部进行记档、处罚。负责推荐优秀团员入党,团员发展,考核团费的收缴工作,做到品行端正作风良好,遵纪守法,清正廉洁。
学习部长:负责全院的学风建设。认真做好各学期的工作计划,开展丰富的学习知识竞赛,并通过各种知识竞赛活动,请专家、教授进行学术讲座,调动广大学生的学习积极性,获得学生对教师评教意见.形成良好的学风.刻苦研究,勤学好问,掌握先进的科学技能。
宣传部长:负责各项宣传报道创建校园积极向上的文化氛围。围堵歪风、弘扬正气,及时发现培养学生中的先进典型,及时报道国家、学校的最新消息,积极举办大型书画比赛,弘扬民族文化。组织各院系办好墙报及督促各班办好板报,并按期评比,使全体同学生活在良好的学习环境中。使全系同学紧紧团结在一起,形成一股强大的凝聚力,有一个努力学习,身体健康,积极向上的良好风气,把系部团结一体。举办文艺演出活动.丰富同学们的文化生活,组织各类文艺项目的比赛,提高同学的综合素质,加强与兄弟院校联谊,进行文艺及体育等方面交流,积极组织参加全国、省、市的各项活动。
秘书部:负责记录整理每次的会议内容。以及其他关于学生会方面的记录。
纪检部长:负责团总之学生会纪检和学院的学生安全工作,负责学校的各项检查工作,按相关条例实施奖惩制度,严格要求自己,关爱同学,在重大事情面前勇与站出,对不良行为及违反校纪校规的不良现象,进行批评和帮助,定期组织开展纪检和安全工作的报告,并协助有关部门做好监督及对违纪行为的调查,加强系部纪检安全工作,把一切不文明现象,消灭在萌芽状态,积极开展工作.生活部长:负责校园环境(包括食堂、教室、等)卫生检查督促工作,每周组织系部对班级卫生进行检查评比。公布检查结果,表扬先进,督促后进,通过检查使同学们能养成良好的生活习惯,爱护校园环境,爱护公共卫生,爱护学校花草,让同学们生活在一个良好的环境中。并负责全系学生宿舍的全面管理。包括纪律、卫生,男女生互窜等不文明现象,定期检查,定期公布。加强宿舍管理,建设好宿舍文化,使我院宿舍文管理建设成文明的宿舍。为全系学生营造一个良好的休息环境。
外联部长:负责与其他兄弟高校的联络工作,同时也是艺术系团委学生会经费的来源命脉,负责拉赞助,积极通过多种渠道为艺术系团委学生会筹备资金,协调系部团学工作。
摄影部长:负责学生会所有活动的图片记录工作以及活动心得及其感想。
艺术系团委学生会所有成员必须严格自律,端正态度,摆正位置,踏实工作。团委学生会及各协会的创收经费(除团费外),必须建立账户,由生活部管钱,办公室管帐,账目清楚、公开,以便广大会员同学的监督,团委学生会干部必须按照党和国家的教育方针的要求,积极主动的开展丰富多彩的适合当代大学生特点的有益广大同学健康成长的活动,处处以身作责,吃苦在前,乐于奉献,平等待人,维护学院大局,营造一个团结紧张、严肃活泼的局面,为南昌理工学院的再次飞跃作出应有的贡献。
南昌理工艺术学院团总之学生会
团总之书记宣
二○○八年十二月
第四篇:南昌理工学院民族文化交流协会成立申请书
民族文化交流协会成立申请书
尊敬的校团委、学生社团:
首先,很感谢你们能在百忙之中抽出时间来看这份申请书。我国是一个多民族国家,存在着主体民族文化与少数民族文学并存的现象。少数民族文化是少数民族人民在社会历史发展过程中创造的经过时代传承的文明成果,是各民族人民千百年在社会生产,生活实践中创造并形成的传统的物质生活、社会生活和精神生活领域内的所有文化总和,任何一种少数民族文化的丧失,都很难再现或复制。我们是一群热爱民族文化,关心民族地区发展的学生,在南昌理工学院这样的多样化、自主、创新的沃土里,特申请成立民族文化协会,给各民族同学一个交流民族文化,初步促进民族和谐进步的平台,现将本协会建设的初步构想汇报如下:
一、社团简介:
我们社团全称为《民族文化交流协会》,筹备成立时间是2011年11月,社团筹备组织人有:柯友洲(汉)、赵文静(满)、周校燕(侗)、刘娟(汉)等。为各民族同学提供一个展示自我,相互交流学习的平台,本协会是文学艺术类型,自愿结成,非营利性社会组织,主旨在于弘扬民族文化,促进各民族文化交流,由各民族学生自愿组成的民族协会。
二、社团名称:
民族文化交流协会
三、协会宗旨:
传播和弘扬少数民族文化,加强各民族文化交流与融合,促进各民族和谐发展,提升校园文化品位,丰富学生的课余生活。
四、社团成立的意义:
营造和谐、积极、健康的校园文化,打造民族特色,发扬民族文化,促进民族团结,让各民族在南理的舞台上有更多展示机会,用本协会的行动来诠释“南理风采”,这也必将丰富自己,锻炼自己,让我们更加体会到中华民族文化的博大精深。
五、部门及分工:
指导老师若干、会长(1人)、副会长(2人)、编辑部、宣传部、策划部、外联部、组织部、文艺部、学习部、财务部等,具体情况见于章程。
六、社团精神:
平等、自由、团结、友爱、互助
七、社团费用来源:
会费收入校外企业的赞助及社团内部有个人筹集的费用。
八、社团日常活动的开展:
为了丰富我校学生业余生活,本社团将不定期开展一下活动:
1、民族文化表演及文艺教学;
2、民族文化讲解及异域风情介绍;
3、积极投身社会实践;
4、组织会员参加志愿者活动,积极与其他社团开展联合活动;
5、扩大社团的影响力,定期组织会员交流学习大会,传播各少数民族文化知识,加深各民族的团结与融合。
以上活动可以提高民族荣誉感,增进民族自豪感,让同学们可以提高自身素养,回报社会作出铺垫。
我们相信在校团委、校学生会的领导下与管理下以及我们不懈努力下,尽管在奋斗的途中充满了困难与荆棘,也撒遍了奋斗的汗水,但是我们也会尝到民族文化带来的喜悦,所有的苦与累都是值得付出,因为我们留下了各民族的精髓文化,但这一切又都仅仅只是开始,未来的道路会更加任重而道远,我们协会坚信,在日后的征程中,我们的队伍会越来越壮大,我们的工作会越来越出色,各民族的文化更会越来越传承。
望领导尽快给予批准,此申请书如有不足之处,还望领导给予帮助指导,万分感谢!
此致
敬礼!
申请人:民族文化交流协会2011年10月18日
第五篇:英语协会规章制度
英语协会规章制度
一、活动制度:
1、入会和参加协会活动采取自愿原则。
2、每次活动请会员持会员证准时到场参加。
3、协会成员凡在活动期间不予合作,对协会有不良影响者,免去会员资格。
二、例会制度:
1、干部会议
干部会议每个月至少召开一次,由副会长负责召集,主要总结每个月协会的活动工作情况,讨论未来协会的主要任务和发展方向,继承优点,弥补不足。如有重大活动,则由副会长负责临时召集召开会议,研究活动的指导性工作。举行会议时,各部部长均必须参加,如有特殊原因须向会长请假(不可事后补假),否则按缺席论处,三次无故缺席会议,经讨论可以撤销其职务。会议由宣传部长作会议记录,并在活动中通知传达各会员。
2、全体会议
全体会议每学期至少召开一次,主要总结一个学期的工作和讨论部署新学期协会的工作计划、人事任免事宜,如有意义重大的事件,会长可紧急召开全体会议,但须提前三天通知全体成员。
三、财务制度:
(一)、经费来源
1、会员所缴纳的会费
2、上级部门划拨的经费
3、向社会企业筹集的赞助
4、其他正当来源
(二)、保管和使用
1、协会开销由经手人持有效发票或收据经责任人签字后方可报销。
2、因特殊原因未能开具发票或收据的,须由理事长签字后方可报销。
3、对于去向不明的款项,财务部有权拒绝报销。
四、奖惩制度:
1、每学期终由理事会对各部门的工作评比,给与工作成绩突出的部门相应的精神奖励和一定的物质奖励。
2、对于在活动中表现突出并对协会工作与活动长提出建议的会员则可给予相应的提拔并有机会评为优秀会员。
3、对于平时协会工作积极的并取得突出成绩的历史可评为优秀干事并给予相应的精神奖励和一定的物质奖励。
4、经常对协会工作及活动产生负面影响的成员,经理事会讨论后可取消其成员资格。
5、对于工作成绩较差的部门,应进行口头批评,并责令负责人写书面检查。
6、对于行为有严重损坏学校或协会声誉和形象的成员,立即除名,并张榜公布,永不复用。
7、对工作积极主动,责任心强且有一顶的领导才能者,可视情况定为会长副会长的候选人。
望每一个会员都能自觉遵守协会的制度,并提出宝贵的建议,让我们一起携手共创美好的明天!